賠償項(xiàng)目

法律依據(jù)

配套規(guī)定

計(jì)算公式

數(shù)額

醫(yī)療康復(fù)待遇

治療期內(nèi)的工資待遇

【單位支付】

1、停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。傷情嚴(yán)重或特殊情況最多可再延長(zhǎng)12個(gè)月。

2、評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，享受傷殘待遇。

本人工資（元∕天×誤工天數(shù)）

醫(yī)療費(fèi)

包括治療費(fèi)、藥費(fèi)、住院費(fèi)等費(fèi)用，需符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

康復(fù)費(fèi)

比照醫(yī)療費(fèi)。

伙食補(bǔ)助費(fèi)

所在單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%。

參照《陜西省工傷康復(fù)管理試行辦法》第12條規(guī)定

一般為30元∕天×住院天數(shù)

交通食宿費(fèi)

經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，僅支付到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所產(chǎn)生的交通、食宿費(fèi)用。

傷

殘

待

遇

傷殘輔助

器具費(fèi)

需經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，配置輔助器具所需的費(fèi)用。

生活護(hù)理費(fèi)

（按月支付）

1、已評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的；

2、按照生活完全不能自理、大部分不能自理或者部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%；

3、【單位支付】在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

生活自理障礙依據(jù)進(jìn)食、翻身、大小便、穿衣及洗漱、自我移動(dòng)等五項(xiàng)條件進(jìn)行劃分。五項(xiàng)均需護(hù)理的，為完全不能自理；三項(xiàng)需要護(hù)理的，為大部分不能自理；一項(xiàng)需要護(hù)理的，為部分不能自理

完全不能自理：

3694.2×50%=1847

大部分不能自理：

3694.2×40%=1478

部分不能自理：

3694.2×30%=1108

傷殘補(bǔ)助金

〖完全喪失勞動(dòng)能力〗一級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位。一次性傷殘補(bǔ)助金：一級(jí)為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)為21個(gè)月的本人工資。

一級(jí)：本人工資×27

二級(jí)：本人工資×25

三級(jí)：本人工資×23

四級(jí)：本人工資×21

〖大部分喪失勞動(dòng)能力〗五級(jí)、六級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，安排適當(dāng)?shù)墓ぷ�。五�?jí)為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)為16個(gè)月的本人工資。

五級(jí)：本人工資×18

六級(jí)：本人工資×16

〖部分喪失勞動(dòng)能力〗七級(jí)至十級(jí)傷殘的`，七級(jí)為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)為7個(gè)月的本人工資

七級(jí)：本人工資×13

八級(jí)：本人工資×11

九級(jí)：本人工資×9

十級(jí)：本人工資×7

傷殘津貼

（按月支付）

〖完全喪失勞動(dòng)能力〗一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)為本人工資的85%，三級(jí)為本人工資的80%，四級(jí)為本人工資的75%。

以傷殘津貼為基數(shù)繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼。

一級(jí)：本人工資×90%

二級(jí)：本人工資×85%

三級(jí)：本人工資×80%

四級(jí)：本人工資×75%

〖大部分喪失勞動(dòng)能力〗【單位支付】五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的60%

五級(jí)：本人工資×70%

六級(jí)：本人工資×60%

傷殘待遇

醫(yī)療補(bǔ)助金

五級(jí)和六級(jí)工傷的，經(jīng)本人提出，可與單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系。以所在地上年度職工月平均工資為基數(shù)，五級(jí)支付24個(gè)月，六級(jí)支付21個(gè)月；

參照《陜西省實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉辦法》第23條規(guī)定。

五級(jí)的醫(yī)療補(bǔ)助金：

3694.2×24=88660

六級(jí)的醫(yī)療補(bǔ)助金：

3694.2×21=77577

七級(jí)至十級(jí)工傷的，勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或本人提出解除勞動(dòng)合同的，以所在地上年度職工月平均工資為基數(shù)，七級(jí)支付15個(gè)月，八級(jí)支付12個(gè)月，九級(jí)支付9個(gè)月，十級(jí)支付6個(gè)月.

參照《陜西省實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉辦法》第24條規(guī)定。

七級(jí)：55412.5

八級(jí)：44330

九級(jí)：33247.5

十級(jí)：22165

傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

【單位支付】

以所在地上年度職工月平均工資為基數(shù)，五級(jí)支付24個(gè)月，六級(jí)支付21個(gè)月的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

參照《陜西省實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉辦法》第23條規(guī)定。

五級(jí)的就業(yè)補(bǔ)助金：

3694.2×24=88660

六級(jí)的就業(yè)補(bǔ)助金：

3694.2×21=77577

以所在地上年度職工月平均工資為基數(shù)，七級(jí)支付15個(gè)月，八級(jí)支付12個(gè)月，九級(jí)支付9個(gè)月，十級(jí)支付6個(gè)月.

參照《陜西省實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉辦法》第24條規(guī)定。

七級(jí)：55412.5

八級(jí)：44330

九級(jí)：33247.5

十級(jí)：22165

工亡待遇

喪葬補(bǔ)助金

6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

3694.2×6=22165

工亡補(bǔ)助金

上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

26955×20=539100

供養(yǎng)親屬

撫恤金

（按月支付）

按照本人工資的一定比例發(fā)給其生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。配偶每月40%，其他親屬每月30%。孤寡老人或孤兒在上述標(biāo)準(zhǔn)上增加10%，撫恤金總和不應(yīng)高于生前的工資。

參見(jiàn)《因公死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》。配偶或父母要求男年滿(mǎn)60周歲，女年滿(mǎn)55周歲；子女未滿(mǎn)18周歲。

配偶：月工資×40%

其他親屬：

月工資×30%

孤寡老人或孤兒：

在上述標(biāo)準(zhǔn)上增加10%

合 計(jì)