2015關(guān)于調(diào)整湛江市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例的通知
關(guān)于調(diào)整湛江市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例的通知
各縣(市、區(qū))、湛江經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局、地方稅務(wù)局，南三島濱海旅游示范區(qū)社會(huì)事務(wù)局，市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局：
根據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳、省地方地稅局《關(guān)于統(tǒng)一企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限和單位繳費(fèi)比例的通知》(粵人社函〔2014〕2789號(hào))規(guī)定，現(xiàn)將調(diào)整我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例通知如下：
一、從2015年1月1日起，原來執(zhí)行企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例為18%、12%的用人單位，單位繳費(fèi)比例統(tǒng)一調(diào)整為15%，個(gè)人繳費(fèi)比例8%不變;無雇工的個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例20%(含個(gè)人繳費(fèi)比例8%)不變。
二、從2015年1月1日起，我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限調(diào)至2408元。
三、各縣(市、區(qū))要高度重視，精心組織，做好企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例調(diào)整工作，尤其要以《社會(huì)保險(xiǎn)法》為依據(jù)，加強(qiáng)政策宣傳，全力完成企業(yè)職工全員足額參保繳費(fèi)任務(wù)，做到應(yīng)保盡保、應(yīng)收盡收，切實(shí)維護(hù)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支平衡，確保養(yǎng)老待遇按時(shí)足額發(fā)放。
附：關(guān)于統(tǒng)一企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限和單位繳費(fèi)比例的通知(粵人社函〔2014〕2789號(hào))
湛江市人力資源和社會(huì)保障局
湛江市財(cái)政局
湛江市地方稅務(wù)局
2014年12月30日
附件
關(guān)于統(tǒng)一企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限和單位繳費(fèi)比例的通知
各地級(jí)以上市人力資源和社會(huì)保障(社會(huì)保障)局、財(cái)政局、地方稅務(wù)局，省社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》、《國(guó)務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》(國(guó)發(fā)〔2005〕38號(hào))、《關(guān)于推進(jìn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌有關(guān)問題的.通知》(勞社部發(fā)〔2007〕3號(hào))和《省政府辦公廳印發(fā)<廣東省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌實(shí)施方案>的通知》(粵府辦〔2009〕15號(hào))規(guī)定，經(jīng)省人民政府同意，現(xiàn)就統(tǒng)一全省企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例和繳費(fèi)工資下限有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、從2015年1月1日起，將全省各地級(jí)以上市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例統(tǒng)一至13%-15%，其中單位繳費(fèi)比例高于15%的調(diào)整至15%，低于13%的調(diào)整至13%，單位繳費(fèi)比例在13%至15%之間的維持不變。同時(shí)，各地級(jí)以上市對(duì)本市戶籍人員和非本市戶籍人員，對(duì)不同所有制企業(yè)必須執(zhí)行統(tǒng)一的單位繳費(fèi)比例，不得執(zhí)行不同的單位繳費(fèi)比例。
二、2014年7月1日-2014年12月31日期間，全省企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限仍按2139元執(zhí)行。從20 1 5年1月1日起，將全省各地級(jí)以上市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限統(tǒng)一至全省上年度全口徑在崗職工平均工資的60%，即2408元。
三、本通知下發(fā)前，原經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批復(fù)，同意企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例和繳費(fèi)工資下限可逐步過渡至全省統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的地區(qū)，必須統(tǒng)一改按本通知第一點(diǎn)和第二點(diǎn)的規(guī)定和要求執(zhí)行。任何地區(qū)不得以任何理由延遲執(zhí)行。
四、從2015年1月1日起，將在省社保局參保的中央、省屬、軍隊(duì)駐穗單位和原行業(yè)統(tǒng)籌單位企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例由18%調(diào)整至15%。
五、統(tǒng)一全省企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例和繳費(fèi)工資標(biāo)準(zhǔn)，是鞏固和完善養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌、營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)環(huán)境的重要內(nèi)容之一，各地要高度重視，精心組織，加大政策宣傳，細(xì)化工作措施，確保政策執(zhí)行到位，尤其是要進(jìn)一步加大養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作力度，確保養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征收收入不下滑和養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的按時(shí)足額發(fā)放。
廣東省人力資源和社會(huì)保障局
廣東省財(cái)政局
廣東省地方稅務(wù)局
2014年12月26日
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