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新任班主任培訓(xùn)心得

時(shí)間:2022-06-09 14:50:00 心得體會(huì) 我要投稿

新任班主任培訓(xùn)心得

  我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,好好地寫一份心得體會(huì),這樣能夠讓人頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確。但是心得體會(huì)有什么要求呢?下面是小編整理的新任班主任培訓(xùn)心得,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

新任班主任培訓(xùn)心得

  20xx年9月24日,作為一名新進(jìn)教師,我有幸參加了衡東縣教育局主辦的,由衡東縣教師進(jìn)修學(xué)校承辦的20xx年中小學(xué)班主任全員培訓(xùn)。通過這次培訓(xùn),我的收獲很多。上午我們聆聽了來自省城長沙的教育專家陶妙如老師的精彩講座,陶老師妙語連珠,在培訓(xùn)會(huì)場停電,音響設(shè)備未能準(zhǔn)備好的情況下,堅(jiān)持講座,現(xiàn)場為我們分析了在班級(jí)建設(shè)的過程中會(huì)出現(xiàn)的諸多問題,比如手機(jī)問題、網(wǎng)絡(luò)成癮問題、早戀問題、學(xué)生厭學(xué)問題等,提出了自己的看法與解決方式,盡管不一定適用于我們的學(xué)生,但是卻也給我們打開了一扇的天窗,對(duì)于解決這類問題,提供了靈感。同時(shí)聽了陶老師的講座,讓我對(duì)于教師這份職業(yè)的認(rèn)識(shí)有了更深層次的理解,教師職業(yè)是神圣的也是任重而道遠(yuǎn)的。下午我們又聽取了三位老師的專題講座,給我留下印象最為深刻的是真塘中學(xué)李標(biāo)老師的《人治、文治、法治》,他的這種班級(jí)管理模式,為我這個(gè)新手班主任提供最為實(shí)際的行動(dòng)指南。這次的學(xué)習(xí),讓我體會(huì)到在班級(jí)中看似不起眼的小事,也能折射出深?yuàn)W的教育思想,班主任工作要認(rèn)真執(zhí)著,對(duì)每件事情都要認(rèn)真進(jìn)行反思、總結(jié),才能不斷進(jìn)步;班主任工作中沒有小事,任何一件事情,都要認(rèn)真對(duì)待,F(xiàn)將自己參加這次培訓(xùn)以后的一些個(gè)人的想法——如何做好中學(xué)班主任工作總結(jié)一下。

  一、努力充實(shí)自我

  要做一名合格的班主任,必須不斷地努力學(xué)習(xí),提高自身的管理水平和能力。那么從里學(xué)?一是向書本學(xué),學(xué)習(xí)新的教育思想、現(xiàn)代教育理論、科學(xué)的管理方法和手段,用理論指導(dǎo)實(shí)踐;二是向同行學(xué),特別是我們這種新手老師,需要更為謙虛的向那些管理有方、管理有成效的優(yōu)秀班主任學(xué)習(xí),同他們切磋、交流、取長補(bǔ)短;三是在做中學(xué),學(xué)中做。理論指導(dǎo)實(shí)踐,實(shí)踐要對(duì)理論有所充實(shí),這需要我們?cè)诎嘀魅喂ぷ鬟^程中不斷地總結(jié)反思,才能有所進(jìn)步,把班主任工作進(jìn)行的有聲有色。

  二、愛學(xué)生

  在這次培訓(xùn)中,侯麗君老師講到當(dāng)老師,一定要有愛心。愛是教育永恒的主旋律,作為班主任老師,更是要把學(xué)生當(dāng)作自己的孩子一般來愛,要用愛去感化學(xué)生,觸動(dòng)他們的心靈。面對(duì)學(xué)生犯錯(cuò)時(shí),要?jiǎng)又郧闀灾岳,而不是去體罰他們。對(duì)于留守兒童和學(xué)困生,盡一切努力,給他們愛,給他們尊重,給他們希望,不僅教師如此,還要教育其他學(xué)生如此,要學(xué)會(huì)欣賞他們,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點(diǎn)。班主任用自己博大的愛心關(guān)心愛護(hù)自己的學(xué)生,讓孩子們感受到時(shí)刻生活在愛的家園里!坝H其師,信其道”,這樣,教育管理起學(xué)生來就會(huì)起到事半功倍的效果。

  三、建立良好的師生關(guān)系

  在班級(jí)管理過程中,班主任要對(duì)班上的學(xué)生做到平等對(duì)待、一視同仁,不能輕視任何一個(gè)學(xué)生,對(duì)于學(xué)困生或是生理和心理有問題的學(xué)生,需要更為耐心的關(guān)注和關(guān)愛,要用換位思考替學(xué)生著想。在教育學(xué)生的過程中,多考慮事情發(fā)生的來龍去脈,想一想自己在與學(xué)生同齡時(shí)的行為與想法;正確把握學(xué)生行為的性質(zhì),分清是故意的,還是無意的,是惡意的,還是善意的,要從有利于學(xué)生的健康發(fā)展出發(fā),選擇合理的解決問題的方法方式,不簡單粗暴,不去傷害學(xué)生。在課余時(shí)間,走到學(xué)生中,到學(xué)生休息的課間中去,到宿舍中去,到學(xué)生食堂去與學(xué)生平等交流,營造一種平等氣氛,讓師生關(guān)系更加融洽。

  四、以身作則,用人格影響學(xué)生

  學(xué)高為師,身正為范。作為老師,你的言行對(duì)學(xué)生有潛移默化的影響,班主任是班集體的教育者、組織者和指導(dǎo)者,是班級(jí)工作的主要操作者,在班集體建設(shè)中起著主導(dǎo)、決定作用。如果用自己的人格品質(zhì)去吸引學(xué)生,令學(xué)生欽佩,那么我們的班主任工作已經(jīng)向成功邁進(jìn)了一大步,比如:學(xué)生退步了,送上一句鼓勵(lì)的話;學(xué)生學(xué)習(xí)遇到困難,就給予耐心的幫助與輔導(dǎo);對(duì)缺少家庭溫暖的學(xué)生,給他送去體貼的關(guān)懷……這些看來都是小事,但我認(rèn)為教師的人格魅力就是體現(xiàn)在這些小事上。

  五、組建和培養(yǎng)班干團(tuán)體

  要做一個(gè)輕松的班任老師,必須培養(yǎng)一批管理能力強(qiáng),在班上有影響力、凝聚力、還有責(zé)任心的班干部。這樣的班干部培養(yǎng)起來需要花一定的時(shí)間和精力,但有了這樣的班干部,我們以后的工作就容易多了。我們可以在開學(xué)初就抽一節(jié)課班干部競選,首先宣讀擔(dān)任各種班干所具備的能力、責(zé)任、義務(wù)以及所賦予他的權(quán)力,然后自愿報(bào)名,在全班同學(xué)面前表決心,再由全班同學(xué)舉手表決,老師根據(jù)對(duì)他們的調(diào)查了解在心中打打分,合理安排班干部的職責(zé)與權(quán)力。這樣選出的班干部有一定的群眾基礎(chǔ),有全心全意為班上做事的決心,加上以后一段時(shí)間老師的點(diǎn)撥引導(dǎo),把他們培養(yǎng)成在班上有權(quán)威,管理有方法的班干部也不是難事了。

  六、做好家校聯(lián)系

  孩子的進(jìn)步與成長,離不開老師,也離不開家庭的教育。要教育管理好學(xué)生,做好自己的班主任工作,除了做好學(xué)生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長的支持與配合,這樣校內(nèi)外結(jié)合,雙管齊下,才能把學(xué)生教好。因此,在班級(jí)管理中,班主任要經(jīng)常和學(xué)生家長進(jìn)行溝通,共同關(guān)心和教育兒童。如利用手機(jī)微信,建立班級(jí)微信群,定期舉行家長會(huì),開展一些親子活動(dòng),根據(jù)需要不定期地進(jìn)行家訪等。

  總之,班主任工作任重而道遠(yuǎn),通過這次培訓(xùn),可以說為我們新手班主任指明了前進(jìn)的方向,讓我們收獲多多。教師管班要培養(yǎng)孩子們法律意識(shí)與制度意識(shí),同時(shí)要培養(yǎng)學(xué)生的自立自強(qiáng),更重要的是培養(yǎng)學(xué)生對(duì)家庭、對(duì)集體、對(duì)社會(huì)的使命感。這是我們班主任老師共同的目標(biāo)。

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