2018最新年度總結(jié)報告范文
第一篇：年度總結(jié)報告1
我進(jìn)入公司時間雖然不長，但我明顯能感覺到生產(chǎn)部那種凝聚力與戰(zhàn)斗力。在這兩三個月中我和生產(chǎn)部的兄弟姐妹們一同成長，充分鍛煉了個人的實踐能力，同時也讓自己學(xué)到了很多為人處事的技巧。從他們身上看到的是對工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度及對生活的那份激情。這不僅與員工個人素質(zhì)有關(guān)也與領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格及能力有關(guān)。我相信生產(chǎn)部會越做越大越做越好，公司四的騰飛也指日可待。在此我也就目前生產(chǎn)部及公司的現(xiàn)狀談?wù)勛约旱南敕ā?/p>
公司的規(guī)模方面，我們應(yīng)該有專門的生產(chǎn)車間，專門的倉庫。因為當(dāng)公司發(fā)展壯大后，生產(chǎn)就應(yīng)趨向流程化，每個員工定崗定位，這樣才會提高效率，也可以加強彼此的監(jiān)督。使生產(chǎn)出來的產(chǎn)品更加優(yōu)良，更具有市場競爭力。所以獨立合理的生產(chǎn)車間規(guī)劃顯得尤為重要。而倉庫的僅僅有條則會使公司在賬目、盤點及預(yù)算上更加清晰合理。因為只有倉庫中的半成品、成品及報廢品數(shù)目清晰，布局趨于合理才會讓公司在計劃盤點時顯得游刃有余，也會使老板更加清晰的了解公司的生產(chǎn)、銷售狀況，統(tǒng)計生產(chǎn)良率、效率，也為公司進(jìn)一步規(guī)劃奠定基礎(chǔ)。 生產(chǎn)方面，我們應(yīng)該擁有一些必要的產(chǎn)品及人員防護(hù)措施。作為LED的靜電防護(hù)十分重要，因為人體所帶靜電可以達(dá)到幾千到幾萬伏，作業(yè)人員應(yīng)該佩戴防靜電手套、手環(huán)及穿戴防靜電鞋靜電衣，讓靜電對產(chǎn)品的損傷降到最低。這種保護(hù)可能不會是人眼看的那么明顯，不過這些直接影響LED的壽命。對產(chǎn)品的保護(hù)不僅僅體現(xiàn)在靜電防護(hù)方面還應(yīng)注意焊接溫度及針對不同的LED燈做不同的防護(hù)處理等。再者是對作業(yè)者的保護(hù)，當(dāng)公司具有一定規(guī)模和具體流程后會獨立出焊接站，而對焊接者應(yīng)有必要的保護(hù)措施，因為錫絲中含有一定鉛，人不可吸入太多這種含鉛煙霧。所以這一站人員應(yīng)當(dāng)佩戴口罩，及配備抽煙霧設(shè)備，房間可以安裝排風(fēng)扇保證室內(nèi)與戶外空氣有效對流。公司給員工一個良好的工作環(huán)境，員工自然會拿出百分百的熱情來投入工作，讓員工真正做到以公司為家。 公司模式方面，作為LED生產(chǎn)上、中、下游環(huán)節(jié)中，組裝屬于下游。組裝在生產(chǎn)及技術(shù)上要求不是太高，但競爭也顯得更為激烈。當(dāng)公司具有一定規(guī)模后可以讓這條鏈趨于完整，可以向晶片、封裝、驅(qū)動方面發(fā)展，這樣公司會更具有競
爭力。
公司管理上一定要有一套完善的章程。完善合理的考核制度，薪資調(diào)整制度，及節(jié)假日制度。因為人都是有一點惰性的，需要有一定制度的約束，這些主要包括技術(shù)要求上約束，保證在現(xiàn)在的生產(chǎn)上趨于嚴(yán)格正規(guī)化才能保證今后做強做大時我們每一個員工都可以承擔(dān)重任，都可以做的更好。我們也希望自己的工作能得到公司的認(rèn)可，而認(rèn)可就需要考核，需要薪資的調(diào)整，這樣才會讓我們每個員工更加踏實，更加有奔頭有動力。同時希望公司有更加合理的休息制度，因為合理的休息更有助于工作。
以上是自己的心里話，可能自己的想法有些欠妥甚至有些偏激，但我是公司的一員，希望公司越來越好。完美的規(guī)劃，合理的制度，優(yōu)秀的員工都是公司騰飛必不可少的條件。我也非常愿意與公司一起成長一起騰飛。希望新的一年生產(chǎn)部有突飛猛進(jìn)的發(fā)展，公司也將更加輝煌。
第二篇：年度總結(jié)報告2
自 20xx年x月x日進(jìn)入公司以來已經(jīng)將近一年時間，在這一年的工作中，我先后在外貿(mào)部、生產(chǎn)部見習(xí)，9月份開始市場部工作， 在市場部工作將近 5 個月時間。在這段時間內(nèi)，我從剛開始的。。以 。 下是我 20xx年的工作報告，還有很多不足的地方，我會不斷的努力 學(xué)習(xí)，增進(jìn)自我。 我的工作主要分為四大塊內(nèi)容 一、 物流跟蹤 每天早上統(tǒng)計前一天的發(fā)貨情況，及時跟蹤物流并向客戶反 饋物流情況。總的來說，今年的物流情況基本穩(wěn)定，客戶經(jīng)銷商 反映的最多的物流問題就是物流速度太慢，很多貨讓公司趕出 來，卻在物流上耽誤了交貨時間，答應(yīng)客戶的交貨期無法達(dá)到， 因此造成了很多客戶的投訴，很多客戶以此為理由而拖延貨款的 回款時間。這個問題也曾多次在會議上提出，但是目前還沒有找 到切實有效的解決方法，物流問題不止是我們公司的問題，可能 是現(xiàn)在普遍存在的一個問題，希望可以逐漸改善。 物流上面也有很多突發(fā)狀況，像由于天氣、路況、還有意外 事故的發(fā)生等等這些原因都會導(dǎo)致物流時間上的耽誤，通常這些 情況下，我都及時的向客戶反饋信息，雖然會影響交貨時間，但 是會讓客戶在第一時間了解情況。我們經(jīng)常性在走的物流公司 有：貨運方面有科山物流、環(huán)球貨運、天嘯物流，走貨運通常需 要的時間比較長，到北京、四川、河北、湖南通常需要四到五天 時間，到云南至少需要 8、9 天時間，像下半年緊張的情況下， 需要 12、13 天時間，這是所有物流中需要時間最長的；包車通 常走的是王雄志的車，因為包車費用比較高，所有一般走的都是 比較近的地方， 也有這樣的情況，客戶要求的交貨時間我們根本無法達(dá)到， 但是客戶就。 。 二、 客戶對賬函回收以及客戶回款工作 按公司規(guī)定，每個月15 號之前，基本完成上個月有發(fā)貨客戶的 對賬工作，賬目如有錯誤地方，及時與客戶溝通并調(diào)整，確保每個月的賬目都能準(zhǔn)確無誤，并負(fù)責(zé)回收對賬回執(zhí)。通常大部分客戶都能夠 配合工作， 也有少部分客戶因為客觀原因比如人在外地出差無法對賬 而導(dǎo)致不能在規(guī)定時間內(nèi)簽署對賬回執(zhí)， 有少部分客戶主觀上不配合 工作，即使賬目是正確的，也不愿意簽署對賬回執(zhí)。
客戶回款工作一般在每個月15 號開始準(zhǔn)備，根據(jù)每個客戶的結(jié) 款方式，及時催收貨款。根據(jù)客戶付款方式的不同，我總結(jié)了以下兩 張表。下表統(tǒng)計了月結(jié)客戶的回款情況。 下表統(tǒng)計了現(xiàn)款現(xiàn)貨客戶、貨到付款客戶、三丁 三、倉庫管理 倉庫管理包括倉庫出貨管理、倉庫庫存管理、倉庫貨款整理、倉 庫人員管理等工作。我公司有四個倉庫，分別是北京、四川、廣州、 山東倉庫，其中山東倉庫是作為經(jīng)銷商形式，所以山東倉庫發(fā)貨沒有 通過公司來管理，其他三個倉庫發(fā)貨都是通過我這邊審核，然后安排 倉庫發(fā)貨。截止到 20xx年x月x日，北京倉庫的年銷售額為：元， 廣州倉庫的年銷售額為：元，四川倉庫的年銷售額為：元。北京倉庫 作為經(jīng)銷商性質(zhì)，每個月回款率較好，發(fā)貨量也較穩(wěn)定，一般維持在 元；廣州倉庫客戶價格較高，月銷售量較大，月平均銷售量在 元， 回款情況也較穩(wěn)定；四川倉庫。 四、 自我總結(jié) 作為一個剛從大學(xué)畢業(yè)，剛踏入社會的`人來說，這份工作給了我 極大的學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn)自我的機會。不管是在為人處事方面、與人溝通方 面還是工作方式方面，每一天的工作經(jīng)歷都讓我受益匪淺。讓我很好 的適應(yīng)了從一個學(xué)生到一個社會人的轉(zhuǎn)變。我覺得自己很幸運，剛出 校門能進(jìn)入，因為這里就像是一個大家庭，讓人感覺到溫馨，讓我覺 得工作對于我來說是一種生活，而非例行公事的工作。在這里工作讓 我覺得很開心。 工作中也遇到過很多困難與挑戰(zhàn)， 我總是勉勵自己要不斷的變得 強大，不斷的去克服困難。市場部的工作比我想象的繁雜，以前總是 看曉敏每天忙進(jìn)忙出的，但是沒有親身體驗是無法理解的，后來進(jìn)入 市場部工作之后，切身感受到了。在每一天的工作考驗和自己的審視 中我發(fā)現(xiàn)自己存在許多不足，在處理事情能力方面還顯得略有不足， 缺少情況的全面收集從而未能全面的思考冷靜的判斷問題。 與內(nèi)部同 事和外部客戶的溝通方面還有待加強， 如何取其中的平衡點是我以后 工作中需要學(xué)習(xí)和改進(jìn)的地方。 在 20xx年的結(jié)尾，我忠心的感謝每一個幫助過我的人，因為你們的支持是我成長的動力。謝謝！
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