年檢自查報(bào)告通用15篇
在現(xiàn)實(shí)生活中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),通常情況下,報(bào)告的內(nèi)容含量大、篇幅較長(zhǎng)。我們應(yīng)當(dāng)如何寫報(bào)告呢?下面是小編精心整理的年檢自查報(bào)告,僅供參考,歡迎大家閱讀。
年檢自查報(bào)告1
xx年城關(guān)鄉(xiāng)第一初中經(jīng)費(fèi)自查報(bào)告 根據(jù)縣教育局文件精神,為規(guī)范教育經(jīng)費(fèi)的準(zhǔn)確使用和科學(xué)管理,提高教育經(jīng)費(fèi)的使用效益,我校對(duì)xx年的教育經(jīng)費(fèi)情況進(jìn)行了認(rèn)真的自查,F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
一、自查范圍
這次自查重點(diǎn)是檢查xx年的義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)的使用情況。(營(yíng)養(yǎng)餐實(shí)施情況、”兩免一補(bǔ)”執(zhí)行落實(shí)情況、學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)管理情況、學(xué)校收費(fèi)情況)。
二、自查內(nèi)容
(一)營(yíng)養(yǎng)餐實(shí)施情況:
1. 營(yíng)養(yǎng)餐供應(yīng)每周按時(shí)供應(yīng)。
2. 營(yíng)養(yǎng)餐資金管理規(guī)范,臺(tái)帳登記清楚規(guī)范。
(二) “兩免一補(bǔ)”執(zhí)行落實(shí)情況
xx年初中義務(wù)教育階段學(xué)生全部享受“兩免一補(bǔ)”政策,住校生全部按規(guī)定免除住宿費(fèi)。
(三)公用經(jīng)費(fèi)
1、預(yù)算編制工作開展及管理情況: 學(xué)校的財(cái)務(wù)人員參加鄉(xiāng)中心校的預(yù)算編制工作業(yè)務(wù)培訓(xùn),量入為出,認(rèn)真對(duì)學(xué)校的經(jīng)費(fèi)進(jìn)行預(yù)算編制。各項(xiàng)開支嚴(yán)格按照有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度進(jìn)行,專款專用,對(duì)口開支,實(shí)行收支兩條線。
2、公用經(jīng)費(fèi)管理使用 我校在鄉(xiāng)中心校的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理體制,嚴(yán)格要求我校報(bào)帳員按時(shí)向鄉(xiāng)中心校報(bào)帳,所有票據(jù)都是正規(guī)票據(jù),沒有白發(fā)票。
三、公用經(jīng)費(fèi)管理使用的.具體做法:
(1)我校加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》和上級(jí)有關(guān)財(cái)務(wù)制度的規(guī)定。學(xué)校的一切資金,由學(xué)校財(cái)務(wù)人員按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)領(lǐng)統(tǒng)支,不存在以各種名義向?qū)W生亂收費(fèi)行為。
。2)認(rèn)真履行報(bào)賬制度,力求資金的規(guī)范使用,無(wú)挪用、擠占、截留等現(xiàn)象的發(fā)生。嚴(yán)格財(cái)經(jīng)審批手續(xù)。所有報(bào)銷發(fā)票,做到手續(xù)完備,每張發(fā)票注明用途,由學(xué)校負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)簽字,再經(jīng)過校長(zhǎng)審核簽字。
。3)無(wú)違反規(guī)定套取上級(jí)公用經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)資金問題。
。4)無(wú)虛列虛支、白條、假、發(fā)、票列支等違規(guī)現(xiàn)象。
。5)學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)支出能按照內(nèi)控制度成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng),會(huì)計(jì)為副組長(zhǎng),教師代表為監(jiān)督員的會(huì)審領(lǐng)導(dǎo)小組。定期將公用經(jīng)費(fèi)的收支在校內(nèi)公示。
。6)學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)無(wú)用于教師工資、津貼、福利和償還債務(wù)等情況。
四、存在的問題
。1)初中學(xué)生留守兒童太多,住校生需有值夜教師,學(xué)校需給值夜教師開相應(yīng)的加班費(fèi)用。
。2)學(xué)校需要?jiǎng)趧?wù)太多,相應(yīng)的開支也較大。
。3)由于學(xué)校開支瑣碎,會(huì)導(dǎo)致經(jīng)費(fèi)預(yù)算超支現(xiàn)象。
今后,我校將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)精神,不斷提高經(jīng)費(fèi)管理水平,完善各種經(jīng)費(fèi)管理制度,避免不合理開支現(xiàn)象的發(fā)生,深入學(xué)習(xí)和宣傳,創(chuàng)新工作思路和方法,并加以鞏固,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真檢查,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,樹立教育新形象,為學(xué)生、為家長(zhǎng)、為社會(huì)做實(shí)事。
年檢自查報(bào)告2
我校是一所九年一貫制學(xué)校。自1999年以來(lái),以“民主、科學(xué)、法制、創(chuàng)新”為校訓(xùn),認(rèn)真貫徹黨的教育方針,堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,立足現(xiàn)實(shí),著眼未來(lái),對(duì)全校的教育教學(xué)工作進(jìn)行大膽改革,鏡意進(jìn)取,堅(jiān)持以校為本,以人為本的內(nèi)涵發(fā)展路子,強(qiáng)化教學(xué)質(zhì)量管理,努力提高教育教學(xué)成績(jī);開拓進(jìn)取,銳意進(jìn)行學(xué)校整體改革,在我市率先實(shí)行校內(nèi)職務(wù)聘用和聘任雙聘制,創(chuàng)造性地實(shí)行課程改革,確立了“必修、必選、自選”的三級(jí)課程體系,編寫并使用了11套校本教材。全校師生以一流的工作態(tài)度,取得了一流的教育教學(xué)業(yè)績(jī)。
一、提高認(rèn)識(shí),加大投入,保障工作順利開展
根據(jù)“xx省教育廳關(guān)于開展校本培訓(xùn)工作的意見”精神,我校大力開展了校本培訓(xùn)工作,各項(xiàng)工作扎扎實(shí)實(shí),頗有成效。
成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,成立了以業(yè)務(wù)校長(zhǎng)為組長(zhǎng),教科處成員為成員的工作小組,具體開展工作。兩個(gè)小組定期研究校本培訓(xùn)工作,明確各人職責(zé)及任務(wù),該項(xiàng)工作已納入校長(zhǎng)任期工作目標(biāo),有長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃及年度工作計(jì)劃。
充分利用現(xiàn)有條件,并加大各項(xiàng)投入,學(xué)校專門制定了《校本培訓(xùn)成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,對(duì)取得成果的教師給予精神物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),調(diào)動(dòng)了教師參與校本培訓(xùn)的積極性。根據(jù)需要,學(xué)校購(gòu)進(jìn)了足量的期刊雜志及錄像資料,圖書室、閱覽室全天開放。校園網(wǎng)建設(shè)完善,教師人手一臺(tái)微機(jī)且全部聯(lián)網(wǎng),這一切為校本培訓(xùn)營(yíng)造了良好環(huán)境和條件。
我校師資力量雄厚,年富力強(qiáng),校本培訓(xùn)工作參與熱情高。教師按照上級(jí)教育行政部門的要求選用省組編或中小學(xué)教師繼續(xù)教育專家指導(dǎo)委員會(huì)推薦的基本教材,并且積極開發(fā)教師教育校本課程,有11本自編校本培訓(xùn)教材獲xx市成果二、三等獎(jiǎng),占當(dāng)時(shí)安丘獲獎(jiǎng)總數(shù)的一半以上。
二、注重制度建設(shè),強(qiáng)化過程管理,確保工作的實(shí)效性
學(xué)校非常重視校本培訓(xùn)的建章立制工作,學(xué)校專門制定了校本培訓(xùn)的實(shí)施意見、階段性計(jì)劃、校本培訓(xùn)制度,并把每周的周三、周四下午第4節(jié)定為集體校本培訓(xùn)的固定時(shí)間,集體培訓(xùn)要求教師100%參加,每次活動(dòng)有記錄,有明確的活動(dòng)內(nèi)容和方式,領(lǐng)導(dǎo)小組、工作小組成員分頭靠上指導(dǎo)。每學(xué)期分二次對(duì)校本培訓(xùn)工作進(jìn)行檢查、評(píng)估、總結(jié),結(jié)果與年度考核、評(píng)估及職稱評(píng)定掛鉤,對(duì)優(yōu)秀者按獎(jiǎng)勵(lì)辦法進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。這一切都保障工作落到實(shí)處。
三、校本培訓(xùn)的實(shí)施
在校本培訓(xùn)過程中,堅(jiān)持有方案、有計(jì)劃、有落實(shí)。一是逐步完善以校為本的教研教改制度,立足實(shí)際,放眼未來(lái);二是教師人人建立反思記錄本,把在教學(xué)活動(dòng)過程產(chǎn)生的反思收集整理,在教研活動(dòng)中交流共享。反思過去,創(chuàng)新今天。三是立足我!叭(jí)課程結(jié)構(gòu)”大課題,在學(xué)校課程的開發(fā)與研究上注重安丘城區(qū)學(xué)生實(shí)際,因需開發(fā),既立足于校內(nèi),又兼顧校外,開設(shè)課程,并經(jīng)常組織培訓(xùn)與研究。在學(xué)校課程開發(fā)與研究中,實(shí)行“一幫一結(jié)對(duì)子”的“導(dǎo)師制”,指導(dǎo)范圍從常規(guī)教研活動(dòng)與常規(guī)交流,逐步轉(zhuǎn)向校本的研究與開發(fā)。四是在校本研究過程中,堅(jiān)持走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái),“走出去”即經(jīng)常派骨干教師外出參加各種類型的專家報(bào)告會(huì)、研究會(huì)以及相關(guān)教研活動(dòng),同時(shí)建立外出學(xué)習(xí)教師匯報(bào)制度,即把外出所學(xué)所知作匯報(bào)后,認(rèn)為如果有價(jià)值,即在相關(guān)范圍內(nèi)培訓(xùn)和傳達(dá)!罢(qǐng)進(jìn)來(lái)”即請(qǐng)不同層次和專業(yè)類別的專家搞專題講座,進(jìn)行專題培訓(xùn),如20xx年我市大范圍的課程改革,曾利用周末進(jìn)行過一個(gè)多周的培訓(xùn),同時(shí)我校曾多次邀請(qǐng)有關(guān)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和新課程標(biāo)準(zhǔn)方面的專家來(lái)我校講學(xué)與指導(dǎo)。五充分利用我校局域網(wǎng)的資源,使全體教師能夠在校本研究中所需的相關(guān)資料與信息得到及時(shí)的補(bǔ)充。六是在校本研究培訓(xùn)中,堅(jiān)持以制度來(lái)約束,做到全員參與,堅(jiān)持以獎(jiǎng)勵(lì)政策激出先進(jìn)。一部分業(yè)務(wù)水平高的教師脫穎而出,其中有近30位教師能主動(dòng)積極地參與校本教學(xué)材料的編寫,10名教師編寫的'校本教材10本,在xx校本教材評(píng)選中獲獎(jiǎng)。實(shí)踐證明,我們這些方法措施具有較明顯的實(shí)際效果。
三年來(lái),培訓(xùn)內(nèi)容的確定首先是以我!爸行W(xué)三級(jí)課程”管理實(shí)驗(yàn)實(shí)施方案和學(xué)校工作計(jì)劃為指導(dǎo),每學(xué)期根據(jù)實(shí)驗(yàn)進(jìn)度及學(xué)校計(jì)劃要求,制訂相應(yīng)的校本培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)各類相關(guān)知識(shí)及程度作安排,總體上有如下幾大部分:
①教學(xué)常規(guī)
、诮逃虒W(xué)理論;
、劢逃ㄒ(guī);
、苌霞(jí)文件精神;
、萁逃蒲兄R(shí);
、扌抡n程標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn);
、甙睬鸬胤礁艣r;
、嘟逃睦韺W(xué);
、崛宋闹R(shí);
、馑枷肫返碌热舾刹糠郑繉W(xué)期選擇三至五部分的重要內(nèi)容。
培訓(xùn)堅(jiān)持集中與分散相結(jié)合,堅(jiān)持集中培訓(xùn)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合,堅(jiān)持校內(nèi)校外相結(jié)合,堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合。
四、培訓(xùn)成果
通過近幾年的校本培訓(xùn),全體校干、教師能夠熟知先進(jìn)的教育教學(xué)理念,并能自覺地運(yùn)用于教育教學(xué)全過程;教師的教學(xué)行為得到進(jìn)一步的規(guī)范和提高。目前,我校118個(gè)專職教師,已經(jīng)有xx市級(jí)以上教學(xué)能手10人,縣級(jí)學(xué)科帶頭人6人,xx市級(jí)教學(xué)能手45人,有23人曾經(jīng)取得縣級(jí)以上優(yōu)質(zhì)課,教育督導(dǎo)評(píng)估成績(jī)一直是全市前三名,教學(xué)成績(jī)20xx年和20xx年連續(xù)兩年初中評(píng)估居全市第一名,20xx年居全市第二名。很大一部分教師的論文和科研成果在各級(jí)各類刊物上發(fā)表或獲獎(jiǎng),我校連續(xù)多年被評(píng)為教育工作先進(jìn)單位,教學(xué)工作先進(jìn)單位,被xx市教育局授予“個(gè)性發(fā)展學(xué)校”,被xx省教育廳授予“xx規(guī)范化學(xué)!狈Q號(hào)。
我校自20xx年獲得區(qū)級(jí)文明單位稱號(hào)以來(lái),在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,堅(jiān)持“兩手抓,兩手都要硬”的方針。認(rèn)真貫徹黨的教育精神,以文明單位的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格自律,扎實(shí)有效地鞏固已有的創(chuàng)建成果,不斷深化文明建設(shè),取得了顯著成績(jī),促進(jìn)了學(xué)校國(guó)際化與辦學(xué)水平的整體提高,受到社會(huì)各界和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門好評(píng),被譽(yù)為臨沂名校。
20xx年我校獲得國(guó)家級(jí)心理健康教育實(shí)驗(yàn)基地榮譽(yù)稱號(hào);省級(jí)榮譽(yù)3個(gè):山東省語(yǔ)言文字規(guī)范化示范校,山東省規(guī)范化學(xué)校,山東省遠(yuǎn)程研修組織工作先進(jìn)單位;市級(jí)榮譽(yù)5個(gè):臨沂市教科研工作示范學(xué)校;臨沂市心理健康教育先進(jìn)單位;臨沂市教育信息化工作先進(jìn)集體;臨沂市寫作教學(xué)先進(jìn)單位;臨沂市數(shù)字化校園。
20xx年先后獲得市平安校園建設(shè)先進(jìn)單位、教學(xué)工作先進(jìn)單位、山東省教育系統(tǒng)先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱號(hào)。
年檢自查報(bào)告3
為了強(qiáng)化幼兒園的安全工作,增強(qiáng)師安全意識(shí),確保幼兒人身、飲食安全,保證幼兒快樂健康成長(zhǎng),根據(jù)教育局安全工作規(guī)定的指示精神,我園針對(duì)自身情況進(jìn)行詳細(xì)周密的自查。現(xiàn)將自查情況匯總?cè)缦拢?/p>
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格管理,明確責(zé)任,抓好幼兒園安全工作
園內(nèi)成立了安全組,由園長(zhǎng)親自擔(dān)任安全組組長(zhǎng),教師代表及班級(jí)一名教師等擔(dān)任組員,分清職責(zé),制定措施,園長(zhǎng)帶頭簽定安全責(zé)任狀,明確安全責(zé)任、安全目標(biāo)以及獎(jiǎng)懲條例等,強(qiáng)化安全責(zé)任心,按時(shí)進(jìn)行例會(huì),每月進(jìn)行一次大型安全情況總結(jié)分析會(huì),發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理,使安全工作做到萬(wàn)無(wú)一失。
針對(duì)各項(xiàng)具體安全工作開展排查活動(dòng)。要求教師提高責(zé)任意識(shí),增強(qiáng)安全常識(shí),切實(shí)認(rèn)識(shí)到幼兒安全工作的重要性,為此,我園組織安全組成員針對(duì)工作中實(shí)際情況,將安全工作歸納出“四個(gè)第一”、“三個(gè)到位”、“三個(gè)落實(shí)”、“五不動(dòng)搖”和“四不放過”,要求全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí),積極領(lǐng)會(huì),并貫穿于行動(dòng)中。
其中“四個(gè)第一”是指:
。1)安全第一,第一安全
(2)第一把手要以主要精力抓安全
。3)負(fù)責(zé)安全的教師要全力以赴抓安全
(4)每周園務(wù)會(huì)議第一項(xiàng)議事議程是研究安全。
“三個(gè)到位”是指:
全體教職員工在安全工作中要思想到位,精力到位和工作到位。
“三個(gè)落實(shí)”是指:
安全工作要落實(shí)到班級(jí);
堅(jiān)持“嚴(yán)”字當(dāng)頭嚴(yán)格管理,嚴(yán)格規(guī)章制度不動(dòng)搖;
抓好安全負(fù)責(zé)人工作。
“三到位”不動(dòng)搖:
對(duì)發(fā)生的問題堅(jiān)持“四不放過”的處理原則不動(dòng)搖;
堅(jiān)持落實(shí)有效的安全措施不動(dòng)搖。
“四不放過”包括:
不查清原因不放過;
不分清責(zé)任不放過;
不采取措施不放過;
不嚴(yán)肅處理不放過。
二、消防安全工作管理。
根據(jù)上級(jí)消防安全指示精神,幼兒園集體對(duì)活動(dòng)室、午休室、食堂等重點(diǎn)防火場(chǎng)所進(jìn)行排查,對(duì)電源、電線進(jìn)行改裝處理,對(duì)教室內(nèi)的插座進(jìn)行“不用即封”處理,消除一切不安全的隱患。檢查消防器材的使用情況。并對(duì)幼兒及教師進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案知識(shí)教育,提倡教師安全隨機(jī)教育法。確保在緊急情況下幼兒和教職工能夠有秩序地安全撤離、疏散。
三、晨檢、午睡值班工作情況管理。
做好幼兒入園、帶藥、不安全隱患記錄工作,防止漏失。對(duì)于不熟悉的幼兒接送者要謹(jǐn)慎對(duì)待,不能有一點(diǎn)失誤。違反規(guī)定交接幼兒接送的要嚴(yán)肅處理,嚴(yán)格控制接送人員常規(guī)管理。對(duì)于未到園的幼兒,教師要及時(shí)做好家園聯(lián)系工作,并針對(duì)具體情況進(jìn)行匯報(bào),有異常情況應(yīng)馬上請(qǐng)示上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),以防各種大的傳染病或其他特殊情況的蔓延。幼兒午睡值班教師應(yīng)盡職盡責(zé),根據(jù)季節(jié)變化和幼兒具體情況做好保育工作,讓每個(gè)幼兒健康安全地午休。
四、食品衛(wèi)生管理情況。
幼兒園對(duì)食堂衛(wèi)生情況進(jìn)行了一次深入地檢查,徹底清除衛(wèi)生死角,對(duì)于各種不衛(wèi)生的隱患和習(xí)慣及時(shí)進(jìn)行處理更新。廚房工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法等文件的規(guī)定,加強(qiáng)對(duì)食品采購(gòu)、供貨、加工等關(guān)口的管理,確保所購(gòu)食品和原料衛(wèi)生安全,符合國(guó)家食品衛(wèi)生要求。存放食品和原料的`場(chǎng)所有專人管理,非直接工作人員不得接近;嚴(yán)格生熟分放和加工處理制度,嚴(yán)格執(zhí)行飯菜當(dāng)日制作,當(dāng)日食用制度,以防隔夜飯菜對(duì)幼兒身體健康造成危害。對(duì)幼兒園進(jìn)行滅鼠除蟑,清除各種寄生蟲,防止各類傳染病的發(fā)生。滅蠅藥專人專點(diǎn)妥善保管,單獨(dú)存放,嚴(yán)格執(zhí)行用藥、清理和管理制度。
五、幼兒學(xué)習(xí)活動(dòng)玩具和運(yùn)動(dòng)器械情況管理。
結(jié)合本次自查活動(dòng),幼兒園對(duì)園舍、室內(nèi)設(shè)施玩具,寢室用品,進(jìn)行了一次徹底地檢查。對(duì)教具和玩具進(jìn)行檢查,將不合格的玩具進(jìn)行銷毀。室內(nèi)桌椅和寢室床具也整體進(jìn)行了一次維修,徹底檢查了班級(jí)的物品擺放,消除了隱患。
六、幼兒安全常識(shí)教育情況。
幼兒教師結(jié)合課堂教學(xué)對(duì)幼兒進(jìn)行安全知識(shí)的滲透,每天組織幼兒在集中活動(dòng)前10到15分鐘進(jìn)行安全教育(采取兒歌、故事、數(shù)來(lái)寶、歌曲、圖片講述等形式),做到安全教育不放松;堅(jiān)持安全教育天天講、月月講、年年講。讓幼兒具備簡(jiǎn)單的防火、防電、防水、防病、防騙常識(shí),并利用接送幼兒的時(shí)候與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,讓家長(zhǎng)配合幼兒園的教育工作。結(jié)合本次自查整改工作,我園在管理制度、校園設(shè)施、安全意識(shí)和安全措施等方面都進(jìn)行了進(jìn)一步的改進(jìn)和完善。教師的安全意識(shí)也進(jìn)一步加強(qiáng),對(duì)各項(xiàng)安全工作和應(yīng)急處理辦法有了更深入地了解,幼兒將會(huì)在一個(gè)安全的、活潑的環(huán)境內(nèi)健康、快樂地成長(zhǎng)。
附: 自檢情況:
1、幼兒園房屋、樓梯、走廊、玩教具等經(jīng)檢查符合安全要求。
2、無(wú)安全隱患的門窗、圍墻和廁所。
3、幼兒在進(jìn)出門時(shí),有專人負(fù)責(zé)看護(hù)。
4、我園消火栓符合安全標(biāo)準(zhǔn)。
5、幼兒園周邊無(wú)違章及倒塌的危險(xiǎn)建筑。
6、我園保健醫(yī)有從業(yè)證書。
7、幼兒食品的采購(gòu)均有憑證,嚴(yán)格把好采購(gòu)關(guān)。儲(chǔ)存、加工及留樣均按照標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行。
8、食堂工作人員能嚴(yán)格執(zhí)行定期消毒制度。食堂的建筑、設(shè)備與環(huán)境均符合標(biāo)準(zhǔn)。
9、對(duì)突發(fā)流行病和傳染病制定有針對(duì)性地防范和措施。
10、定期組織教職員工學(xué)習(xí),提高個(gè)人素質(zhì),無(wú)發(fā)生體罰及變相體罰幼兒的行為。
11、幼兒園消防器材定期檢查,把消防知識(shí)貫穿到教育教學(xué)當(dāng)中,為幼兒講解安全自救常識(shí),增強(qiáng)幼兒的自我保護(hù)意識(shí)。
12、幼兒園安全工作會(huì)議健全,定期開會(huì),使每位員工把安全工作當(dāng)成頭等大事。幼兒園各個(gè)崗位都有明確的安全要求。把安全工作落實(shí)到每個(gè)人頭上,做到防范于未然。
13、制定幼兒食品衛(wèi)生安全管理制度并嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。
14、事故及時(shí)報(bào)告制度、突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案均建立。
15、制定事故責(zé)任追究制度,一旦發(fā)生各類事故,依據(jù)制度執(zhí)行,以確保每位幼兒及家長(zhǎng)的利益。
16、制定幼兒接送制度,對(duì)不認(rèn)識(shí)的人接孩子,老師不放行并與家長(zhǎng)聯(lián)系保證每位幼兒的人身安全。
17、辦園條件符合有關(guān)規(guī)定。
18、現(xiàn)有的教職員工均持證上崗,無(wú)精神病史。
年檢自查報(bào)告4
在區(qū)民政局的指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,龍泉鎮(zhèn)社會(huì)保障事務(wù)所一直以著力改善民生、提高龍泉鎮(zhèn)社會(huì)救助的保障水平和管理水平為宗旨,優(yōu)化民政服務(wù)為重點(diǎn),認(rèn)真履行職責(zé),完成區(qū)民政局下發(fā)的各項(xiàng)任務(wù),加強(qiáng)低保、醫(yī)療救助等工作的動(dòng)態(tài)管理和規(guī)范化建設(shè),鞏固“應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退、不應(yīng)保堅(jiān)決不保”的工作成果,根據(jù)民政部門下發(fā)的《關(guān)于做好迎接全國(guó)社會(huì)保障資金審計(jì)工作的緊急通知》(門民發(fā)【20xx】11號(hào))文件精神和要求,我所就社會(huì)保障資金審計(jì)工作進(jìn)行了自查工作,現(xiàn)將自查結(jié)果匯報(bào)如下:
一、社會(huì)救助工作基本現(xiàn)狀。
近幾年來(lái),我鎮(zhèn)積極關(guān)注民生,加大對(duì)弱勢(shì)群體的扶持力度,在社會(huì)救助方面進(jìn)行了大膽探索、創(chuàng)新,城鄉(xiāng)最低生活保障實(shí)現(xiàn)了“動(dòng)態(tài)管理、分類施保、應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退”的目標(biāo),截至本月共保障城鎮(zhèn)低保125戶、249人,低收入家庭1戶、4人。農(nóng)村低保78戶、115人,低收入家庭2戶、3人。我鎮(zhèn)已初步形成了以城鄉(xiāng)困難群眾基本生活救助為基礎(chǔ),專助救助作為支柱,慈善捐助和社會(huì)互助為補(bǔ)充的社會(huì)救助框架,保障了我鎮(zhèn)居民的基本生活,醫(yī)療、住房等專項(xiàng)救助方面在創(chuàng)新探索中穩(wěn)步推進(jìn)。
二、開展自查工作重點(diǎn)內(nèi)容。
為嚴(yán)肅自查紀(jì)律,透明自查過程,確保市、區(qū)檢查通知精神落實(shí)的及時(shí)到位,自接到通知后我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)于20xx年2月21日召開了全鎮(zhèn)社會(huì)救助自查工作會(huì),會(huì)上社保所所長(zhǎng)向全鎮(zhèn)主管低保和低收入的居
村委會(huì)干部傳達(dá)了(門民發(fā)【20xx】11號(hào))文件精神,要求各個(gè)村居委會(huì)依照文件要求展開自查,按照我鎮(zhèn)abc分類管理的要求規(guī)范四本檔案的填寫,再次強(qiáng)調(diào)社會(huì)救助的長(zhǎng)期公示問題,要求時(shí)時(shí)公示。事事公示,凡公示,必留檔。
(一)各項(xiàng)社會(huì)救助政策的完善落實(shí)和規(guī)范管理情況的自查。
1.鎮(zhèn)級(jí)審核材料的梳理。針對(duì)市、區(qū)級(jí)民政局的要求,全面有序的審核了20xx年以后城市、農(nóng)村低保和低收入,醫(yī)療救助料,自然災(zāi)害救助、農(nóng)村五保的受理記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬等。并嚴(yán)格遵照按照(京民救發(fā)【20xx】172號(hào))文間的要求整理相關(guān)檔案,切實(shí)做到了準(zhǔn)確無(wú)誤,應(yīng)保盡保、應(yīng)退必退的工作準(zhǔn)則先將資金自查情況做一總結(jié)
20xx年自然災(zāi)害救助民政局撥付元,我鎮(zhèn)發(fā)放元結(jié)余0元 20xx年農(nóng)村五保供養(yǎng)資金民政局撥付元,我鎮(zhèn)發(fā)放元結(jié)余元 20xx年農(nóng)村五保供養(yǎng)資金民政局撥付元,我鎮(zhèn)發(fā)放元結(jié)余3元 20xx年農(nóng)村五保供養(yǎng)資金民政局撥付元,我鎮(zhèn)發(fā)放8元結(jié)余元 此次審計(jì)共涉及我鎮(zhèn)資金數(shù)為元,通過自查我鎮(zhèn)的社會(huì)救助資金發(fā)放及時(shí)足額,?顚S,不存在挪用和超范圍使用的情況。
2.徹查村居受理情況。針對(duì)民主評(píng)議記錄,長(zhǎng)期公示,公益性勞動(dòng)記錄等進(jìn)行全面核查。并對(duì)群眾進(jìn)行隨訪,確保村居工作人員服務(wù)及時(shí)到位。根據(jù)明察暗訪結(jié)果顯示,我鎮(zhèn)村居對(duì)政策的理解比較深刻,落實(shí)較為到位,能夠?qū)⒕用竦恼鎸?shí)情況上報(bào),辦理流程全面。
3.社會(huì)救助待遇的享受情況。我鎮(zhèn)通知轄區(qū)所有居村委會(huì)將社會(huì)救助服務(wù)對(duì)象持有證件和低保金領(lǐng)取存折集中一天統(tǒng)一交到社保所,通過逐一查看,我鎮(zhèn)低保家庭普遍能夠做到按月領(lǐng)取低保金,審核記錄比較完整。
(二)各項(xiàng)社會(huì)救助政策宣傳教育和基層社會(huì)救助工作保障情況的自查。
1.政策宣傳。針對(duì)社會(huì)救助受理場(chǎng)所的政策宣傳資料,村居對(duì)社會(huì)救助工作的政策宣傳,社會(huì)救助民主評(píng)議和公示等公布情況的不定時(shí)抽查。結(jié)果顯示,我鎮(zhèn)的社會(huì)救助公告欄利用比較高,公示、公告真實(shí)、全面,有效。
2.低保對(duì)象的公益性勞動(dòng)活動(dòng)。認(rèn)真核查村居低保對(duì)象的公益勞動(dòng)記錄,并進(jìn)行不定期的.走訪核查。我鎮(zhèn)各村居公益勞動(dòng)記錄較為全面、完整。
三、社會(huì)救助工作存在的問題。
1.“等、靠、要”思想嚴(yán)重。許多低保家庭享受低保待遇后,過度依賴低保金、不思進(jìn)取,不能積極謀求職業(yè),更有甚者連基本的公益勞動(dòng)都不想?yún)⒓印?/p>
2.城鄉(xiāng)低保不平等。我鎮(zhèn)屬于典型的農(nóng)居混雜區(qū)域,并處于區(qū)政府所在地。城市戶口家庭,城鄉(xiāng)混居家庭享受城市低保待遇,但同一區(qū)域的純農(nóng)家庭由于政策導(dǎo)向問題,很難享受農(nóng)村低保待遇,加之城鄉(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)的巨大差異導(dǎo)致其家庭生活困苦。
3.享受廉租房實(shí)物配租的低保家庭,管理和審核不便。目前我鎮(zhèn)已有14戶低保、低收入家庭享受廉租房實(shí)物配租待遇,導(dǎo)致人戶分離現(xiàn)象嚴(yán)重,不利于管理及開展公益勞動(dòng),導(dǎo)致此次核查具有一定的局限性。
四、建立和完善社會(huì)救助體系的建議。
1.完善管理機(jī)制,加大就業(yè)力度。落實(shí)嚴(yán)格懲戒措施,推動(dòng)社會(huì)救助工作運(yùn)行機(jī)制的自我完善。加大低保、低收入家庭的就業(yè)推薦力度,增強(qiáng)其自救能力。
2.統(tǒng)一城鄉(xiāng)低保救助標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)。減少社會(huì)矛盾的發(fā)生
3.針對(duì)已享受廉租房實(shí)物配租待遇的困難家庭,我所將在下一階段組織專門的核查小組,進(jìn)行全面排查。同時(shí)希望有關(guān)部門能針對(duì)此類困難家庭出臺(tái)相應(yīng)的管理政策,對(duì)這類家庭進(jìn)行規(guī)范化管理。
龍泉鎮(zhèn)社會(huì)保障事務(wù)所
20xx年2月21日
年檢自查報(bào)告5
自接到開展全國(guó)醫(yī)藥衛(wèi)生服務(wù)價(jià)格大檢查的通知后,我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,要求各臨床及醫(yī)技科室對(duì)本科室的醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目逐項(xiàng)進(jìn)行自查自糾,并進(jìn)行深入的剖析,特別對(duì)于6月份自查發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,相關(guān)問題已經(jīng)得到了落實(shí)與解決。目前我院嚴(yán)格按照《自貢市醫(yī)療服務(wù)價(jià)格》(試行)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,沒有發(fā)現(xiàn)多收費(fèi)、重復(fù)收費(fèi)、分解收費(fèi)、自立項(xiàng)目收費(fèi)、自定標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)、掛靠收費(fèi)等違規(guī)收費(fèi)行為。
但為做到防微杜漸,我院采取了以下措施:
(一)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)文件要求。組織各臨床、醫(yī)技科室醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握《自貢市醫(yī)療服務(wù)價(jià)格》(試行),所有收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一律按二乙以下下調(diào)20%的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;堅(jiān)持一切財(cái)務(wù)收支活動(dòng)納入財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理,醫(yī)療服務(wù)價(jià)格采用計(jì)算機(jī)統(tǒng)一劃價(jià),各醫(yī)技、臨床科室不得劃價(jià),杜絕人為亂劃價(jià)、亂收費(fèi)現(xiàn)象。
(二)成立了物價(jià)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組。為更好地規(guī)范各項(xiàng)收費(fèi),醫(yī)院專職物價(jià)員定期對(duì)臨床科室、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的物價(jià)計(jì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢察;同時(shí),為使小組成員了解和掌握有關(guān)物價(jià)、計(jì)量的法律、法規(guī)和規(guī)定,醫(yī)院還對(duì)小組成員進(jìn)行了專門的培訓(xùn)。
(三)增加收費(fèi)透明度。醫(yī)院在門診大廳制作了醫(yī)療服務(wù)價(jià)格公示欄,添置了價(jià)格流動(dòng)顯示屏,接受患者監(jiān)督;醫(yī)用材料價(jià)格一律按規(guī)定程序上報(bào)物價(jià)部門批準(zhǔn)后,按規(guī)定的加價(jià)率加價(jià)執(zhí)行;認(rèn)真建立健全醫(yī)療費(fèi)用“一日清單”制度,讓病人“看明白病,花明白錢”。
(四)規(guī)范藥品購(gòu)銷和使用工作
1.我院藥品采購(gòu)?fù)耆谟邢鄳?yīng)資質(zhì)的醫(yī)藥公司采購(gòu),并由投資人親自參與采購(gòu),控制了藥品購(gòu)銷過程的不正當(dāng)行為,真正做到所采購(gòu)的藥品貨真價(jià)實(shí),完全杜絕了藥價(jià)虛高問題。
2.在藥品購(gòu)銷過程中,嚴(yán)格按照四川省衛(wèi)生廳掛網(wǎng)價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并根據(jù)國(guó)家相關(guān)藥品降價(jià)文件及時(shí)調(diào)整藥品價(jià)格。
3.執(zhí)行《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》,結(jié)合我院抗菌藥物應(yīng)用指南和管理辦法,堅(jiān)持落實(shí)臨床用藥“雙十”制度和抗菌藥物出入及消耗登記制度,每月將銷售量居前10位的抗菌藥物進(jìn)行統(tǒng)計(jì)上報(bào),對(duì)全院醫(yī)生開藥量進(jìn)行排名;建立健全臨床藥師評(píng)價(jià)病歷制度和臨床藥師查房制度等,每月底藥房組織臨床藥師對(duì)門診、住院處方進(jìn)行檢查,堅(jiān)決禁止大處方和濫用抗菌藥物的現(xiàn)象,做到以制度管事、用制度管人,杜絕濫用抗生素增加病人的'經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
4. 嚴(yán)格管理特殊材料的上報(bào)和審批。對(duì)收費(fèi)項(xiàng)目除外內(nèi)容和說明中明確規(guī)定的可另外加收的材料費(fèi),按規(guī)定程序上報(bào)審核后,于規(guī)定的加價(jià)率范圍內(nèi)執(zhí)行,在未經(jīng)批準(zhǔn)前一律不準(zhǔn)自行收費(fèi)。
6.逐步調(diào)整用藥結(jié)構(gòu),提高國(guó)產(chǎn)、有效、低價(jià)藥品的用藥比重,降低進(jìn)口、高價(jià)藥品的用藥比重,以控制過高的藥品費(fèi)用,減輕了患者的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。
(五)實(shí)行單病種最高限價(jià),有效控制各類醫(yī)藥費(fèi)用。醫(yī)院專門成立了以院長(zhǎng)任組長(zhǎng)的單病種限價(jià)管理領(lǐng)導(dǎo)小組,制定并印發(fā)了《單病種限價(jià)管理辦法》,組織相關(guān)科室根據(jù)本科室專業(yè)特點(diǎn),確定了慢性扁桃體炎、骨性關(guān)節(jié)炎、膽囊結(jié)石伴膽囊炎等11種具有代表性的、以現(xiàn)代醫(yī)療技術(shù)能夠達(dá)到診斷明確、技術(shù)成熟、療效確切、極少發(fā)生并發(fā)癥(病)的常見病、多發(fā)病實(shí)行最高限價(jià)管理,縮短了患者術(shù)前住院時(shí)間和平均住院時(shí)間,有效地降低了醫(yī)療成本,緩解了群眾“看病難、看病貴”問題。
(六)加強(qiáng)行政管理和監(jiān)督。建立健全投訴接待制度,設(shè)立舉報(bào)箱、意見簿和舉報(bào)電話,并把處理結(jié)果及時(shí)通知當(dāng)事人;財(cái)務(wù)科、監(jiān)察室不定期到各科室巡查,并和護(hù)理部一起每季度組織各病房護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行交叉檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決;同時(shí)醫(yī)院下發(fā)了《醫(yī)療服務(wù)亂收費(fèi)責(zé)任追究制度》(試行),對(duì)于亂收費(fèi)的現(xiàn)象,醫(yī)院將根據(jù)此制度追究相關(guān)責(zé)任科室及人員的責(zé)任。
醫(yī)療收費(fèi)工作關(guān)系到廣大群眾的切身利益,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)管理,建立長(zhǎng)效工作機(jī)制,嚴(yán)格按照《自貢市醫(yī)療服務(wù)價(jià)格》(試行)規(guī)定的收費(fèi)級(jí)別計(jì)費(fèi),有效規(guī)范我院的醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)和藥品價(jià)格行為,增強(qiáng)價(jià)格收費(fèi)自律意識(shí),杜絕醫(yī)療亂收費(fèi)現(xiàn)象,切實(shí)減輕廣大患者就醫(yī)負(fù)擔(dān),使醫(yī)療收費(fèi)工作健康、有序、規(guī)范運(yùn)行。
年檢自查報(bào)告6
今年是xx公司全面發(fā)展的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)折期。這一年,我們圍繞中心抓核心,突出創(chuàng)新求發(fā)展,完善了集團(tuán)公司法人治理結(jié)構(gòu),形成了科學(xué)、合理的現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)行機(jī)制,集團(tuán)公司“三個(gè)重點(diǎn)、兩個(gè)提升、一個(gè)突破”的目標(biāo)已基本實(shí)現(xiàn),企業(yè)的各項(xiàng)工作都得到顯著提升,F(xiàn)結(jié)合區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門xx年度勞動(dòng)年審相關(guān)要求,總結(jié)和自查如下:
一、xx年度勞動(dòng)人事工作回顧
xx年,xx公司勞動(dòng)保障工作在市區(qū)勞動(dòng)部門的大力支持下,以“三個(gè)代表”重要思想為指針,開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取、真抓實(shí)干,勞動(dòng)保障工作成效初顯。一年來(lái),積極支持就業(yè)和再就業(yè),深入開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn),切實(shí)維護(hù)員工權(quán)益,有效開展社會(huì)保險(xiǎn)等工作,為我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會(huì),做出了積極貢獻(xiàn)。由于工作扎實(shí),成效較明顯,我集團(tuán)公司xx年度先后榮獲區(qū)“青年文明號(hào)”企業(yè)、區(qū)“企業(yè)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、區(qū)“科技進(jìn)步獎(jiǎng)”、“安徽省優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)”等殊榮;仡櫼荒陙(lái)的勞動(dòng)保障工作,主要得益以下幾方面工作的持續(xù)開展:㈠就業(yè)再就業(yè)工作成效明顯。
xx年,我們根據(jù)下屬各成員企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),挖掘和開發(fā)就業(yè)崗位,積極支持政府的就業(yè)和再就業(yè)工作開展。年初,我們根據(jù)各下屬各成員企業(yè)的實(shí)際情況和用工特點(diǎn),通過多種內(nèi)部政策充分調(diào)動(dòng)他們吸納安置下崗失業(yè)人員就業(yè)的積極性,同時(shí),還針對(duì)“4050”人員多渠道、多途徑的增加就業(yè)崗位和就業(yè)機(jī)會(huì),并積極和市、區(qū)勞動(dòng)就業(yè)指導(dǎo)部門保持及時(shí)和高效的聯(lián)系,四月份和七月份,我們根據(jù)成員企業(yè)xx公司新項(xiàng)目發(fā)展的需要,分別在市、區(qū)兩級(jí)勞動(dòng)就業(yè)部門的大力支持和幫助下,對(duì)近百名有就業(yè)意向和就業(yè)能力的下崗人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、安置就業(yè),并根據(jù)勞動(dòng)就業(yè)相關(guān)要求,積極引導(dǎo)他們,鼓勵(lì)他們的重新定位和自我發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì),我集團(tuán)公司自 994年創(chuàng)立以來(lái),吸納下崗失業(yè)人員占總?cè)藬?shù)的近4xxxx。㈡企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)工作卓有成效。對(duì)進(jìn)入企業(yè)的下崗失業(yè)人員,我們針對(duì)其思想狀況、個(gè)人素質(zhì)及家庭現(xiàn)狀等情況,及時(shí)的與其進(jìn)行一對(duì)一溝通,排除其顧慮、化解其思想障礙和心理包袱,并幫助其重新規(guī)劃自己未來(lái)。同時(shí),我們還根據(jù)其個(gè)人情況,有針對(duì)性的給予其勞動(dòng)技能和文化素質(zhì)上的重點(diǎn)培訓(xùn),幫助其盡快適應(yīng)崗位要求并能擁有一技之長(zhǎng)。多年來(lái),我們企業(yè)內(nèi)部完善的二級(jí)培訓(xùn)體系的作用逐步得到了發(fā)揮,培養(yǎng)出了一大批管理精英、經(jīng)營(yíng)骨干、生產(chǎn)能手,有近百人獲得了職稱、職業(yè)技能的培訓(xùn)和鑒定。企業(yè)現(xiàn)有高學(xué)歷、高職稱、高技能的人才5xxxx。㈢社會(huì)保險(xiǎn)工作切實(shí)可行。為切實(shí)將社會(huì)保險(xiǎn)工作做到實(shí)處,做出成效來(lái)。xx年,我們對(duì)企業(yè)內(nèi)部員工勞動(dòng)身份、勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)現(xiàn)狀等問題進(jìn)行了一次及時(shí)、詳細(xì)、全面的摸底和登記。統(tǒng)計(jì)出企業(yè)內(nèi)部勞動(dòng)用工存在以下五種情況:
一是已與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的下崗失業(yè)人員;二是未與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系的待改制和待身份置換的人員;三是在原單位已離退休人員;四是實(shí)習(xí)生和學(xué)徒工;五是在個(gè)私、民營(yíng)企業(yè)和有關(guān)社會(huì)從業(yè)人員(一直不能購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn))。為此,針對(duì)以上五種用人情況,我們從企業(yè)和員工共同發(fā)展及解決員工后顧之憂的角度出發(fā),結(jié)合社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定及我區(qū)實(shí)際情況等,對(duì)以上人員分別采取給予參加社會(huì)保險(xiǎn)、發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)助等形式,切實(shí)做到應(yīng)保盡保,也使社會(huì)保險(xiǎn)的保健作用在企業(yè)得到最大程度的發(fā)揮,員工的工作積極性、主動(dòng)性和責(zé)任感顯著加強(qiáng),企業(yè)員工的一些顧慮、思想障礙等都迎刃而解。㈣勞動(dòng)者權(quán)益依法保障。集團(tuán)公司自成立以來(lái),就注重一流的員工素質(zhì)和一流的企業(yè)管理,“以流程管事、以制度管人”的理念已深入人心,早已形成了一整套完備的企業(yè)管理制度,尤其是在勞動(dòng)保障方面,我們嚴(yán)格按《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,嚴(yán)把人員的進(jìn)入關(guān),精心做好人員引進(jìn)的每個(gè)環(huán)節(jié)工作,對(duì)引進(jìn)的每個(gè)人員我們都對(duì)其進(jìn)行嚴(yán)格和科學(xué)的面試測(cè)評(píng),并與其簽訂勞動(dòng)合同、保密合同等,確保員工的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)強(qiáng)度、勞動(dòng)時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)福利、勞動(dòng)安全等符合國(guó)家規(guī)定及企業(yè)要求。特別是集團(tuán)公司自成立以來(lái),從上到下約定俗成了一條強(qiáng)制規(guī)定要求,無(wú)論各成員企業(yè)及項(xiàng)目的盈利狀況如何,都要確保員工的工資按時(shí)、足額發(fā)放。多年來(lái),xx從未拖欠克扣過員工一分錢工資,更沒有發(fā)生過員工維權(quán)“上訪”的事,員工在企業(yè)都得到充分的尊重和信任,企業(yè)的凝聚力、向心力和員工的'團(tuán)隊(duì)意識(shí)獨(dú)樹一幟,企業(yè)效益也因此年年上臺(tái)階。
二、完成工作所采取的主要措施
、宄浞忠揽渴袇^(qū)兩級(jí)勞動(dòng)部門。在企業(yè)的實(shí)際工作中,我們始終把落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)工作作為企業(yè)應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任,始終及時(shí)和高效的與市區(qū)兩級(jí)勞動(dòng)部門保持溝通,不斷挖掘和開發(fā)就業(yè)崗位,利用勞動(dòng)部門的相關(guān)資源拓寬和促進(jìn)再就業(yè)工作,并以再就業(yè)政策積極引導(dǎo)就業(yè);㈡突出重點(diǎn),狠抓落實(shí)。針對(duì)每年的勞動(dòng)狀況及媒體報(bào)道的難點(diǎn)、熱點(diǎn)及焦點(diǎn)問題等,我們都進(jìn)行認(rèn)真對(duì)照,突出重點(diǎn)環(huán)節(jié),嚴(yán)格防范,自查落實(shí),決不在這方面存有半點(diǎn)僥幸心理,從而確保企業(yè)勞動(dòng)保障工作開展的合情、
合法、合理;㈢重視員工的崗前培訓(xùn)和個(gè)人發(fā)展。對(duì)進(jìn)入企業(yè)的每個(gè)員工,我們都加大培訓(xùn)投資,切實(shí)將培訓(xùn)作為員工的福利,并對(duì)每個(gè)人的生存和個(gè)人發(fā)展負(fù)責(zé),提高其生存技能和職業(yè)專長(zhǎng),確保其能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展;㈣尊重人、關(guān)心人,挖掘每個(gè)人的潛力。 “三人行,必有我?guī)煛薄T趯?shí)際工作中我們充分考慮每個(gè)人的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng),充分尊重每個(gè)人,把每個(gè)人都當(dāng)作企業(yè)擁有的資源,并在工作上支持和幫助,生活上關(guān)心和幫扶,事業(yè)上成就其舞臺(tái)和空間,從而使每個(gè)人的主觀能動(dòng)性都得到了極大地發(fā)揮。
三、xx年勞動(dòng)保障工作計(jì)劃
xx年是“十五”規(guī)劃的最后一年,也是xx全面提升的關(guān)鍵之年,做好今年的勞動(dòng)保障工作對(duì)全區(qū)經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)和企業(yè)的持續(xù)、快速、健康發(fā)展都具有至關(guān)重要的意義。為此,我們?cè)诳偨Y(jié)成績(jī)的同時(shí),對(duì)存在的不足和疏忽之處要引起足夠的重視,并在xx年度工作中切實(shí)加以落實(shí):㈠深入開展勞動(dòng)普法宣傳教育活動(dòng)。在企業(yè)全面開展勞動(dòng)普法宣傳教育活動(dòng)是切實(shí)提高勞動(dòng)者維權(quán)意識(shí)和自身素質(zhì)的重要途徑,也是實(shí)現(xiàn)企業(yè)依法開展各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),為此,我們要高度重視,采取多種方式方法全面發(fā)動(dòng),確保該項(xiàng)工作開展得卓有成效;㈡積極參與“勞動(dòng)保障信用等級(jí)”的評(píng)定活動(dòng)。實(shí)行勞動(dòng)保障信用等級(jí)評(píng)價(jià)制度是建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和法制社會(huì)的基本要求,也是建立用人單位在勞動(dòng)用工方面自我規(guī)范、自我約束、自我激勵(lì)的一種有效管理機(jī)制。這對(duì)于規(guī)范勞動(dòng)保障執(zhí)法機(jī)構(gòu)依法行政,用人單位合法用工,勞動(dòng)者依法維權(quán),維護(hù)社會(huì)都具有十分重要的意義;㈢進(jìn)一步做好員工培訓(xùn)工作。在做好新人員崗前培訓(xùn)的同時(shí),我們將加大投入,提升培訓(xùn)層次、培訓(xùn)質(zhì)量和培訓(xùn)的針對(duì)性,以努力造就:一支站得高、看得遠(yuǎn)的決策隊(duì)伍;一支懂經(jīng)營(yíng)、善管理的經(jīng)營(yíng)管理隊(duì)伍;一支拉得出、打得響的員工隊(duì)伍;㈣努力增加就業(yè)崗位。在實(shí)際工作,我們將堅(jiān)持“以企業(yè)發(fā)展促勞動(dòng)就業(yè)、以勞動(dòng)就業(yè)促企業(yè)發(fā)展”的方針,把擴(kuò)大就業(yè)、增加就業(yè)崗位作為企業(yè)應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任去努力實(shí)現(xiàn);㈤繼續(xù)鞏固和提升勞動(dòng)保障工作中的亮點(diǎn)。 xx年,我們將充分爭(zhēng)取勞動(dòng)部門的支持和幫助,充分發(fā)揮勞動(dòng)部門的服務(wù)平臺(tái)作用,在鞏固去年工作成果的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善勞動(dòng)保障體系,把各項(xiàng)新的舉措及時(shí)落到實(shí)處,努力實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)保障工作日;、制度化、規(guī)范化。總之,做好xx年度勞動(dòng)保障工作,責(zé)任重大,任務(wù)繁重。為此,我們必須要在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在市區(qū)兩級(jí)勞動(dòng)保障部門的大力支持和幫助下,進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,切實(shí)增強(qiáng)做好今年勞動(dòng)保障工作的信心和決心,同心同德,扎實(shí)苦干,全面完成今年的勞動(dòng)保障工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工的共同進(jìn)步、共同發(fā)展。 xx年四月十日
年檢自查報(bào)告7
我單位xx市xxx書店成立于xx年,屬于xxxxx企業(yè),主要零售國(guó)內(nèi)的綜合書刊。經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)在xx市xxxx。
我單位銷售的出版物主要是根據(jù)大眾的最新需求,最新資訊的.發(fā)布為依據(jù),進(jìn)行出版物的銷售。
我單位在經(jīng)營(yíng)過程中,嚴(yán)格按照《出版物管理規(guī)定》、《出版物市場(chǎng)管理規(guī)定》等法律法規(guī),制定了規(guī)范的進(jìn)貨渠道,做到不銷售各種非法出版物,包括侵犯他人著作權(quán)或者專有出版權(quán)的出版物和新聞出版行政部門明令禁止出版、印刷或者復(fù)制、發(fā)行的出版物,以及一切反動(dòng)、暴力、黃色、淫穢出版物。
同時(shí),我單位還根據(jù)新聞出版行業(yè)的各項(xiàng)規(guī)定,主要負(fù)責(zé)人xxx已經(jīng)取得了出版物發(fā)行員職業(yè)資格證書。單位制定了內(nèi)部管理辦法,實(shí)行自我約束,依法經(jīng)營(yíng),誠(chéng)信于社會(huì)。我單位在經(jīng)營(yíng)過程中注重社會(huì)效益,以法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,嚴(yán)格自律;在以后的業(yè)務(wù)中,繼續(xù)努力維護(hù)、提升行業(yè)形象,力爭(zhēng)做好維護(hù)、凈化xx文化市場(chǎng)的好標(biāo)兵。
我單位在xxxx年度銷售環(huán)節(jié)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為:出版物零售批發(fā)品種xx種、庫(kù)存數(shù)量xx萬(wàn)冊(cè)、銷售數(shù)量xx萬(wàn)冊(cè)、銷售收入xx萬(wàn)元、利潤(rùn)總額xx萬(wàn)元、納稅總額xx萬(wàn)元。
我單位在xx年度內(nèi)沒有違反國(guó)家法律法規(guī)及各項(xiàng)發(fā)行管理規(guī)定的行為,沒有被處罰的不良記錄。
xxxx書店
20xx年xx月xx日
年檢自查報(bào)告8
為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行《民辦教育促進(jìn)法》及其實(shí)施條例,根據(jù)《市教育局關(guān)于做好20xx年度民辦中小學(xué)幼兒園年檢工作的通知》精神,本學(xué)年度,我校十分重視民辦幼兒園工作,堅(jiān)持“用心鼓勵(lì),大力支持,正確引導(dǎo),依法管理”的原則,以規(guī)范辦園行為為目標(biāo),以建章立制、安全管理為重點(diǎn),促進(jìn)我鎮(zhèn)幼兒教育健康發(fā)展,取得了較好的成效,F(xiàn)將自查狀況匯報(bào)如下:
一、基本狀況
我鎮(zhèn)現(xiàn)有幼兒園8所,在園幼兒395人,有教職員工44人,其中,教師32人,共有專用校車4部,校車手續(xù)齊全,貼合接送幼兒要求。
二、主要作法
規(guī)范辦園行為,理順管理關(guān)系。幼兒園都具有合法的辦園資格,《辦園章程》資料完備,依法辦園。能自覺理解中心校園和教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)和管理。我們把8所幼兒園按照屬地管理的原則,劃歸各中心小學(xué)進(jìn)行管理,中心小學(xué)指定一名副校長(zhǎng)分管村小和幼兒園工作。并與派出所、衛(wèi)生院協(xié)商,校車由派出所進(jìn)行管理,疾病防疫和食品衛(wèi)生由衛(wèi)生院防疫站進(jìn)行管理。
落實(shí)職責(zé),強(qiáng)化管理。為了使幼兒園的管理經(jīng);、規(guī)范化,我們把幼兒園的管理納入普通教育管理范圍,同分管領(lǐng)導(dǎo)和幼兒園園長(zhǎng)簽訂各項(xiàng)管理職責(zé)狀,進(jìn)一步明確他們各自的目標(biāo)和職責(zé),使他們管理有目標(biāo),工作有頭緒。我們還專門制訂了《幼兒園管理檢查細(xì)則》,每學(xué)期對(duì)幼兒園進(jìn)行一次綜合檢查,檢查結(jié)果,不僅僅作為衡量幼兒園工作的依據(jù),同時(shí)作為評(píng)價(jià)分管領(lǐng)導(dǎo)工作的.依據(jù)。
加大投入,改善辦園條件。加強(qiáng)園舍建設(shè),做到堅(jiān)固、實(shí)用、夠用,堅(jiān)決不使用危房,清除園內(nèi)危險(xiǎn)建筑物。按照要求不斷添置、更新設(shè)備設(shè)施,保障教學(xué)活動(dòng)的需要。添置足夠的幼兒生活用品,做到一生一杯、一生一巾,擺放科學(xué),消毒嚴(yán)格。校園實(shí)行封閉管理,出入人員要嚴(yán)格把關(guān),進(jìn)行出入登記。添置必要的安全設(shè)備,如消毒柜、滅火器等。
做好衛(wèi)生防疫,注重食品安全。建立幼兒食品原材料采購(gòu)登記制度,采購(gòu)務(wù)必索證,務(wù)必建立臺(tái)帳。建立幼兒疾病晨檢制度,建立疾病幼兒登記冊(cè),對(duì)重病幼兒要及時(shí)送診,并與家長(zhǎng)及時(shí)取得聯(lián)系。保證幼兒飲用水和食品的絕對(duì)衛(wèi)生與安全,飲用水務(wù)必由衛(wèi)生部門檢驗(yàn)。幼教工作人員務(wù)必每年進(jìn)行一次體格檢查,不得聘用有傳染性疾病的幼教工作人員。
加強(qiáng)校車管理,做好接送登記。建立接送學(xué)生車輛的管理制度,接送學(xué)生的車輛務(wù)必檢驗(yàn)合格,定期維修與檢測(cè),并到交警部門備案。校園沒有使用拼裝車、報(bào)廢車和個(gè)人機(jī)動(dòng)車接送學(xué)生。校車司機(jī)都身體健康、有3年以上相應(yīng)車的駕齡、無(wú)交通職責(zé)事故記錄。中心校園統(tǒng)一印制了《幼兒接送簽字表》,規(guī)范了幼兒接送手續(xù)。
加強(qiáng)檔案建設(shè),落實(shí)安全職責(zé)。幼兒園都建立了安全工作檔案,記錄日常安全工作、安全職責(zé)落實(shí)、安全檢查、安全隱患消除等狀況,作為實(shí)施安全工作目標(biāo)考核、職責(zé)追究和事故處理的重要依據(jù)。
注重師資建設(shè),組織園長(zhǎng)培訓(xùn)。中心校園十分重視幼兒園的教師隊(duì)伍建設(shè),嚴(yán)把教師聘任關(guān),從今年起,不貼合學(xué)歷條件的不能聘,不貼合師德要求的不能聘。本學(xué)期,我們還組織了一次園長(zhǎng)培訓(xùn),請(qǐng)衛(wèi)生防疫站進(jìn)行食品衛(wèi)生培訓(xùn),收效很大。愛心幼兒園還迎接了全市衛(wèi)生系統(tǒng)校園食品衛(wèi)生工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。
三、主要問題
1、幼兒園布局還不太合理,辦園規(guī)模太小,不能充分發(fā)揮規(guī)模效益。
2、保育員未受過專業(yè)培訓(xùn)。
3、財(cái)務(wù)管理還要進(jìn)一步規(guī)范。
年檢自查報(bào)告9
為了認(rèn)真貫徹幼兒園相關(guān)管理?xiàng)l例,為了將幼兒園打造成為孩子喜歡,家長(zhǎng)放心的好地方,科學(xué)培養(yǎng)孩子們的興趣愛好,更好地陪伴幼兒成長(zhǎng)。同時(shí)也為了保障幼兒們?cè)谟變簣@的人身安全,為孩子們提供舒適,安全,健康成長(zhǎng)的環(huán)境。我園依照要求,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我檢查反思和改正,現(xiàn)將年檢自查報(bào)告匯報(bào)如下:
一、幼兒園內(nèi)硬件和軟件設(shè)備情況
為了給孩子們打造一個(gè)歡樂的樂園,讓孩子們?cè)诶蠋煹膸ьI(lǐng)下,在游戲中學(xué)習(xí)成長(zhǎng),我園準(zhǔn)備了多種游樂設(shè)施。在進(jìn)行自查情況時(shí),特地對(duì)園區(qū)內(nèi)的所有游樂設(shè)施進(jìn)行了全方位的檢查,確保每一根螺絲都是擰緊的,確保沒有尖銳或者是任何具有安全隱患的.地方出現(xiàn)。對(duì)于使用時(shí)間長(zhǎng),生銹情況較為嚴(yán)重的設(shè)施給予了及時(shí)的更換,100%保障了幼兒在玩耍時(shí)的安全。除此之外,學(xué)校還增添了幾套消毒設(shè)備,對(duì)于餐具,上課時(shí)用的教學(xué)設(shè)備,以及需要多人頻繁使用的設(shè)備,比如感情等都進(jìn)行了定期的消毒,預(yù)防傳染病的發(fā)生和傳播。此外,學(xué)校還新增了幾套閱讀書籍,有聲讀物手工玩具等,為孩子們的生活增加了色彩。
二、衛(wèi)生安全工作
幼兒園始終將孩子們的安全放在第一位,因此,在各方面對(duì)于衛(wèi)生安全十分的重視。
1.食品衛(wèi)生情況。幼兒園給孩子們準(zhǔn)備的午餐都是經(jīng)過嚴(yán)格挑選,蔬菜水果都是全程可溯源,綠色無(wú)污染的,廚房人員都有上崗證,健康證的,確保孩子們的飲食萬(wàn)無(wú)一失。
2.教室及園內(nèi)衛(wèi)生情況。為了讓家長(zhǎng)們放心,同時(shí)也為了孩子們能夠在安全衛(wèi)生的環(huán)境中玩耍,每一天教室以及幼兒園其他地方都會(huì)進(jìn)行仔細(xì)的打掃,不會(huì)有任何的遺漏之處。
3.個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。在幼兒園內(nèi),老師都會(huì)教導(dǎo)孩子們養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。飯前飯后都會(huì)知道小朋友們洗手,以及,在玩耍之后,比如捏完橡皮泥答玩積木,或者是上完廁所之后都會(huì)讓孩子們?nèi)ハ词。幫助小朋友們從小養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,預(yù)防疾病。
三、家校配合工作情況
在孩子們的成長(zhǎng)過程中,家長(zhǎng)扮演的角色也是必不可少的。每個(gè)學(xué)期幼兒園都會(huì)舉辦親子活動(dòng),舉辦一些小型比賽,讓父母和孩子們一起進(jìn)行。不僅增加了孩子們與父母相處的時(shí)間,同時(shí)也培養(yǎng)了孩子與父母之間的默契,讓父母與孩子之間的感情更加深厚。同時(shí)家校配合緊密,家長(zhǎng)們能更多的知道孩子們?cè)谟變簣@內(nèi)的情況,和老師一起配合老師工作,更好的培養(yǎng)孩子們的興趣愛好以及提高孩子們的生活常識(shí)。
四、總結(jié)
在自查過程中,我們對(duì)上一年度幼兒園所做的貢獻(xiàn)進(jìn)行了總體上的肯定,但是也存在著一些不足。比如娛樂設(shè)施的數(shù)量不夠多,一些軟件設(shè)備使用的時(shí)間比較長(zhǎng),沒有緊跟時(shí)代等。但是不管怎樣,我園將會(huì)一直嚴(yán)格要求自己,不會(huì)讓家長(zhǎng)失望,致力成為家長(zhǎng)放心,孩子喜歡的優(yōu)秀幼兒園。
年檢自查報(bào)告10
××有限公司,主要經(jīng)營(yíng)公開發(fā)行的圖書。我單位的經(jīng)營(yíng)方向是以滿足當(dāng)今社會(huì)不斷增長(zhǎng)的物質(zhì)文化需求,弘揚(yáng)民族文化,傳承中華美德為宗旨。
我單位于20xx年注冊(cè)成立,嚴(yán)格按照《出版物管理規(guī)定》、與《出版物市場(chǎng)管理規(guī)定》等法律法規(guī)制定,制定了規(guī)范的進(jìn)貨渠道,從無(wú)違反國(guó)家法律、法規(guī)及各項(xiàng)發(fā)行管理規(guī)定的行為,也無(wú)被處罰記錄,除此我公司制定了內(nèi)部管理辦法,實(shí)行自我約束、依法經(jīng)營(yíng)、誠(chéng)信于民,注重社會(huì)效益,提升行業(yè)形象。
我公司有確定的企業(yè)名稱和經(jīng)營(yíng)范圍;有與出版批發(fā)業(yè)務(wù)相適應(yīng)的發(fā)行人員,公司主要負(fù)責(zé)人擁有高級(jí)出版發(fā)行員職業(yè)資格;有與出版物批發(fā)業(yè)務(wù)相適應(yīng)的設(shè)備和固定的.經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所;20xx年我公司出版物發(fā)行的品種主要有中小學(xué)生圖書館讀物、教師用書及社科圖書等,全年銷售收入××萬(wàn)元、利潤(rùn)總額××萬(wàn)元、納稅總額××萬(wàn)元、圖書銷售數(shù)量××萬(wàn)冊(cè),核算均符合國(guó)家規(guī)定的財(cái)務(wù)制度。綜上所述我公司仍具備從事出版物發(fā)行業(yè)務(wù)的各項(xiàng)基本條件。
年檢自查報(bào)告11
泉口幼兒園自從20xx年9月整改后。一段時(shí)間以來(lái),在市教教育領(lǐng)導(dǎo)及各部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心指導(dǎo)下,在廣大幼兒家長(zhǎng)及社會(huì)各界的大力支持下,幼兒園全體教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《幼兒園管理?xiàng)l例》,《幼兒園工作規(guī)程》《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》等教育法規(guī)條例及相關(guān)教育政策,以培養(yǎng)體、智、德、美、勞全面發(fā)展、健康成長(zhǎng)的新一代幼兒為己任,以質(zhì)量求生存,以管理促發(fā)展,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,幼兒園辦園方向正確,辦園條件逐步改善,衛(wèi)生安全管理力度加大,教師隊(duì)伍建設(shè)加強(qiáng),幼教管理水平提高,社會(huì)效益好了,幼兒園各項(xiàng)工作邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。我園根據(jù)【20xx年審要求的標(biāo)準(zhǔn),我園以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,實(shí)事求是地對(duì)我們的工作進(jìn)行了全面的回顧、檢查和反思,做了認(rèn)真地自我檢查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)管理:
根據(jù)我園的特點(diǎn),成立園委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子,設(shè)有園長(zhǎng)一名(全面負(fù)責(zé)幼兒園工作),副園長(zhǎng)二名(負(fù)責(zé)幼兒園教學(xué)和日常安全管理工作)。園長(zhǎng)按《幼兒園工作計(jì)劃》全面組織開展幼兒園管理工作,每周五召開園委會(huì),總結(jié)本周的工作以及討論下周的工作安排,每月定期召開全園工作會(huì)議。副園長(zhǎng)嚴(yán)格按照本園的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行各自的管理工作。
二、規(guī)范幼兒園管理:
我園堅(jiān)持正確的辦園宗旨,結(jié)合本園實(shí)際的情況,建立了比較健全的組織機(jī)構(gòu)和各種規(guī)章制度,各類人員崗位職責(zé)明確。建立嚴(yán)格考核制度。措施和完善激勵(lì)機(jī)構(gòu),并能認(rèn)真執(zhí)行落到實(shí)處。逐步完善檔案資料,分類歸檔。
1、教學(xué)管理工作,分管的副園長(zhǎng)根據(jù)我園實(shí)際情況制定保教目標(biāo)和學(xué)期計(jì)劃,督促教師制定各班有學(xué)期。月。周保教工作計(jì)劃,并定期檢查教師的教案,合理安排幼兒一日活動(dòng)。動(dòng)靜交替。戶外活動(dòng)每天不少2個(gè)小時(shí),合理組織教育內(nèi)容,以游戲?yàn)榛净顒?dòng),有效促進(jìn)每個(gè)幼兒在不同水平上的發(fā)展。并定期教師進(jìn)行教育理論和幼兒常規(guī)的培訓(xùn),在2至3月份具體進(jìn)行了對(duì)教師手指操的培訓(xùn)。在4月份和去年的10月舉行比教學(xué)活動(dòng),并認(rèn)真作好評(píng)議。各種保教資料及時(shí)歸檔。
2、幼兒園的衛(wèi)生保健、安全管理工作,分管的`副園長(zhǎng)認(rèn)真執(zhí)行幼兒園衛(wèi)生保健管理實(shí)施細(xì)則,建立健全安全的衛(wèi)生保健制度,制定每周食譜,保證幼兒每日必須的營(yíng)養(yǎng)。加強(qiáng)食堂管理工作,確保安全無(wú)事故。加強(qiáng)晨檢午檢的工作,并作好記錄。對(duì)各種資料及時(shí)歸檔立卷,幼兒園檔案管理較規(guī)范。
三、做好家長(zhǎng)工作:
根據(jù)農(nóng)村幼兒園的特點(diǎn),積極開展家長(zhǎng)工作。成立了家委會(huì),建立家長(zhǎng)信息檔案,方便與家長(zhǎng)及時(shí)聯(lián)系。在去年12月舉行親子運(yùn)動(dòng)會(huì),加深了家長(zhǎng)與幼兒園的感情,受到家長(zhǎng)們的好評(píng)。在5月份將舉行幼兒手工制作展示活動(dòng),要求家長(zhǎng)們抽出時(shí)間積極參加。在4月辦了一期關(guān)于“手口足病”宣傳欄,使家長(zhǎng)了解有關(guān)的知識(shí)。
四、提高辦學(xué)條件:
自20xx年3月開始,投資20xx年二月另添加了大型活動(dòng)器械。電教設(shè)備有電視機(jī)、影碟機(jī)、音響、電腦等設(shè)備,圖書資料
年檢自查報(bào)告12
豫南花苑項(xiàng)目部根據(jù)關(guān)于開展預(yù)防建筑起重機(jī)械設(shè)備事故專項(xiàng)的整治方案及通知要求,我項(xiàng)目部成立了由項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目安全員、專職機(jī)修電工、機(jī)械操作成員,安裝拆卸單位組成了安全自查專業(yè)班組,對(duì)豫南花苑項(xiàng)目部升降機(jī)進(jìn)行檢查,現(xiàn)自查如下:
一、工程進(jìn)度情況
內(nèi)外粉基本完成,外墻腳手架、塔吊已拆除。有一臺(tái)升降機(jī)正在使用。
二、檢查基本情況
1、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)安全管理制度的`落實(shí)情況已建立并落實(shí)到人。
2、建立起重機(jī)械產(chǎn)權(quán)備案,使用登記制度、安裝拆卸前告知通知書執(zhí)行情況。
3、起重機(jī)作業(yè)及安裝拆卸專項(xiàng)施工方案的編制情況。 4、施工升降機(jī)檢查重點(diǎn) ①自由懸高符合說明要求 ②齒輪齒條的齒符合要求 ③導(dǎo)向輪安裝正確可靠 ④重要結(jié)構(gòu)無(wú)變形等缺陷 ⑤各堅(jiān)固件沒有缺陷和松動(dòng)
、蕹閯(dòng)器符合要求。 三、存在問題
升降機(jī)無(wú)墜落實(shí)驗(yàn)記錄
通過這次的檢查工程在今后的工作中我們將進(jìn)一步把現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作向深度拓展,完善我們的安全監(jiān)督工作機(jī)制。
年檢自查報(bào)告13
根據(jù)黃建文[20xx]16號(hào)《xx市城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)關(guān)于開展20xx年度建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)監(jiān)督檢查工作的通知》的精神,我單位進(jìn)行了糸統(tǒng)自查,現(xiàn)將自查結(jié)果報(bào)告如下:
(一)我公司未隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料取得建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)許可,單位法人條件符合有關(guān)規(guī)定;實(shí)際使用的名稱與核準(zhǔn)登記的名稱一致, 無(wú)擅自增加名稱的'行為;實(shí)際的住所與核準(zhǔn)登記的住所一致;公司始終是按照核準(zhǔn)登記的業(yè)務(wù)范圍開展業(yè)務(wù)活動(dòng),無(wú)超出業(yè)務(wù)范圍開展業(yè)務(wù)活動(dòng)的行為。
(二)公司一直遵守國(guó)家法律,法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定開展工作。
(三)有關(guān)資質(zhì)認(rèn)可或執(zhí)業(yè)許可繼續(xù)有效;未超越本企業(yè)資質(zhì)等級(jí)或以其他企業(yè)的名義承攬工程,未允許其它企業(yè)和個(gè)人以本企業(yè)的名義承攬工程。我公司有繼續(xù)具備承擔(dān)業(yè)務(wù)范圍相適應(yīng)的建筑施工能力。
(四)無(wú)相互串通投標(biāo)或以行x等不正當(dāng)手段謀取中標(biāo)。
(五)未取得施工許可證時(shí),不擅自施工;承包的工程無(wú)轉(zhuǎn)包或違法分包。
(六)我單位在工程建設(shè)中始終執(zhí)行國(guó)家工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。
(七)近幾年未發(fā)生較大生產(chǎn)安全事故以及兩起以上一般生產(chǎn)安全事故。
(八)對(duì)農(nóng)民工的工資和分包企業(yè)的工程款都是按時(shí)發(fā)放,從未拖欠。
(九)未隱瞞或謊報(bào)、拖延報(bào)告工程質(zhì)量安全事故以及破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、阻礙對(duì)事故的調(diào)查。
(十)按照國(guó)家法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定需要持證上崗的技術(shù)工種的作業(yè)人員均取得了上崗證書。
(十一)凡竣工交付使用的工程,都依法履行了工程質(zhì)量保修義務(wù),從未拖延履行保修義務(wù),也未造成嚴(yán)重后果。
(十二)未涂改、倒賣、出租、出借或者以其它形式非法轉(zhuǎn)讓建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書。
(十三)按時(shí)上報(bào)了建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,從未瞞報(bào)、虛報(bào)、拖延或者拒絕上報(bào)建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
(十四)我公司始終是依法、依規(guī)從事房屋建筑工作,無(wú)違法、違規(guī)和市場(chǎng)不良行為。
我公司各項(xiàng)生產(chǎn)管理制度健全,管理嚴(yán)格,所有從業(yè)人員必須要按照公司的各項(xiàng)管理制度來(lái)規(guī)范和約束自已的行為。
年檢自查報(bào)告14
本公司于20xx年8月3日注冊(cè)成立,于20xx年6月7日取得《印刷經(jīng)營(yíng)許可證》,許可證號(hào)碼為:xxxxx。公司注冊(cè)資本300萬(wàn)元人民幣,經(jīng)營(yíng)范圍:書刊印刷,排版、制版、裝訂。根據(jù)《印刷業(yè)管理?xiàng)l例》、《印刷品承印管理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將本公司20xx年度從事印刷經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的自查報(bào)告如下:
一、根據(jù)國(guó)家檔案法和印刷業(yè)管理規(guī)定。
建立了印刷品接單、承印驗(yàn)證、登記、保管、交付、殘次品銷毀等規(guī)章制度,所有客戶一律簽定印刷委托合同、印件原件、印樣、菲林、委印證明文件,統(tǒng)一建檔立卷保管,以備查驗(yàn)。印刷管理規(guī)定張貼于公司業(yè)務(wù)部門顯眼墻上,牢固樹立依法印刷觀念。
二、定期
每季度組織有關(guān)部門負(fù)責(zé)人對(duì)安全技術(shù)措施方案、執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,并由生產(chǎn)廠長(zhǎng)作出工作總結(jié);重大項(xiàng)目,向公司法人辦公會(huì)議匯報(bào)。
三、產(chǎn)品質(zhì)量情況
我們以“以質(zhì)量求生存,以信譽(yù)謀發(fā)展”為理念,嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),決不讓不合格產(chǎn)品走出企業(yè),產(chǎn)品出廠合格率為100%,目前公司已經(jīng)通過質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系認(rèn)證。建立以法人代表為主的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)新入職工進(jìn)行三級(jí)安全培訓(xùn),從消防、環(huán)保、印刷開機(jī)、后道裝訂、印刷品識(shí)別等方面的安全知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn),公司制定了安全生產(chǎn)規(guī)章制度和員工作業(yè)指導(dǎo)書。對(duì)不允許印刷的物品不接單、不設(shè)計(jì)、不印刷;生產(chǎn)中存在的安全隱患立即整改。
四、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)送情況
公司每年按照規(guī)定按時(shí)逐項(xiàng)向新聞出版行政部門報(bào)送統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),企業(yè)在審核登記期內(nèi)沒有違規(guī)行為,未受過行政機(jī)關(guān)任何處罰。在今后的經(jīng)營(yíng)中,我們將一如繼往的`執(zhí)行好各項(xiàng)法律法規(guī),學(xué)習(xí)好各項(xiàng)管理措施。在今后的經(jīng)營(yíng)中,我們將積極配合好上級(jí)各行政部門的工作,對(duì)組織的各項(xiàng)培訓(xùn)積極參加,并認(rèn)真貫徹各項(xiàng)措施,及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)數(shù)據(jù),我們將一如繼往的執(zhí)行好各項(xiàng)法律法規(guī),學(xué)習(xí)好各項(xiàng)管理措施,努力改善企業(yè)的不足,做到取精去粕,對(duì)企業(yè)自身的不足要經(jīng)常自查,認(rèn)真監(jiān)督好各項(xiàng)制度措施的到位情況,促進(jìn)企業(yè)健康快速發(fā)展。最后希望主管部門在業(yè)務(wù)活動(dòng)中予以更多的支持,為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)快捷服務(wù),推進(jìn)行業(yè)又好又快發(fā)展。特此報(bào)告
年檢自查報(bào)告15
一、調(diào)查背景
市規(guī)劃局正在公示的《廣州市報(bào)刊攤亭綜合整治和整治管理工作布點(diǎn)規(guī)劃》提出,作為迎辦20xx年亞運(yùn)會(huì)的配合工作,在今年亞運(yùn)會(huì)召開之前,所有的露天報(bào)刊亭很可能被挪進(jìn)臨近的次干道和支路;未來(lái)露天報(bào)刊亭將被逐步取消,而改為入室開店。而我們卻發(fā)現(xiàn)隨著亞運(yùn)會(huì)的到來(lái),主干線增設(shè)的報(bào)刊亭越來(lái)越多。另一方面,廣州報(bào)刊亭的經(jīng)營(yíng)必須是持有廣州戶口的下崗人員或者殘疾人,實(shí)際上部分報(bào)刊亭的經(jīng)營(yíng)者為外來(lái)人口。報(bào)刊亭作為報(bào)刊零售中一個(gè)重要組成部分,對(duì)市民對(duì)報(bào)刊對(duì)郵政起到很大的作用,隨著報(bào)刊亭的競(jìng)爭(zhēng)程度日益劇增,廣州報(bào)刊亭的營(yíng)業(yè)狀況較為混亂。因此聚焦于報(bào)刊亭的經(jīng)營(yíng)狀況,可以對(duì)報(bào)刊亭行業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況的真實(shí)情況進(jìn)行掌握。
二、調(diào)查對(duì)象
調(diào)查的樣本:其一、以天河區(qū)中山大道西為典例,我們以公車站為單位,調(diào)查的地點(diǎn)包括:以棠東、棠下、學(xué)院、上社、天河公園、天府路、員村四橫路、華景新城、師大暨大、崗頂、體育中心的車站旁的報(bào)刊亭;
其二、對(duì)經(jīng)過報(bào)刊亭的路人進(jìn)行隨機(jī)調(diào)查樣本容量:報(bào)刊亭亭主36個(gè),路人40個(gè)
三、調(diào)查目的
作為廣州規(guī)模最大的文化便民工程,廣州報(bào)刊亭是當(dāng)?shù)匚幕a(chǎn)品銷售的主要窗口之一,承載著傳播信息的功能與特點(diǎn),促進(jìn)城市文明創(chuàng)建工作,扶持、發(fā)展文化產(chǎn)業(yè),是一項(xiàng)便民的市政工程。站在市場(chǎng)化的角度,報(bào)刊亭的運(yùn)營(yíng)狀況卻似霧里看花。有部分人認(rèn)為此行業(yè)利潤(rùn)空間大,風(fēng)險(xiǎn)低,而另一部分人則認(rèn)為經(jīng)營(yíng)報(bào)刊亭的亭主多數(shù)為弱勢(shì)群體。本調(diào)查報(bào)告針對(duì)這一現(xiàn)象對(duì)廣州市天河區(qū)中山大道西36個(gè)報(bào)刊亭為典型進(jìn)行深入調(diào)查,通過對(duì)亭主的深入了解。主要目的如下:
1)掌握?qǐng)?bào)刊亭行業(yè)狀況以及預(yù)測(cè)未來(lái)發(fā)展?fàn)顩r;
2)了解報(bào)刊亭亭主生存狀況。
四、調(diào)查方法
本次調(diào)查我們采用了幾種調(diào)查方法相結(jié)合的方式。調(diào)查方法主要采用了文案調(diào)研法、問卷調(diào)查、深度訪談、觀察法。
在調(diào)查的前期,采用文案調(diào)研法,通過網(wǎng)站,查找一些關(guān)于廣州天河區(qū)報(bào)刊亭的資料。通過這些資料,初步了解廣州天河區(qū)報(bào)刊亭的經(jīng)營(yíng)、競(jìng)爭(zhēng)大致概況。
接下來(lái),我們通過掌握到的初步資料和小組的討論去設(shè)計(jì)我們的問卷。問卷有分別針對(duì)群眾和亭主的問卷,通過對(duì)群眾的問卷了解他們對(duì)報(bào)刊亭經(jīng)營(yíng)和前景的看法,可以對(duì)報(bào)刊亭的初步調(diào)查得以初步的定位,對(duì)亭主的問卷調(diào)查去論證人們對(duì)報(bào)刊亭的看法。
最后針對(duì)一些狀況的調(diào)查,如競(jìng)爭(zhēng)、經(jīng)營(yíng)的詳細(xì)狀況的調(diào)查應(yīng)用的調(diào)查方法是觀察法、深度調(diào)查。主要對(duì)調(diào)查的群眾和亭主進(jìn)行觀察法調(diào)查和對(duì)亭主進(jìn)行深度調(diào)查。
五、調(diào)查過程
(一)調(diào)查方案設(shè)計(jì)
1、確定調(diào)查的時(shí)間:
20xx年5月1日——20xx年6月20日
2、落實(shí)調(diào)查經(jīng)費(fèi)與開支方法:
小組成員交付一定的費(fèi)用,用于資料的復(fù)印、材料的購(gòu)買等方面
3、選擇恰當(dāng)?shù)恼{(diào)查方式與數(shù)據(jù)的處理方法:
。1)調(diào)查方式:抽樣調(diào)查。它是根據(jù)部分實(shí)際調(diào)查結(jié)果來(lái)推斷總體標(biāo)志總量的一種統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法,屬于非全面調(diào)查的范疇。本小組按照科學(xué)的原理和計(jì)算方法,從天河區(qū)報(bào)刊亭中,抽取部分樣本單位來(lái)進(jìn)行調(diào)查、觀察,用所得到的調(diào)查標(biāo)志的.數(shù)據(jù)以代表總體,推斷總體。在調(diào)查過程中重點(diǎn)對(duì)天河區(qū)中山大道西報(bào)刊亭進(jìn)行抽樣調(diào)查。
。2)數(shù)據(jù)處理方法:采用比例分析法,對(duì)調(diào)查得到的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,求出百分比,用百分?jǐn)?shù)表示。
。3)圖表法:用圖表的方法,將數(shù)據(jù)清楚地表現(xiàn)出來(lái)。
4、確定小組內(nèi)的分組:第一組:男生a與男生b第二組:女生a、b男生a與女生a負(fù)責(zé)以天河公園為中心附近的報(bào)刊亭,男生b與女生b負(fù)責(zé)上社到體育中心這一路段的報(bào)刊亭,兩組分別進(jìn)行問卷調(diào)查和訪問。
5、設(shè)計(jì)調(diào)查的項(xiàng)目:
調(diào)查問卷(要求報(bào)刊亭亭主、路人填寫)與訪談提綱(作為訪問形式,我們口
頭詢問),這兩者的內(nèi)容在附件中有體現(xiàn)。先對(duì)路人進(jìn)行問卷調(diào)查以了解大眾對(duì)報(bào)刊亭基本狀況的了解,之后對(duì)報(bào)刊亭亭主進(jìn)行問卷了解再進(jìn)行訪問。即以調(diào)查問卷為主,訪問為輔,從而得到更為詳細(xì)的內(nèi)容,得到更為準(zhǔn)確的結(jié)論。
6、設(shè)計(jì)調(diào)查問卷與訪問提綱的內(nèi)容:(在附件中有體現(xiàn))
本小組成員主要通過瀏覽網(wǎng)絡(luò)和圖書館的一些文獻(xiàn)資料,收集小組成員的想法,收集指導(dǎo)老師的看法等方式,并進(jìn)行整理,確定本小組的調(diào)查問卷與訪問提綱的內(nèi)容,并通過幾次小組開會(huì)修改確定調(diào)查問卷與訪問提綱的內(nèi)容,為下一步作好準(zhǔn)備
7、組織實(shí)施調(diào)查:
(1)本小組按以上兩小組對(duì)天河區(qū)報(bào)刊亭進(jìn)行調(diào)查,兩小組先對(duì)路人進(jìn)行問卷調(diào)查(40份),對(duì)報(bào)刊亭亭主進(jìn)行問卷調(diào)查(36份),然后再對(duì)報(bào)刊亭亭主進(jìn)行訪問。
。2)回收調(diào)查問卷,進(jìn)行歸納、分析與整理,計(jì)算數(shù)據(jù)比例,整理訪問提綱,得
出結(jié)論。
8、調(diào)查報(bào)告的撰寫:
整理與分析調(diào)查得到的數(shù)據(jù)及其他資料,依據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)作出結(jié)論,評(píng)價(jià)調(diào)查結(jié)果與效果。
。1)草擬調(diào)查報(bào)告:
由組長(zhǎng)歸納和總結(jié)出編寫工作說明書所需要的材料和要素,草擬調(diào)查報(bào)告。
。2)分工合作:
小組成員各負(fù)責(zé)一部分,對(duì)草擬的調(diào)查報(bào)告進(jìn)行詳細(xì)的加工說明。
。3)修改定稿:
由組長(zhǎng)回收小組成員負(fù)責(zé)完成的各部分內(nèi)容,再整理一次,并開會(huì),通過多次反饋、修改,最后確定詳細(xì)的調(diào)查報(bào)告。
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