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《沒有任何借口》的讀后感

時間:2023-09-11 09:03:02 讀后感 我要投稿

《沒有任何借口》的讀后感

  認(rèn)真讀完一本著作后,大家對人生或者事物一定產(chǎn)生了許多感想,何不寫一篇讀后感記錄下呢?那么讀后感到底應(yīng)該怎么寫呢?以下是小編精心整理的《沒有任何借口》的讀后感,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

《沒有任何借口》的讀后感

《沒有任何借口》的讀后感1

  在生活、工作和學(xué)習(xí)中,我們經(jīng)常會有一些借口,甚至已經(jīng)習(xí)以為常,且耳熟能詳,或許我們已經(jīng)習(xí)慣了這種類似的“借口”,而且也習(xí)慣了別人向我們用“借口”來解釋。我們習(xí)慣了用這些借口來解釋我們在學(xué)習(xí)、工作、生活中所遇到的困難。也許這種方式已被認(rèn)為是一種正常,甚至是一種用心的心態(tài),其實這就是一種逃避困難的借口。

  讀完《沒有任何借口》一書,心里不由得多了幾分感慨,更多的是慚愧。多少任務(wù)和時刻都在放縱與不經(jīng)意的小借口下拖延流逝,我們就應(yīng)懂得的是職責(zé),并且做好每一件看似微不足道的小事,才會贏得更大的成功!

  在日常工作中,我們見到太多的是那種"這也不行","那也不可能"的人,我們經(jīng)常聽到的是各種各樣的借口,"我沒學(xué)過","這任務(wù)我實在無法完成","如果不是下雨,我能夠早到的"。其實,在每個借口的背后,都隱藏著豐富的潛臺詞,只是我們不好意思說出來,甚至我們根本就不愿說出來,借口讓我們暫時逃避了困難和職責(zé),獲得了心理的慰藉。但是,借口的代價卻無比昂貴,它給我們帶來的危害一點不比其他任何惡習(xí)少。我們?nèi)鄙俚恼悄欠N想盡辦法去完成任務(wù),而不是去尋找任何借口的人,正是缺少那種把"信"送給加西亞的人和那些能夠忠實地完成上級交付的'任務(wù)而沒有任何借口和抱怨的人。不好讓借口成為自己的習(xí)慣,不管在什么條件下,對待工作我們要無條件的執(zhí)行,把工作看作是自己的一份職責(zé),而不是義務(wù),只為成功想辦法,不為失敗找借口。如果把公司比作一盤棋,我們員工就是車馬炮相士卒,在各自的崗位上,發(fā)揮其職責(zé)作用,各顯其能,各盡所能,為了整盤棋的勝利,該拼就拼,這樣,才能取得最終勝利。在我們的日常工作中,每個員工就是一個個棋子,為了單位的整體工作大局和目標(biāo)任務(wù),各自肩負(fù)著使命,為了工作單位的整體利益及個人利益,各自承擔(dān)工作任務(wù)和職責(zé),各負(fù)其責(zé),責(zé)無旁貸。

  就拿自己的這個崗位來說,服務(wù)好公司的每個駕駛員,為他們辦好他們的每一件事情,就是自己的職責(zé)!然而在工作中緊緊完成任務(wù)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我們需要提高質(zhì)量。我們就需要帶著用心熱情的態(tài)度去工作,讓工作做得更完美!將工作當(dāng)成自己的事,專心致志把事情做到“最好”。熱情用心的工作態(tài)度具有一種無形的感染力,打動周圍的同事,構(gòu)成一種積極向上的工作氛圍。而冷漠消極的工作態(tài)度卻會像瘟疫一樣傳染到每一個角落,使整個團隊的戰(zhàn)斗力大打折扣。因此我們要學(xué)會在工作的過程中用心調(diào)整狀態(tài),讓自己始終處于良好的工作狀態(tài)。飽滿的工作熱情,能讓人把工作當(dāng)作一種樂趣,能認(rèn)真的對待工作,將小事做細(xì),能在做事的細(xì)節(jié)中找到機會,使自己走上成功之路,對工作缺乏熱情的人,對待事情只能是敷衍了事,把工作當(dāng)作一種不得不受的苦役,他們只能永遠(yuǎn)做別人分配給他們做的工作,也不必須把工作做好。忘我的敬業(yè)精神就是全心全意地對待工作。我們每個人都有職責(zé)、有義務(wù)、責(zé)無旁貸地去做好每一項工作,我們都就應(yīng)盡一份心、出一份力。一個人的敬業(yè)精神、職責(zé)心決定了它是否能夠把工作更好地完成,沒有職責(zé)心的人,即使他有潛質(zhì)也不可能為單位創(chuàng)造更多的價值。

  “每個人都就應(yīng)珍惜自己的自由、選取和職責(zé),并能在自己的選取和職責(zé)的擔(dān)當(dāng)中展現(xiàn)自己的力量和智慧,收獲自己創(chuàng)造的歡樂。把工作于快樂連結(jié)起來,選取激情,就是選取完美。”

  “沒有任何借口”體現(xiàn)了一個人積極向上的生活態(tài)度。我們每一個人對工作、對家庭、對親人、對朋友,都有必須的職責(zé),正正因存在這樣那樣的職責(zé),才能對自己的行為有所約束。尋找借口就是將自己就應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)轉(zhuǎn)嫁給社會或他人,我們的職責(zé)也將隨著借口煙消云散。沒有什么不可能的事情,只要我們不把借口放在我們的面前,就能夠做好一切,就能完全的盡職盡責(zé)。

  借口是一種不好的習(xí)慣,一旦養(yǎng)成了找借口的習(xí)慣,就會讓我們的工作變拖沓而沒有效率,會讓我們的人生變的消極而最終一事無成。所有的工作都是由一件件的小事組成,一個對小事不負(fù)責(zé)的人,也承擔(dān)不起大事業(yè)。就像書中說的“工作中沒有借口,人生中沒有借口,失敗沒有借口,成功也不屬于那些尋找借口的人。

  因此,對待工作沒有任何借口,就務(wù)必具有足夠的熱情。帶著熱情去工作吧!

《沒有任何借口》的讀后感2

  當(dāng)今社會的競爭如此的激烈、殘酷,我們每個人都在為自己的一個位子而苦苦打拼。在這個打拼的過程中,有的人上升,有的人卻下降,直至最后潦倒。當(dāng)每個人都懷揣希望站在事業(yè)的起跑線上時,我相信,我們的憧憬都是一樣的,我們對未來的期許也是一樣的。但是,為什么在跑步的過程中,我們的結(jié)局卻不一樣呢?由于費拉爾·凱普譜寫的《沒有任何借口》對此作出了最好的詮釋:成功和失敗看起來似乎天壤之別,但促成它們形成的原因,也許就是一些小小的細(xì)節(jié),小小的習(xí)慣,比如:常常為自己沒有完成的事情而尋找借口!耙晒,就不要給自己尋找任何借口”這是這本書給我們最大的啟迪。

  “沒有任何借口”是美國西點軍校200年來奉行的最重要的行為準(zhǔn)則。它強化的是每一位學(xué)員想盡辦法去完成任何一項任務(wù),而不是為沒有完成任務(wù)去尋找借口,哪怕是看似合理的借口,他體現(xiàn)的是一種完美的執(zhí)行能力,一種服從誠實的態(tài)度,一種負(fù)責(zé)敬業(yè)的精神,其核心是敬業(yè)、責(zé)任、服從、誠實。

  很多時候我們常常抱怨外在的一些條件,甚至于自己的智商。其實當(dāng)你在抱怨的時候,實際上你就是在為自己找借口了,而找借口的惟一好處就是安慰自己。但這種安慰是致命的,它讓你對現(xiàn)存的狀況無動于衷,并且給你一種心理暗示:我克服不了客觀條件造成的困難。在這種心理的暗示引導(dǎo)下,你不在去思考克服困難,完成任務(wù)的方法,哪怕是只要改變一下角度就可以輕易的達到目的。

  尋找借口就是對所作事情的拖延和放棄,它會讓你失去別人的信任,包括上司、朋友!芭笥咽亲顚氋F的財富”朋友不僅是心靈,精神上的慰藉,有時他也是你事業(yè)的得力助手。如果你總是約會遲到,朋友不會拋棄你,也可以包容你。如有一天,你的朋友要開拓自己的事業(yè),他需要尋求合作伙伴時,他一定會想到你,但他轉(zhuǎn)念一想,就會否決,因為他覺得你在事業(yè)上是不值的信賴的。

  借口,也許是消積習(xí)慣的.一種生存方式與獨特的存在狀態(tài),但正是這種狀態(tài)的超強生命力,使大部分原本有能力成為優(yōu)秀人物的人,最終卻被借口擊得一敗涂地,然而卻不自知!

  做為企業(yè)員工,首先要有責(zé)任心,為工作負(fù)責(zé),為企業(yè)負(fù)責(zé)。工作中出現(xiàn)了問題,領(lǐng)導(dǎo)給予批評、罰款、處分,總是不服,認(rèn)為該領(lǐng)導(dǎo)太嚴(yán)厲了,不給面子,一點人情味都沒有……,眾所周知,國有國法,廠有廠規(guī),“沒有規(guī)矩,不成方圓”。對于領(lǐng)導(dǎo)的批評要虛心去接受,要敢于承擔(dān)責(zé)任,不得有任何借口和抵制心理。一個好的優(yōu)秀企業(yè),就因為它有整套嚴(yán)格的科學(xué)化管理。反之,作為一個企業(yè)管理者要是不負(fù)責(zé),對員工在工作中出現(xiàn)了問題不及時的提出批評,只顧面子,任其發(fā)展下去,這樣的企業(yè)還有希望嗎?其結(jié)果又是怎樣?從全國來看,有多少個企業(yè)就是因管理不嚴(yán),經(jīng)營不善,最后才導(dǎo)致破產(chǎn),造成大批企業(yè)員工失業(yè)。

  “沒有任何借口是執(zhí)行力的表現(xiàn),無論做什么事情,都要記住自己的責(zé)任,無論在什么樣的工作崗位,都要對自己的工作負(fù)責(zé),工作就是不找任何借口地去執(zhí)行。”

  是呵,工作就是不找任何借口地去執(zhí)行!但這并不代表我們只是執(zhí)行任務(wù)的機器。我們是鮮活的、富有思想的、情感豐富的人。我們工作時,并不是像機器那樣按照指定程序進行流水性進展,而是在接受指令后,明確工作的重要性及目標(biāo)與完成時間,考慮應(yīng)該采取何種方式作為完成工作的方法然后,按照既定的步驟進行處理。這個過程中,首先需要解決的是執(zhí)行人員的思維方法問題。如果我們在企業(yè)中(這不是軍隊)一味強調(diào)執(zhí)行而不注重對執(zhí)行人員的心理分析,有可能讓執(zhí)行結(jié)果變得非馬非象。

  思維方法,其實就是思維慣性與工作習(xí)慣。當(dāng)我們將所有對事態(tài)發(fā)展有影響的思維及工作方法持久地加以重復(fù)時,習(xí)慣也就悄然形成了。工作時,我們的大腦總是按照慣性搜索最近使用與最常使用的信息,并引起外顯的條件反射。借口,有著潤物細(xì)無聲的滲透力與溫水煮青蛙的韌性,也有著銅墻鐵壁似的頑固性,正是因循了人類思維的這種特性,肆無忌憚,以致于讓許多人都成了它的階下囚。

  可能有許多人會說他并不希望如此,但不知道怎樣才能克服借口的漫延。就此,我們試著結(jié)合借口的各項屬性來談?wù)劷鉀Q的辦法:

  第一、借口總是在拖延時間、推卸責(zé)任

  對一件事情,你完全有把握將它完成得很出色,但是由于惰性,你不停地對自己說“再等一會兒”、“等一等”,時間就在你等的過程中慢慢溜走,當(dāng)你發(fā)現(xiàn)時,卻又對自己懊惱不已。對此,我們應(yīng)該首先樹立起正確的人生觀與價值觀,把握清楚自己的奮斗方向并制定一個相對中短期的目標(biāo),并為之而努力奮斗,這有利于你在找借口的同時與目標(biāo)加以權(quán)衡,并馬上行動以驅(qū)趕借口。

  第二、不要讓推卸責(zé)任成為習(xí)慣

  也許你會否定這種看法:推卸責(zé)任可以和習(xí)慣聯(lián)系在一塊嗎?有這么嚴(yán)重嗎?是的,正是這種經(jīng)常性的習(xí)慣在影響你的潛意識,你的潛意識進一步地影響著你的習(xí)慣行為。所以,我們應(yīng)該加強自己的責(zé)任感與主動性,并讓主動性與責(zé)任感帶著我們駛向更為寬廣的領(lǐng)域,盡情舒展與充實自己。

  第三、讓認(rèn)真工作成為你的習(xí)慣

  首先,讓工作成為你的愛好,這樣,因為有愛,所以你會想方法對所愛之物做出貢獻。其次,工作給予了我們生活的保障、心智的發(fā)展與自我的完善,也給予了我們對未來的憧憬、奮斗的激情與靈感的原動力。所以,我們有必要將它視為珍愛之物,并將它恪守成習(xí)慣。

  第四、讓行動與全力以赴見證我們的優(yōu)良習(xí)慣

  只有立即行動,才能平定心中的惶恐。只有全力以赴,才能見證歷程的輝煌。我們不愿讓時光蹉跎了本應(yīng)燦爛的歲月,不愿讓退縮模糊了本是鮮明的路線,更不應(yīng)讓借口斷送了本該屬于自己的風(fēng)采!

《沒有任何借口》的讀后感3

  如果看過《沒有任何借口》這本書的同志都會記得這樣一句話———工作不是我們?yōu)榱酥\生才做的事,而是我們要用生命去做的事,這句話是對完美執(zhí)行力的最好的解析。

  "人最寶貴的是生命,生命屬于我們只有一次。人的一生應(yīng)當(dāng)這樣度過:當(dāng)他回首往事的時候,不會因為虛度年華而悔恨,也不會因為碌碌無為而羞恥。這樣,在臨終的時候,他就能夠說:我已把自己的整個生命和全部精力都獻給了世界上最壯麗的事業(yè)——為自己的工作全心付出。

  有誰能夠忘記這個曾經(jīng)激勵過幾代人的保爾克察金蕩氣回腸的

  豪言壯語,有誰不會記得為了自己的祖國甘愿拋棄一切甚至犧牲生命而投身革命的英雄的保爾們!他們將畢生的精力傾注于革命事業(yè),他們用熱情和忠誠詮釋了生命,他們的名字將永駐史冊!戰(zhàn)爭使他們成為英雄,然而,正是因為他們將生命于不顧,全身心的投入革命戰(zhàn)場,才鑄就了他們英雄的本色,才使得他們的那種生命不息、奮斗不止的精神跨越了國界、跨越了種族、跨越了時代,成為激勵我們奮發(fā)向上的永恒的精神動力。

  在中國,有一個可以與保爾齊名的普通的.士兵,他的名字叫做雷鋒,當(dāng)人們不斷地把眼光投到遠(yuǎn)離國土的異國他鄉(xiāng)去尋找所謂新的思想理念的時候,美國軍人卻把雷鋒當(dāng)作崇拜的偶像。他的那句"人的生命是有限的,但是為人民服務(wù)是無限的,我要把有限的生命投入到無限的為人民服務(wù)之中去"成為和平年代美國官兵的至理名言。

  雷鋒,這個中國軍隊一名普通的戰(zhàn)士,沒有做過什么轟轟烈烈的大事,更談不上有什么豐功偉績,只是每天重復(fù)地發(fā)揮著一顆螺絲釘?shù)木,放在哪里就在哪里最大限度地發(fā)揮作用。走到哪里就在哪里留下軍人的影子,對待同志他像春天般的溫暖,對待工作他象夏天般的火熱,他用生命解析了全心全意為人民服務(wù)的宗旨,他在自己的工作崗位上譜寫了絢麗的人生樂章!

  英雄之所以成為英雄,就是因為他們把事業(yè)看做是與自己的生命同等重要的事,將身心徹底融入其中,一榮俱榮,一損俱損。而他們所做的一切,其實是我們每個人經(jīng)過努力都能做到的事。

  拋開任何借口,投入你的忠誠和責(zé)任心,用你的生命去做吧!

  無論你想成就多么偉大的事業(yè),無論你想獲得多么輝煌的成就,也無論你要享受多么舒適安逸的生活,"用生命去完成我們的工作"將使我們產(chǎn)生不竭的動力。

  小時候,我們經(jīng)常會聽到父母或老師對我們說:"萬丈高樓平地起,打好基礎(chǔ)最要緊"。"失之一毫,差之千里"。就是培養(yǎng)我們做任何事情都不要輕視每一個細(xì)小的環(huán)節(jié),認(rèn)真做好小事,就是在成就大事。涓涓細(xì)流匯成大海,顆顆土粒壘成高山。這一理念一直伴隨我走過無數(shù)個歲歲月月,融入我的工作和生活。當(dāng)我有幸聆聽了于世維先生的《贏在執(zhí)行》這一講座時,我突然懂得,有一種理念可以永垂不朽。這就是今天我們一直在說的:工作是我要用生命去做的事。

  "用生命去做"是完美的執(zhí)行力。

  "用生命去完成我們的工作"就是全力以赴,就是用盡心思,就是承擔(dān)責(zé)任,就是一絲不茍,就是不講任何代價,就是全身心地投入。而不僅僅是把工作做為獲得一份薪水的職業(yè)。

  還記得書上還有這樣一個例子:講述了南彩鎮(zhèn)水屯村一位名叫劉秀芝的中年婦女來到民政局,為她的三個殘疾兄弟咨詢生活困難救助的事,之前,她已經(jīng)來過兩次,每次全程辦的工作人員都熱情地接待她,并協(xié)調(diào)解決她的問題,這一次也不例外,請她落座,為她地上一杯溫?zé)岬拈_水,認(rèn)真詢問她還有什么需要解決的困難,并做好詳細(xì)的筆錄。正說著,劉秀芝突然全身抽搐起來,身體不住地從座椅上往下滑,一會兒便不省人事。我們即刻跑上前去抱住她,掐人中的掐人中,彎腿的彎腿。全然不顧劉秀之臟兮兮的身體和身上散發(fā)的難聞氣味。

  就這樣一支地掐著、彎著。不知過了多久,劉秀之終于清醒過來,我們急忙將水送到她的嘴邊,把她扶到座位上,而這時我們的身上已沾滿從她嘴里流出來的污物。臨走的時候,劉秀芝的嘴里不停地叨叨著:謝謝,謝謝。

  不要抱怨你的工作崗位有多么的平凡,其實偉大來自平凡。如果將工作視為一塑雕像,那么這塑雕像的美麗與丑陋、可愛與可憎,都將通過你的一舉一動制造出來。無論是寫一篇短文,或是接聽一個電話,還是承辦一張單據(jù),都在說明這塑雕像的美麗與丑陋,可愛與可憎。當(dāng)我們把每個環(huán)節(jié)的工作都盡職盡責(zé)的完成的時候,那塑雕像將是無比的美麗與可愛!

  "用生命去完成我們的工作"吧,不要尋找影響你全身心投入工作的客觀條件,更不要責(zé)怪你生命中遇到的坎坎坷坷,其實那是一筆財富。即使面臨各種困境,你仍然可以選擇用積極的態(tài)度去面對眼前的挫折。

  用生命去做你的工作,即使遇到再大的挫折,你都能夠笑看人生。

  "用生命去完成我們的工作"吧,就像偉大的音樂家貝多芬即使身處逆境,也要"扼住命運的咽喉,它妄想使我屈服"!

  "用生命去完成我們的工作"吧,以我們生生不息的精神和火焰般的熱忱,充分發(fā)揮自己的特長,即使是做最平凡的工作都報以最火熱的情懷;即使工作看起來是怎樣的卑微,我們都將付之以藝術(shù)家的眼光,付出十二分的熱忱,一絲不茍的去完成。這樣,即使是在最平庸的工作崗位我們也能成為最精湛的能工巧匠。也能綻放出異彩光芒!

  "用生命去完成我們的工作"吧,哪怕這份工作只是接聽一個電話,我們也要將它做得盡善盡美。

  讓我們所有的工作因我們付出和努力成就輝煌!

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