2014上海司法改革方案公布 行政人員將減至15%
上海市召開全市司法改革先行試點部署大會。作為首批試點地區(qū)的上海,司法體制改革試點工作正式啟動,相關(guān)改革方案備受各界矚目。上海新一輪司法改革部署,規(guī)定了詳細的司法人員分類標準,規(guī)定85%的司法人員需要投入辦案。專家認為,此舉意在去除法院內(nèi)部的行政化,以使法院排除干擾,獨立辦案。
根據(jù)中央關(guān)于重大改革事項先行試點的要求,上海、廣東等6個省市先行試點,為全面推進司法改革積累經(jīng)驗。上海市政法委書記、市司法改革試點推進小組組長姜平表示,上海司法改革試點工作就是要根據(jù)中央的總體部署,形成可復(fù)制、可推廣的經(jīng)驗。
首次明確法官、檢察官員額比例
最高法院剛剛公布的“四五綱要”規(guī)定了法院要實施員額制,但尚未有更具體的規(guī)定。上海市司法改革方案規(guī)定的較為詳細,規(guī)定上海將實行法官、檢察官“員額制”,將司法機關(guān)工作人員分成三類:法官、檢察官;法官助理、檢察官助理等司法輔助人員;行政管理人員。三類人員占隊伍總數(shù)的比例分別為33%、52%和15%,這樣就有85%的司法人力資源投入辦案。
上海政法機關(guān)負責(zé)人表示,當(dāng)前司法機關(guān)的法官、檢察官人數(shù)比例,與實行“員額制”的目標要求還存在較大差距。
昨天,國家行政學(xué)院教授楊偉東對南都記者表示,實行員額制是法院檢察院去除行政化的主要改革措施,之前法院行政人員所占比例較大,太多的人管著法官,影響了審判的中心地位。而這一輪司法改革的重心就是去除行政化,所以行政人員在法院的比重必須下降,使審判之外的其他人員來為審判服務(wù)。
上海改革方案還顯示,法官、檢察官也可以從優(yōu)秀的律師、法律學(xué)者等專業(yè)人才中公開選拔或調(diào)任。楊偉東表示,這里有一個辯證的問題,法官首先具有封閉性,需要經(jīng)過嚴格的訓(xùn)練,不是隨便什么人都可以成為法官的,但法官也是社會的一分子,也具有開放性,從國外的經(jīng)驗來看,律師、學(xué)者都可以成為很好的法官。
簡易程序中主審法官全權(quán)負責(zé)
中國法院一般的審理方式是由合議庭進行討論,然后做出判決。因為是討論后集體決定,所以責(zé)任不是特別清楚。
上海市將推行主審法官、主任檢察官辦案責(zé)任制。在適用簡易程序?qū)徖戆讣校鲗彿ü僖婪▽Π讣䦟徖砣、全?quán)負責(zé);在合議庭審理案件中,主審法官承擔(dān)除應(yīng)當(dāng)由合議庭其他成員共同擔(dān)責(zé)部分之外的所有責(zé)任。
楊偉東表示,在合議庭中,主審法官確實起更大的作用,但主審法官起的作用應(yīng)該是組織、協(xié)調(diào)、溝通,并不應(yīng)該是靠地位壓制其他法官或陪審員。楊偉東說,在英美國家,法官的不同意見會寫在判決書上。但這一點在中國短期內(nèi)還無法實現(xiàn),但是合議的內(nèi)容可以在法院內(nèi)部進行記錄,以讓審理者充分地表達自己的意見,而不是只給出一個主流的意見。
楊偉東稱,這樣也有利于錯案追究時的責(zé)任分配。但法官的責(zé)任追究需要有具體的機制,除非法官有濫用職權(quán)、徇私枉法、受賄等不良行為,一般不宜過多地強調(diào)法官的責(zé)任。
優(yōu)秀法官檢察官可延遲退休
上海司改方案提出健全司法人員職業(yè)保障制度,建立有別于一般公務(wù)員的職業(yè)保障體系。方案還細化了司法人員有條件延遲領(lǐng)取養(yǎng)老金的規(guī)定,比如符合一定的條件,可以延長兩年至五年領(lǐng)取養(yǎng)老金。較早前,中央司改辦負責(zé)人在接受媒體采訪時表示,將試點地方可探索延遲優(yōu)秀法官、檢察官的`退休年齡。
昨天,中國社科院社會政策研究中心秘書長唐鈞認為,上海方案中,法官和檢察官可以自愿選擇是否延遲退休年齡,這與2011年起上海開展的柔性延遲退休探索背景相符合。他認為,類似司法系統(tǒng)人員等較為稀缺的崗位,專業(yè)人員本身受教育年限長、就業(yè)時間晚,如果和一般公務(wù)員一樣正常退休,他們的寶貴經(jīng)驗就無法繼續(xù)發(fā)揮作用。
院長、檢察長必須親自辦案
上海司改方案還規(guī)定,法檢機關(guān)的各級領(lǐng)導(dǎo),都應(yīng)當(dāng)擔(dān)任主審法官、主任檢察官,親自參加辦案。
對此,國家行政學(xué)院教授楊偉東分析,院長和檢察長參與的庭審也必須按合議庭的要求進行,并不能因為他們的參與,而讓其他人沒有發(fā)言機會。但院長參與辦案還需要有整體的安排。一些中級法院的院長往往曾在高級法院擔(dān)任過主要領(lǐng)導(dǎo),他們審的案子必須保證在上訴期間,上級法院的法官還能獨立地辦案,否則就容易導(dǎo)致一審終審,影響當(dāng)事人的權(quán)利。
楊偉東稱,此舉還有利于院長和檢察長提升法學(xué)水平,如果他們不懂法,實際上也無法辦理案件。
改革審委會 大幅減少個案指導(dǎo)
法院的審委會雖然可以集體討論疑難案件,但也飽受干擾法官辦案并導(dǎo)致無法追責(zé)的爭議。上海司法方案對審委會進行了改革,要求大幅減少個案指導(dǎo),強化審委會總結(jié)審判經(jīng)驗、討論決定審判工作重大問題、實施類案指導(dǎo)等方面的職能。
國家行政學(xué)院教授楊偉東表示,審委會影響力很大,一旦做出決定,法官就必須得執(zhí)行,合議庭的作用必然會弱化。而審委會的運作機制進行改革,減少個案指導(dǎo),可以讓法官真正地獨立辦案,使案件審理的責(zé)任更加明確。
專家參與法官檢察官的遴選和懲戒
上海司法方案提出將組建由各部門和專家組成的法官、檢察官遴選、懲戒委員會。
國家行政學(xué)院教授楊偉東表示,上海市的規(guī)定比最高法院的“四五綱要”要具體一些,但是各部門如何理解也是一個問題,是法院內(nèi)部的各部門還是法院外部的各部門?很可能還是包括組織人事等部門在內(nèi)的外部部門。
楊偉東說,上海市明確規(guī)定需要有專家參與,這說明法官的選擇具有開放性,但相關(guān)部門和專家的組成比例尚需研究。另外遴選委員會如何做出決定和表決也需要研究。
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