大學生找兼職須時刻注意安全問題
在校大學生利用假期或課余時間找份兼職以獲得一定的經(jīng)濟收入，豐富社會經(jīng)驗本是好事，但是由于大學生自身警惕性不高，以及相關部門監(jiān)管中存在很大漏洞，使得一些存心不良的企業(yè)以及不法分子有了可乘之機。按照我國目前的.法律，大學生兼職不屬于正規(guī)就業(yè)，與用人單位雙方不存在勞動合同約定的雇傭關系，因而無法用《勞動法》來調(diào)節(jié)，而中介公司也沒有法律上的義務來采取措施保障學生的安全。在校大學生兼職，不能盲目，應十分警惕各種安全問題。
(1)人身安全：大學生應當首先建立自我保護和心理防范意識，不要輕信一些大學生兼職網(wǎng)上的招聘信息，也不要輕信路邊張貼的各類小廣告，尤其是招聘材料抄寫員、押運員等所謂“高薪崗位”，多為虛構(gòu)，切勿上當;不去偏僻的或離學校較遠的地方面試，不要選擇晚上，盡量不飲用陌生人給的點心或飲料，面試時最好結(jié)伴;時刻與家人和朋友保持聯(lián)系，準確告知工作地點;另外，增強法律意識，主動要求與用人方簽訂協(xié)議，一旦發(fā)生糾紛，可以用法律手段保護自己。
(2)財產(chǎn)安全：應聘過程中一旦公司提出要先交納費用，要引起重視，并堅決予以回絕;若已經(jīng)交費上當，要向單位索取收據(jù)憑證、保留相關證據(jù)，并及時向勞動保障監(jiān)察機構(gòu)投訴，避免單位事后轉(zhuǎn)移，追討無門而造成損失。
(3)信息安全：加強個人信息保密，不要隨便提供個人的所有聯(lián)系方式，一般還要留下手機號和電子郵箱即可;對于各種渠道尤其是兼職網(wǎng)上的招聘信息，務必核實，不要輕易填寫詳實的個人信息，不要抵押自己的身份證，如有所需只要提供身份證影印件即可。 大學生找兼職，建議選擇有一定知名度的大中型企業(yè),這樣除了可以鍛煉自己的能力,還可以在人身安全和薪酬福利上得到應有保障。
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