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技術(shù)科保密工作自查報(bào)告

  為做好涉密文件信息資料保密管理工作,我局結(jié)合實(shí)際,對(duì)文件制發(fā)管理、網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布審查工作、計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)使用管理進(jìn)行了自查,下面是CN人才網(wǎng)小編為大家整理的技術(shù)科保密工作自查報(bào)告,歡迎大家閱讀。

  技術(shù)科保密工作自查報(bào)告一

  一、保密工作落實(shí)情況

  我局所收到、制發(fā)的文件,均指定專人進(jìn)行妥善的處理,保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布及使用過(guò)程中的安全,未出現(xiàn)過(guò)失、泄密問(wèn)題。

  我局設(shè)有科技共享服務(wù)平臺(tái)機(jī)房,政務(wù)網(wǎng)接入,有網(wǎng)關(guān)(防火墻)保護(hù),所有電腦都安裝了殺毒軟件,定期殺毒與升級(jí),并有專人從事計(jì)算機(jī)保密管理工作,對(duì)計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)違規(guī)外聯(lián)和特種木馬為自查重點(diǎn),以查促管,及時(shí)采取防范措施,堅(jiān)決切斷涉密信息流向互聯(lián)網(wǎng)的所有渠道。通過(guò)自查,我局的計(jì)算機(jī)保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。

  二、主要做法

  (一)高度重視,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則,自覺(jué)學(xué)習(xí)、掌握保密工作制度,在干部職工中,真正樹(shù)立起有法必依、有章必循、違法必究的作風(fēng)。

  (二)宣傳教育,增強(qiáng)保密意識(shí)。為加強(qiáng)我局涉密人員保密安全意識(shí),我局將相關(guān)保密學(xué)習(xí)文件轉(zhuǎn)發(fā)各科室,要求結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真組織學(xué)習(xí),并抓好貫徹落實(shí),確保文件制發(fā)、計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)安全。

  (三)完善措施,嚴(yán)格制度規(guī)范。加強(qiáng)制度建設(shè),是做好文件制發(fā)管理、網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布審查工作、計(jì)算機(jī)和移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)使用管理的保障。我局將不斷完善相關(guān)規(guī)章制度,規(guī)范保密工作的管理,采取以下幾項(xiàng)措施:一是貫徹執(zhí)行上級(jí)保密部門文件的有關(guān)規(guī)定和要求,不斷增強(qiáng)依法做好保密管理的能力;二是制定局各項(xiàng)涉密及非涉密文件制發(fā)、計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)管理制度;三是嚴(yán)格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性,嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng),上網(wǎng)信息不涉密”的原則。

  在今后的工作中,我局將進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)保密工作的重視,強(qiáng)化對(duì)文件制發(fā)管理、計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密工作的督促檢查,采取自查、重點(diǎn)檢查等方式,及時(shí)發(fā)現(xiàn)保密工作中存在的泄密隱患,堵塞管理漏洞,以確保保密工作的順利開(kāi)展。

  技術(shù)科保密工作自查報(bào)告二

  根據(jù)市委保密委辦公室的工作要求,現(xiàn)就我局開(kāi)展非涉密網(wǎng)絡(luò)、要害部門、要害部位保密管理工作相關(guān)情況報(bào)告如下。

  一、加強(qiáng)保密工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

  我局歷來(lái)重視保密工作,切實(shí)加強(qiáng)了保密工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng),辦公室、機(jī)關(guān)相關(guān)處室、直屬單位主要負(fù)責(zé)人為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局辦公室,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任由辦公室負(fù)責(zé)人擔(dān)任。明確了局辦公室是全局保密工作的具體承辦部門,明確了機(jī)關(guān)各處室、各直屬單位的保密工作職責(zé)和目標(biāo)任務(wù),梳理了局辦公室、信息中心、規(guī)劃財(cái)務(wù)處為全局保密重點(diǎn)部門,明晰了辦公室、打字室、檔案室、信息中心、財(cái)務(wù)室為全局保密重點(diǎn)部位。領(lǐng)導(dǎo)小組定期或不定期研究保密工作重大問(wèn)題,解決保密工作所涉及的設(shè)備物資配備、經(jīng)費(fèi)人員保障,防患失泄密事故,確保秘密安全,推動(dòng)保密工作有序開(kāi)展。

  二、健全保密管理工作制度

  為推進(jìn)我局保密工作規(guī)范有序、有章可循、獎(jiǎng)懲到位,我們?cè)谝延斜C苤贫鹊幕A(chǔ)上,根據(jù)保密工作新時(shí)期的形勢(shì)和任務(wù),制定、完善了相關(guān)保密制度并印發(fā)實(shí)施。修改完善的保密制度主要有以下19項(xiàng):《政務(wù)信息公開(kāi)保密審查制度》、《保密守則》、《保密領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)》、《專(兼)職保密干部的職責(zé)》、《保密室管理制度》、《保密工作制度》、《文件的保密管理制度》、《檔案保密工作制度》、《要害部門保密制度》、《計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)使用管理規(guī)定》、《復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、有線和無(wú)線通信設(shè)備使用管理規(guī)定》、《計(jì)算機(jī)保密及操作守則》、《領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作制度》、《新聞報(bào)道的保密審查制度》、《失泄密事故處理制度》、《保密工作獎(jiǎng)懲制度》、《保密工作檢查評(píng)比制度》、《保密干部培訓(xùn)制度》、《閱文保密制度》。

  通過(guò)保密工作制度完善和嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲,有力地促進(jìn)了我局保密工作的有效開(kāi)展。

  三、專項(xiàng)保密工作開(kāi)展情況

  (一)非涉密網(wǎng)絡(luò)保密管理情況

  因工作需要,我局在2006年建設(shè)和啟用了非涉密的辦公局域網(wǎng),總共擁有網(wǎng)絡(luò)終端設(shè)備60臺(tái)(套)。應(yīng)用系統(tǒng)3個(gè):攀枝花市環(huán)境保護(hù)局門戶網(wǎng)站(三級(jí))、攀枝花市環(huán)境保護(hù)局政務(wù)協(xié)同辦公系統(tǒng)(三級(jí))、國(guó)控重點(diǎn)污染源自動(dòng)監(jiān)控系統(tǒng)(三級(jí)),這3個(gè)局域網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)均未與包括涉密網(wǎng)絡(luò)等其他網(wǎng)絡(luò)連接,系統(tǒng)采用邏輯隔離措施,明確了不允許存儲(chǔ)、處理涉密信息,制定完善了非涉密網(wǎng)絡(luò)安全保密管理制度,并定期開(kāi)展保密核查,沒(méi)有介入涉密計(jì)算機(jī)及移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì),沒(méi)有在系統(tǒng)中存儲(chǔ)、處理、傳遞涉密文件信息資料,沒(méi)有在服務(wù)器、計(jì)算機(jī)終端上存儲(chǔ)、處理涉密文件信息資料。

  (二)要害部門、要害部位保密管理情況

  突出要害部門、要害部位的安全保密管理,認(rèn)真做好人防、物防、技防保密工作。

  加強(qiáng)對(duì)保密要害部門、部位工作人員的管理是做好保密要害部門、部位保密管理工作的關(guān)鍵。我局十分重視對(duì)保密要害部位工作人員的管理,重點(diǎn)抓好五個(gè)環(huán)節(jié)的保密教育:崗前教育、在崗教育、離崗教育、出國(guó)(境)境教育、涉密、外事活動(dòng)前教育。同時(shí)建立健全了8項(xiàng)保密管理制度,使保密工作有章可循,有依可據(jù)。

  按照有關(guān)規(guī)定,我局對(duì)保密部位機(jī)要室的物防管理進(jìn)行了加強(qiáng),在原來(lái)的“三鐵”基礎(chǔ)上,增加了密碼報(bào)警箱、碎紙機(jī)等配置,從硬件上保證了保密要害部位的防火、防水、防盜。

  近年來(lái),隨著形勢(shì)的發(fā)展,我局在網(wǎng)絡(luò)建立上的投入不斷加強(qiáng),而計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的保密工作相對(duì)滯后。為改變這一狀況,今年我們將提高技改作為保密管理工作的重點(diǎn)。配置了安全U盤、桌面安全管理系統(tǒng)、視頻輻射干擾器等技防設(shè)備。同時(shí)對(duì)我局所有計(jì)算機(jī)的進(jìn)行了一次涉密情況清查,今后將對(duì)內(nèi)外網(wǎng)實(shí)行嚴(yán)格的物理隔離。

  四、存在主要問(wèn)題及改進(jìn)措施

  (一)存在的問(wèn)題

  1.干部的保密意識(shí)、保密知識(shí)有待進(jìn)一步提高。

  2.對(duì)計(jì)算機(jī)和局域網(wǎng)絡(luò)的保密管理還缺乏有效的手段。

  3.目前保密干部身兼多職,在保密工作方面有時(shí)力不從心。

  (二)整改措施

  1.全面落實(shí)保密工作責(zé)任制,將保密工作納入局目標(biāo)進(jìn)行管理,在責(zé)任狀中予以明確。

  2.不斷加強(qiáng)宣傳教育力度,增強(qiáng)干部職工的保密意識(shí),提高做好保密工作的主動(dòng)性和自覺(jué)性。

  3.加強(qiáng)對(duì)保密工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高保密干部的素質(zhì)。

  4.配備一名兼職涉密人員,協(xié)助專職機(jī)要員工作。

  近年來(lái),我局在市委保密辦的領(lǐng)導(dǎo)下,保密工作正在逐步制度化、規(guī)范化,沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)泄密事件。今后我們將繼續(xù)努力,力爭(zhēng)保密工作更上一層樓。

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