教師師德考核個人總結(jié)（精選14篇）
總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo)，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結(jié)了。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢？以下是小編精心整理的教師師德考核個人總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
教師師德考核個人總結(jié) 1
根據(jù)上級關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè)的意見和我區(qū)關(guān)于加強(qiáng)教師師德考核工作的精神，我校制定師德方案對全體教師的師德進(jìn)行考核量化，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、確定師德考核的范圍對象
教師師德考核的范圍和對象為我校在職在崗的教職員工。
二、完善教師師德考核備案管理
我校實(shí)行教師師德考核備案制度，并作為一項(xiàng)重要工作納入日常管理。教師師德考核每學(xué)期一次，考核結(jié)束后，學(xué)校將考核結(jié)果上報教育辦，考核檔案由學(xué)校歸檔保存。
三、堅持教師師德考核的原則
1、堅持教育激勵的原則�？己说母黜�(xiàng)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)主要起正面引導(dǎo)、行為規(guī)范、團(tuán)結(jié)鼓勵作用。
2、堅持基層為主的原則。學(xué)校是教師直接管理者和教育者，具體考評工作由學(xué)校教導(dǎo)處組織實(shí)施。
3、堅持實(shí)事求是的原則�？荚u全過程必須以客觀事實(shí)為依據(jù)，始終做到公正、公平、公開。
4、堅持科學(xué)推進(jìn)的`原則�？荚u方案立足實(shí)際，力求科學(xué)合理，切實(shí)可行。
四、創(chuàng)新和完善教師師德考核內(nèi)容和形式
1、師德考核的內(nèi)容以提高思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想、職業(yè)道德水平，突出教育行風(fēng)建設(shè)，堅持著力解決師德建設(shè)中的突出問題，從“德、能、勤、績、廉、學(xué)”等方面進(jìn)行綜合評價。
2、師德考核采取平時與定期、定性與定量相結(jié)合的方法，按照教師自評，教師互評，學(xué)生評議，家長評議，反饋意見，公示結(jié)果，登記備案等程序組織實(shí)施。
五、強(qiáng)化教師師德考核結(jié)果與獎懲
教師師德考核的結(jié)果分為：優(yōu)秀、良好、合格、不合格（凡嚴(yán)重違紀(jì)違法、違法教育行風(fēng)、出現(xiàn)重大責(zé)任事故等的教師，均視為考核不合格）四個等次。
六、優(yōu)化教師師德考核工作的合理程序
加強(qiáng)教師師德考核制度是推動師德建設(shè)新舉措，需要不但探索和完善，為了確保師德考核工作有組織、有計劃的實(shí)施，一是成立教師師德考核工作機(jī)構(gòu)，堅持一把手總負(fù)責(zé)，落實(shí)好組織機(jī)構(gòu)和人員，明確職責(zé)，抓好落實(shí)；
二是按照《方案》、《細(xì)則》以及“獎懲制度”精心組織，認(rèn)真實(shí)施；
三是向教師、學(xué)生和社會公布舉報或監(jiān)督電話，自覺接受監(jiān)督，在具體考核中能夠，要廣泛吸納學(xué)生家長、社會群眾參與，通過召開家長和社會群眾代表座談會，進(jìn)行問卷調(diào)查，充分聽取、征求群眾對教師的評價和反映意見，并將師德考核與教育行風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來，扎扎實(shí)實(shí)地開展師德考核與評議工作；
四是對本校教師在師德考核方面出現(xiàn)的重大問題不僅要及時記載，而且要及時處理上報。
教師師德考核個人總結(jié) 2
為提高我校教師的職業(yè)道德水平，鑄造一支忠誠教育事業(yè)、熱愛學(xué)生、悉心育人、讓人民滿意的教師隊伍。根據(jù)上級主管教育部門文件精神，本著公平、公正、公開的原則，并結(jié)合學(xué)校具體實(shí)情，經(jīng)過周密而細(xì)致地工作，圓滿完成了本年度的師德考核任務(wù)�，F(xiàn)總結(jié)如下。
一、宣傳學(xué)習(xí)工作
組織教師學(xué)習(xí)了《xx中學(xué)教師職業(yè)道德考核辦法》，要求教師對照自己的工作與表現(xiàn)，深刻地剖析自己。為做到考核工作深入人心，考核內(nèi)容和考核方法人人皆知，還組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)考核文件，宣傳考核目的，明確考核時間和步驟。
二、組織考核
1、學(xué)生評價。每班下發(fā)xx張評價表，要求學(xué)生對自己的`任課教師逐條作出評價。高年級學(xué)生自己獨(dú)立完成對教師的評價，準(zhǔn)許低年級學(xué)生將表格帶回家同監(jiān)護(hù)人共同完成，收集整理后，作為考核的參考資料。
2、家長評價。每班下發(fā)xx張評價表，要求學(xué)生家長對孩子的任課教師逐條作出評價。
3、教師互評和師德管理機(jī)構(gòu)考核工作評分，每位教師對本辦公室全體教師進(jìn)行評分，要求做到嚴(yán)肅、認(rèn)真、客觀、公正，不打擊報復(fù)。學(xué)校師德管理機(jī)構(gòu)考核工作評分同時進(jìn)行，及時收集評分表，過期交表作棄權(quán)處理。這樣教師之間的評分相對保密，以免出現(xiàn)“人情分”和教師之間互相猜疑、影響團(tuán)結(jié)的現(xiàn)象。
三、統(tǒng)計成績
將所有教師的互評分、師德管理機(jī)構(gòu)評分、學(xué)生和家長評價表等錄入電腦，算出參評人數(shù)的均分，工作組評分累計相加。將每位教師的四項(xiàng)評分相加
四、效果
通過教師職業(yè)道德考核評價，加強(qiáng)了師德建設(shè)的力度，提高了教師整體職業(yè)道德水平。學(xué)校重視了師德師風(fēng)建設(shè)，從教師個人師德考核分?jǐn)?shù)來看教師隊伍整體風(fēng)貌是積極向上的，進(jìn)取精神很強(qiáng)。另外一年來教師隊伍的政治思想素質(zhì)及師德師風(fēng)水平提高的很快，涌現(xiàn)出許多動人的事跡。
總之我們通過狠抓師德師風(fēng)建設(shè)工作，把師德評價作為師德建設(shè)的重要組成部分，做到制度完善、加強(qiáng)過程管理，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證師德建設(shè)有成效。我們將在今后的工作中，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提高。
教師師德考核個人總結(jié) 3
本學(xué)期我校德育工作在“發(fā)展教育”辦學(xué)理念的引領(lǐng)下，發(fā)揚(yáng)“自立自強(qiáng)、團(tuán)結(jié)合作”的xx中學(xué)人精神，堅持“自主教育、自主管理、自主發(fā)展”的“三自”育人模式，全面實(shí)踐“發(fā)展教育”的嘗試發(fā)展、自主發(fā)展和超越發(fā)展“三個階段”的發(fā)展論，以促進(jìn)學(xué)生的終身發(fā)展、教師的持續(xù)發(fā)展和學(xué)校的品牌發(fā)展為目標(biāo)，結(jié)合學(xué)校整體工作要求和學(xué)生實(shí)際，突出工作重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，取得了滿意的成績。現(xiàn)對師德工作總結(jié)如下。
一、促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展，打造精良德育師資隊伍
在學(xué)校管理的諸要素中，我們認(rèn)為教師是管理的第一要素，是學(xué)校的第一資源，因此，我們奉行以“教師為本”的管理思想，堅持“尊重、培養(yǎng)、使用”的教師管理方針，幫助教師進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃，搭建成長階梯，促進(jìn)教師成長。通過對教師角色形象塑造、“三師制度”、校本培訓(xùn)、職務(wù)培訓(xùn)、優(yōu)質(zhì)化工程等方略全面提升德育師資隊伍的素質(zhì)。
1、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)、提高德育師資水平
首先、號召全體教師恪守“飲水思源、寧靜致遠(yuǎn)”的校訓(xùn)，高揚(yáng)“自立自強(qiáng)、團(tuán)結(jié)合作”的學(xué)校精神，共同營造“愛國、修身、敬業(yè)、多能”的良好校風(fēng)、“愛生、垂范、善教、創(chuàng)新”的優(yōu)良教風(fēng)和“尊師、律己、會學(xué)、進(jìn)取”的良好學(xué)風(fēng)，通過多種途徑開展師德師風(fēng)建設(shè)和文明創(chuàng)建活動，提高教師職業(yè)水平和敬業(yè)精神。學(xué)校成立師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，在全程督促激勵下，有序推進(jìn)了學(xué)校德育隊伍的建設(shè)，增強(qiáng)了師德教育的實(shí)效性和針對性。
其次，加強(qiáng)理論知識的學(xué)習(xí)，提高政治覺悟和道德素養(yǎng)。利用教師例會，結(jié)合教育教學(xué)實(shí)際，定期開展政治理論和德育知識的專題學(xué)習(xí)和研討。開展校本培訓(xùn)，增強(qiáng)廣大教職工的政治責(zé)任感和歷史使命感，提高教師的自我角色認(rèn)識，奠定隊伍建設(shè)的思想基礎(chǔ)。
再次，對照學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》，表彰“優(yōu)秀班主任”、“師德先進(jìn)個人”，通過各種渠道和媒體，廣泛宣傳師德先進(jìn)典型和優(yōu)秀教師群體的感人事跡（如在校園網(wǎng)設(shè)立“高級德育教師介紹”專欄等），完善建立德育導(dǎo)師制和高級德育教師制度，用制度和機(jī)制引領(lǐng)教師嚴(yán)于律己，以身作則，無私奉獻(xiàn)，愛崗敬業(yè)，教書育人，建設(shè)積極向上、朝氣蓬勃的校園工作氛圍。
2、繼續(xù)實(shí)施“三師工程”，搭建德育師資成長階梯
我校按照教師成長的規(guī)律，本學(xué)期繼續(xù)實(shí)施“三師工程”，探索和建立了“三師（經(jīng)師、能師、人師）制度。
經(jīng)師，強(qiáng)調(diào)提高教師的職業(yè)境界，要求教師嚴(yán)肅、嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)格地對待教育教學(xué)工作，遵循教育教學(xué)規(guī)律，成為合格的教師。
能師，強(qiáng)調(diào)提高教師的專業(yè)境界，要求教師成為智慧型的教育專家、研究型的教師，同時具有深厚的專業(yè)功底，形成獨(dú)特的教學(xué)藝術(shù)和風(fēng)格。人師，強(qiáng)調(diào)提高教師的事業(yè)境界，是深厚的文化修養(yǎng)、獨(dú)特的教學(xué)藝術(shù)和高尚的'人格魅力的完美統(tǒng)一，以自己的德、才、情給學(xué)生以潛移默化的、終生受益的影響和感化。
“三師工程”是一個師資培養(yǎng)和發(fā)展的系統(tǒng)過程。在此過程中，學(xué)校通過程序產(chǎn)生了一批教壇新秀和高級德育教師，建立了高級德育教師工作室。“三師”既是一種榮譽(yù)，又是一種待遇（享有每月的特殊津貼），還是一種崗位（有培養(yǎng)新教師和進(jìn)行課題研究的職責(zé)）。這種做法，貫穿于整個教師生涯全過程，為教師營造了一個可持續(xù)發(fā)展的平臺與動力，形成了“不用揚(yáng)鞭自奮蹄”的喜人局面。
3、建立高級德育教師聯(lián)盟。聯(lián)盟實(shí)行“契約管理”，聯(lián)盟與學(xué)校簽訂契約，有章程，有組織，有活動，有目標(biāo)，聯(lián)盟活動經(jīng)費(fèi)實(shí)行“以獎代撥”。
二、實(shí)踐“三自”育人模式，繼續(xù)實(shí)施“主題教育”
本學(xué)期以來，學(xué)校德育線充分利用“三自”育人模式，以“生活德育、活動德育、文化德育”為德育方法與途徑，促進(jìn)學(xué)生道德品德的知、情、意、行的協(xié)調(diào)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)學(xué)校“高遠(yuǎn)志向、高尚人格、高雅情趣”的“三高”德育目標(biāo)。
首先是明確提出了德育的目標(biāo)要求和方法途徑，并確定了十二個德育主題，做到月月有教育主題，包括：養(yǎng)成教育、道德教育、法制教育、審美教育、心理健康教育、感恩教育、激勵教育、環(huán)境教育、責(zé)任教育、成人教育、公民教育、理想信念教育等。各年級又根據(jù)自身的特點(diǎn)，確定了不同的教育重點(diǎn)。
通過對“三個年級”學(xué)生的系統(tǒng)教育，學(xué)生不斷成長，逐漸走向成熟，他們的行為方式由“他律”走向“自律”，再走向“律他”；行為表現(xiàn)也由“規(guī)范”走向“示范”，再走向“模范”。這樣的成長軌跡，正是發(fā)展教育理念引領(lǐng)下，學(xué)校德育由“嘗試發(fā)展”走向“自主發(fā)展”，再走向“超越發(fā)展”的“三個階段”中所追求的目標(biāo)。
三、完善德育大體系，優(yōu)化管理平臺
“三位一體”的開放性德育體系。首先是由校長任組長，分管副校長、德育處、團(tuán)委和年級部負(fù)責(zé)人參加的學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校的德育工作；通過發(fā)揮家長委員會、家長學(xué)校的作用和通過家訪、家長會、“家校通”、學(xué)校開放日等渠道建立家校聯(lián)系機(jī)制�？梢哉f，使德育扎根于家庭和社會，學(xué)校、家庭和社會“三位一體”的開放性德育格局已經(jīng)形成。
“三圈一體”的規(guī)范性德育體系。本學(xué)期繼續(xù)強(qiáng)化了同心圓式的以班級、年級、德育處為圈層的德育管理體系，第一圈層以班主任為主的班級常規(guī)管理，第二圈層以年級部主任為主的年級監(jiān)管，第三圈層以德育處主任為主的學(xué)校宏觀管理，從而形成校內(nèi)德育行政體系，通過強(qiáng)化行政組織管理，確保學(xué)校德育工作的規(guī)范性、有序性和有效性。
“三會一體”的自主性德育體系。“三會”是指團(tuán)委會、學(xué)生會和學(xué)生自治委員會等學(xué)生組織。充分發(fā)揮“三會”在學(xué)生管理中的自治作用，讓他們自主教育、自主管理、自主發(fā)展，讓他們自主策劃、自主組織、自主實(shí)施開展各種大型活動。
四、創(chuàng)新心理健康教育，拓寬德育
本學(xué)期我校在做好心理健康教育常規(guī)工作的同時，還積極創(chuàng)新組織管理方法，多渠道多方式地開展心理健康教育，培養(yǎng)學(xué)生健康心理和健全人格，塑造學(xué)生美麗人生。在心理健康教育的常規(guī)工作中，實(shí)行點(diǎn)面結(jié)合：一方面，面向全體學(xué)生舉辦心理健康教育報告會、講座，利用主題班會課和學(xué)科教學(xué)滲透以及學(xué)生社團(tuán)的各項(xiàng)活動；另一方面，根據(jù)不同群體和個體的需要，開展團(tuán)體心理教育以及個別心理咨詢和心理輔導(dǎo)活動，還由學(xué)生自主組織開展活動，讓每一位學(xué)生在尋求心理輔導(dǎo)的同時，都能充當(dāng)輔導(dǎo)員的角色。
還積極創(chuàng)新工作方法，一是心理規(guī)律與認(rèn)知規(guī)律相結(jié)合對學(xué)生進(jìn)行學(xué)法指導(dǎo)，豐富了心理健康教育的﹔二是采用“合與分”相結(jié)合的組織形式，五位心理教師既“合”在一起面向全校開展工作，又把其中四位專職的心理教師“分”到各年級駐點(diǎn)，工作在第一線，提高咨詢輔導(dǎo)教育效果。
五、構(gòu)設(shè)學(xué)校文化，推動文化德育
本學(xué)期我們圍繞著“辦學(xué)理念”和“校訓(xùn)”開展文化德育挖掘。學(xué)校發(fā)展教育理念中的“發(fā)展”一詞，本身就蘊(yùn)含著時間概念，發(fā)展的軌跡就是時間的軌跡；校訓(xùn)“飲水思源，寧靜致遠(yuǎn)”蘊(yùn)含著“過去、現(xiàn)在、未來”的時間鏈條，揭示著時間與生命、時間與發(fā)展的契合。在學(xué)校新一輪規(guī)劃建設(shè)中，精心設(shè)置于校園各節(jié)點(diǎn)大小各異的日晷雕塑群，用最古老的方式向現(xiàn)代學(xué)子警示著時間的流變；西校園教學(xué)區(qū)的太陽歷廣場，作為一種功能豐富的大型科普設(shè)施和地理課的實(shí)驗(yàn)場，標(biāo)示著日月星辰的時間更替。構(gòu)建了以“時間”為主元素，把辦學(xué)理念、校訓(xùn)等軟件與學(xué)校主建筑、景觀等硬件有機(jī)地融合在一起，渾然一體，處處彰顯著xx中學(xué)人對“時間”的不懈追求。
隨著社會的發(fā)展，德育工作任重道遠(yuǎn)，德育沒有最好只有更好，我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，開拓創(chuàng)新，爭取更大的進(jìn)步。
教師師德考核個人總結(jié) 4
作為一名教師，我能認(rèn)真參加學(xué)校組織的政治學(xué)習(xí)，忠于人民的教育事業(yè)，模范遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，愛崗敬業(yè)，關(guān)心集體，樂于助人。在工作上兢兢業(yè)業(yè)，備好每一節(jié)課，上好每一堂課，批好每一份作業(yè)，教育好每一個學(xué)生，努力去做一個深受學(xué)生尊重和信賴的老師�，F(xiàn)對個人工作總結(jié)如下。
一、在政治思想方面
我長期堅持學(xué)習(xí)，努力提高自身的思想政治素質(zhì)，學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》，按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴(yán)格要求自己，奉公守法，遵守社會公德。作為一個教師，我能忠誠于人民的教育視野，做到為人師表。
二、在教育教學(xué)過程中
不斷豐富自身學(xué)識，努力提高自身能力、業(yè)務(wù)水平，嚴(yán)格執(zhí)行師德規(guī)范，有高度的事業(yè)心、責(zé)任心、愛崗敬業(yè)。堅持“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切”，樹立正確的人才觀，重視對每個學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng)，關(guān)心每一個學(xué)生，尊重每一個學(xué)生的人格。
三、做一個理念新的教師
一輪的基礎(chǔ)教育改革已經(jīng)全面推開，在認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程理念的基礎(chǔ)上，結(jié)合自己所教的學(xué)科，積極探索有效的教學(xué)方法。
回顧一年來的工作，在得與失中思索，自己一直奉行踏實(shí)工作、虛心學(xué)習(xí)的原則，而這或喜或憂、或得或失的點(diǎn)點(diǎn)滴滴必將成為我生命中的絢麗色彩，點(diǎn)綴著我的人生，在今后的.工作中我將揚(yáng)長避短，爭取百尺竿頭更進(jìn)一步。
四、今后的改進(jìn)方向
要更進(jìn)一步認(rèn)真學(xué)習(xí)重要理論精神，及時掌握工作重點(diǎn)方針，從思想上行動上提高自己的工作責(zé)任心，樹立一切為學(xué)生服務(wù)的思想。提高自己的鉆研精神，不要遇難而退，要發(fā)揮教師的先進(jìn)作用，敢于與一切困難做斗爭的思想和作風(fēng)�？炭嚆@研業(yè)務(wù)知識，做到政治與業(yè)務(wù)兩過硬。
教師師德考核個人總結(jié) 5
在緊張忙碌的工作中，一個學(xué)年又過去了。一年結(jié)束之際，回顧著一年的學(xué)習(xí)、工作，頗感有總結(jié)提高的必要。我認(rèn)為，教師的政治思想和道德品質(zhì)集中體現(xiàn)在教師職業(yè)責(zé)任心上，作為一個人民教師，在教學(xué)上應(yīng)有強(qiáng)烈的責(zé)任心，這種責(zé)任心我想主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
一、愛崗敬業(yè)，忠于教育事業(yè)
熱愛教師的職業(yè)，愛崗敬業(yè)是做好教學(xué)工作的前提。我覺得既然選擇了教師這一職業(yè)，就要盡心盡力，每一種職業(yè)都是社會的必要組成部分，不要這山望著那山高。每一個人都是平凡的，能在平凡的崗位上做好平凡的事，恰恰就是不平凡。對教師職業(yè)的熱愛，忠于教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)是作為一名合格教師必須具備的職業(yè)道德。通過自己的教學(xué)使學(xué)生具備了相關(guān)的知識，看著自己付出的'努力獲得了回報，內(nèi)心充滿了成就感，在教學(xué)工作中也就有
二、熱愛學(xué)生，平等對待每一位學(xué)生。
關(guān)心學(xué)生，熱愛學(xué)生，平等對待學(xué)生是新時期教育老師必須具備的學(xué)生觀。熱愛學(xué)生，尊重學(xué)生的人格，才會關(guān)心學(xué)生，了解學(xué)生，公正地對待每一個學(xué)生，才不失師德風(fēng)范。但人非圣賢，熟能無過。更何況是尚未成年的孩子。學(xué)生犯了錯誤，也不能不管。我也常會和學(xué)生交流。讓學(xué)生能夠站在對方的立場思考問題，感受自己的所作所為給別人造成的傷害，這樣孩子會從內(nèi)心認(rèn)識到自己的錯誤，從而從根本上改正錯誤。其實(shí)學(xué)生完全能夠從你的表情和語氣中感受出你是善意還是惡意。我想只要你是善意的，真誠的，真正的熱愛每一個學(xué)生、關(guān)心每一個學(xué)生。學(xué)生完全能接受你的批評和意見。
三、努力提高自身教學(xué)水平
師者，傳道、授業(yè)、解惑也。只有精通業(yè)務(wù)，才能將科學(xué)知識準(zhǔn)確地傳授給學(xué)生，而不致于誤人子弟。倘若學(xué)生給你提出的問題你總是不能準(zhǔn)確地解答，在學(xué)生心中的威信也就會逐步喪失。到那時學(xué)生對你已沒有信心可言，對你所教授的學(xué)科也不可能再有興趣，當(dāng)然也不可能學(xué)好這門課程。另一方面，每個人都有他不同于其他人的長處和優(yōu)點(diǎn)，學(xué)生在某方面超越教師的可能性甚大，所以，老師應(yīng)該對學(xué)生的人格、思想、情感、意志給予充分的尊重。
四、努力提高自身道德修養(yǎng)
通過回顧和總結(jié)，結(jié)合自己的體會，我對教師師德有了更加明確的認(rèn)識，師德建設(shè)是教師個體成長和自我完善的需要。我們不能因?yàn)槠渌袠I(yè)的濃厚的商業(yè)氣息而使教師這個職業(yè)沾染銅臭味兒，也不應(yīng)該因?yàn)閯e人的墮落而放棄自己的追求、放松對自己的要求。在教育改革的新形勢下，教師的責(zé)任重大，教師的使命感要加強(qiáng)。
今后，我將繼續(xù)從思想上嚴(yán)格要求自己，在行動上提高責(zé)任心，樹立一切為學(xué)生的思想，用自己的真誠之心培育人。我相信只要不斷提高自身的道德素養(yǎng)，刻苦提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平，定能夠成長為一名優(yōu)秀的教師。
教師師德考核個人總結(jié) 6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事：
我很榮幸能夠參加本次教師師德考核，也很感激評委們的認(rèn)真審核和指導(dǎo)。在此，我想分享一下我的師德考核個人總結(jié)，希望能夠獲得評委們的支持和肯定。
一、關(guān)于師德理解
師德是教育工作者應(yīng)當(dāng)遵守的行為規(guī)范和精神準(zhǔn)則，是評判教師道德品質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)。作為教師，我認(rèn)為，師德既包括教育教學(xué)活動中道德規(guī)范的遵守和踐行，也包括教育人員的職業(yè)道德和社會公德。
在我看來，良好的師德品質(zhì)是推動教育事業(yè)發(fā)展的重要條件和保障。教師應(yīng)當(dāng)時刻牢記自己身為教育工作者的使命和責(zé)任，嚴(yán)格要求自己，對學(xué)生負(fù)責(zé)、對社會負(fù)責(zé)，為學(xué)生提供全面的教育服務(wù)，并給予學(xué)生榜樣的引領(lǐng)和啟發(fā)。同時，教師也應(yīng)該在職業(yè)生涯中不斷提升自身修養(yǎng)，提高自己的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)素養(yǎng)，助力教育工作的迅速發(fā)展，并為家庭、社會和國家做出貢獻(xiàn)。
二、師德考核實(shí)踐
在本次師德考核中，我深刻認(rèn)識到了師德的重要性，并認(rèn)真總結(jié)了自己的師德實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
對于職業(yè)道德和社會公德方面，我一直保持并踐行著嚴(yán)格的職業(yè)道德和社會公德。我時刻保持敬業(yè)、誠信、正直、公平等核心價值觀，對學(xué)生毫不保留地奉獻(xiàn)自己的時間和心力，關(guān)心學(xué)生的身心健康和成長，提供細(xì)致入微的個性化輔導(dǎo)。同時，我也時刻保持著高度的社會責(zé)任感，積極關(guān)注時事、關(guān)心社會，積極參與社會公益活動，為實(shí)現(xiàn)教育事業(yè)的共同繁榮而貢獻(xiàn)自己的力量。
在教育教學(xué)方面，我始終以學(xué)生的全面發(fā)展和個性化培養(yǎng)為出發(fā)點(diǎn)，注重引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的人生觀、價值觀，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和潛力。同時，我不斷學(xué)習(xí)和提高自己的教育教學(xué)水平，不斷調(diào)整和改進(jìn)教學(xué)方法和策略，使得我的教學(xué)質(zhì)量得到不斷提升，受到了學(xué)生和家長們的一致好評。
三、未來的努力方向
從本次師德考核中，我發(fā)現(xiàn)自己還存在著一些不足之處，需要更進(jìn)一步完善和提高。
首先，我需要加強(qiáng)對于學(xué)生個性化需求的了解和滿足。作為教師，我們需要了解每個學(xué)生的不同特點(diǎn)、不同需求，為不同學(xué)生提供差異化的'教育服務(wù)。這需要我不斷加強(qiáng)對學(xué)生個性化需求的了解和認(rèn)識，不斷思考和探索如何為學(xué)生提供更加完善的個性化培養(yǎng)方案。
其次，我需要更加積極地參與校內(nèi)外的教研和學(xué)術(shù)活動。只有不斷深耕學(xué)術(shù)，不斷與同行分享交流，才能不斷提高自己的教育教學(xué)水平，更好地為學(xué)生提供教育服務(wù)。這需要我更積極地參與各種教研和學(xué)術(shù)活動，在學(xué)術(shù)交流中不斷提高自己的學(xué)術(shù)水平。
最后，我需要更加注重自我提高和修養(yǎng)。作為教師，自己的修養(yǎng)和素質(zhì)是影響教育質(zhì)量和學(xué)生成長的重要條件之一。這需要我不斷加強(qiáng)自我修養(yǎng)和提高，不斷深化自己的文化內(nèi)涵和品德修養(yǎng)，為更好地為學(xué)生提供教育服務(wù)做好更有效的準(zhǔn)備。
總之，這次師德考核讓我深刻認(rèn)識到了師德的重要性，同時也使我更加自信和充滿激情地從事教育工作。我將持續(xù)加強(qiáng)自身素質(zhì)和能力的提高，繼續(xù)踐行好師德，為教育質(zhì)量的不斷提高和學(xué)生的全面發(fā)展做出我的應(yīng)有貢獻(xiàn)。感謝大家！
教師師德考核個人總結(jié) 7
為了深化貫徹落實(shí)國家、省、市中長期教育改革和開展規(guī)劃綱要，加強(qiáng)老師隊伍建立，提升全縣中小學(xué)老師師德素養(yǎng)和專業(yè)程度，努力培養(yǎng)和造就一支德才兼?zhèn)�、充滿活力的高素質(zhì)老師隊伍。圍繞“踐行為人師表，爭做人民滿意好老師〞的主題，開展了為期五天的師德培訓(xùn)，詳細(xì)做法是：
一、高度重視，精心部署。
今年師德培訓(xùn)，加強(qiáng)了對老師培訓(xùn)的力度，成立了以校長蘇為澤為組長的師德培訓(xùn)指導(dǎo)小組，詳細(xì)事務(wù)由教務(wù)處詳細(xì)協(xié)辦。形成校長親自抓，各部門配合抓的場面，并做到培訓(xùn)有方案，落實(shí)抓過程，完畢作總結(jié)。校長分別在行政會，老師會上做了師德培訓(xùn)發(fā)動工作，學(xué)校在郵箱里發(fā)布暑期老師文件、學(xué)習(xí)材料。通過多種途徑，宣傳暑期培訓(xùn)的迫切性和必要性，每位受訓(xùn)老師的結(jié)實(shí)地樹立起終生學(xué)習(xí)的觀念，并在學(xué)習(xí)過程中表達(dá)出來，做學(xué)生和社會的表率。
二、內(nèi)容詳細(xì)，形式多樣
本次專題培訓(xùn)活動要以深化學(xué)習(xí)全國、省、市教育工作會議與中長期教育改革和開展規(guī)劃綱要精神為總領(lǐng)，以探尋“和諧教育，幸福師生〞為目的，以學(xué)習(xí)兩屆“全國教書育人楷模〞、“最美老師〞張麗莉、“最美司機(jī)〞吳斌等典范為重點(diǎn)，緊緊圍繞落實(shí)溫州教育“進(jìn)步教育質(zhì)量、促進(jìn)教育公平〞兩大戰(zhàn)略重點(diǎn)和“三心四德〞教育，推動平陽教育科學(xué)和諧、優(yōu)質(zhì)平衡開展展開培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
三、嚴(yán)格管理，注重成效
1、建立簽到制度，每天分上午，下午二次簽到，校長監(jiān)視清點(diǎn)人數(shù)是否與簽到相符。
2、通過培訓(xùn)，老師根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容，聯(lián)絡(luò)思想實(shí)際和工作實(shí)際進(jìn)展了認(rèn)真的總結(jié)和，每位培訓(xùn)老師認(rèn)真做筆記寫學(xué)習(xí)體會。并在學(xué)習(xí)完畢時，每個教研組分散交流自己的體會，進(jìn)一步穩(wěn)固師的培訓(xùn)成果。
3、注意資料的搜集與整理，培訓(xùn)中的`簽到表，體會，做到有據(jù)可查。通過這次培訓(xùn)，收益良多，體會深化。老師對自己的職業(yè)有了新的定位，對自己的職責(zé)有了新的認(rèn)識，對自己的工作目的有了新的要求，對自己教育方法有了新的探究。以“踐行為人師表，爭做人民滿意好老師〞的主題，進(jìn)步老師思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想和職業(yè)道德程度為重點(diǎn)，大力弘揚(yáng)高尚師德，力行師德標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化師德教育，造就一支讓人民滿意的老師隊伍。
教師師德考核個人總結(jié) 8
自從站上講臺后，非常需注意為人師表，在語言或字書行動中也注意美字。在平時的工作中，自己總是一個人民教師準(zhǔn)則要求自己，愛祖國、愛人民，積極工作，要求上進(jìn)，并加入到黨組織中會去，在黨旗下表過決心，為社會民主黨為人民奮斗終身。一天上好每節(jié)課，從雖然早上到晚上都站在講臺上，對得去人民、對得起黨。我在社會上看到一些而有不良的人為現(xiàn)象，自己不服氣，覺得真正做工的人得不到重用，而不做工的人反而青云直上，所以就產(chǎn)生了泄氣的思想。
這次通過師德師風(fēng)集中教育學(xué)習(xí)后，我學(xué)習(xí)了《教師法》、《教師品行規(guī)范》以及領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)師德建設(shè)的有關(guān)文件精神和先進(jìn)教師的先進(jìn)事跡，反思自己，覺得自己纖枝十?dāng)?shù)年來，自己的表現(xiàn)略嫌在示范方面做得很不夠，針對自己的不足之處，我指定了以下整改措施。
一、發(fā)揚(yáng)成績，努力克服缺點(diǎn)
身為一名老教師，況且目前我還在教學(xué)一線上，我要以身做則，積極配合各科教師做好學(xué)校各項(xiàng)教育教學(xué)工作。
二、終身學(xué)習(xí)，持續(xù)發(fā)展
我作為新時期的教師，要樹立終身學(xué)習(xí)的理念，加強(qiáng)自我思想、道德建設(shè)�，F(xiàn)代社會是一個終其一生學(xué)習(xí)的社會，教育教學(xué)狀態(tài)眾所周知處于與時俱進(jìn)的狀態(tài)，所以，要能適應(yīng)時代的要求，更好地完成教育教學(xué)重大任務(wù)，我一定會終身學(xué)習(xí)，具備可持續(xù)健康發(fā)展的潛力。我會提高業(yè)務(wù)發(fā)展修養(yǎng)，不斷學(xué)習(xí)，改進(jìn)、完善自己的知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)，能適應(yīng)教育不斷發(fā)展的可能需要。敢于創(chuàng)新，敢于超越前人，敢于需要進(jìn)行教育教學(xué)改革，始終站在教改的最前沿。走持續(xù)發(fā)展的道路。要多讀書、多看報。活到老、學(xué)到老，窗臺上要積極努力地上好課的同時，主動參加學(xué)�？平M的教研活動，把自己多年來積累學(xué)得下來的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)傳授給年輕教職員工。
三、盡心盡責(zé)作好我的本職工作，對不良現(xiàn)象和錯誤行為要大膽批評指出，為教育事業(yè)發(fā)揮自己的余熱。
清晨的陽光是燦爛的，夕陽的彩云是美麗的，人生篇章開頭曲名應(yīng)該是吸引人能的，高峰應(yīng)該是豪邁的，那好的結(jié)尾也應(yīng)該是完滿的。我回去應(yīng)該這樣去走完自己的人生道路。
四、樹立“以人為本”的素質(zhì)教育的理念。
要注重人文關(guān)懷，精神扶持，成為學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。具體表現(xiàn)在對學(xué)生的人格的尊重上。平等地看待每一位學(xué)生，關(guān)愛每一位學(xué)生，嚴(yán)格要求每一位家長。要高度關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展，和諧發(fā)展。動的學(xué)習(xí)和參與社會實(shí)踐活動，使學(xué)生的`潛力得到充分發(fā)展。要使學(xué)生在獲得科學(xué)文化的同時，獲得精神的成長，形成健全的人格。豐富兒童的精神世界，使學(xué)生“獲得愛、懂得愛、學(xué)會愛。”我們不能僅僅不能關(guān)注業(yè)務(wù)水平的提高，知識結(jié)構(gòu)的改善，還應(yīng)充分劉天祺重視人文精神的充實(shí)，園林起精神文明的長城。使我們教師不僅成為科學(xué)文化知識的使者，更要成為弘揚(yáng)先進(jìn)文化、建設(shè)精神文明的特使。用陶行知先生的說法，師德建設(shè)就是“建筑人格長城”！
五、注重小節(jié)，修煉人格
教育無小事，教師的一言一行都是學(xué)生關(guān)注的學(xué)員方面，往往起著一些則潛移默化的影響作用。而這些作用示范作用又往往是通過那些看似不起眼的細(xì)節(jié)實(shí)現(xiàn)的，因?yàn)閷W(xué)生眼中的教師都是具體的，而教師又是學(xué)生心目中的“權(quán)威式人物”。所以，我們必須注重從小節(jié)抓起，重視人格的修煉。我要以先進(jìn)的人生觀、價值觀、世界觀影響學(xué)生。作為學(xué)生的榜樣，引路人，要做到為人師表，危急關(guān)頭銘記從我做起，從小事做起，從今天做起！我要以自身良好的師德形象帶動
六、樂于奉獻(xiàn)，實(shí)現(xiàn)自我
教師需要某種奉獻(xiàn)精神。我們教師要有創(chuàng)新主動性、進(jìn)取精神。我會制定個人的總體目標(biāo)，不斷追求成功。建立平等的思想，建立服務(wù)育人的理念。為教育事業(yè)，為學(xué)校的推進(jìn)奉獻(xiàn)自己的一切，在下一代的健康成長、全面發(fā)展中實(shí)現(xiàn)自己的人生價值。
教師師德考核個人總結(jié) 9
在這一年里，我始終以一名人民教師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以創(chuàng)新教育方針為指導(dǎo)，以教好學(xué)生，讓學(xué)生全面發(fā)展為己任，腳踏實(shí)地，努力工作。為了今后更好地開展工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，我先把我這一年來的思想工作成績總結(jié)如下。
一、思想上
一年來，我時時處處不忘加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)。嚴(yán)格要求自己，處處做同志們的表率，發(fā)揮模范帶頭作用。一年來，我從不因故請假，遲到，曠工。不怕苦，不怕累，總是以百倍的熱情投入到工作之中。
二、工作上
一年來，我服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的分配，認(rèn)真完成學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù)。在教學(xué)中，我虛心向老教師請教，認(rèn)真學(xué)習(xí)新大綱，吃透教材，積極探索教學(xué)思路，將一些先進(jìn)的教學(xué)理論、科學(xué)的教學(xué)方法和先進(jìn)的現(xiàn)代化教學(xué)手段靈活運(yùn)用于課堂教學(xué)，努力培養(yǎng)學(xué)生的合作交流能力、自主探究能力和創(chuàng)新能力。另外，我在做好教學(xué)工作的同時，非常注重教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的積累。發(fā)表教學(xué)論文。
在做好工作的同時，我也不忘團(tuán)結(jié)同志，尊重領(lǐng)導(dǎo)和同事，真誠對待每一位同志。
在這一年的工作中，我得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，教師們及學(xué)生們的好評。但是，檢查起來，所存在的.缺點(diǎn)毛病也是不少的，還需今后努力改正。主要缺點(diǎn)還有以下幾個方面：一是理論知識的學(xué)習(xí)還是欠缺，還存在有懶惰思想;二是工作雖然很努力，可是個人能力還有待提高，學(xué)生成績進(jìn)步不是很快。今后，我一定在校領(lǐng)導(dǎo)及全體同志們的幫助下，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高工作能力，使自己的思想和工作都能更上一個臺階!
教師師德考核個人總結(jié) 10
在緊張忙碌的其他工作中，一個學(xué)年又過去了。一年結(jié)束之際，談?wù)勚荒甑膶W(xué)習(xí)、工作，頗感有總結(jié)不斷提高的必要。我認(rèn)為，教師的政治思想和道德品質(zhì)集中體現(xiàn)在教師職業(yè)責(zé)任心上，作為一個人民教職員工，在教學(xué)上應(yīng)有強(qiáng)烈的責(zé)任心，這種責(zé)任心我想主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
一、愛崗敬業(yè)，忠于教育事業(yè)
熱愛教師的職業(yè)，愛崗敬業(yè)是做好教學(xué)大前提工作的前提。該個我覺得既然選擇了教師這一職業(yè)，就要盡心盡力，每一種職業(yè)都是恰當(dāng)社會的必要組成部分，不要這山望著那山高。每一個人都是平凡的，能在平凡的崗位上做好平凡的上為事，恰恰就是不平凡。對教師職業(yè)的向往，忠于教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)是作為一名合格教師必須具備的職業(yè)道德。通過自己的教學(xué)使學(xué)生具備了的知識，看著自己取得付出的努力獲得了回報，內(nèi)心充滿了誘惑力，在教學(xué)工作中所也就有。
二、熱愛學(xué)生，平等待遇對待每一位學(xué)生。
關(guān)心學(xué)生，熱愛學(xué)生，平等學(xué)生是新時期教育老師必須具備的學(xué)生觀。熱愛學(xué)生，尊重學(xué)生的人格，才會關(guān)心學(xué)生，了解學(xué)生，公平正義地對待每一個學(xué)生，才不失師德風(fēng)范。但人非圣賢，熟能無過。何況是尚未成年的孩子。學(xué)生犯了錯誤，也不能不管。我也常會和學(xué)生交流。讓能夠?qū)W生能夠站在事主的立場思考問題，當(dāng)權(quán)感受自己的所作所為給別人造成的傷害，這樣孩子會從內(nèi)心認(rèn)識到自己的錯誤，從而從根本上改正錯誤。其實(shí)學(xué)生之中完全能夠從你的表情和語氣中感受出你是善意還是欺詐。我想只要你是善意的，真誠的，真正的愛好每一個學(xué)生、關(guān)心每一個學(xué)生。學(xué)生完全能接受你公開批評的'批評和意見。
三、努力提高自身教學(xué)發(fā)展水平
師者，傳道、授業(yè)、解惑也。只有精通業(yè)務(wù)，就可以才能將科學(xué)知識準(zhǔn)確地傳授給學(xué)生，而不致于誤人子弟。倘若學(xué)生給你提出的問題你總是不能恰當(dāng)?shù)仉y題解答，在學(xué)生心中的威信也就會逐步喪失。到那時學(xué)生對你已沒有市場信心可言，對你所學(xué)科博士的學(xué)科也不可能再有興趣，當(dāng)然也不可能學(xué)好這門課程。另一方面，每個人都有他不同于其他人的長處和優(yōu)點(diǎn)，學(xué)生家長在某方面超越教師的班主任可能性甚大，所以，體育老師應(yīng)該對學(xué)生的人格、思想、情感、意志給予充分的尊重。
四、不斷加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)
今后，我將繼續(xù)從思想上謹(jǐn)守遵行自己，在行動上提高責(zé)任心，樹立一切為學(xué)生的思想，用自己的真誠之心培育人。我相信只要不斷提高自身的道德倫理道德素養(yǎng)，刻苦提高教學(xué)自身實(shí)力，定能夠需要成長為一名優(yōu)秀的教師。
教師師德考核個人總結(jié) 11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、親愛的同事們：
我在此向大家匯報我的教師師德考核個人總結(jié)。首先，我向大家表達(dá)由衷的感激。感謝您們對我的支持、關(guān)注和幫助，讓我不斷成長，不斷前進(jìn)。同時，感謝您們給予我評價的機(jī)會，讓我反思和改進(jìn)。
對于教師師德考核，我深知其重要性。作為一名教育工作者，既要具有優(yōu)秀的教學(xué)水平，更要具有高尚的品德和良好的職業(yè)道德。在教育工作中，我們要以學(xué)生為本，以教育為責(zé)任，以愛心為導(dǎo)向，以誠信為基礎(chǔ)，做到言行一致、言行合一。
在此次教師師德考核中，我深刻認(rèn)識到自己的不足之處。我存在的問題主要包括以下幾個方面：
一、學(xué)科素養(yǎng)提升不夠
學(xué)科素養(yǎng)是教師必備的素質(zhì)之一。在我的教學(xué)中，不夠重視學(xué)科知識的學(xué)習(xí)和研究，導(dǎo)致自身的學(xué)科素養(yǎng)提升不夠。在今后的教學(xué)中，我會更加注重提升自己的學(xué)科素養(yǎng)，學(xué)習(xí)新知識、研究新方法，不斷創(chuàng)新教學(xué)方式，提高教學(xué)質(zhì)量。
二、課堂管理欠缺
課堂管理是教學(xué)質(zhì)量的保障之一。在我教學(xué)中，我存在課堂紀(jì)律不夠嚴(yán)明、學(xué)生自主學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚等問題。在今后的教學(xué)中，我會更加注重課堂管理，如加強(qiáng)班級管理、嚴(yán)格遵守規(guī)章制度、創(chuàng)設(shè)良好的'活動氛圍等，提高學(xué)生對課堂的參與度，增強(qiáng)他們的自學(xué)能力。
三、職業(yè)精神欠缺
作為一名教育工作者，對職業(yè)精神的要求尤其高。我在今后的工作中，會更加注重培育職業(yè)精神，如盡職盡責(zé)、保持良好的教師形象、熱愛教育事業(yè)，做到身教、言教一致，認(rèn)真履行職業(yè)責(zé)任。
四、溝通能力不足
作為教師，與學(xué)生、家長、同事之間的溝通和交流至關(guān)重要。但在我教學(xué)中，溝通能力不足，缺乏有效的溝通途徑和方式。在今后的工作中，我會注重提高溝通技巧，了解和尊重不同人的情感和信仰，主動發(fā)現(xiàn)和解決學(xué)生和家長的疑慮，用溝通來促進(jìn)教育和人際關(guān)系的和諧。
總之，這次教師師德考核讓我認(rèn)識到了自身的不足之處，也讓我看到了自身的優(yōu)點(diǎn)。在今后的工作中，我將堅持不懈地培育教師師德，不斷完善自己，做到道德高尚、業(yè)務(wù)精湛、人格健康，為學(xué)生的健康成長做出更大的貢獻(xiàn)。謝謝大家！
教師師德考核個人總結(jié) 12
作為一名具有多年教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的老師，我認(rèn)識到師德的重要性并時刻保持自己的教育素質(zhì)。由于我所在的學(xué)校實(shí)行常規(guī)師德考核制度，每年都會對全體教師進(jìn)行師德考核。考核時間是我展示自己的優(yōu)秀師德的機(jī)會，也是我不斷提高自己的動力。今天，我將對過去一年中自己的教學(xué)教育進(jìn)行總結(jié)，以便于接下來的發(fā)展規(guī)劃與完善。
一、工作管理方面
作為一名教師，管理好自己的工作是一項(xiàng)根本任務(wù)�；仡欉^去一年中的教育工作，通過準(zhǔn)備備課和鍛煉執(zhí)行力，我多次改進(jìn)了自己的工作管理，提高了自己的工作效率和水平。
一是備課。課程是否備好，是教學(xué)成功的重要保證之一。我明確了備課的內(nèi)容、安排和流程，將備課有條不紊地進(jìn)行，把備課內(nèi)容變得更加貼近學(xué)生的學(xué)科學(xué)習(xí)需求，同時摒棄了那些無效的'、冗余的備課內(nèi)容。
二是執(zhí)行力。管理工作好不好，不僅僅取決于工作的完成情況，更要看執(zhí)行的情況。在教育工作中，執(zhí)行力非常重要。我時刻注重養(yǎng)成這一好習(xí)慣。在管理工作方面，我的行動計劃不僅得到管理層的認(rèn)可，同時也讓身邊的同事更加配合我的工作，完成更多更好的工作。
二、教育工作方面
除管理好自己的工作外，教育工作才是我在教師崗位上最終要負(fù)責(zé)的意義�；仡欉^去一年，我在教育工作方面有以下改進(jìn)：
一是自我教學(xué)的變革。我發(fā)現(xiàn)自己過于依賴教科書，導(dǎo)致我在教學(xué)時對知識點(diǎn)的理解并沒有得到進(jìn)一步的深化和拓寬。因此，我開始嘗試在教學(xué)過程中加強(qiáng)自我思考，不僅試圖了解更多的教科書內(nèi)容，同時還通過查閱相關(guān)資料擴(kuò)大知識面。
二是更多關(guān)注學(xué)生。教育工作之所以存在，首先是為了學(xué)生。教育的方向和目的是為了學(xué)生的成長和發(fā)展。因此，在教育工作中，學(xué)生始終處于主導(dǎo)地位。在各類任務(wù)中，我樹立起注重學(xué)生需求的意識：及時反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況、了解學(xué)生所面臨的問題和困難等等。
三是注重個性化。對每個學(xué)生而言，學(xué)習(xí)需要的支持和幫助不盡相同。出于這種意識，我開展了線上課程，便于學(xué)生在線上與我溝通，幫助他們預(yù)習(xí)、回顧和設(shè)置自學(xué)目標(biāo)。此外，我還將相關(guān)學(xué)習(xí)材料借助新技術(shù)進(jìn)行全方位的演示，倡導(dǎo)方式多樣且適應(yīng)各種學(xué)習(xí)風(fēng)格。
三、其他方面
作為一名教師，我也注重自己個人涵養(yǎng)和職業(yè)形象的變革。除了以上的改進(jìn)外，我還注重自身的教書育人和學(xué)科領(lǐng)域?qū)I(yè)素養(yǎng)的提高。
一是多領(lǐng)域了解。除了教學(xué)理論、教育法規(guī)外，我開始注重其他領(lǐng)域知識的了解和學(xué)習(xí)，不斷豐富自己的知識結(jié)構(gòu)，更好的指導(dǎo)學(xué)生。
二是加強(qiáng)自我教育。為了提高個人的教學(xué)水平，我開始通過看書、培訓(xùn)、和其他老師的交流等方式加強(qiáng)自我教育，并將學(xué)到的知識和技巧實(shí)踐到教學(xué)中，越來越有效的幫助學(xué)生。
人生自我完善情有可缺，是一項(xiàng)源自自我意愿的實(shí)踐過程。教育事業(yè)也一樣，也需要不斷地規(guī)劃自己的發(fā)展方向，不斷探索和改善，才能讓學(xué)生更好的發(fā)展和成長。師德考核只能作為一個起點(diǎn)，我將繼續(xù)努力，為學(xué)生的成長和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
教師師德考核個人總結(jié) 13
為提高我校教師的職業(yè)道德操守水平，鑄造一支忠誠教育事業(yè)、熱愛學(xué)生、悉心育人、讓人民滿意的師資隊伍。根據(jù)上級主管上級部門教育部門文件精神，本著公平、公正、公開的原則，并結(jié)合學(xué)校具體實(shí)情，經(jīng)過周密而細(xì)致地工作，此屆圓滿完成了本年度的師德考核任務(wù)�，F(xiàn)總結(jié)如下。
一、宣傳學(xué)習(xí)工作
組織教師學(xué)習(xí)了《xx中學(xué)教師職業(yè)道德考核辦法》，要求教師對照自己的教員工作與表現(xiàn)，深刻地剖析自己。為做到考核管理工作深入人心，考核內(nèi)容和考核方法人人皆知，政府機(jī)構(gòu)還組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)考核文件，宣傳考核目的，明確考核時間和步驟。
二、組織考核
1、學(xué)生評價。每班下發(fā)xx張評價表，要求學(xué)生對自己的任課教師逐條作出評價。高年級學(xué)生自己獨(dú)立完成對教師的評價，準(zhǔn)許低年級學(xué)生將表格帶回家同監(jiān)護(hù)人共同完成，收集整理后，作為考核指標(biāo)的參考資料。
2、家長評價。每班下發(fā)xx張評價表，要求學(xué)生家長對孩子的任課教師逐條作出評價。
3、教師互評和師德管理機(jī)構(gòu)考核工作評分，每位教師對本辦公室進(jìn)行全體教師進(jìn)行評分，要求做到嚴(yán)肅、認(rèn)真、客觀、公正，不打擊報復(fù)。學(xué)校師德管理機(jī)構(gòu)考核辦法工作評分同時進(jìn)行，及時收集評分表，過期交表作進(jìn)行投票處理。這樣教職員教師之間的評分相對保密，以免出現(xiàn)“人情分”和教師間互相猜疑、影響團(tuán)結(jié)的.現(xiàn)象。
三、統(tǒng)計成績
將所有教師的互打分、師德管理機(jī)構(gòu)評分、學(xué)生和家長評價表等錄入評分筆記本電腦，算出參評人數(shù)的均分，工作組評分單月相加。將每位教師的四項(xiàng)評分累加。
四、效果
通過教師考評職業(yè)道德考核評價，加強(qiáng)了師德建設(shè)的力度，提高了教師整體職業(yè)道德水平。學(xué)校重視了師德師風(fēng)建設(shè)，從教師面貌個人師德考核分?jǐn)?shù)來看教師隊伍整體風(fēng)貌是積極向上的，進(jìn)取精神很強(qiáng)。另外一年來教師隊伍的政治思想素質(zhì)及師德師風(fēng)水平提高的很快，挖掘出許多動人的事跡。
總之我們通過狠抓師德師風(fēng)建設(shè)工作，把師德評價作為師德建設(shè)基本建設(shè)的重要組成部分，做到制度完善、加強(qiáng)過程管理，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證師德建設(shè)有明顯成效。我們將在今后的工作中，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提高。
教師師德考核個人總結(jié) 14
作為一名教師，在職業(yè)生涯中一定要不斷地學(xué)習(xí)，總結(jié)，反思，發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，并及時糾正，提高自身的素質(zhì)。教師師德考核是對教師專業(yè)水平的一次全方位的審查和評估。今天我來總結(jié)一下自己在教師師德考核中得到的經(jīng)驗(yàn)和收獲。
一、學(xué)習(xí)先進(jìn)理念，不斷提高自身的素養(yǎng)
教師師德考核評審標(biāo)準(zhǔn)與要求日新月異，因此認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的理念和國家、地方的相關(guān)政策和法規(guī)，提高自身的文化和專業(yè)素養(yǎng)，不斷拓展自己的視野是很有必要的。例如，研究最新的教育科技，掌握先進(jìn)的教學(xué)方法，提高自己的教學(xué)水平和質(zhì)量，進(jìn)而影響學(xué)生的學(xué)習(xí)成果。
同時，還要關(guān)注和掌握國家和地方的教育法律法規(guī)，遵守學(xué)校和教育系統(tǒng)的相關(guān)紀(jì)律和規(guī)定，努力做到誠實(shí)守信，有原則的表現(xiàn)自己，為學(xué)生做出榜樣。
二、科學(xué)規(guī)范的管理自己
管理自己是一名優(yōu)秀教師的'基礎(chǔ)，要努力做到自我管理。首先，要準(zhǔn)確地把握自己的工作職責(zé)，權(quán)利與義務(wù)。學(xué)會按照規(guī)范、堅持紀(jì)律，保證工作的開展。其次，要準(zhǔn)確地認(rèn)識自身，合理地規(guī)劃自己的工作計劃，提高自己的工作效率和工作質(zhì)量。
教師除了管理自己之外，還應(yīng)該管理好自己的學(xué)科。教導(dǎo)學(xué)生的同時，也要為學(xué)科創(chuàng)造出比較的良好的學(xué)習(xí)氛圍，推廣學(xué)科的發(fā)展，強(qiáng)化自己的認(rèn)知，加強(qiáng)對學(xué)科的了解和研究，提高自我素養(yǎng)。
三、與家長、同事和學(xué)生建立良好的關(guān)系
作為一名教師，與家長、同事和學(xué)生建立良好的關(guān)系是非常重要的。家長、同事和學(xué)生都是我們教師生涯中最重要的伙伴。教師師德評估的一個重要環(huán)節(jié)就是德育工作，這就要求教師與家長、同事以及學(xué)生建立良好的溝通和師生關(guān)系。
在與家長交流時，要盡可能地講清楚自己的工作方法和原則，讓家長參與到學(xué)生的教育中來，讓他們對孩子進(jìn)行監(jiān)管和幫助。與同事相處時，要保持團(tuán)隊精神和同心協(xié)力的精神，推出創(chuàng)新性的事業(yè)。與學(xué)生同處時，要尊重學(xué)生的個體差異，引導(dǎo)和幫助學(xué)生發(fā)揚(yáng)自己的特長和潛能，營造和諧快樂的學(xué)校生活。
四、認(rèn)真而負(fù)責(zé)地對待自己的工作
認(rèn)真而負(fù)責(zé)地對待自己的工作是成為一名優(yōu)秀的教師的基礎(chǔ)。在工作中，我們必須盡到自己的責(zé)任。認(rèn)真而負(fù)責(zé)地對待工作，就是我們應(yīng)該秉持的核心價值觀，因?yàn)榻處煹难詡魃斫虝䦟W(xué)生產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。
認(rèn)真而負(fù)責(zé)地對待工作需要注意兩點(diǎn)：認(rèn)真的態(tài)度和勤奮的精神。我們要時刻站在學(xué)生的角度考慮問題，發(fā)揮我們的專業(yè)知識與技能，充分加強(qiáng)和有效的幫助學(xué)生們成長，提高學(xué)生的自尊心、自信心、自重心，更加有效的激發(fā)學(xué)生們學(xué)習(xí)的熱情。
總結(jié)一下，教師師德考核是對教師整體素質(zhì)和品質(zhì)的考核，我們要認(rèn)真對待它，從自己做起，通過自我管理和自我提高，與家長、同事和學(xué)生建立良好的關(guān)系，持之以恒地做好自己的工作，成為一名優(yōu)秀的教師。
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