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駐村掛職干部述職報告

時間:2017-08-17 18:58:18 述職報告 我要投稿

駐村掛職干部述職報告

  駐村掛職干部述職報告一

駐村掛職干部述職報告

  根據(jù)組織安排,我于20xx年5月16日來到xx市xx區(qū)xx街道掛職,時間為3個月,掛任街道辦事處主任助理。

  能來xx掛職,要感謝縣委、縣委組織部給我學習、鍛煉、提高的機會,我倍加珍惜!為使自己不虛此行,我一開始就為自己制定了學習計劃,確定了工作目標。進入到掛職單位后,由于掛職時間短,街道就沒有安排我具體工作,但我仍做到積極主動,多學多思,始終朝著學經(jīng)驗、找差距、求合作的目標努力。在掛職期間,我得到了當?shù)仡I(lǐng)導、同事們在生活上給予的照顧,工作上給予的支持,使我解放了思想、豐富了閱歷、增長了見識。回顧3個月來的工作,我主要抓了以下四個方面:

  一,認真學習,積極調(diào)研。

  xx街道隸屬xx市xx區(qū),位于xx主城西南部,占地面積xx.2平方公里,總?cè)丝?6萬人,下設(shè)xx個社區(qū)居委會和9個村民委員會,其建制是鄉(xiāng)鎮(zhèn)級,屬城鄉(xiāng)結(jié)合部。這里城中有鄉(xiāng),鄉(xiāng)中有城,來此學習從何入手?開始有些彷徨,也有些擔心,經(jīng)反復思考后確定“普遍了解,重點調(diào)研,爭取合作”的工作思路。

  首先是看,找文件看、找規(guī)劃看、找網(wǎng)站上看、找新聞看,把市、區(qū)、街道和xx市供銷社的基本情況作初步了解;其次是聽,利用會議、交談、參加活動等形式多聽,了解這里的工作方法、工作重點、民風民情、焦點熱點;再其次是開展座談調(diào)研活動,第一步開展座談,先后到了街道財政局、城管辦、招商辦、信訪辦、資管中心、辦公室和xx市供銷總社各處室;第二步到村級調(diào)研,先后到了xx村、陳渡村、為民村、宣塘村、陳渡新苑社區(qū);第三步到企業(yè)調(diào)研,先后到清潭菜市場、南車鐵馬公司、xx回收公司、武進農(nóng)資公司、xx大學生村官示范基地、陳渡村村辦企業(yè);期間還被邀請參加龍蝦街整治、物回地塊的規(guī)劃、供銷企業(yè)的考評和黨建座談會等

  二,加強溝通,結(jié)交朋友。

  老話說“出門靠朋友”,初到一個陌生的環(huán)境,無論是工作還是生活都須要幫助和關(guān)照,作為掛職特殊身份,要想得到更多的支持和關(guān)心就要用真情去感動他們、用真心去打動他們,否則會處處顯尷尬。我在掛職期間經(jīng)常利用上下班的機會,抱著謙虛和尊重的態(tài)度,真心向這里領(lǐng)導們、同事們、企業(yè)家們甚至老鄉(xiāng)們請教,傳遞各自的信息,有時還陪他們拉拉家常,談談各自的經(jīng)歷,交流各自的思想和看法,有機會就同他們探討一些管理經(jīng)驗和做法,最終贏得支持,也得到更多的鍛煉機會,通過這些交往,我與不少同事建立了深厚的感情,有的還結(jié)下了兄弟般的友誼。

  三,廣泛宣傳,爭取合作。

  學習是掛職的目的之一,能為我所用才是最高目的。這次掛職雖然沒有招商引資任務,但我無時無刻不思考招商和合作。我縣當前的發(fā)展急需引資、引技、引才、引經(jīng),這次掛職若能起到兩地加強合作的橋梁作用,真能引進一些符合我縣產(chǎn)業(yè)政策的企業(yè)到宿松發(fā)展,那真的就不虛此行!所以我利用各種機會、各種場合來宣傳宿松的產(chǎn)業(yè)政策、宿松豐厚的資源、宿松區(qū)位優(yōu)勢,同時還發(fā)動老鄉(xiāng)發(fā)揚“子不嫌母丑,狗不嫌家窮”的精神,站在包容、發(fā)展的大局上去宣傳宿松,推介宿松;另一方面積極向掛職單位、向市供銷社推介宿松。5月24日我邀請了xx市供銷社領(lǐng)導到合肥參觀宿松茶展,7月23日又向市社擬提出兩地合作意向書,7月26日的班子會上,我以掛職干部的名義邀請xx街道領(lǐng)導前往宿松調(diào)研! ∷,嚴格要求,樹立形象。

  長三角很發(fā)達,更精彩!聚集了中國改革發(fā)展30多年來的精華,若要利用這機會去觀光旅游,具有天時、地利,人和之勢,但這會辜負組織,失去自己!所以我拒絕了外面的精彩和誘惑,做到按時上下班、有事先請假,在工作上嚴格遵守各項規(guī)章制度,在生活上保持艱苦樸素,改變了這里對掛職干部“就是來鍍金和走過場的,是自己管自己的自由人”的認識,最終贏得掛職單位的贊揚。

  掛職生活,可謂有些忙碌和孤單,除上班外,幾乎就在房間里看和寫,偶爾有機會結(jié)識一些家鄉(xiāng)的老板和老鄉(xiāng),只有在禮拜天我們?nèi)齻掛職的同志才可相約團聚,彼此也借機進行一些交流和切磋,有時也相約到市內(nèi)走走,去看看風景,享受一下現(xiàn)代城市的魅力。生活上有些不適應,尤其是早晚伙食要自行解決,一個人沒多大胃口,時而將就地過著。孤獨在晚上,我一個人住在街道招待所里,晚上又不愿也不便外出,除了看看電視,上上網(wǎng)就是寫日記和周記。

  掛職期間我除天天堅持寫日記外,還向組織寄回10篇周記大約20000多字,每天在記錄學習和工作的同時,我還寫一些心得體會。對于這里的發(fā)展我總結(jié)成三個得益于:一是得益于集體經(jīng)濟遺留的基礎(chǔ);二是得益于上海的輻射;三是得益于犧牲一產(chǎn)。當然人的智慧不可否認,所以這里的發(fā)展模式和發(fā)展成果我們搬不回去也不能搬,因為我們不具備以上條件,但有些理念和做法的確值得我們學習,歸納有以下幾點:

  (一)xx發(fā)展的理念。

  xx在發(fā)展中提出“定位發(fā)展、錯位發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展”,對干部提出要能力+效率,要“常年思發(fā)展,時時想找商”等等這些理念充分體現(xiàn)了xx人敢為人先、自我加壓、保持先進、領(lǐng)跑全國的銳氣。面對落后的現(xiàn)實,我們應該保持奮發(fā)有為、知難而進的精神,把以經(jīng)濟建設(shè)為中心的思想觀念樹實、樹牢,讓一心一意謀發(fā)展、促發(fā)展、求發(fā)展、比發(fā)展的觀念深入人心。

  (二)xx創(chuàng)新精神。

  xx是一座名副其實的.創(chuàng)新城市,城里既無山又無水,但它能打造出春秋淹城、恐龍園、環(huán)球動漫嬉戲谷等著名的文化景點;在經(jīng)濟發(fā)展中繼80年代的“蘇南模式”后又創(chuàng)新“民營經(jīng)濟模式”;在城市管理上創(chuàng)新了“城市長效綜合管理”;在黨建上創(chuàng)新了“智慧黨建”、“晚8點支部”、“80后”支部;在精神文明建設(shè)上創(chuàng)新了“道德講堂”;在供銷事業(yè)發(fā)展上創(chuàng)新了“村、社合一的綜合服務社”、“農(nóng)民專業(yè)合作社農(nóng)產(chǎn)品直銷超市”等,這些創(chuàng)新為xx的發(fā)展提供不懈的動力。而我們當前的建設(shè)和發(fā)展更需要這種“突破”、需要這種“打破常規(guī)”。

  (三)xx爭先進位意識。

  街道每個星期六上午都要開班子例會,在會上都要通報街道各項工作在全區(qū)的排名,而蘇錫常經(jīng)濟圈里三個城市也在圍繞各自的GTP、人均收入、發(fā)展位次、城市魅力、人的幸福指數(shù)在相互趕超、相互競爭,甚至打起了口水戰(zhàn),彼此間的爭論占據(jù)了《江蘇經(jīng)濟論壇》,而結(jié)合蘇南地區(qū)的發(fā)展看這種爭論是必要的、也是善意的。我也希望我們家鄉(xiāng)多有這樣的爭論,這種爭論有利于發(fā)展、有利于改善、有利于決策、有利于促。  總之3個月的掛職學習,讓我受益匪淺,感觸很多。這里發(fā)展的基礎(chǔ)、發(fā)展的優(yōu)勢、發(fā)展的方向是我們不可比的,我們應該承認差距與不足,但我們有我們的空間,有我們的特色和優(yōu)勢。我將堅定發(fā)展的信心,在今后的工作中,加倍努力,務實工作,為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻自己的微薄之力。

  述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  駐村掛職干部述職報告二

  一、村概況

  村地處北部,東鄰,北望,面積平方公里,其中山場多畝,耕地多畝,茶園多畝,是一個山區(qū)村,轄個村民組,多人。村黨總支轄個黨支部,黨員人。鐵路、公路、公路穿境,交通比較便捷。居民飲用水水源地“果園山水庫”座落村東北部,境內(nèi)有、、等小型水庫余座,林木茂盛,風光優(yōu)美,自然生態(tài)環(huán)境良好。

  二、3月份以來工作開展情況

  1、開展調(diào)研,制定工作計劃。3月份,通過前期調(diào)研、下隊入戶、廣泛接觸群眾等方法,摸清了村情。按照選派工作要求,經(jīng)村“兩委”會議討論通過,制定本村“兩年工作思路和工作計劃”,理清了工作思路,明確了目標任務。

  2、著力加強村“兩委”班子建設(shè)。一是經(jīng)常談心交流。抓工作的核心是抓人,抓人的關(guān)鍵是抓班子。重視召開民主生活會,開展批評與自我批評,開誠布公,實事求是,努力溝通交流,改變了過去“會議氣氛沉悶,發(fā)言少”等不正常現(xiàn)象,發(fā)揮“第一書記”在班子建設(shè)中的“領(lǐng)頭雁”、“調(diào)節(jié)器”、“潤滑劑”作用。村干部之間團結(jié)協(xié)助、合作共事的意識明顯增強。二是每月至少召開兩次工作會議。會前協(xié)商尋良策,會上明理鼓干勁,會后督促求實效。

  大家的工作效能意識、“爭先進位”意識明顯增強,“班子形象一面旗,工作激情一把火,統(tǒng)籌發(fā)展一盤棋,創(chuàng)先爭優(yōu)一條心”已為班子成員耳熟能詳。三是制定和執(zhí)行規(guī)章制度。明確分工和“包片”,制定了計生獎懲、考勤、印章、財務、廉政、學習、“四問四責”等九項制度,著力規(guī)范村務。一個制度型、規(guī)范型、學習型的村黨總支初步形成。本村致力打造學習型黨總支的做法被《報版》刊載宣傳。

  3、認真開展各項黨建基礎(chǔ)工作。制定“創(chuàng)先爭優(yōu)”實施方案,確立“科學發(fā)展創(chuàng)五好,富民強村當先鋒”為本村主題。具體工作主要有以下幾項:一是召開了兩次黨員大會,上黨課,學習有關(guān)文件,宣傳方針政策,通報黨務村務,黨組織和黨員干部述職評議。結(jié)合工作,闡明黨員責任義務,布置相應任務。

  二是根據(jù)“五大載體”建設(shè),結(jié)合村情,將黨員劃為“三大塊”,老黨員主要充當“人口計生信息員、鄰里糾紛調(diào)解員、政策法律宣傳員、公益設(shè)施看護員、森林防火?t望員”等,外出務工經(jīng)商的黨員主要發(fā)揮“雙向帶動”作用,在村的青壯年黨員主要承擔“雙帶”任務,讓黨員們都有承諾,都領(lǐng)任務,都擔責任,都行義務,增強了黨員們的“黨員”意識,努力發(fā)揮先鋒模范作用。三是發(fā)揮村部“五個中心”作用,經(jīng)常開展黨員、群眾教育培訓活動。今年“七一”前,使用縣聯(lián)社萬元幫扶資金,維修了黨員活動室。今年已經(jīng)開展了兩次農(nóng)技培訓班。現(xiàn)在,村黨員活動室和“農(nóng)家書屋”是村民們經(jīng)常光臨的地方。

  今年“七一”,本村獲得全縣基層黨組織遠程教育學用結(jié)合工作“十佳”榮譽!秾W用結(jié)合求實效,遠程教育增魅力》一文在《工作》第7期刊載。四是認真做好發(fā)展黨員工作。今年培養(yǎng)了名建黨對象,其中一名是女性。半年來,黨總支已收到入黨申請書十幾份,出現(xiàn)了不得不說服群眾“要慢慢來”等“罕見”情況。村黨組織的吸引力確實正在增強。五是正常開展黨務村務公開工作。新建了一個公開欄。重大事項按照“四議兩公開”程序要求辦事。群眾、黨員對村務的支持度明顯提高,黨群干群關(guān)系密切。半年來沒有發(fā)生一例到鎮(zhèn)、縣信訪,綜治維穩(wěn)工作做到了“小事不出村,大事不出鎮(zhèn)”。

  4、在經(jīng)濟社會發(fā)展上找門路爭項目。一是發(fā)揮“選派村”優(yōu)勢,積極爭取項目資金。經(jīng)村“兩委”會議通過,已據(jù)各項“幫扶報告”分呈有關(guān)領(lǐng)導機關(guān)部門,孜孜以求,鍥而不舍。目前,《村環(huán)境綜合整治項目》已批(項目資金萬元),已進入勘查設(shè)計階段。本村申報“省級生態(tài)示范村”項目也有望獲批,公里長村級水泥路項目已列入鎮(zhèn)計劃。永豐、滴水巖水庫除險加固等“小農(nóng)水”項目進入測量設(shè)計待批階段。二是立足村情并經(jīng)村“兩委”會議研究,在鎮(zhèn)財政、農(nóng)技、林業(yè)等部門的指導下,形成《茶葉生產(chǎn)項目申報書》,最大限度發(fā)揮選派村萬元幫扶資金“酵母”作用。

  二是立足村情推動經(jīng)濟發(fā)展。樹立“大多數(shù)村民希望做的、要求做的就是科學發(fā)展”的質(zhì)樸理念,把握居民飲用水水源地保護原則,正確引導種植業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方向,興林活商,富民強村。如,扶優(yōu)扶強本村有機茶廠,以“公司基地農(nóng)戶”形式,引導農(nóng)戶新辟、改造茶園;廣泛深入宣傳苗木花卉經(jīng)濟效益,大力培育苗木花卉“典型戶”,發(fā)揮示范引導帶動作用;推動壯大茶葉、苗木、禽畜等農(nóng)民專業(yè)合作社,提高生產(chǎn)的組織化、專業(yè)化水平,增加經(jīng)濟效益。

  三是全力爭取項目興建設(shè)施。積極建言獻策,尋求支持幫扶。組織開展村戶“門前三包”、“改水改廁”、“人人動手清除白色污染”等環(huán)衛(wèi)活動,治理村域面源污染,把水源地保護與村級經(jīng)濟發(fā)展、新農(nóng)村建設(shè)等結(jié)合起來,努力做到“生態(tài)立村”、“環(huán)境興村”。

  四是認真督促各項常規(guī)工作。加大計生工作力度,深化“村為主”工作機制,提高工作成效;加強維穩(wěn)工作,及時調(diào)解民事糾紛,做到“抓早抓小抓苗頭”,管好村民,看好村門,做好村事。目前及今后3個月,統(tǒng)籌安排,分工協(xié)作,全力以赴,迎難而上,扎實完成新型農(nóng)民養(yǎng)老保險、土地整治整村推進、農(nóng)村宅基地(房屋)確權(quán)發(fā)證、人口普查、農(nóng)業(yè)政策性保險、秋冬農(nóng)業(yè)開發(fā)、“一事一議”項目建設(shè)等工作任務,將“創(chuàng)先爭優(yōu)”落實到各項具體工作上。

  述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

  駐村掛職干部述職報告三

  尊敬的各位領(lǐng)導、村支兩委成員、黨員干部及村民代表你們好,我是**村駐村干部龍-飛。

  在村支兩委領(lǐng)導的指導下,通過與其他兄弟工作組溝通,進行三步走:一、與所有村干部、組長開座談會,了解村里的基本情況;二、到各組村民家中進行走訪,了解群眾的呼聲、困難和聽取合理化建議;三、針對了解的問題,反映的困難進行有針對性解決或協(xié)調(diào),對極端窮困戶上報組織予以重點幫扶。作好計劃后,通過與組里同事協(xié)商決定立即實施,這半年來主要做了如下工作:2013年5月至今

  一、集中走訪,知曉村情民意。

  積極走村串戶,查看烤煙 水稻的干旱情況等。提高駐村知曉率,并深入了解村情民意,掌握村民生產(chǎn)生活中的困難,同時,認真對村民經(jīng)濟情況進行摸底,按照條件好、困難、十分困難三個標準嚴格分類定級,梳理出困難群眾家庭,對十分困難群眾家庭進行重點幫扶。密切同村、組干部和村民的聯(lián)系,弄清**村目前急需解決的熱點、難點問題。即解決目前發(fā)展的矛盾糾紛。**村位于谷隴鎮(zhèn)東部大山之中,距離谷隴鎮(zhèn)政府13公里,距離臺江縣(革一鄉(xiāng))清水江交界有2.8公里,距離施秉縣(雙井鎮(zhèn)坪寨村)交界4.5公里。

  全村有4個組,171戶人家,總?cè)丝跒?68人,外出務工180余人;留守人員以老幼為主。全村耕地面積為925畝,其中田605畝、土320畝;烤煙種植面積360畝。是一個以農(nóng)業(yè)種植業(yè)為主、烤煙經(jīng)濟主體的農(nóng)業(yè)村。二是該村水資源不足又以農(nóng)業(yè)烤煙為主,遇上大汗農(nóng)民收入大大降低,有的農(nóng)作物絕收。三是該村離縣城遠道路及交通不方便。

  二、真對民意、開展工作。

  1、 加大宣傳黨的強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)方針政策力度,積極幫助推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,使廣大農(nóng)民盡快平等參與現(xiàn)代化進程、共同分享現(xiàn)代化成果。

  2、 增強烤煙種植能力,**村烤煙種植360畝,準備以大戶帶小戶、小戶并大家的思路發(fā)展烤煙合作體,建成烤煙領(lǐng)頭村。

  3、 發(fā)展養(yǎng)殖規(guī)模專業(yè)效力,**村現(xiàn)有養(yǎng)雞專業(yè)戶一家,擬將養(yǎng)雞專業(yè)努力建成農(nóng)村家庭農(nóng)場為基準,逐步發(fā)展家庭專業(yè)農(nóng)場化。

  4、 開展調(diào)查研究,反映社情民意,積極建言獻策。將對“如何加強農(nóng)村老年人協(xié)會建設(shè)”進行調(diào)研,寫出報告,提出建議。

  5、準備挖溝渠引水,該農(nóng)田喂魚。申請成立烤煙農(nóng)村合作社。

  6、廣泛宣傳貫徹黨的路線方針政策法規(guī),督促各項涉農(nóng)法律法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)政策的落實,讓廣大人民群眾全面了解到黨和國家在農(nóng)村的各項方針政策,做到家喻戶曉、深入人心。

  以上是我的述職報告,敬請各位領(lǐng)導、村支兩委成員、黨員干部及村民代表們審閱、批評指正,謝謝大家。

  述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

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