工傷級(jí)別

一次性傷殘補(bǔ)助金。

（本人工資）

注：如本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)工資的60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)工資的60%來(lái)計(jì)算本人工資

每月傷殘津貼（ 本人工資）

一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金

（統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資）

一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

（統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資）

備注

1級(jí)

27個(gè)月

月90%

達(dá)到國(guó)家法定正常退休年齡的，依照規(guī)定辦理退休手續(xù)，停發(fā)傷殘津貼，改發(fā)基本養(yǎng)老金。按規(guī)定計(jì)算的養(yǎng)老金高于傷殘津貼時(shí)，由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金按規(guī)定計(jì)算的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)，養(yǎng)老金低于傷殘津貼時(shí)，由工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從工傷保險(xiǎn)基金中補(bǔ)足差額部分。（含56級(jí)）

另注：扣除個(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)后，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。

2級(jí)

25個(gè)月

月85%

3級(jí)

23個(gè)月

月80%

4級(jí)

21個(gè)月

月75%

5級(jí)

18個(gè)月

月70%

18個(gè)月

34個(gè)月

不管距退休多長(zhǎng)，醫(yī)療補(bǔ)助金均全付,距退休5年1次性就業(yè)補(bǔ)助金100%，4年80%，3年60%，2年40%，1年20%，不足1年10%

注：傷殘津貼適用于保留勞動(dòng)關(guān)系，一次性就業(yè)補(bǔ)助及醫(yī)療補(bǔ)助適用于終止或解除勞動(dòng)關(guān)系

7 9 11 13 16 18

16 22 28 34 44 52

6級(jí)

16個(gè)月

月60%

16個(gè)月

28個(gè)月

7級(jí)

13個(gè)月

正常工資

14個(gè)月

20個(gè)月

8級(jí)

11個(gè)月

正常工資

12個(gè)月

16個(gè)月

9級(jí)

9個(gè)月

正常工資

10個(gè)月

12個(gè)月

10級(jí)

7個(gè)月

正常工資

8個(gè)月

8個(gè)月

工亡

1、喪葬補(bǔ)助金：6個(gè)月平；2、撫恤金：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資；3、一次性工亡補(bǔ)助金：一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

注：2010年為19109元/年，2011年為21810元/年，按20倍計(jì)算，2012年工亡職工的`一次性工亡補(bǔ)助金是436200元。

注：傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其直系親屬享受第1款的的1——3項(xiàng)待遇。 一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的， 直系親屬可以享受第1款的第1項(xiàng)、第2項(xiàng)規(guī)定的待遇。

本人自愿，可由用人單位一次性支付撫恤金，計(jì)算基準(zhǔn)為：本人工資，計(jì)算時(shí)間為：其配偶和父母一次性計(jì)算到70周歲，最低不少于5年，70周歲以上按5年計(jì)算；其子女一次性計(jì)算到18周歲。一次性領(lǐng)取10年以下的，按《條例》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的100％計(jì)發(fā)，一次性領(lǐng)取10年以上的，按《條例》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的80％計(jì)發(fā)。

配偶每月?lián)嵝艚?工亡職工本人月工資×40%，孤寡配偶每月?lián)嵝艚?工亡職工本人月工資×（40%+10%）其他親屬每月?lián)嵝艚?工亡職工本人月工資×30%，其他孤寡親屬每月?lián)嵝艚?工亡職工本人月工資×（30%+10%），以上配偶及其他親屬每月所得撫恤金之和不應(yīng)超過(guò)工亡職工本人生前每月工資。供養(yǎng)親屬的范圍：配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第37條、《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》