工作中讓你煥然一新的方法
在職場中我們往往會遇到很多的不如意，老板不重視自己、同事不好相處、能力得不到提升……下面是小編整理的工作中讓你煥然一新的方法，歡迎閱讀。
目標(biāo)整理術(shù)。給自己制定一個目標(biāo)體系，包括長期、中期和短期的具體目標(biāo)，讓同事認(rèn)同這個目標(biāo)體系，使之成為共同的目標(biāo)。
思考整理術(shù)。書里提供了一系列思考管理工具，用這些工具規(guī)劃完成目標(biāo)的具體步驟，并努力實現(xiàn)共同思考。
計劃修正術(shù)。將思考和目標(biāo)結(jié)合起來，開始行動;要知道思考絕不能解決實際操作過程中的所有問題，遇到困難，注意修正共同的計劃，切忌一條路走到黑。
激勵管理術(shù)。給團(tuán)隊成員分配其能力范圍內(nèi)最重要的工作，給他表現(xiàn)機會，樂見其成功。
反饋的藝術(shù)。不論目標(biāo)是否順利完成，尋找每個團(tuán)隊成員的閃光點，及時地表達(dá)感激之情，讓同事們保持愉快的心情。
這些道理說不上有多么新穎，大家都懂，關(guān)鍵在于執(zhí)行�！稒M向領(lǐng)導(dǎo)力》作者羅杰·費希爾是哈佛大學(xué)著名的教授，也是國際知名的管理大師。書里沒有多少廢話，通過大量的標(biāo)題，對執(zhí)行過程中可能遇到問題，都提供了解決方法。你在跟同級別同事溝通出現(xiàn)的很多問題，書里都有答案，只要跟著做，你也就變得“會來事”了。
如果工作不如意，除了辭職，逆來順受絕非唯一的選擇。不要再沒完沒了地抱怨了，行動起來，既然名義上的領(lǐng)導(dǎo)無能，你就站出來進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)吧。記住，無論何時何地，都不要拿自己不當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，要主動掌握自己的職業(yè)生涯。
什么樣的選擇決定什么樣的生活，今天的生活是由我們?nèi)昵皼Q定的，今天我們的選擇將會決定我們?nèi)蘸蟮纳�。那么在職場中，你會如何去做選擇?
1、選擇
有三個人要被關(guān)進(jìn)監(jiān)獄三年，監(jiān)獄長給他們?nèi)齻�一人一個要求。
美國人愛抽雪茄，要了三箱雪茄。
法國人最浪漫，要一個美麗的女子相伴。
而猶太人說，他要一部與外界溝通的電話。
三年過后，第一個沖出來的是美國人，嘴里鼻孔里塞滿了雪茄，大喊道：“給我火，給我火!”原來他忘了要火了。
接著出來的是法國人。只見他手里抱著一個小孩子，美麗女子手里牽著一個小孩子，肚子里還懷著第三個。
最后出來的是猶太人，他緊緊握住監(jiān)獄長的手說：“這三年來我每天與外界聯(lián)系，我的生意不但沒有停頓，反而增長了200%。”
感悟：什么樣的'選擇決定什么樣的生活。今天的生活是由三年前我們的選擇決定的，而今天我們的抉擇將決定我們?nèi)旰蟮纳睢．?dāng)你做出正確的選擇時就意味著你已經(jīng)成功!
2、轉(zhuǎn)變
甲去買煙，煙29元，但他沒火柴，跟店員說：“順便送一盒火柴吧。”店員沒給。
乙去買煙，煙29元，他也沒火柴，跟店員說：“便宜一毛吧。”最后，他用這一毛買一盒火柴。
這是最簡單的心理邊際效應(yīng)。
第一種：店主認(rèn)為自己在一個商品上賺錢了，另外一個沒賺錢。賺錢感覺指數(shù)為1。
第二種：店主認(rèn)為兩個商品都賺錢了，賺錢指數(shù)為2。當(dāng)然心理傾向第二種了。
感悟：變換一種方式往往能起到意想不到的效果!通常很多事情換一種做法結(jié)果會不同。職場路途上，改善心智模式和思維方式是非常重要的。
3、反省
有塊自視清高的抹布。盡管它本身臟兮兮的，像是一張皺巴巴、邋里邋遢的老臉，每當(dāng)它清潔桌子時，都會大言不慚地說，只要它一去，再臟的桌子也準(zhǔn)保手到“污”除。
然而，真槍實彈地干起來，它卻揩去擦來，怎么也抹不干凈，甚至越抹越臟。最后，它捋了把黑漆漆的汗珠子摔在地上說：“這桌子，實在是太臟了!”
桌子反唇相譏：“要想清潔別人，首先清潔自己!”
感悟：當(dāng)我們在指責(zé)別人的過失之前，應(yīng)先反省自己，檢查一下自己有無不妥之處。如果事事只批評他人，處處逃避自己的責(zé)任，豈可博人尊重?
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