文化館述職報告

時間：2022-08-07 17:41:41 述職報告我要投稿

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文化館述職報告

　　導語：關(guān)于文化館述職報告，述職報告就是把自己履行職責是否稱職的情況寫成書面文字所構(gòu)成的文體。下面由小編為您整理出的相關(guān)內(nèi)容，一起來看看吧。

文化館述職報告

　　文化館述職報告1

　　本人在文化局和本單位主要領導的直接帶領下，和其他同志一道，認真學習業(yè)務知識、嚴格執(zhí)行內(nèi)部管理制度、深化群文理論研究，較好地履行了副館長的工作職責，完成了全年工作任務。

　　一、繼續(xù)抓學習、努力促提高。

　　除了日常讀書看報、按要求完成個人學習計劃之外，主要做到了“兩個偏重”：

　　一是偏重于業(yè)務知識的學習。特別是在分管“調(diào)編”工作后，能盡可能的從較為繁忙的行政性事務中解脫出來，抓住一切時機，參與業(yè)務工作、和業(yè)務干部交流溝通，盡一切可能了解業(yè)務工作現(xiàn)狀、業(yè)務工作規(guī)律進而引發(fā)理性思考，指導實際工作。比如，今年六月參加了為期兩天的省舞蹈家協(xié)會主辦的“舞蹈師資培訓班”，明白了以“漁籃花鼓”為代表的江蘇民間舞“三道彎”的特點、舞蹈創(chuàng)作的一般過程和規(guī)律等;在局文藝處帶領下，赴揚中、丹陽調(diào)查農(nóng)村文化，掌握了第一手資料，對我市群眾文化工作有了最直接的接觸;1十月，會同其他同志一道分別就大市口街道、中華路街道迎江社區(qū)的社區(qū)文化建設進行調(diào)研。在參加一些學術(shù)研究活動中，我虛心向兄弟館的領導專家請教，廣交朋友，建立聯(lián)系，為今后從事業(yè)務工作打下基矗

　　第二個偏重是偏重于學用結(jié)合。從實際工作中提煉深化發(fā)展群文理論，從理論的角度運用理性思維思考一些問題，指導具體工作。比如，為了參加“廣場文化與城市文明”長三角地區(qū)群文理論研討會，我花費了大量的時間和精力，查閱了大量的資料，結(jié)合我們的“歡樂家園”，進行充分的思考和醞釀，撰寫了《廣場文化是城市文明的靈魂》一文，在撰文的同時形成了一些新穎的觀點。最近，我正在撰寫一篇“文化單位組織結(jié)構(gòu)分析研究及對策”的論文，這是從管理學角度來闡述“如何優(yōu)化文化單位組織結(jié)構(gòu)”的問題。

　　二、繼續(xù)抓務實、努力求實效。

　　我始終堅持了求真務實的`工作作風，無論是在競崗期間，還是在分工調(diào)整以后，都本著為單位負責、為事業(yè)負責、為職工負責的精神，和其他同志一道高標準、高要求始終如一的干好本職工作，當好“一把手”的參謀助手。

　　在行政管理方面，主要是做好日常事務的協(xié)調(diào)、管理和監(jiān)督工作。上半

　　年，沒有調(diào)整分工前，重點抓了經(jīng)營上的幾個遺留問題：一是大西路舞廳原承包人拖欠承包款進行法律訴訟，并進行新一輪招標的前期準備;二是對一樓酒店使用的我館餐具進行價值評估，為收回或有償使用進行前期準備;三是通過法律手段妥善解決原KTV承包人拖欠承包款的經(jīng)濟糾紛。

　　在基建方面，重點抓了辦公區(qū)的改造。今年，按照去年制定的大樓整體規(guī)劃，分別退出了“茶樓”和“都市潮”這兩個經(jīng)營項目。上半年，和基建領導小組的同志一道著重進行了改造方案、設計方案的論證和確定，并按照設計方案聯(lián)系了幾家施工單位進行詢價，在工程預算上進行了嚴格認真的審核、討論，最終，在不改變設計、用料的前提下，將預算從29萬多確定為16萬多，下降將近50%。此外，配合年初的全省社文工作會議，進行了三樓“多媒體教室”的改造。建設了文化資源共享工程。通過政府招標，購置了一部“日立”電梯，可望春節(jié)前后安裝調(diào)試到位。

　　在宣傳方面，主要作了三方面工作：一是建立了館宣傳領導小組，建立了本館宣傳網(wǎng)絡，有關(guān)部門都確立了宣傳信息員，加強了本館宣傳工作力度。全年被報社、電臺采用稿件16篇，被《鎮(zhèn)江文化》采用20多篇，用稿率在文化系統(tǒng)名列前茅;二是恢復印發(fā)了內(nèi)部刊物《群眾文化信息》，已出了4期，并以此為平臺和各縣市區(qū)文化館建立了宣傳信息工作聯(lián)系，形成了以市館為中心的宣傳信息網(wǎng)絡;三是會同本館美術(shù)干部主持設計印刷了全面介紹我館基本情況的品位較高的宣傳畫冊。

　　三、繼續(xù)抓勤廉、努力樹形象。

　　在工作中能始終嚴格要求自己，處處身體力行，以身作則，帶頭執(zhí)行本館的各項規(guī)章制度以自己的言行帶動和影響其他同志。在購置電梯、電腦等設備中，嚴格按照規(guī)定，實行政府招標。在辦公區(qū)改造過程中，完全公開、公平、公正，不搞暗箱操作。最后16萬的工程預算就是領導小組成員本著能自己做的自己做，能省錢的盡量省錢的原則坐下來一條一條核算，和施工方爭出來的。

　　在班子內(nèi)部，嚴守組織紀律，不該說的堅決不說、維護班子決策的統(tǒng)一性和權(quán)威性，從不信謠、傳謠，更不造謠;擺正自己位置，從不越位、越權(quán)，協(xié)調(diào)處理好和其他領導的關(guān)系，虛心向其他領導學習，相互取長補短。

　　在工作中，能正確處理好事業(yè)和家庭的關(guān)系。由于我愛人常年出差在外，

　　每天都要接送女兒，日常起居都要由我一人承擔盡管如此，遇到時間要求比較緊迫的工作，白天忙不完，就帶到家，等到晚上孩子睡覺以后再坐下來忙自己的事情。休息天也經(jīng)常抽出時間，到單位轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)、看一看，處理一些平時沒完成的事務，從沒有因為家庭的原因而耽誤工作。

　　當然，本人也有很多工作不到位的地方。一是今年的調(diào)查研究工作還不夠深入，缺乏主提性和導向性，忙于應付上級征文活動。到社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)還不夠。二是在一些工作中還缺乏一抓到底的狠勁。比如，計劃04年要建設群眾文化網(wǎng)站的，考慮到人員問題、技術(shù)問題，一直猶豫不決;還有今年干部職工的計算機培訓的問題等。三是在學習上還缺乏全面性和系統(tǒng)性。特別在業(yè)務上還要進一步的加強。

　　文化館述職報告2

　　尊敬的各位領導、同志們:

　　近年來，在旗委組織部和機關(guān)工委的關(guān)心下，在文廣局總支的指導下，我在思想覺悟、工作能力等方面都有了很大的提高，也取得了一定的成績，在此，向大家作如下述職：

　　一、加強自身學習

　　本人積極參加旗里組織的領導干部選拔考試，認真學習鄧小平理論，三個代表重要思想，自覺貫徹執(zhí)行黨和國家制定的路線、方針、政策，在工作方面恪盡職守、實事求是，對照自身存在的不足，及時發(fā)現(xiàn)問題，予以改正。在走上文化藝術(shù)支部書記這一工作崗位以來，我積極向有經(jīng)驗的同事請教，利用互聯(lián)網(wǎng)收集各種信息，積極、認真地參加各種業(yè)務培訓，不斷地積累知識和經(jīng)驗，并將理論與實踐結(jié)合起來�，F(xiàn)在，我已經(jīng)能夠從容地指導群眾文化工作，組織開展各類群眾文化活動，并且在組織管理、綜合分析、協(xié)調(diào)辦事、語言表達等方面，都有了很大的提高。

　　二、制定工作目標，完善規(guī)章制度、改進工作作風從我來文化館工作以來，針對我旗群眾文化工作的特點，我支部以黨的文化路線為指導，確定了提高干部業(yè)務水平，完善規(guī)章制度，建設適應新形勢群眾文化工作隊伍的工作目

　　標。先后組織6名干部到內(nèi)蒙古大學、鄂爾多斯市參加待崗學習和業(yè)務培訓。為了保障工作任務的.全面落實，我館加強對紀律、工作等規(guī)章制度的執(zhí)行力度，在各項工作及集體活動中，大家都能夠準時參加，聽從安排。使館內(nèi)形成了干部職工團結(jié)、和諧、齊心協(xié)力、吃苦耐勞、認真踏實的工作作風。保證了各項工作任務的順利完成，樹立了文明高效的工作作風。20xx年-20xx年，連續(xù)三年評為全系統(tǒng)目標考核一等獎，20xx年，被評為全市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護先進集體。

　　三、以組織、參加基層特色文化活動為載體，落實科學發(fā)展觀，從而加強支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

　　旗文化館始終堅持“服務基層、服務大眾”的工作方針，從群眾文化需求出發(fā)，開展問卷調(diào)查，廣泛了解基層群眾的喜好、困難和需求，針對反饋回來的情況，組織群眾自編專場文藝節(jié)目，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)開展文藝演出、送書等活動。從20xx到現(xiàn)在，共下鄉(xiāng)活動40余次，進社區(qū)活動6次，去企業(yè)活動1次。同時，積極參加旗委組織部開展的“心情農(nóng)村、服務百姓”主題實踐活動。我們把開展基層文化活動同支部的“爭先創(chuàng)優(yōu)”，同“黨員先鋒崗”、“黨員進社區(qū)”活動緊密集合起來，形成了干部職工齊心協(xié)力、吃苦耐勞、認真踏實的工作作風。不斷加強了支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

　　四、存在的問題和不足

　　近年來，雖說各方面取得了一定的成績，但在許多方面

　　還有所欠缺。比如，有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作還做得不夠細致、不夠完善，自身方面年輕氣盛，性格太直，這些都有待于在今后的工作中加以改進。

　　今后，我將不斷加強自身建設，提高工作能力，努力爭當一名合格的共產(chǎn)黨員。

　　文化館述職報告3

　　各位領導、各位同仁：

　　辭舊迎新興邦紅桃傳喜訊，求真務實創(chuàng)業(yè)綠柳送佳音。20xx年，在市文化局的直接領導下，圍繞市委、市政府全年中心工作，圍繞世博之年的歷史機遇，認真學習業(yè)務知識，努力提高工作水平，立足本職崗位，認真履行職責，與時俱進，勵精圖治，爭先創(chuàng)優(yōu)，開拓進取，本人帶領其他同志較好的完成了全年工作任務，努力發(fā)展繁榮文化事業(yè)，在文化強市中發(fā)揮了自己的作用。概括的講，活動輔導特色鮮明，場次規(guī)模不斷刷新，參與人數(shù)涉及廣泛，群文創(chuàng)作推陳出新，管理體制凸顯活力�，F(xiàn)將自己一年來的工作情況做如下述職：

　　一、加強學習，迎接挑戰(zhàn)，不斷提高思想道德素質(zhì)

　　在政治學習中，自己堅持科學發(fā)展觀，同黨中央保持高度一致，時時處處發(fā)揮模范帶頭作用，尤其是時刻不放松對思想觀念的修煉，始終使自己的思想跟得上時代的發(fā)展，始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁和艱苦奮斗的工作作風，保持共產(chǎn)黨員的忠誠本色。

　　二、強化培訓，打造團隊，切實提高文化館服務水平

　　20xx年來，始終把提高全館人員業(yè)務素質(zhì)作為推進工作的強勁動力常抓不懈，著力提高全館服務水平。及時學習黨的'政策目標及全市工作要求，并有針對性地開展工作人員業(yè)務培訓。通過培訓學習，全館職工的政治素質(zhì)和業(yè)務能力都得到明顯提高，同志之間更加團結(jié)凝聚。在市委、市政府組織開展的重大經(jīng)濟文化活動中，我館及時召開館務會，認真安排部署，制定切實可行的實施方案，活動的扎實開展得到各部門領導的一致好評。分期分批組織干部職工外出學習，開辟視野，增強敬業(yè)意識。通過考察學習，使大家眼界更加開闊，精神更加振奮，工作更加主動。注重基層社區(qū)業(yè)余文化隊伍建造，對社區(qū)文化活動骨干進行了輔導、培訓，在培訓內(nèi)容上根據(jù)輔導對象因地制宜、因材施教，為全市各類文化活動開展，打下了堅實的基礎，為我市群眾文化活動開展提供了有力人才支撐。

　　特別是藝術(shù)課堂廣受歡迎，高雅藝術(shù)和嘉定百姓零距離。雅俗共賞、寓教于樂的“藝術(shù)課堂”已成為我區(qū)群眾文化普及的一大特色項目，豐富了百姓業(yè)余文化生活，提高了大眾對高雅藝術(shù)的審美情趣。

　　邀請專家參加專題業(yè)務研討會，群文作品有了質(zhì)的提升。分別組織召開區(qū)群文小品、聲樂、舞蹈作品創(chuàng)作研討會，邀請滬上知名專家參與，通過“一對一”式的會診交流方式，提升作品檔次，明確作品創(chuàng)作方向。

　　藝校招生火爆，各教室均是滿負荷運行。自今年起，江南絲竹協(xié)會在我館藝校設立了二胡、笛子、揚琴和古箏項目的考級點,今年有51名學生參加了書法3-8級的考試。

　　三、健全制度，運轉(zhuǎn)有序，不斷提高工作效率

　　(一)建立和完善多項管理制度。沒有規(guī)矩，不成方圓。為了約束和規(guī)范大家的工作行為，先后建立了一系列工作制度。主要包括有：《區(qū)文化館關(guān)于加班的若干規(guī)定》、《區(qū)文化館檔案管理細則》、《區(qū)文化館固定資產(chǎn)清理辦法》等項，日臻完善的管理制度，為文化館新一輪發(fā)展提供了有效的機制保證。

　　(二)加強電子化建設。為了探索信息工作。我們形成“流水線”模式，在信息采編、審核與上報發(fā)布流程日臻嫻熟，信息的時效性也得到了大幅度的提高，全年保持局系統(tǒng)和市群眾藝術(shù)館網(wǎng)站信息上報、錄用數(shù)位列前三甲的良好成績。

　　(三)加強安保工作，確保萬無一失。制定完成《區(qū)文化館突發(fā)事件人員疏散撤離和應急防護預案》并按規(guī)定配備了應急箱；節(jié)日期間的行政值班人員定時進行巡視制度也得到認真落實；調(diào)整了藝校安全保衛(wèi)方案、添置防爆工具、在雙休日加強保安力量并邀片警上安全教育課等，安保工作毫不松懈。

　　(四)相互監(jiān)督，工作例會形成制度。每周一的班子例會、中層干部會以及各部門工作例會等已形成常規(guī)機制，各項重大活動、重點工作在各級例會上均被一一分解落實、責任到人，工作成效大有提高。

　　四、廉潔自律，以身作則，樹立良好的黨員干部形象

　　一年來，本人在工作中能始終嚴格要求自己，處處身體力行，以身作則，以自己的言行帶動和影響其他同志。帶頭遵守館內(nèi)各項規(guī)章制度，經(jīng)常早來遲走，加班加點，妥善處理好事業(yè)和家庭的關(guān)系。在班子內(nèi)部，始終以一個黨員的標準來要求自己，嚴守組織紀律，不該說的堅決不說、維護班子決策的統(tǒng)一性和權(quán)威性，從不信謠、傳謠，更不造謠；擺正自己位置，不專制獨斷，不搞一言堂，充分發(fā)揚民主，協(xié)調(diào)處理好和其他領導的關(guān)系，虛心向其他領導學習，相互取長補短，團結(jié)班子成員共同前進。

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