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3D建模師個人簡歷表格
應(yīng)聘3D建模師崗位的個人簡歷表格應(yīng)該怎么寫才好?以下是CN人才網(wǎng)小編給大家整理的3D建模師個人簡歷表格,快來看看吧。
個人基本簡歷 |
簡歷編號: | 更新日期: | 無照片 | ||
姓 名: | 容先生 | 國籍: | 中國 | |
目前所在地: | 白云區(qū) | 民族: | 漢族 | |
戶口所在地: | 廣州 | 身材: | 176 cm? kg | |
婚姻狀況: | 未婚 | 年齡: | 19 | |
培訓(xùn)認(rèn)證: | 誠信徽章: |
求職意向及工作經(jīng)歷 |
人才類型: | 普通求職? | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
應(yīng)聘職位: | 動漫/游戲/手機(jī):人物、場景原畫師,3D建模師(角色、場景)、藝術(shù)/設(shè)計、 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
工作年限: | 4 | 職稱: | 無職稱 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
求職類型: | 全職 | 可到職日期: | 隨時 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
月薪要求: | 2000--3500 | 希望工作地區(qū): | 廣州 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
個人工作經(jīng)歷: |
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教育背景 |
畢業(yè)院校: | 廣東外語藝術(shù)職業(yè)學(xué)院 | ||||||||||||||||||||||||||
最高學(xué)歷: | 大專 | 畢業(yè)日期: | 2011-07-01 | ||||||||||||||||||||||||
所學(xué)專業(yè)一: | 舞臺美術(shù),3D美術(shù) | 所學(xué)專業(yè)二: | |||||||||||||||||||||||||
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: |
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語言能力 |
外語: | 英語 一般 | ||
國語水平: | 一般 | 粵語水平: | 一般 |
工作能力及其他專長 |
專業(yè)成就: [領(lǐng)域] 2006年獲全國青少年,新苗杯書法大賽(金獎) 2007年獲首屆香港國際青年新苗杯書法大賽(新秀獎) 益智游戲?qū)W院友基杯2D原畫場景-飛躍進(jìn)步獎 曾擔(dān)任:大型粵劇表演(山鄉(xiāng)風(fēng)云),(天籟),道具制作,繪畫背景工作。 技能: 色彩、速寫、素描、描繪、服裝設(shè)計 3DMAX軟件.. Corel Painter... Photoshop軟件.. |
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詳細(xì)個人自傳 |
業(yè)余愛好: 游戲,CG電影,模型制作,體育運(yùn)動,音樂,旅游,美食.. 開朗,積極進(jìn)取,團(tuán)隊合作意識很強(qiáng),容易相處,喜歡表現(xiàn)自己優(yōu)點(diǎn)。 月薪要求:2000元以上 E-MAIL:mrsrong@yahoo.cn |
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個人聯(lián)系方式 |
通訊地址: | www.XXXX.com | ||
聯(lián)系電話: | 家庭電話: | ||
手 機(jī): | QQ號碼: | ||
電子郵件: | 個人主頁: |
附:
簡歷,顧名思義,就是用最簡單的話描述自己,用最簡潔的內(nèi)容充實自己,用最簡短的話語敘述經(jīng)歷。那么,一些工作經(jīng)驗比較豐富的人,該如何讓自己的簡歷簡潔而又有吸引力呢?
1 突出重點(diǎn),增加吸引力
一般情況下,用人單位的HR篩選簡歷都是快速瀏覽簡歷方式,那么你的個人簡歷有哪些亮點(diǎn)以及重點(diǎn),要能讓對方在閱讀10秒之內(nèi)看到。如果一份簡歷內(nèi)容過多,恐怕用人單位是沒有耐心去找重點(diǎn)的。其次,重點(diǎn)一定要有吸引力,表達(dá)要充滿自信,表現(xiàn)出自身陽光積極的一面。表達(dá)的時候要注意語言,簡單得體,不拘小節(jié)。
2 化繁為簡,著重自身價值
一些有價值的工作經(jīng)歷,更能體現(xiàn)出自身的價值,當(dāng)工作經(jīng)歷比較多的時候,應(yīng)該寫跟你應(yīng)征職位相關(guān)的工作。類似的工作經(jīng)歷,往往是成功的關(guān)鍵。同時,也要簡單的描述自己在工作中的出色表現(xiàn),著重于你曾經(jīng)在工作中獲得的榮譽(yù)和嘉獎,客觀的表現(xiàn)出自己的能力。用自身的能力條件,以及豐富的工作經(jīng)驗,反映出你對應(yīng)征職位的勝任程度,加深用人單位印象。
3 投其所好,提高成功率
投遞簡歷之前,一定要先了解應(yīng)征單位目前的情況,并且根據(jù)用人單位情況加以描述自己。加強(qiáng)對用人單位的關(guān)注度,也可以讓你事半功倍。根據(jù)應(yīng)征職位需求,表明對工作的態(tài)度及看法,自信創(chuàng)新,一定可以贏得用人單位的認(rèn)可,增加面試成功的幾率。
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