農(nóng)牧局管理規(guī)章制度范文

　　一、考勤制度

　　1、嚴(yán)格遵守作息制度。按時(shí)上、下班，不遲到，不早退，堅(jiān)守崗位，自覺(jué)主動(dòng)工作，除工作需要聯(lián)系外，不得串科室、說(shuō)閑話(huà)，不得影響他人工作和學(xué)習(xí)，上班時(shí)間不得開(kāi)展各種娛樂(lè)活動(dòng)(除單位統(tǒng)一組織外)。

　　2、嚴(yán)格履行請(qǐng)假制度。局主要領(lǐng)導(dǎo)有事向州政府請(qǐng)假，副局長(zhǎng)向局長(zhǎng)請(qǐng)假，各科室正副領(lǐng)導(dǎo)有事向局領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，職工有事，5天以?xún)?nèi)(包括5天)向科室領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，5天以上經(jīng)科室同意后向局領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。

　　3、嚴(yán)格考勤制度。考勤由各科室負(fù)責(zé)進(jìn)行，要先請(qǐng)假后離崗，不請(qǐng)霸王假，凡是未經(jīng)簽批的假條視為曠工。事假可沖銷(xiāo)休假、探親假，法定節(jié)假日不補(bǔ)假，當(dāng)年休假未修完的不得在次年補(bǔ)休，具體按《公務(wù)員法》執(zhí)行。

　　4、自覺(jué)堅(jiān)守崗位，提高辦事能力。每個(gè)職工上班時(shí)間都要堅(jiān)守崗位，不浪費(fèi)自己的工作學(xué)習(xí)時(shí)間，上午能辦的事不拖到下午，今天能辦的事不拖到明天，自己應(yīng)做的事不要求別人做。

　　二、考核制度

　　1、考核內(nèi)容。根據(jù)國(guó)家公務(wù)員的考核規(guī)定進(jìn)行，對(duì)每個(gè)公務(wù)員的德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面進(jìn)行綜合考核。

　　2、考核辦法。采取領(lǐng)導(dǎo)和群眾相結(jié)合，平時(shí)與定期考核相結(jié)合，定性和定量考核結(jié)合的辦法進(jìn)行考核。被考核人員要做好平時(shí)的工作記錄，為年度考核累計(jì)資料。局領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)被考核人的出勤、日常表現(xiàn)和工作成績(jī)，按公務(wù)員的對(duì)應(yīng)職位，采取全面衡量分析、綜合評(píng)價(jià)的辦法進(jìn)行。

　　4、考核秩序。首先，被考核人對(duì)一年來(lái)的政治思想表現(xiàn)、履行職位職責(zé)、完成目標(biāo)任務(wù)等情況進(jìn)行總結(jié)，并寫(xiě)出書(shū)面總結(jié)材料，填寫(xiě)考核登記表。其次，在總結(jié)會(huì)議上聽(tīng)取群眾對(duì)考核者的意見(jiàn)和評(píng)價(jià)，也可以采取投票的辦法初步確定考核等次。第三，局領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)被考核人的年度總結(jié)、平時(shí)考勤和群眾意見(jiàn)，給予被考核人考核鑒定、考核等次等意見(jiàn)。最后，由考核小組審核，確定等次，公布考核結(jié)果，反饋考核意見(jiàn)，并將考核鑒定書(shū)存入本人檔案。

　　三、財(cái)務(wù)(物資)制度

　　1、財(cái)務(wù)工作要根據(jù)財(cái)經(jīng)制度和實(shí)際工作的需要，管好用好各項(xiàng)資金，做到既不違反財(cái)經(jīng)制度，又不影響實(shí)際工作。領(lǐng)導(dǎo)要當(dāng)好家，財(cái)會(huì)人員要當(dāng)好參謀，每個(gè)職工要節(jié)約開(kāi)支。

　　2、財(cái)務(wù)人員要及時(shí)辦理應(yīng)報(bào)、應(yīng)收、應(yīng)付等業(yè)務(wù)，做到帳目日清月結(jié)，財(cái)實(shí)相符，資金暫付時(shí)間原則上不宜超過(guò)當(dāng)年。經(jīng)費(fèi)收支情況要按季度反映給主要局領(lǐng)導(dǎo)，杜絕盲目使用，大手大腳。

　　3、資金使用實(shí)行“一支筆”審批制度，未經(jīng)審批的開(kāi)支一律不予報(bào)銷(xiāo)，否則追究出納的責(zé)任。原則上個(gè)人不得借用公款。因公出差借款應(yīng)在報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)時(shí)沖抵借款，因特殊情況經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)借用公款的，應(yīng)在3個(gè)月以?xún)?nèi)還清。

　　4、對(duì)物資的管理，由辦公室登記，保管人員管理，職工因工作需要使用時(shí)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后憑借條定時(shí)使用，借用期間若有損壞，由借用者賠償。公家的設(shè)備原則上不準(zhǔn)借給私人使用。局里主要物資每年都要清點(diǎn)一次。

　　四、車(chē)輛管理制度

　　1、車(chē)輛由辦公室管理和調(diào)度，非車(chē)管人員不得派車(chē)(除領(lǐng)導(dǎo)有特殊情況外)，駕駛員未接到派車(chē)通知，不得聽(tīng)從其他人員的安排，否則追究駕駛員的責(zé)任。每次派車(chē)，辦公室都要填寫(xiě)派車(chē)單，記錄出差地點(diǎn)、里程、耗油量等，用車(chē)人員把行駛里程和地點(diǎn)告訴派車(chē)人員。加油單據(jù)由辦公室審核后報(bào)銷(xiāo)。

　　2、固定駕駛員的車(chē)輛原則上不得隨意調(diào)讓給他人駕駛。駕駛員有事請(qǐng)假時(shí)必須把車(chē)輛、鑰匙和有關(guān)證件交給車(chē)管人員。駕駛員除特殊情況外車(chē)輛必須停在本單位車(chē)庫(kù)里，不需要?jiǎng)佑密?chē)輛時(shí)盡量不動(dòng)。駕駛員要愛(ài)護(hù)車(chē)輛，經(jīng)常保養(yǎng)，保持車(chē)輛清潔衛(wèi)生，做到隨叫隨到，駕駛員不出差時(shí)每天都來(lái)報(bào)到。

　　3、車(chē)輛修理實(shí)行報(bào)告制度，車(chē)輛需要修理時(shí)必須報(bào)告主要領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)同意后方可到修理廠進(jìn)行修理。在修理過(guò)程中修理費(fèi)數(shù)額較大的辦公室派人參加，并嚴(yán)格按照請(qǐng)示內(nèi)容進(jìn)行修理，不得隨意擴(kuò)大修理范圍。

　　4、對(duì)駕駛員的考核內(nèi)容。把每一個(gè)駕駛員的全年行駛里程、耗油量多少、車(chē)輛保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生、安全行駛、執(zhí)行規(guī)章制度等情況，作為年終考核內(nèi)容，按照有關(guān)規(guī)定，年終一次性?xún)冬F(xiàn)安全獎(jiǎng)。

　　五、接待制度

　　1、為了搞好上下聯(lián)系，爭(zhēng)取更多的農(nóng)牧業(yè)項(xiàng)目和資金，單位各科室和下屬各單位要按照勤儉節(jié)約的原則搞好單位的接待工作。在接到接待通知后，由主要領(lǐng)導(dǎo)確定接待陪同人員，并由陪同人員提出接待方案(包括日程安排、用車(chē)、行程路線(xiàn)、經(jīng)費(fèi)預(yù)算等)報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)批示后，方可進(jìn)行接待。

　　2、接待標(biāo)準(zhǔn)。廳級(jí)以上的人員，按州人民政府的規(guī)定上報(bào)州政府審批后按州接待辦的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行接待，由主要領(lǐng)導(dǎo)陪同，并積極協(xié)助州接待辦做好接待工作;處級(jí)以上的人員住宿四星以下酒店，餐標(biāo)在450元/桌以下，需送禮品的由主要局領(lǐng)導(dǎo)安排辦公室準(zhǔn)備;外地州農(nóng)業(yè)系統(tǒng)的人員費(fèi)用原則上自理，單位可宴一次，住宿四星以下酒店，餐標(biāo)在300元/桌以下;縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的只安排農(nóng)牧系統(tǒng)的人員，住宿三星以下酒店，餐標(biāo)在250元/桌以下，不得超標(biāo)準(zhǔn)接待。

　　3、在接待過(guò)程中，城區(qū)的接待費(fèi)用支出原則上實(shí)行辦公室負(fù)責(zé)同志簽單制，外出的接待費(fèi)用由陪同人員支付。接待完畢后，在五天內(nèi)到財(cái)務(wù)室銷(xiāo)帳。陪同人員在接待過(guò)程中要厲行節(jié)約，既要積極做好接待工作，又要為單位節(jié)約資金，防止在接待中大吃大喝的現(xiàn)象發(fā)生。

　　六、學(xué)習(xí)制度

　　1、為了更好地適應(yīng)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)的新形勢(shì)及行業(yè)發(fā)展需要，廣大干部職工應(yīng)加強(qiáng)對(duì)政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)、各種法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，更新、提高自身素質(zhì)。

　　2、學(xué)習(xí)內(nèi)容：馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想;中央、省、州各級(jí)黨委、政府關(guān)于農(nóng)村工作的有關(guān)方針政策和會(huì)議精神;涉及農(nóng)業(yè)、農(nóng)牧、漁業(yè)、農(nóng)機(jī)、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)等行業(yè)的專(zhuān)業(yè)法律法規(guī);農(nóng)牧業(yè)科技管理和新技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)。

　　3、學(xué)習(xí)方法：成立以局黨組為領(lǐng)導(dǎo)，局機(jī)關(guān)各科室及下屬單位主要負(fù)責(zé)人為成員的州農(nóng)牧局中心學(xué)習(xí)組，并組織、帶動(dòng)、檢查和督促全系統(tǒng)的學(xué)習(xí)活動(dòng)。各單位成立相應(yīng)學(xué)習(xí)小組，組織進(jìn)行各單位的學(xué)習(xí)活動(dòng)。學(xué)習(xí)活動(dòng)采取單位統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)講讀、學(xué)習(xí)體會(huì)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　4、學(xué)習(xí)要求：局中心學(xué)習(xí)組每半年組織1次學(xué)習(xí)講讀活動(dòng)，各單位每個(gè)月組織1—2天集體學(xué)習(xí)討論。干部職工個(gè)人每周都應(yīng)自覺(jué)安排時(shí)間堅(jiān)持學(xué)習(xí)5—10個(gè)學(xué)時(shí)，以確保學(xué)習(xí)的時(shí)間和質(zhì)量。年終將對(duì)學(xué)習(xí)小組和副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)紀(jì)律、學(xué)習(xí)體會(huì)進(jìn)行全面的檢查驗(yàn)收，并將所有抽查、檢查驗(yàn)收情況記錄在案。

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