亚洲v欧美v国产v在线成_制服丝袜中文字幕丝袜专区_一区二区三区韩国电影_激情欧美一区二区中文字幕

我要投稿 投訴建議

培訓(xùn)通知

時(shí)間:2023-03-25 09:42:05 通知 我要投稿

【推薦】培訓(xùn)通知錦集7篇

  隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,我們用到通知的地方越來(lái)越多,上級(jí)單位向下級(jí)單位對(duì)某一項(xiàng)工作的布置、要求、意見(jiàn)等往往用通知的形式傳達(dá)。你知道通知怎樣寫(xiě)才規(guī)范嗎?以下是小編幫大家整理的培訓(xùn)通知7篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【推薦】培訓(xùn)通知錦集7篇

培訓(xùn)通知 篇1

  尊敬的納稅人:

  為了更好地為納稅人服務(wù),我局將定期免費(fèi)面向廣大企業(yè)財(cái)務(wù)人員及辦稅員開(kāi)辦會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)培訓(xùn)班,培訓(xùn)內(nèi)容主要包括:(1)結(jié)合財(cái)會(huì)(20xx)20號(hào)文規(guī)定,20xx年1月1日起全國(guó)范圍內(nèi)實(shí)行《小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的`要求,舉辦《小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》會(huì)計(jì)操作培訓(xùn)班。(2)最新政策所涉及的會(huì)計(jì)處理(如近階段營(yíng)業(yè)稅改征增值稅政策所涉及的會(huì)計(jì)處理)等。如您需要,請(qǐng)?zhí)顚?xiě)該報(bào)名表(見(jiàn)附件)交至辦稅服務(wù)廳總值班臺(tái),我們將盡快安排相關(guān)課程并通知您來(lái)參加。

  感謝您的參與和支持!

  附件列表:

  會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)培訓(xùn)報(bào)名表.doc

培訓(xùn)通知 篇2

各縣(市、區(qū))經(jīng)信局,集聚區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)經(jīng)發(fā)局:

  為更好地學(xué)習(xí)借鑒德國(guó)工業(yè)4.0戰(zhàn)略,拓展企業(yè)家發(fā)展理念,提升我市企業(yè)智能制造水平,促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)和健康發(fā)展,我委擬于7月中上旬組織部分機(jī)械行業(yè)企業(yè)及其他相關(guān)企業(yè)赴德國(guó)進(jìn)行考察學(xué)習(xí),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、培訓(xùn)主題

  本期培訓(xùn)主題是:學(xué)習(xí)德國(guó)工業(yè)4.0戰(zhàn)略,通過(guò)組織臺(tái)州企業(yè)經(jīng)營(yíng)者親歷德國(guó),學(xué)習(xí)德國(guó)工業(yè)4.0戰(zhàn)略下的德國(guó)智能制造、制造自動(dòng)化技術(shù)和現(xiàn)代生產(chǎn)管理技術(shù);學(xué)習(xí)德國(guó)產(chǎn)品研究、技術(shù)創(chuàng)新體系建設(shè)和自主創(chuàng)新管理模式,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的做法和經(jīng)驗(yàn);感受德國(guó)企業(yè)科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾矸椒ǎ瑥亩綄づ_(tái)州企業(yè)的智能化發(fā)展路徑,拓展企業(yè)家國(guó)際化視野,加快臺(tái)州企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容

  培訓(xùn)由專家學(xué)者的課堂講授和德國(guó)工業(yè)4.0標(biāo)桿企業(yè)及著名隱形冠軍企業(yè)的實(shí)地考察兩部分組成。課堂講授與實(shí)地考察的比例約1:2,偏重實(shí)地考察。專家教授的主題和考察的企業(yè)可與德國(guó)紐倫堡喬治·西蒙·歐姆工業(yè)大學(xué)管理學(xué)院進(jìn)行事前溝通,并根據(jù)企業(yè)要求訂制。

 。ㄒ唬┡嘤(xùn)內(nèi)容建議

  1、德國(guó)工業(yè)4.0與德國(guó)《高技術(shù)戰(zhàn)略20xx》解讀

  2、德國(guó)雙元制職業(yè)教育和德國(guó)工匠精神

  3、德國(guó)企業(yè)的創(chuàng)新管理

  4、隱形冠軍

  5、德國(guó)中小企業(yè)在國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中的成功要素分析

  6、德國(guó)家族企業(yè)的傳承

  7、德國(guó)企業(yè)和諧勞資關(guān)系

 。ǘ⿺M考察企業(yè)(備選)

  三、參加對(duì)象

  全市機(jī)械行業(yè)企業(yè)及其他相關(guān)企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理等高層經(jīng)營(yíng)管理者。

  四、時(shí)間和地點(diǎn)

  培訓(xùn)時(shí)間:共計(jì)12天(含往返途中時(shí)間),計(jì)劃安排在7月8日—20日(具體往返日期視航班而定),境外培訓(xùn)地點(diǎn):浙江大學(xué)德方合作伙伴德國(guó)紐倫堡工業(yè)大學(xué)歐姆管理學(xué)院。培訓(xùn)考察完成后,由德國(guó)紐倫堡工業(yè)大學(xué)歐姆管理學(xué)院頒發(fā)結(jié)業(yè)證書(shū)。

  為充分利用企業(yè)家的寶貴時(shí)間,提高培訓(xùn)考察效率,避免旅途勞頓,考察的企業(yè)大部分在紐倫堡周邊100公里范圍內(nèi)。

  五、培訓(xùn)考察費(fèi)用

  費(fèi)用預(yù)計(jì)每人3.5萬(wàn)元人民幣,包括:培訓(xùn)費(fèi)、往返國(guó)際機(jī)票費(fèi)、簽證費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、食宿費(fèi)和交通費(fèi)等。其中,培訓(xùn)費(fèi)等約1.5萬(wàn)元人民幣,由市經(jīng)信委事后補(bǔ)助返還。

  六、項(xiàng)目實(shí)施

  1、浙江大學(xué)管理培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)辦理出入境手續(xù)和往返機(jī)票訂制、德方培訓(xùn)考察聯(lián)絡(luò)等具體組織工作,辦理出入境所需資料按照德國(guó)使領(lǐng)館提出的`清單,并由團(tuán)組成員按要求自行準(zhǔn)備。

  2、紐倫堡工業(yè)大學(xué)歐姆管理學(xué)院負(fù)責(zé)安排在德國(guó)期間的培訓(xùn)和考察日程;漢斯·賽德?tīng)柣饡?huì)為團(tuán)組簽發(fā)邀請(qǐng)函,并承擔(dān)團(tuán)組的境外醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)(含第三者責(zé)任險(xiǎn))。

  3、德國(guó)G&W國(guó)際商務(wù)管理有限公司負(fù)責(zé)在德國(guó)培訓(xùn)考察期間的食宿、交通等后勤保障工作,并與紐倫堡工業(yè)大學(xué)歐姆管理學(xué)院協(xié)調(diào),做好在德培訓(xùn)考察期間的日程銜接工作。

  七、有關(guān)要求

  請(qǐng)各局根據(jù)考察方案,采取自愿報(bào)名和組織推薦的方式,結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H選定2—3家企業(yè),培訓(xùn)總?cè)藬?shù)在20名左右。請(qǐng)參加者及時(shí)填寫(xiě)《赴德培訓(xùn)出國(guó)人員報(bào)名表》,并于4月28日前報(bào)送市經(jīng)信委。

  聯(lián)系人:市經(jīng)信委機(jī)械行業(yè)處 王xx

  電 話:

  郵 箱:

  臺(tái)州市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)

  20xx年x月x日

培訓(xùn)通知 篇3

各有關(guān)單位:

  現(xiàn)將溫州市檔案局《關(guān)于舉辦全市檔案管理人員崗位培訓(xùn)班的通知》(溫市檔[20x3x0號(hào))和溫州市檔案局《關(guān)于舉辦檔案專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班的通知》(溫市檔[20xx31號(hào))轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請(qǐng)各單位結(jié)合工作實(shí)際,安排相關(guān)人員參加培訓(xùn)。

  xx市檔案局

  20xx年7月31日

培訓(xùn)通知 篇4

學(xué)院各部門(mén)、各單位:

  根據(jù)財(cái)政部《關(guān)于開(kāi)展行政事業(yè)單位內(nèi)部控制基礎(chǔ)性評(píng)價(jià)工作的通知》(財(cái)會(huì)〔20xx〕11號(hào))及中國(guó)地震局《關(guān)于開(kāi)展中國(guó)地震局內(nèi)部控制基礎(chǔ)性評(píng)價(jià)工作的通知》(中震財(cái)函〔20xx〕151號(hào))文件要求,我院定于20xx年10月27日舉辦行政事業(yè)單位內(nèi)部控制體系建設(shè)專題培訓(xùn),具體安排通知如下:

  一、培訓(xùn)時(shí)間:20xx年10月27日下午(周四)14:00。

  二、培訓(xùn)地點(diǎn):明德樓132會(huì)議室。

  三、參加人員:各位院領(lǐng)導(dǎo)、全體中層干部、審計(jì)監(jiān)察處及發(fā)展與財(cái)務(wù)處全體人員

  四、有關(guān)要求:

  1.請(qǐng)參加人員提前10分鐘進(jìn)入會(huì)議室并簽到,將手機(jī)置于靜音狀態(tài)。

  2.如因特殊原因不能參加培訓(xùn),需向?qū)W院辦公室請(qǐng)假。

  防災(zāi)科技學(xué)院辦公室

  20xx年10月24日

培訓(xùn)通知 篇5

  地點(diǎn):博大大廈一層報(bào)告廳

  聯(lián)絡(luò)人:高寧、楊琳娜、張雪凱、曹慶輝

  回執(zhí)時(shí)間:20xx年11月22日前

  聯(lián)絡(luò)電話:67884713

  請(qǐng)每個(gè)單位確認(rèn)一名工作人員為新聞信息中心通訊員參加此次培訓(xùn),新聞信息中心將以此次填寫(xiě)信息為準(zhǔn),編制開(kāi)發(fā)區(qū)新聞信息通訊員名錄。另外請(qǐng)參加培訓(xùn)的通訊員攜帶加蓋單位公章的報(bào)表名簽到,以便我們安排培訓(xùn)事宜,謝謝配合工作。

培訓(xùn)通知 篇6

  馳騁教育培訓(xùn)中心是一所專業(yè)致力于中小學(xué)課外輔導(dǎo)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。我們的辦學(xué)宗旨是為哈密地區(qū)的中、小學(xué)教育作最大的貢獻(xiàn),力求讓每一個(gè)孩子都能在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中得到更好的提升!

  學(xué)校老師均是重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè),擁有從一線教師崗位退休教師,老中青結(jié)合,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富,雄厚的人才實(shí)力,高端的組織培訓(xùn),豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),保障了學(xué)校師資力量的專業(yè)與強(qiáng)大。

  一、培訓(xùn)目的

  平時(shí)班學(xué)生以培養(yǎng)學(xué)習(xí)習(xí)慣開(kāi)發(fā)自主學(xué)習(xí)能力、教師引導(dǎo)學(xué)習(xí),從思想方面誘導(dǎo)使其知道學(xué)習(xí)重要性從而自主學(xué)習(xí),當(dāng)成績(jī)穩(wěn)定時(shí)會(huì)選擇停課等方式進(jìn)而不再補(bǔ)課,真正考好大學(xué)的學(xué)生有幾個(gè)在補(bǔ)課,全憑自主學(xué)習(xí),因此平時(shí)班培養(yǎng)其行為習(xí)慣學(xué)習(xí)能力為主。周末班、課時(shí)班、暑假班主要針對(duì)拔高學(xué)生學(xué)習(xí)能力,精益求精,鉆研精神為目的。

  二、中心輔導(dǎo)特色

  1、學(xué)生入學(xué)進(jìn)行學(xué)業(yè)水平測(cè)試,對(duì)學(xué)生的測(cè)試成績(jī)進(jìn)行分析。依據(jù)分析結(jié)果,針對(duì)學(xué)生的基本學(xué)習(xí)狀況,為學(xué)生安排課程并制定相應(yīng)的輔導(dǎo)方案。

  2、采取分班制。按照學(xué)生所輔導(dǎo)的學(xué)科水平進(jìn)行分班,設(shè)置培優(yōu)班。

  3、以單科突出,提高總分為目的。

  4、學(xué)生每晚在機(jī)構(gòu)進(jìn)行作業(yè)輔導(dǎo),定時(shí)完成作業(yè),集中進(jìn)行問(wèn)題解答,以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。

  5、以教書(shū)育人為出發(fā)點(diǎn),在傳道授業(yè)解惑的同時(shí),加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的.思想品德教育,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自我管理的堅(jiān)毅品格,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性;不定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理疏導(dǎo),加強(qiáng)學(xué)生的心理健康教育,讓學(xué)生健康輕松的學(xué)習(xí)。

  6、根據(jù)學(xué)生需求,開(kāi)設(shè)學(xué)科平時(shí)班、周末班,有針對(duì)性地學(xué)習(xí),補(bǔ)差提優(yōu)。講課一律開(kāi)設(shè)小班制,分層次教學(xué),因材施教。

  7、實(shí)行獎(jiǎng)懲制度,促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。

  8、老師會(huì)針對(duì)學(xué)習(xí)的重點(diǎn)和難點(diǎn)因材施教,并通過(guò)課后復(fù)習(xí)、輔導(dǎo)等教學(xué)活動(dòng),激發(fā)和培養(yǎng)每位學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,并且讓學(xué)生不定時(shí)進(jìn)行反講演練,徹底搞懂所學(xué)知識(shí),養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  9、組織公益活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感。

  10、會(huì)不定期舉行課外活動(dòng),注重對(duì)學(xué)生的素質(zhì)教育,促進(jìn)同學(xué)間的團(tuán)結(jié)友愛(ài)。

  三、開(kāi)設(shè)課程

  小學(xué)開(kāi)設(shè)課程:數(shù)學(xué)、英語(yǔ)

  初中開(kāi)設(shè)課程:數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、英語(yǔ)

  高中開(kāi)設(shè)課程:數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、英語(yǔ)

  本中心常年招收學(xué)員

  四、取得成果

  1.20xx年度,25名初三學(xué)員考入地區(qū)二中14名,重點(diǎn)錄取率56%;20xx年度19名初三學(xué)員,考入地區(qū)二中9名,兵團(tuán)二中1名。重點(diǎn)高中錄取率52.6%

  2.現(xiàn)階段紅星中學(xué)年級(jí)前五名均在本中心學(xué)習(xí),王偉楦、劉晨帆、唐琛、馬小軒同學(xué)。同時(shí)有四中年級(jí)前200名4人。初一初二均有年級(jí)前列學(xué)生在此努力學(xué)習(xí)中。出色學(xué)員劉飛飛年級(jí),李皖豫不信您來(lái)看!

  3.本學(xué)期預(yù)計(jì)有7-8名學(xué)生可考入哈密地區(qū)二中,2-3名特長(zhǎng)生以身份進(jìn)入省重點(diǎn)高中學(xué)習(xí)。

  4.本中心獲得家長(zhǎng)感謝信十余份,皆是感謝教師認(rèn)真負(fù)責(zé)之類,憑良心辦學(xué),靠本事吃飯。

  五、關(guān)于我們

  我們成長(zhǎng)于普通家庭,開(kāi)始時(shí)都是因貼補(bǔ)學(xué)費(fèi)而在大學(xué)期間就在做家教,本人至現(xiàn)在已經(jīng)做9年家教,不敢與名師媲美,但我敢與眾人較高下,逐漸的尋找、發(fā)現(xiàn),我們形成了一個(gè)19人志同道合的團(tuán)隊(duì)。曾經(jīng)我們面對(duì)家長(zhǎng)的緊急求助獻(xiàn)過(guò)血,凌晨三四點(diǎn)鐘學(xué)生因逆反心理離家出走我們尋遍街道找尋孩子,貧困家庭我們無(wú)償資助過(guò),帶領(lǐng)學(xué)生集體去倡導(dǎo)保護(hù)環(huán)境,看望孤寡老人等公益活動(dòng),引領(lǐng)學(xué)生徒步鍛煉等等,促進(jìn)學(xué)生德智體美勞的綜合發(fā)展;這一切的一切只緣于教育,這是一個(gè)良心活,需要我們大家共同努力。

  六、暑假班安排

  暑假班一期:開(kāi)始于7月11日,結(jié)束于7月31日,于7月10日前進(jìn)行預(yù)報(bào)名,每上五天休息一天,針對(duì)學(xué)生群體為小學(xué)4-6年級(jí),初一初二初三年級(jí),屆時(shí)初中開(kāi)設(shè)科目為數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、英語(yǔ);小學(xué)開(kāi)設(shè)科目為:數(shù)學(xué),英語(yǔ)。另開(kāi)特色英語(yǔ)科目樂(lè)易音標(biāo)班(針對(duì)群體小學(xué)初中未學(xué)英語(yǔ)或者音標(biāo)基礎(chǔ)差的學(xué)生皆可)

培訓(xùn)通知 篇7

各部門(mén):

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司二屆二次職代會(huì)精神,狠抓教育培訓(xùn)工作,進(jìn)一步促進(jìn)職工隊(duì)伍整體技能素質(zhì)的提高,經(jīng)公司黨委研究,決定在公司廣大職工中開(kāi)展全員性崗位技能培訓(xùn)工作,現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下,望認(rèn)真貫徹落實(shí)。

  一、總體思路

  崗位技能培訓(xùn)工作通知范文以崗位基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能、基本理論為重點(diǎn),開(kāi)展全員性崗位技能培訓(xùn)工作,堅(jiān)持與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同步,堅(jiān)持時(shí)效性、實(shí)用性、長(zhǎng)期性。設(shè)立崗位技能培訓(xùn)專項(xiàng)獎(jiǎng),加大崗位培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)力度。

  二、總體目標(biāo)

  營(yíng)造職工隊(duì)伍學(xué)知識(shí)、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習(xí)氛圍,大力提高職工隊(duì)伍整體技術(shù)素質(zhì),促進(jìn)崗位成才,加快技術(shù)型、技能型、管理型和復(fù)合型人才的培養(yǎng)。

  三、實(shí)施措施

  1、建立《職工崗位技能培訓(xùn)工作考評(píng)實(shí)施辦法》(見(jiàn)附件一)。

  2、公司成立崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀(jì)監(jiān)審辦公室、工會(huì)參加,并從運(yùn)行、檢修、實(shí)業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門(mén)開(kāi)展職工崗位技能培訓(xùn)情況及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)金落實(shí)情況,并提出考評(píng)意見(jiàn)。

  3、各部門(mén)以不少于月度獎(jiǎng)金的20%作為職工崗位技能培訓(xùn)工作的獎(jiǎng)金。

  4、公司設(shè)立月獎(jiǎng)金額度5%-10%的公司崗位技能培訓(xùn)專項(xiàng)獎(jiǎng)。各部門(mén)根據(jù)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)工作情況可填寫(xiě)崗位技能培訓(xùn)專項(xiàng)獎(jiǎng)申報(bào)表(見(jiàn)附件二)向公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)申請(qǐng)專項(xiàng)獎(jiǎng),公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)對(duì)申報(bào)部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查認(rèn)定。對(duì)于切實(shí)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)工作并通過(guò)公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)檢查的部門(mén),公司將給與5%-10%的崗位培訓(xùn)專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。

  5、崗位技能培訓(xùn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作,各部門(mén)要高度重視,精心設(shè)計(jì),精心組織,要象抓安全生產(chǎn)一樣,抓好崗位技能培訓(xùn)工作。成立由各部門(mén)黨政主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)的`崗位技能培訓(xùn)考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組,切實(shí)將崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)金落到實(shí)處。根據(jù)本部門(mén)實(shí)際情況認(rèn)真研究制定切實(shí)可行的崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)和崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法并報(bào)公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)備案。

  四、幾點(diǎn)要求

  1、各部門(mén)于8月20前制定出本部門(mén)下半年職工崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)并分解到季度,制定職工崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法,經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報(bào)公司崗位技能考評(píng)委員會(huì)備案。

  2、運(yùn)行分場(chǎng)、各檢修分場(chǎng)、實(shí)業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報(bào)公司職工崗位技能考評(píng)委員會(huì)批準(zhǔn)后,作為公司職工崗位技能考評(píng)委員會(huì)成員。其中,檢修分場(chǎng)的職工代表(含化學(xué)分場(chǎng)、燃料分場(chǎng))由鍋爐分場(chǎng)黨支部牽頭選出。

  3、各部門(mén)崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法必須在9月份全面實(shí)施。

  4、公司職工崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)于9月底對(duì)各部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)情況進(jìn)行全面檢查、認(rèn)定。

  5、教培中心負(fù)責(zé)制定職工崗位技能培訓(xùn)專項(xiàng)獎(jiǎng)(月度獎(jiǎng)金額度5%-10%)檢查、考核辦法。

  6、公司領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理助理、總師的崗位技能培訓(xùn)工作由總經(jīng)辦、人事部、教培中心負(fù)責(zé)組織落實(shí)。崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃及崗位技能培訓(xùn)專項(xiàng)獎(jiǎng)由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)制定、申報(bào)。

  特此通知。

  XXXX年XX月XX日