設計師的辭職報告10篇(精品)
在我們平凡的日常里,我們使用報告的情況越來越多,其在寫作上有一定的技巧。一起來參考報告是怎么寫的吧,下面是小編為大家整理的設計師的辭職報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
設計師的辭職報告1
尊敬的xxx總:
非常感激您近五年來的關愛與培養(yǎng),使我從一個普通的初涉社會的設計師,培養(yǎng)成一個能在多方面小有成績的管理者;厥走^去,從公司組建,經(jīng)歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發(fā)展。
20xx年2月,我懷著對教育事業(yè)的無比摯愛與熱忱,踏上了神圣的教育沃土,開始了我人生中難忘的教育征程。剛進學校的時候,因為車禍留下的陰影及各個方面的原因,我做什么事情都有些膽怯。在各位老師的噓寒問暖下,在您的鼓勵下,我學會了自信;在你們的關懷下,我體會到了快樂的滋味;在你們的教導下,我深深的體會到了教育的全部秘密在于熱愛學生。
可是今天我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職報告,我想是時候該離開了,其實早在XX年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰(zhàn)的時刻,也是您事業(yè)的一個關鍵時刻,為了報答您對我的培養(yǎng),我沒有理由不留下來與您并肩作戰(zhàn),F(xiàn)在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應該離開了,天下沒有不散的宴席。
您好!來到公司研究所工作已經(jīng)七個多月了,在此期間感覺所里就像是一個大家庭,大家相處得融洽和睦,在領導和各位同事的幫助下,讓我學到不少東西,在此表示衷心的感謝。從去年十二月進研究所到現(xiàn)在,做零件圖冊幾乎成了我工作的全部,日復一日的做零件圖冊,漸漸讓我失去了前進的動力,消耗了我向前的勇氣和信心,讓我看不到前進的方向。工作上的毫無成就感讓我倍感彷徨與失落。每當看到別的同事都做與設計有關的工作而自己只能與零件圖冊為伍時,這種感覺尤其顯得深刻。讓我覺得自己不是所里的一部分,沒在所里的計劃之中。所有這些與我當初積極爭取進研究所時的理想產生了很大的偏差。
每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現(xiàn)而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。
固然,客戶經(jīng)理的工作給了我很大的鍛煉和提高。但于我來說,選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己,而是覺得公司是一個平臺,可以發(fā)揮我的特長,可以釋放我的能量,可以實現(xiàn)我自身的價值,從而讓我可以為公司謀取效益,增加利潤。而時隔三月,我并未為公司謀取效益,增加利潤,并未找到自身價值的所在,也并未感覺自己有多大的空間可以開發(fā)。
姜總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實并且讓自己能夠充滿激情。可是,我更喜歡去專注設計,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經(jīng)驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳,這是我無法接受的。
非常感激您近五年來的關愛與培養(yǎng),使我從一個普通的初涉社會的設計師,培養(yǎng)成一個能在多方面小有成績的管理者;厥走^去,從公司組建,經(jīng)歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發(fā)展?墒墙裉煳也坏貌还钠鹩職猓峤贿@份辭職報告,我想是時候該離開了,其實早在XX年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰(zhàn)的時刻,也是您事業(yè)的一個關鍵時刻,為了報答您對我的培養(yǎng),我沒有理由不留下來與您并肩作戰(zhàn)。現(xiàn)在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應該離開了,天下沒有不散的宴席。
提出辭職,經(jīng)過了很長時間的考慮,有太多的不舍。我忘不了S部長在工作中對我的信任和生活上對我的關照,忘不了師傅對我的傾心指導與幫助,忘不了我們電氣部同事之間的互相幫助、包容與提攜。電氣部是一個充滿人情味的`集體,年長師傅對新人的指導和愛護毫無保留,年輕同事之間知識共享的毫無保留,都是我所感謝和懷念的。
再有,經(jīng)過了幾年的工作上的認識,對華彬集團有了更加深刻的認知,華彬是一個偉大而充滿激情的企業(yè),董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是,這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構,以及行為方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想,對于集團,對于華彬大業(yè),怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發(fā)展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設計師提到設計部經(jīng)理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發(fā)揮我應有的作用。
最后,感謝您對我工作與生活上的"幫助,給予我成長的環(huán)境,給予我發(fā)展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有華彬大業(yè)的同事們對我的幫助與肯定,希望華彬大業(yè)越來越好。我會在XX年的最后的四個月里,用一樣的熱情,用一樣的投入,結束最后的工作,劃一個完整的句號。
此致
敬禮!
辭職員:xxx
20xx年xx月xx日
設計師的辭職報告2
尊敬的領導:
您好!
我是xx,跟您來辭職我做出了很多心理準備,在這段時間以來的工作當中我認為我是做的非常不好的,近期在工作當中我也是做的不夠好,對我是有非常大的影響,做助理已經(jīng)有一年多的時間了,我也在這樣的環(huán)境下面堅持做好了很多,作為一名助理我深刻的感覺到了這一點,在這方面我是很有信心的,我應該對這份工作負責,沒有能力做好這份工作就應該做好準備,對自己有一個客觀的定位,非常的感激您對我的關照。
來到公司一年的時間,我還是做出了非常多的付出,有些事情讓我感覺非常的不好,辭職這個決定我還是做的比較好的,我需要給自己足夠多的時間去鍛煉自己,認真的.搞好相關自己的工作,保持一個好的態(tài)度,這也讓我感覺很好,未來還是應該要保持一個端正的態(tài)度,作為一名助理我對自己各個方面都是保持著好的態(tài)度,只有堅持去做好這些才能夠把工作做好,在這方面我更加應該要對自己有客觀的態(tài)度,一直以來我在這份工作當中都是做的比較認真,這給了我個方面很大的毅力,我來到xx這里持續(xù)發(fā)揮了很多,公司各方面對我來講還是非常滿意的,我也是有著非常深刻的感情,這也是我應該要去做好的,我每天都認真的在做好這些,我能夠有自己的判斷。
近期在工作當中我一直對自己沒有什么好的態(tài)度,工作上面出現(xiàn)的問題也是越來越多,在這方面我應該要對自己更加有信心一點,近期在工作方面這讓我對自己很有信心的,是我對自己的沒有一個好的判斷,經(jīng)過近期的工作當中,能夠看到很多,我也會堅持去做好分內的事情,也不知道自己要朝著什么方向發(fā)展,在這一方面我應該要有自己的態(tài)度,只有維持下去才能更加的有意義,現(xiàn)在我也是堅持做好了很多,在這方面我還是要堅持下去,只有持續(xù)發(fā)揮好自己的能力,才可以更好的做好這份工作,但是在近期的工作當中我的問題實在是非常的大,在這一點上面應該要有做好足夠多的準備,這也是我一直以來想要去提高的,但是我確實是做的不夠好,作為一名設計師助理,這對我而言是很有意義的,我以后一定會認真的做好交接,在這最后的一段時間的工作當中我也一定會努力做的更加認真,不給公司拖后腿。
此致
敬禮!
辭職員:xxx
20xx年xx月xx日
設計師的辭職報告3
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職報告。
來到麥點也已經(jīng)一年多了,每天來回奔波于新區(qū)與園區(qū)之間,雖然辛苦,但是依然感激公司曾給予機會。經(jīng)過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了。
三年間,我從酒店設計到賣場設計再到房產設計,最短的叁個月,最長是這次?偸菓{著自己的直覺奔向自己的目標,努力去參加每一份工作,跳槽是我獲取新知識的手段,跳槽使我心浮氣躁;蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。
來到這個新環(huán)境,一年多時間了。開始感覺還不錯,真是想好好干下去。事實上也是如此,我很久沒在一個公司干過這么長時間。在我家里裝修期間,最忙亂的時候我都堅持下來了。記得剛進公司的前叁個月時間里,我?guī)缀醵荚诩影嘀卸冗^。不管有什么事交給我,都沒什么怨言。沒計較過薪水比別人低,沒有計較加班沒有加班費。不會去計較是多么瑣碎的事。至少,我的.付出多少能得到些許認可。
在廣告行業(yè)、服務性公司里干了這么久,我非常了解老板、領導之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說。但是如今很多狀況讓我感到對自己沒有信心。當一切無法調和的時候,只能辭職。公司、部門正是轉型之時、正值用人之際,新的制度的正在啟動。也正是考慮到公司今后對于我手上這幾個項目工作的合理安排,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成損失,我鄭重向公司提出辭職。
以我目前的薪資,同樣可以找到比我好的職員。能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。我的離去,不會給公司有任何影響。必然有新的力量加入,祝愿公司興旺發(fā)達!
辭職員:xxx
20xx年xx月xx日
設計師的辭職報告4
尊敬的領導:
您好!
在經(jīng)過我長時間的考慮之后,結合我自身的實際情況,我不得不作出辭職申請,因為很多的實際情況,我已經(jīng)無法繼續(xù)在公司中工作下去,這些是我不愿意看到的,也是領導不愿意看到的。
每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現(xiàn)而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。
姜總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實并且讓自己能夠充滿激情。可是,我更喜歡去專注設計,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的.工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經(jīng)驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳,這是我無法接受的。再這里感謝領導對我在這段時間的幫助和照顧,希望領導批準!
此致
敬禮
辭職員:xxx
20xx年xx月xx日
設計師的辭職報告5
尊敬的江總:
非常感激您近五年來的關愛與培養(yǎng),使我從一個普通的初涉社會的設計師,培養(yǎng)成一個能在多方面小有成績的管理者。回首過去,從公司組建,經(jīng)歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發(fā)展。
可是今天我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職報告,我想是時候該離開了,其實早在xx年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰(zhàn)的時刻,也是您事業(yè)的一個關鍵時刻,為了報答您對我的培養(yǎng),我沒有理由不留下來與您并肩作戰(zhàn),F(xiàn)在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應該離開了,天下沒有不散的宴席。
每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現(xiàn)而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。
姜總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實并且讓自己能夠充滿激情?墒,我更喜歡去專注設計,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的'人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近五年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經(jīng)驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳,這是我無法接受的。
各類報告法理解的,畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想,對于集團,對于華彬大業(yè),怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發(fā)展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設計師提到設計部經(jīng)理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發(fā)揮我應有的作用。
最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環(huán)境,給予我發(fā)展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有華彬大業(yè)的同事們對我的幫助與肯定,希望華彬大業(yè)越來越好。我會在xx的最后的四個月里,用一樣的熱情,用一樣的投入,結束最后的工作,劃一個完整的句號。
此致
敬禮!
辭職員:xxx
20xx年xx月xx日
設計師的辭職報告6
尊敬的領導:
您好!
來公司實習已經(jīng)兩個月了,雖然說現(xiàn)在我還是處于實習期,但是我一直都是想往轉正那方面走的。但是這幾個月的接觸之下,我發(fā)現(xiàn)自己或許和這個行業(yè)還是有點不太適合,想了很久,也糾結了幾百遍,最后我還是做出了這個決定,我決定辭去這一份設計助理工作,花一段時間想清楚自己到底想做什么再做接下來的決定。所以希望您也能夠諒解我此次的行為,希望您能夠盡快處理我的辭職事項。
還記得大學的時候學設計,我充滿了激情;蛟S是受我老師的影響,我對設計這一條路充滿了向往,我的專業(yè)老師是非常優(yōu)秀的,得過很多次的獎,也在設計方面有很高的的`天賦。那時候在他的身上,我就看到了設計的希望。記得有一堂課上,他說設計能夠帶來什么?那就是給生活帶來改變,當他覺得自己樓下商場的設計不合理時,他有能力去作出改變。能力是一個方面,想法也是一個方面。沒一個有想法的人才能得到青睞,如若只是按部就班的往前走,那又該如何去突破呢?
我也就是帶著這一個想法,走進的社會。但是當我進入社會之后,我發(fā)現(xiàn)事實根本就不是一回事。起初在大學里的激情澎湃,現(xiàn)在已經(jīng)開始四分五裂了,我也沒有那么大的信心去做出最后的努力。所以百般糾結之下,我選擇了辭職。具體的原因也是因為實際和我想法有太大的出入,我一時間內無法自我消化,所以狀態(tài)也不是很對,考慮的全面一點的話,我確實該做出選擇了。所以為了不耽誤自己的時間,也不耽誤這份工作,我選擇了辭職,我相信您也是可以諒解的。
這兩個多月的助理工作很辛苦,但是給自己也帶來了一些收獲。雖然自己在專業(yè)上進步的很少,但是還是讓我看到了這個社會最真實的樣子。我是一個性格比較內向的人,但是我想我今后會有所改變的。
我很感謝這段日子里公司每一位老師以及同事對我的幫助,大家傾盡全力教我、帶領我,這一份情誼我會放在心里。不管今后我在哪,我都會記住這一段經(jīng)歷,也不會忘記每一個人給予我的幫助。感謝大家,也祝愿大家今后工作更加的順利,生活無憂無慮。此次離職給領導帶來了不便,還望領導多加諒解,感謝!
此致
敬禮!
辭職員:xxx
20xx年xx月xx日
設計師的辭職報告7
尊敬的領導:
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到公司也已經(jīng)快兩年了,在這近兩年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環(huán)境。今天我選擇離開這里,有很多原因:
1、由于身體素質差,似乎有種力不從心的感覺,再這樣下去的話肯定有負面影響;加上設計工作的繁重,讓我身心俱乏;
2、由于年輕,也許是能力有限,在為人處事方面還不是很成熟,這讓我感到工作上很吃力,失去了往日的熱情;(在每次安排做設計任務的時候,總感覺缺乏一個流程,這讓設計師在工作的過程中既累又辛苦,也會讓設計師降低對工作的耐性)
3、在自己處于這樣一個工作心態(tài)下,決定給自己放一個長假,然后回家考公務員;
4、我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的.啟動,所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的設計工作的拖延,我鄭重向公司提出辭職,希望領導批準,敬請早日安排為盼。
我考慮在此辭呈遞交之后的1-3周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的將近兩年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
設計師的辭職報告8
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。
來到麥點也已經(jīng)一年多了,每天來回奔波于新區(qū)與園區(qū)之間,雖然辛苦,但是依然感激公司曾給予機會。經(jīng)過了長時間的思索,認真的思考還是決定離開了。
三年間,我從酒店設計到賣場設計再到房產設計,最短的叁個月,最長是這次?偸菓{著自己的直覺奔向自己的目標,努力去參加每一份工作,跳槽是我獲取新知識的手段,跳槽使我心浮氣躁;蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。
來到這個新環(huán)境,一年多時間了。開始感覺還不錯,真是想好好干下去。事實上也是如此,我很久沒在一個公司干過這么長時間。在我家里裝修期間,最忙亂的時候我都堅持下來了。記得剛進公司的前叁個月時間里,我?guī)缀醵荚诩影嘀卸冗^。不管有什么事交給我,都沒什么怨言。沒計較過薪水比別人低,沒有計較加班沒有加班費。不會去計較是多么瑣碎的事。至少,我的付出多少能得到些許認可。
在廣告行業(yè)、服務性公司里干了這么久,我非常了解老板、領導之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說。但是如今很多狀況讓我感到對自己沒有信心。當一切無法調和的時候,只能辭職。公司、部門正是轉型之時、正值用人之際,新的制度的正在啟動。也正是考慮到公司今后對于我手上這幾個項目工作的合理安排,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成損失,我鄭重向公司提出辭職。
這期間離職,大部分原因也是家里面的原因。我必須面對我的家庭,我的'生活。感謝領導對我的關心與挽留!
離開麥點,非常舍不得。畢竟在這工作了這么久,畢竟相隔兩年之后的面試才有了這機會。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。以我目前的薪資,同樣可以找到比我好的職員。能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。我的離去,不會給公司有任何影響。必然有新的力量加入,祝愿公司興旺發(fā)達!
辭職員:xxx
20xx年xx月xx日
設計師的辭職報告9
尊敬的xxx總:
非常感激您近五年來的關愛與培養(yǎng),使我從一個普通的初涉社會的設計師,培養(yǎng)成一個能在多方面小有成績的管理者,回首過去,從公司組建,經(jīng)歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發(fā)展。
可是今天我不得不鼓起勇氣,提交這份辭職報告,我想是時候該離開了,其實早在xx年就想過要離開,可那時候正是公司面對巨大挑戰(zhàn)的時刻,也是您事業(yè)的一個關鍵時刻,為了報答您對我的培養(yǎng),我沒有理由不留下來與您并肩作戰(zhàn),F(xiàn)在,我們終于看到了勝利的光芒,我想應該離開了,天下沒有不散的宴席。
每個人都在懷揣著自己的理想,在社會中不停地奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現(xiàn)而深感不安,我堅信在不遠的時候我會成為一個教育者,一個有思想的設計師,并且,我會一直向著我的理想去憧憬與奮斗。
姜總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。四年八個月的時間里,我把全部的精力放在了工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,但我無法做到,再有,經(jīng)過了幾年的工作上的.認識,對華彬集團有了更加深刻的認知,華彬是一個偉大而充滿激情的企業(yè),董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是,這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構,以及行為方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想,對于集團,對于華彬大業(yè),怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發(fā)展的關鍵。在過去的日子里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設計師提到設計部經(jīng)理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發(fā)揮我應有的作用。
最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環(huán)境,給予我發(fā)展的舞臺,感謝對我的信任,同時也感謝所有華彬大業(yè)的同事們對我的幫助與肯定,希望華彬大業(yè)越來越好。我會在xx年的最后的四個月里,用一樣的熱情,用一樣的投入,結束最后的工作,劃一個完整的句號。
此致
敬禮!
辭職員:xxx
20xx年xx月xx日
設計師的辭職報告10
尊敬的單位領導:
您好!
非常感激您近六年年來的關心與培養(yǎng),使我從一個普通的初涉社會的設計師,成為一個能在多方面小有成績的管理者。回憶過去,從公司組建,經(jīng)歷了諸多的困難,今天終于有所成就,公司也逐漸步入正軌,這是眾人所期望已久的,看到公司的今天我感到無比的欣慰,也希望能夠一如既往地向前發(fā)展。
每個人都有自己的理想,在社會中不停地努力奮斗與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了,十年的夢想未能實現(xiàn)而深感不安,我堅信在不遠的將來我會成為一個教育者,一個有思想的設計師,并且,我會一直向著我的理想不斷奮斗。
黃總,除此之外還有一些其他的因素加速而堅定了我的離開。在過去的時間里,我把全部的精力都集中在工作上,沒有一點自己的空間,對家人,朋友和自己都無法交待,我需要時間去學習和成長,去陪我的家人,但我無法做到。其實,我喜歡忙碌的生活,充實并且讓自己能夠充滿激情?墒牵腋矚g去專注設計,讓自己能夠更有思想,但這一切做不到。每一天辦公室,工地,會場,三點一線的工作方式,繁雜的瑣事,無法讓自己的大腦清醒,可以說對于一個報有一生為設計而奮斗的人來講,這無疑是一種殘酷的桎梏。近六年這樣的工作時間里,我得到了很多東西,比如經(jīng)驗,比如為人處事,比如金錢等,但我可能會失去設計師應有的激情與敏銳,這是我無法接受的。所以我決定改變。
再有,經(jīng)過了幾年的工作上的認識,對華彬集團有了更加深刻的認識,華彬是一個偉大而充滿激情的`企業(yè),董事長有著超越常人的遠見與把握全局的能力。但是,這樣的企業(yè)中仍然存在著巨大的管理漏洞。人事,架構,以及行為方式,有的讓人無法理解,也許,像我這樣層面的人是沒有辦法理解的,畢竟我不是專業(yè)的管理者。但我想,對于集團,對于華彬大業(yè),怎樣把合適的人放在合適的位置上,這才是能夠持久發(fā)展的關鍵。在過去的時間里非常感激董事長和您的厚愛,把我從設計師提到設計部經(jīng)理,再提到副總的位置。除了感激對我的信任之外,我想說我并不適合這樣的工作,這樣只會使我更加地疲于奔命,而并非發(fā)揮我應有的作用。
最后,感謝您對我工作與生活上的幫助,給予我成長的環(huán)境,給予我發(fā)展的平臺,感謝一直對我的信任,同時也感謝所有華彬大業(yè)的同事們對我的幫助與關心,希望華彬大業(yè)越來越好。我會在xx年的最后的四個月里,用火一樣的熱情,結束最后的工作。
辭職員:xxx
20xx年xx月xx日
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