- 相關(guān)推薦
求職面試中的非常重要的問題
求職的目標是在規(guī)定的時間內(nèi),說服主試者,令他們認為你是最合適的求職者,決定錄取你。
在求職時,主試者專心查核你、觀察你、判斷你是否有能力和誠意擔當申請的職位。
求職時,主試者往往偏重于個人主觀印象,因此事前準備及臨場表現(xiàn)都要特別留意語言能力、應急能力、外表儀態(tài)、個性特征等這些因素。
求職時,主試者與應試者一直互相影響,應試者既要了解對方為何如此表現(xiàn),又要懂得主動影響氣氛。
主試者可能故意采取不尋常的態(tài)度,例如具有侵略性、彼此不協(xié)調(diào)、不認真、過分友善等,應試者應有心理準備,才能應付得宜。
在求職之前一段時間內(nèi),應該做好種種準備工作,包括了解自己、了解整個行業(yè)、了解未來雇主、了解申請那份職位的情況、寫履歷表、掌握求職技巧等。
了解自己包括:認識自己的長處短處、興趣、就業(yè)傾向、人生目標。辦法有多種,例如跟家人好友傾談、跟老師或輔導員討論、訪問青年就業(yè)指導組、接受心理測驗。
了解本行的辦法有多種,例如請教行內(nèi)資深人士、查詢專業(yè)期刊、留意煤介報道。
了解顧主的辦法也有多種,例如查閱年報、請教該機構(gòu)雇員。
寫履歷表不能草率,要懂技巧,求職時要溫習熟知內(nèi)容。
掌握求職技巧的方法有多種,例如參加求職技巧講座、觀看求職過程錄像帶、參加模擬求職爭取求職機會。
求職的裝扮要精心設(shè)計。
求職時帶的物件要小心計劃。
赴會時要預留時間以防意外延誤,最好在幾日前先到求職地點跑一趟,應該早十五分鐘進該機構(gòu)報到。
【求職面試中的非常重要的問題】相關(guān)文章:
簽證面試中必會問題06-28
面試中的問題及回答技巧07-22
如何回答面試中的經(jīng)典問題08-16
面試中的常規(guī)問題及回答08-06
面試準備中的關(guān)鍵問題08-04
面試環(huán)節(jié)中的關(guān)鍵問題08-10
面試中需要注意的問題11-03
面試中奇葩的問題精解08-17
幫你破解面試中的刁鉆問題08-17
如何應付面試中薪水問題08-14