對的工作與好的工作
“好的工作，是別人的定義;對的工作，是自己的定義”。工作是自己要做的，職涯是自己要發(fā)展的，人生是自己要過的，當(dāng)然是自己定義的“對的工作”重要性高過于別人定義的“好的工作”。
可是一般人求職時(shí)碰到的最大痛苦是要兩者兼顧，既要做自己認(rèn)為對的工作，又期待它是別人眼中的好工作，滿足父母親友的期待，也安慰自己搖擺不定的心。
你在羨慕別人找到好工作嗎?
“對的工作”與“好的工作”要金鋼合體，絕對有可能發(fā)生，但通常必須要辛勤努力工作幾年，有一天才會(huì)發(fā)現(xiàn)它們意外的合而為一。
如果你只是剛畢業(yè)幾年、才二十幾歲，要有這樣的.幸運(yùn)是微乎其微、可遇不可求，即使它們已經(jīng)是金鋼合體，也會(huì)因?yàn)槟隳昙o(jì)輕，歷練、心境與智慧還未到達(dá)一個(gè)境界，不知道自己竟是天底下少數(shù)的幸運(yùn)兒，居然很快就找到一個(gè)既是對的工作也是好的工作，而錯(cuò)過了珍惜。
或許二十幾歲的你并不這么想，因?yàn)槟惆l(fā)現(xiàn)不少你的同齡人都找到很好的工作啊，讓你羨慕得不得了，再低頭看看自己，覺著自己真慘，公司比人家小、薪水比人家低、工時(shí)比人家長，還要離家租房子住，食衣住行各項(xiàng)開銷大，每個(gè)月都是標(biāo)準(zhǔn)月光族……
但事實(shí)上，你定義的“好的工作”未必和他心里要的“對的工作”條件是相符的，要不然為什么你們聚會(huì)時(shí)常聽到他在抱怨，一會(huì)兒抱怨主管情緒化，一會(huì)兒抱怨幫同事背黑鍋，抑或是抱怨工作壓力很大，同事都不會(huì)主動(dòng)幫忙，有時(shí)還會(huì)扯后腿、穿小鞋……
當(dāng)然，絕大多數(shù)人都是做一行怨一行，但是你絕對不要變成跟他們一個(gè)模樣，因?yàn)檫@種人最后都是平凡過一生的不快樂一族。
你的心，答案就在那里
到底什么是“好的工作”?就是那些符合世俗定義的工作條件，比如錢多事少離家近，或是大企業(yè)、外資公司、品牌響叮當(dāng)，或是頭銜漂亮、工作環(huán)境優(yōu)雅、可以穿著美美地上班……這些條件在兩張紙上就可以完全一覽無遺：一個(gè)是名片，一個(gè)是薪水條。這都是表面上看得到的“表象條件”。
可是，如果你的同學(xué)、朋友在大企業(yè)上班，照上面的條件看，他們應(yīng)該都心滿意足了，完全不會(huì)抱怨，事實(shí)不然!這些擁有好工作的人照樣不快樂、照樣不滿足、照樣?xùn)|批評(píng)西批評(píng)。所以一定有些元素不在“表象條件”列表里，它們藏在那里呢?
其實(shí)這些條件很好找，收回你四下張望的眼睛，低頭看著你自己，它在離你最近的地方，那就是你的心!不必外求，外求是找不到的。
好工作會(huì)寵壞你，讓你忘了初衷!
一般來說，來自別人定義的“好的工作”追求的是面子上的滿足，比如明星行業(yè)、大公司、高薪、漂亮頭銜，讓你在父母親友面前抬得起頭，走路有風(fēng)、說話很大聲，好像找到了一份這樣的工作就是對自己這一輩子有了令人滿意的交代。
可是，“好的工作”給你十足的面子與風(fēng)光，卻不見得帶來成功與快樂，因?yàn)槟鞘莿e人的定義，與你的定義可能大相違背。當(dāng)你在滿面春風(fēng)的同時(shí)，耳畔響起另一種聲音，告訴你：“這其實(shí)不是你要的!”“這其實(shí)不是你理想的工作!”“這其實(shí)和你年輕時(shí)的夢想離很遠(yuǎn)!”
但是“好的工作”因?yàn)樾剿�、頭銜漂亮、工作穩(wěn)定，很少人有勇氣離開它，它變成不可抗拒的誘惑與陷阱，讓你深陷其中，一天天地寵壞你，讓你忘了初衷、讓你怯于追求理想，讓你看到自己軟弱的一面卻沒有勇氣改變。
現(xiàn)代管理學(xué)之父彼得杜拉克年輕時(shí)曾有一個(gè)工作機(jī)會(huì)，是到大報(bào)擔(dān)任主筆，薪水極高，但他婉拒了，原因是擔(dān)任主筆不是他的理想工作，他不想被高薪“包養(yǎng)”而忘記自己最愛的管理顧問職。后來他在自己的書里提到這次經(jīng)歷，心有所感地說，年紀(jì)輕輕就坐擁高薪不是好事，會(huì)讓人放棄更多的選擇，以及更高遠(yuǎn)的理想。
對于彼得杜拉克，“好的工作”是大報(bào)主筆職，“對的工作”是管理顧問職，最后他是因?yàn)樽?ldquo;對的工作”成功，受到社會(huì)敬重，也留下促使這世界進(jìn)步的重要觀念與影響。如果他選擇“好的工作”，今天不會(huì)有知識(shí)經(jīng)濟(jì)、非營利組織管理等名詞。
對的工作，看起來像爛工作
什么是“對的工作”?第一個(gè)考慮的一定是興趣，做你喜歡做的事就是“對的工作”!慘的是，“對的工作”一開始顯露的面目都是錢少事多離家遠(yuǎn)，吃不飽穿不暖，社會(huì)地位低微，連名片都不必印。當(dāng)這些“對的工作”用爛工作的樣子對你現(xiàn)形時(shí)，很少人會(huì)認(rèn)為它是一個(gè)好工作或好機(jī)會(huì)，反而是躲得遠(yuǎn)遠(yuǎn)，免得做得辛苦還惹來訕笑嘲弄。
吳寶春現(xiàn)在是臺(tái)灣之光，可是當(dāng)他17歲未成年到面包店做學(xué)徒時(shí)，整個(gè)臺(tái)灣是處于全民瘋股票的經(jīng)濟(jì)起飛時(shí)期，股票破萬點(diǎn)，酒店生意好到翻了，吳寶春一個(gè)月只領(lǐng)六千臺(tái)幣，常常處于饑餓狀態(tài)，朋友勸他去酒店當(dāng)少爺賺小費(fèi)，他用南部人的傳統(tǒng)觀念回絕，“在酒店工作好像不是個(gè)工作，在面包店比較像是個(gè)工作。”換作別人早就沉淪了。
“對的工作”一開始不會(huì)給你高薪、漂亮頭銜，給你的都是很骯臟的工作環(huán)境、很長的工時(shí)、很耗體力的工作、很低的薪水，當(dāng)別人問起你做什么事時(shí)，你還會(huì)顧左右而言他，不好意思直接說出你是做什么工作。所以“對的工作”是在一開始試煉你、磨礪你，最后它給你的是成功與快樂。
成功的人常常不快樂，如果你可以兼而有之，那么“對的工作”值得你去付出!
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