根據(jù)中央、自治區(qū)黨委開展黨的群眾路線教育實踐活動的總體部署，以為民務(wù)實清廉為主題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治脖的總要求，對照黨章黨紀(jì)、中央八項規(guī)定、自治區(qū)十條規(guī)定，及第二次中央新疆工作座談會、自治區(qū)黨委八屆七次全委(擴大)會議精神要求，以焦裕祿等先輩先進為鏡，圍繞踐行“三嚴(yán)三實”和做“四強”干部要求，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議，深入查找了自身在政治上不夠堅強和“四風(fēng)”方面存在的16突出問題，認(rèn)領(lǐng)住建局班子對照檢查出來的問題20個。根據(jù)查擺出來的問題，對產(chǎn)生的原因進行了更深層次的剖析，理清了根源，明確了今后努力的方向�，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：

　　一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定精神情況

　　(一)遵守黨的政治紀(jì)律情況

　　廳黨組始終堅持從維護黨的團結(jié)統(tǒng)一的高度，充分認(rèn)識遵守黨的政治紀(jì)律的極端重要性;始終把遵守黨的政治紀(jì)律作為開展一切工作的政治準(zhǔn)則，堅定不移地在思想上、行動上、政治上與黨中央保持高度一致。一是堅持把深入學(xué)習(xí)和掌握馬克思列寧主義、毛澤東思想，深入學(xué)習(xí)和掌握中國社會主義理論體系，深入學(xué)習(xí)和掌握黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗和基本要求，牢固樹立辨證唯物主義和歷史唯物主義世界觀和方法論擺在首位，積極進行意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭，在堅持中國特色社會主義道路、中國特色社會主義理論體系、中國特色社會主義制度和堅持共產(chǎn)主義等重大政治問題上始終保持清醒。認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳黨的路線方針政策和重大決策部署，對中央和省委的重要會議、重要文件、領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話，都及時認(rèn)真組織傳達(dá)，研究具體貫徹落實措施，確保把中央的精神和要求全面貫徹落到實處。

　　二是堅持在經(jīng)濟形勢判斷、落實宏觀調(diào)控政策、正確認(rèn)識改革開放前后“兩個 30 年”等重大問題上與中央和省委保持高度一致。根據(jù)同步小康后發(fā)趕超的要求，按照“兩加一推”的主基調(diào)和“三化同步”的戰(zhàn)略，著眼于充分發(fā)揮民政工作在社會建設(shè)中的骨干作用以及在經(jīng)濟、政治、文化、生態(tài)文明建設(shè)中的積極作用，緊緊抓住加快發(fā)展這個第一要務(wù)，緊緊圍繞 2020 年達(dá)到全國平均水平的奮斗目標(biāo)，結(jié)合實際制定了貴州民政事業(yè)“兩步走”的發(fā)展目標(biāo)，研究制定發(fā)展規(guī)劃，以改革創(chuàng)新的精神強力推動貴州民政事業(yè)縮小與全國的差距。通過班子全體成員和廣大黨員干部職工的共同努力，有效出色地完成了中央和省委部署的重大民生工程，扎實有效地開展了社會救助、養(yǎng)老服務(wù)、孤兒保障、減災(zāi)救災(zāi)等各項基本民生保障體系建設(shè)，一些創(chuàng)新走在全國前列;著眼于助推城鎮(zhèn)化工業(yè)化，創(chuàng)造性地開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃空間布局調(diào)整和殯葬改革;著眼于穩(wěn)步發(fā)展基層民主，扎實有效推進基層自治、社區(qū)建設(shè)、社會組織建設(shè);著眼于服務(wù)國防現(xiàn)代化建設(shè)，扎實推進雙擁優(yōu)撫安置改革。通過加快發(fā)展，有力維護貴州改革發(fā)展穩(wěn)定大局。

　　三是堅持在黨的各項建設(shè)上與中央和省委要求保持高度一致。在黨員培養(yǎng)和干部選拔方面，嚴(yán)格堅持“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”標(biāo)準(zhǔn);在黨內(nèi)政治生活方面，嚴(yán)格堅持按黨章辦事，嚴(yán)格遵守黨內(nèi)各項政治生活準(zhǔn)則，堅決貫徹民主集中制。在廉政建設(shè)方面，結(jié)合民政工作積極推進懲防體系建設(shè)，較好落實反腐責(zé)任。在言論和行動方面，旗幟鮮明地?fù)碜o黨的重大決定、維護中央和省5委權(quán)威，毫不動搖地保持高度統(tǒng)一，切實遵守和維護了黨的政治紀(jì)律。

　　(二)貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定的情況

　　中央和省委從貫徹黨的十八大精神的高度，站在全黨工作大局，作出密切聯(lián)系群眾、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的“八項規(guī)定”和“十項規(guī)定”后，我廳黨組真心擁護，迅速行，堅決貫徹執(zhí)行。一是及時組織廳領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會中央和省委規(guī)定的重大現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)歷史意義，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。二是密切聯(lián)系民政工作和民政廳機關(guān)工作實際，按照規(guī)定精神，組織研究制定了一批轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、提高管理效能的規(guī)章制度。針對民主決策還不夠規(guī)范、重大活動及會議機制還不夠健全等問題，修訂完善了《省民政廳機關(guān)工作規(guī)則》;圍繞貫徹執(zhí)行八項規(guī)定、十項規(guī)定，制定了《貴州省民政廳關(guān)于進一步改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾實施辦法》;針對公務(wù)接待不規(guī)范、存在鋪張浪費現(xiàn)象和公務(wù)用車管理還不夠規(guī)范問題，制定《省民政廳機關(guān)公務(wù)接待管理辦法(試行)》、《省民政廳機關(guān)公務(wù)用車管理辦法(試行)》;針對會議過多的問題，研究確定了《省民政廳 2013 年度會議方案》。同時，著眼于更好服務(wù)6群眾，制定了《貴州省民政廳關(guān)于進一步加強全省民政系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作的意見》和《省民政廳貫徹落實省人民政府關(guān)于提高行政效能的若干規(guī)定的實施意見》等，進一步促進機關(guān)管理的規(guī)范和工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。圍繞解決新形勢下民政事業(yè)發(fā)展遇到的新情況新問題，建立廳領(lǐng)導(dǎo)班子成員對市州民政工作包片指導(dǎo)督查制度，建立幫促 13 個發(fā)展困難縣和掛幫聯(lián)系縣的聯(lián)系點制度。今年，我廳黨組班子成員下基層實際天數(shù)累計達(dá)到 580 余天，最多的達(dá)到 60 余天。

　　通過走訪基層，調(diào)查研究，了解實情，進一步理清了民政事業(yè)加快發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的思路，堅定了后發(fā)趕超的信心和決心。公務(wù)接待得到有效控制，接待費同比去年下降 67.6%。精文簡會成效明顯，全省性會議活動經(jīng)費同比下降 37.9%，發(fā)文數(shù)量下降12.5%。公車管理和因公出國境管理進一步規(guī)范，費用開支與去年相比均有所下降。

　　(三)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉政規(guī)定情況

　　按照中央和省委要求，民政廳黨組成員都對照需要明示的事項進行了認(rèn)真自查。從自查情況看，大家都能夠自覺遵守有關(guān)廉潔自律規(guī)定，沒有出現(xiàn)違反規(guī)定的情況。在遵守下基層接待紀(jì)律方面，廳黨組班子成員下基層時都能夠做到輕車簡從，不增加基層負(fù)7擔(dān)，不講排常在控制“三公”經(jīng)費方面，都能自覺帶頭，遏制“職務(wù)消費”、“人情消費”和“車輪上的腐敗”現(xiàn)象。在配車、配秘書、辦公用房、住房等方面，都沒有違反規(guī)定，也沒有發(fā)現(xiàn)個人持有“會員卡”和私設(shè)“小金庫”，切實做到了廉潔從政。

　　二、在“四風(fēng)”方面存在的問題及根源分析

　　(一)在“四風(fēng)”方面存在的問題

　　通過廣開門路征求意見和積極主動查擺，目前，我廳黨組班子在“四風(fēng)”方面存在的主要問題有：

　　1、形式主義方面。一是理論學(xué)習(xí)規(guī)范性和系統(tǒng)性不強，沒有處理好工學(xué)矛盾，學(xué)習(xí)效果還不夠好。

　　二是中心組學(xué)習(xí)時談工作的多，談學(xué)習(xí)體會和理論觀點的少，理論聯(lián)系實際還不夠緊密。三是抓貫徹落實還不夠好，存在以會議貫徹會議、以文件落實文件的現(xiàn)象;有的目的性和針對性不強的會議，可開可不開的會也在開。四是工作作風(fēng)還不夠扎實，下基層調(diào)研有時流于形式，針對性還不夠強，指導(dǎo)基層解決問題和困難的思路和辦法還不多。

　　2、官僚主義方面。一是抓思想政治工作還不夠有力，與干部職工之間思想溝通交流不夠，對職工實際困難關(guān)心還不夠，對干部職工提出的有些問題解答還不夠及時;個別領(lǐng)導(dǎo)干部工作方法有時較為簡單、8脾氣較大。二是對機關(guān)干部職工教育管理失之于寬，執(zhí)行勞動紀(jì)律還不夠嚴(yán)格，對少數(shù)干部職工中存在的作風(fēng)散漫、上班不專心等不良現(xiàn)象沒有及時糾正。三是主動服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識有時不夠強,深入基層調(diào)研還不夠充分，對民政工作分類指導(dǎo)還不夠，對解決一些特殊群體的困難問題措施還不夠有力;一些項目安排還缺乏深入分析和把握。四是面對新形勢新任務(wù)新要求，在思想上準(zhǔn)備不足，在創(chuàng)制立法上重視不夠，習(xí)慣于以傳統(tǒng)思維推進工作。

　　3、享樂主義方面。一是推進新時期民政事業(yè)加快發(fā)展的緊迫感不夠強，有的工作上只求過得去，不求過得硬，工作效率有待提高。二是因循守舊、憑經(jīng)驗安排工作、靠習(xí)慣推進落實的現(xiàn)象還存在，有的創(chuàng)新意識還不夠強，圍繞大局推動民政工作的意識和主動性還不夠強;三是面對繁重的民政工作任務(wù)和壓力，畏難情緒有時還存在，對一些突出的矛盾問題，主動擔(dān)當(dāng)、敢闖敢試的意識還不夠強。

　　4、奢靡之風(fēng)方面。一是有時下基層檢查指導(dǎo)工作，對基層迎送和超標(biāo)準(zhǔn)接待安排，對基層贈送的土特產(chǎn)，沒有完全做到斷然拒絕。二是會議活動管理缺乏成本觀念，有的會議規(guī)模過大、范圍過寬、時間過長。三是個別公務(wù)接待還存在講排場現(xiàn)象。

　　(二)存在問題的根源剖析

　　“四風(fēng)”問題的存在有其深刻思想根源。民政廳黨組班子在“四風(fēng)”方面存在的突出問題，既有黨組工作機制層面的原因，也有個別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想根源和認(rèn)識根源的原因，綜合分析主要有：

　　一是科學(xué)的政績觀樹立得還不夠牢，責(zé)任意識還不夠強。形式主義的實質(zhì)是主觀主義、功利主義，根源是政績觀錯位、責(zé)任心缺失。形式主義問題的存在，表明我廳個別領(lǐng)導(dǎo)干部在思想上還沒有徹底摒棄主觀主義和功利主義，還沒有牢固樹立用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實踐、以求真務(wù)實的態(tài)度去取得政績的科學(xué)政績觀�？偟膩碇v，班子成員們都希望在自己的任期內(nèi)對事業(yè)有所貢獻(xiàn)，但隨著民政事業(yè)的迅速拓展，有的把時間和精力更多投入于事務(wù)性工作，自認(rèn)為對理論學(xué)習(xí)頗多，把學(xué)習(xí)當(dāng)作“軟指標(biāo)”，因而放松了對理論的再學(xué)習(xí)、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉，沒有處理好工學(xué)關(guān)系。有的覺得把份內(nèi)工作做好就盡到了自己的責(zé)任，因而往往是考慮自己分管工作多一些，支持分管以外的工作少一些。有的存有“人怕出名豬怕壯”、“槍打出頭鳥”、“樹大招風(fēng)”的顧慮，因而不愿勇敢冒頭、不愿大膽求新。有的只考慮落實上級要求，設(shè)身處地為基層考慮少，覺得對上級部署如10果不及時開會、不及時發(fā)文貫徹，就是對上級部署無動于衷，就是極端不負(fù)責(zé)任，是不講政治，因而不能下決心精文簡會。有的覺得省廳把工作部署好、任務(wù)分下去、多檢查督促，工作落不落實、效果好不好最終直接責(zé)任在基層，因而對基層面臨的一些具體困難問題，當(dāng)面指出的多，認(rèn)真幫助解決的少。

　　二是馬克思主義的權(quán)力觀樹立得還不夠牢，公仆意識還不夠強。官僚主義的實質(zhì)是封建殘余思想作祟，根源是官本位思想和權(quán)力觀扭曲。官僚主義問題的出現(xiàn)，表明“官本位”思想殘余在我廳班子成員中還不同程度地存在。班子成員們大多生長在農(nóng)村，有長期在基層工作生活的經(jīng)歷，與群眾的感情較為深厚，但隨著職務(wù)的升遷，與群眾同甘共苦的意識漸漸淡化，在面對群眾時存有一定的“恩賜”思想，沒有真正把自己放在公仆的位置上、把群眾放在主人的地位上;隨著工作頭緒越來越多，下基層調(diào)研難以真正做到深入扎實，與群眾坐在一條板凳上充分進行溝通交流的時間越來越少。面對一些突出的矛盾和問題，有的總擔(dān)心處理不當(dāng)會影響黨群干群關(guān)系，因而在深入群眾進行面對面的疏導(dǎo)化解上有時不夠積極主動。

　　三是唯物主義的人生觀和世界觀樹立得還不夠牢，奮斗意識還不夠強。享樂主義的實質(zhì)是革命意志11衰退、奮斗精神減弱，根源是世界觀人生觀價值觀不正確。享樂主義問題的存在，表明革命意識和奮斗精神在我廳班子成員中還不夠足，正確運用馬克思主義的人生觀、世界觀、價值觀進行自我改造還不十分徹底。面對貴州艱苦環(huán)境和艱巨工作任務(wù)，班子成員們總的來講都能夠做到吃苦耐勞，但有的因為接近退休年齡，產(chǎn)生“船到碼頭車到站”的想法，因而不能時刻保持旺盛的進取心和奮斗精神。有的覺得現(xiàn)在經(jīng)濟物質(zhì)條件好了，在生活上沒有必要過于苛刻，因而自覺不自覺地放松對艱苦樸素優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和發(fā)揚。有的覺得自己有些工作已經(jīng)做得很不錯了，面對取得的榮譽或多或少存在自我滿足，因而有時在精益求精上所下的功夫不夠。

　　四是社會主義核心價值觀樹立得還不夠牢，憂患意識還不夠強。奢靡之風(fēng)的實質(zhì)是剝削階級思想和生活方式的反映，根源是思想墮落、物欲膨脹。奢靡之風(fēng)問題的存在，表明我廳班子成員還沒有完全在思想深處徹底革除拜物教的影響，抵制剝削階級價值觀的思想防線和工作防線構(gòu)筑得還不十分牢固。班子成員在貫徹執(zhí)行中央和省委有關(guān)規(guī)定上總的來說對自己要求是嚴(yán)格的，但在公務(wù)活動中，有的覺得公務(wù)接待也是生產(chǎn)力，總擔(dān)心接待標(biāo)準(zhǔn)下降會影響上級支持，12會虧待基層同志，心理上覺得對不住對方，過意不去;有的則擔(dān)心對基層的心意拒絕多了會與基層產(chǎn)生隔閡，會挫傷基層同志的積極性，因而只求在原則問題上過得去，在“小節(jié)”上對自己要求有時就不十分嚴(yán)格。有的總擔(dān)心開會少了引不起領(lǐng)導(dǎo)重視、講話短了總擔(dān)心別人聽不懂，因而在會議安排上有時不能完全做到科學(xué)合理。

　　廳黨組班子成員既是作風(fēng)建設(shè)的參與者，也是組織者、推動者和監(jiān)督者�！八娘L(fēng)”問題的存在，不僅表明我廳班子成員在“四風(fēng)”上與上級要求和群眾期盼存在一定差距，也同時表明我廳作風(fēng)建設(shè)工作還有不少薄弱環(huán)節(jié)。我們將下更大決心、花更大力氣、用更足功夫、切實采取更加有效的措施，努力從思想根源入手，從建章立制入手，加大力度切實解決好“四風(fēng)”問題，確保取得黨和群眾滿意的明顯實效，以作風(fēng)建設(shè)的實際成果接受省委和全省廣大群眾的檢驗。

　　三、努力的方向和改造措施

　　一是要帶頭學(xué)習(xí)提高，把學(xué)習(xí)教育、思想理論武裝擺在第一位，著力解放五個問題：即解決政治方向問題、政治立場問題、思想方法問題、精神狀態(tài)問題、能力素質(zhì)問題。

　　二是帶頭服務(wù)群眾。主動了解群眾想什么、盼什么，自覺為群眾做好事、辦實事，解決好群眾生活中的實際困難和問題，尊重大多數(shù)群眾意愿，講究工作方式方法。

　　三是帶頭開拓創(chuàng)新。面對當(dāng)前的矛盾和挑戰(zhàn)，堅持開明開放，突破思維定勢，樹立先進理念、采用科學(xué)方法，健全決策程序，加強論證、評估、跟蹤、總結(jié)。

　　四是帶頭實干興邦，帶頭講實話、辦實事、敢作為、敢擔(dān)當(dāng)，言必信、行必果，解難題，謀長遠(yuǎn)。

　　五是帶頭廉潔奉公，帶頭落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以廉為福、視貪為禍，正確對待權(quán)力，敬畏權(quán)力，管好權(quán)力、慎用權(quán)力，真正把權(quán)力用到為老百姓辦事上，用到推動發(fā)展上，正確對待同志，嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、謹(jǐn)慎交友、從善交友、管好家里人、身邊人，正確對待監(jiān)督。