有關(guān)員工通知錦集5篇
在日常生活和工作中,接觸并使用通知的人越來越多,通知根據(jù)根據(jù)適用范圍的不同可劃分為不同種類。如何寫一份恰當?shù)耐ㄖ?以下是小編為大家收集的員工通知5篇,歡迎大家分享。
員工通知 篇1
xxx:
你于20xx年11月22日入職本公司,從20xx年7月1日至今,未經(jīng)請假就離開至今未回崗,公司無法了解你目前的狀態(tài)。
根據(jù)公司相關(guān)制度,你的行為已視同為曠工,曠工按自動離職處理,因此,視你自司解除勞動關(guān)系。
xxx
xxxx年xx月xx日
員工通知 篇2
原我公司技服部員工***已于20xx年3月15日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時,我公司鄭重聲明,從離職之日起,***對外進行的任何業(yè)務(wù)或技術(shù)服務(wù)活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責(zé)任。
該員工原有公司事宜請與***聯(lián)系。給您帶來不便,敬請諒解! 特此公告。
***公司
20xx-04
員工通知 篇3
————————供應(yīng)商:
我公司( )崗位( )因( )原因于( )年( )月( )日起離開本公司,今后涉及到他個人的一切行為,均與我公司無關(guān)。同時他的崗位已由( )接替,聯(lián)系方式:
特此聲明。
。 )有限公司
年 月 日
員工通知 篇4
致:______________ 先生/小姐:
公司經(jīng)雙方協(xié)商一致,決定從_____年_____月_____日起正式聘用您為部門,月薪¥____________(其中基本薪資¥;綜合薪資¥),以后若有調(diào)整則以有效調(diào)薪通知書為準。其余事項以雙方簽定的勞動合同為準。在我公司的工齡從即日起開始計算。
在此,我們謹代表公司祝賀您的加入,同時希望您遵守勞動紀律,愛護公司的'名譽,為公司的發(fā)展努力工作。
xx包裝有限公司
員工簽名:
人事行政部 :
總經(jīng)理簽字:
年 月 日
員工通知 篇5
一、上班要求
1、全體行政工勤人員(含行政兼課人員。下同)實行全員坐班制,并進行簽到(經(jīng)學(xué)校批準的特殊崗位除外)。專職教師逐步實行坐班制,目前繼續(xù)實行周二、四坐班制,并嚴格簽到。
2、正常上班時間按國家規(guī)定及學(xué)校作息時間表執(zhí)行。
3、全體教職工必須嚴守勞動紀律,堅守工作崗位。上班期間校園不準有閑散人員,嚴禁下棋、打牌或利用辦公電腦上網(wǎng)聊天、打游戲、看電影、炒股及其它與工作無關(guān)的事。
4、任課教師(含兼職教師。下同)早晚自習(xí)按課程表到班上課。
5、兼職教師白天有課時按時上課,其它時間堅持坐班處理行政事務(wù)或備課,遇有行政工作與上課沖突的,應(yīng)優(yōu)先保證上課,確需調(diào)課的要做好調(diào)課工作,不能出現(xiàn)空堂。
6、特殊崗位不適宜執(zhí)行正常上班時間的,由學(xué)校根據(jù)工作需要確定適當?shù)纳习鄷r間。
二、考勤制度
。ㄒ唬┥习唷⑸险n的考勤
1、任課教師上課的考勤,由教務(wù)科負責(zé);
2、專職教師每天(現(xiàn)為周二、四)上、下午由教務(wù)科組織簽到,簽到截止時間以上班時間推后5分鐘為準,簽到結(jié)束后20分鐘內(nèi)到教務(wù)科補簽者為遲到,超過20分鐘,按曠工1/4天或半天處理。
3、行政工勤人員實行一日兩簽到制度,由辦公室統(tǒng)一組織,簽到截止時間以上班時間推后5分鐘為準,簽到結(jié)束后20分鐘內(nèi)到辦公室補簽者為遲到,超過20分鐘,按曠工1/4天或半天處理。
4、特殊崗位工作人員由所在科室組織考勤。
5、請假或出差者要將請假條或出差手續(xù)至少提前一天交送辦公室,若遇特殊情況需緊急請假或出差者應(yīng)按教職工管理權(quán)限經(jīng)有關(guān)校領(lǐng)導(dǎo)批準后電話通知相關(guān)考勤部門,返校后2個工作日內(nèi)補辦請假條或出差手續(xù)。
6、全體教工在簽到過程中要相互監(jiān)督,嚴禁代簽行為。如發(fā)現(xiàn)有代簽行為者,一經(jīng)查實代簽人和被代簽人均按曠工處理。
。ǘ⿻h的考勤
1、各種會議由會議組織者考勤,會議結(jié)束后將考勤結(jié)果報送辦公室。
2、凡學(xué)校通知的會議,均應(yīng)做到不遲到、不早退、不曠會,有事請假。
3、出席會議不準帶孩子、高聲喧嘩、來回走動、閱讀書報、接打手機、把玩手機等,并按會議要求就座。
4、會議通知的時間開始點名,只點一次,會議結(jié)束時,會議組織者可根據(jù)情況決定是否二次點名。特殊崗位確需值班或有出差手續(xù)的,按到會對待。
5、學(xué)校通知的'會議一般不準請假,特殊情況需請假者,必須辦理請假手續(xù)?萍夘I(lǐng)導(dǎo)會議,向會議主持人請假,并及時向辦公室主任通報。教職工會議請假到所在科室負責(zé)人,并寫出書面假條,由科室負責(zé)人批準后于會議前將請假條交會議組織人員。因特殊情況,本人無法在會前辦理書面請假手續(xù)的,由所在科室負責(zé)人代為書寫請假條,經(jīng)學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后在會前交會議組織人員。
三、請假、銷假規(guī)定
。ㄒ唬└鞣N假期的規(guī)定
1、事假。個人確有重要事情必須請假者,可批準事假。
2、病假。因病不能堅持工作,必須請假住院治療或病休者,可批準病假。
3、婚假。一般批準為7天,屬晚婚者,可再增加7天。因故需要延長者,按事假處理。
4、喪假。直系親屬亡故者,可給假7天,并根據(jù)路程遠近(按探親假路程確定)給予路程假,因故需要延長者按事假處理。
5、產(chǎn)假。產(chǎn)假一般給假90天,實行晚育的再增加3個月(產(chǎn)假含節(jié)假日)。
6、經(jīng)學(xué)校批準的學(xué)習(xí)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
。ǘ┱垺N假手續(xù)及批準權(quán)限
1、校級領(lǐng)導(dǎo)請假,一律由校長批準,校長出差不在時,由主持工作的領(lǐng)導(dǎo)批準,并且要告知辦公室。
2、科室負責(zé)人請假,3天以內(nèi)者由主管領(lǐng)導(dǎo)批準,4天以上者由主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后,校長批準;校長出差不在時,由主持工作的校領(lǐng)導(dǎo)批準。
3、其他人員請假,3天以內(nèi)者由科室負責(zé)人批準,4—7天由科室負責(zé)人簽字后,主管領(lǐng)導(dǎo)批準,7天(不含,包括雙休日)以上者在科室負責(zé)人、主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后,校長批準;校長出差不在時,由主持工作的校領(lǐng)導(dǎo)批準。
4、請假必須寫出書面假條,履行批準手續(xù),專職行政工勤人員將手續(xù)交辦公室;任課教師應(yīng)一式2份,1份交教務(wù)科,1份交辦公室。
5、請病假須有平頂山醫(yī)保中心指定醫(yī)院或縣級以上醫(yī)院出具的證明,方可辦理請假手續(xù)。每次請假最多只能請半月,確需繼續(xù)請假的,須提供入院證明、病歷等。出院時須提供入、出院手續(xù)及病歷等(急診病人除外)。
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