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班組長崗位職責
現(xiàn)如今,各種崗位職責頻頻出現(xiàn),崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的班組長崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
班組長崗位職責1
1負責車隊安全活動和安全檢查的具體實施,對車隊隱患與問題的整改,對違章行為的查處制止;
2負責車隊駕駛員及車輛管理工作;
3負責車輛配件的'采購及維修工作;
4負責車輛保養(yǎng)年審養(yǎng)路費保險等的審報工作;
5檢查車輛調(diào)度安排情況,協(xié)調(diào)車輛的使用和安排;
6隨時聽取駕駛員的反映,了解檢查車輛情況,做好車輛維修的報送和管理工作;
班組長崗位職責2
1、負責執(zhí)行車間主任下達的各項生產(chǎn)任務,服從領(lǐng)導、聽從指揮、認真完成車間交給的.各項工作。
2、熟悉本班組各個崗位的工作及技術(shù)要求,帶領(lǐng)本班職工嚴格執(zhí)行工藝要求,確保生產(chǎn)出合格產(chǎn)品。
3、敢于進行班組管理,認真負責并以身作則,給班組職工起表率作用。
4、能帶領(lǐng)職工想方設法減少浪費,不斷降低產(chǎn)品消耗,提高產(chǎn)品出成率。
5、監(jiān)督所轄設備操作人員嚴格按照設備安全操作規(guī)程進行操作,提高安全防范意識,杜絕事故的發(fā)生。
6、做好班組內(nèi)物品管理及衛(wèi)生管理工作,做到整潔有序、干凈衛(wèi)生。
7、認真做好本班組生產(chǎn)記錄及交接班記錄,及時報到車間匯總。
8、組織好本班職工積極參加車間組織的其它各項活動。
9、對新進廠的員工有傳幫帶的義務,做好崗位技能培訓、安全教育和廠規(guī)廠紀教育
10、抓好文明生產(chǎn)工作,車間布置合理,不斷改善勞動環(huán)境。原輔材料倉庫保管員崗位職責負責原輔材料、包裝材料的接收入庫、保管、出庫等工作,做到帳帳相符,帳物相符。
班組長崗位職責3
1.編制生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃,進行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制,根據(jù)總體計劃安排生產(chǎn)任務。
2根據(jù)產(chǎn)能及生產(chǎn)進度完成情況,統(tǒng)籌管理本部門跟單,做好生產(chǎn)排期及調(diào)整。
3.不斷開發(fā)外發(fā)服裝生產(chǎn)廠商,與之建立和保持良好的合作關(guān)系;及對外發(fā)加工廠的評估、下單以及成本、質(zhì)量的控制;跟蹤外發(fā)服裝生產(chǎn)過程,了解生產(chǎn)過程出現(xiàn)的問題并及時解決;
4.組織并管理生產(chǎn),完成公司的外發(fā)生產(chǎn)進度目標、產(chǎn)品質(zhì)量目標與成本控制目標;
5.負責組織公司外發(fā)產(chǎn)品生產(chǎn)規(guī)劃,合理制定計劃并跟進計劃執(zhí)行,保證貨品按期入庫保證進度,質(zhì)量,成本等目標完成的.穩(wěn)定性;
6.及時協(xié)調(diào)和處理各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的重要問題,分析問題產(chǎn)生原因,評估這些問題產(chǎn)生的營銷和具體解決方案。
7.管理督促本部門員工依據(jù)公司工作規(guī)范開展工作。
班組長崗位職責4
1、建立作業(yè)標準,明確施工工藝,制定出每項工作的作業(yè)順序,使施工有條不紊
2、結(jié)合工程總工期對進度的要求,合理安排工程材料的采購,選擇合適的施工班組,以保證工程的施工進度和質(zhì)量要求;
3、在施工工程師指導下,嚴格按照施工組織設計和施工進度進行施工;
4、按設計要求、操作規(guī)程和驗評標準向生產(chǎn)班組進行技術(shù)、安全交底;
5、對圖紙及施工中出現(xiàn)的問題及時解決;
6、監(jiān)督施工過程、質(zhì)量、原材料檢測,基礎、中間結(jié)構(gòu)和隱蔽工程驗收,對工程資料的收集整理、建筑物定位放線等。
7、具有良好的'執(zhí)行力,完成項目經(jīng)理交代的其他工作。
班組長崗位職責5
一、配料員工作職責
1、負責公司食品加工車間的輔料和香辛料的配制、包裝、編號工作。
2、做好配料記錄,打掃好輔料房的衛(wèi)生。
3、做好配方的保密工作,配料人員必須遵守公司的各項保密規(guī)定,嚴禁配方外流或借給無關(guān)人員瀏覽。
4、進崗前按規(guī)定著裝(工作服、鞋、帽、口罩),進崗后做好配料室、設備清潔衛(wèi)生并做好操作前的一切準備工作。
5、根據(jù)生產(chǎn)通知單和公司配方通知單按規(guī)定程序領(lǐng)取物料。
6、嚴格按工藝流程和稱量配料標準操作程序進行配料。
7、操作中要重點控制添加劑用量、混料時間長短,保證混料質(zhì)量符合標準。
8、配料完畢,按規(guī)定進行物料堆放,并認真填寫各項記錄及批次。
9、根據(jù)領(lǐng)料單進行領(lǐng)料和發(fā)放。
10、負責倉庫物料擺放、保管,防止過期和變質(zhì);
11、協(xié)調(diào)采購、質(zhì)檢部門進行生產(chǎn)前備料及質(zhì)量檢測。
12、定期進行倉庫物資盤存,做到賬、物、卡一致,發(fā)現(xiàn)問題及時處理和報告上級。
13、節(jié)約能源、愛惜材料,對落地的材料、產(chǎn)品廢棄物及時撿起,分料盒隔離放置,杜絕浪費。
1、每天做好工作記錄總結(jié),填好ISO9000記錄表格。
2、重點食品添加劑、色素、亞硝等由專人保管,實行領(lǐng)用登記制。
3、每天所有鹽、糖等大料日清日畢,磷酸鹽等小料周清周畢。
4、每天輔料質(zhì)量狀況實行日報制。及時制作和上報報表,測算成本。
三、 輔料質(zhì)量管理
1、配料房內(nèi)的所有輔料,必須按ISO9000要求擺放,離地、離墻。
2、每天未用完的輔料,必須重新封好輔料口。
3、配料房內(nèi)出現(xiàn)異常輔料時,必須及時上報。若由于未及時上報造成的損失,則由直接責任人賠償。
4、所配輔料若出現(xiàn)異常狀況,應在第一時間內(nèi),上報公司的技術(shù)主管,若因未及時上報而造成的損失,責任人承擔20%損失。
5、每天檢查配料房所有輔料的保質(zhì)期限,杜絕輔料房出現(xiàn)超出保質(zhì)期的'輔料。長期閑置的輔料,按規(guī)定時間清理出輔料房。
四、配料房的衛(wèi)生管理
1、配料房內(nèi)的衛(wèi)生,每天必須打掃;操作臺必須保持清潔。
2、每周必須進行一次大掃除。
3、在衛(wèi)生打掃過程中,不得用水直接沖冼易接觸輔料的地方。
4、每天下班前清潔設備及配料工具,烘干待下次使用。
進入配料房人員,由公司授權(quán),所有進入配料房人員,由配料員進行監(jiān)督,出現(xiàn)異常狀況,按相關(guān)制度處理。
六、配方管理要求
1、配方是公司絕密性文件,由公司授權(quán),未經(jīng)授權(quán)不得隨意查看。
2、若有違返上述規(guī)定者,按公司規(guī)定進行處罰,情節(jié)嚴重者按保密協(xié)議的相關(guān)條款和《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》第二條、第三條,追究法律責任。
班組長崗位職責6
巷修班組長是巷修施工現(xiàn)場的安全第一責任者,負責巷修班組在巷道維修、維護過程中按照三大規(guī)程組織施工和安全生產(chǎn)管理工作。巷修班組長必須掌握相關(guān)專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓,熟悉避災路線。巷修班組長必須合理的組織巷修施工,保證安全生產(chǎn)。
。ㄒ唬徫宦氊
第1條保證本班組在巷道維修、維護過程中遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術(shù)規(guī)范。
第2條在需要連續(xù)作業(yè)的巷修地點進行作業(yè)時,巷修班組長要嚴格執(zhí)行交接班制度。
第3條每班開始工作以前,必須與安全員(驗收員)一起對作業(yè)地點進行全面的檢查,發(fā)現(xiàn)隱患立即處理,確保安全。
第4條協(xié)調(diào)好各工種之間的工作,根據(jù)其工種和工作要求、巷修計劃和操作規(guī)程等組織巷修施工。
第5條根據(jù)煤礦制定的各項工作標準、質(zhì)量標準組織巷修工作,保證工程質(zhì)量達到要求。
第6條帶領(lǐng)全班人員參加班前會。
第7條組織開展班組安全教育,提高從業(yè)人員的安全意識。
第8條監(jiān)督本班特種作業(yè)人員的持證上崗。
第9條巷修施工中需要放炮的,巷修班組長要監(jiān)督放炮員執(zhí)行放炮有關(guān)規(guī)定,并協(xié)助放炮員進行檢查和警戒等操作。
第10條監(jiān)督瓦斯檢查員的檢查操作,按規(guī)定在瓦斯檢查手冊上簽字,發(fā)現(xiàn)不按章操作,要立即糾正、匯報。
第11條保證巷修工程質(zhì)量。
第12條組織落實巷修勞動安全競賽、巷修安全質(zhì)量標準化等活動。
第13條發(fā)現(xiàn)巷修工作地點安全監(jiān)控系統(tǒng)、設備、儀器不能正常工作,巷修班組長應及時匯報。
第14條巷修工作地點發(fā)生險情,不適宜進行操作時,要及時命令工人撤離,保證安全。
第15條本班組生產(chǎn)過程中缺乏安全設施、防塵措施等,不得安排工作操作。
第16條堅持敲幫問頂?shù)劝踩珯z查制度,及時進行安全檢查,嚴禁空頂作業(yè)。
第17條必須盡職盡責,杜絕“三違”現(xiàn)象。
(二)、責任追究
第18條有下列行為之一的,給予巷修班組長警告處分;造成嚴重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任:
。ㄒ唬┻`章指揮或強令違章冒險作業(yè)的;
。ǘ⿲ψ鳂I(yè)人員屢次違章作業(yè)行為熟視無睹,不加制止的;
。ㄈ⿲χ卮笫鹿暑A兆或已發(fā)現(xiàn)事故隱患不及時采取措施的;
。ㄋ模┚懿粓(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
第19條煤礦發(fā)生事故,有下列情形之一的,依法給予巷修班組長降級直至開除的`處分,造成犯罪的,依法追究刑事責任。
。ㄒ唬┪窗凑請蟾娉绦蚣皶r、如實報告煤礦事故的;
。ǘ﹤卧、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的;
。ㄈ┳璧K、干涉煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證提供有關(guān)情況和資料的。
第20條巷修班組長在生產(chǎn)過程中未認真貫徹執(zhí)行規(guī)程、標準和技術(shù)規(guī)范,巷修班組長應負直接責任。
第21條巷修班組長對本巷修班組施工過程中的安全生產(chǎn)管理負直接責任。
第22條沒有按照巷修計劃、作業(yè)規(guī)程、安全措施和操作規(guī)程的有關(guān)規(guī)定組織施工,巷修班組長應負直接責任。
第23條不能夠督促工人按章操作、遵守“三大規(guī)程”的要求,或不能夠及時解決生產(chǎn)中的問題,巷修班組長應負直接責任。
第24條未及時組織職工進行班組安全教育、學習、巷修班組長負直接責任。
第25條巷道維修后的支護質(zhì)量、巷道形狀等工程質(zhì)量達不到規(guī)定要求的,巷修班組長負直接責任。
第26條未及時發(fā)現(xiàn)、整改巷修過程中的安全隱患,巷修班組長負直接責任。
第27條巷修施工中放炮未執(zhí)行放炮有關(guān)規(guī)定的,巷修班組長負主要責任。
第28條不認真協(xié)助放炮員進行檢查和警戒等操作,巷修班組長應負直接責任。
第29條決策失誤導致他人受傷害或損失的,巷修班組長負直接責任。
第30條發(fā)現(xiàn)作業(yè)地點頂板情況、風量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求,但未及時采取相關(guān)措施的,巷修班組長負直接責任。
第31條未嚴格執(zhí)行交接班制度或?qū)ο镄薰ぷ鳈z查不認真,巷修班組長應負直接責任。
第32條本班特種作業(yè)人員不持證上崗,巷修班組長負直接責任。
第33條未認真監(jiān)督瓦斯檢查員的檢查操作,巷修班組長應負主要責任。
第34條本班組生產(chǎn)過程中缺乏安全設施、防塵措施等,仍安排工人操作,巷修班組長應負直接責任。
第35條在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)中,巷修班組長或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的,巷修班組長負直接責任。
第36條對于上述負直接責任、主要責任的,應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。
班組長崗位職責7
1、認真、積極組織小組生產(chǎn),保質(zhì)保量完成公司下達的各項生產(chǎn)任務。
2、做好線/組生產(chǎn)前工作,監(jiān)督好工人著裝、衛(wèi)生、包材等準備工作。
3、具有一定的生產(chǎn)組織和管理能力,具有較好控制和協(xié)調(diào)能力,及時果斷處理,解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的.各種問題。
4、推行、落實生產(chǎn)現(xiàn)場7S工作檢查,監(jiān)督員工行為符合員工行業(yè)規(guī)范。
5、做好本組每天日報表、周報表,發(fā)現(xiàn)異常問題及時解決,嚴重問題立即上報領(lǐng)導處理。
6、對物料的管理成本控制,減少補料,確保物料損耗,讓生產(chǎn)得到正常運作。
7、完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。
班組長崗位職責8
崗位職責:
1、負責審查工程設計概算、工程估算和施工圖預算,參與制定項目成本控制;
2、參與分包招標工作并負責計價原則和付款方式的審定,對招標文件進行審核。參與項目合同有關(guān)條款的審核和談判。負責編制、審核本項目的預結(jié)算工作;
3、編制、審核施工圖預算;審核工程進度款并按合同條款的規(guī)定提出審核意見;
4、審核分管項目的現(xiàn)場簽證,負責設計變更的月結(jié)與審核工作;
5、對現(xiàn)場簽證工程量進行實地計量,對施工單位編報的設計變更月結(jié)進行審核;負責進度款審核以及分管項目、零星工程完工后的結(jié)算審核等工作;
6、做好材料價格的市場調(diào)查;負責分管項目所使用材料、設備價的`審核;
7、及時掌握政府部門的有關(guān)規(guī)定和價格動態(tài);
8、提供項目決算中所需的工程成本資料并進行結(jié)算分析工作。
任職資格:
1、教育背景:工程管理、工程造價、建筑工程相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷;
2、工作經(jīng)驗要求:5年以上大型房地產(chǎn)公司或設計院工作經(jīng)驗;
3、知識和技能:熟悉工程預決算、招投標及合同管理,注冊造價工程師優(yōu)先考慮;
4、應熟悉的主要制度和流程。
班組長崗位職責9
1、協(xié)助上級領(lǐng)導做好工程施工管理工作,協(xié)調(diào)各方關(guān)系確保工程質(zhì)量;
2、負責根據(jù)施工進度計劃組織安排施工作業(yè),協(xié)調(diào)班組之間交叉施工或分包協(xié)作施工問題;
3、負責施工過程中質(zhì)量、進度、安全施工管理,如實填寫施工日記;
4、負責對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理,遇到質(zhì)量、安全問題時及時會同有關(guān)部門進行解決;
5、熟悉合同及圖紙,對需要甲方出具變更簽證的施工內(nèi)容,及時提出并持續(xù)跟進;
6、負責現(xiàn)場測量放樣,參與技術(shù)復核。
班組長崗位職責10
一、目的
明確班組長職責,提高管理意識。
二、文件適應范圍
各工段班組長。
三、崗位職責
。ㄒ唬┥a(chǎn)任務分配
1.主持班前例會,向生產(chǎn)工人布置生產(chǎn)任務,了解班內(nèi)生產(chǎn)人員技術(shù)力量,合理的對工人進行生產(chǎn)任務的布置。
2.主持班后例會,總結(jié)當日生產(chǎn)任務的完成情況,發(fā)生重大問題及時研究解決。
。ǘ┥a(chǎn)現(xiàn)場指揮
1.按生產(chǎn)指標對班組生產(chǎn)進行現(xiàn)場指揮,完成生產(chǎn)定額。
2.做好班組生產(chǎn)任務與各項工作的監(jiān)督與檢查。
3.及時解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題。
。ㄈ┌嘟M物料控制
1.負責班組內(nèi)原輔材料的領(lǐng)取及退庫。
2.對本班組使用的物料及不良品進行控制。
3.對本班組生產(chǎn)中所使用的工具進行控制。
4.嚴格控制本班組所使用的耗材(如:車刀,銑刀,鉆頭,焊條,焊絲,磨光片,拉絲輪等),杜絕浪費。
(四)班組生產(chǎn)統(tǒng)計
1.對日常生產(chǎn)的產(chǎn)量進行考核,達不到產(chǎn)量的給予處罰或根據(jù)產(chǎn)量作出記工考核。
2.實時記錄員工的產(chǎn)量,做好班組生產(chǎn)產(chǎn)量的統(tǒng)計工作,并做好日報表上交生產(chǎn)部。
。ㄎ澹┌嘟M的質(zhì)量控制
1.在接收到圖紙和生產(chǎn)計劃后,充分理解產(chǎn)品的技術(shù)要求,對生產(chǎn)人員提出相關(guān)技術(shù)和質(zhì)量要求。
2.未對生產(chǎn)人員提出技術(shù)和質(zhì)量要求出現(xiàn)不良產(chǎn)品的屬班組長責任。
3.未按班組長要求加工出現(xiàn)不良產(chǎn)品的屬生產(chǎn)人員責任。
4.督導班組員工的.質(zhì)量行為,提高其質(zhì)量意識,對于屢教不改的員工給予相應的處罰。
5.監(jiān)督和檢查生產(chǎn)流程工藝標準及檢查跟蹤記錄單執(zhí)行工作。
。┰O備維護
1.督促生產(chǎn)人員對班組內(nèi)常用設備、工具的日常維護工作。
2.負責本班組生產(chǎn)設備的維修及維修跟進工作。
。ㄆ撸┌踩a(chǎn)
1.經(jīng)常對員工進行安全指導,嚴格執(zhí)行各項安全生產(chǎn)
規(guī)章制度。
2.負責生產(chǎn)車間生產(chǎn)過程中,及生產(chǎn)前,生產(chǎn)后設備線路完好與安全檢查工作。
3.負責新工人的安全指導和技術(shù)指導。
4.發(fā)生重大工傷事故馬上上報,并保護現(xiàn)場,參加事故的調(diào)查分析。
(八)其他工作:
1.認真執(zhí)行搞好班組衛(wèi)生及物料擺放工作。
2.負責與其他部門工序的銜接工作。
3.及時與上級溝通,匯報班組生產(chǎn)情況。
4.完成上級交辦的其它任務。
班組長崗位職責11
一、工作指標
1、生產(chǎn)計劃完成率
2、裝配合格率
3、人員流失率
4、停線時間
5、每人每小時的產(chǎn)量
二、工作職責
1、每天早上開早會,確認出勤情況,總結(jié)昨天的工作,安排今天的工作,說明注意事項;
2、每天檢查機械設備、治工具的狀況,填寫檢查表;變更事項的確認
3、監(jiān)督、指導員工按照作業(yè)標準進行作業(yè),對不合理的作業(yè)提出改進建議;
4、檢查現(xiàn)場5S,填寫檢查表;
5、確認材料、零部件的數(shù)量、狀態(tài)是否正確;
6、每天上午和下午下班前上上司報告生產(chǎn)狀況,提出自己的看法和意見;
7、根據(jù)實際情況填寫生產(chǎn)看板;
8、品質(zhì)和異常的情報收集和反饋
9、異常發(fā)生的'時候?qū)Σ、處?/p>
安全——跟上司(安全專員)聯(lián)絡,接受指示。品質(zhì)——首先指示本工序?qū)Σ,防止向下工序流出不良品,就異常發(fā)生的事實迅速聯(lián)絡上司和檢查部等。設備——聯(lián)絡設備負責人說明狀況,耗時較長時報告上司采取適當?shù)奶幹谩MV箷r間中——時間可能長達20分鐘以上時,組織員工學習、開會、或者對不良品返工處置等,短時間(20分鐘以下)的停止時,指示組員進行現(xiàn)場清掃、整理、整頓等活動。
10、下班前檢查設備是否關(guān)閉、治工具是否擺放到原位,填寫檢查表
11、定期進行員工培訓與指導
12、每周、每月進行工作匯總,寫工作總結(jié)
13、新員工的培訓與指導
14、生產(chǎn)異常處理
班組長崗位職責12
1.出勤人力安排
2.機臺生產(chǎn)安排
3.機故統(tǒng)計和叫修
4.出貨計劃
5.當站異常產(chǎn)品處理
6.當站出貨目標達成
7.急件達成
8.C/T管控
9.作業(yè)員SOP執(zhí)行狀況
10.現(xiàn)場6S管理
11.包材超耗管控
班組長崗位職責13
崗位職責:
1、工程技術(shù)管理。
2、合同管理。
3、項目成本控制管理。
4、工程質(zhì)量控制管理。
5、施工進度控制管理。
6、施工安全監(jiān)察管理。
7、資源調(diào)度與內(nèi)、外部協(xié)調(diào)管理。
8、現(xiàn)場文明與環(huán)保施工管理。
9、項目竣工驗收與結(jié)算管理。
10、項目質(zhì)保期過程管理等方面。
任職資格:
1、?埔陨蠈W歷,工程管理類相關(guān)專業(yè);
2、3年以上建筑工程項目經(jīng)驗
3、熟悉工程設計、施工、驗收、安全、環(huán)保規(guī)范以及國家和建設主管部門有關(guān)規(guī)定,項目經(jīng)驗豐富;
4、有良好現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗,良好的`解決實際問題以及突發(fā)事件的能力,工作積極主動,能承受工作壓力;
5、有團隊精神,良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。
6、有駕照者優(yōu)先。
班組長崗位職責14
一、目的:
制定車間班組長工作職責,規(guī)定車間班組長職責與權(quán)限、工作內(nèi)容與要求。
二、范圍:
適用于生產(chǎn)科車間班組長
三、崗位名稱:
車間生產(chǎn)班組長
四、直接上級:
生產(chǎn)車間主任
五、下屬崗位:
各工段員工
六、崗位性質(zhì):
全面主持各自工段生產(chǎn)中的各項工作
七、管理權(quán)限:
對本班負責范圍內(nèi)的工作有指導、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權(quán)力
八、管理責任:
對所承擔的工作全面負責
九、崗位要求:
要求其具有較強的技術(shù)技能和一定的管理協(xié)調(diào)能力;有一定本行業(yè)現(xiàn)場生產(chǎn)管理經(jīng)驗;有較強的工作責任感和事業(yè)心,能吃苦耐勞;能有效激勵部屬。
十、職責內(nèi)容:
1、組織和指揮本班組的生產(chǎn),帶領(lǐng)本班組人員按質(zhì)按量的完成車間下達的任務。
2、督促本班組人員自覺遵守崗位工藝操作,嚴格執(zhí)行工藝規(guī)程和設備安全操作規(guī)程。
3、監(jiān)督本班組人員的操作,負責本崗位生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制。
4、負責公司的各項規(guī)章制度和會議精神在本班組的貫徹執(zhí)行。
5、接受上級主管的工作指令,做好上傳下達,負責本班組各項工作的安排與落實。
6、召集本班組人員做好班前、班中、班后的`各項工作。
7、接受公司組織的各項培訓,負責本班組不斷學習鞏固各項安全知識和崗位操作規(guī)程。
8、負責復核本班組各項工藝記錄是否及時填寫,內(nèi)容是否正確。
9、負責復核本班組的衛(wèi)生工作。
10、組織本班組人員參加公司舉行的各項活動和會議。
11、對本班組的安全工作負責,下班時負責檢查工作區(qū)內(nèi)的水、電開關(guān)是否關(guān)好。
12、聽從上級工作安排、匯報真實工作情況。
13、對本班組在生產(chǎn)操作過程中發(fā)生的安全、質(zhì)量責任事故負連帶責任。
14、關(guān)心員工的工作思想,做好文明生產(chǎn),促進班組與班組間的團結(jié)。
15、對不服從工作安排,不遵守勞動紀律,有意浪費材料及消極怠工者,有權(quán)提出批評、教育、情節(jié)嚴重者上報車間主任處理。
16、在班組開展傳、幫、帶活動,幫助組員提高業(yè)務水平。17.經(jīng)常組織組員探討生產(chǎn)情況和管理上的薄弱環(huán)節(jié),及時向車間主任反饋建議,提出改進。
18、完成上級交辦的其它工作任務。
班組長崗位職責15
崗位職責:
1、負責公司辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草;
2、負責安排公司日常后勤工作,包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會務、接待、辦公用品等,為各部門做好服務工作;
3、協(xié)助公司各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督;
4、協(xié)助建立公司行政辦公費用的預算并控制行政辦公費用在預算內(nèi)執(zhí)行;
5、配合公司進行企業(yè)文化的'建立;
6、負責辦理公司資質(zhì)的申報、年審、更新工作,與各行業(yè)及資質(zhì)主管部門保持經(jīng)常性聯(lián)絡,隨時關(guān)注行業(yè)動態(tài)及行業(yè)主管部門的新規(guī)定;
7、負責公司對外聯(lián)系、宣傳工作;
8、負責本部門員工的評估與考核;
9、完成領(lǐng)導交辦的任務。
任職資格:
1、掌握行政職能、行政組織等行政管理學的基本知識,掌握人力資源管理相關(guān)知識;
2、能夠熟練運用操作各種辦公設備,熟悉辦公室相關(guān)流程,掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作;
3、語言、文字表達能力強,思維敏捷,洞察能力強;
4、有企業(yè)活動的策劃和組織能力,有對外聯(lián)絡交際和對內(nèi)各部門工作的協(xié)調(diào)能力;
5、有帶領(lǐng)、管理、組織、協(xié)調(diào)、激勵團隊的能力和較強的執(zhí)行能力。
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