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市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-03-01 12:13:56 職場(chǎng)百態(tài) 我要投稿
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市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)

  在當(dāng)今社會(huì)生活中,很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?以下是小編為大家整理的市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司年度特許加盟及零售拓展的整體市場(chǎng)規(guī)劃進(jìn)行業(yè)務(wù)開拓、接洽、評(píng)估。

  2、負(fù)責(zé)加盟政策、加盟計(jì)劃及加盟體系管理,加盟商標(biāo)準(zhǔn)制定及流程規(guī)范監(jiān)督。

  3、負(fù)責(zé)將加盟任務(wù)合理分解到年、季、月,并負(fù)責(zé)年度及各階段招商加盟指標(biāo)的達(dá)成。

  4、收集全國(guó)市場(chǎng)相關(guān)行業(yè)信息及加盟商動(dòng)態(tài),形成定期調(diào)研報(bào)告,并負(fù)責(zé)加盟商店鋪選址考察、調(diào)研、分析和評(píng)估工作。

  5、完善招商手冊(cè)、招商政策以及拓展部門管理流程及管理把控制度,充分把握每年店鋪拓展高峰月,大力加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)。

  6、定期檢查加盟合同執(zhí)行情況,督促并推動(dòng)加盟部提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、回款。

  7、負(fù)責(zé)加盟招商團(tuán)隊(duì)的`考核,激勵(lì)和管理。

  任職資格:

  1、5年以上加盟管理經(jīng)驗(yàn)。

  2、熟悉加盟體系運(yùn)作。具有豐富招商渠道和營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)資源,豐富招商加盟團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

  3、具有良好的商務(wù)洽談技巧與商業(yè)談判能力。

  4、形象氣質(zhì)佳,具有良好的職業(yè)操守,較強(qiáng)的市場(chǎng)意識(shí)和客戶開發(fā)能力,優(yōu)秀的溝通談判技巧與客戶管理能力。

  5、適應(yīng)出差,具豐富客戶資源優(yōu)先。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)2

  職責(zé):

  1、深刻理解和貫徹執(zhí)行公司的市場(chǎng)拓展方略,了解公司運(yùn)作模式拓展客戶資源。

  2、負(fù)責(zé)商業(yè)對(duì)外拓展工作的`安排、組織、協(xié)調(diào)、制定拓展策劃方案并組織實(shí)施。

  3、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)信息的收集、整理、分析工作,同時(shí)建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源。

  4、完成渠道構(gòu)建,完成年度渠道建設(shè)目標(biāo)。

  5、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)拓展項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)踏勘、上會(huì)評(píng)審。

  6、負(fù)責(zé)商務(wù)談判及投標(biāo)文件的審核、修改,征詢其他相關(guān)部門意見。

  7、負(fù)責(zé)對(duì)外承接項(xiàng)目接待、洽談、組織完成合同的評(píng)審、簽訂和續(xù)簽工作。

  任職要求:

  1、了解商業(yè)物業(yè)運(yùn)營(yíng)、招商、管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

  2、5年以上大型房地產(chǎn)、商業(yè)物業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),有大公司市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  3、熟悉招投標(biāo)流程,具備優(yōu)秀的組織能力、談判能力、營(yíng)銷能力。

  4、能夠進(jìn)行招投標(biāo)方案的編寫。了解策劃、招商、運(yùn)營(yíng)等相關(guān)知識(shí)。

  5、有責(zé)任心,能有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)3

  職責(zé):

  負(fù)責(zé)制訂公司店鋪拓展的年度戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃并實(shí)施;

  負(fù)責(zé)完成店鋪開店前期的調(diào)研、初期的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作,完成目標(biāo)店鋪的合作談判(租期、租金、店鋪位置等)及合同的簽訂工作;

  負(fù)責(zé)維護(hù)公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)渠道,以及拓展新的業(yè)務(wù)渠道;

  負(fù)責(zé)商場(chǎng)活動(dòng)(活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)政策、扣點(diǎn)等合作條件)的`談判工作;

  負(fù)責(zé)與商場(chǎng)進(jìn)行相關(guān)工作的溝通、談判工作(調(diào)整位置的談判、續(xù)簽合同的簽訂、撤柜相關(guān)事宜確認(rèn)等);

  負(fù)責(zé)完成新開店鋪店面裝修、協(xié)調(diào)工作及驗(yàn)收工作;

  完成和落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作;

  任職要求:

  ?萍耙陨蠈W(xué)歷,八年以上市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn),有服裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  熟悉國(guó)內(nèi)服裝市場(chǎng),具備豐富的國(guó)內(nèi)一線百貨商場(chǎng)渠道資源;

  有極強(qiáng)的開拓及談判能力,善于客戶公關(guān)和商務(wù)談判;

  做事踏實(shí),積極進(jìn)取,具備高度的責(zé)任心和全局觀,可接受出差;

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)4

  職責(zé):

  1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場(chǎng)狀況,負(fù)責(zé)進(jìn)行公司新興美業(yè)拓展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定總體工作計(jì)劃如市場(chǎng)推廣、加盟、公關(guān)、合作等方案,組織和監(jiān)督實(shí)施年度業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃;

  2.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);

  3.管理運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),快速拓展公司業(yè)務(wù)在全國(guó)范圍內(nèi)展開;

  4.帶領(lǐng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)目標(biāo);

  5.維護(hù)合作伙伴及與相關(guān)組織進(jìn)行交流和合作,負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)推介會(huì)、項(xiàng)目協(xié)調(diào)會(huì)等;

  6.建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范,完善激勵(lì)考核制度。

  崗位描述:

  1.對(duì)互聯(lián)網(wǎng)新商業(yè)有較深的了解,知道互聯(lián)網(wǎng)新商業(yè)的特點(diǎn);

  2.有新興互聯(lián)網(wǎng)業(yè)市場(chǎng)拓展工作20xx年以上經(jīng)驗(yàn),有美業(yè)拓展為佳;

  3.能獨(dú)立拓展公司互聯(lián)網(wǎng)美業(yè)市場(chǎng);

  4.熟練使用互聯(lián)網(wǎng)工具,開拓線下美業(yè)店;

  5.利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢(shì),拓展美業(yè)項(xiàng)目;

  6.熟練使用互聯(lián)網(wǎng)快速發(fā)展加盟店的流程及管理;

  7.具有美業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、零售業(yè)同等加盟經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  8.具備較強(qiáng)的`市場(chǎng)運(yùn)作能力,敏銳的市場(chǎng)洞察力,及優(yōu)秀的談判、公關(guān)等能力,并有一定的社會(huì)資源。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)5

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司物業(yè)市場(chǎng)業(yè)務(wù)的策劃和拓展工作;

  2、負(fù)責(zé)擬訂公司市場(chǎng)企劃工作計(jì)劃,根據(jù)目標(biāo)、規(guī)范和要求,帶領(lǐng)部門有計(jì)劃、有組織地實(shí)施行之有效的市場(chǎng)拓展和項(xiàng)目開發(fā)策劃;

  3、負(fù)責(zé)外委咨詢項(xiàng)目費(fèi)用的`預(yù)算、選聘外委項(xiàng)目咨詢方,并組織部門人員對(duì)各類項(xiàng)目進(jìn)行時(shí)間控制及質(zhì)量保證控制;

  4、負(fù)責(zé)編制或?qū)徍宋飿I(yè)相關(guān)的標(biāo)書資料;

  5、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)部的各類文書檔案和有關(guān)資料進(jìn)行收集、整理、分類、保管、鑒定和統(tǒng)計(jì)歸檔等工作;

  6、協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門參加管理方案的評(píng)審;

  7、主動(dòng)積極地與政府部門、開發(fā)商、咨詢方等相關(guān)單位進(jìn)行溝通,保持良好的人際關(guān)系;

  8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

  任職資格:

  1、28-45歲;

  2、大專及以上學(xué)歷;

  3、身體健康,思維清晰,職業(yè)道德素質(zhì)和心理素質(zhì)良好,反應(yīng)靈敏,品行端正;

  4、具三年以上物業(yè)管理項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和三年以上市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn);

  5、具有較強(qiáng)的公關(guān)能力,善于處理與各級(jí)政府部門及相關(guān)客戶的關(guān)系;

  6、熟悉房地產(chǎn)、物業(yè)管理、檔案管理專業(yè)知識(shí)及國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和條例;

  7、具較強(qiáng)的工作責(zé)任性、組織能力和綜合協(xié)調(diào)能力。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)6

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)深圳公司項(xiàng)目業(yè)務(wù)拓展,包括收集區(qū)域市場(chǎng)信息,組織實(shí)施市場(chǎng)調(diào)研及行業(yè)發(fā)展研究。

  2、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求,建立并維護(hù)良好的.合作關(guān)系,拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源。組織建設(shè)、維護(hù)市場(chǎng)拓展信息服務(wù)平臺(tái)。

  3、對(duì)招商地產(chǎn)區(qū)外項(xiàng)目的前期工作進(jìn)度進(jìn)行積極跟蹤匯報(bào)。按照公司市場(chǎng)拓展流程對(duì)拓展片區(qū)內(nèi)的客戶信息進(jìn)行收集、整理、跟進(jìn)。負(fù)責(zé)所跟進(jìn)項(xiàng)目的相關(guān)資料整理、更新。

  4、制訂可行的市場(chǎng)拓展計(jì)劃并對(duì)區(qū)域業(yè)務(wù)收入指標(biāo)負(fù)責(zé),不斷提高公司業(yè)務(wù)的市場(chǎng)份額。

  5、組織實(shí)施市場(chǎng)項(xiàng)目投標(biāo)工作。

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷,具有5年以上園區(qū)類、寫字樓類物業(yè)經(jīng)理或服務(wù)策劃工作經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn),同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉了解物業(yè)管理專業(yè)政策與流程。

  2、年齡:45歲以下。

  3、熟悉物業(yè)市場(chǎng)的現(xiàn)狀,對(duì)市場(chǎng)未來發(fā)展趨勢(shì)有一定的判斷,有物業(yè)行業(yè)業(yè)務(wù)渠道和資源,具有客戶視角,有成功獨(dú)立外拓項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)7

  具有良好的客戶拓展能力,參加展會(huì)、活動(dòng),拓展新市場(chǎng)。

  搜集、交流新興產(chǎn)業(yè)客戶信息,挖掘客戶信息、建立和完善客戶系統(tǒng)數(shù)據(jù)。

  善于進(jìn)行商務(wù)洽談,達(dá)成合作。

  熟練制作商務(wù)合作方案,在合作涉及部門及合作企業(yè)范圍內(nèi),進(jìn)行方案推介講解。

  把控合作門檻,評(píng)估外部合作提案,給出合理分析和專業(yè)客觀的`合作建議。

  定期回訪、維護(hù)客戶關(guān)系,確保長(zhǎng)期穩(wěn)定合作關(guān)系。

  實(shí)時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)度,制定月度季度等中長(zhǎng)期工作計(jì)劃,合理設(shè)定考核數(shù)值。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)8

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定公司拓展規(guī)劃,分解年度拓展目標(biāo)。

  2、分解季/月開拓目標(biāo),并組織廣東各區(qū)域及市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)實(shí)施。跟進(jìn)、管理各子公司拓展進(jìn)度,確保公司拓展團(tuán)隊(duì)和子公司按期執(zhí)行。

  3、市場(chǎng)掃描、管理及各區(qū)域市場(chǎng)分析與評(píng)估。定期分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),提供市場(chǎng)分析報(bào)告。

  4、拓展政策與標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行。負(fù)責(zé)年度拓展獎(jiǎng)勵(lì)政策及支持方案的制定,組織跟進(jìn)全國(guó)各區(qū)域推進(jìn),監(jiān)控執(zhí)行過程。

  5、重點(diǎn)區(qū)域市場(chǎng)、重點(diǎn)店鋪的拓展與談判。新空白市場(chǎng)拓展的推廣工作,策劃與落實(shí)。

  6、新開、關(guān)閉店流程梳理、審核開關(guān)店鋪的確認(rèn)。

  7、統(tǒng)籌召開每季度廣東區(qū)域市場(chǎng)會(huì)議并進(jìn)行有效的組織與實(shí)施。

  8、定期組織分析廣東各區(qū)域拓展及經(jīng)營(yíng)贏利狀況,分析存在問題,進(jìn)行渠道動(dòng)態(tài)調(diào)整。

  9、負(fù)責(zé)與重要合作渠道客戶建立良好的`客戶關(guān)系,定期進(jìn)行維護(hù)。

  10、負(fù)責(zé)公司拓展團(tuán)隊(duì)的組建、考核、培訓(xùn)工作。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,8年以上服飾類行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)總監(jiān)管理崗位2年以上任職經(jīng)驗(yàn)。

  2、必須對(duì)國(guó)內(nèi)一二線城市購(gòu)物中心和商場(chǎng)百貨熟悉,并有較強(qiáng)資源人脈。

  3、具備豐富的拓展管理、維護(hù)的經(jīng)驗(yàn),熟悉并了解零售品牌領(lǐng)域拓展管理及零售運(yùn)營(yíng)模式,有一定企業(yè)管理、法律法規(guī)等知識(shí)概念。

  4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析與預(yù)判能力。

  5、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力、商務(wù)談判能力。

  6、良好的職業(yè)口碑與人脈關(guān)系,善于交際。

  7、具有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力、壓力心理承受能力。

  8、良好的突發(fā)事件處理能力。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)9

  職責(zé):

  1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,根據(jù)公司戰(zhàn)略及目標(biāo),制定各種策略達(dá)成公司下達(dá)的年度、季度與月度拓展目標(biāo);

  2、熟悉國(guó)內(nèi)一二線城市行業(yè)商圈,shopping mall、中高級(jí)商場(chǎng)的運(yùn)作,并具有較多的`渠道資源;

  3、負(fù)責(zé)客戶招募、店鋪選址、合同洽談、合同簽署等管理工作,保證品牌順利進(jìn)駐;

  4、對(duì)將要開發(fā)的店鋪進(jìn)行評(píng)估和建議,以保證新開店鋪的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)達(dá)到公司要求;

  5、有豐富的客戶資源,對(duì)同行信息靈敏;

  任職要求:

  1、男女不限,大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、5年以上市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗(yàn),有中少淑服裝市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、談判交際能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、書面表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

  4、在規(guī)劃、招募、培訓(xùn)、輔導(dǎo)店鋪拓展團(tuán)隊(duì)人員方面有突出的能力;

  5、有代理、加盟、聯(lián)營(yíng)客戶資源。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)10

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)收集和分析市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)趨勢(shì),為公司戰(zhàn)略規(guī)劃提供建議;

  2、根據(jù)集團(tuán)公司的市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定市場(chǎng)的總體發(fā)展目標(biāo)和工作計(jì)劃;

  3、負(fù)責(zé)對(duì)呼叫中心服務(wù)外包市場(chǎng)的開拓,包括但不限于通訊、零售、金融等行業(yè),挖掘和拓展項(xiàng)目合作;

  4、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司戰(zhàn)略合作客戶的關(guān)系管理,為客戶提供高附加值的`服務(wù)以及建議,提升客戶滿意度;

  5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的管理,制定有效的激勵(lì)機(jī)制,輔導(dǎo)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)。

  職位要求:

  1、本科或以上學(xué)歷,有相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)的可放寬學(xué)歷要求;

  2、有五年以上市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn),其中在通信行業(yè)/金融行業(yè)有三年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉國(guó)內(nèi)電信運(yùn)營(yíng)商/金融行業(yè)運(yùn)作模式,有良好背景關(guān)系者優(yōu)先;

  4、具有豐富的市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),良好的市場(chǎng)開拓能力,語言和文字表達(dá)能力強(qiáng);

  5、具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)和戰(zhàn)略性眼光,具優(yōu)秀的市場(chǎng)策劃、實(shí)施能力、公關(guān)和談判能力,

  6、具良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;有出色的團(tuán)隊(duì)組織、建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)能力。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)11

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)落實(shí)、達(dá)成公司既定的渠道拓展計(jì)劃、目標(biāo)。以財(cái)務(wù)收益為重點(diǎn)設(shè)計(jì)并執(zhí)行業(yè)務(wù)發(fā)展策略。

  2.負(fù)責(zé)意向、目標(biāo)客戶的簽約跟進(jìn)、維護(hù)、反饋。

  3.完成拓展后期的簽約落實(shí)與合同管理事務(wù)。

  4.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的客戶信息檔案建立與規(guī)范管理。

  5.負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工工作的監(jiān)督、管控培訓(xùn)及指導(dǎo)。

  6.負(fù)責(zé)對(duì)本區(qū)域內(nèi)工作的'統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)及資源配置。

  7.完成上級(jí)布置的其他工作任務(wù)。

  8.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)調(diào)研及競(jìng)品分析。

  9.協(xié)調(diào)維護(hù)客戶關(guān)系、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

  任職要求:

  1.熟悉珠寶市場(chǎng),市場(chǎng)營(yíng)銷或珠寶相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。

  2.28-40歲,身體健康、品貌端莊。

  3.5年以上大中型珠寶行業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上珠寶行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。

  4.有營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn),豐富的線下活動(dòng)組織經(jīng)驗(yàn)。

  5.具有豐富的高端珠寶品牌渠道客戶開發(fā)、管理及維護(hù)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的商務(wù)洽談能力。

  6.具備優(yōu)秀的職業(yè)道德操守,具備較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感,良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,優(yōu)秀的商務(wù)禮儀。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)12

  1、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、招投標(biāo)及綜合服務(wù)等部門戰(zhàn)略目標(biāo)制定、執(zhí)行、考核和完善;

  2、整合負(fù)責(zé)新項(xiàng)目并購(gòu)、政府對(duì)接項(xiàng)目接管和市場(chǎng)招投標(biāo)工作,以及合同簽定后的業(yè)務(wù)整合工作。業(yè)務(wù)整合具體包括經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略整合、人力資源整合、組織與制度整合、資產(chǎn)債務(wù)整合、財(cái)務(wù)整合和企業(yè)文化整合。

  3、日常管理負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)開發(fā)、招投標(biāo)及綜合服務(wù)等部門的相關(guān)配合、執(zhí)行進(jìn)行跟進(jìn)、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)和考核;在職權(quán)范圍內(nèi)處理外拓中的'突發(fā)事件。

  4、分析時(shí)刻保持清醒頭腦與市場(chǎng)敏感性;常態(tài)分析企業(yè)現(xiàn)狀、目標(biāo)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)變化以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,以保持企業(yè)和品牌的市場(chǎng)有利位置。

  5、及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展及完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定運(yùn)營(yíng)策略與執(zhí)行計(jì)劃,開發(fā)新客戶,拓展和維護(hù)與老客戶的業(yè)務(wù),提升變現(xiàn)效率;

  2、負(fù)責(zé)公司廣告項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng),包括廣告產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)體系、運(yùn)營(yíng)流程等,對(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)負(fù)責(zé);

  3、根據(jù)用戶反饋,及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)應(yīng)對(duì)策略與內(nèi)容,協(xié)調(diào)產(chǎn)品、商務(wù)等部門,推動(dòng)業(yè)務(wù)進(jìn)程;

  4、分析把握用戶、客戶需求,根據(jù)需求調(diào)整運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的`內(nèi)容,并進(jìn)行推廣;

  5、根據(jù)推廣效果不斷優(yōu)化,提出整改建議。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、公關(guān)、流量運(yùn)營(yíng)等相關(guān)

  2、有互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療市場(chǎng)推廣和流量合作工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有較強(qiáng)自我學(xué)習(xí)能力,具備一定的營(yíng)銷知識(shí)和專業(yè)素養(yǎng);

  3、具有有較好的業(yè)務(wù)規(guī)劃、營(yíng)銷推廣以及數(shù)據(jù)分析能力,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能從多維度對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效果;

  4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心、抗壓能力,能夠自我驅(qū)動(dòng),推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展;

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)客戶業(yè)務(wù)的開拓和維護(hù),努力完成定期下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo);

  2、致力于與現(xiàn)有客戶維持良好關(guān)系,并持續(xù)開拓潛在客戶,根據(jù)客戶需要,向其推廣公司的相關(guān)業(yè)務(wù);

  3、對(duì)客戶進(jìn)行盡職調(diào)查,搜集必需的客戶背景資料,撰寫訪客報(bào)告,及時(shí)更新客戶信息,保持信息的.真實(shí)性及完整性;

  4、充分了解客戶需求細(xì)分客戶類型,進(jìn)行分級(jí)服務(wù)管理,分析并挖掘潛在客戶及重點(diǎn)客戶;

  5、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納政策信息、市場(chǎng)行情以及其他資料,提出分析報(bào)告;

  6、負(fù)責(zé)客戶投訴的調(diào)查、分析和處理,負(fù)責(zé)檢查、跟蹤相關(guān)部門的整改情況;

  7、了解市場(chǎng)情況,有客戶公關(guān)經(jīng)驗(yàn)和穩(wěn)定客戶資源。

市場(chǎng)拓展總監(jiān)的崗位職責(zé)15

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司戰(zhàn)略制訂公司拓展規(guī)劃及項(xiàng)目拓展流程、模式;

  2、負(fù)責(zé)公司精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)中心共建、大客戶拓展、招商、精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)相關(guān)項(xiàng)目引進(jìn)等全面管理;

  3、對(duì)各地市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研,做出可行性評(píng)估及營(yíng)業(yè)額的預(yù)估;

  4、醫(yī)院資料收集,并對(duì)目標(biāo)醫(yī)院可能影響未來經(jīng)營(yíng)的各項(xiàng)因素進(jìn)行全面的調(diào)查和了解;

  5、督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)根據(jù)公司的作業(yè)流程及標(biāo)準(zhǔn)尋找匹配醫(yī)院的市場(chǎng)調(diào)研、經(jīng)營(yíng)分析、商業(yè)談判直至項(xiàng)目的簽署及后續(xù)協(xié)調(diào)工作;

  6、負(fù)責(zé)開發(fā)拓展部團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才培養(yǎng)。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、20xx年以上大型生物醫(yī)藥、醫(yī)院的.拓展以及拓展實(shí)施流程制定經(jīng)驗(yàn);

  3、思路清晰,有發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力;

  4、具優(yōu)秀的統(tǒng)籌規(guī)劃和綜合管理能力,敏銳的市場(chǎng)洞察力、分析判斷力,富有親和力;

  5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、管理能力以及高效的執(zhí)行力;

  6、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神,事業(yè)心強(qiáng)。

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