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企業(yè)演講稿

時(shí)間:2021-05-19 14:25:44 演講 我要投稿

企業(yè)演講稿范文集合10篇

  演講稿是作為在特定的情境中供口語(yǔ)表達(dá)使用的文稿,F(xiàn)如今,能夠利用到演講稿的場(chǎng)合越來(lái)越多,在寫之前,可以先參考范文,下面是小編幫大家整理的企業(yè)演講稿10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

企業(yè)演講稿范文集合10篇

企業(yè)演講稿 篇1

  大家好!

  今天的座談會(huì)上,我想和大家一起交流一下關(guān)于如何提升家族企業(yè)優(yōu)勢(shì)、杜絕家族企業(yè)弊端以及抵制家族企業(yè)內(nèi)部不良現(xiàn)象這個(gè)三個(gè)問(wèn)題,我認(rèn)為,只有清楚的認(rèn)識(shí)并處理好了這三個(gè)問(wèn)題 ,我們的家族企業(yè)才能更好更快的發(fā)展。

  首先,我想先談一下如何提升家族企業(yè)的優(yōu)勢(shì)。作為集團(tuán)企業(yè)中的采購(gòu)和銷售代表,切身經(jīng)驗(yàn)告訴我,家族企業(yè)的優(yōu)勢(shì)在于企業(yè)能聚力強(qiáng)過(guò)一般企業(yè)。簡(jiǎn)單的說(shuō),由于家族企業(yè)是以家族員工為主,員工間在血緣關(guān)系上存在聯(lián)系,比起一般企業(yè)單靠合同和金錢聯(lián)系員工強(qiáng)上很多,所以家族企業(yè)一直在日常銷售和采購(gòu)環(huán)節(jié)上勝過(guò)一般企業(yè),集團(tuán)的凝聚力也強(qiáng),大家都是一心撲在企業(yè)上,越是為了企業(yè)好,就是越是為了自家人好,大家相互幫襯,集團(tuán)的業(yè)務(wù)也就越做越好。所以要想讓咱們的生意以后步步高升,就必須更加重視集團(tuán)內(nèi)部的企業(yè)能聚力。

  其次,家族企業(yè)依靠親戚和血緣關(guān)系維系的企業(yè)凝聚力,我們既要看到優(yōu)勢(shì)也要提防風(fēng)險(xiǎn)。由于集團(tuán)是家族企業(yè)形式,所以必須清楚的認(rèn)識(shí)到這是一把雙刃劍,為了能夠家族發(fā)揮優(yōu)勢(shì),家族員工就必須各謀其政,做好自己的本職工作,不能越權(quán),也不能不管。大家都是家族企業(yè)的一部分,雙贏才是成功的關(guān)鍵,拋開(kāi)猜忌和干涉,更多的精誠(chéng)合作和相互支持,絕對(duì)可以讓集團(tuán)的事業(yè)更上一層樓。李嘉誠(chéng)的長(zhǎng)江集團(tuán)便是如此,就是靠著父子齊心,叔伯通力合作,朋友鼎力支持,才有了今天如此的規(guī)模 。以此為借鑒,再聯(lián)系平時(shí)的工作經(jīng)驗(yàn),我認(rèn)為杜絕家族企業(yè)的弊端,必須從各謀其政開(kāi)始。

  最后,在考慮了創(chuàng)業(yè)容易,守業(yè)難的問(wèn)題之后,我覺(jué)得之所以出現(xiàn)富不過(guò)三代的現(xiàn)象是因?yàn)橐恍┘易迤髽I(yè)沒(méi)有注意到一些家族企業(yè)自身極易出現(xiàn)的不良現(xiàn)象。如財(cái)務(wù)狀況不明朗,家族企業(yè)因?yàn)槭羌易迳,在?cái)務(wù)出納和收支狀況上,或多或少有著財(cái)務(wù)狀況不清晰的現(xiàn)象。還有權(quán)限分工模糊問(wèn)題,家族企業(yè)在決策層和執(zhí)行層中,因?yàn)橐恍┰虺霈F(xiàn)的越權(quán)處理和職權(quán)分工不明確的問(wèn)題,都會(huì)導(dǎo)致家族企業(yè)決策導(dǎo)向錯(cuò)誤和執(zhí)行力度不足。除此之外,有一個(gè)不良現(xiàn)象不能忽略,就是獎(jiǎng)勵(lì)處罰制度實(shí)行情況較差,很多的家族企業(yè)因?yàn)閱T工與員工之間,員工與老板之間,有著家族聯(lián)系,往往會(huì)出現(xiàn)處罰力度過(guò)輕和獎(jiǎng)勵(lì)程度過(guò)高的情況,這種現(xiàn)象會(huì)在很大程度上打擊其他企業(yè)員工的工作積極性,從長(zhǎng)久來(lái)看對(duì)于集團(tuán)商業(yè)活動(dòng)有著嚴(yán)重的影響。

  只要清楚認(rèn)識(shí)和處理好以上三個(gè)問(wèn)題,我相信集團(tuán)的事業(yè)會(huì)更上層樓,越來(lái)越好。

  以上便是我在這次座談會(huì)上發(fā)言的主要內(nèi)容,感謝大家一直以來(lái)對(duì)我工作的支持和耐心聽(tīng)取我的發(fā)言。

  謝謝!

企業(yè)演講稿 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  大家好!

  五月,春風(fēng)吹遍祖國(guó)神州大地,到處是一片生機(jī)勃勃。

  五月,滿園春色,鮮花盛開(kāi),撲鼻而至,到處是一片繁榮景象。

  在這個(gè)溫暖,和諧的國(guó)家里,在這個(gè)祥和,春意盎然的季節(jié)里,深圳xx資訊,被評(píng)為“深圳知名品牌”企業(yè)。xx資訊獲得個(gè)性貢獻(xiàn)獎(jiǎng),xx獲得杰出個(gè)人獎(jiǎng),這是xx資訊的驕傲,這是全體xx人的驕傲。這是xx資訊走過(guò)的五年艱難歷程,風(fēng)雨無(wú)阻,一步一個(gè)腳印,致力于打造企業(yè)品牌所付出的辛苦而必然得到的結(jié)果。

  我們xx分公司的全體員工,當(dāng)聽(tīng)到,看到這振奮人心的消息時(shí),個(gè)個(gè)心潮澎湃,熱血沸騰,每個(gè)人都從內(nèi)心里發(fā)出感慨,xx資訊太厲害,xx資訊牛,杭州分公司全體員工在總經(jīng)理丁秀芹的帶領(lǐng)下,爭(zhēng)先恐后發(fā)言表態(tài),會(huì)場(chǎng)氣氛十分熱烈,大家暢所欲言,一致表示“xx為我建平臺(tái),我為xx添光彩”。我們作為xx人,立志xx,立足本職,愛(ài)崗敬司,熱愛(ài)企業(yè)產(chǎn)品宣傳,熱衷知名品牌的發(fā)展,將xx事業(yè)進(jìn)行到底。

  此時(shí)此刻,使我們想起,xx資訊集團(tuán)公司,創(chuàng)立于1997年,他的定位是致力幫忙中小企業(yè)成長(zhǎng),他的使命是以為社會(huì)創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì),他的組織是為中國(guó)的中小企業(yè)打造最具實(shí)戰(zhàn)的教育傳媒機(jī)構(gòu),公司帶給的產(chǎn)品是中國(guó)最具有實(shí)戰(zhàn)的滿意度一流的《實(shí)戰(zhàn)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷》,并且有一流的人脈和凝聚力極強(qiáng)的《商業(yè)實(shí)戰(zhàn)俱樂(lè)部》,他為全國(guó)中小企業(yè)的成長(zhǎng)培養(yǎng)了超多的營(yíng)銷型知識(shí)人才,同時(shí)也使部分企業(yè)在困境中走出泥濘,見(jiàn)到自己企業(yè)的發(fā)展方向,找到自己企業(yè)的精準(zhǔn)定位,從此不再迷茫,所以,全國(guó)各地廣大中小企業(yè)用心報(bào)名參加并走進(jìn)xx資訊,走進(jìn)xx課堂,暢游網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的知識(shí)海洋,搏擊網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷財(cái)富,為自己的企業(yè)不斷擴(kuò)大再生產(chǎn),奠定物質(zhì)基礎(chǔ),為自己企業(yè)培養(yǎng)一流的管理人才,奠定了文化基礎(chǔ)和精神管理基礎(chǔ)。

  xx資訊五年來(lái)從無(wú)到有,從弱到強(qiáng),從小到大,一步一個(gè)腳印走過(guò)來(lái)了,這五年來(lái),有全體xx人的酸甜苦辣,也有想不到的艱難困苦,更有分享不盡豐收果實(shí)的歡聲笑語(yǔ)。正因?yàn)閤x資訊的訂單準(zhǔn)確,深的全國(guó)中小企業(yè)的歡迎,才使企業(yè)逐步發(fā)展,逐步壯大,才有這天的xx資訊。

  我國(guó)人口多,底子薄,三十年改革開(kāi)放,人們的精神面貌發(fā)生了巨大的變化,從原先的小學(xué)普及到中學(xué)普及,到這天的大學(xué)普及,是一個(gè)飛躍。這天是一個(gè)網(wǎng)絡(luò)年代,網(wǎng)絡(luò)知識(shí)的普及,尤其是網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷知識(shí)的普及尤為重要,xx資訊立足于網(wǎng)絡(luò)科技,網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的培訓(xùn),開(kāi)辟網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)之先河,深得各級(jí)政府之愛(ài)戴,深得全國(guó)中小型企業(yè)的擁護(hù)。之所以xx事業(yè)是永恒的,xx未來(lái)前途是無(wú)限的。我們xx人意氣風(fēng)發(fā),斗志昂揚(yáng),緊密團(tuán)結(jié)在以xx為代表的xx資訊集團(tuán)公司中心,立足自己的本質(zhì)工作,做到干一行,愛(ài)一行,專一行,遇到困難不氣餒,有了成績(jī)不驕傲,體會(huì)困難像彈簧,你硬他就軟,立志有志者事竟成,艱辛只要功夫深鐵杵磨成針,充分發(fā)揮xx優(yōu)勢(shì),戰(zhàn)勝自我,用信息和力量去換取前進(jìn)路上的鮮花和光環(huán)。

  謝謝!

企業(yè)演講稿 篇3

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位員工:

  大家好!

  首先歡迎湖州市名牌戰(zhàn)略推進(jìn)委員會(huì)各領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我公司指導(dǎo)。

  我公司是一家以生產(chǎn)竹地毯、竹窗簾、竹涼席、竹窗簾等為主的竹制品生產(chǎn)和銷售企業(yè)。企業(yè)于20xx年移至安吉陽(yáng)光工業(yè)園區(qū)二區(qū),現(xiàn)擁有員工200余名。公司自成立以來(lái),堅(jiān)持以誠(chéng)信為本,始終把產(chǎn)品質(zhì)量放在第一位,充分發(fā)揮竹鄉(xiāng)安吉得天獨(dú)厚的竹木資源,以品種多樣,質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的產(chǎn)品不斷拓展市場(chǎng)。

  為了對(duì)企業(yè)產(chǎn)品、市場(chǎng)乃至企業(yè)文化進(jìn)行深化改革,公司意識(shí)到注冊(cè)商標(biāo)及名牌產(chǎn)品的重要性。20xx年1月,公司成功注冊(cè)了“夏日情”商標(biāo),主要產(chǎn)品為竹涼席、竹地毯、竹窗簾。通過(guò)調(diào)查分析市場(chǎng)實(shí)際需求,根據(jù)功能不同將產(chǎn)品細(xì)化,適用于家庭、辦公室、餐廳等各種場(chǎng)所。企業(yè)十分注重商標(biāo)管理、注冊(cè)、續(xù)展、維權(quán)等工作,專門飛文制訂企業(yè)商標(biāo)管理制度,由專門工作小組負(fù)責(zé)!跋娜涨椤鄙虡(biāo)自注冊(cè)以來(lái)使用至今,我們與經(jīng)銷商建立了互相監(jiān)督機(jī)制。目前“夏日情”牌產(chǎn)品已在國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)獲得良好口碑,產(chǎn)品包裝上也進(jìn)一步進(jìn)行設(shè)計(jì)、規(guī)劃、制作和編號(hào)。

  面對(duì)金融危機(jī)逐漸離去,企業(yè)仍然不會(huì)掉以輕心,我們會(huì)冷靜分析市場(chǎng)變化,嚴(yán)格按照高起點(diǎn)規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、高效能管理、高速度推進(jìn)、高效益產(chǎn)出的思路,積極打造企業(yè)內(nèi)部的管理隊(duì)伍,不斷加大名牌新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)力度,努力提高名牌產(chǎn)品的科技含量和企業(yè)自主創(chuàng)新能力,以實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品與企業(yè)的高速發(fā)展的跨越。

  在未來(lái)的時(shí)間里,我們會(huì)不斷努力,對(duì)“夏日情”品牌商標(biāo)進(jìn)行宣傳,進(jìn)一步提高“夏日情”品牌商品的知名度,提升企業(yè)形象!

  演講完畢,謝謝!

企業(yè)演講稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:

  你們好!

  今天,我的演講題目是《公司是我家》

  “家”這個(gè)字在我們的心中都不陌生甚至是非常的熟悉,因?yàn)橛辛思,生活才變得有趣;有了家,工作才能順心;有了家,才懂得什么叫關(guān)愛(ài),什么叫珍惜。家是我們擁有的第一個(gè)屬于自己空間的地方,也是我們無(wú)論身在何處甚至異國(guó)他鄉(xiāng),卻經(jīng)常能想起甚至在心里永遠(yuǎn)也放不下的一個(gè)地方!凹摇弊屛覀兌嗔艘环萸楦校嗔艘环菟寄。

  剛才所說(shuō)的,是屬于我們自己的小家,但是在浩瀚的社會(huì)里,在這繁雜的環(huán)境當(dāng)中,我們還擁有另外一個(gè)屬于自己的家,那就是我們?cè)谝惶斓慕^大部分時(shí)間里為之奮斗、為之努力的企業(yè)。xx,就是這樣一個(gè)屬于我們自己的家。

  在這個(gè)大家庭里,有很多的成員,來(lái)自全國(guó)各地。因?yàn)檫@個(gè)家,為了一個(gè)共同的夢(mèng)想,我們?cè)谶@里相遇、相識(shí)甚至相知。小家里我們擁有了親情和愛(ài)情,而在這個(gè)大家庭里,我們卻擁有了最廣泛的友情。

  因?yàn)槲覀儊?lái)自全國(guó)各地,很多人離家鄉(xiāng)很遠(yuǎn),一年也回不了幾趟家,世人常說(shuō),“每逢佳節(jié)倍思親”,特別是在中秋節(jié)這個(gè)團(tuán)圓的日子里,很多的員工因?yàn)槁诽h(yuǎn)而不能回家和親人相聚,因此,公司便安排了一些列的活動(dòng)來(lái)豐富大家的過(guò)節(jié)氣氛,不僅僅舉辦了中秋晚會(huì),而且還邀親了員工家屬來(lái)到xx參觀并和自己的親人相聚,這一點(diǎn)一滴,都無(wú)不在感動(dòng)著我們。

  在我們生病、受傷的時(shí)候,公司也無(wú)時(shí)無(wú)刻不在關(guān)注著我們的健康情況,當(dāng)我們受傷無(wú)法工作的時(shí)候,公司不僅讓領(lǐng)導(dǎo)去慰問(wèn),還送去營(yíng)養(yǎng)品,讓我們好好養(yǎng)傷,爭(zhēng)取早日康復(fù)。

  當(dāng)我們?cè)跒槠髽I(yè)努力工作的時(shí)候,公司也在不斷的關(guān)注著我們,舉辦的各種技能比賽,為的就是讓我們能在比賽這種氛圍當(dāng)中不斷的充實(shí)自己的技術(shù),提高自己的工作效率,讓自己得到了充分的鍛煉和發(fā)展。公司給了我們發(fā)展的平臺(tái),我們更應(yīng)該抓住這種機(jī)遇努力向上,奮斗不僅僅是為了公司,更是為了達(dá)到自己的目標(biāo),實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。

  每當(dāng)我們情緒低落、思緒不寧的時(shí)候,領(lǐng)導(dǎo)們總會(huì)及時(shí)找時(shí)間和我們進(jìn)行溝通并了解情況,在公司力所能及的情況下幫助我們渡過(guò)難關(guān),讓我們能及時(shí)安下心來(lái)工作,這也讓我們心里自發(fā)的有了一種家的感覺(jué)。

  在日復(fù)一日的工作當(dāng)中,會(huì)讓大家覺(jué)得過(guò)的比較平凡,為了豐富我們的業(yè)余生活,公司還舉辦了各種活動(dòng),籃球比賽,歌唱比賽、乒乓比賽、拔河比賽包括演講比賽等等。每年的活動(dòng)內(nèi)容都不盡相同,讓大家有一種熟悉感之外,還帶給大家一種未知的神秘感,這也讓我們都有很高漲的情趣去參與活動(dòng)。不僅如此,還積極組織我們參與到街道的各項(xiàng)活動(dòng)中去。通過(guò)這些活動(dòng)不僅讓我們展示了自己的才華,同時(shí)也讓我們懂得了團(tuán)結(jié)的力量,把這種團(tuán)結(jié)的精神和在比賽當(dāng)中勇于拼搏的精神用到工作中去,便是將自己的事業(yè)又往前邁出一大步。這便是“家”帶給我們的,用一件事情,用一種方式讓我們自己體會(huì)到它內(nèi)部真正的涵義,然后把它衍生出去,應(yīng)用到合適的地方,這便是xx這個(gè)家長(zhǎng)給我們的啟發(fā),它讓我們學(xué)會(huì)了在工作中如何奮斗、如何成長(zhǎng)。

企業(yè)演講稿 篇5

尊敬的各位女士,各位先生,各位朋友們:

  大家好!非常高興能出席本次盛會(huì),在這個(gè)春意盎然的季節(jié)中與諸位歡聚一堂,在這樣祥和的氣氛中和大家認(rèn)識(shí),并接受主辦方的榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng),我深感榮幸!在我個(gè)人理解,這就是一種緣分,也正是這種特有的緣分給予了我們那浮若懸絲的商機(jī),商機(jī)促使我們明天有更快的發(fā)展速度,商機(jī)給予在座各位領(lǐng)導(dǎo)及您的公司更廣闊的發(fā)展空間。

  首先,我代表xxxx有限公司,感謝xxxx有限公司給予鄙公司的殊榮。常言道,能夠獲得客戶的信任和肯定,是一個(gè)企業(yè)的榮譽(yù);xxxx有限公司和我本人為能獲得xxxx有限公司授予的“優(yōu)秀供應(yīng)商”榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng),深感榮幸和自豪。

  xxxx有限公司作為堅(jiān)持自主研發(fā)、致力于技術(shù)創(chuàng)新,以服務(wù)客戶為第一宗旨的現(xiàn)代化科技型企業(yè),通過(guò)與xxxx有限公司的合作,使我們得到了自身綜合能力的'大幅提高,深感xxxx有限公司先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念、強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和優(yōu)秀的企業(yè)文化,對(duì)我司及其他合作供應(yīng)商有著良好的示范和帶動(dòng)作用;在此,我謹(jǐn)僅代表xxxx有限公司,向xxxx有限公司領(lǐng)導(dǎo)層及所有員工同仁們表示感謝!(鞠躬)…我們有充分的理由相信,xxxx有限公司在為xxxx有限公司服務(wù)的過(guò)程中,已經(jīng)建立了良好的合作關(guān)系。

  今天我由衷地開(kāi)心和激動(dòng),一時(shí)間縱有千言萬(wàn)語(yǔ)也無(wú)法準(zhǔn)確地表達(dá)出此時(shí)此刻激動(dòng)的心情。但我知道,這萬(wàn)語(yǔ)千言最終必將匯聚成兩個(gè)字,那就是“感謝”!感謝xxxx有限公司!感謝在座各位領(lǐng)導(dǎo)和朋友!感謝身邊的每一個(gè)人!感謝今天能和大家一道共享這個(gè)振奮人心的時(shí)刻!

  最后,謹(jǐn)祝此次大會(huì)圓滿成功!祝xxxx有限公司所有產(chǎn)品暢銷四面八方!祝在座各位兄弟姐妹,朋友們,生意興隆,財(cái)源滾滾!

  謝謝大家!

企業(yè)演講稿 篇6

  二是加強(qiáng)專業(yè)管理。對(duì)營(yíng)銷部業(yè)供電所競(jìng)聘擴(kuò)報(bào)裝、線損管理、電價(jià)電費(fèi)審核等各專責(zé),合理分工,制定崗位工作標(biāo)準(zhǔn),使每個(gè)人都能充分發(fā)揮自己的聰明才智和主觀能動(dòng)性,各負(fù)其責(zé),密切配合,努力建成一支業(yè)務(wù)精通、工作高效、規(guī)范有序、服務(wù)周到的營(yíng)銷管理專業(yè)隊(duì)伍。

  三是切實(shí)履行職責(zé)。電價(jià)、電費(fèi)政策性特別強(qiáng),嚴(yán)格把關(guān),不折不扣地執(zhí)行國(guó)家政策,不折不扣地抓落實(shí)、不折不扣地監(jiān)督檢查,切實(shí)為企業(yè)的效益把關(guān)負(fù)責(zé),不推諉、不避責(zé),敢作敢為。每月認(rèn)真核對(duì)購(gòu)電費(fèi)、重點(diǎn)掌握大用戶的用電情況和電費(fèi),及時(shí)進(jìn)行營(yíng)銷分析,多用電量波動(dòng)大的企業(yè),有針對(duì)性的深入基層、客戶進(jìn)行檢查。結(jié)合“營(yíng)銷四項(xiàng)整頓”工作,重點(diǎn)整頓用電性質(zhì)和電價(jià)政策的執(zhí)行情況。把電費(fèi)、線損納入本人的業(yè)績(jī)目標(biāo)考核中,促進(jìn)全局的電費(fèi)回收和降損增效工作。

  四是加強(qiáng)用電營(yíng)業(yè)普查和計(jì)量檢查。針對(duì)專變電量占全局售電量的75%的這一情況,將重點(diǎn)放在對(duì)專變用戶的檢查,尤其對(duì)大電力公司競(jìng)聘用戶,采取定期檢查、抽查、夜間巡查等方法,嚴(yán)防客戶竊電,嚴(yán)查客戶實(shí)際用電容量、嚴(yán)查用電性質(zhì)及電價(jià)執(zhí)行情況。對(duì)投產(chǎn)客戶增(減)容量,必須填報(bào)有關(guān)報(bào)表,營(yíng)銷專責(zé)親赴現(xiàn)場(chǎng),核對(duì)容量,對(duì)設(shè)備進(jìn)行加封,基本電費(fèi)按設(shè)備加封之日起計(jì)算,從管理上、制度程序上予以規(guī)范。對(duì)高壓計(jì)量客戶,根據(jù)用電負(fù)荷及時(shí)調(diào)整變比,確保計(jì)量的準(zhǔn)確性。

  五是深入開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù),積極為客戶做好宣傳解釋工作。營(yíng)銷部是直接和客戶接觸的部門。熱情服務(wù),實(shí)行“內(nèi)轉(zhuǎn)外不轉(zhuǎn)”,提高辦事效率,為客戶著想,主動(dòng)向客戶做好用電方面的宣傳解釋工作,嚴(yán)格落實(shí)《供電服務(wù)十項(xiàng)承諾》客戶受理答復(fù)、通電時(shí)間,力爭(zhēng)使客戶早通電、用好電、服好務(wù),實(shí)現(xiàn)客、企雙贏的目標(biāo)。

  競(jìng)爭(zhēng)上崗,給人以動(dòng)力,還企業(yè)以活力。憶往昔,四十五年輝煌史;看今朝,全廠上下競(jìng)風(fēng)流;盼明日,無(wú)限風(fēng)光惹人醉。讓我們團(tuán)結(jié)起來(lái),在廠部的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,步入那激情燃燒的歲月,勇敢地迎接挑戰(zhàn),把火紅的青春獻(xiàn)給××、獻(xiàn)給祖國(guó)的電力事業(yè),開(kāi)創(chuàng)我們美好的未來(lái)!

企業(yè)演講稿 篇7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛(ài)的各位同事:

  今天,我非常榮幸能站在這里和大家一起分享我對(duì)咱們企業(yè)文化的一點(diǎn)點(diǎn)感想。我的演講題目是——企業(yè)的發(fā)展,生命的升華

  記得有位哲人曾經(jīng)說(shuō)過(guò):生命是沒(méi)有意義的,除非有工作;工作都是辛苦的,除非有知識(shí);知識(shí)都是空虛的,除非有熱情;熱情都是盲目的,除非有愛(ài)。有愛(ài)的工作才是生命的升華,讓我們懷著對(duì)迎駕對(duì)社會(huì)對(duì)生活的愛(ài)工作吧!讓我們的生命、我們的青春在迎駕的舞臺(tái)上升華。

  眾所周知,我們迎駕的生活是多姿多彩的,而我今天想說(shuō)的,不僅僅是那一條條企業(yè)標(biāo)語(yǔ),也不僅僅是那一期期高質(zhì)量又緊扣企業(yè)時(shí)事的迎駕報(bào),也不僅僅是各種異彩紛呈的文娛活動(dòng),我想說(shuō)的是蘊(yùn)藏在我們每一個(gè)迎駕人心中的愛(ài)。

  初次接觸迎駕時(shí)我還是個(gè)懵懂的小女孩,那時(shí)候看到迎駕優(yōu)美的環(huán)境,規(guī)模宏大的廠區(qū),忙碌而喜悅的工人心中充滿憧憬,夢(mèng)想著有一天能成為迎駕集團(tuán)的一份子。如今踏出校門,我有幸成為走進(jìn)迎駕集團(tuán)成為其中光榮的一員。進(jìn)入公司后,我逐漸感覺(jué)到這個(gè)大家庭的與眾不同:底蘊(yùn)深厚的企業(yè)文化、科學(xué)規(guī)范的運(yùn)營(yíng)模式以及人性化的管理都給我留下深刻的印象。尤其讓我感到溫暖和親切的是在這樣一個(gè)集體中處處充滿“愛(ài)”。

  曾記得剛剛進(jìn)入迎駕實(shí)習(xí)時(shí)有很多東西我都不會(huì),復(fù)印機(jī)不太會(huì)用、傳真機(jī)不知道怎么操作,甚至在和別人說(shuō)話時(shí)都會(huì)臉紅?墒菐е覍(shí)習(xí)的幾位主管并沒(méi)有因?yàn)槲业谋孔径靶ξ,也沒(méi)有因?yàn)槲沂菍?shí)習(xí)生而對(duì)我百般刁難。她們就像是我的大姐姐給我無(wú)微不至的關(guān)懷,教我使用各種辦公設(shè)備、教我如何查看和填寫各種報(bào)表、向我介紹公司的情況,使我盡快的融入到這個(gè)大家庭中。我進(jìn)入商超部實(shí)習(xí)正值下半年商場(chǎng)銷售旺季,每天跟隨黃主管跑遍合肥的各大商場(chǎng)超市。我在黃主管身上學(xué)習(xí)到許多未曾接觸過(guò)的東西,查崗、調(diào)查銷量、協(xié)調(diào)公司和商場(chǎng)的關(guān)系乃至于酒的擺放。正是有各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷有幾位主管的幫助我才能獨(dú)立的順利完成后來(lái)的工作。

  企業(yè)的成長(zhǎng)需要科學(xué)的規(guī)劃,企業(yè)管理員工需要健全的制度,企業(yè)要加強(qiáng)員工的凝聚力需要用愛(ài)心。因此,愛(ài)心是企業(yè)文化中很重要的部分。在公司制度越來(lái)越健全的今天,提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力很大程度上是提升員工對(duì)與企業(yè)的感情,加強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。只有與企業(yè)有真情實(shí)感的員工才會(huì)毫無(wú)保留的把自己的一切奉獻(xiàn)給自己深愛(ài)著的企業(yè)。只有將企業(yè)員工擰成一股繩才能發(fā)揮人的能量,給企業(yè)創(chuàng)造的效益。

  短短幾個(gè)月的實(shí)習(xí)我感覺(jué)到我在大家給予的愛(ài)中漸漸成熟。愛(ài)是需要傳遞的,愛(ài)會(huì)在傳遞中漸漸的長(zhǎng)大。接手分銷部促銷主管工作后我決心要把愛(ài)心傳遞下去。我們分銷部在公司里也算是一個(gè)比較大的部門,單是我們部門就有派駐合肥各個(gè)酒店的促銷員60多人。為讓每個(gè)促銷員都能夠感覺(jué)到迎駕大家庭的溫暖,感受到集體的愛(ài),從促銷員的招聘開(kāi)始我就給每一個(gè)促銷員建立一份檔案,其中不但包括姓名、年齡這樣的基本信息,還包括例如興趣、性格特點(diǎn)、家庭住址等。力爭(zhēng)在分配任務(wù)時(shí)做到合情合理。很多促銷員向我反映說(shuō),在迎駕集團(tuán)工作感覺(jué)周圍的人就像是自己的親人,沒(méi)有壓力卻因?yàn)橛袗?ài)而更加覺(jué)得充滿動(dòng)力。如果完不成任務(wù)會(huì)覺(jué)得愧對(duì)自己的親人一般。我想這就是公司對(duì)員工的愛(ài)所產(chǎn)生的巨大效應(yīng)。

  五月份四川汶川北川發(fā)生8.0級(jí)的大地震,公司一聲動(dòng)員我們的員工們紛紛慷慨解囊。這既不是攤派,也沒(méi)有硬性的指標(biāo),你五十我一百,短短數(shù)天時(shí)間內(nèi)就籌集數(shù)萬(wàn)元的善款。后來(lái)我問(wèn)一個(gè)家庭比較困難的促銷員,你家里那么困難怎么還捐一百元呢?她說(shuō),平時(shí)公司給我那么多的關(guān)懷我覺(jué)得在別人需要幫助的時(shí)候我也應(yīng)該將這份愛(ài)傳遞下去。聽(tīng)完她的這些話我覺(jué)得我們的員工真是好樣的,也正是我們集團(tuán)這種充滿愛(ài)心的氛圍造就這樣有愛(ài)心的員工。我們有理由相信,能造就這樣優(yōu)秀員工的企業(yè)定會(huì)成為業(yè)界的模范。

  天空因蔚藍(lán)而美麗,生命因事業(yè)而精彩,事業(yè)因愛(ài)心而偉大,朋友們,讓我們大家共同努力,團(tuán)結(jié)一心,用愛(ài)創(chuàng)造精彩,為企業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)!

企業(yè)演講稿 篇8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家XX好!今天,我為大家演講的題目是“企業(yè)文化建設(shè)之重—尊重與關(guān)愛(ài)”。

  古人云:“愛(ài)人者人恒愛(ài)之,重人者人恒重之”。

  中國(guó)自古提倡禮尚往來(lái),你付出一分便會(huì)有一分的回報(bào),這是規(guī)則。你對(duì)他人的尊重同樣會(huì)換來(lái)他人對(duì)你的尊重。在這樣的文化背景下,懂得尊重他人的企業(yè)同樣也會(huì)得到社會(huì)的尊重。

  XX的企業(yè)文化,就把“尊重關(guān)愛(ài)”作為企業(yè)文化建設(shè)的重點(diǎn),通過(guò)企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)造良好的感情氛圍。尊重個(gè)人,不是一句空話,不僅是為了調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,更重要的是提升員工的自我價(jià)值,推動(dòng)員工將個(gè)人價(jià)值取向與企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)聯(lián)系在一起。

  尊重他人是最高的獎(jiǎng)賞。員工日常的意見(jiàn)、想法和工作能力,如果得到企業(yè)管理者的重視、認(rèn)可,人際交往得到他人的尊重,就會(huì)產(chǎn)生一種不負(fù)使命的心理,對(duì)工作的熱情度也會(huì)大幅提高。企業(yè)干部在工作中專心傾聽(tīng)員工的建議,并對(duì)合理的建議進(jìn)行采用;聆聽(tīng)員工的心聲,了解、合理解決他們的實(shí)際問(wèn)題,使員工感受到了被重視,被尊重,對(duì)企業(yè)抱有感激之情;對(duì)員工的工作績(jī)效評(píng)價(jià)做到公正、客觀、少訓(xùn)斥多指導(dǎo),善于發(fā)現(xiàn)員工的閃光點(diǎn),不吝嗇表?yè)P(yáng),使員工增強(qiáng)了自信心,對(duì)工作保持了積極的態(tài)度。當(dāng)員工工作努力成績(jī)突出時(shí),企業(yè)會(huì)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);當(dāng)員工技術(shù)革新、建議獲得成功時(shí),企業(yè)會(huì)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);當(dāng)團(tuán)隊(duì)在質(zhì)量、安全、現(xiàn)場(chǎng)管理方面取得成績(jī)時(shí),企業(yè)會(huì)進(jìn)行認(rèn)可,……這些都可以最大限度地調(diào)動(dòng)員工的積極性,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

  尊重還有另一種體現(xiàn),那就是關(guān)愛(ài)。用真心去關(guān)愛(ài)員工,急其所急,想其所想,幫其所難,并盡所能為員工辦實(shí)事,辦好事而不圖回報(bào);用自然的方式關(guān)心員工,主動(dòng)探望生病的員工,讓他們感受到企業(yè)的關(guān)懷,猶如家人的關(guān)愛(ài)。對(duì)入職的新員工,營(yíng)造整潔、舒適的生活環(huán)境、溫馨的氛圍,讓他們有一種歸屬感,感受到企業(yè)這個(gè)大家庭的溫暖。

  以“尊重與關(guān)愛(ài)”為主要內(nèi)容的企業(yè)文化,就像一種黏合劑,能把各方面、各層次的人都融入企業(yè)文化中,對(duì)企業(yè)產(chǎn)生一種凝聚力和向心力,使員工個(gè)人的思想感情和命運(yùn)與企業(yè)的安危緊緊聯(lián)系起來(lái),使職工感到個(gè)人的工作、學(xué)習(xí)、生活等任何事情都離不開(kāi)企業(yè)這個(gè)集體,將企業(yè)視為自己最神圣的東西,從而與企業(yè)同甘苦,共命運(yùn)。在企業(yè)營(yíng)造濃郁的“尊重”氛圍,關(guān)鍵是實(shí)現(xiàn)干部和職工的尊重互動(dòng)效應(yīng)!白鹬亍蹦苁刮覀兊男撵`變得更細(xì)膩,因?yàn)榧?xì)膩體現(xiàn)了一個(gè)人的愛(ài)心和善良,體現(xiàn)了內(nèi)在的良知和尊嚴(yán)。我們只有持之以恒地堅(jiān)持“尊重與關(guān)愛(ài)”實(shí)踐,干部關(guān)心員工,員工體諒干部,才能形成良好的工作氛圍,就能上下一心,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共創(chuàng)企業(yè)明日的輝煌!謝謝大家,我的演講完畢!

企業(yè)演講稿 篇9

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛(ài)的同事們:

  第二次世界大戰(zhàn)末期,美、英、加等反法西斯同盟國(guó)集結(jié)了近300萬(wàn)人的兵力,于1944年6月到7月在法國(guó)北部諾曼底地區(qū)進(jìn)行了世界戰(zhàn)爭(zhēng)史上規(guī)模最大的戰(zhàn)略性兩棲登陸作戰(zhàn),目的是為盟國(guó)軍隊(duì)大規(guī)模登陸西歐,開(kāi)辟歐洲第二戰(zhàn)場(chǎng)、 配合蘇軍在東線的進(jìn)攻和最終擊敗納粹德國(guó)創(chuàng)造條件。

  盟軍在諾曼底勝利登陸之后,指揮這場(chǎng)戰(zhàn)役的最高統(tǒng)帥艾森豪威爾將軍發(fā)表了演講:“我們已經(jīng)勝利登陸,德軍被打敗,這是大家共同努力的結(jié)果,我向大家表示感謝和祝賀!”

  1984年2月9日,前蘇聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)人尤里‘安德羅波夫逝世。這無(wú)疑是個(gè)令世人震驚的事情,但更加令各國(guó)特別是蘇聯(lián)震驚的是:首先將這條重要消息公布于天下的并不是蘇聯(lián)的新聞單位,而是美國(guó)《華盛頓 郵報(bào)》駐莫斯科的首席記者杜德?tīng)枴?/p>

  這豈不是讓蘇聯(lián)太丟面子

  于是;蘇聯(lián)和許多大國(guó)的情報(bào)組織紛紛猜測(cè):如此重要情報(bào),很可能是杜德?tīng)栍弥亟鹗召I蘇方高級(jí)官員搞到的。毫無(wú)疑問(wèn),蘇聯(lián)以及任何國(guó)家;都決不會(huì)允許在自己的核心機(jī)關(guān)內(nèi)部藏匿著定時(shí)炸 彈。蘇聯(lián)決心不惜任何代價(jià),將此事查個(gè)永落石出。

  調(diào)查的結(jié)果完全出乎蘇聯(lián)當(dāng)局和許多大國(guó)情報(bào)組織的意料:杜德?tīng)柌](méi)有得到任何蘇方高級(jí)官員的任何情報(bào),這條 重要消息只是他正確分析判斷的結(jié)果。其主要根據(jù)如可是誰(shuí)也不知道,在登陸前,除了這份演講稿外,艾森豪威爾還準(zhǔn)備了另一份截然相反的演講稿,那其實(shí)是為一旦登陸失敗而準(zhǔn)備的演講稿。內(nèi)容同樣簡(jiǎn)單,與勝利演講稿相比卻發(fā)人深。骸拔液鼙瘋匦,我們登陸失敗了。這完全是我個(gè)人決策和指揮的失敗,我愿意承擔(dān)全部責(zé)任,并向所有的人道歉!

  兩篇截然不同的演講稿,讓我們看到了一個(gè)叱咤風(fēng)云的將軍的大將風(fēng)范。風(fēng)范的本質(zhì)并非來(lái)源于將軍一呼百應(yīng)的權(quán)力,而是他偉大的人格魅力和寬廣的胸襟。勝利時(shí),他將功勞歸于大家,這是一種謙虛豁達(dá)的胸懷,失敗時(shí),他卻將責(zé)任攬?jiān)谧约荷砩希@種在失敗面前勇于承擔(dān)責(zé)任的胸懷更值得世人敬佩。

  艾森豪威爾由于在二次大戰(zhàn)中戰(zhàn)功赫赫而被晉升為陸軍五星上將。1952年,他參加總統(tǒng)競(jìng)選,以壓倒性票數(shù)當(dāng)選。大多數(shù)民眾將選票投給他的原因是,他們認(rèn)為“只有有責(zé)任感的人才能成為擎起世界的人”。

企業(yè)演講稿 篇10

  二十年前,XX的創(chuàng)業(yè)者,揮灑汗水,并肩作戰(zhàn),在魯中大地上開(kāi)創(chuàng)了節(jié)能產(chǎn)業(yè),從此"XX"這個(gè)輝煌的名字譽(yù)滿九州。 斗轉(zhuǎn)星移,日月如梭,我們唱著東方紅,當(dāng)家作主站起來(lái);我們迎著太陽(yáng)升,一同走進(jìn)新時(shí)代。新的時(shí)代,對(duì)我們XX的全體員工,尤其是對(duì)我們新一代的團(tuán)員青年們提出了新的要求,那 就是敬業(yè)愛(ài)崗。立足現(xiàn)實(shí),從實(shí)際中出發(fā)"更新觀念練內(nèi)功,增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力",踏踏實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,為公司節(jié)能事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。古今中外走向成功的人靠的就是敬業(yè)精神,創(chuàng)造了與天地共鳴,與日月齊輝的業(yè)績(jī)。

  《致加西亞的信》這本書中所推崇的關(guān)于敬業(yè)忠誠(chéng),勤奮的思想,影響了一代又一人代的人們。主人公羅文中尉銘記誓死報(bào)國(guó)的勇氣和不屈不撓的精神把信交到了加西亞的手中。積極的服從意識(shí)和執(zhí)著的主動(dòng)精神使接到使命的羅文及時(shí)的明白:只要血液還流動(dòng),只要心臟還跳動(dòng),只要雙腿能挪動(dòng),即使是爬也要爬到目的地,把信交給加西亞,何等的頑強(qiáng),何等的執(zhí)著,不達(dá)到目的誓不罷休。他的敬業(yè)忠誠(chéng)的精神譜寫了一曲撼天地泣鬼神的贊歌。

  在我國(guó)富有敬業(yè)精神能把信交給加西的人也不計(jì)其數(shù)。如石油戰(zhàn)線上的"鐵人"王進(jìn)喜,60年代初期,帶領(lǐng)廣大石油工人開(kāi)進(jìn)了冰封雪飄的茫茫北國(guó),最終建成了世界上屈指可數(shù)的特大油田——大慶油田。我國(guó)青年數(shù)學(xué)家陳景潤(rùn),靠敬業(yè)精神刻苦鉆研,最終摘取了《哥德巴赫猜想》數(shù)學(xué)皇冠上的明珠。偉大的國(guó)際主義戰(zhàn)士白求恩,敬業(yè)愛(ài)崗,救死扶傷,對(duì)技術(shù)精益求精,受到中國(guó)人民的愛(ài)戴。非典時(shí)期,大智大勇的白衣天使敬業(yè)愛(ài)崗,迎難而上,向死神挑戰(zhàn),挽救了一個(gè)個(gè)生命。總之他們干一行,愛(ài)一行,專一行,三百六十行,行行出狀元,他們就是狀元,他們就是模范,他們就是我們走向成功的榜樣,是敬業(yè)忠誠(chéng)的精神的化身。

  作為我們奮戰(zhàn)在一線的職工來(lái)說(shuō),雖然不必像陳景潤(rùn)一樣嘔心瀝血,攻克世界頂級(jí)的理論難題;不必像董存瑞一樣頭頂藥包,頑強(qiáng)抗敵而壯烈的犧牲;而我們需要所擁有的是他們那種至死不渝的敬業(yè)精神,以及他們?yōu)榱俗约簣?zhí)著的事業(yè)而誓死報(bào)國(guó)的雄心壯志。在實(shí)際工作中,我們要以企業(yè)為家,帶著一份高度的責(zé)任心和自信心與企業(yè)融為一體。我們要以同事為伴,用一份真誠(chéng)的愛(ài)心去關(guān)懷身邊的每一個(gè)人,我們要以團(tuán)隊(duì)為單元作戰(zhàn),增強(qiáng)集體的核心力量,把我們從事的工作做到最好。我們不需要有多高的情商和智商,只需有一種崇高主動(dòng)的敬業(yè)精神,對(duì)上級(jí)的命令絕對(duì)服從,人人爭(zhēng)做企業(yè)的優(yōu)秀員工。

  改革開(kāi)放的新階段,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展,無(wú)論是企業(yè)還是個(gè)人,都面臨著機(jī)遇與挑戰(zhàn)。就拿我們的陶纖事業(yè)來(lái)說(shuō)吧,從死亡產(chǎn)業(yè)到目前的XX時(shí)代,經(jīng)歷了無(wú)數(shù)的坎坎坷坷,它一步一個(gè)腳印,它一步一曲樂(lè)章,從領(lǐng)導(dǎo)班子到職工隊(duì)伍,靠的是對(duì)事業(yè)的執(zhí)著追求,靠的是彌足珍貴的敬業(yè)精神和對(duì)公司的忠誠(chéng),靠的是不可動(dòng)搖的凝聚力和向心力,造就了今天的XX偉業(yè)。我是XX的一個(gè)新兵,是一名團(tuán)員青年,我選擇了XX,義無(wú)反顧;XX接納了我,我倍感自豪。面對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn),讓我們并肩作戰(zhàn),"立足市場(chǎng)求效益,依靠科技求發(fā)展",從我進(jìn)廠的第一天起,我就把XX的經(jīng)營(yíng)方針牢牢的記在心中;因?yàn)槭袌?chǎng)是陣地,科技是第一生產(chǎn)力,誰(shuí)占領(lǐng)了市場(chǎng),掌握了科技,誰(shuí)就掌握了促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的主動(dòng)權(quán)。面對(duì)激烈的競(jìng)爭(zhēng),公司領(lǐng)導(dǎo)審時(shí)度勢(shì),駕馭航船乘風(fēng)破浪,勇往直前,對(duì)于我們團(tuán)員青年,無(wú)論在什么崗位,只要熱愛(ài)自己的本職工作,敬業(yè)愛(ài)崗,忠誠(chéng)企業(yè),全心投入到工作中來(lái)勤奮工作,就一定能夠得到體現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì),也能像羅文那樣把信送到加西亞的手中。

  我們是企業(yè)的主人,我們有責(zé)任和義務(wù)為企業(yè)的發(fā)展做貢獻(xiàn)。面對(duì)機(jī)遇與挑戰(zhàn),我們要以"更新觀念練內(nèi)功,增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力"的活動(dòng)為出發(fā)點(diǎn),時(shí)時(shí)刻刻以"節(jié)能源,降成本"作為自己的天職,并付諸以實(shí)際的行動(dòng),人人為公司節(jié)約一滴水,一度電,一張紙,積

  少成多,以小見(jiàn)大,才能使我們的企業(yè)在同行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。作為企業(yè)的主人,我們要時(shí)時(shí)處處勇挑重?fù)?dān)、嚴(yán)格要求、努力學(xué)習(xí),不斷豐富和完善自己,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),忠誠(chéng)XX,執(zhí)著敬業(yè)開(kāi)展一流的工作,生產(chǎn)一流的產(chǎn)品,創(chuàng)造一流的效益,贏得一流的信譽(yù),出色的完成公司賦予的"建設(shè)百年陶纖企業(yè),爭(zhēng)創(chuàng)世界知名品牌"的偉大使命。

  放開(kāi)眼界看未來(lái),信心百倍情滿懷

  同心同德求發(fā)展,XX走進(jìn)新時(shí)代

  一流的領(lǐng)導(dǎo)班子,英明決策,高瞻遠(yuǎn)矚,與時(shí)俱進(jìn)

  一流的職工隊(duì)伍,敬業(yè)愛(ài)崗,敢打硬仗,百戰(zhàn)不殆

  我們?yōu)椋兀囟湴梁妥院?

  我們?yōu)椋兀氐拿魈旄訝N爛、輝煌而行動(dòng)起來(lái)吧!

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