【推薦】公司的通知錦集十篇

　　在我們平凡的日常里，接觸并使用通知的人越來越多，下達指示、布置工作、傳達有關(guān)事項、傳達領(lǐng)導(dǎo)意見、任免干部、決定具體問題，都可以用通知。那要怎么寫好通知呢？以下是小編為大家收集的公司的通知10篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

公司的通知 篇1

公司各科室：

　　為確保我司20xx年道路春運安全工作順利進行，樹立“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的思想理念，減少和杜絕道路交通事故的發(fā)生，經(jīng)公司安委會研究決定，召開一月份安全例會，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、時間：20xx年1月24日下午15：30

　　二、地點：公司會議室

　　三、參會人員：全體管理人員

　　四、會議內(nèi)容：

　　1、對近階段的安全工作進行總結(jié)；

　　2、對即將來臨的`春運的安全工作作出安排；

　　五、會議要求：

　　請參會人員準(zhǔn)時參加，不得遲到早退，不得缺席。

　　xxxxxxxxx公司

　　二0一三年一月二十三日

公司的通知 篇2

××相關(guān)人員（所屬各部門）：

　　為進一步管理好工地現(xiàn)場，嚴明工作紀律，依據(jù)公司實際情況，特對請假調(diào)休作出以下通知：

　　員工請假一天的，部門經(jīng)理可自行安排所屬部門員工調(diào)休一天；若連續(xù)休息超過一天以上的，需填寫請假條并上報總經(jīng)理簽字確認（請假條格式如下）。

　　此通知自×年×月×日起開始執(zhí)行，以上規(guī)定請嚴格遵照執(zhí)行。

　××××公司

　　×年×月×日　

　　附：

　　請 假 單

　　項目經(jīng)理財務(wù)總監(jiān) 人 事

　�。ㄍ�意）（審批）（復(fù)核）

公司的`通知 篇3

　　二、培訓(xùn)地點：

　　公司大會議室

　　三、參加培訓(xùn)人員：

　　自20xx年6月1日后入職的`員工。

　　四、培訓(xùn)內(nèi)容：

　　1、公司制度

　　2、企業(yè)文化

　　3、借支、報賬流程

　　4、行業(yè)的發(fā)展趨勢與公司的發(fā)展戰(zhàn)略

　　五、培訓(xùn)要求：

　　1、請相關(guān)部門提前做好工作安排，按照后附名單組織新員工參加培訓(xùn);如有特殊原因不能參加，請?zhí)崆巴ㄖ�綜合辦。

　　2、要求參訓(xùn)員工在8:50準(zhǔn)時在大會議室簽到，培訓(xùn)期間不得請假、遲到、早退;培訓(xùn)開始仍未簽到者，將按缺崗處理。

　　3、請參訓(xùn)人員自帶筆和筆記本，培訓(xùn)當(dāng)天不再另行提供。

　　xx

　　xxxx年xx月xx日

公司的通知 篇4

　　為了員工的身體健康，增強企業(yè)的`凝聚力，充分體現(xiàn)公司對員工的關(guān)愛及以人為本的企業(yè)文化。公司決定對全體員工進行一次身體健康檢查，現(xiàn)將有關(guān)具體注意事項通知如下：

　　一、參加體檢人員、時間

　　公司安排全體員工于20xx年2月28日至3月1日兩天在眉縣中醫(yī)院進行體檢。

　　二、體檢注意事項

　　1、早8：00在眉縣中醫(yī)醫(yī)院進行體檢。

　　2、體檢前一天請勿飲酒，忌食油膩，不易消化的食物，保睡眠。避免劇烈運動和情緒激動，以免影響體檢結(jié)果的準(zhǔn)確性。

　　3、抽血化驗早晨須空腹。

　　4、體檢當(dāng)日最好著寬松、休閑衣物，以便各種檢查。

　　5、進行檢查時，請務(wù)必按體檢表內(nèi)容逐項檢查，不要漏檢，以免影響最后的體檢結(jié)果。

　　6、因員工本人要求進行體檢增項的，所檢項目費用自理。

　　7、為了不影響公司正常業(yè)務(wù)，各部門安排1———2人值班，請各部門負責(zé)人統(tǒng)籌安排好工作，組織部門人員按時體檢。

　　****有限公司

　　二O**年*月**日

公司的通知 篇5

各部門：

　　今年以來，在各部門的共同努力下，我們共完成了18篇稿件任務(wù)，很好的.宣傳了公司企業(yè)形象，展示了員工的風(fēng)采。但是距離上級單位的要求還有一定差距，至12月31日仍有18篇稿件任務(wù)沒有完成，所以為了更好的展示企業(yè)形象，為保質(zhì)保量完成宣傳任務(wù)，我們將進一步加強對外宣傳力度，請各部門認真落實�，F(xiàn)將公司宣傳任務(wù)通知如下：

　　一、新聞稿件為公司重大活動、物管新聞、市場動態(tài)、黨建等宣傳報道，要求具有時效性、準(zhǔn)確性和可讀性；各部門具體任務(wù)如下：

　　類別 市場部 物管部 財務(wù)部 總經(jīng)辦

　　新聞稿件 5篇/11-12月 5篇/11-12月 2篇/11-12月 6篇/11-12月

　　**物業(yè)公司網(wǎng)址XXX

　　二．為確保新聞的時效性，新聞稿件請于新聞發(fā)生后2日內(nèi)提交。

　　三．所有稿件在管委會網(wǎng)站園區(qū)要聞或集團內(nèi)刊上一經(jīng)采用，將酌情發(fā)放稿費。

　　四．各部門的宣傳工作將納入部門績效考核。

　　五．所有稿件無論是否刊登，都將及時給予回復(fù)。

　　特此通知

　　zz物業(yè)管理公司

　　20xx年*月*日

公司的通知 篇6

綜合部、各管理處、維修組：

　　冬季系摔傷、盜竊、電器火災(zāi)等事件多發(fā)期，為了加強冬季安全生產(chǎn)，做好“防傷害、防凍、防雨雪、防盜、防火”工作，現(xiàn)特通知如下。

　　一、防傷害

　　1、所有員工要本著對自己負責(zé)、對家庭負責(zé)的態(tài)度，牢樹“安全第一、預(yù)防為主”的方針。

　　2、員工在進行各項作業(yè)時，防護工具要符合安全要求，不得冒險蠻干，不得違反操作規(guī)程。

　　3、員工上下班及外出要嚴格遵守交通規(guī)則，切實履行自己的義務(wù)、避免或減少交通事故的發(fā)生。

　　4、駕駛摩托車、電瓶車外出及上下班的員工必須正確戴好安全頭盔行駛。

　　5、駕車人員出行前，應(yīng)對駕駛車輛的車況、性能進行認真檢查，保證剎車、轉(zhuǎn)向燈等裝置完好。

　　6、上班時間嚴禁擅自離崗，目前公司各管理處都配有微波爐，原則上中午應(yīng)在所屬項目地就餐，避免意外事故發(fā)生。

　　7、員工外出及上、下班途中如遇到傷害，應(yīng)保護好現(xiàn)場，并迅速撥打報警及求助電話。

　　二、防凍

　　1、室外作業(yè)及夜班員工、員工外出要留意天氣預(yù)報，穿著時要加強保暖。

　　2、各管理處安排維修人員對服務(wù)區(qū)域內(nèi)的供水管道及設(shè)施設(shè)備開展一次專項檢查，對于外露、易凍部分采取有效的保溫措施。

　　三、防雨雪

　　1、雨雪天氣室外作業(yè)的'員工，要小心謹慎，動作不宜過大，以防滑倒。

　　2、各管理處制定雨雪等惡劣天氣的防范及應(yīng)對措施，做好除雪工具的儲備，必要時可向公司申購。

　　四、防盜

　　加強保安履職情況管理，公司綜合部每周不低于一次夜間全覆蓋檢查，每半月出一次夜間檢查通報。各管理處每周進行一次夜間自查，并于次周一將檢查時間、檢查人、檢查結(jié)果報至公司綜合部。

　　五、防火

　　各管理處安排專人加強火災(zāi)隱患日常巡查，維修人員每周開展一次供電設(shè)施設(shè)備專項檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。采用電暖器采暖的嚴禁超時使用，人離電斷。辦公室工作人員下班時關(guān)閉電器，切斷電源。

　　特此通知。

公司的通知 篇7

　　二、首場培訓(xùn)地點

　　海泰大廈三樓報告廳

　　三、參會人員

　　注冊于天津國家自主創(chuàng)新示范區(qū)的企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)負責(zé)人、技術(shù)負責(zé)人或中層以上管理人員，每家企業(yè)限1-2人參加。

　　xxx公司

　　20xx年xx月xx日

公司的通知 篇8

　　關(guān)于公司開展春節(jié)前后相關(guān)獎勵的通知

　　各部門：

　　根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定，在公司內(nèi)部組織開展春節(jié)前后獎勵政策，現(xiàn)將相關(guān)獎勵政策通知如下：

　　一、春節(jié)前后按時返廠獎勵

　　1、獎勵對象：所有一線生產(chǎn)人員(不含車間主任、經(jīng)理級別及以上級別人員); 2、獎勵標(biāo)準(zhǔn)：生產(chǎn)一線員工按照公司安排的節(jié)后開工時間，按時返廠上班的人員給予200元/人獎勵;

　　3、發(fā)放方式：開工當(dāng)天，以現(xiàn)金形式發(fā)放。 二、春節(jié)假期后慰問 1、開門紅

　　(1)獎勵對象：公司全體人員;

　　(2)獎勵標(biāo)準(zhǔn)：公司對按時返廠員工給予30元/人開工紅利; (3)發(fā)放方式：開工當(dāng)天，以現(xiàn)金形式發(fā)放。 2、假期返鄉(xiāng)員工

　　(1)獎勵對象：外地返鄉(xiāng)員工(當(dāng)涂縣及蕪湖市區(qū)員工除外);

　　(2)獎勵標(biāo)準(zhǔn)：節(jié)后外地人員來公司上班，正常出勤滿三個月后，報銷往返路費(標(biāo)準(zhǔn)為火車票硬座標(biāo)準(zhǔn)或者長途汽車票坐票標(biāo)準(zhǔn));

　　(3)發(fā)放方式：節(jié)后正常出勤滿三個月后，在發(fā)放13年4月份工資時進行發(fā)放。

　　3、假期留守員工

　　(1)獎勵對象：外地不返鄉(xiāng)且住宿舍員工;

　　(2)獎勵標(biāo)準(zhǔn)：外地員工春節(jié)不回家且住宿舍的給予每人200元補助; (3)發(fā)放方式：春節(jié)前現(xiàn)金發(fā)放。

　　4、假期后新入職員工

　　(1)獎勵對象：假期后新入職員工;

　　(2)獎勵標(biāo)準(zhǔn)：節(jié)后正常出勤滿三個月后，給予報銷來時車費(標(biāo)準(zhǔn)為火車票硬座標(biāo)準(zhǔn)或者長途汽車票座位票標(biāo)準(zhǔn));

　　(3)發(fā)放方式：節(jié)后正常出勤滿三個月后，在發(fā)放13年4月份工資時進行發(fā)放。 三、內(nèi)部推薦獎勵

　　1、獎勵對象：公司全體員工;

　　2、獎勵標(biāo)準(zhǔn)：凡推薦員工為長白班工作滿3個月給予獎勵300元/人獎勵，凡推薦員工為能上雙班且能自行解決交通工具的'員工(或外地能上雙班住宿的員工)工作滿3個月給予400元/人獎勵。

　　3、獎勵發(fā)放方式：

　　(1)被推薦人正常工作出勤滿1個月后，給予推薦人發(fā)放150元/人獎勵; (2)被推薦人正常工作出勤滿2個月后另發(fā)放100元/人獎勵; (3)其余獎勵在被推薦人正常工作出勤滿3個月后一并發(fā)放; (4)以上獎勵以現(xiàn)金形式進行發(fā)放。 4、推薦流程：

　　(1)由推薦人帶被推薦人到公司管理部辦理員工入職手續(xù)，填寫內(nèi)部推薦登記表，注明推薦日期;

　　(2)管理部將被推薦人安排到生產(chǎn)車間，車間主任在推薦登記表上簽字確認。 5、被推薦人員任職資格：

　　(1)男，16—45周歲;女，16—40周歲;初中及以上學(xué)歷，身體健康，無犯罪記錄，能吃苦，適應(yīng)公司安排班次工作;

　　(2)被推薦員工工作崗位安排統(tǒng)一由管理部根據(jù)個人學(xué)歷、經(jīng)驗及相關(guān)資歷進行崗位分配;

　　(3)相關(guān)關(guān)鍵崗位人員由對應(yīng)部門直接面試后選擇錄用。 6、注意事項

　　(1)推薦人須為蕪湖順成目前在職員工;

　　(2)推薦人員要求未發(fā)生過任何違法、違紀等不良行為;

　　(3)要以親屬和朋友關(guān)系的推薦為原則，過程中不得發(fā)生買賣關(guān)系;

　　(4)推薦人要保證被推薦人學(xué)歷與身份真實，經(jīng)查出不符合公司入職條件者，被推薦人按照公司規(guī)定做解除勞動關(guān)系處理。

　　(5)以上內(nèi)部推薦人員需符合公司上班時間安排(部分崗位上兩班倒); (6)馬鞍山及周邊區(qū)域如無公司接送車，需能適應(yīng)公司住宿安排;

　　(7)以上要求“正常出勤”指按照公司生產(chǎn)要求，無請假(包含病假、事假等一切假由)、無故曠工現(xiàn)象。

　　特此通知!

公司的通知 篇9

各財險公司：

　　為貫徹落實中國保監(jiān)會有關(guān)文件精神及安徽保監(jiān)局會議要求，市協(xié)會決定召開財險公司總經(jīng)理會議，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

　　一、會議時間

　　xxxx年x月xx日上午九點（周三）

　　二、會議地點

　　宿州市保險行業(yè)協(xié)會會議室

　　三、會議內(nèi)容

　　x.學(xué)習(xí)中國保監(jiān)會《關(guān)于整治機動車輛保險市場亂象的.通知》文件精神；x.傳達安徽保監(jiān)局《規(guī)范車險市場秩序情況通報會會議紀要》的要求；x.其他事項。

　　四、參會人員

　　各財險公司總經(jīng)理。

　　宿州市保險行業(yè)協(xié)會

　　xxxx年x月xx日

公司的通知 篇10

　　公司全體員工：

　　為豐富公司員工業(yè)余文化生活，增進員工之間的交流，提高員工身體素質(zhì)，進一步活躍公司氣氛，公司決定舉行春季運動會活動。

　　一、活動時間：20xx年4月30日全天

　　二、活動場所：公司院內(nèi)(活動室、籃球場、廠區(qū)大道)

　　三、參賽人員：全體員工(包括業(yè)務(wù)人員，4月30號之前返回公司)

　　四、活動項目：1、個人項目：一分鐘跳繩、乒乓球比賽

　　2、集體項目：拔河比賽、籃球比賽、4×100米接力賽、兩人三足、跳長繩

　　五、獎項設(shè)置：凡參與運動會項目的'員工，均有獎勵，不參加的員工，會有保密懲罰，希望大家踴躍報名。

　　六、報名方式：請各部門主管人員統(tǒng)計好本部門參賽人員及參賽項目，在本周五前(4月24號)報到人力資源部。

　　七、比賽原則：友誼第一，比賽第二，重在娛樂，重在參與，確保安全。

　　人力資源部

　　20xx年4月22日

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