職場減壓的方法分享
導(dǎo)讀:如今工作占了我們大部分時(shí)間,并且工作壓力也很大,職場減壓的小技巧一定要知道,因?yàn)闆]完沒了的工作,一直堆放在案頭,壓得幾乎喘不過氣來;這邊忙得連杯水也沒時(shí)間喝,所以職場減壓的小技巧必須是要學(xué)會的,因?yàn)槿绻^大的壓力會增加的是心悸、失眠、易怒、多疑、抑郁,乃至對工作的厭倦和恐懼,那么我就給大家分享職場減壓的小技巧。
壓力太大了。如何減壓?那就學(xué)學(xué)“加減乘除”法,打開你的職場減壓閥吧。
“加”強(qiáng)與上司的溝通鏡頭一:早上,劉磊提前20分鐘來到辦公室,擦桌掃地邊忙邊想:已經(jīng)26號了,今天無論如何要把這個(gè)月的業(yè)績匯總弄出來,不能讓主任催。
同事們陸續(xù)到了,劉磊坐到電腦旁開始做匯總表。主任推門進(jìn)來:“小劉你現(xiàn)在忙不忙?”劉磊猶豫了一下說:“不算忙!敝魅握f:“那好,你把前10個(gè)月的招商引資分析情況弄出來,中午前給我,順便通知大家,下午1點(diǎn)半開會。”劉磊邊答應(yīng)著,邊把剛開了個(gè)頭的匯總表收起來開始做情況分析,折騰了2小時(shí),總算把分析寫出來,交到主任那里。
劉磊抬頭一看,10點(diǎn)半多了,便趕緊給下屬單位下通知,27個(gè)單位的通知還沒下完,主任拿著他的情況分析說:“這不行,太簡單,好好改改!眲⒗谙峦晖ㄖ,剛要修改情況分析,同事又叫他去餐廳吃飯。此時(shí)他又急又煩,說:“我不去了,你給我捎點(diǎn)來吧!”同事說:“你怎么整天忙得滴溜轉(zhuǎn)?”劉磊沒好氣地說:“領(lǐng)導(dǎo)安排的,我能怎么說?”
午休后,他修改完的情況分析通過了,緊跟著就是開會,總結(jié)。主任說:“市級文明單位的申報(bào)材料讓小劉寫吧,小劉寫得還行,那個(gè)招商引資先進(jìn)個(gè)人嘛,小劉,你也給他們寫寫吧,他們也不會寫,怎么樣?”當(dāng)著同事們的面,劉磊只好把到了嘴邊的`話咽下去,說:“好的!
開完會已到了下班時(shí)間,看著別的同事輕松下班,劉磊卻要加班,想到手頭工作就跟催命鬼一樣,已經(jīng)35歲的他頓時(shí)覺得自己肩膀上仿佛壓了座大山。
減壓閥:加強(qiáng)與上司的溝通應(yīng)用原理:任何人的能量都是有限的,壓力過大時(shí)應(yīng)尋求上司的協(xié)助,向上司坦言任務(wù)無法獨(dú)自完成的實(shí)際困難,不要心甘情愿地一個(gè)人把所有壓力承擔(dān)下來,同時(shí)請示有些工作是否可以分解一下。如果再多的壓力你都不向上司匯報(bào)而硬撐下來,那么極有可能會被認(rèn)為你很能干,并會令上司給你安排更多的任務(wù)。
“減”少過高的期望鏡頭二:李淼研究生畢業(yè)后,應(yīng)聘到煙臺一家剛成立不久的外貿(mào)公司。準(zhǔn)備信心十足、豪情萬丈地干一番事業(yè)。不久,李淼所在的小組通過洽談,收到了一筆不小的訂單,在總結(jié)會上,老總特意表揚(yáng)了幾位老同事,卻沒有提小李。李淼很不服氣,他認(rèn)為:如果不是自己用流利的英語幫著打通很多關(guān)鍵環(huán)節(jié),對方不會那么痛快地簽訂協(xié)議?煽吹娇蛻艨傁矚g找業(yè)務(wù)員老王聯(lián)系業(yè)務(wù),又感到了某種壓力,于是暗自下決心,一定爭第一。
經(jīng)思考,李淼主動請纓去開發(fā)一直不景氣的歐洲市場,并拒絕了經(jīng)理給他的人手。但由于他一心想發(fā)展大客戶,不把中小客戶放在眼里,結(jié)果3個(gè)月過去了,他的業(yè)務(wù)卻沒什么起色。
于是,經(jīng)理派了一個(gè)老業(yè)務(wù)員協(xié)助他工作,在老業(yè)務(wù)員的堅(jiān)持下,他們在年底前完成了十幾筆業(yè)務(wù),歐洲市場逐步紅火起來。年終,他們因此得到公司的嘉獎。
拿到了可觀的紅包,李淼不僅沒高興,反而心里充滿懊惱,充滿對自己的失望,在日復(fù)一日的工作中,李淼經(jīng)常重復(fù)這種感覺,總覺得自己的期望是那么遙遠(yuǎn),就像在爬一座永遠(yuǎn)也爬不到頂峰的大山。
減壓閥:“減”少過高的期望應(yīng)用原理:在現(xiàn)在這個(gè)競爭激烈的職場中,出類拔萃的人才能瀟灑自如,但并不意味著做任何事情都能做到最好,自我的人生價(jià)值和角色定位、職業(yè)規(guī)劃目標(biāo)設(shè)定就顯得十分重要。在強(qiáng)手如林的競爭對手面前,如果暫時(shí)無法成為最優(yōu),那么,就在保證最關(guān)鍵的工作不要出現(xiàn)紕漏的情況下,短期內(nèi)做到中等,這同樣也是了不起的。許多人,在同樣的條件下,做的或許還不如你。
制定上“乘”的工作流程鏡頭三:每天早上,薛彬只要一想到上班總有做不完的事情緒就開始低落。她無精打采地走進(jìn)辦公室,看到桌上小紙條上密密麻麻的待辦工作,再想到昨天因工作沒完成而被主任一通批,長嘆一口氣:“唉,為什么我的工作格外多!”
昨天,上級部門來檢查檔案建設(shè)工作,一上班,小薛就和同事們忙著整理辦公室環(huán)境,并對檔案目錄進(jìn)行最后檢查。正忙得不可開交時(shí),主任讓她去催條幅,她打電話時(shí),李科長又讓她打印檔案目錄,她還沒走到檔案室,忽然又想起還要打電話定餐,于是又趕緊回到辦公室……還沒放下電話,一眼看到墻角放著的水果還沒洗,立馬急紅了眼,正要洗水果,主任又叫她到高速路口接人。沒想到她走錯(cuò)了路,不僅沒接到檢查組,而且還把單位接待的事情差點(diǎn)搞砸,氣得主任對著薛彬大發(fā)雷霆。薛彬苦惱極了。
職場怎樣緩解壓力
1、常聽音樂,改變心情
想要盡快的遠(yuǎn)離自己的壓力,您在生活中就要注意自己的健康生活。音樂是人類最好的朋友,人們創(chuàng)造了它,就是為人服務(wù)的,如果感覺壓力很大的時(shí)候,不妨多聽聽音樂,音樂可以帶走一些抑郁和不快樂,當(dāng)你融入到音樂的時(shí)候,就可以暫時(shí)忘掉煩惱,讓自己的心情變得舒緩下來,其實(shí)去唱歌也是一種好的方式,唱也是聽,而且,專注唱歌和聽歌,煩惱就會忘記,壓力也就釋放了。
2、好的環(huán)境釋放壓力
適當(dāng)?shù)尼尫抛约旱膲毫σ彩呛苤匾模谏钪芯鸵獙W(xué)會適當(dāng)?shù)臏p壓方式。人是環(huán)境的產(chǎn)物,好的環(huán)境會讓人心情愉悅,有上進(jìn)心,彼此幫助,彼此欣賞,有激情有活力,相反,不好的環(huán)境,明爭暗斗的環(huán)境,爾虞我詐,沉悶、壓抑的環(huán)境會讓人感覺壓力很大,心情也不愉悅,所以,即使白天上班脫離不了職場,業(yè)余時(shí)間也要找一個(gè)積極快樂的環(huán)境,讓自己的身心得到放松。
3、參加運(yùn)動
進(jìn)行一些體育運(yùn)動的鍛煉,也是一種排解壓力的措施,你在生活中就要注意適當(dāng)?shù)倪x擇。不少心理專家指出,耗氧運(yùn)動在改變不良情緒等方面,比服用任何藥物效果都好。人在心情不佳的時(shí)候可以用運(yùn)動來排解,可以出去跑步,可以游泳,還可以騎自行車,在運(yùn)動的時(shí)候,不良的情緒會隨著汗一起排出。
4、愛好更廣泛
培養(yǎng)中自己的興趣和愛好,也是一種緩解職場壓力的措施,這樣也會緩解自己的緊張情緒。職場中人千萬不要只會干老板教給你的工作,平時(shí)要多一點(diǎn)業(yè)余愛好,當(dāng)你心情不好的時(shí)候,這些愛好就是你的幫手,比如你會拉小提琴,心情不好的時(shí)候,就用的琴聲送走你的煩惱,比如你很喜歡讀書,那心情不好的時(shí)候就找一本你最喜歡的書來讀,也可以幫助呢解除煩惱的情緒。
結(jié)語:以上就是我為大家分享的有關(guān)于職場減壓的方法,希望我的分享可以給大家有幫助