職場(chǎng)如何充電培訓(xùn)
充電保鮮
及時(shí)充電搶先機(jī)
培訓(xùn)的投資一般由企業(yè)作為人力資源開發(fā)的成本開支,但是,在單位不能滿足自己時(shí),有心計(jì)的白領(lǐng)們?cè)缫炎蕴脱_始接受“再教育”。工商管理、計(jì)算機(jī)、財(cái)務(wù)、英語等都是比較熱門的項(xiàng)目,這類培訓(xùn)更多意義上被當(dāng)作一種“補(bǔ)品”。在以后的職場(chǎng)沖浪中,這些培訓(xùn)將化作各種資格證書,在求職或跳槽時(shí)增加自己的“分量”,有時(shí)學(xué)歷證書反倒排在了后頭。隨著職場(chǎng)進(jìn)入了后學(xué)歷時(shí)代,學(xué)歷之外的“素質(zhì)訓(xùn)練”將被用來證明你比別人更優(yōu)秀。
隨著知識(shí)、技能的折舊越來越快,不經(jīng)常通過培訓(xùn)進(jìn)行更新,適應(yīng)性自然越來越差。選擇工作是有成本的,如時(shí)間、精力、金錢等。而如果把這些成本投到培訓(xùn)上,選擇工作的成本就會(huì)降低,因?yàn)楂C頭公司會(huì)主動(dòng)來找你,用人單位會(huì)很爽快地要你,原本所在的單位也會(huì)盡力挽留你。處在“賣方市場(chǎng)”坐等買家,心里是最踏實(shí)的。未來的求職競爭將不再是知識(shí)與專業(yè)技能的競爭,而是學(xué)習(xí)能力的競爭。一個(gè)人如果學(xué)會(huì)了學(xué)習(xí),他的前途就會(huì)無限光明。
精心調(diào)理保青春
盡管醫(yī)生開出了保持身體健康延緩衰老預(yù)防疾病的藥方:比如調(diào)整飲食,使三餐正;屑尚锞,適當(dāng)鍛煉,控制體重等等。但是人在職場(chǎng)身不由己,這些忠告有幾個(gè)人能做到呢?有些人把希望寄托在了技術(shù)不斷進(jìn)步的美容醫(yī)學(xué)上。美國硅谷的白領(lǐng)員工現(xiàn)在對(duì)整容手術(shù)非常熱衷,原因是一副年輕漂亮的面孔可以幫助他們重新找到工作。隨著技術(shù)行業(yè)日漸疲軟,再加上年輕的大學(xué)畢業(yè)生涌入就業(yè)市場(chǎng),35歲以上的白領(lǐng)失業(yè)成了很普遍的事情,于是恢復(fù)年輕時(shí)的美貌就成了再次就業(yè)的.必經(jīng)之路。
其實(shí)調(diào)理只要多注意一下平時(shí)的飲食就可以了,目前我國的養(yǎng)生調(diào)理在全世界來說是最健康,也是最有效的。在工作之余多看些《黃帝內(nèi)經(jīng)》之類的養(yǎng)生書籍,對(duì)于職場(chǎng)人士的健康是非常有用的。再就是利用工作之余,做做運(yùn)動(dòng),能很好的調(diào)整心理,保持活力。
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