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2014領導干部紀律作風整頓自我剖析材料

 

  2014領導干部紀律作風整頓自我剖材料范文一

  開展作風大整頓,保持黨的純潔性,腳踏實地干事業(yè),勤政為民謀發(fā)展,紀律作風整頓不容忽視。查字典范文大全為大家整理了一些關于干部紀律作風整頓自我剖材料范文的相關材料,希望對各位朋友的工作和生活有幫助。

  按照縣委辦整頓活動實施方案的具體安排,通過近一段時間的理論學習,結合工作和生活實際對照檢查,我對個人進行了認真的剖,切實感覺到自身在學習、工作、生活等方面還存在許多問題和不足,F(xiàn)針對自身存在的不足進行自我剖。

  一、存在的突出問題

  1、自身素質能力有差距。作為辦公室的秘書,感覺自身的綜合能力還比較欠缺,與辦公室的其他同事還有一些差距。一是工作經(jīng)驗比較缺乏。我進入縣委辦的時間不長,對我而言,各項工作尚處在熟悉和入門階段,工作的角色剛剛定位,工作思路還比較局限,工作經(jīng)驗還不足。。二是理性思考的能力不夠。督查室工作繁雜、人手少,很多時候思考問題、工作經(jīng)驗等方面的積累還不夠,有力不從心的感覺。

  2、缺乏開拓創(chuàng)新精神。雖然工作責任心和進取心較強,但工作作風還不夠大膽。大多數(shù)時候還僅立足于傳統(tǒng)的工作方式,面對工作中出現(xiàn)的新情況,自己的視野不夠寬廣,思維較為局限。面對工作中出現(xiàn)的新問題,產(chǎn)生的新矛盾,還缺乏有效的辦法,有時面對一時無法解決的問題有畏懼和泄氣的情緒。

  3、工作作風不夠扎實。沒有做到經(jīng)常深入基層熟悉與了解情況,對自己“高標準、嚴要求”的意識還不強,只求過得去、不求過得硬,導致工作時會在一些細節(jié)的問題上出錯。

  二、存在問題的主要原因

  1、平時疏于學習,自身積累還需增強。一年來,對于自己的工作已經(jīng)逐步了解和熟悉,但是,對于整體工作而言,自己所理解和掌握的還很有限,還需要自己不斷學習和提高。

  2、無私奉獻意識不強,工作作風還需務實。工作中經(jīng)常接觸的問題很多,但是依靠自身很難解決,致使自己常常感覺很矛盾,很多問題靠自身的力量無法解決,經(jīng)常會產(chǎn)生畏難情緒,急躁心理。在工作的敬業(yè)精神,務實作風方面,自己還有很大差距。

  三、今后努力整改的方向

  1、加強學習,提高自身的思想素質和工作能力

  堅持把學習放在第一位,切實提高自身素質。一是加強政治理論學習,系統(tǒng)地學習黨的十六大以來的重要文獻,深入領會“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀的深刻內涵,樹立正確的人生觀、價值觀,增強自己的責任感和使命感。其次,加強業(yè)務學習。作為辦公室的一員,要不斷豐富自己的專業(yè)知識和業(yè)務水平,不斷提高工作能力,確保工作操作的程序性、規(guī)范性、嚴肅性,以便更好地完成領導交辦的各項工作任務。

  2、堅持務實作風,強化宗旨觀念,做服務人民的表率。

  一是踏踏實實地做好本職工作。今后更加嚴格要求自己,努力做到立足本職,刻苦鉆研,提高業(yè)務能力,使自己能夠更加準確地把握辦公室工作的發(fā)展方向,更好地找準工作定位,創(chuàng)新工作思路,盡心盡力完成督查室和辦公室的各項工作。二是樹立務實形象。在工作作風上,要堅持實事求是,做到知實情、出實招、辦實事、求實效;要矯正思想偏差,把工作作為樂趣看待,不斷充實工作內容,要敬業(yè)、奉獻、求實、開拓、創(chuàng)新。

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