亚洲v欧美v国产v在线成_制服丝袜中文字幕丝袜专区_一区二区三区韩国电影_激情欧美一区二区中文字幕

我要投稿 投訴建議

醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié)

時間:2024-07-23 13:25:35 曉麗 工作總結(jié) 我要投稿

醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié)(通用15篇)

  總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它是增長才干的一種好辦法,不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢?下面是小編為大家收集的醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié)(通用15篇)

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 1

  創(chuàng)收與守法的關(guān)聯(lián)、累積與使用的關(guān)聯(lián)、監(jiān)督與服務(wù)的關(guān)聯(lián)是醫(yī)院財務(wù)管理應(yīng)處理好的工作。改革現(xiàn)代醫(yī)院財務(wù)管理機制的目的,是提升醫(yī)院經(jīng)費管理效益,更好地彌補醫(yī)院經(jīng)費緊缺,推動醫(yī)院各項建設(shè)的發(fā)展。但由于這些改革涉及醫(yī)院機制、組織機構(gòu)和管理職能調(diào)整等,因此應(yīng)重點處理好以下幾個問題:

  一、創(chuàng)收與守法的關(guān)系

  一般來說,多數(shù)醫(yī)院經(jīng)濟活動的程序和運作方式是基本相同的,就是以最少的投入獲得最大的收益。目前,醫(yī)療市場開始出現(xiàn)激烈的競爭局面,而且難免摻雜不正當手段。在此情況下,醫(yī)院如何在政策允許的范圍內(nèi)積極開展創(chuàng)收?

  首要的是要正確處理積極創(chuàng)收與遵紀守法的關(guān)系。一要強化法律意識。在安排醫(yī)療項目時,要嚴格遵守黨和國家的'方針、政策、法規(guī)、法令以及各項規(guī)章制度,使收入合法,開支得當。二要強化積累意識。醫(yī)院搞有償服務(wù)應(yīng)區(qū)別于經(jīng)營性生產(chǎn),不能只注重經(jīng)濟效益而忽視社會效益,而是要利用好富余資源,在為社會服務(wù)中獲得合理補償,增加積累,促進醫(yī)院全面發(fā)展。三要強化按政策搞好有償服務(wù)的自覺性。在規(guī)模上,必須控制在規(guī)定的范圍內(nèi),不得在現(xiàn)行編制和現(xiàn)有條件之外另起爐灶,另設(shè)攤點,任意擴大。

  二、積累與使用的關(guān)系

  如何合理籌劃,用較小的投入取得較大的產(chǎn)出,用較少的消耗取得較好的事業(yè)成果,使收支實現(xiàn)良性循環(huán),是財務(wù)部門管好用好醫(yī)療收入經(jīng)費很重要的內(nèi)容。因此,在安排醫(yī)院建設(shè)時,要確保醫(yī)院發(fā)展有長勁和后勁,保證事業(yè)任務(wù)在任何情況下都有經(jīng)費保障。為此,一要合理確定分配比例,醫(yī)療創(chuàng)收經(jīng)費的安排上,要根據(jù)單位的實際需要,結(jié)合其他主要經(jīng)費保障情況,合理調(diào)劑,兼顧各方利益;二要把握好資金的投向投量,在保證醫(yī)療服務(wù)水平不降低的情況下,單位靠自有資金搞建設(shè)、上設(shè)備,要充分論證,確保投資的效益性。

  三、監(jiān)督與服務(wù)的關(guān)系

  財務(wù)監(jiān)督的主要目的,就是提高經(jīng)費的使用效益。雖然,近幾年財務(wù)監(jiān)督有所加強,但仍存在著微觀監(jiān)督失控、宏觀監(jiān)督乏力的現(xiàn)象。如有些單位不顧財力可能,盲目搞建設(shè)、上設(shè)備,造成家底虧空;有的服務(wù)指導(dǎo)不到位。

  為此,在實施財務(wù)監(jiān)督時,要把監(jiān)督與服務(wù)有機地結(jié)合起來,堅持監(jiān)督是手段,服務(wù)是目的,把以病人為中心貫穿到財務(wù)監(jiān)督始終。一要堅持經(jīng)常性的財務(wù)監(jiān)督與服務(wù),各級各部門要經(jīng)常組織財務(wù)、審計和專業(yè)管理人員,對醫(yī)療單位的工程建設(shè)和新上設(shè)備、維修項目等進行效益審查論證,以保證花錢辦事的經(jīng)濟性和效益性。二要督促單位建立健全財務(wù)管理機制。要通過財務(wù)管理監(jiān)督,評價管理機制是否健全,管理制度是否完善,管理方法是否科學,管理措施是否落實,督促醫(yī)院健全制度,加強管理,堵塞漏洞,真正做到花一分錢受一分益,提高經(jīng)費使用效益。三要把宏觀監(jiān)督與微觀監(jiān)督有機結(jié)合起來,充分發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督的服務(wù)作用。一方面,要針對醫(yī)院物資采購供應(yīng)渠道多、價格波動大等特點,認真按照有關(guān)財務(wù)法規(guī),加強對物資的采購、驗收、出入庫管理等的微觀控制,嚴格審批、報銷、結(jié)算手續(xù)。尤其要搞好藥品集中招標采購工作,逐步做好醫(yī)療物資器材招標采購。

  另一方面,必須加強對經(jīng)費物資管理部門的監(jiān)督,認真落實年度收支預(yù)算的審查工作,著重搞好對重大經(jīng)費開支項目的論證工作,并通過對大量經(jīng)濟活動的綜合分析研究,認真總結(jié)帶有普遍性和規(guī)律性的問題,提出改進和完善的意見和辦法,為宏觀決策提供依據(jù)。

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 2

  我科在護理部的領(lǐng)導(dǎo)下、在科主任的大力支持下,全科護士齊心協(xié)力,圓滿完成了年初下達的護理工作計劃。對照標準,逐條逐項抓好各項工作,通過持續(xù)質(zhì)量改進,有效的促進我科護理管理制度化、規(guī)范化,護理質(zhì)量穩(wěn)步提高,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、臨床護理質(zhì)量

  1、每周開展質(zhì)控檢查有記錄,認真落實各項護理安全規(guī)章制度。

  2、嚴格執(zhí)行查對制度,落實率100%。

  3、急救物品齊全,處于應(yīng)急備用狀態(tài),定專人管理,班班交接,質(zhì)控護士不定期檢查,急救物品完好率100%。

  4、加強藥品的安全管理,專人負責,每周清點。高危藥品有標識,定點存放,定點配置。符合率98%。

  5、落實住院患者基礎(chǔ)護理服務(wù)項目,認真執(zhí)行分級護理制度,基礎(chǔ)護理合格率97%,一級護理合格率95%。

  6、護理記錄做到及時、真實、準確。護理文書書寫合格率95%。

  7、為病人提供?萍膊〗】到逃】到逃采w率100%,知曉率90%。

  8、發(fā)生護理不良事件及時上報,有原因分析,并落實整改措施。

  9、認真落實各項護理,確保全年住院患者無護理并發(fā)癥發(fā)生(院前壓瘡除外)。

  10、加強安全管理,全年無大的護理差錯發(fā)生。

  二、院感工作

  1、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度、無菌技術(shù)操作規(guī)程,護士長及院感質(zhì)控護士定期自查。

  2、嚴格按照《醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》及我院醫(yī)療廢物管理相關(guān)制度的要求正確處置醫(yī)療廢物。

  3、嚴格執(zhí)行《醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生規(guī)范》,掌握正確的洗手方法。

  4、無菌物品合格率100%。

  5、嚴格執(zhí)行安全注射制度,做到一人一針一管。

  6、積極主動接受院感知識培訓(xùn)。

  三、培訓(xùn)學習

  1、每月開展?浦R培訓(xùn),護士在科內(nèi)組織開展護理技術(shù)操作培訓(xùn)。

  2、每月開展護理核心制度培訓(xùn),護理人員知曉率100%。

  3、在崗護理人員參加全員理論考核每年4次,考試合格率100%。

  4、參加護理部組織的全院護理操作考核,達標率100%。

  5、每月組織疾病護理查房、業(yè)務(wù)學習各一次。

  6、組織開展應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)。

  7、組織開展?萍本燃寄芘嘤(xùn),護理人員技術(shù)操作合格率95%。

  四、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)

  1、進一步改革護理工作模式,落實分組責任制整體護理。

  2、注重年資新老、能力強弱的搭配,并能充分體現(xiàn)對病人的連續(xù)觀察。

  3、制定科學有效的績效考核制度,與護理質(zhì)量、患者滿意度、護理難度及技術(shù)要求掛鉤,充分調(diào)動護士工作的積極性,使護士對工作滿意度96%。

  4、護士長每天對科室危重病人進行評估,檢查護士掌握所負責病人的`診療護理信息,督促開展健康教育、康復(fù)指導(dǎo)和心理護理。

  5、不斷提高患者滿意度,滿意度達96.5%。全年無護理糾紛、投訴。

  五、存在的問題

  1、護理人員的整體素質(zhì)仍有待進一步提高,仍需要加強“三基”及?评碚撝R學習。

  2、護理質(zhì)量仍需進一步提高。

  3、個別護理人員危機感不強,存在工作欠主動的現(xiàn)象。

  4、健康宣教亟待加強。

  5、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)需進一步深化。

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 3

  20xx上半年醫(yī)院財務(wù)運行情況良好,財務(wù)科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正指導(dǎo)下,在醫(yī)院各科室的大力配合下,充分發(fā)揮“參與、監(jiān)督、服務(wù)”職能,以成本管理為重點,全面落實預(yù)算管理,加強會計基礎(chǔ)工作,充分發(fā)揮財務(wù)管理在醫(yī)院管理中的核心作用,較好地完成了各項工作任務(wù),財務(wù)管理水平有了大幅度的提升。本年度較好地完成了全年財務(wù)管理、會計監(jiān)督、績效工資核算等各項工作,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

  一、主要指標完成情況

  醫(yī)院醫(yī)療收入達xx元;藥品收入達xx元(其中西藥收入為xx元;中藥收入為xx元)。財政補助收入達xx元;其它收入達xx元。合計為xx元。

  醫(yī)療支出為xx元,(其中:工資福利支出為xx元;商品和服務(wù)支出為xx元;其他資本性支出為xx元)。藥品支出為xx元,(其中工資福利支出為xx元;商品和服務(wù)支出為xx元;其他資本性支出為xx元)。其他支出為xx元。

  住院總費用為x元;自費費用為x元;合理費用為x元;實際補償額為x元;出院人數(shù)為x人;人均費用為x元;人均補償費用為x元;藥品總費用為x元;診療總費用為x元;診療自費費用為x元。認真完成了20xx年醫(yī)院“收支兩條線”管理規(guī)定,實行“陽光收費”,較好的完成了醫(yī)院的各項目標。

  二、年度基本工作回顧

  (1)做好資金科學運行工作:

  做好資金科學運行工作是財務(wù)科最重要的一項工作之一。具體為:一是根據(jù)“輕、重、緩、急”的原則,科學合理安排資金,保障醫(yī)療活動日常正常運行,保障每月人員經(jīng)費的按時發(fā)放。

  重視日常財務(wù)收支管理,分工細致,責任明確。會計、出納在自己的崗位上各行其職,做到現(xiàn)金收付無差錯,日清月結(jié);對院內(nèi)財務(wù)實行有效管理,購入、使用、報廢的都有完整的手續(xù);會計賬目清晰規(guī)范。確保了院內(nèi)帳帳、賬物、帳實三相符。

  (2)積極參與基建工程的管理,為保證工程總體驗收,按照領(lǐng)導(dǎo)的要求進行了工程物資清點。

  財務(wù)科人員親自到現(xiàn)場逐一進行賬與實物的核對。我現(xiàn)有設(shè)施、設(shè)備齊全,編報了工程物資清查報告。通過這次固定資產(chǎn)盤查,加強了固定資產(chǎn)的管理、建全了設(shè)備耗材出入庫的審批手續(xù)。

  積極配合會計師事務(wù)所進行工程財務(wù)決算,對基建財務(wù)基礎(chǔ)資料、工程決算工作進行了較詳盡的'審核、校對。

  (3)依據(jù)資金結(jié)算法規(guī)做好資金出納工作:

  依據(jù)醫(yī)院財務(wù)管理制度,較好地完成全年所有貨幣資金收付出納工作。財務(wù)科在人員少、事務(wù)繁雜的情況下,按照財務(wù)管理制度進行會計核算活動;完成了日常財務(wù)報銷、工資以及各項福利的發(fā)放。處理好日常會計事務(wù)等基礎(chǔ)工作。嚴格執(zhí)行國家預(yù)算管理制度,合理使用資金。

  (4)強化經(jīng)費監(jiān)督,做到收支平衡。財務(wù)科對上年度經(jīng)費支出進行詳細分析,按科目進行分類統(tǒng)計,以勤儉、節(jié)約、高效為原則,從整體上對經(jīng)費有了統(tǒng)籌安排。在具體工作中依法合理有效的使用每一項資金:建立嚴格資金支付流程,做到先審后支,不審不支,支出必有來源;人員及公用經(jīng)費實行“先批后支,計劃先行”的報賬程序,全過程監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行,提高財務(wù)管理,保證了收支平衡。

  (5)完成全年績效工資核算和成本效益分析工作:

  依據(jù)醫(yī)院分配方案完成全年全員績效工資核算任務(wù)。

  進一步加強內(nèi)部考核工作:依據(jù)醫(yī)院財務(wù)管理制度和考核職責,不定期對屬下各崗位職責進行考核。使各崗位人員責任性更強、崗位職責落實更到位,醫(yī)院財務(wù)管理制度進一步得到有效的落實,財務(wù)內(nèi)控管理工作又上了一個新臺階。

  一年來,財務(wù)科的工作有成績也有不足:工作的廣度和深度還需要進一步的擴展,克服工作中時有的浮燥情緒。我們下一年度在以加強財務(wù)管理為主的同時還要繼續(xù)基建財務(wù)工作,及時準確把握相關(guān)財務(wù)政策,把內(nèi)審與內(nèi)控相結(jié)合,為更好的完成醫(yī)院的財務(wù)目標而努力。

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 4

  轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度。從20xx年進入醫(yī)院財務(wù)部以來,迄今為止任職已有一年時間,回首過去一年,內(nèi)心感慨萬千。在此期間我所負責的的財務(wù)工作得到了各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事和各科室的大力支持和熱情幫助,借此機會我表示衷心的感謝。

  財務(wù)工作職責是對全院財務(wù)資金活動進行核算管理和監(jiān)督。財務(wù)工作是一項“婆婆媽媽”的工作,事情繁雜,又不像其它臨床科室能夠用數(shù)字和成果來說話。但我自任職以來,熱愛本職工作,立足自身崗位,踏踏實實做人、勤勤懇懇干事,恪盡職守,忠實履行自己的工作職責,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下:

  一、愛崗敬業(yè),扎實搞好醫(yī)院財務(wù)核算及管理工作,不怕困難,熱情服務(wù),在本職崗位上發(fā)揮應(yīng)有的作用

  隨著醫(yī)院業(yè)務(wù)量不斷攀升,會計核算和工作量也隨之不斷加大,接手以來我加班加點認真對年初的賬務(wù)進行了認真處理并及時做完。迅速熟悉自己的工作任務(wù),學習醫(yī)院管理方案,并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發(fā)放。我每月月底開始對結(jié)帳出院病人逐個分項目分科室錄入?yún)R總完成后打印出來交由各科護士長、藥房、醫(yī)療股長每人一份進行核對,確認無誤后方記入住院收入。每月月初要把上個月的賬務(wù)處理完畢,打印出記賬憑證、財務(wù)報表后裝訂成冊然后歸檔保管。

  每月向主管局上報上月財務(wù)收支月報表,向院領(lǐng)導(dǎo)提交上月業(yè)務(wù)收入報表及收入?yún)R總對比表。同時對新增的固定資產(chǎn)進行錄入,保持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財務(wù)賬上一致,年終要及時上報固定資產(chǎn)年報。每季度要統(tǒng)計各科室收入和個人收入,根據(jù)醫(yī)院管理方案真實準確、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算,形成草案后交由院領(lǐng)導(dǎo)審批后按時兌現(xiàn)全院人員浮動工資。

  在做好以上工作的`同時,加強對票據(jù)的管理,對收款室、護理部、出納等領(lǐng)購發(fā)票嚴格實行繳銷管理。財務(wù)部的工作象年輪,一個月工作的結(jié)束,意味著下一個月工作的重新開始。雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是作為醫(yī)院正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深深地感到自己崗位的價值,所以在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,我養(yǎng)成了嚴謹細致務(wù)實的工作作風。在辦理每一筆會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督,對要求我簽字審核的支出進行認真審核,確保會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

  二、工作中存在的不足之處

  1、在業(yè)務(wù)知識和管理經(jīng)驗上與自己的本職工作要求還存有一定的差距。

  2、開展工作的思路還不夠?qū)拸V,缺乏創(chuàng)新精神。

  3、日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用。

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 5

  一年的工作又到頭了,在這一年里有什么得失嗎,有什么值得分享的經(jīng)驗嗎,來給自己的工作做一份年終總結(jié)吧。醫(yī)院財務(wù)工作在醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的組織下,結(jié)合計劃安排,全科人員目標明確,同心同德、共同努力,較好地完成了醫(yī)院的財務(wù)管理和會計核算工作。確保醫(yī)院醫(yī)療工作的正常開展和各項制度的改革,不斷地提高醫(yī)院的經(jīng)濟效益和社會效益,努力加強財務(wù)管理,保證醫(yī)院各項經(jīng)濟目標的順利實現(xiàn)。經(jīng)全院職工的共同努力完成了的財務(wù)計劃工作,現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

  一、積極進行政治、業(yè)務(wù)學習,提高職工隊伍職業(yè)道德素質(zhì)

  1、組織財務(wù)科會計人員學習預(yù)計20xx年度將實施的《醫(yī)院會計制度》,通過學習讓會計人員提前掌握國家關(guān)于醫(yī)院會計制度的變化。

  2、參加各種學習培訓(xùn),如會計繼續(xù)教育學習、審計繼續(xù)教育學習,學習后全部考試通過。

  3、對收費員進行職業(yè)道德培訓(xùn):強調(diào)收費員“廉潔自律、誠實守信”的重要性,并將醫(yī)院目前正在執(zhí)行的《收費辦理制度》《退費管理制度》《醫(yī)院關(guān)于加強醫(yī)收費票據(jù)控制與管理的有關(guān)規(guī)定》對收費員進行了講解。

  二、工作中存在的不足之處

  1、在業(yè)務(wù)知識和管理經(jīng)驗上與自己的本職工作要求還存有一定的差距。

  2、開展工作的思路還不夠?qū)拸V,缺乏創(chuàng)新精神。

  3、日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對這種情況以后如何將工作做細做深,加強財務(wù)監(jiān)督管理職能,應(yīng)是我今后工作中的重點。

  三、加強資產(chǎn)管理,確保醫(yī)院資產(chǎn)安全

  1、采用有效的方法和監(jiān)控措施加強貨幣資金管理,確保資金安全:醫(yī)院每日貨幣資金流動量較大,為確保資金安全,收費處要按下發(fā)的每日收費制度執(zhí)行,出納每日都按時將現(xiàn)金送交銀行。由于醫(yī)院的特殊性,經(jīng)常在出納銀行存款后有病人交費住院,造成現(xiàn)金超庫的情況,為此財務(wù)建立了現(xiàn)金報告制度。財務(wù)科對門診收費員退費進行隨機抽查,以此監(jiān)督退費行為,但發(fā)現(xiàn)此項工作仍有缺陷,財務(wù)思考新的管理辦法以堵塞漏洞,強調(diào)退費、報損、作廢票據(jù)必須全部上交,建立了票據(jù)交接機制。

  2、每半年組織全科財務(wù)人員對醫(yī)院物資實地盤點,對醫(yī)院物資情況做到心中有數(shù),以便協(xié)同相關(guān)科室共同管理好醫(yī)院財產(chǎn)物資。

  3、今年12月中旬連同設(shè)備科人員將對全院固定資產(chǎn)進行清查。

  四、強化管理,建立良好的工作秩序

  1、積極推進新農(nóng)合醫(yī)保醫(yī)療工作的開展,認真了解有關(guān)政策規(guī)定,配合有關(guān)工作,使醫(yī)院有關(guān)工作開展得越來越順利,有利于醫(yī)院的發(fā)展。

  2、醫(yī)院物價方面的工作還有待于進一步提高,應(yīng)該認真作好有關(guān)方面的調(diào)查工作,提出合理化建議,使得醫(yī)院醫(yī)療收費更加合規(guī)合理,有助于增加醫(yī)院的.市場競爭能力。

  五、積極配合推進醫(yī)院數(shù)字化建設(shè)以及醫(yī)保軟件接口工作

  財務(wù)科及其所屬部門在醫(yī)院軟件更換,醫(yī)保接口軟件運行不暢中,為醫(yī)院數(shù)字化的早日實現(xiàn),并克服了各種困難,積極配合各部門工作作出了努力。醫(yī)院HIS系統(tǒng)財務(wù)有關(guān)管理方面的報表有怠于進一步完善。

  六、積極對外溝通,加強與相關(guān)部門聯(lián)系,有序推動工作。

  1、與發(fā)改委、財政局加強聯(lián)系,使得我院工作有序推進,年度財政撥款到帳以及明年醫(yī)院預(yù)算支出上報工作完成。

  2、接受了物價局今年收費許可證年審并順利通過。

  3、醫(yī)院信息卡收費申請,因提前與物價局聯(lián)系,說明醫(yī)院數(shù)字化建設(shè)需要,得到了物價局支持,使得信息卡收費申請及時得到批復(fù),保證了醫(yī)院門診醫(yī)生工作站的順利實施。

  新的一年即將到來,新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),我將會堅持做到身體力行,以更加飽滿的工作熱情,以更加積極的精神面貌投入到工作中去,立足自身崗位,履行自身工作職責,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻我的微薄之力!

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 6

  轉(zhuǎn)瞬已是20xx年7月,20xx年上半年醫(yī)院財務(wù)運行情況良好。會計工作職責是對全院財務(wù)資金活動進行核算管理和監(jiān)督。會計工作是一項“婆婆媽媽”的工作,事情繁雜,又不像其它臨床科室能夠用數(shù)字和成果來說話,但我們熱愛本職工作,立足自身崗位,勤勤懇懇干事,恪盡職守,忠實履行自己的工作職責,F(xiàn)將半年工作情況總結(jié)如下:

  一、做好資金科學運行工作:做好資金科學運行工作是財務(wù)科最重要的一項工作,具體為:一是根據(jù)“輕、重、緩、急”的原則,科學合理安排資金,保障日常醫(yī)療活動正常運行,保障每月人員工資、績效的按時發(fā)放;二是有約付款,對藥品、衛(wèi)生材料、設(shè)備等應(yīng)付款按計劃每季度按排一次付款,一方面以緩解醫(yī)院支付壓力,另一方面更好的發(fā)揮資金作用,把有限資金用在刀刃上。

  二、完成《政府會計制度》的轉(zhuǎn)換工作:自20xx年1月1日起,全國公立醫(yī)院統(tǒng)一執(zhí)行《政府會計制度》。實施《政府會計制度》,是我國醫(yī)院會計制度變革上的一件大事,完全不同于醫(yī)院以往執(zhí)行的《醫(yī)院會計制度》,是全新的核算體系和核算方法。上半年我們完成了新舊制度的對接工作,順利的按新制度開始進行會計核算工作。

  三、依據(jù)財經(jīng)法規(guī)做好會計核算工作:根據(jù)《政府會計制度》、《會計法》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》等法律法規(guī),進行醫(yī)院的會計核算與會計監(jiān)督工作,按時處理大量的會計報表資料、銀行資料、以及會計報表上報等工作,同時還做好醫(yī)療業(yè)務(wù)科室價格管理、醫(yī)療成本監(jiān)測、采購部門經(jīng)濟效益分析招標工作。在最平常最繁瑣的工作中,能夠輕重緩急妥善處理各項工作,及時為各項經(jīng)濟活提供有力的支持和配合,滿足各部門對財務(wù)科的工作要求。

  四、依據(jù)資金結(jié)算法規(guī)做好資金出納工作:依據(jù)《現(xiàn)金管理暫行條例》、《銀行結(jié)算制度》和醫(yī)院財務(wù)管理制度,較好地完成上半年貨幣資金的收付出納工作。四個院區(qū)開設(shè)門診收費窗口24個、住院收費窗口10個,完成上半年收費、醫(yī)保窗口報賬工作。所辦理資金收付手續(xù)符合規(guī)定的要求。

  五、積極做好每月經(jīng)濟分析工作:上半年每月召開經(jīng)濟運行營分析會議,對醫(yī)院總體財務(wù)運行情況及科室全成本核算進行階段性全面分析,看到成績,發(fā)現(xiàn)問題,提出改進措施,為院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任及時提供經(jīng)濟信息,保證了我院經(jīng)濟活動有序順利開展。

  六、完成新型付費方式的開通:一直以來我院信息系統(tǒng)僅支持患者現(xiàn)金和銀行卡支付兩種付費方式,已不適應(yīng)社會發(fā)展,財務(wù)科積極與銀行協(xié)調(diào),用最簡單方法,在不投入一分資金的情況下,開通患者支付寶、微信兩種新型的支付方式,極大的方便患者就醫(yī)。

  七、完成預(yù)算下達工作:年初,我科將全年預(yù)算任務(wù)下發(fā)各臨床、醫(yī)技科室和各職能部門,進一步完善財務(wù)公開制度,對預(yù)算執(zhí)行情況進行監(jiān)督,并在每月經(jīng)濟運行分析會上進行反饋,促使各科室開源節(jié)流,確保經(jīng)營目標順利完成。為醫(yī)院加強對各項業(yè)務(wù)的管理、提高醫(yī)院效益提供及時有效的信息,充分發(fā)揮預(yù)算的指導(dǎo)和控制作用。

  八、強化財務(wù)監(jiān)督,做到收支平衡。財務(wù)科以勤儉、節(jié)約、高效為原則,從整體上對經(jīng)費有統(tǒng)籌安排在,對大額資金支付堅持領(lǐng)導(dǎo)集體審批制度。在具體工作中依法合理有效的使用每一項資金,建立嚴格資金支付流程,做到先審后支、不審不支,支出必有源,全過程監(jiān)督資金支付,提高財務(wù)管理,保證收支平衡。

  下半年的工作計劃

  一、繼續(xù)做好財務(wù)核算工作:下半年財務(wù)科繼續(xù)做好會計核算工作,同時加強財務(wù)科與各科室之間的溝通聯(lián)系工作,積極參與到醫(yī)院的經(jīng)營活動中去,做到事前了解、事后分析,加強財務(wù)數(shù)據(jù)預(yù)測和分析工作,發(fā)現(xiàn)問題及差異時及時與各科室溝通并查明原因予以糾正。

  二、安排20xx年預(yù)算編制,嚴格預(yù)算管理:單位預(yù)算是醫(yī)院完成各項工作任務(wù)以及實現(xiàn)年度發(fā)展計劃的重要保證,也是單位財務(wù)工作的基本依據(jù)。20xx年7月計劃安排20xx年預(yù)算的編制工作,根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展實際,本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則,使預(yù)算更加切合實際,利于操作,力爭12月完成20xx年預(yù)算的編制工作。

  三、堅持每月的經(jīng)濟運行分析:經(jīng)濟運行分析的目的在于促進科室合理組織收入,嚴格控制成本,優(yōu)化資源配置,提高經(jīng)濟效益。下半年繼續(xù)堅持每月的經(jīng)濟運行分行,為院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任對醫(yī)院經(jīng)濟管理、科室管理提供及時的'數(shù)據(jù)分析。

  四、做好一年一度年終盤點工作。每年年末都要對醫(yī)院固定資產(chǎn)、藥品、衛(wèi)生材料、后物資進行全面徹底的清查盤點,今年年底會認真及時完成此項工作。

  五、認真做好年終決算工作:年終決算是一項比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),主要是進行結(jié)清舊賬、年終轉(zhuǎn)賬和記入新賬,編制會計報表、各部門報表上報等。我們會高度重視這項工作,放棄周末和節(jié)假日的休息時間,加班加點,認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫詳盡的財務(wù)分析報告,對一年來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價。通過分析,總結(jié)出管理中的經(jīng)驗,揭示出存在的問題,以便改進財務(wù)管理工作,提高管理水平,同時也為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供了依據(jù)。

  在20xx年上半年的工作中,在科室全體人員的共同努力下,我們財務(wù)科做了大量卓有成效的工作,這與醫(yī)院的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的艱苦奮斗是分不開的。下半年,我們會更加努力工作,做好財務(wù)預(yù)算、決算工作、年終盤點等工作,發(fā)揚成績,改正不足,以勤奮務(wù)實、開拓進取的工作態(tài)度,為我們醫(yī)院的發(fā)展貢獻力量。

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 7

  一、醫(yī)院實施精細化管理的內(nèi)容

  1.醫(yī)院預(yù)算管理精細化

  醫(yī)院預(yù)算是醫(yī)院成本控制的重要環(huán)節(jié)之一,也是降低醫(yī)院成本的重要措施,這不僅需要醫(yī)院財務(wù)部門的工作,還需要醫(yī)院內(nèi)部不同部門不同科室之間的配合和協(xié)調(diào)才可以完成。我們醫(yī)院是一家比較大型的三級甲等醫(yī)院,在財務(wù)管理上應(yīng)該要更加嚴格,充分做好預(yù)算管理工作,根據(jù)新醫(yī)改的相關(guān)條例規(guī)定,我們醫(yī)院的預(yù)算管理應(yīng)按照“預(yù)算歸口管理、限額下達控制、三級目標統(tǒng)一”的原則。

  第一級管理是醫(yī)院的總預(yù)算,第二級管理則是醫(yī)院內(nèi)部不同部門和課室的預(yù)算,第三級就是醫(yī)技、臨床等基層的預(yù)算,目的就是要把醫(yī)院內(nèi)部所有的財務(wù)都要進行全面并且是精細化的預(yù)算管理,對于每一環(huán)節(jié)每一部門的財務(wù)管理進行精細化,這樣才能有效地控制好醫(yī)院的成本和經(jīng)濟收益。

  2.醫(yī)院成本管理精細化

  在新醫(yī)改的相關(guān)政策的規(guī)定下,我們醫(yī)院必須要做好成本管理,并對成本管理的相關(guān)工作進行細化,明確指出了成本核算的對象、成本范圍、成本控制、成本戰(zhàn)略地位和成本管理目標等相關(guān)指數(shù)。我們醫(yī)院在成本精細化管理中使用的是全面的成本核算,做好全面的成本核算首要的是要明確成本核算的對象,如病室平日正常運作成本、科室運作成本、醫(yī)院項目運作成本、醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員薪酬成本等。對于醫(yī)院成本精細化的措施上應(yīng)該要多采取結(jié)構(gòu)分析、量化分析、趨勢分析等多種科學的分析方法對醫(yī)院成本和開支進行對比和管理。

  二、醫(yī)院實行財務(wù)精細化管理的必要性和可行性分析

  1.醫(yī)院實行財務(wù)精細化管理的必要性

  (1)適應(yīng)當前公立醫(yī)院改革發(fā)展的必然趨勢

  我國衛(wèi)生部下發(fā)的《關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》中明確提出要嚴格控制醫(yī)院財務(wù)管理工作,針對預(yù)算和收支管理必須建立起科學的管理體系,以提升醫(yī)療服務(wù)水平位目標,提高服務(wù)效率為基準,全面促進公立醫(yī)院的發(fā)展,使我國公立醫(yī)院的財務(wù)管理更加細化,改變目前現(xiàn)有公立醫(yī)院的辦院體制,轉(zhuǎn)向多元化的投資形式。而醫(yī)院實行的精細化管理其目的在于控制成本核算,開展預(yù)算管理,走向“優(yōu)質(zhì)、低耗、高效”的發(fā)展道路。

  (2)醫(yī)院財務(wù)管理水平提升的需要

  醫(yī)院財務(wù)精細化管理是醫(yī)院財務(wù)管理水平提升的重要指標,對財務(wù)管理系統(tǒng)構(gòu)建起響應(yīng)的業(yè)務(wù)規(guī)范和工作流程,精細到每一個財務(wù)崗位中,精細到每一筆財務(wù)業(yè)務(wù)中,將精細化管理理念融合到醫(yī)院的各個領(lǐng)域中,實現(xiàn)財務(wù)管理的精確、精準、精細化管理,挖掘出醫(yī)院財務(wù)管理的潛在價值。

  (3)準確的提供有效會計信息,有效的反映醫(yī)院經(jīng)營成果

  實行財務(wù)精細化管理,使財會人員能夠在科學的管理方法、分析方法、核算和考核方法下工作,建立健全完善的財務(wù)工作管理體系,使財務(wù)工作合理有序的進行。在此基礎(chǔ)上,配合精細化的監(jiān)督體制,使財會人員在工作中做到真實、科學、全面,避免出現(xiàn)作假現(xiàn)象。實行財務(wù)精細化管理,能夠有效直接的`反映出醫(yī)院的經(jīng)營成果,提供有效準確的會計信息,使管理者能夠及時調(diào)整內(nèi)部結(jié)構(gòu),完善工作流程,及時發(fā)現(xiàn)問題,并做好有效的解決措施。

  2.醫(yī)院實施財務(wù)精細化管理的可行性分析

  (1)財務(wù)精細化管理成為新的管理理念和管理手段

  作為一種新的管理理念和管理手段,財務(wù)精細化管理已逐漸被各行各業(yè)的管理者所接受和重視。財務(wù)精細化管理的實施,有利于提高醫(yī)院財務(wù)管理的水平,有利于將醫(yī)院的財務(wù)工作從記賬核算型向經(jīng)營管理型轉(zhuǎn)變,有利于將財務(wù)工作由靜態(tài)核算向全面動態(tài)控制轉(zhuǎn)變,有利于將財務(wù)工作向服務(wù)性轉(zhuǎn)變。

  (2)等級醫(yī)院的評審為醫(yī)院實行財務(wù)精細化管理提供思路

  在等級醫(yī)院評審的標準中,強調(diào)要求醫(yī)院規(guī)范程序和流程。而流程化管理也是精細化管理的重要環(huán)節(jié)。財務(wù)精細化管理強調(diào)可持續(xù)性,即要通過不斷的實踐,做到不斷的優(yōu)化改正。評審標準正是運用了PDCA的管理法則,持續(xù)的更正服務(wù)質(zhì)量,進而為醫(yī)院實行財務(wù)精細化管理提供思路。

  (3)完善的信息系統(tǒng)為醫(yī)院實行財務(wù)精細化管理提供保障

  醫(yī)院中各種復(fù)雜的結(jié)算模式以及各種財務(wù)數(shù)據(jù)都離不開信息系統(tǒng),建立完善的信息系統(tǒng),可以為醫(yī)院財務(wù)管理提供準確的財務(wù)數(shù)據(jù),管理者可以通過對數(shù)據(jù)的分析,加強對醫(yī)院的管理水平,提高財務(wù)管理的科技含量,充分優(yōu)化醫(yī)院的資源分配,進而提高醫(yī)療效果和經(jīng)濟效益,促進醫(yī)院的增收節(jié)支,達到良性發(fā)展的目的。同時醫(yī)院通過完善的信息系統(tǒng),充分發(fā)揮醫(yī)院財務(wù)精細化管理的作用,只有充分提高信息的利用率,進而提高工作效率,才能將醫(yī)院財務(wù)精細化管理工作細致深入的開展,才能全面提高醫(yī)院的管理水平和醫(yī)療服務(wù)水平。

  三、綜上所述

  從醫(yī)院原有的財務(wù)管理組織和制度、國家新頒布的相關(guān)醫(yī)院財務(wù)制度和現(xiàn)代信息技術(shù)平臺方面著手分析,在醫(yī)院實行精細化管理是可行的,而且還有利于醫(yī)院財務(wù)管理水平的提高和促進醫(yī)院的長遠發(fā)展。

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 8

  一年來,我們財務(wù)人員在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極參加醫(yī)院組織的各項活動,努力學習業(yè)務(wù)知識,團結(jié)一致,齊心協(xié)力,圍繞我院年初既定的工作目標,較好地完成了各項工作任務(wù),F(xiàn)對今年財務(wù)工作總結(jié)如下:

  一、今年新開展的主要工作

  我院為加強經(jīng)濟管理,實行全成本核算,在醫(yī)療系統(tǒng)尚屬最新的經(jīng)營模式,目前,在全國沒有成型的辦法,我們根據(jù)有關(guān)理論知識及我院實際情況,在實踐中不停地摸索、探討。制定了全成本核算辦法和操作程序。通過全成本核算,增強了廣大職工的`成本意識,杜絕了浪費現(xiàn)象,收到了明顯的成效。在收入增幅的情況下,相關(guān)成本卻相對降低。

  為規(guī)范財務(wù)行為,提高財務(wù)管理水平,經(jīng)院辦會研究決定,我們制定了調(diào)整方案和競爭辦法。在院領(lǐng)導(dǎo)、工會、紀委、人事科、審計科支持幫助下,財務(wù)機構(gòu)、人員進行了調(diào)整,全院財務(wù)人員實行了集中管理,財務(wù)科共分4個組,組長進行競爭上崗、職工雙向選擇,通過公平、公正地進行競爭上崗和雙向選擇,調(diào)動了全科人員的積極性,特別是各組組長認真負責,開拓思路,發(fā)揮了模范帶頭作用。

  二、對固定資產(chǎn)進行全面清查

  積極參與了本年度獎金分配方案的制定工作,遵循了按勞分配、效率優(yōu)先的原則,運用了收入、成本、目標、質(zhì)量考核等多項指標,環(huán)環(huán)相扣。使我們在創(chuàng)收的同時,注意了節(jié)約;在考慮經(jīng)濟效益的同時注重了醫(yī)療、護理服務(wù)質(zhì)量;兼顧收入、成本、質(zhì)量,向著目標而努力。這個方案自實行以來,極大的激勵了職工的積極性和創(chuàng)造性。

  年初我院對全院各科室的固定資產(chǎn)進行了全面清查,為各科室重新建立了固定資產(chǎn)臺賬,保證了我院固定資產(chǎn)管理的賬賬相符、賬卡相符、賬實相符。為了進一步加強固定資產(chǎn)專項管理,我院在財務(wù)集中管理的基礎(chǔ)上,專門成立了財產(chǎn)物資組,目前我們正為固定資產(chǎn)的網(wǎng)絡(luò)化管理做各項準備工作,以進一步提高固定資產(chǎn)的管理水平和使用效率。

  三、各項日常工作圓滿完成

  嚴格遵守財經(jīng)法律、法規(guī),健全了費用報銷制度及審批規(guī)定,并能認真執(zhí)行,層層把關(guān),堅持原則,不徇私情。積極做好經(jīng)濟管理工作,為領(lǐng)導(dǎo)及時提供經(jīng)濟信息,今年召開了兩次財務(wù)經(jīng)營分析會議,對我院財務(wù)運行情況進行階段性全面分析,看到成績,發(fā)現(xiàn)問題,提出改進措施,保證了我院經(jīng)濟活動有序順利開展。完成了醫(yī)療服務(wù)項目成本測算工作。我們深入科室進行了嚴格的物價自查工作,我院完全按醫(yī)療收費標準進行收費,無亂收現(xiàn)象。規(guī)范了醫(yī)療收費行為,使物價管理上了新水平。

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 9

  從x月底接手骨科醫(yī)院財務(wù)會計以來,迄今為止任職已有x個多月的時間,回首過去的x個多月,內(nèi)心感慨萬千。在此期間我所負責的的財務(wù)工作得到了各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事和各科室的大力支持和熱情幫助,借此機會我表示衷心的感謝。

  會計工作職責是對全院財務(wù)資金活動進行核算管理和監(jiān)督。會計工作是一項“婆婆媽媽”的工作,事情繁雜,又不像其它臨床科室能夠用數(shù)字和成果來說話。但我自任職以來,熱愛本職工作,立足自身崗位,踏踏實實做人、勤勤懇懇干事,恪盡職守,忠實履行自己的工作職責。現(xiàn)將七個多月來的工作情況匯報

  一、愛崗敬業(yè)

  扎實搞好醫(yī)院財務(wù)核算及管理工作,不怕困難,熱情服務(wù),在本職崗位上發(fā)揮應(yīng)有的作用。

  隨著醫(yī)院業(yè)務(wù)量不斷攀升,會計核算和工作量也隨之不斷加大,接手以來我加班加點認真對xx月份的賬務(wù)進行了認真處理并及時做完。迅速熟悉自己的工作任務(wù),學習醫(yī)院管理方案,并按要求對一季度浮動工資進行核算按時發(fā)放。我每月x號開始對結(jié)帳出院病人逐個分項目分科室錄入?yún)R總完成后打印出來交由各科護士長、藥房、醫(yī)療股長每人一份進行核對,確認無誤后方記入住院收入。每月x號之前要把上個月的賬務(wù)處理完畢,打印出記賬憑證、財務(wù)報表后裝訂成冊然后歸檔保管。x號之前向主管局上報上月財務(wù)收支月報表,向院領(lǐng)導(dǎo)提交上月業(yè)務(wù)收入報表及收入?yún)R總對比表。同時對新增的固定資產(chǎn)進行錄入,保持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財務(wù)賬上一致,年終要及時向縣國資局上報固定資產(chǎn)年報。每季度要統(tǒng)計各科室收入和個人收入,根據(jù)醫(yī)院管理方案真實準確、實事求是地進行各科室人員浮動工資的核算,形成草案后交由院領(lǐng)導(dǎo)審批后按時兌現(xiàn)全院人員浮動工資。

  二、工作中存在的不足之處

  1、在業(yè)務(wù)知識和管理經(jīng)驗上與自己的本職工作要求還存有一定的差距。

  2、開展工作的思路還不夠?qū)拸V,缺乏創(chuàng)新精神。

  3、日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對這種情況以后如何將工作做細做深,加強財務(wù)監(jiān)督管理職能,應(yīng)是我今后工作中的重點。

  三、明年的工作打算

  1、繼續(xù)做好財務(wù)基礎(chǔ)及核算工作,同時加強財務(wù)科與各科室之間的溝通聯(lián)系工作,積極參與到醫(yī)院的經(jīng)營活動中去,做到事前了解、事后分析,加強財務(wù)數(shù)據(jù)預(yù)測和分析工作,發(fā)現(xiàn)問題及差異時及時與各科室溝通并查明原因予以糾正。

  2、創(chuàng)新思路,加強財務(wù)管理和監(jiān)督工作,查疏堵漏,把工作做深做細,加強財務(wù)收支監(jiān)管力度,確保醫(yī)院收入不外流,醫(yī)院資金能夠合理有效的運轉(zhuǎn)使用,使醫(yī)院效益最大化。

  3、不斷加強自身學習,提高自身業(yè)務(wù)水平,虛心向有經(jīng)驗的同志學習,認真探索,總結(jié)方法,增強業(yè)務(wù)知識,掌握業(yè)務(wù)技能,提高自身業(yè)務(wù)管理水平,力求為領(lǐng)導(dǎo)管理決策提供切實可靠的`財務(wù)依據(jù),能夠真正發(fā)揮財務(wù)人員應(yīng)有的作用。

  新的一年即將到來,新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),我將會堅持做到身體力行,以更加飽滿的工作熱情,以更加積極的精神面貌投入到工作中去,立足自身崗位,履行自身工作職責,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻我的微薄之力!

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 10

  20xx年,我院財務(wù)工作在醫(yī)院各級組織的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合計劃安排,全科人員目標明確,同心同德、共同努力,較好地完成了醫(yī)院的財務(wù)管理和會計核算工作。確保醫(yī)院醫(yī)療工作的正常開展和各項制度的改革,不斷地提高醫(yī)院的經(jīng)濟效益和社會效益,努力加強財務(wù)管理,保證醫(yī)院各項經(jīng)濟目標的'順利實現(xiàn)。

  經(jīng)全院職工的共同努力完成了的財務(wù)計劃工作,現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

  一、用心進行政治、業(yè)務(wù)學習,提高職工隊伍職業(yè)道德素質(zhì)

  1、組織財務(wù)科會計人員學習20xx年度實施的《醫(yī)院會計制度》(征求意見稿),通過學習讓會計人員提前掌握國家關(guān)于醫(yī)院會計制度的變化。

  2、參加各種學習培訓(xùn),如會計繼續(xù)教育學習、審計繼續(xù)教育學習,學習后全部考試通過。

  3、對收費員進行職業(yè)道德培訓(xùn):強調(diào)收費員“廉潔自律、誠實守信”的重要性,并將醫(yī)院目前正在執(zhí)行的《收費辦理制度》《退費管理制度》《醫(yī)院關(guān)于加強醫(yī)收費票據(jù)控制與管理的有關(guān)規(guī)定》對收費員進行了講解。

  二、做好日常工作及財務(wù)分析,加強財務(wù)收支管理

  根據(jù)醫(yī)院的實際狀況,加強醫(yī)療業(yè)務(wù)收支管理。努力增收節(jié)支,減少醫(yī)療費用支出,充分利用醫(yī)療技術(shù)和設(shè)備,用心開展醫(yī)療服務(wù)。

  門診收費員總計收費單據(jù)張,收費金額xxxx萬元。住院處住院登記xxxx人次,收取押金xxxx萬元,辦理病人結(jié)帳xxxx人次。

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 11

  20xx上半年即將過去,回顧半年來醫(yī)院財務(wù)部所做的工作,全體財務(wù)處人員真是感慨萬千。

  “只要精神不滑坡,辦法總比困難”,全體財務(wù)人員正是牢牢記住了這一點,始終牢記全院工作一盤棋,以本部門的年度工作目標為中心,通過群策群力,全體財務(wù)人員拎成一股繩,發(fā)揮財務(wù)人員的整體力量。在院財務(wù)人員較少、財務(wù)人員和財務(wù)核算體系較大調(diào)整的情況下,財務(wù)處全體人員克服了工作中的種.種壓力與困難,在院領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)主管部門領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員、相關(guān)部門的關(guān)心、指導(dǎo)、幫助下,全面完成了年度部門既定的工作目標,并在會計核算、會計監(jiān)督、會計報告、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績,受到院領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,F(xiàn)院財務(wù)處總體工作總結(jié)如下,不足之處還望領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員在多多包涵的基礎(chǔ)上不吝指正。

  一、財務(wù)會計核算方面

  (一)精心設(shè)計會計核算體系,全面、真實、及時的提供財務(wù)會計信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策等提供有用的決策信息,得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定和贊揚“凡事預(yù)則立”

  醫(yī)院全體財務(wù)人員在學院領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)專家的指導(dǎo)、幫助下,總結(jié)了以前年度會計核算經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,結(jié)合院的具體情況和年度財務(wù)工作目標,通過會議研討、日常交流、向?qū)<艺埥獭⑾蛐值軉挝粚W習和再實踐再總結(jié)等多種形式,事先根據(jù)學院發(fā)展目標對會計核算資料的'要求,利用現(xiàn)代化的會計核算手段,精心組織、設(shè)計學院的會計核算體系和會計信息報告系統(tǒng)。在符合國家正常財務(wù)核算對財務(wù)工作要求的前提下,利用電算化手段設(shè)置了分部門、分項目的財務(wù)核算體系,為領(lǐng)導(dǎo)的決策,上級主管部門、財政、稅務(wù)監(jiān)督,內(nèi)部各部門控制使用資金等多方面及時提供了大量真實、完整、有用的財務(wù)信息。

  年全體財務(wù)人員緊緊圍繞學院的財務(wù)工作目標,特別是我院規(guī)定每月x日必須提供內(nèi)部分部門、分項目年度經(jīng)費計劃執(zhí)行情況統(tǒng)計信息的情況下,即使國家法定休息日沒有完整的休息過。全體財務(wù)人員就是為了實現(xiàn)一個共同的目標——準確、及時的提供財務(wù)核算信息。通過全體財務(wù)人員的共同努力,我們順利的完成了年度會計核算目標,每月按時、準確、完整的提供了財務(wù)核算資料并發(fā)放到每個相關(guān)部門、相關(guān)人員的手中,為領(lǐng)導(dǎo)的決策和有關(guān)部門的監(jiān)督、管理提供了大量真實、完整、及時、有用的財務(wù)會計核算信息。通過財務(wù)處全體人員的共同努力,院財務(wù)處的工作成績,受到院領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

  (二)堅持會計創(chuàng)新,克服工作中的種.種壓力與困難

  在會計人員較少的情況下辦理了大量的歷史遺留事項,取得了階段性的工作成績由于學院的財務(wù)基礎(chǔ)工作一向比較薄弱,歷史遺留的未達賬項、未完工程項目的結(jié)算、以前年度相關(guān)稅務(wù)事宜、駕駛培訓(xùn)業(yè)務(wù)單獨核算后遺留下來的大量的往來清算、資金結(jié)算、歷史遺留稅務(wù)事宜等工作都比較多。特別是近年來由于院開辟新的辦學途徑,院采用新的核算體系,會計人員相對較少,會計人員和會計業(yè)務(wù)變動較大等等,引起的學院財務(wù)工作壓力日易顯現(xiàn)。大量的歷史遺留事項需要我們在本來日常工作就比較緊的情況下利用加班加點的時間來完成,全體財務(wù)人員從來不計較個人得失,年清理了大量歷史遺留的未達賬項,清理了大量的未付工程款項等等。

  為適應(yīng)財政、物價、工商、稅務(wù)體系的要求,全面維護學院的整體利益,確保醫(yī)院的利益最大化,在進行賬務(wù)處理的過程中,一項資產(chǎn)的購置支出不得兩次進入成本。院財務(wù)處在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)與有關(guān)專家的指導(dǎo)、幫助下,按國家相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,將原來院統(tǒng)一按照事業(yè)單位會計制度的核算模式進行分事業(yè)支出和經(jīng)營支出分別會計制度進行會計核算,即將院經(jīng)營支出的資產(chǎn)購置采用經(jīng)營核算的模式,分次計提折舊的方式進入成本,為院節(jié)省大量的資金流出,為院的發(fā)展提供了財務(wù)基礎(chǔ)。

  二、財務(wù)會計監(jiān)督方面

  財務(wù)處全體人員堅持從細微處入手,按國家財務(wù)規(guī)定對每一筆收支票據(jù)的真實性、完整性進行認真審核,嚴格控制現(xiàn)金的支出,對超過現(xiàn)金限額的支出按國家相關(guān)規(guī)定嚴格控制現(xiàn)金的使用。加強財務(wù)印章的管理和使用,定期進行銀企資金的核對。確保院資金的安全、完整。進一步加強資產(chǎn)和財務(wù)票據(jù)的管理,采取專人負責,日常工作中做好各種財政、稅務(wù)和內(nèi)部印制的票據(jù)的領(lǐng)用、核銷、庫存等的臺賬登記工作,每次都向領(lǐng)用人書面交待清楚。

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 12

  20xx年來衛(wèi)生局計劃財務(wù)工作在財政局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞為深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革服務(wù),為我市衛(wèi)生改革和發(fā)展提供有力的保障。在清理化解基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)債務(wù)、項目管理、預(yù)算管理、財務(wù)管理、公共衛(wèi)生服務(wù)管理和國家基本藥物制度實施方面都取得了較好的成績。

  一、清理化解基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)債務(wù)工作

  根據(jù)《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)發(fā)展改革委財政部衛(wèi)生部關(guān)于清理化解基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)債務(wù)意見的通知》(國辦發(fā)〔20〕32號)和《基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)債務(wù)清理審計工作方案》的統(tǒng)一要求,積極與審計部門結(jié)合專門成立債務(wù)清理工作組,負責此次工作的具體實施,首先組織召開了市12家基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)院長及財務(wù)人員參加的債務(wù)清理工作會,明確工作目標、任務(wù)及申報截止時間,要求各單位做到不虛報、不漏報。經(jīng)過半個多月的實地調(diào)查和審計確認我市12家基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)發(fā)生于業(yè)務(wù)用房、輔助用房建設(shè)維修和醫(yī)療設(shè)備購置等與基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)發(fā)展建設(shè)直接相關(guān)的.債務(wù)截至審計日債務(wù)余額為3571792.860元,其中:基本建設(shè)方面?zhèn)鶆?wù)2909772.10元,購買醫(yī)療設(shè)備債務(wù)662020.76元。

  二、衛(wèi)生項目建設(shè)管理工作

  20年衛(wèi)生國債項目建設(shè)三個,續(xù)建市人民醫(yī)院異地新建項目工程,新確定下達投資計劃市120急救指揮中心、市衛(wèi)生監(jiān)督所兩個新建項目。

  市人民醫(yī)院異地新建項目總建筑面積24000平方米,項目總投資4800萬x元,市人民醫(yī)院異地新建項目分兩期建設(shè):一期建設(shè)門診、醫(yī)技綜合樓,二期建設(shè)病房樓、保障用房及其他配套設(shè)施。20年門診醫(yī)技綜合樓開工建設(shè),目前一期建設(shè)項目門診、醫(yī)技綜合樓已經(jīng)完工并投入使用。

  120急救指揮中心項目建設(shè)包括辦公樓總建筑面積580平方米、指揮調(diào)度室設(shè)備購置、救護車及車載設(shè)備購置等。項目總投資266萬x元,其中:辦公樓建設(shè)投資145萬x元,配套設(shè)施建設(shè)121萬x元。

  市衛(wèi)生監(jiān)督所業(yè)務(wù)樓建設(shè)項目,主體四層,總建筑面積1400㎡,由辦理發(fā)證大廳、投訴接待室、詢問調(diào)查聽證室、陳述告知室、快速檢測分析室、計算機房、檔案室、罰沒物品暫存室、圖書資料室、庫房、司機值班室、更衣室、消毒室、會議室、衛(wèi)生間等組成。項目總投資280萬x元。

  為進一步加強項目資金管理,確保項目資金?顚S茫瑖澜沧魉。將資金采取封閉運行的模式,工程款根據(jù)工程進度按程序進行撥付,由施工單位和項目單位提出申請,經(jīng)衛(wèi)生局、發(fā)改委、財政局三家按工程投資額度確認后批準撥付資金。項目建設(shè)資金直接到達施工單位賬戶,杜絕了截留、挪用資金等現(xiàn)象。

  三、引進政策性資金情況

  積極與財政部門結(jié)合,向上級爭取各項政策性資金,截止到20年11月份已經(jīng)爭取到上級各項政策性資金8520.99萬x元,取得了很好的成績。

  四、推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作

  參與了《市醫(yī)療體制綜合改革實施意見(討論稿)》的制訂工作,制定了《市基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位績次考核辦法》,參照考核辦法對各衛(wèi)生院的工作開展情況進行了績效考核,并按照考核結(jié)果下?lián)芸冃ЧべY專項補助258.31萬x元;全面推行基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化,2020年按照分配方案下?lián)芄残l(wèi)生專項資金817.50萬x元,加強專項資金的使用、監(jiān)督管理。積極推進基本藥物制度,基層醫(yī)療機構(gòu)做到按規(guī)定優(yōu)先配備和使用基本藥物,并按各單位20年基本藥物制度實施的具體情況,下?lián)芑舅幬镏贫葘m椯Y金452.5萬x元。及時合理的專項資金下?lián)埽_保了我市實施基本藥物制度等醫(yī)改工作扎實有序的進展。

  五、做好新會計制度的實施工作

  為了確保新舊制度順利過渡,確實做好新會計制度的實施工作,首先,我們結(jié)合財政局與會計結(jié)算中心參加了省財政廳組織的新會計制度培訓(xùn)班,加強自己對新會計制度的學習與掌握。其次,將新會計制度的相關(guān)文件下發(fā)到各醫(yī)療衛(wèi)生單位,讓各單位提前了解新會計制度的相關(guān)精神。第三,組織各基層醫(yī)療單位的會計及報賬員參加了省衛(wèi)生協(xié)會舉辦的《基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)財務(wù)會計制度培訓(xùn)班》,以確保20xx年7月1日基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)財務(wù)會計制度、20xx年1月1日醫(yī)院財務(wù)制度在我市的順利實施。

  六、做好厲行節(jié)約工作

  按照上級關(guān)于開展厲行節(jié)約工作的部署要求,局領(lǐng)導(dǎo)高度重視、結(jié)合實際,健全規(guī)章制度,采取得力措施,狠抓貫徹落實,將經(jīng)費節(jié)約指標進行量化管理,嚴格進行把關(guān)。為厲行節(jié)約,堅決制止奢侈浪費,確保關(guān)于厲行節(jié)約各項規(guī)定要求落實到實處,我科與局紀檢部門結(jié)合,制定了市衛(wèi)生系統(tǒng)各單位20xx年公務(wù)費用量化管理指標,明確目標,對超出量化指標的單位實行限期整改與停止公務(wù)費報銷的方式進行管理,取得了好的成效。

  七、財務(wù)預(yù)算和財務(wù)管理工作

  加強對醫(yī)療衛(wèi)生單位財務(wù)管理,規(guī)范經(jīng)濟核算。

  (一)認真編制財務(wù)預(yù)算:完成20年的部門預(yù)算編制工作,落實支出項目。對各單位上報的預(yù)算進行核實,嚴格執(zhí)行部門預(yù)算。

  (二)做好國家、省下達我市公共衛(wèi)生專項資金的管理工作,加強資金監(jiān)管。配合審計局對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公共衛(wèi)生專項工作進行全面督導(dǎo)和檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,督促整改落實。

  (三)財務(wù)業(yè)務(wù)管理:一是繼續(xù)抓好我市醫(yī)療衛(wèi)生單位財務(wù)制度建設(shè),完善單位內(nèi)部控制制度,完善醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)部核算和分配制度。二是加強財務(wù)信息交流,組織召開會計培訓(xùn)班等,及時溝通情況,促進工作開展,提高財務(wù)人員自身素質(zhì)。

  (四)做好對二級機構(gòu)的支出管理工作:明確了醫(yī)療設(shè)備、器械的采購、工程建設(shè)項目、藥品的采購及藥款支付的具體程序及所需手續(xù),并實行了大額支出報銷會簽制度,要求所有超200元的支出必須經(jīng)局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批,在確保人員工資、正常業(yè)務(wù)支出的情況下方可列支招待費等其它費用,有效的控制了費用的支出,減少鋪張學浪費。

  八、醫(yī)療服務(wù)收費價格管理工作

  加強醫(yī)療服務(wù)收費價格管理。進一步健全醫(yī)療機構(gòu)病歷記錄和費用清單審核制度。全面實行醫(yī)療機構(gòu)價格公示、費用清單和費用查詢制度。配合物價部門嚴肅查處違規(guī)收費行為,通過規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)價格行為,控制醫(yī)藥費用增長幅度。

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 13

  一年來,我們財務(wù)人員在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,主動參預(yù)醫(yī)院組織的各項活動,努力學習業(yè)務(wù)學問,團結(jié)全都,齊心協(xié)力,圍繞我院年初既定的工作目標,較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)對今年財務(wù)工作總結(jié)如下:

  一、今年新開展的主要工作

  我院為加強經(jīng)濟管理,實行全成本核算,在醫(yī)療系統(tǒng)尚屬最新的`經(jīng)營模式,目前,在全國沒有成型的方法,我們依據(jù)有關(guān)理論學問及我院實際狀況,在實踐中不停地摸索、探討。制定了全成本核算方法和操作程序。通過全成本核算,增加了寬闊職工的成本意識,杜絕了鋪張現(xiàn)象,收到了明顯的成效。在收入增幅的狀況下,相關(guān)成本卻相對降低。

  為規(guī)范財務(wù)行為,提高財務(wù)管理水平,經(jīng)院辦會爭論準備,我們制定了調(diào)整方案和競爭方法。在院領(lǐng)導(dǎo)、工會、紀委、人事科、審計科支持關(guān)懷下,財務(wù)機構(gòu)、人員進行了調(diào)整,全院財務(wù)人員實行了集中管理,財務(wù)科共分4個組,組進步行競爭上崗、職工雙向選擇,通過公正、公正地進行競爭上崗和雙向選擇,調(diào)動了全科人員的主動性,特別是各組組長認真負責,開拓思路,發(fā)揮了模范帶頭作用。

  二、對固定資產(chǎn)進行全面清查

  主動參預(yù)了本年度獎金支配方案的制定工作,遵循了按勞支配、效率優(yōu)先的原則,運用了收入、成本、目標、質(zhì)量考核等多項指標,環(huán)環(huán)相扣。使我們在創(chuàng)收的同時,留意了節(jié)約;在考慮經(jīng)濟效益的同時留意了醫(yī)療、護理服務(wù)質(zhì)量;兼顧收入、成本、質(zhì)量,向著目標而努力。這個方案自實行以來,極大的激勵了職工的主動性和締造性。

  年初我院對全院各科室的固定資產(chǎn)進行了全面清查,為各科室重新建立了固定資產(chǎn)臺賬,保證了我院固定資產(chǎn)管理的賬賬相符、賬卡相符、賬實相符。為了進一步加強固定資產(chǎn)專項管理,我院在財務(wù)集中管理的基礎(chǔ)上,特地成立了財產(chǎn)物資組,目前我們正為固定資產(chǎn)的網(wǎng)絡(luò)化管理做各項預(yù)備工作,以進一步提高固定資產(chǎn)的管理水平和使用效率。

  三、各項日常工作圓滿完成

  嚴格遵守財經(jīng)法律、法規(guī),健全了費用報銷制度及審批規(guī)定,并能認真執(zhí)行,層層把關(guān),堅持原則,不徇私情。主動做好經(jīng)濟管理工作,為領(lǐng)導(dǎo)準時供應(yīng)經(jīng)濟信息,今年召開了兩次財務(wù)經(jīng)營分析會議,對我院財務(wù)運行狀況進行階段性全面分析,看到成果,發(fā)覺問題,提出改進措施,保證了我院經(jīng)濟活動有序順當開展。完成了醫(yī)療服務(wù)項目成本測算工作。我們深入到到科室進行了嚴格的物價自查工作,我院完全按醫(yī)療收費標準進行收費,無亂收現(xiàn)象。規(guī)范了醫(yī)療收費行為,使物價管理上了新水平。

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 14

  隨著醫(yī)療行業(yè)的不斷發(fā)展和深化,醫(yī)院的財務(wù)管理工作日益重要。作為醫(yī)院財務(wù)部門的一員,我有幸參與到這一重要而富有挑戰(zhàn)的工作中,以下是我對過去一段時間醫(yī)院財務(wù)工作的總結(jié)。

  一、工作回顧

  在過去的一年里,我們財務(wù)部門緊緊圍繞醫(yī)院的總體發(fā)展目標,認真履行職責,確保醫(yī)院財務(wù)工作的順利進行。我們嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī),加強財務(wù)管理制度建設(shè),完善內(nèi)部控制體系,提高財務(wù)工作的規(guī)范性和透明度。

  在預(yù)算管理方面,我們根據(jù)醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃和實際情況,科學編制年度預(yù)算,并嚴格按照預(yù)算執(zhí)行。同時,我們加強了對預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督和考核,確保預(yù)算資金的有效使用。

  在資金管理方面,我們嚴格實行收支兩條線管理,加強資金監(jiān)控和風險防范。我們優(yōu)化了資金結(jié)算流程,提高了資金的使用效率。此外,我們還積極開展資金籌措工作,為醫(yī)院的發(fā)展提供了有力的資金保障。

  在成本核算方面,我們建立了完善的成本核算體系,對醫(yī)院的各項成本進行了全面、準確的核算和分析。我們通過成本控制和成本核算,為醫(yī)院的經(jīng)營管理提供了重要的決策依據(jù)。

  二、工作亮點

  信息化建設(shè):我們加強了財務(wù)信息化建設(shè),實現(xiàn)了財務(wù)數(shù)據(jù)的電子化、網(wǎng)絡(luò)化管理。這不僅提高了財務(wù)工作的'效率,也提高了數(shù)據(jù)的準確性和可靠性。

  內(nèi)部控制:我們加強了內(nèi)部控制制度建設(shè),完善了內(nèi)部控制流程。通過內(nèi)部控制的加強,我們有效地防范了財務(wù)風險的發(fā)生,確保了醫(yī)院資產(chǎn)的安全完整。

  成本管控:我們通過對成本的嚴格控制和分析,找出了成本控制的關(guān)鍵點,提出了有效的成本控制措施。這些措施的實施,為醫(yī)院的成本控制和效益提升提供了有力的支持。

  三、存在問題與改進措施

  雖然我們在財務(wù)工作中取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足。例如,在預(yù)算管理方面,我們的預(yù)算編制還不夠科學、合理;在資金管理方面,我們的資金籌措渠道還有待拓寬;在成本核算方面,我們的成本核算還不夠精細、全面。

  針對這些問題和不足,我們將采取以下改進措施:

  一是加強預(yù)算管理的科學性和合理性,提高預(yù)算編制的準確性和可靠性;

  二是拓寬資金籌措渠道,降低資金成本;

  三是加強成本核算的精細化和全面化,提高成本核算的準確性和可靠性。

  四、未來展望

  展望未來,我們將繼續(xù)以醫(yī)院的發(fā)展為中心,加強財務(wù)管理和內(nèi)部控制制度建設(shè),提高財務(wù)工作的規(guī)范性和透明度。我們將不斷優(yōu)化資金結(jié)構(gòu)和降低成本費用,為醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展提供有力的財務(wù)支持。同時,我們也將加強與其他部門的溝通和協(xié)作,共同推動醫(yī)院的健康穩(wěn)定發(fā)展。

  醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié) 15

  一、引言

  隨著醫(yī)療改革的深入與醫(yī)院運營管理的不斷完善,醫(yī)院財務(wù)工作作為醫(yī)院運營的重要支撐,也面臨著新的挑戰(zhàn)與機遇。在過去的一年里,醫(yī)院財務(wù)部門在院領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,全體財務(wù)人員共同努力,積極應(yīng)對各種復(fù)雜情況,較好地完成了各項工作任務(wù)。在此,我將對過去一年的醫(yī)院財務(wù)工作進行全面總結(jié),以期為今后的工作提供有益的參考。

  二、工作回顧

  1、預(yù)算管理

  本年度,我們嚴格按照國家財政政策和醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃,科學編制了年度預(yù)算,并認真執(zhí)行。通過加強預(yù)算分析,及時調(diào)整預(yù)算方案,確保了醫(yī)院各項工作的正常開展。同時,我們積極推行零基預(yù)算和績效管理,使醫(yī)院的預(yù)算管理更加精細化、科學化。

  2、資金管理

  在資金管理方面,我們加強了資金監(jiān)管,確保了醫(yī)院資金的安全、高效運轉(zhuǎn)。通過優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),降低資金成本,提高了醫(yī)院的經(jīng)濟效益。此外,我們還積極與金融機構(gòu)溝通,爭取到了更多的資金支持,為醫(yī)院的發(fā)展提供了有力的保障。

  3、成本核算

  在成本核算方面,我們嚴格按照國家有關(guān)規(guī)定和醫(yī)院實際情況,建立了完善的成本核算體系。通過加強成本核算管理,實現(xiàn)了醫(yī)院成本的有效控制和優(yōu)化。同時,我們還積極開展成本分析,為醫(yī)院決策提供了有力的數(shù)據(jù)支持。

  4、收費管理

  在收費管理方面,我們嚴格執(zhí)行國家收費標準,規(guī)范了收費行為。通過加強收費監(jiān)管,防止了亂收費、多收費現(xiàn)象的發(fā)生。同時,我們還積極推行電子收費系統(tǒng),提高了收費效率和患者滿意度。

  5、內(nèi)部審計與風險控制

  在內(nèi)部審計與風險控制方面,我們加強了對醫(yī)院財務(wù)活動的監(jiān)督和檢查,及時發(fā)現(xiàn)并糾正了存在的問題。同時,我們還建立了風險預(yù)警機制,對潛在風險進行了有效的控制。通過內(nèi)部審計和風險控制工作的開展,為醫(yī)院的.健康發(fā)展提供了堅實的保障。

  三、存在問題與改進措施

  雖然我們在過去的一年中取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

  1、預(yù)算管理精細化程度不夠,需要進一步加強預(yù)算分析和調(diào)整。

  2、資金管理仍需優(yōu)化,以降低資金成本和提高資金利用效率。

  3、成本核算體系仍需完善,以提高成本核算的準確性和有效性。

  4、收費管理仍需加強監(jiān)管力度,防止亂收費、多收費現(xiàn)象的發(fā)生。

  5、針對以上問題,我們將采取以下改進措施:

  6、加強預(yù)算分析和調(diào)整力度,提高預(yù)算管理的精細化程度。

  7、優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),降低資金成本,提高資金利用效率。

  8、完善成本核算體系,提高成本核算的準確性和有效性。

  9、加強收費監(jiān)管力度,防止亂收費、多收費現(xiàn)象的發(fā)生。

  四、結(jié)語

  總之,過去的一年是醫(yī)院財務(wù)工作充滿挑戰(zhàn)和機遇的一年。我們將繼續(xù)發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、銳意進取的精神,以更加飽滿的熱情和更加扎實的工作作風,為醫(yī)院的健康發(fā)展做出更大的貢獻。同時,我們也希望各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們繼續(xù)給予我們關(guān)心和支持,共同推動醫(yī)院財務(wù)工作再上新臺階。

【醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié)】相關(guān)文章:

醫(yī)院財務(wù)的工作總結(jié)02-01

醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié)02-09

醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié)03-15

醫(yī)院財務(wù)科工作總結(jié)04-21

醫(yī)院財務(wù)科的工作總結(jié)04-07

醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié)模板10-26

【必備】醫(yī)院財務(wù)工作總結(jié)11-30

醫(yī)院財務(wù)科工作總結(jié)[精選]12-20

醫(yī)院財務(wù)的個人工作總結(jié)02-02

醫(yī)院財務(wù)個人工作總結(jié)04-13