職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)折點(diǎn)在哪里

　　在平平淡淡的學(xué)習(xí)中，是不是經(jīng)常追著老師要知識(shí)點(diǎn)？知識(shí)點(diǎn)就是掌握某個(gè)問題/知識(shí)的學(xué)習(xí)要點(diǎn)。那么，都有哪些知識(shí)點(diǎn)呢？以下是小編為大家收集的職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)折點(diǎn)在哪里相關(guān)內(nèi)容，歡迎大家分享。

　　職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)折點(diǎn)在哪里1

　　職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)折點(diǎn)在哪里?

　　現(xiàn)今社會(huì)，職場人士已將跳槽視為家常便飯。不管是因?yàn)榕d趣的原因還是生活的壓力，轉(zhuǎn)行的沖動(dòng)在很多人的心底都曾經(jīng)蠢蠢欲動(dòng)過。然而，新的行業(yè)領(lǐng)域是否適合自己?一旦有轉(zhuǎn)行的機(jī)會(huì)，我們怎樣才能快速把握住?轉(zhuǎn)行之后的發(fā)展如何預(yù)計(jì)?為此，我們對職業(yè)生涯中的轉(zhuǎn)折點(diǎn)進(jìn)行分析。

　　轉(zhuǎn)行的開始：乖乖女的困惑

　　從小到大，學(xué)業(yè)發(fā)展一直順風(fēng)順?biāo)�，聽從老爸的意愿在國�?nèi)某重點(diǎn)大學(xué)開始強(qiáng)電專業(yè)的學(xué)習(xí)。大學(xué)專業(yè)課雖然繁重，但業(yè)余時(shí)間大部分都投入到社團(tuán)工作中。即將畢業(yè)，突然有個(gè)疑問：什么是我想要的生活?第一次，沒有聽從父母的安排回到家鄉(xiāng)去過安逸的生活，而是經(jīng)過一番真正痛苦而快樂的求職經(jīng)歷，成功應(yīng)聘深圳某知名企業(yè)開始了自己的第一份工作。在之后的七年時(shí)間里，看似成功光鮮的外在依然無法掩飾內(nèi)心越來越矛盾的慌張，為什么一直在努力，卻在即將三十而立的這一刻，沒有方向，迷惘而失落?

　　無法給出答案的我陷入對自己人生的思索……

　　轉(zhuǎn)行第一步：與職業(yè)規(guī)劃師親密接觸

　　感謝網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的到來，各類網(wǎng)站上關(guān)于職業(yè)規(guī)劃的知識(shí)性文章令我目不暇接。慎重考慮后，我辭去了外企市場經(jīng)理的職位，綜合自身各方面因素，包括職業(yè)性格、職業(yè)興趣、職業(yè)能力、職業(yè)價(jià)值觀、職業(yè)經(jīng)歷等最適合我的職業(yè)是“職業(yè)規(guī)劃師”。真的很難形容，當(dāng)我明確這個(gè)方向后，那種內(nèi)心深處的快樂和沖動(dòng)，仿佛沙漠中跋涉許久終于找到水源的方向。

　　成為CCDM職業(yè)規(guī)劃師是我實(shí)現(xiàn)自我轉(zhuǎn)型的第一步。是上海向陽生涯職業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)開啟了我實(shí)現(xiàn)理想的第一扇窗。通過參加專業(yè)系統(tǒng)的理論培訓(xùn)與案例操作實(shí)訓(xùn)，我不僅在專業(yè)技能方面大大提升，更結(jié)交了一批志同道合的戰(zhàn)友，他們，使我更堅(jiān)定了自己的選擇。

　　轉(zhuǎn)行第二步：尋找切入點(diǎn)

　　如何將自己多年在生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、銷售與市場管理等多方面的經(jīng)驗(yàn)與職業(yè)目標(biāo)相結(jié)合，如何能更快速地積累職業(yè)規(guī)劃師所需要的針對不同行業(yè)、不同職能領(lǐng)域的職業(yè)發(fā)展成功經(jīng)驗(yàn)，如何適應(yīng)職場的發(fā)展階段找到最適合自己的切入點(diǎn)，是我在明確職業(yè)目標(biāo)之后需要考慮的第二步問題。

　　通過深入的市場分析和廣泛的渠道溝通，我越來越清晰，要想在職業(yè)規(guī)劃師這個(gè)事業(yè)上有更大的發(fā)展，對于我來說，獵頭顧問這個(gè)處于市場快速發(fā)展階段的職業(yè)，成為我實(shí)現(xiàn)職業(yè)轉(zhuǎn)型的最佳切入點(diǎn)。雖然沒有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，但是從市場營銷直接轉(zhuǎn)向獵頭顧問也并不困難。當(dāng)有了明確的職業(yè)目標(biāo)并做好了相關(guān)準(zhǔn)備后，一切都變得快速而有效。

　　轉(zhuǎn)行第三步：開始專業(yè)發(fā)展

　　再好的選擇，必須通過實(shí)踐來檢驗(yàn)。將職業(yè)規(guī)劃相關(guān)的專業(yè)知識(shí)用于獵頭顧問的工作實(shí)踐，繼而提升其專業(yè)性，同時(shí)將獵頭顧問的工作積累用于豐富職業(yè)規(guī)劃的經(jīng)驗(yàn)儲(chǔ)備，二者相輔相成，向?qū)�業(yè)技能化方向發(fā)展，這是我成為獵頭顧問以來一直貫徹始終的工作宗旨。一段時(shí)間的專業(yè)實(shí)踐證明，如此這般的操作模式也許會(huì)花費(fèi)更多的時(shí)間，但是對于專業(yè)積累與成長來說，效果卻十分顯著。來自客戶和候選人的反饋更讓我覺得一切的付出都是值得的。

　　轉(zhuǎn)行體驗(yàn)：真正的認(rèn)識(shí)始于30歲

　　從外地來到上海，加入上海浩浩蕩蕩的租房大潮，如果不是老公自始至終給予我足夠的理解和支持，或許真的沒有勇氣走出這一步。偶爾靜下心來回憶之前的工作和生活，現(xiàn)在的我也許更忙碌，壓力更大，但不會(huì)再有不知此生何去何從的迷失感。我經(jīng)常告訴我的朋友，我真正的人生開始于我的三十歲，開始于在三十歲所做的人生最重要的一次決策——職業(yè)規(guī)劃!是職業(yè)規(guī)劃，帶給我明確的方向，讓我每天都在體驗(yàn)向著目標(biāo)一點(diǎn)點(diǎn)靠近的感受，這種感受，美妙、快樂而充實(shí)!

　　轉(zhuǎn)行分析：需要內(nèi)心深處的力量

　　三十歲，是人生的交叉口。處于這個(gè)階段的職場女性面臨事業(yè)，家庭，生育種種人生關(guān)鍵問題，如果不能有效的規(guī)劃和梳理，很有可能對未來的發(fā)展造成不利影響。

　　1.保持良好的心態(tài)

　　但凡處于此年齡階段的職場女性，事業(yè)正處于上升階段，婚姻，家庭，孩子的生育或教育問題日益突出。多數(shù)會(huì)陷入無從取舍的矛盾，迷惘，浮躁，焦慮的心態(tài)，不僅會(huì)影響工作的效率，甚至影響家庭感情。在此狀態(tài)下，一定要保持冷靜，相信這些問題都是可以通過有效的方法控制和改善的'。切忌一味的抱怨傾訴，或者盲目的跳槽或辭職，如此只會(huì)造成更加的困惑和矛盾。

　　2.選擇有效的方法

　　在良好心態(tài)的保證下，方法最為關(guān)鍵。事實(shí)上，目前職場大多數(shù)人在遇到職業(yè)發(fā)展的困惑時(shí)會(huì)相信自己的力量，想到的往往是跳槽，辭職，創(chuàng)業(yè)，充電……不能說這些方法是正確或錯(cuò)誤的，重要的是要結(jié)合個(gè)人的實(shí)際情況，針對個(gè)人長遠(yuǎn)的職業(yè)目標(biāo)能夠有的放矢地進(jìn)行決策。當(dāng)局者迷，往往在這種時(shí)候，如果你個(gè)人難以進(jìn)行全面自我分析，也不能對未來的發(fā)展做出清晰的規(guī)劃，尋求職業(yè)規(guī)劃專業(yè)人士的協(xié)助能夠有效縮短個(gè)人自我思考和矛盾的時(shí)間，且大大提高決策的成功率。

　　3.職業(yè)空白期的積累

　　所謂職業(yè)空白期，主要是指職場人士由于某種原因在一定時(shí)間段內(nèi)處于無工作或無就業(yè)紀(jì)錄的狀態(tài)。事實(shí)上，如果將這段時(shí)間充分利用，做好該做的準(zhǔn)備，則非但不會(huì)降低個(gè)人的職業(yè)含金量，反而可以有更多的精力用于既往經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，自我的深入思考和分析。如同火車到站，修整一下，加加油，對職業(yè)的長期發(fā)展會(huì)是一個(gè)有效的促進(jìn)。

　　相信在職業(yè)空白期期間損失的薪酬在未來的職業(yè)增值中必將得到應(yīng)有的回報(bào)。

　　職業(yè)規(guī)劃師點(diǎn)評：

　　轉(zhuǎn)行，或稱轉(zhuǎn)型，如今在職場上越來越流行。很多人把轉(zhuǎn)行當(dāng)成是擺脫職場困境的“救命稻草”，也有人時(shí)不時(shí)地想要轉(zhuǎn)行。事實(shí)上，從職業(yè)規(guī)劃的角度來說，轉(zhuǎn)行是個(gè)人職業(yè)規(guī)劃中的重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)，成敗意義都重大。

　　1.職業(yè)規(guī)劃，人生規(guī)劃

　　所謂職業(yè)規(guī)劃，就是一份人生規(guī)劃，因?yàn)檫x擇了一份職業(yè)發(fā)展模式，就是選擇了一種生活方式。針對已經(jīng)開始婚姻生活的職場人士，面對新的職業(yè)選擇時(shí)，一定要充分考慮伴侶，孩子等種種客觀因素。要在雙方共同認(rèn)可的前提下，共同協(xié)商找到適合一個(gè)家庭或一個(gè)整體的最佳職業(yè)實(shí)踐方案。所要做的，就是溝通，溝通，再溝通。否則的話，任何有價(jià)值的方案，也很難順利推進(jìn)和實(shí)施。

　　2.我們已經(jīng)不提倡在一個(gè)職位或一個(gè)公司做到終老的職業(yè)發(fā)展模式，取而代之的是在個(gè)人有針對性的職業(yè)規(guī)劃基礎(chǔ)上根據(jù)不同的發(fā)展階段，選擇不同的時(shí)間結(jié)點(diǎn)有目標(biāo)有計(jì)劃的理性跳槽——當(dāng)然如果一個(gè)企業(yè)內(nèi)有足夠的發(fā)展平臺(tái)，在企業(yè)內(nèi)轉(zhuǎn)崗也是一種方式。

　　人到中年，來自社會(huì)、家庭的壓力與責(zé)任，往往容易讓人對職業(yè)轉(zhuǎn)型成功幾率產(chǎn)生懷疑。其實(shí)，所有的職業(yè)轉(zhuǎn)型成功都具有一個(gè)共同的特點(diǎn)，那就是一個(gè)準(zhǔn)確的職業(yè)定位和一份系統(tǒng)可行的職業(yè)規(guī)劃。只要在明確職業(yè)定位的基礎(chǔ)上，依托你的中長期的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)行與你自身能力、性格和價(jià)值觀等等諸多要素的契合點(diǎn)，成功轉(zhuǎn)行也就成為順理成章的事情。

　　而作為職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師的職業(yè)規(guī)劃師們，有能力也有責(zé)任為所有職場人的轉(zhuǎn)行提供有力的支持與保證，因?yàn)槁殬I(yè)規(guī)劃師的主要職責(zé)就是發(fā)掘并提升我們的職業(yè)競爭優(yōu)勢，為我們的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造無限可能。

　　職業(yè)生涯的轉(zhuǎn)折點(diǎn)在哪里2

　　職業(yè)生涯轉(zhuǎn)折點(diǎn)在哪

　　年輕就是資本，工作三年左右是一個(gè)很好的生涯規(guī)劃轉(zhuǎn)折點(diǎn)，我們可以進(jìn)行一個(gè)完全的復(fù)盤之后再重新選擇。

　　相比較大學(xué)剛畢業(yè)，我們已經(jīng)在職場歷練了三年左右，那么很多人對于自己，對于職場和社會(huì)的認(rèn)識(shí)就會(huì)變得更加的完整，對自己的職業(yè)價(jià)值觀定位也更加的理性。

　　有的人在求職時(shí)候可能會(huì)缺乏自我定位，甚至是隨波逐流，當(dāng)他發(fā)現(xiàn)這份工作可能并不適合他自己時(shí)，又會(huì)通過頻繁跳槽來改變。

　　另一部分人對于自己有一定的職業(yè)規(guī)劃，但三年時(shí)間下來，發(fā)現(xiàn)好像效果并不是那么明顯，起色不大，或者收入與付出不成正比，所以產(chǎn)生了職業(yè)的疲倦，想要去尋找一個(gè)新的平臺(tái)，獲得職業(yè)生涯的突破。

　　因此，工作兩到三年是我們的職業(yè)生涯轉(zhuǎn)折點(diǎn)。抓住這個(gè)時(shí)間段合理做好規(guī)劃，綜合自己的能力與自己現(xiàn)在所有的資源做一個(gè)合理的選擇。

　　一切都來得及，千萬不要說等到30歲以后，或者到35歲那個(gè)時(shí)間段，無論是身體，還是精力都很難再支撐你換一個(gè)全新的領(lǐng)域深層次發(fā)展了。

　　怎么進(jìn)行職業(yè)生涯轉(zhuǎn)折

　　1.想想為什么開始這份工作：許多人都討厭自己的工作，但是除此之外，他們沒有太多的意識(shí)。您必須先弄清楚為什么，然后才開始大膽嘗試新事物。否則，您可能會(huì)到達(dá)另一個(gè)位置，但您最終還是會(huì)討厭這個(gè)位置，那么這樣做的目的是什么？想想這些問題：為什么我要做這個(gè)工作？為什么我認(rèn)為這項(xiàng)新職業(yè)會(huì)使我的生活變得更好？缺點(diǎn)或風(fēng)險(xiǎn)可能是什么？有時(shí)在進(jìn)行自我思考時(shí)，你就會(huì)意識(shí)到事情實(shí)際上可能并不像你幻想的那樣樂觀。而有時(shí)這條道路將變得更具吸引力，并具有更好的意義。

　　2.弄清楚這個(gè)新工作或職業(yè)是什么樣的？對此好好想想你在這方面是否有職業(yè)資本？換句話說，你是否有足夠強(qiáng)的能力去面對自己的新工作。調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)與那些在換工作時(shí)利用現(xiàn)有職業(yè)資源的人相比，那些依靠激情換工作的人找到長期職業(yè)的可能性較低。在此我建議你可以利用你多年來積累的職業(yè)經(jīng)驗(yàn)并以創(chuàng)新的方式去找新工作。

　　3.弄清楚自己要做什么：保證自己的專業(yè)技能足夠吸引人。比如說你在面試行政工作的時(shí)候，在hr面試問到你辦公軟件的時(shí)候你就可以自信地說：“是的，我知道Excel”我完全可以用它熟練的工作。但是有時(shí)，你也需要更廣泛的'資歷證明或?qū)W歷證書。您需要確定這一點(diǎn)，然后決定是否加入這個(gè)行業(yè)并為此去投資。

　　4.制定行動(dòng)計(jì)劃：從結(jié)束時(shí)開始考慮你的行動(dòng)計(jì)劃、主要目標(biāo)和完成時(shí)間是什么？一旦確定了目標(biāo)，就將其分解為主要的需要掌握的技能，需要認(rèn)識(shí)的人，需要完成的工作，分配自己的每日或每周任務(wù)，這樣你才不會(huì)做那隨心所欲的發(fā)呆。當(dāng)完成這些任務(wù)時(shí)，你可能還會(huì)注意到滾雪球效應(yīng)，給你動(dòng)力和信心，這實(shí)際上是一種非常現(xiàn)實(shí)的可能性。

　　5.持續(xù)努力：足夠尊重自己，讓自己能夠持續(xù)性努力。監(jiān)視自己的工作方式以及接下來需要做什么。設(shè)置提醒，以便在需要時(shí)進(jìn)行跟進(jìn)。如果要花費(fèi)時(shí)間和精力來實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，請花費(fèi)時(shí)間和精力來跟蹤自己的進(jìn)度。

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