節(jié)能自查報告(通用15篇)
在不斷進步的時代，報告與我們的生活緊密相連，要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么一般報告是怎么寫的呢？下面是小編收集整理的節(jié)能自查報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
節(jié)能自查報告1
為提倡資源節(jié)約型環(huán)境友好型社會，提倡低碳生活，我鄉(xiāng)高度重視節(jié)能環(huán)保工作，在日常管理工作中，不斷提高節(jié)能管理水平，增強節(jié)能意識，提高能源利用效率，強化措施，認真落實，現(xiàn)將我鄉(xiāng)節(jié)能減排工作自查情況匯報如下：
一、加強領導，規(guī)范節(jié)能管理制度
我鄉(xiāng)屬花萼山自然生態(tài)保護區(qū)，一直以來高度重視合理利用自然資源和保護生態(tài)環(huán)境。年初成立了專門的節(jié)能環(huán)保管理小組，明確分管領導，落實節(jié)能聯(lián)絡人員。制定了本單位節(jié)能管理制度，能耗數(shù)據(jù)季報、年報制度等，并根據(jù)去年的能耗實際制定具體的實施規(guī)劃。
二、加大宣傳，倡導低碳生活
通過各種有效途徑和方式進行節(jié)能減排宣傳，定期舉行相關專題會議，進行節(jié)能宣傳教育，發(fā)放節(jié)能知識宣傳手冊，著重強調節(jié)電、節(jié)水、節(jié)能三個方面。張貼嚴禁濫砍濫伐通告，杜絕破壞森林現(xiàn)象，提倡資源的.循環(huán)利用，充分利用牲畜糞便用于施肥，發(fā)沼氣等。倡導全民自覺節(jié)約資源，保護我鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境。
三、具體落實，注重節(jié)能效果
將節(jié)能減排理念貫徹于日常工作生活中。一是搞好照明節(jié)能，推廣使用節(jié)能型照明燈具，定時開關路燈。二是空調節(jié)能，只在會議廳、便民服務大廳安裝空調。三是辦公用電設備管理，采購時優(yōu)選考慮節(jié)能燈等節(jié)能設備，合理調節(jié)辦公室設備運行時間，降低待機消耗，做到人走關電、關燈。四是加強用水設備日常維修管理，一旦發(fā)現(xiàn)有“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象發(fā)生，立即更換老化的供水管路及零件，杜絕“長流水”現(xiàn)象。五是辦公耗材方面，堅持辦公用品登記領用制度，大力推進電子政務，嚴格控制文件印刷數(shù)量，對草稿做到二次再利用，切實減少紙張消耗，雙面打印使用稿紙，打印機、復印機的墨粉用完后，重新灌裝再次使用，廢置的包裝盒、硬紙殼制成垃圾箱、煙灰盒、指示宣傳牌等再次利用。六是加強公務用車管理，提倡乘坐公共交通工具、非機動交通工具，下村近的一律步行，做到節(jié)能減排。七是單位各工作人員相互監(jiān)督，各村負責人督促管理好各村的節(jié)能環(huán)保工作。
四、持之以恒，保護生態(tài)環(huán)境
節(jié)能降耗工作不是暫時的，而是要持之以恒，建立長效機制。我們要認真領會相關文件精神，提高認識，切實增強政治責任感，把節(jié)能減耗工作任務納入黨風廉政建設和反腐工作及執(zhí)法監(jiān)察工作的總體部署中，下真功夫抓好節(jié)能減排工作，貫徹落實科學發(fā)展，切實保護好我鄉(xiāng)自然生態(tài)環(huán)境。
節(jié)能自查報告2
根據(jù)《國家發(fā)展和改革委員會辦公廳關于印發(fā)萬家企業(yè)節(jié)能目標責任考核實施方案的通知》（發(fā)改辦環(huán)資[20xx]1923號）和省經(jīng)信委《關于做好萬家企業(yè)節(jié)能目標責任考核的通知》（蘇經(jīng)信節(jié)能2012622號）要求，我們對我單位20xx年度節(jié)能目標完成情況和節(jié)能措施落實情況進行了自查，現(xiàn)對照考核內容，逐項報告如下：
一、20xx年節(jié)能目標完成情況（分值40分，自查得分40分）
（一）“十二五”節(jié)能量進度（分值40分，自查得分40分）
國家下達給我單位“十二五”節(jié)能量為噸標準煤，20xx年應完成“十二五”節(jié)能量的20%，即節(jié)能量噸標準煤，經(jīng)統(tǒng)計，我單位20xx年節(jié)能量為噸標準煤，完成了（或未完成）“十二五”節(jié)能目標進度的20%。
證明文件：
二、20xx年節(jié)能措施落實情況（分值60分，自查得分60分)
�。ǘ┙M織領導情況（分值6分，自查得分6分）
1、建立節(jié)能工作領導小組
我單位于xxxx年x月成立了節(jié)能工作領導小組，加強對單位節(jié)能工作的領導，分管領導xxx任領導小組組長，領導小組辦公室設在xxxx(部門)，負責領導小組的日常工作。20xx年，
領導小組辦公室牽頭召集協(xié)調領導小組各成員單位開展了各項節(jié)能工作，定期研究部署單位節(jié)能工作，（開展工作內容及存在的不足）。
自查得分：2分。
證明文件：
2、設立專門能源管理崗位
我單位于xxxx年x月設立了專門能源利用崗位，聘任xxx(職稱和職務)為能源管理負責人，其工作職責為………………..。
自查得分：3分。
證明文件：
�。ㄈ┕�(jié)能目標責任情況（分值6分，自查得分6分）
1、合理分解節(jié)能指標
根據(jù)國家和市政府給我單位下達的節(jié)能年度目標，將指標
逐級分解，分解給各部門、班組及崗位，層層落實、目標明確、管理到位。
自查得分：2分。
證明文件：
2、加強節(jié)能目標完成情況評價考核
我單位嚴格進行目標責任考核和檢查，制定了節(jié)能目標考核辦法，與各部門、班組簽訂目標責任書，定期對節(jié)能目標進行考核，將考核結果作為部門、班組領導綜合考核評價體系的重要內容，進行績效管理。并在內部建立了月度能源消耗預警分析制度，定期編制本單位能源消耗分析報告，并對后期情況進行預測。
自查得分：2分。
證明文件：
3、落實節(jié)能考核獎懲制度
每年年底，我單位節(jié)能工作領導小組發(fā)布決定，對上年度企業(yè)節(jié)能工作先進部門、班組和先進個人進行表彰獎勵，（獎懲措施及20xx年考核結果）。
自查得分：2分。
證明文件：
�。ㄋ模┕�(jié)能管理情況（分值28分，自查得分28分）
1、建立企業(yè)能源管理體系
我單位按照《能源管理體系要求》（GB/T23331—20xx），將能源管理工作與用能全過程相結合，建立能源管理體系，xxxx年xx月并通過了由xxxxxxx(（認證單位名稱）管理體系認證（或評價）。在實際工作中，按照能源管理體系文件要求運行，（如何運行，取得的效果）。
自查得分：5分。
證明文件：
2、配備和管理能源計量器具
我單位長期高度重視能源計量管理工作，制定了一套完善的能源計量管理制度（制度名稱），建立了能源計量管理網(wǎng)絡，按照《用能單位能源計量器具配備和管理通則》（GB17167）的'規(guī)定要求，認真開展能源計量監(jiān)督檢查和達標評價工作，能源計量器具配備基本齊全（百分比）。能源消費原始記錄和統(tǒng)計臺帳健全。
自查得分：2分。
證明文件：
3、實現(xiàn)能耗數(shù)據(jù)在線采集、實時監(jiān)測
我單位投資xx萬元建設了能源計量監(jiān)控管理系統(tǒng)，各類能源介質的計量全部通過網(wǎng)絡進行數(shù)據(jù)通訊，實現(xiàn)了能源動力設備的實時監(jiān)控和能源計量數(shù)據(jù)統(tǒng)一管理的信息化平臺。
自查加分：1分。
4、加強能源統(tǒng)計分析
設立了能源統(tǒng)計崗位，有專人負責統(tǒng)計，能源消費原始記錄和統(tǒng)計臺帳健全，能源消耗分析（如何分析）。
自查得分：2分。
證明文件：
5、執(zhí)行能源利用狀況報告制度
根據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》的規(guī)定，我單位由節(jié)能負責人每年負責填寫并定期向管理節(jié)能工作的部門報送《能源利用狀況報告》，20xx年，我單位報送的《能源利用狀況報告》經(jīng)市節(jié)能有關部門審查，報告合格。
自查得分：3分。
證明文件：
6、開展能源審計
按照《企業(yè)能源審計技術通則》(GB/T17166)的要求，于xxxx年xx月，完成了能源審計報告的編制，并組織自我評價，找出能源審計報告中提出的不足項，查找自身差距，制定與落實整改措施，努力提高各個環(huán)節(jié)的能源利用效率。
自查得分：2分。
證明文件：
7、編制實施“十二五”節(jié)能規(guī)劃和年度計劃
在開展能源審計的基礎上，xxxx年xx月編制了“十二五”節(jié)能規(guī)劃，（規(guī)劃節(jié)能措施簡述），每年制定節(jié)能減排工作目標，年初下達落實節(jié)能減排工作計劃，20xx年節(jié)能計劃……………..,實現(xiàn)節(jié)能效果………..。
自查得分：2分。
證明文件：
8、加強用能設備維護管理
定期對空調、照明、電梯、………用能設備進行巡檢維護，xxxx設備于xxxx年xx月進行了節(jié)能測試，測試效率xx%。
自查得分：2分。
證明文件：
9、落實室內空調溫控制度
室內溫度設置嚴格執(zhí)行按照國家規(guī)定，公共區(qū)域溫度設置為：夏季≥26℃，冬季≤20℃。
自查得分：1分。
證明文件：
10、開展能效對標活動
積極開展能效對標工作，對照和分析同類單位節(jié)能降耗發(fā)展動態(tài)，與同類單位先進值對比，查找差距，學習先進經(jīng)驗，制定
和實施改進方案，提高標準，拉升標桿，實施技術改造，持續(xù)改進，不斷提高節(jié)能減排工作水平。（具體對標數(shù)據(jù)列舉）。
自查得分：2分。
證明文件：
11、建立健全節(jié)能激勵約束機制
建立健全了節(jié)能激勵約束制度，倡導節(jié)約意識，征集合理化建議，20xx年安排xx萬元專項資金作為獎勵資金，獎勵在節(jié)能降耗工作方面取得成績的優(yōu)秀班組及個人，（獎勵、懲罰方面做的工作）
自查得分：2分。
證明文件：
12、開展節(jié)能培訓
定期組織能源計量、統(tǒng)計、管理和設備操作人員節(jié)能培訓，
（具體的培訓內容，如開展崗位練兵競賽，提高重點用能崗位人員節(jié)能運行和維護水平）。
自查得分：2分。
證明文件：
13、引導節(jié)能綠色消費
采取xxxxx措施，引導消費者理性、適度消費。自查得分：1分。證明文件：
14、開展節(jié)能宣傳教育
每年開展節(jié)能宣傳周活動，營造節(jié)約能源氛圍，開展節(jié)能減排專項活動。利用……………….，定期報道節(jié)能減排的重大舉措和先進典型。
自查得分：1分。
證明文件：
�。ㄎ澹﹫�(zhí)行節(jié)能法律法規(guī)標準（分值8分，自查得分8分）
1、執(zhí)行節(jié)能法律法規(guī)
認真執(zhí)行節(jié)能法律法規(guī)，通過節(jié)能監(jiān)察，無違法違規(guī)行為。自查得分：3分。證明文件：
2、執(zhí)行國家或地方關于減少一次性日用品的有關規(guī)定和標準
減少了xxxxx一次性日用品，取得的效果xxxxxx。自查得分：3分。證明文件：
3、執(zhí)行節(jié)能評估和審查制度
根據(jù)國家和省有關部門要求，我們認真開展固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估和審查工作，20xx年，共有xx個項目進行了節(jié)能評估審查，并在建設中嚴格落實節(jié)能措施。同時嚴格按照建筑節(jié)能設計規(guī)范和能耗標準建設。
自查得分：2分。
證明文件：
�。�20xx年，在省、市政府的正確領導下，經(jīng)過全體員工的共同努力，我單位節(jié)能工作取得了積極進展，較好地完成了年度節(jié)能目標，對照考核計分表自查基本可以得到xx分（其中xx分為加分）。20xx年是“十二五”節(jié)能目標的開端之年，我們更是以高度負責的態(tài)度抓緊落實好各項工作，一絲一毫都不放松，為完成“十二五”節(jié)能目標任務奠定堅實的基礎。）
節(jié)能自查報告3
公司節(jié)能目標責任評價考核自查報告法人代表（簽字）：公司（加蓋公章）二o一o年月日公司關于節(jié)能目標責任評價考核的自查報告省經(jīng)委、省統(tǒng)計局（市州經(jīng)委、統(tǒng)計局）：，公司認真貫徹落實科學發(fā)展觀和節(jié)約資源基本國策，進一步加強節(jié)能工作，堅持發(fā)展與節(jié)能同步、開發(fā)與節(jié)約并舉的指導方針，以產(chǎn)業(yè)結構調整為依托，以節(jié)能新技術、新工藝的引進推廣為重點，以構建節(jié)能型產(chǎn)業(yè)體系為目標，切實加強組織領導，嚴格目標責任管理，強化全員節(jié)能意識，確保實現(xiàn)“十一五”節(jié)能降耗目標，廣泛深入地開展企業(yè)節(jié)能降耗工作，公司節(jié)能降耗工作取得了一定的成效。根據(jù)省經(jīng)委等部門《關于認真做好全省千家企業(yè)和百家企業(yè)節(jié)能目標責任評價考核工作的通知》要求，公司對節(jié)能目標完成情況和節(jié)能措施落實情況進行了自查，現(xiàn)將有關自查情況報告如下：
一、節(jié)能目標完成情況
1、節(jié)能目標我公司與省政府（或省經(jīng)委）簽定的《“十一五”節(jié)能目標責任書》中規(guī)定的節(jié)能目標是——“十一五期間節(jié)能萬噸標準煤”,即平均每年節(jié)能噸標煤。、、三年已分別完成節(jié)能量萬噸、萬噸和萬噸標準煤。在此基礎上，我公司確定的節(jié)能目標是，在基礎上節(jié)能噸標準煤。（說明：
1、千家企業(yè)十一五節(jié)能目標以國家下達的節(jié)能目標為準，即與省政府簽定的《“十一五”節(jié)能目標責任書》確定的節(jié)能量為準；百家企業(yè)十一五節(jié)能目標以我省“百家企業(yè)節(jié)能行動實施方案”下達的節(jié)能目標為準，即與省、市州經(jīng)委簽定的.《“十一五”節(jié)能目標責任書》確定的節(jié)能量為準。
2、企業(yè)年度節(jié)能目標原則上5年平均分攤，具體計劃由企業(yè)確定，但前3年沒有完成的部分應分攤到后2年）
2、節(jié)能目標完成情況（1）產(chǎn)值節(jié)能量公司實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值萬元，同比升（降）％；綜合能源消費量噸標準煤，同比升（降）％；萬元產(chǎn)值綜合能耗噸標準煤/萬元，同比升降％。公司實現(xiàn)產(chǎn)值節(jié)能量＝（萬元產(chǎn)值綜合能耗—萬元產(chǎn)值綜合能耗）工業(yè)總產(chǎn)值＝噸標準煤。（2）產(chǎn)品節(jié)能量主要產(chǎn)品的單位產(chǎn)量綜合能耗完成情況如下：（1）單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t，比下降tce/t；（2）單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t，比下降tce/t；（3）單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t，比下降tce/t；（4）單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t，比下降tce/t；（5）單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t，比下降tce/t。在的基礎上，完成的產(chǎn)品節(jié)能量計算如下：（1）產(chǎn)品節(jié)能量=(產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗-產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗)該產(chǎn)品產(chǎn)量；（2）產(chǎn)品節(jié)能量=(產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗-產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗)該產(chǎn)品產(chǎn)量；(3)產(chǎn)品節(jié)能量=(產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗-產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗)該產(chǎn)品產(chǎn)量；(4)產(chǎn)品節(jié)能量=(產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗-產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗)該產(chǎn)品產(chǎn)量；(5)產(chǎn)品節(jié)能量=(產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗-產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗)該產(chǎn)品產(chǎn)量。公司合計產(chǎn)品節(jié)能量為以上幾種產(chǎn)品節(jié)能量相加，共噸標準煤。（說明：
1、以產(chǎn)值能耗計算節(jié)能量時必須用可比價計算，可比價的計算方法為：年產(chǎn)品年可比價產(chǎn)值＝（產(chǎn)品9年總產(chǎn)值）÷（企業(yè)所屬行業(yè)中以年為基期的價格指數(shù)），價格指數(shù)由當?shù)亟y(tǒng)計部門提供。年可比價產(chǎn)值可用以下公式驗證：年產(chǎn)品年可比價產(chǎn)值＝（產(chǎn)品年產(chǎn)量）（該產(chǎn)品年不含銷售稅額的產(chǎn)品實際銷售平均單價）。企業(yè)不知道可比價的用現(xiàn)價計算，但必須說明，實際節(jié)能量以統(tǒng)計部門審核結果為準；
2、千家企業(yè)除石油化工、化工企業(yè)外，考核時主要以產(chǎn)品節(jié)能量為準，石油化工、化工企業(yè)因產(chǎn)品較多，可以產(chǎn)值節(jié)能量計算；
3、百家企業(yè)主要以產(chǎn)值節(jié)能量為準，個別企業(yè)情況特殊的可以產(chǎn)品節(jié)能量計算；
4、產(chǎn)品較多的企業(yè)，計算前5種主要產(chǎn)品。）
二、節(jié)能措施落實情況
1、節(jié)能工作組織和領導情況
�。�1）建立由企業(yè)主要領導人為組長的節(jié)能工作領導小組并定期研究部署企業(yè)節(jié)能工作。（該部分主要就以下幾方面內容進行闡述：
�、俟居袥]有成立節(jié)能工作領導小組，哪年成立的；
�、诠居赡奈活I導任節(jié)能工作領導小組組長，哪幾位任副組長，成員有哪些；
③節(jié)能工作領導小組有沒有定期研究部署企業(yè)節(jié)能工作，可以用幾個實例加以佐證。）
�。�2）設立或指定節(jié)能管理專門機構并提供工作保障（該部分主要就以下幾方面內容進行闡述：節(jié)能工作領導小組下設節(jié)能工作辦公室，辦公室設在部門，同志任節(jié)能減排工作辦公室主任，負責綜合協(xié)調工作，并建立公司的節(jié)能管理網(wǎng)絡：部門設專職節(jié)能管理人員，負責具體的日常工作；各基層單位均設立節(jié)能管理員，明確了節(jié)能管理員工作崗位的職責和任務，為節(jié)能工作提供了組織保障。）
2、節(jié)能目標分解和落實情況
�。�1）按年度將節(jié)能目標分解到車間、班組或個人。（該部分主要就以下幾方面內容進行闡述：公司是否在年初制定了年實現(xiàn)節(jié)能量噸標準煤的節(jié)能目標，并將此節(jié)能目標分解到各車間，形成各產(chǎn)品單位產(chǎn)量綜合能耗目標。車間是否將各產(chǎn)品單位產(chǎn)量綜合能耗目標分解到各工段、班組，班組再分解到個人。）
�。�2）對節(jié)能目標落實情況進行考評。
�。ㄔ摬糠种饕鸵韵聨追矫鎯热葸M行闡述：公司與各二級單位（或車間、班組、職工）是否簽訂了《節(jié)能目標責任書》，按生產(chǎn)成本考核各單位工資，節(jié)獎超罰。是否每月按《目標責任書》要求對各單位的工資進行考核，對未完成節(jié)能目標的管理人員按比例扣工資。）
�。�3）實施節(jié)能獎懲制度（具體說明公司都實行了哪些節(jié)能獎懲制度，任何獎懲的）
3、節(jié)能技術進步和節(jié)能
技改實施情況（1）主要產(chǎn)品單耗或綜合能耗在千家企業(yè)（或百家企業(yè)）同行業(yè)中的排名情況（2）安排節(jié)能研發(fā)專項資金情況安排了萬元節(jié)能專項資金，比增加了萬元。其中在節(jié)能項目里安排了萬元，在節(jié)能項目中安排節(jié)能專項資金萬元。（3）節(jié)能技改情況（列舉公司在實施了哪些節(jié)能技改項目，并對各節(jié)能技改項目投資、實施內容以及節(jié)能效果進行說明。）（4）淘汰落后耗能工藝、設備和產(chǎn)品情況（說明公司在在淘汰落后耗能工藝、設備和產(chǎn)品情況。目前有無國家明令禁止使用的落后工藝、設備和產(chǎn)品）
4、節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況（1）執(zhí)行節(jié)能法及配套法律法規(guī)及地方性法規(guī)與政府規(guī)章情況（說明公司在執(zhí)行節(jié)能法及配套法律法規(guī)及地方性法規(guī)與政府規(guī)章情況。）（2）執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標準情況（說明公司在執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標準情況。）（3）實施主要耗能設備能耗定額管理制度情況（說明公司在實施主要耗能設備能耗定額管理制度情況。）（4）新、改、擴建項目按節(jié)能設計規(guī)范和用能標準建設情況（說明公司在在新、改、擴建項目按節(jié)能設計規(guī)范和用能標準建設情況。）
5、節(jié)能管理工作執(zhí)行情況（1）實行能源審計或監(jiān)測，落實改進措施。（說明公司“十一五”能源審計情況和能源監(jiān)測情況，并就落實整改措施情況進行闡述。）（2）加強能源統(tǒng)計，嚴格能源統(tǒng)計報表制度。（說明公司在設立能源統(tǒng)計崗位、建立能源統(tǒng)計臺賬、按時保質報送能源統(tǒng)計報表方面的情況）（3）依法依規(guī)配備能源計量器具，并定期進行檢定、校準。（說明公司在依法依規(guī)配備能源計量器具，并定期進行檢定、校準情況。）（4）節(jié)能宣傳和節(jié)能技術培訓工作。（說明公司在節(jié)能宣傳和節(jié)能技術培訓方面所做的工作。）附件：
1、千家企業(yè)（百家企業(yè)）節(jié)能目標責任評價考核自查得分表
2、本企業(yè)主要產(chǎn)品價格統(tǒng)計表（單位公章）二o一o年月日附件1：百家企業(yè)節(jié)能目標責任評價考核評分標準及自查得分表考核指標考核內容分值評分標準自查得分節(jié)能目標（40分）節(jié)能量40完成年度計劃目標得40分，完成目標的90%得35分、80%得30分、70%得25分、60%得20分、50%得15分、50%以下不得分。每超額完成10%加2分，最多加6分。本指標為否決性指標，只要未達到目標值即為未完成等級。節(jié)能措施（60分）節(jié)能工作組織和領導情況51.建立由企業(yè)主要負責人為組長的節(jié)能工作領導小組并定期研究部署企業(yè)節(jié)能工作，3分；2.設立或指定節(jié)能管理專門機構并提供工作保障，2分。節(jié)能目標分解和落實情況101.按年度將節(jié)能目標分解到車間、班組或個人，3分；2.對節(jié)能目標落實情況進行考評，3分；3.實施節(jié)能獎懲制度，4分。節(jié)能技術進步和節(jié)能技改實施情況251.主要產(chǎn)品單耗同比下降10％以上的得10分，同比下降9％的得9分，以此類推，下降1％以下的不得分；2.安排節(jié)能研發(fā)專項資金并逐年增加，4分；3.實施并完成年度節(jié)能技改計劃，4分；4.按規(guī)定淘汰落后耗能工藝、設備和產(chǎn)品，7分。節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況101.貫徹執(zhí)行節(jié)約能源法及配套法律法規(guī)及地方性法規(guī)與政府規(guī)章，2分；2.執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標準，4分；3.實施主要耗能設備能耗定額管理制度，2分；4.新、改、擴建項目按節(jié)能設計規(guī)范和用能標準建設，2分。節(jié)能管理工作執(zhí)行情況101.實行能源審計或監(jiān)測，落實改進措施，并制定節(jié)能規(guī)劃2分；2.設立能源統(tǒng)計崗位，建立能源統(tǒng)計臺賬，按時保質報送能源統(tǒng)計報表，3分；3.依法依規(guī)配備能源計量器具，并定期進行檢定、校準，3分；4.開展節(jié)能宣傳和節(jié)能技術培訓工作，2分。小計100注：
1、百家企業(yè)“十一五”節(jié)能目標以百家企業(yè)節(jié)能行動實施方案確定的節(jié)能目標為準。
2、年度節(jié)能目標以企業(yè)根據(jù)節(jié)能目標責任書制定的年度目標為準；前3年未完成的節(jié)能目標，須分攤到后2年。附件2本企業(yè)主要產(chǎn)品價格統(tǒng)計表產(chǎn)品名稱計量單位本年生產(chǎn)量平均單價（元）產(chǎn)品名稱計量單位本年生產(chǎn)量平均單價（元）產(chǎn)品名稱計量單位本年生產(chǎn)量平均單價（元）產(chǎn)品名稱計量單位本年生產(chǎn)量平均單價（元）產(chǎn)品名稱計量單位本年生產(chǎn)量平均單價（元）
節(jié)能自查報告4
為進一步貫徹落實《公共機構節(jié)能條例》精神，全面落實科學發(fā)展觀，努力創(chuàng)建資源節(jié)約型機關，根據(jù)縣政府《關于認真開展公共機構節(jié)能自查工作的緊急通知》（潭政辦［20xx］175號）文件要求，我鄉(xiāng)把公共機構節(jié)能工作作為一項重要工作，強化措施、狠抓落實，緊緊圍繞既定的工作目標，認真開展了節(jié)能減排工作，較好地完成了各項工作任務。我鄉(xiāng)對20xx年度公共機構節(jié)能工作進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、主要能源消耗指標
我鄉(xiāng)能源資源消耗主要分為四塊：一是辦公用電消耗，二是辦公用煤耗材，三是公務用車消耗。辦公用電用煤由我鄉(xiāng)財務后勤部門統(tǒng)一管理，年終按實際度數(shù)（噸位）繳費，20xx年我鄉(xiāng)用電費用1.2萬元，用煤費用3.84萬元，公務用車消耗費用2.5萬元。
二、節(jié)能主要作法
根據(jù)全縣公共機構節(jié)能工作的要求，我鄉(xiāng)以創(chuàng)建節(jié)約型鄉(xiāng)鎮(zhèn)為目標，對節(jié)能工作進行了安排部署，要求我鄉(xiāng)節(jié)能工作做到“五個強化”，實現(xiàn)“五個到位”。
�。ㄒ唬⿵娀I導，組織機構到位。為確保公共機構節(jié)能工作落到實處，我鄉(xiāng)成立了公共機構節(jié)能工作領導小組，由鄉(xiāng)黨委書記呂生茂同志任組長，副書記、副鄉(xiāng)長二同志任副組長，......二同志為成員，辦公室具體負責日常工作。做到主要領導親自抓、分管領導具體抓、全體職工共同配合抓，確保責任到位、措施到位、投入到位。
(二）強化意識，宣傳教育到位。我鄉(xiāng)組織干部職工學習了《公共機構節(jié)能工作條例》，宣傳節(jié)能減排工作的重要性，增強資源節(jié)約的緊迫感和責任感，倡導樹立科學的消費理念，強化節(jié)能降耗、人人有責，節(jié)約光榮、浪費可恥的責任意識，積極營造“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約”的良好氛圍。
�。ㄈ⿵娀鋵�，節(jié)能措施到位。我們嚴格執(zhí)行鄉(xiāng)財務后勤管理中心的'統(tǒng)一規(guī)定，取消了電熱器等高耗能設備，在各辦公室及宿舍內安裝了節(jié)能燈管，從嚴掌握辦公開支，努力降低能源消耗。建立健全了機關財務、安全管理等一系列機關管理制度，做到了思想統(tǒng)一、制度健全、行動落實，初步形成了節(jié)能減排、人人有責的氛圍。
�。ㄋ模⿵娀y(tǒng)計，檔案收集到位。根據(jù)全縣公共機構節(jié)能工作的統(tǒng)一要求，建立了能耗統(tǒng)計臺帳，按月填寫統(tǒng)計報表，及時收集與節(jié)能工作相關的文件、材料和表格，及時歸檔，健全完善檔案資料。
�。ㄎ澹⿵娀己�，督辦檢查到位。我們實現(xiàn)了公共機構節(jié)能工作“三個納入”：一是納入單位干部職工的目標管理責任制，做好機關內的節(jié)能減排工作。二是納入文明機關創(chuàng)建的重要內容，對我鄉(xiāng)的節(jié)能工作進行統(tǒng)一檢查考核。三是納入我鄉(xiāng)黨組織理論學習的重要內容，強化各級黨組織節(jié)能措施的落實。
三、存在的問題及努力方向
通過自查，我們認為，我鄉(xiāng)用水、用電自覺服從鄉(xiāng)管理中心的統(tǒng)一管理，設施設備符合節(jié)能要求，日常辦公做到計劃安排、物盡其材。雖然我們在節(jié)能減排上做了一定的工作，也取得了一定的成績，但是距離完成節(jié)能減排的工作目標還存在一定的差距。主要原因：一是近年來工作職能不斷拓展，工作量加大等因素致使能耗上升。二是節(jié)能減排工作相關管理措施也還存在不完善、不到位的地方。
在今后的工作中，我們將按照建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的要求，進一步健全完善本單位節(jié)能管理的規(guī)章制度，進一步增強工作人員的節(jié)能意識，培養(yǎng)節(jié)能習慣，提高節(jié)能管理水平。及時查找工作中存在的問題，提出改進的辦法和措施。加強對耗能設施的管理，下班檢查各辦公室的電器、電燈是否關閉，做到人走燈滅，務必使節(jié)能行動取得實效，將公共機構節(jié)能工作變成干部職工的自覺行為，以全面完成既定的目標任務。
節(jié)能自查報告5
一、工程概況
本工程果樹園小區(qū)2#住宅樓，位于太原市勝利西街果樹場，建筑面積：17430
m2。本工程為地下一層，地上十八層，地下一層為設備用房及儲藏室，地上一層為商鋪，地上二～十八層為住宅。結構型式為框架剪力墻，屬于二類高層建筑，耐火等級為一級，建筑結構設計使用年限為50年，抗震設防烈度為8度，地下防水等級為二級，屋面防水等級為二級，本工程的±0.000標高相等于絕對高程780.765m。
二、施工情況：
1、主要參見單位
建設單位
山西萬廈房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
監(jiān)理單位
山西大誠工程監(jiān)理有限公司
設計單位
山西中方森特建筑工程設計研究院
勘察單位
山西建偉工程技術有限公司
試驗（檢測單位）
山西科健工程質量檢測中心有限公司（70%）
太原城市職業(yè)技術學院實驗中心（30%）
審圖單位
施工單位
浙江廣揚建設集團有限公司
2、主要建筑節(jié)能
墻體：非承重填充墻材料為加氣混凝土砌塊，容重≤7.5KN/m.k。采用外保溫方式，外墻保溫材料為50mm厚鋼絲網(wǎng)架聚苯乙烯夾芯板。
樓梯間采用40mm厚鋼絲網(wǎng)架聚苯乙烯夾芯板。
屋面采用60mm厚絕熱用模塑聚苯乙烯泡沫塑料。
外窗：塑鋼中空玻璃，空氣厚度為12mm，傳熱系數(shù)≤2.7W/m.k,氣密性能為4。
采暖：采用鋼制翹片管散熱器。
配電及照明：電線、電纜采用鄭州恒泰電線電纜有限公司生產(chǎn)的材料。
三、主要施工方法及措施
1、本工程外墻保溫板采用與外墻砼一次澆筑成形的方法，在外墻鋼筋綁扎完畢后，在墻體鋼筋外側安裝保溫板，在保溫板上插入經(jīng)防銹處理的φ6鋼筋與墻體綁扎，即作為臨時固定又是保溫板與墻體的連接措施，然后在墻體鋼筋外加水泥墊塊，以確保墻體鋼筋有足夠的`保護層，最后安裝墻體內外模板，澆筑混凝土完畢后，保溫層與墻體結合在一起，拆模后在有網(wǎng)板面層抹摻有抗裂劑的水泥砂漿。
鋼筋綁扎：鋼筋有出廠證明及復試報告，綁扎鋼筋時嚴禁碰撞預埋件。
保溫板安裝：
�。�1）內外墻鋼筋綁扎完畢驗收合格后，方可進行保溫板安裝。
�。�2）按照設計要求的墻體厚度在地板面上彈墻厚線，以確定外墻厚度尺寸，同時在外墻鋼筋外側固定砂漿墊塊，每塊板不少于6塊墊塊，用以保證保護層厚度確保保護層厚度均勻，然后在墻體鋼筋外側安裝保溫板。
（3）拼裝保溫板：安裝保溫板時，保溫板就位后，將L型防銹處理的φ6鋼筋穿過保溫板，深入墻內長度不得小于100mm，并用綁絲將其與墻體鋼筋綁扎牢固。
�。�4）保溫板外側低碳鋼絲網(wǎng)片均按樓層層高斷開，互不連接。
模板安裝：
（1）先安裝墻體的外側模板，再安裝墻體的內側模板，沿墻長度方向從一端向另一端順序進行，并采取可靠的模板定位措施，使外側模板緊貼保溫板，以不會擠靠保溫板。
（2）模板就位后，用穿墻螺栓穿過鋼絲網(wǎng)架聚苯板，以連拉墻體內外側模板，模板水平定位，平模之間平模與陰陽角模之間的連接及垂直度的控制嚴格按模板安裝方案施工，確保模板連接牢固、嚴密。
�。�3）模板安裝完畢后，進行驗收。
混凝土澆筑：
（1）澆筑墻體混凝土前，保溫板頂部必須采取遮擋措施，在保溫板槽口上扣上保護套，保護套形狀如“II”形，寬度為保溫板厚度加模板厚度，高度視實際情況而定，材質為鍍鋅鐵皮，應將保溫板與模板一同扣住。
�。�2）混凝土澆筑分層高度、下料點的布置、間隔時間、振搗棒振動間距、振搗時間、施工縫位置等均符合混凝土結構工程施工質量驗收規(guī)范要求。
�。�3）振搗混凝土時，嚴禁將振搗棒緊靠鋼絲網(wǎng)架聚苯板。
模板拆除：
�。�1）先拆外側模板，再拆內側模板，拆模時確保墻體混凝土棱角整齊。
�。�2）穿墻螺栓拆除后，混凝土墻體部分孔洞用干硬性砂漿捻塞，鋼絲網(wǎng)架聚苯板部分孔洞應用保溫材料堵塞，其深度進入混凝土墻體大于50mm。
�。�3）拆模后鋼絲網(wǎng)架聚苯板上的橫鋼絲必須對準凹槽，鋼絲距槽底大于8mm。
2、屋面擠塑板安裝一般要求：保溫層設置在防水層下部時，保溫層的上面應做找平層。
保溫擠塑板鋪設要求：
�。�1）鋪設擠塑板的基礎表面應平整、干燥、潔凈。
�。�2）屋面擠塑板施工時應緊貼基層表面，鋪平墊穩(wěn)，相鄰板塊應厚度一致，鋪設絕熱用模塑聚苯乙烯泡沫塑料時要求互相錯縫，錯縫長度為板長的1/3以上，板與板及板與女兒墻之間要連接緊密。
�。�3）縫隙處采用同類材料填充密實，聚苯板鋪設坡度應符合設計規(guī)定。
�。�4）屋面聚苯板鋪好后不得推車和堆放重物，要墊腳手板進行保護，聚苯板鋪設完畢后及時做保護層。
施工中注意的問題：
（1）聚苯板在使用和運輸工程中要注意防護，防止損壞。
�。�2）聚苯板安裝、鋪貼完成后要注意成品保護，各工序施工均不得碰壞保溫板。
（3）風力大于4級時，不得進行保溫板施工。
四、本工程所用的節(jié)能工程材料：
建筑節(jié)能工程進入施工現(xiàn)場的材料全部具有合格證、型式檢驗報告，材料進場后按規(guī)范規(guī)定進行檢測，且依據(jù)《建筑節(jié)能工程施工質量驗收規(guī)范》（GB50411-20xx）的規(guī)定且結合本工程的實際情況由建設、監(jiān)理、施工單位共同進行見證取樣對其進行復檢，詳細材料如下：
外墻蒸壓加氣混凝土砌塊出廠合格證4份、出廠檢驗報告4份及復檢報告6份。外墻聚合物干粉砂漿出廠合格證1份、檢驗報告1份和復檢報告3份（3組）。耐堿網(wǎng)格布出廠合格證1份、檢驗報告1份和復檢報告3份（3組）。電焊網(wǎng)片出廠合格證1份、檢驗報告1份和復檢報告3份（3組）。屋面絕熱用模塑聚苯乙烯泡沫塑料出廠合格證1份、檢驗報告各1份和復檢報告3份（3組）。地下室頂板玻璃纖維增強水泥（GRC）面層防火絕熱板出廠合格證1份、檢驗報告各1份和復檢報告3份（3組）。門窗采用塑鋼門窗的出廠合格證、檢驗報告及復試報告各1份。采暖鋼制翹片管散熱器出廠合格證1份、檢驗報告各1份和復檢報告1份。照明及電源切換所使用的電線電纜出廠合格證各1份、檢驗報告各1份和復檢報告?zhèn)�一份。節(jié)能鉆芯取樣報告1份。飾面磚拉拔試驗報告1份。經(jīng)檢驗均合格。
五、分項工程檢驗批質量驗收記錄：
（1）主體結構磚砌體工程檢驗批19份。
�。�2）墻體節(jié)能分項工程檢驗批19份。隱蔽工程記錄19份；
�。�5）門窗
�。�3）屋面節(jié)能分項工程檢驗批2份。隱蔽工程記錄2份。
�。�4）地面節(jié)能分項工程檢驗批4份。隱蔽工程記錄共1份。
�。�5）采暖節(jié)能分項工程檢驗批1份。
�。�6）配電與照明節(jié)能分項工程檢驗批1份。
�。�7）管道和設備節(jié)能分項工程檢驗批1份。
（8）飾面磚粘貼工程檢驗批3份。
六、節(jié)能工程施工過程質量控制
�。�1）外墻工程每道工序嚴格按《加氣混凝土砌塊墻建筑構造》施工規(guī)范施工，加強每道工序的質量管理和控制,每道工序施工完后經(jīng)甲方、監(jiān)理等單位驗收合格后，方能進行下道工序施工，已確保外墻每道工序質量符合規(guī)范要求，外墻施工完后經(jīng)驗收檢查色澤一致，平整度、垂直度和陰陽角方正，加強網(wǎng)和固定錨拴牢固可靠，分隔縫線條平整光滑，棱角整齊，滴水線條留置正確。外墻節(jié)能傳熱系數(shù)為0.74W/m.k。
�。�2）門窗工程
本工程門窗為塑鋼窗，玻璃采用（5+12+5）mm中空玻璃。施工嚴格按節(jié)能規(guī)范要求，安裝牢固，固定點間距小于600mm，符合規(guī)范要求，窗扇開關靈活，密封嚴密，有防脫落措施，配件的型號、規(guī)格、數(shù)量符合設計要求。安裝牢固，位置正確，功能滿足使用要求，窗框與墻體間用泡沫劑填嵌飽滿，表面用玻璃膠密封粘接牢固，表面光滑、順直、無裂紋，表面潔凈、平整、光滑、大面無劃痕、碰傷，排水孔通暢，玻璃安裝正確�！拔逍浴睓z測符合節(jié)能設計要求。門窗節(jié)能設計指標措施：傳熱系數(shù)2.7W/m·K，安裝完畢后經(jīng)檢測，結果均滿足設計要求。
�。�3）屋面工程
屋面保溫層采用絕熱用模塑聚苯乙烯泡沫板，屋面節(jié)能設計指標措施：導熱系數(shù)0.042W/m·K施工質量均滿足設計要求。
�。�4）地面工程
地下室頂板采用40mm厚
保溫，導熱系數(shù)0.042W/m·K，施工質量滿足設計要求。
七、質量自檢自查情況：
綜上所述，本工程節(jié)能分部工程每道工序都是嚴格按照施工圖紙施工，并嚴格按節(jié)能規(guī)范進行驗收。進場節(jié)能材料全部檢驗合格，各分項工程都達到合格要求，本工程資料與施工進度同步，資料齊全，質量控制較好，滿足設計要求，符合建筑節(jié)能工程驗收標準及建筑法等有關法律法規(guī)。鑒于以上工程建設和施工質量情況，本建筑節(jié)能專項工程手續(xù)齊全，施工質量評為合格。
節(jié)能自查報告6
一、企業(yè)概況
（一）企業(yè)基本情況：
內蒙古神隆礦業(yè)有限公司煤礦位于內蒙古烏海市海勃灣區(qū)，隸屬于海勃灣區(qū)管轄，屬于桌子山煤田卡布其礦區(qū)。
井田面積2.819km2，采用斜井開拓，采用走向長臂后退式全部垮落放頂煤綜合機械采煤法，采掘配比為一采兩掘，即全礦設置一個放頂煤綜采工作面，兩個綜掘工作面，礦井設計能力為60萬噸/年，全礦職工共264人，本礦六證齊全。
我礦從20xx年開始技術改造，至20xx年10月15日，才通過建設項目的全部驗收，驗收憑證有內蒙古煤礦安全監(jiān)察局頒發(fā)的《安全生產(chǎn)許可證》和內蒙古自治區(qū)煤炭工業(yè)局頒發(fā)的《煤炭生產(chǎn)許可證》，我礦實際生產(chǎn)時間為20xx年10月16日至20xx年12月3日，僅為兩個半月。
(二)企業(yè)能源管理概況：
1.建立了以煤礦辛顯臣礦長為組長的節(jié)能領導小組；
2.健全了能源管理的相關規(guī)章制度；
3.配備了水、電、油、煤計量器具。
�。ㄈ┢髽I(yè)用能管理概況：
1.電能：本礦采用綜合機械化采煤，用電量大，除采掘機械外，
還有運輸機（皮帶機、絞車、給煤機、通風機、各類水泵、壓風機、瓦斯抽放泵、安全監(jiān)控系統(tǒng)及生產(chǎn)生活照明等）。
在卡布其變電站和伊和變電站設有電流表和電壓表，在本礦變電所及各主要設備用電線路上設有電流表和電壓表，嚴格考核各用電設備的用電量。
2.用水：本礦井下基本無水，用水地點主要有采掘工作面、運輸巷道、各轉載點的噴霧降塵設施、煤層注水、風流凈化水幕、隔爆水棚、巷道沖洗灑水及其它生產(chǎn)生活用水。
本礦水源來自弘業(yè)公司水源井，在弘業(yè)公司安裝水表，在本礦各用水管路中安裝有水表，嚴格考核用水量。
3.油耗：本礦耗油設備主要有3臺裝載機、5臺汽車。本礦未建油庫，車輛到加油站計量加油，并嚴格考核。
4.煤炭：本礦用煤主要有食堂、鍋爐房用煤，有地磅一臺，過磅使用，并嚴格考核。
�。ㄋ模┢髽I(yè)“十一五”節(jié)能目標：
1.設計能耗：
電能年耗：900kwh×104，噸煤電耗：18.5kwh；
水能年耗：19.62萬噸，噸煤水耗：0.327噸；
柴油年耗：153噸，噸煤油耗：0.001噸；
原煤年耗：6600噸，噸煤煤耗：0.007噸。
2.節(jié)能目標：
設計確定的能耗比較低，“十一五”節(jié)能目標以不突破設計指標
為限，即噸煤電耗：18.5kwh，噸煤水耗：0.327噸，噸煤油耗：0.55公斤，噸煤煤耗：0.01噸。
二、節(jié)能目標完成情況
1.20xx-2009年節(jié)能目標累計完成情況
本礦20xx-2009年10月，全部為技改建設工程，未出煤。20xx年僅有
11、12兩個月生產(chǎn)出煤，所以年度節(jié)能量無法統(tǒng)計。
20xx年全年耗能量：耗電258.222萬度（kwh），耗水3.8492萬噸，耗柴油34.51噸，汽油22.68噸，耗原煤4132噸。因僅有兩個月生產(chǎn)13.67萬噸原煤，無法考核全年原煤產(chǎn)品的能耗量。
20xx年1月-6月煤礦響應上級主管部門號召，全礦停產(chǎn)，到7月上旬逐步準備生產(chǎn)，由于井下設備長時間停用，生產(chǎn)無法正常，到8月我市舉辦12屆運動會又放假到現(xiàn)在，本年到現(xiàn)在產(chǎn)量很少，無法考核。
2.節(jié)能量結算說明
節(jié)能量基礎數(shù)據(jù)采用礦井設計說明書中達產(chǎn)時的數(shù)據(jù)。
3.主要產(chǎn)品單耗及排名與能耗跟額定標準對照情況：20xx年僅生產(chǎn)兩個月，對各項能耗無法考核。20xx年到現(xiàn)在基本沒有生產(chǎn)，對各項能耗指標無法考核。
4.本項目自評得分：分。
三、節(jié)能領導機構和工作組織建設情況：
1.節(jié)能協(xié)調工作機制實際運作情況：
本礦建立以礦長為組長的節(jié)能領導小組，總工程師、機電、運輸、
通風、采掘、后勤、庫管負責人參加，運作暢通。
2.本礦將水、電、油、煤根據(jù)實際用量分解到區(qū)隊班組。建立了專門的節(jié)能管理機構有專人負責能源管理工作，負責煤礦日常能源審計核算。
3.本項目自評得分：5分。
四．開展節(jié)能目標考評情況
1.本礦將水、電、油、煤根據(jù)實際用量分解到區(qū)隊班組。每月根據(jù)實際計量表計量情況，由節(jié)能領導小組進行考評，日常管理中，查出有跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，及時追查相關責任人的責任，并適度進行處罰，通過考核，各單位負責人及大部分員工都提高了節(jié)能意識。
2.開展節(jié)能獎罰情況
本礦開展了節(jié)能獎罰制度，對于節(jié)能有功單位和人員給予獎勵，對于浪費的給予處罰，如20xx年8月12日，因管理不善，造成供水管路泄露，近50噸水無端流入井下，處罰責任單位500元罰款。
3.我礦對節(jié)能目標科學合理的分化到生產(chǎn)大區(qū)和后勤各部門，同時制定了對應的獎勵、處罰管理制度。本項自評得10分
五、節(jié)能技術進步和技改實施執(zhí)行情況
1.企業(yè)組建了以礦長為組長，總工程師、生產(chǎn)副礦長、安全副礦長為副組長，由經(jīng)營礦長、通風礦長、后勤礦長為成員的節(jié)能領導小組，統(tǒng)一領導節(jié)能工作，節(jié)能領導小組下設辦公室，由總工程師兼辦公室主任，由相關負責人及水、電、煤、油管理部門及公司財務部負責人參加，負責節(jié)能工作的日常管理工作。本礦委托烏海市潔能生產(chǎn)
服務有限責任公司編制了《內蒙古神隆礦業(yè)有限公司煤礦能源審計報告》，并經(jīng)過烏海市節(jié)能辦組織有關專家進行了評審“報告”予以通過。由烏海市節(jié)能監(jiān)察檢測中心對各類能耗進行了監(jiān)測并出具了相應的節(jié)能監(jiān)測報告。
2.開展重點節(jié)能工程技改情況
本礦剛完成技術改造工程，在技術改造過程中，全部選用節(jié)能設備，特別是通風機，地面選用軸流式節(jié)能通風機（2×110kw），井下也選用節(jié)能風機（2×30kw），2臺鍋爐也選用節(jié)能鍋爐，未使用淘汰、落后的'耗能工藝和設備。在我礦進行技術改造過程中，對井下的通風系統(tǒng)進行了改造，增大了通風斷面，減少了通風距離，有效的減少了通風負荷。在運輸系統(tǒng)的改造中，原煤采用先進的強力皮帶機運輸，取代了以前的單勾串車運輸，顯著提高了運輸效率。
3.煤礦主要產(chǎn)品能耗變動及排名情況
4.企業(yè)開展節(jié)能技改情況
�。�1）節(jié)能專項資金設立與使用情況
20xx年，在技改階段，企業(yè)節(jié)能項目投入資金為450萬元，20xx年企業(yè)已經(jīng)正式投產(chǎn)，企業(yè)節(jié)能項目投入資金為120萬元，分別為絞車電控系統(tǒng)85萬元，改造供熱系統(tǒng)35萬元。
�。�2）年度技改計劃實施與完成情況
20xx年我礦投入85萬元資金重新更換了絞車電控系統(tǒng)，采用新型變頻控制系統(tǒng)，淘汰了舊的電阻式調速控制系統(tǒng)，節(jié)能效果顯著。
5.到目前為止我礦已經(jīng)全部淘汰了落后的生產(chǎn)設備與生產(chǎn)工藝，
改善了生產(chǎn)環(huán)節(jié)，同時建立健全了節(jié)能管理機構和各項管理制度。
6.本年度技術改造和節(jié)能專項資金數(shù)使用符合要求，自評得20分
六、節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況
1.我礦從建礦以來，嚴格貫徹執(zhí)行國家和地方政府節(jié)能法律法規(guī)及政策。在礦井設計時充分考慮節(jié)能增效，在改造過程中，堅持選擇節(jié)能型設備，現(xiàn)在我礦所有設備都符合國家節(jié)能要求。
2.企業(yè)依據(jù)所屬行業(yè)最新公布的的國家產(chǎn)品能耗限額標準計算企業(yè)能耗并與之進行對比，對對比結果進行分析。能夠符合國家和地方的能耗限額。
3.企業(yè)已實施主要能耗設備定額管理制度，并且落實到個人，制訂了嚴格的管理模式，與各個部門的獎金掛鉤。
4.我礦新改擴建項目在可研階段已進行節(jié)能評估，項目符合相關節(jié)能規(guī)范和用能標準。
5.本項得分10分。
七．節(jié)能管理工作執(zhí)行情況
1.我礦屬于技改礦井，20xx年度開始能源審計工作，報告報送市經(jīng)委。評審結果為58分，主要因為20xx年度沒有正常生產(chǎn)，噸煤能耗無法核算。在20xx年我礦成立了節(jié)能監(jiān)測機構，取得了顯著節(jié)能效果。
2.企業(yè)已配備專職能源統(tǒng)計人員可以完整準確的填制統(tǒng)計報表，臺賬數(shù)據(jù)一致，報表整齊、清晰、準確。
3.企業(yè)已經(jīng)配備了必要的計量器具，并對之進行定期檢定效驗。
能源器具的配備率為85%，檢定合格率為100%。
4.我礦制定了節(jié)能宣傳培訓的相關制度，每年進行4次節(jié)能節(jié)能宣傳培訓活動，每次一星期。
5.我礦在節(jié)能管理工作執(zhí)行情況較到位，不足的計量器具在本年度全部配齊。本項自評得9分。
八、企業(yè)自查小結：
本礦屬剛完成技術改造的煤礦，各項能耗指標比較低，增產(chǎn)節(jié)約是國家在經(jīng)濟基本指導思想，我礦雖開展了節(jié)能工作，單仍然需要加強以下工作：
1.建立健全隊伍，從企業(yè)領導層、業(yè)務監(jiān)督及耗能設備操作人員建立相應的制約機制，制定崗位節(jié)能責任制。
2.在確保煤礦安全生產(chǎn)和職工作業(yè)環(huán)境優(yōu)良的前提下，進一步核實水、電、油、煤的消耗指標，開展節(jié)能挖潛工作。
3.開展技術研究，使每一臺設備始終在節(jié)能的良好狀態(tài)下運行。
4.爭取在本年度內配備齊全必要的測量器具，使節(jié)能量化工作做得更加細致到位，不留死角。
節(jié)能自查報告7
為了加快實現(xiàn)“十二五”發(fā)展規(guī)劃，認真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》，倡導節(jié)儉文明新風尚，深化節(jié)能意識，保證了節(jié)能目標的完成，現(xiàn)將一年來我局節(jié)能減排工作情況匯報如下：
一、加強領導。
確保節(jié)能減排工作有人抓為切實加強節(jié)能工作的組織領導，進一步增強責任和緊迫感，將我局建設成為節(jié)約型、節(jié)能型機關，我局實行一把手親自抓，分管領導具體抓的工作責任制，確保了該項工作常抓不懈。
二、健全機構，明確職責。
落實節(jié)能減排工作目標我單位成立由黨組書記、局長任組長，分管副局長任副組長，股室（所）負責人為成員節(jié)能減排領導小組，選派一名政治思想好、業(yè)務工作能力強同志為節(jié)能減排員，主抓節(jié)能減排工作，使節(jié)能減排工作真正做到有人抓、有人管。
三、加強宣傳。
確保節(jié)能減排工作任務的落實
一是組織職工集中學習《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》，提高職工節(jié)能減排意識、降低單位的能耗。
二是利用科技信息網(wǎng)大力宣傳節(jié)能減排常識，讓全社會了解和掌握節(jié)能知識，提高公民參與的自覺性。
三是編印《縣全民節(jié)能減排手冊》，利用科技下鄉(xiāng)宣傳活動發(fā)放到廣大干群手中，提高廣大干群的節(jié)能減排常識。四是對職工家屬和子女進行節(jié)能減排宣傳和教育，降低家庭能耗標準，做到人人講節(jié)能。
四、健全制度，懲防并用。
確保節(jié)能減排工作不走過場按照系統(tǒng)節(jié)能的總體思路，貫徹管理節(jié)能、技術節(jié)能方針，堅持量力而行與盡力而為相結合，近期計劃與遠期規(guī)劃相結合，宣傳發(fā)動與狠抓落實相結合，日常節(jié)約與源頭控制相結合，突出重點與全面推進相結合，約束與激勵相結合，領導干部帶頭與全體干部職工共同參與相結合的原則，制定了用能設備如空調、公務車、水、電、天然氣的管理辦法，進一步建立健全節(jié)能管理體制，完善用水、用電、用車等的管理制度，堵住管理上的漏洞，杜絕鋪張浪費、公車私用等現(xiàn)象的'發(fā)生：一是節(jié)約用電，計算機、復印機、照明燈及其它用電設備，未工作時要及時關閉電源，減少待機能耗，照明燈具一律改換節(jié)能燈，杜絕使用常明燈；二是節(jié)約用水，要加強用水設備的日常維修管理，嚴禁水冒、滴、漏現(xiàn)象發(fā)生，安裝節(jié)水自動感應開關；三是節(jié)約用油，嚴格公務用車制度管理，實行派單用車、定點維修、定點加油、定點保險，按里程核定加油標準，禁止公車私用；四是節(jié)約用紙，合理配置辦公設備，推行無紙化辦公，提倡雙面用紙，降低紙張消耗；五是節(jié)約通訊費。加強機關電話的使用和管理，除辦公室外，機關其他股室一律關閉長話。
一年來，我局通過強化管理、增添措施，在全局干部職工的共同努力下，20xx年上半年單位建筑面積年耗電量10度、人均年耗水量40噸，均較20xx年上半年下降10%以上，其中單位建筑面積年耗電量由15度降為10度，節(jié)能燈具使用率達到100%；人均年耗水量由47噸降為40噸，節(jié)能潔具使用率達到100%；公務車單車平均年油耗量由4150升降為3600升，較上年減少13%，初步實現(xiàn)了節(jié)能減排目標。
今后，我局將進一步加強節(jié)能減排工作的領導，健全節(jié)能工作組織管理體系，廣泛開展節(jié)能宣傳教育，構建節(jié)能工作交流平臺，積極推廣節(jié)能技術應用，使用節(jié)能新產(chǎn)品，提高辦公設備節(jié)能效果，在條件允許的情況下對辦公建筑按節(jié)能的要求進行維修改造，力爭將我局的節(jié)能減排工作推上一新臺階，全面落實節(jié)能減排工作目標。
節(jié)能自查報告8
自“十一五”以來，節(jié)能減排已經(jīng)成為我國國民經(jīng)濟發(fā)展的指導性方針，越來越引起全國民眾的重視。我國的“十二五規(guī)劃”更是明確提出了節(jié)能減排的細化目標，其嚴格的約束性指標進一步體現(xiàn)了國家節(jié)能減排的決心。
自公司成立以來，我公司堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真學習了省政府《批轉節(jié)能減排統(tǒng)計監(jiān)測及考核實施方案和辦法的通知》（魯政發(fā)200855號）、市政府辦公室《關于印發(fā)東營市能耗統(tǒng)計監(jiān)測及考核實施方案的通知》（東政辦發(fā)200822號）和縣政府辦公室《關于印發(fā)廣饒縣節(jié)能目標責任考核實施方案》（廣政辦發(fā)201040號）等文件，在開發(fā)區(qū)領導及各主管部門的指導和幫助下，堅持“經(jīng)濟效益的實現(xiàn)必須以節(jié)能減排為前提、向節(jié)能減排要效益”的方針，最大限度地利用能源、保護環(huán)境、提高工作效率，取得了一定的成效，現(xiàn)將我公司20xx年節(jié)能減排工作情況簡報如下：
（一）節(jié)能考核指標完成情況
20xx年度節(jié)能目標責任書對我xxxx集團的要求是：重點企業(yè)萬元GDP能耗比20xx年降低3.80%以上。20xx年11月我公司耗電量9669040千瓦時，生產(chǎn)總量為178296噸，產(chǎn)值2210.51萬元，萬元GDP能耗為22.86萬元/千瓦時；截止20xx年11月，我公司20xx年綜合耗電量7885645千瓦時，生產(chǎn)總量1619976噸，產(chǎn)值17332.65萬元，萬元GDP能耗能耗為21.98萬元/千瓦時，比去年同期降低3.81個百分點。
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我公司通過對節(jié)能減排相關文件的學習，確定了依靠管理、依靠制度、依靠組織進行節(jié)能減排工作的主導思想。
在公司機關成立以董事長、總經(jīng)理為組長，綜合辦公室、工程管理部、安全質量環(huán)保部、經(jīng)營管理部等有關部門為成員的節(jié)能減排小組，加強對節(jié)能減排工作的領導、組織、協(xié)調和監(jiān)督。統(tǒng)一思想，提高認識，積極營造節(jié)能減排的濃厚氛圍，培養(yǎng)干部職工節(jié)能減排的行為習慣：
1、養(yǎng)成良好的工作習慣，節(jié)約公務用品，對辦公用品的領用實行嚴格控制，杜絕浪費現(xiàn)象。
2、大力推廣無紙化辦公，同一部門內充分利用各部門的局域網(wǎng)，各個部門之間推廣即時通訊軟件，提高工作效率，減少紙張的使用。
3、加強控制各種電器的使用，保證有需要時才開機，杜絕電腦及打印機長時間通電待機的現(xiàn)象。
4、由公司辦公室通過即時通訊軟件召集需要用車的部門，統(tǒng)一協(xié)調外出用車計劃，除緊急事務外，杜絕為一兩個人派車出行的現(xiàn)象。
5、在項目部成立由項目經(jīng)理、執(zhí)行經(jīng)理、總工程師、專職安全員、土建工長、水暖工長、電氣工長等相關人員組成的節(jié)能減排執(zhí)行小組，切實將節(jié)能減排工作納入項目部的日常工作，務求實效，提高設備用能效率、降低資源消耗、減少污染物減放、實現(xiàn)清潔生產(chǎn)。
我公司在建的項目分布廣泛，涉及稻莊鎮(zhèn)、陳官鄉(xiāng)多個地區(qū)，雖然各個地區(qū)的.環(huán)境不同，同一地區(qū)的各個項目部具體情況也有所不同，但節(jié)能減排工作的原則是一致的，針對這一情況，我公司對所屬項目部進行了如下規(guī)定：
1、利用場地自然條件，合理考慮生活區(qū)及辦公區(qū)的相對地理位臵，充分利用自然通風和天然采光，減少使用人工照明和空調。生活區(qū)用電采用統(tǒng)一管理，如有條件，采用節(jié)能型燈具進行照明。在電源供應處設臵節(jié)約用電標志。
2、施工現(xiàn)場采用節(jié)能型用水器具，在水源處設臵節(jié)約用水標識，施工現(xiàn)場設臵廢水回收再利用措施，避免管網(wǎng)漏損。現(xiàn)場交通道路和材料堆放地同意規(guī)劃排水溝，控制污水流向，設臵沉淀池，嚴防施工污水直接排入市政污水系統(tǒng)或自由流出施工區(qū)域，污染周邊環(huán)境。
3、優(yōu)化施工組織設計，合理安排施工工序、工作面，減少作業(yè)區(qū)域的機具數(shù)量，安排施工工藝時，優(yōu)先考慮消耗電能及其他能源較少的工藝，充分利用可再利用的工具及材料（如模板等），減少浪費，提高施工能源利用率。
4、施工過程根據(jù)施工進度定制采購計劃，庫房內嚴格控制限額領料制度，嚴格控制材料的消耗。盡量采用工業(yè)化生產(chǎn)的成品，減少現(xiàn)場作業(yè)。
5、節(jié)能技術進步和節(jié)能技改實施情況
(1)按規(guī)定淘汰落后耗能工藝、設備和產(chǎn)品：
20xx年我公司累計淘汰落后設備12臺，新上耗能低設備10臺，真正實現(xiàn)了淘汰落后工藝，學習先進經(jīng)驗的目標。
(2)制定實施年度節(jié)能技改計劃和重點耗能設備更新改造計劃，并按計劃完成任務：
20xx年，為了完成節(jié)能辦公室給予的目標，我公司把年度節(jié)能技改計劃落實到每個組、每個班、每個人。樹立了“人人要節(jié)能，人人要高效”的良好工作作風。
(3)安排節(jié)能研發(fā)專項資金并逐年增加：
20xx年，xxxxxx有限公司安排技能研發(fā)專項資金100萬元，比20xx年提高了10個百分點。
6、節(jié)能技術進步和節(jié)能技改實施情況
(1)按規(guī)定淘汰落后耗能工藝、設備和產(chǎn)品：
20xx年我公司累計淘汰落后設備12臺，新上耗能低設備10臺，真正實現(xiàn)了淘汰落后工藝，學習先進經(jīng)驗的目標。
(2)制定實施年度節(jié)能技改計劃和重點耗能設備更新改造計劃，并按計劃完成任務：
20xx年，為了完成節(jié)能辦公室給予的目標，我公司把年度節(jié)能技改計劃落實到每個組、每個班、每個人。樹立了“人人要節(jié)能，人人要高效”的良好工作作風。
(3)安排節(jié)能研發(fā)專項資金并逐年增加：
20xx年，xxxxxx有限公司安排技能研發(fā)專項資金100萬元，比20xx年提高了10個百分點。
7、節(jié)能目標分解和落實情況
(1)按年度將節(jié)能目標分解到車間、班組或個人：
20xx年，為了完成節(jié)能辦公室給予的目標，我公司把年度節(jié)能技改計劃落實到每個組、每個班、每個人。樹立了“人人要節(jié)能，人人要高效”的良好工作作風。
(2)對節(jié)能目標落實情況進行考評：評選了黃建光等積極分子。
(3)實施節(jié)能獎勵制度。20xx年累計罰款5000余元，獎勵3500余元。制定了嚴格的獎懲制度并實施到位。
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雖然我公司對節(jié)能減排工作給予了足夠的重視，但實際工作中仍然有多種問題需要解決：
8、節(jié)能減排目標的制定缺少充分的科學依據(jù)，無法形成細致的、量化的約束性規(guī)定，隨意性較強。同時，項目部工程所需能源及排放的統(tǒng)計、報告、核實制度體系尚不健全。
9、節(jié)能減排領導班子雖然已經(jīng)確定，但在節(jié)能管理、節(jié)能改造、節(jié)能應用、尤其是節(jié)能效果等方面，尚未建立起行之有效的獎懲制度，做得好了沒有與之對等的獎勵，做的不好也沒有相應的懲罰措施，無法調動各部門員工及項目部工作人員在節(jié)能減排工作上的主觀能動性與工作積極性。
10、雖然我公司對節(jié)能減排工作給予了足夠的重視，對有些項目工程的業(yè)主方對節(jié)能減排工作認識不足，對我公司及項目部針對節(jié)能減排工作的具體布臵持保留甚至否定態(tài)度，給我們的工作帶來了諸多影響。公司和項目部及業(yè)主方等利益相關者參與綜合決策的渠道和機制還顯不足。
�。ㄋ模�20xx年節(jié)能減排工作的安排
20xx年，我公司要鞏固機構設臵、調整人員配備、提高經(jīng)費保障，建立統(tǒng)一的能源消耗定額和支出標準，做到認識到位、責任到位、措施到位，投入到位，以適應節(jié)能減排工作的要求。
同時，公司機關及各項目部要加強對節(jié)能減排工作的宣傳，進一步提高公司各級員工對節(jié)能減排工作的認識，引導大家樹立“節(jié)能是進步，減排是美德，節(jié)能減排就是發(fā)展”的理念。
另外，公司要責成各個項目部，組織相關人員進行節(jié)能減排技能培訓，號召廣大一線職工結合自己的實際工作，為節(jié)能減排獻計獻策。另各級職工從“要我節(jié)能減排”轉變?yōu)椤拔乙?jié)能減排”。
節(jié)能自查報告9
xx年公司通過一系列的積極措施，在節(jié)能降耗、挖潛增效上取得了一定的效果�，F(xiàn)將全年節(jié)能工作小結如下：
一、強化領導和管理機制，狠抓節(jié)能減排工作
公司領導把節(jié)能減排工作當成企業(yè)的頭等事來抓，經(jīng)常召開專題會議研究節(jié)能減排工作；公司確定了一名高管領導，主抓節(jié)能減排工作；設立了能源降耗標準，對各坑口用電設備統(tǒng)一標準，實施了環(huán)保和節(jié)能減排工作目標責任制；對于選廠生產(chǎn)以及各生產(chǎn)單位，在月度工資分配中把節(jié)能降耗、成本控制、納入考核指標，與當月工資分配緊密掛鉤，實施獎罰兌現(xiàn)。
二、強化電力管理，降低電能消耗
從xx年公司先后對生產(chǎn)口各處的變壓器進行無功補償，功率因數(shù)增長不少，功率因數(shù)由原來的0。8左右增長到現(xiàn)在的0。9以上。公司每月獲得力調電費獎勵，為公司降低成本，增加公司效益。同時公司強制對各生產(chǎn)坑口淘汰掉功耗、噪音、技術落后的分離式壓縮機等設備，配置了新型的變頻螺桿式節(jié)能智能空氣壓縮機、水泵等一系列的型設備。原來每月礦山單臺機組設備需要9萬多元的電費，更新智能節(jié)能設備后，需要的電費概6萬元，電費費用幅度降低。不但降低減少對三君線的供電壓力，也提高了用電效率，同時也減少了人力、物力的浪費，與勞務施工隊取得雙贏局面。
三、加強工藝操作管理，嚴控重點關鍵環(huán)節(jié)
結合公司實際情況，把握節(jié)能減排工作的'重點環(huán)節(jié)，主要包括以下幾方面：
1、厲行節(jié)約用電，加強用電設備管理。各車間安排了專業(yè)點檢員對設備進行維護管理，減少了設備機械損耗，對延長設備使用壽命和減少設備用電量有相當重要作用。
2、嚴格管控耗材指標，加強車間操作工的節(jié)能知識，完善工藝參數(shù)，促進藥劑充分利用，提升效能，減少有害物質排放，改善環(huán)境污染。
四、加強能源統(tǒng)計分析，及時饋
采用科學的統(tǒng)計方法確保能源數(shù)據(jù)的準確性，做好能源消耗月累計表，通過“月指標”比較，對公司的主要產(chǎn)品耗能做出分析報告饋給各用能單位，安排專人負責填報并按時上報能源利用狀況報告。
五、節(jié)能工作中存在的問題及擬采取的節(jié)能措施
節(jié)能管理體制尚不完善，節(jié)能激勵和約束機制未細化。公司節(jié)能管理工作在機構設置、人員配備、經(jīng)費保障等方面還不適應節(jié)能工作的發(fā)展需要，難以調動方方面面的節(jié)能工作積極性和創(chuàng)造性，節(jié)能工作總體上還處于被動狀態(tài)。節(jié)能工作任重道遠，在今后的工作中，我們將繼續(xù)加強節(jié)能宣傳力度，并根據(jù)工作特點組織相關人員搞好節(jié)能技能培訓，建立健全公司能源管理體系和管理機制，為推進公司全面發(fā)展作出新的貢獻。
節(jié)能自查報告10
根據(jù)《XX區(qū)公共機構節(jié)能工作監(jiān)督考核辦法》和《XX區(qū)20xx年度公共機構節(jié)能工作考核評分表》有關要求，區(qū)總工會積極行動，認真落實，對機關各部室及下轄單位的節(jié)能工作進行了全面自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、高度重視，加強組織領導
為使公共機構節(jié)能工作順利開展，建立健全公共機構節(jié)能管理制度，區(qū)總工會將節(jié)能工作納入重要議事日程，制定了區(qū)總工會節(jié)能工作實施方案，成立了由主要領導任組長，各分管主席任副組長，各部室、單位主要負責人為成員的公共機構節(jié)能工作推進領導小組。同時，將年度節(jié)能工作各項工作任務進行了分解，落實到相關責任部室，形成了由辦公室牽頭負責，各部室協(xié)調配合，專人負責統(tǒng)計的工作格局，做到了工作結構健全、分工明確、責任落實。
二、多措并舉，狠抓節(jié)能管理
1、深入開展宣傳培訓。經(jīng)常性開展節(jié)能降耗宣傳活動，在公共部位及應用設備旁張貼標語和條幅，大力開展節(jié)能減排宣傳工作，從而增強廣大干部職工的節(jié)能識，牢固樹立了“節(jié)約光榮、浪費可恥”的思想意識，摒棄了節(jié)約資源“事不關已”的錯誤觀念，將節(jié)能減排工作變?yōu)橹鲃有袨�。有針對性地組織單位人員開展節(jié)能技術和知識培訓，發(fā)放宣傳培訓資料和教材，提高節(jié)能管理能力和操作運行水平。
2、加強節(jié)能技術改造。對本單位高能耗、高污染設備有計劃實施技術改造。重點抓好照明、電熱開水器、信息機房等耗能設施設備的節(jié)能改造。積極應用節(jié)能技術，用水器具更換為節(jié)水器具。衛(wèi)生間推廣使用節(jié)水型器具，杜絕跑冒滴漏和長流水現(xiàn)象。設備采購通過政府平臺的方式，新購用能設備符合國家節(jié)電、節(jié)水和環(huán)保要求。
3、降低辦公能耗。一是建立和落實辦公用品采購、配備和領用制度。辦公用品的采購和配備一般采購能耗低、優(yōu)質、廉價的辦公設備，不采購高能耗辦公用品。嚴格執(zhí)行國家有關優(yōu)先或強制采購節(jié)能產(chǎn)品的有關規(guī)定，加大節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府集中采購力度。并且對于配備的用品進行不定期的檢查，領用物品時由辦公室進行認真地統(tǒng)計，完善物品領用制度。二是推進無紙化辦公，紙張充分利用，雙面使用紙張。積極推廣使用環(huán)保再生紙，減少使用一次性用品，限制使用塑料購物袋，開展垃圾分類處理等專項活動。三是減少一次性簽字筆和紙杯的使用數(shù)量。辦公室內基本不使用一次性簽字筆，公務接待盡量使用瓷杯，嚴格控制一次性紙杯的使用數(shù)量，紙杯的使用基本是對于外來人員，單位里的工作人員自帶水杯或茶杯。
三、明確節(jié)能指標，落實工作責任
20xx年，區(qū)總工會實現(xiàn)了公共機構節(jié)能目標：完成全年的.能耗統(tǒng)計和報送工作，實現(xiàn)本年度的節(jié)水、節(jié)電和人均能耗總體水平降低的目標任務。并積極推廣使用高效節(jié)能照明燈。
四、正視問題，找準努力方向
在20xx年的公共機構節(jié)能工作中，基本完成了全年各項目標任務。但在通過自查，仍然發(fā)現(xiàn)存在一些問題，特別是公共機構節(jié)能的意識還有待進一步提高，個別部室、職工對節(jié)能降耗工作的重要性認識不到位，節(jié)約資源意識、環(huán)境保護意識不夠強。今后的工作中，要努力抓好以下幾方面的工作：
一是加大節(jié)能降耗監(jiān)督檢查力度。節(jié)能工作的領導小組要加強對水電、辦公用品的使用、公務活動用車的使用等進行監(jiān)督和檢查，嚴格落實目標責任制，切實控制高能耗資源的增長，逐步規(guī)范用能行為，走節(jié)約化、可持續(xù)發(fā)展的道路。
二是加大節(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細致的宣傳方案，圍繞每年的節(jié)能宣傳周活動主題，切實搞好節(jié)能宣傳日活動，采取多種形式向全體干部職工宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性，切實提高工作人員的節(jié)能意識，營造濃厚的節(jié)能氛圍。
三是建立健全完善節(jié)能管理制度。健全辦公用品、公務活動用車、用電用水設備等的使用制度，規(guī)范使用行為，明確使用目的、追究使用責任，使公共物品的使用有章可循。完善節(jié)能措施，把節(jié)能基礎工作做的更加扎實，切實保證區(qū)總工會節(jié)能考核目標的全面完成。
節(jié)能自查報告11
按照“十二五”期間全縣工業(yè)增加值能耗降低25%的目標任務，20xx年市上下達我縣工業(yè)節(jié)能目標為單位工業(yè)增加值能耗下降5.3%。為確保節(jié)能目標的完成，我局從抓重點用能企業(yè)入手，強化措施，扎實推進全縣節(jié)能降耗工作，把加強節(jié)能管理和督查工作落到實處。
我縣20xx年單位工業(yè)萬元增加值能耗為2.39噸標煤，截至20xx年，單位萬元增加值能耗達到了1.69噸標煤，下降29.23％，今年1－9月，我縣單位萬元增加值能耗與上年同期相比下降33.8％。
�。ㄒ唬┘涌飚a(chǎn)業(yè)結構調整。
嚴格執(zhí)行高耗能行業(yè)的準入制度，努力提高高載能行業(yè)單臺生產(chǎn)能力，降低單位產(chǎn)品能耗。通過淘汰落后生產(chǎn)工藝和設備，嚴格行業(yè)準入標準，防止高載能行業(yè)低水平重復建設；嚴格執(zhí)行固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估審查制度和項目核準程序，完善項目審批問責制。
（二）加強重點能耗企業(yè)的監(jiān)督管理。
對我縣區(qū)域內3家“萬家企業(yè)”的節(jié)能目標完成情況進行了核實，從中查找差距漏洞，分析問題原因，制定改進措施。按照“十二五節(jié)能規(guī)劃”，“十二五”期間三家“萬家企業(yè)”節(jié)能量應完成16120噸標準煤的節(jié)能目標，到十二五末，預計完成節(jié)能目標2萬噸以上。
（三）推進工程技術節(jié)能。
按照國家、省節(jié)能降耗工作的有關節(jié)能政策，采取積極措施，結合我縣實際，依靠科技進步加快工業(yè)窯爐和余熱利用改造，引導xxx縣民信化工公司、xxx縣永興工貿實業(yè)有限公司、超強公司進行轉爐余熱回收進行蒸發(fā)生產(chǎn)工藝，預計每年節(jié)能量達到20000噸標煤以上，有效推進節(jié)能降耗工作。
（四）大力推進循環(huán)經(jīng)濟。
全力推進循環(huán)經(jīng)濟體系建設，以資源節(jié)約、綜合利用、清潔生產(chǎn)為重點，讓上一個企業(yè)的廢棄物成為下一個企業(yè)的生產(chǎn)原料和輔料，在企業(yè)與企業(yè)內部實現(xiàn)廢物循環(huán)與利用，延長產(chǎn)業(yè)鏈和產(chǎn)品鏈，提高企業(yè)生產(chǎn)能力，達到提高資源利用率,降低能源消耗的目的。切實引導和鼓勵企業(yè)開展循環(huán)經(jīng)濟，積極爭取國家政策的落實和扶持
�。ㄎ澹┓e極推進淘汰落后產(chǎn)能。
我縣對硫化堿生產(chǎn)企業(yè)的`大鍋蒸發(fā)工藝進行了全面的淘汰。
（六）加強節(jié)能監(jiān)督管理。
充分發(fā)揮縣節(jié)能監(jiān)察中心的職能作用,逐步建立健全我縣節(jié)能的指標體系、監(jiān)測體系和考核體系，加強對節(jié)能降耗情況的監(jiān)測分析，力爭從源頭上控制能耗高、污染重的行業(yè)發(fā)展。
節(jié)能自查報告12
我場在局黨委的正確領導下，認真貫徹落實省有關節(jié)能文件精神，牢固樹立科學發(fā)展觀，高度重視節(jié)能工作，在促進全場經(jīng)濟又好又快發(fā)展的同時，把落實節(jié)能降耗，加快場區(qū)建設作為貫徹落實科學發(fā)展觀的重要措施，全場節(jié)能工作呈現(xiàn)出領導重視、團結協(xié)作、全場參與、成效初現(xiàn)、能耗穩(wěn)降的局面�，F(xiàn)將我場今年節(jié)能工作情況報告如下：
一、節(jié)能降耗基本情況及特征
1、產(chǎn)業(yè)節(jié)能
我場改造原有老辦公區(qū)為食用菌基地，改建閑置的老倉庫為第二食用菌基地，共節(jié)約資金50余萬元。利用林間枝椏作為原料，創(chuàng)造利潤產(chǎn)值，節(jié)約能源。
2、生產(chǎn)節(jié)能
加強運輸組織和運力調配，車輛實載率本年度提升3%以上，車輛完好率高于上年水平，按要求組織行車安全教育，積極開展節(jié)能技術推廣運用。嚴格控制油料，發(fā)電機房按要求按時間準時停發(fā)電。嚴格控制木材的采、量、造，做好森林病防、病腐木清理工作，重視能源的節(jié)約。
二、具體舉措
�。ㄒ唬┘訌婎I導，層層抓落實
1、成立節(jié)能工作機構，明確職責
成立由一把手任組長，班子成員為組員的節(jié)能工作領導小組，同年9月10日，根據(jù)局里統(tǒng)一部署，領導小組下設節(jié)能工作辦公室，明確了領導小組和辦公室的工作職責。初步形成了“企業(yè)主體、全場參與”的節(jié)能框架體系。
2、一級抓一級，層層抓落實
在嚴格執(zhí)行縣委、局黨委相關文件精神的同時，為了把節(jié)能工作落到實處，簽訂了《節(jié)能目標責任書》，并對各工段、各站點節(jié)能目標完成情況進行評價考核，把節(jié)能指標作為硬性指標，實行一票否決。我們的總體要求是“千斤重擔人人挑，人人身上有指標”，通過全體職工的共同努力，確保節(jié)能總量控制指標和各年度目標的落實。
3、抓制度建設與落實，營造良好節(jié)能環(huán)境。
開展節(jié)能執(zhí)法監(jiān)督檢查。對各工段、各站點節(jié)能行動進行節(jié)能工作檢查，并認真執(zhí)行節(jié)能方案，營造良好節(jié)能環(huán)境。
（二）齊抓共管，多措并舉推進節(jié)能工作
形成節(jié)能工作合力，將目標責任落到實處；齊抓共管，加強新技術推廣，節(jié)能效果初步顯現(xiàn)。
1、以生產(chǎn)為重點，推進產(chǎn)業(yè)節(jié)能。
生產(chǎn)節(jié)能是我場節(jié)能工作重中之重。按局里要求，根據(jù)節(jié)能特點，生產(chǎn)節(jié)能重點抓了以下四方面工作：
一是抓好現(xiàn)有油鋸的`技術改造，加強對新油鋸應用的推廣，強化節(jié)能監(jiān)察，合理量采造，簽訂節(jié)能目標責任制；
二是加快淘汰落后的發(fā)電機，對不符合產(chǎn)業(yè)政策、“三高一低”（高投入、高消耗、高污染、低效率）、落后設備，堅決予以淘汰；
三是千方百計延伸產(chǎn)業(yè)鏈，提高附加值；加大伐后剩余物的利用率，加大林下資源利用。
四是大力發(fā)展產(chǎn)業(yè)技術，特別是抓好一些重大項目的實施。
2、優(yōu)化調整產(chǎn)業(yè)結構，推進結構節(jié)能。
為順應社會發(fā)展潮流，我們通過采取政策宣傳、資金引導、妥善安排、嚴格執(zhí)法等一系列措施，堅決淘汰關閉燒炭場。
3、加強節(jié)能監(jiān)察隊伍能力建設等基礎工作,推進管理節(jié)能。我場嚴格管理辦公室用電用水，做到人走燈熄，水電節(jié)約。及時修理供水管道等器材，沒有出現(xiàn)長流水現(xiàn)象。合理用煤、供熱，注重能源的節(jié)約。另外，根據(jù)局統(tǒng)一部署和要求，進一步完善能源統(tǒng)計制度，由專職人員具體承擔能源統(tǒng)計工作。
4、積極宣傳，人人參與節(jié)能。
一是下發(fā)了《關于我場開展節(jié)能宣傳活動通知》。
二是對節(jié)能工作和相關知識進行宣傳。并設立舉報電話，受理社會各界及群眾的舉報和監(jiān)督。
三是組織相關部門參加節(jié)能培訓班。
為此，我們正在積極開展大量工作，并且取得了一定的成效。但節(jié)能工作任重道遠，需要長期不懈地抓下去。今后，我們將進一步提高認識，不斷完善和健全節(jié)能工作的管理體制機制，積極打造節(jié)能型產(chǎn)業(yè)體系，扎實推進節(jié)能各項工作，落實國策，努力構建資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會。
節(jié)能自查報告13
為迎接公共機構節(jié)能小組對我院公共機構節(jié)能工作的考核，根據(jù)市政府文件精神，我院積極行動，認真落實，完成了公共機構節(jié)能任務指標，現(xiàn)將20xx年公共機構節(jié)能工作開展情況匯報如下：
一、強化保障措施、確保節(jié)能目標實現(xiàn)
（一）加強組織領導
為使公共機構節(jié)能工作順利開展，建立健全公共機構節(jié)能管理體系，充分發(fā)揮公共機構在全社會節(jié)能工作中的示范帶頭作用。根據(jù)市公共機構節(jié)能工作考核辦法的要求，制定了《20xx年公共機構節(jié)能工作實施方案》，并成立了由后勤處處長擔任組長，科室人員為成員的公共機構節(jié)能領導小組。做到目標明確、職責明晰，并不定期召開節(jié)能降耗工作會議，做到了工作結構健全、分工明確、責任落實。為有效推動我院辦公共機構節(jié)能工作順利開展提供了政策保障。
�。ǘ┥钊腴_展宣傳培訓
1、為提高能源綜合利用效率，掌握國家能源政策，有針對性地組織單位人員開展節(jié)能技術和知識培訓，發(fā)放宣傳培訓資料，提高節(jié)能管理能力和操作運行水平。
2、經(jīng)常性開展節(jié)能降耗宣傳活動，在公共部位及應用設備旁張貼標語和條幅，大力開展節(jié)能減排宣傳工作，從而提高廣大教職工的資源憂患意識、節(jié)約意識和環(huán)境意識，增強社會責任感，將節(jié)能減排工作變?yōu)橹鲃有袨椤?/p>
3、制定宣傳培訓計劃，認真開展節(jié)能降耗培訓，增強依法節(jié)約意識，使干部職工了解和掌握節(jié)能降耗相關法律、法規(guī)內容、要求和基本常識。
�。ㄈ┖葑ス�(jié)能管理
1、加強用電設備管理，合理使用照明、辦公設備，要求后勤基建處全體干部職員下班后自覺關閉電腦、電燈、飲水機等用電設備。
2、加強用水設備管理，無“跑冒滴漏”及長流水等浪費現(xiàn)象。合理實施辦公區(qū)綠地和景觀澆灌，嚴禁采用漫灌方式。
二、明確節(jié)能指標、落實工作責任
20xx年，后勤基建處實現(xiàn)了公共機構節(jié)能目標：完成全年的能耗統(tǒng)計和報送工作，實現(xiàn)本年度的節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)材、單位建筑能耗和人均能耗總體水平降低的目標任務。并積極推廣使用高效節(jié)能照明燈。
三、采取有力措施、切實降低能耗
（一）加強節(jié)能技術改造
1、對本單位高能耗、高污染設備有計劃實施技術改造。重點抓好照明、電熱開水器、信息機房等耗能設施設備的節(jié)能改造。
2、積極應用節(jié)能技術，用水器具更換為節(jié)水器具。辦公室推廣使用節(jié)水型器具，杜絕跑冒滴漏和長流水現(xiàn)象。
3、采購通過政府招標的方式，對新購用能設備符合國家節(jié)電、節(jié)水和環(huán)保要求。
�。ǘ┳ズ棉k公用品的'利用
1、建立和落實辦公用品采購、配備和領用制度。辦公用品的采購和配備一般采購能耗低、優(yōu)質、廉價的辦公設備，不采購高能耗辦公用品。嚴格執(zhí)行國家有關優(yōu)先或強制采購節(jié)能產(chǎn)品的有關規(guī)定，加大節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府集中采購力度。并且對于配備的用品進行不定期的檢查，領用物品時由辦公室進行認真地統(tǒng)計，完善物品領用制度。
2、推進無紙化辦公，紙張充分利用，雙面使用紙張。積極推廣使用環(huán)保再生紙，減少使用一次性用品，開展垃圾分類處理等活動，探索建立廢舊燈具、電子產(chǎn)品和辦公設備的集中回收處理機制。
3、減少一次性簽字筆和紙杯的使用數(shù)量。辦公室內基本不使用一次性簽字筆，公務接待盡量使用瓷杯，嚴格控制一次性紙杯的使用數(shù)量，紙杯的使用基本是對于外來人員，單位里的工作人員自帶水杯或茶杯。
四、今后努力方向
在下一年的工作中，要著力抓好以下幾點：
一是加大節(jié)能降耗監(jiān)督檢查力度。節(jié)能工作的領導小組要加強對后勤基建處的水3電、辦公用品的使用、公務用車的使用等進行監(jiān)督和檢查，落實目標責任制，實現(xiàn)高能耗項目與節(jié)能降耗指標掛鉤，切實控制高能耗資源的增長，逐步規(guī)范用能行為，走節(jié)約化、可持續(xù)發(fā)展的道路。
二是加大節(jié)能降耗宣傳力度。制定周密細致的宣傳方案，圍繞“依法節(jié)能全民行動”這一宣傳主題，切實搞好節(jié)能宣傳日活動，采取多種形式向全體干部職工宣傳節(jié)約能源的必要性、重要性，切實提我辦工作人員的節(jié)能意識，營造濃厚的節(jié)能氛圍。
三是建立健全完善節(jié)能管理制度。健全辦公用品、公務用車、用電用水設備等的使用制度，規(guī)范使用行為，明確使用目的、追究使用責任，使公共物品的使用有章可循。完善節(jié)能措施，把節(jié)能基礎工作做的更加扎實，切實保證節(jié)能考核目標的全面完成。
節(jié)能自查報告14
“十一五”以來，我區(qū)在省、市政府的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞“三促進一保持”，把保增長作為首要任務。在發(fā)展經(jīng)濟的同時認真做好節(jié)能降耗工作，大力推動企業(yè)節(jié)能降耗工作進入創(chuàng)新驅動、內生增長的發(fā)展軌道，推進企業(yè)向依靠技術創(chuàng)新轉變。以產(chǎn)業(yè)轉移、結構調整為主線，以節(jié)能新技術、新工藝為切入點，加大節(jié)能目標責任管理工作力
度，強化節(jié)能意識。我區(qū)根據(jù)《國務院關于進一步加大工作力度確保實現(xiàn)“十一五”節(jié)能減排目標的通知》（國發(fā)[]12號）的要求和市政府主要領導的指示精神，雖做了大量工作，由于我區(qū)金融危機后經(jīng)濟快速恢復性增長，用能隨之增長等原因，到今年上半年，單位gdp能耗為1.082噸標煤/萬元，同比上升5.96%。與全年單位gdp能耗下降0.99%的目標相差甚遠，余下來的時間，我區(qū)為確保達到全年能耗預定的目標，將采取斷然措施，甚至不惜犧牲一點gdp也要達到預期的目標。
一、以來節(jié)能目標完成情況
湞江區(qū)單位gdp能耗為1.28噸標準煤/萬元，下降5.024%，下降8.50%，下降4.81%，下降4.93%，至我區(qū)萬元gdp能耗降低率進度累計完成“十一五”目標任務的106.02%，超額完成四年計劃進度26.02個百分點。
6月30日止，我區(qū)單位gdp能耗1.082噸標準煤/萬元，同比上升5.96%，未能完成年度計劃目標。
二、國發(fā)[]12號文件落實情況
一、增強做好節(jié)能減排工作的緊迫感和責任感。
我區(qū)高度重視節(jié)能減排工作，成立了湞江區(qū)節(jié)能降耗領導工作小組，由區(qū)主要領導擔任組長，制定了《湞江區(qū)節(jié)能預警調控方案》，與3家全區(qū)用能大戶簽訂了節(jié)能目標責任書。區(qū)“十一五”節(jié)能減排指標完成與否是衡量全區(qū)領導干部領導水平、具有一票否決領導能力的重要指標，是區(qū)政府向黨和人民作出的'莊嚴承諾，是衡量落實科學發(fā)展觀、加快調整產(chǎn)業(yè)結構、轉變發(fā)展方式成效的重要標志，事關經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展，事關人民群眾切身利益，事關我區(qū)的社會形象。當前，節(jié)能減排形勢十分嚴峻，特別是以來，高耗能、高排放行業(yè)快速增長。今年以來，由于我區(qū)企業(yè)呈現(xiàn)金融危機以后的高速恢復增長，大多數(shù)企業(yè)用能也隨之恢復增長等原因，能耗不降反升，為完成今年的節(jié)能目標，區(qū)委區(qū)政府高度重視我區(qū)節(jié)能降耗工作，特別是今年，多次召開會議想方設法降低能耗，確保完成我區(qū)節(jié)能降耗目標。我區(qū)各鎮(zhèn)、各部門、各企業(yè)將充分認識加強節(jié)能降耗工作的重要性和緊迫性，切實增強使命感和責任感，下更大決心，花更大氣力，一定會果斷采取強有力、見效快的政策措施，打好節(jié)能攻堅戰(zhàn)，確保實現(xiàn)“十一五”節(jié)能目標。
二、強化節(jié)能減排目標責任。
組織開展了對全區(qū)9家重點耗能企業(yè)節(jié)能減排目標完成情況和措施落實情況及“十一五”目標完成進度的評價考核，公開考核結果，落實獎懲措施，加大問責力度。及時發(fā)布了全區(qū)和重點耗能企業(yè)單位國內生產(chǎn)總值能耗指標公報，以及上半年全區(qū)單位國內生產(chǎn)總值能耗指標公報。我區(qū)按照節(jié)能減排目標責任制的要求，一級抓一級，層層抓落實，組織開展本地區(qū)節(jié)能減排目標責任評價考核工作，對未完成目標的地區(qū)進行責任追究。到“十一五”末，要對節(jié)能減排目標完成情況算總賬，實行嚴格的問責制，對未完成任務的各鎮(zhèn)、各部門，都要追究主要領導責任，根據(jù)情節(jié)給予相應處分。
三、加大淘汰落后產(chǎn)能力度。
我區(qū)沒有淘汰落后產(chǎn)能的職能，也沒有淘汰落后生產(chǎn)能力目標和任務，但我區(qū)積極配合市級部門開展這項工作，關閉了黃崗水泥廠。
四、嚴控高耗能、高排放行業(yè)過快增長。
嚴格控制“兩高”和產(chǎn)能過剩行業(yè)新上項目。區(qū)投資主管部門進一步加強項目審核管理，今年內不再審批、核準、備案“兩高”和產(chǎn)能過剩行業(yè)擴大產(chǎn)能項目。未通過環(huán)評、節(jié)能審查和土地預審的項目，一律不準開工建設。對違規(guī)在建項目，有關部門要責令停止建設，建議金融機構一律不得發(fā)放貸款。對違規(guī)建成的項目，要責令停止生產(chǎn)，建議金融機構一律不得發(fā)放流動資金貸款，建議有關部門要停止供電供水。落實限制“兩高”產(chǎn)品出口的各項政策，控制“兩高”產(chǎn)品出口。
五、加快實施節(jié)能減排重點工程。
由于區(qū)財政資金十分緊張，我區(qū)對區(qū)內重點節(jié)能項目積極申請扶持資金。重點支持重點節(jié)能工程建設、循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展、淘汰落后產(chǎn)能、以及節(jié)能環(huán)保能力建設等，湞江區(qū)已把節(jié)能減排指標落實到具體項目，節(jié)能專項資金要向能直接形成節(jié)能能力的項目傾斜。我區(qū)在6月中旬前出臺加快推行合同能源管理，促進節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展的相關配套政策，對節(jié)能服務公司為企業(yè)實施節(jié)能改造給予支持。
六、切實加強用能管理。
我區(qū)加強對重點耗能企業(yè)綜合能源消費量、高耗能行業(yè)用電量、高耗能產(chǎn)品產(chǎn)量等情況的跟蹤監(jiān)測，加強我區(qū)公共機構節(jié)能監(jiān)察。
七、強化重點耗能單位節(jié)能管理。
節(jié)能自查報告15
我市認真按照國家、，積極應對鋼鐵、石化等高能耗項目落戶我市所帶來的能源消耗挑戰(zhàn)，進一步加強節(jié)能工作領導，嚴格落實節(jié)能目標責任制，強化重點能耗企業(yè)監(jiān)管，加大節(jié)能技改和宣傳力度，針對全市節(jié)能工作中存在的重點領域和薄弱環(huán)節(jié)，不斷挖潛開拓節(jié)能工作新局面，有序推進全社會節(jié)能降耗工作，各項工作取得較好成效。經(jīng)市人民政府同意，現(xiàn)報送20xx年度XX市節(jié)能目標責任評價考核自查報告如下：
一、節(jié)能目標完成情況
�。ㄒ唬┠甓裙�(jié)能目標完成情況
20xx年，經(jīng)初步核算，全市綜合能源消費量1032.98萬噸標準煤，單位地區(qū)生產(chǎn)總值能耗0.486萬噸標準煤/萬元，同比下降4.03%，對照省下達我市20xx年單位gdp能耗降低率3.66%的基準目標，超額度完成了0.37個百分點。
本項自評得10分。
（二）“十二五”節(jié)能目標完成進度情況
至20xx年，我市單位gdp能耗累計降低進度為87.33%，對照省下達我市20xx年“十二五”節(jié)能目標完成進度80%的基準目標，超額完成7.33個百分點。
本項自評得30分
該部分內容自評得40分。
二、節(jié)能措施落實情況
（一）目標責任情況
1、合理分解節(jié)能指標
根據(jù)省下達我市到“十二五”期末單位gdp能耗下降17%的節(jié)能目標要求，確定我市單位地區(qū)生產(chǎn)總值能耗降低率目標為3.66%，并納入XX市20xx年政府工作報告國民經(jīng)濟和社會發(fā)展預期目標計劃，同時按照上報省經(jīng)信委的”十二五”年度節(jié)能目標執(zhí)行。
20xx年，市政府發(fā)文《印發(fā)XX市“十二五”期間單位生產(chǎn)總值能源消耗降低指標計劃分解方案的通知》（湛府[20xx]83號），根據(jù)我市實際將10個縣（市、區(qū)）分為三類地區(qū)，分別確定了3.89%、3.77%、3.66%三檔年度節(jié)能目標，要求各縣（市、區(qū)）逐層分解抓好落實。按照省下達我市“十二五”時期重點用能單位單位產(chǎn)值能耗下降率達25%的目標意見，市經(jīng)信局發(fā)文《關于分解XX市“十二五”重點用能單位節(jié)能任務的通知》（湛經(jīng)信電[20xx]213號），將節(jié)能任務分解給我市97家重點用能單位執(zhí)行，目前除去關停并轉企業(yè)有64家重點用能單位。
本項自評得1分。
2、加強目標責任評價考核
20xx年，市政府已與各縣（市、區(qū)）政府簽訂了“十二五”節(jié)能目標責任書。去年9月份，我市按照《XX市節(jié)能目標責任制考核辦法》及《20xx年XX市節(jié)能目標責任制考核工作方案》的規(guī)定，印發(fā)了《關于開展20xx年度節(jié)能目標責任現(xiàn)場評價考核工作的通知》（湛府辦函[20xx]112號），完成了對各縣（市、區(qū)）政府20xx年度的節(jié)能考核工作，經(jīng)考核，10個縣（市、區(qū)）全部達到完成等級（其中達到超額完成等級的有3個），并印發(fā)了《關于20xx年度各縣（市、區(qū)）、開發(fā)區(qū)政府節(jié)能目標責任現(xiàn)場評價考核結果的通報》，同時在市經(jīng)信局網(wǎng)站對外公告。
本項自評得2分。
3、落實節(jié)能問責制度
經(jīng)考核，20xx年度10個縣（市、區(qū)）全部為“完成等級”（其中被評為“超額完成等級”的有3個）。
本項自評得1分。
4、節(jié)能工作領導機構和協(xié)調機制得到實際有效運作
20xx年，我市已成立市節(jié)能減排工作領導小組，由市長擔任組長，領導小組辦公室設在市經(jīng)信局，負責全市節(jié)能減排日常組織協(xié)調工作，其中節(jié)能工作由市經(jīng)信局牽頭負責，減排工作由市環(huán)保局牽頭負責。20xx年我局印發(fā)多分文件部署節(jié)能考核、節(jié)能宣傳周活動等相關節(jié)能工作，同時召開領導小組專題協(xié)調動員會議，就創(chuàng)建國家循環(huán)經(jīng)濟示范城市研究部署相關工作。
本項自評得1分。
該部分內容自評得5分。
（二）結構調整情況
1、六大高耗能行業(yè)產(chǎn)值（現(xiàn)價）占地區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值比重下降
20xx年XX市六大高耗能行業(yè)總產(chǎn)值為615.96億元，占地區(qū)規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值比重達27.4%，同比下降了2.7個百分點。
本項自評得2分。
2、實施固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估和審查制度
20xx年，我市已制定《XX市固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估和審查實施細則》（以下簡稱《實施細則》），從20xx年10月開始對固定資產(chǎn)申請立項項目進行節(jié)能評估審查�！秾嵤┘殑t》原則規(guī)定：一是對實行審批或核準制的固定資產(chǎn)投資項目，要求同時報送節(jié)能評估文件提請審查或節(jié)能登記表登記備案。對固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估按照項目建成投產(chǎn)后年能源消費量實行分類管理。二是年綜合能源消費量、或年電力消費量、或年石油消費量、或年天然氣消費量達到一定額度的固定資產(chǎn)投資項目，要求單獨編制節(jié)能評估報告表，未達到規(guī)定額度的項目也要求申報單位填寫節(jié)能登記表。三是委托有關機構進行項目評審，形成評審意見，作為節(jié)能評估審查的重要依據(jù)，并對審查各個環(huán)節(jié)時限作了分解，整體審查流程最短僅5個工作日，最長不得超過15個工作日。未進行節(jié)能審查或未通過節(jié)能審查的項目，不予審批、核準或備案。20xx年，我市嚴格按照《實施細則》的規(guī)定，對我局核準、審批的全部項目進行了節(jié)能評估審查，對我局備案的全部項目的節(jié)能登記表進行備案，嚴格落實國家發(fā)改委《固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估和審查暫行辦法》（20xx年第6號令）。
在實施過程中，我市將節(jié)能評估審查與固定資產(chǎn)投資項目的審批、核準、備案工作有機結合，絕不設立新的審批環(huán)節(jié)及收費項目，在辦理過程中所涉費用由各相關部門內部財政經(jīng)費中予以解決，不向企業(yè)收取任何費用。同時，注重開展能評項目后期監(jiān)督管理，對項目審批管理、實施內容、功能技術、資金管理效率、經(jīng)濟效益、公共效益等方面進行綜合評價，重點是對項目決策預期節(jié)能效果和項目實施后的實際效果進行對比考核，幫助企業(yè)分析能耗變化原因，為企業(yè)爭取項目節(jié)能減排技改空間。
本項自評得2分。
3、第三產(chǎn)業(yè)增加值（現(xiàn)價）占地區(qū)生產(chǎn)總值比重上升
20xx年XX市第三產(chǎn)業(yè)增加值（現(xiàn)價）為914.82億元，占地區(qū)生產(chǎn)總值比重達40.5%，同比上升0.5個百分點。
本項自評得2分。
該部分內容自評得6分。
（三）重點工程情況
組織實施重點節(jié)能工程
（1）我市20xx年無重點節(jié)能工程專項審計項目。但在我市20xx年度重點節(jié)能工程專項審計和監(jiān)督檢查中出現(xiàn)問題的XX市中冠實業(yè)有限公司節(jié)能項目積極落實整改，配合國家、省財政部門的工作要求，全力追繳已撥項目資金。目前，我市已追減XX區(qū)財政專項補助資金139萬元，將該筆資金列20xx年“2111001能源節(jié)約利用”一般預算支出科目�，F(xiàn)時XX區(qū)經(jīng)信主管部門積極深入企業(yè)了解情況，并向省經(jīng)信委報送了《關于對XX市中冠實業(yè)有限公司項目實施整改情況的匯報》（湛坡經(jīng)信[20xx]4號）。
本項自評不扣分。
�。�2）電機能效提升工作情況。
我市根據(jù)省《關于組織實施電機能效提升計劃的通知》（粵經(jīng)信節(jié)能函[20xx]1857號）文件精神，在全市范圍內大力開展電機能效提升工作宣貫、培訓、指導會議十余場，累計參會人員超過400人次，為我市開展電機能效提升工作奠定了堅實的基礎。根據(jù)省出臺的實施方案，已制定了《XX市電機能效提升(20xx-2015年)及注塑機節(jié)能改造工作實施方案》，將省下達我市至20xx年止淘汰17萬千瓦的低效電機容量目標分解下達至各縣（市、區(qū)），要求狠抓落實。委托市節(jié)能監(jiān)察中心開展現(xiàn)場核查工作。經(jīng)核查，截止20xx年底，我市已完成安裝新電機總功率為5.4萬千瓦，完成省下達我市17萬千瓦的31.8% 。電機節(jié)能改造項目（含電機更新項目）占任務完成量的100%。
我市也按照省實施方案的工作要求，在網(wǎng)上公開遴選淘汰低效電機回收拆解定點單位，經(jīng)合法程序最終確定湛江天恒有色金屬有限公司、浙江金龍電機有限公司和XX市鑫墾機電設備有限公司為資質單位，承接我市低效淘汰電機回收拆解工作，并要求其制訂拆解回收工作方案，完善相關回收憑證和原始臺賬，確保拆解回收工作合法依規(guī)。
本項自評得4分。
�。�3）開展國家節(jié)能減排和循環(huán)經(jīng)濟方面示范城市創(chuàng)建工作情況
今年以來，我局根據(jù)廣東省經(jīng)濟和信息化委轉發(fā)國家發(fā)展改革委《關于組織開展循環(huán)經(jīng)濟示范城市創(chuàng)建工作的通知》（粵經(jīng)信節(jié)能〔20xx〕2598號）的總體要求和市政府工作會議紀要（[20xx]191號）王中丙市長關于“加快申報國家循環(huán)經(jīng)濟示范城市”的指示精神，牽頭啟動我市申報國家循環(huán)經(jīng)濟示范城市各項前期準備工作。我局高度重視此項工作，黃寒局長親自主持召開專題工作會議，傳達省、市領導關于申報工作的指示精神，組織研究申報工作方案，部署各項申報工作。建立了XX市發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟聯(lián)席會議制度《XX市人民政府辦公室關于建立XX市發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟聯(lián)席會議制度的通知》（粵府辦函[20xx]111號），并召開了第一次動員會議，并印發(fā)《XX市經(jīng)濟和信息化局關于創(chuàng)建國家循環(huán)經(jīng)濟示范城市相關工作的通知》（粵經(jīng)信節(jié)能[20xx]1160號）具體開展實質性工作。目前《XX市循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》整理基本完成�！禭X市創(chuàng)建廣東省循環(huán)經(jīng)濟試點（循環(huán)經(jīng)濟示范城市）實施方案》初稿編撰完成，已報市政府審批。我市積極申報廣東省循環(huán)經(jīng)濟試點（循環(huán)經(jīng)濟示范市（縣）創(chuàng)建工作，于20xx年12月列為20xx年廣東省循環(huán)經(jīng)濟試點城市，下一步將全力依托兩大項目及下游配套項目，做好循環(huán)經(jīng)濟項目建設，積極申報國家循環(huán)經(jīng)濟示范城市。
本項自評加1分。
該部分內容自評得5分。
（四）節(jié)能管理情況
1、強化重點用能單位節(jié)能管理
（1）根據(jù)省經(jīng)信委的統(tǒng)一部署，我市已組織開展全市20xx年度萬家企業(yè)節(jié)能評價考核，并按時上報了考核結果及綜合分析報告。我市“十二五”省萬家企業(yè)共有49家，除去10家“關停并轉”，其余39家企業(yè)均接受了考核；各縣（市、區(qū)）按屬地原則對其余國家萬企、市監(jiān)管企業(yè)開展年度考核工作，并分別簽訂節(jié)能目標責任書。39家省萬企經(jīng)綜合評價均被評為“基本完成”等級以上，通過考核比例達100%。其中中海石油（中國）有限公司湛江分公司、中海石油湛江燃料油有限公司和湛江港（集團）股份有限公司3家企業(yè)被評為“超額完成”等級。按照時間要求上報了《XX市經(jīng)濟和信息化局關于報送XX市20xx年度省萬家企業(yè)節(jié)能目標責任評價考核情況的報告》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]446號）。
本項自評得2分。
（2）我市20xx年舉辦了2期培訓班， 1期是全市電機能效提升工作會議暨專項培訓會，該次培訓會由各縣（市、區(qū)）經(jīng)信主管部門相關領導和142個重點用能單位代表參加了電機專項培訓，培訓會通過邀請省監(jiān)察中心領導作電機能效提升計劃專題解讀，對我市電機能效提升工作起了積極的調動作用，引導電機使用企業(yè)充分利用國家和省的補貼政策，全面開展落后電機淘汰工作；舉辦了1期《廣東省賓館和商場能耗限額（試行）》培訓班。合計227人次參加了該次培訓班，出席培訓班的人員主要有市經(jīng)信局和各縣（市、區(qū)）經(jīng)信主管部門相關領導和商貿流通領域重點用能企業(yè)節(jié)能管理負責人。在其他專項節(jié)能領域還組織了2次專項建筑節(jié)能和綠色建筑培訓、多次led推廣應用講座和1次能源統(tǒng)計工作培訓。我市8家省監(jiān)管企業(yè)已全部參加能源利用狀況填報培訓，能源利用狀況上報率達100%，且基本完成能源審計和編制節(jié)能規(guī)劃。市經(jīng)信局聯(lián)同市節(jié)能監(jiān)察中心也已出具我市監(jiān)管國家萬企年度能源利用狀況分析報告并上報省。我市匯總上報了《XX市經(jīng)濟和信息化局關于20xx年XX市監(jiān)管國家萬家企業(yè)能源利用狀況的報告》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]1270號）。
本項自評得1.5分。
（3）組織開展地市能源中心建設。我市能源管理中心建設由市節(jié)能中心承建，因其為財政全額撥款單位，專項資金由市級財政統(tǒng)籌管理，按項目各科目資金撥付。目前節(jié)能中心正組織、籌備相關工作，遴選相關服務公司，制定能源中心建設方案，20xx年第二季度開展招標相關工作。我市中海油能源中心已于20xx年底建設完成，待我市能管中心建設完成，即可實現(xiàn)與市級能管中心平臺的數(shù)據(jù)對接。
本項自評得1.5分。
�。�4）我市按要求組織開展能源管理體系建設工作，印發(fā)了《廣東省能源管理體系建設及認證試點名單（第一批）的通知》（湛經(jīng)信電[20xx]18號）。另外，湛江港（集團）股份有限公司等6個單位（企業(yè)）成為廣東省能源管理體系建設及認證試點單位。中海油湛江分公司、東興石油、湛江電力有限公司、中粵能源有限公司等企業(yè)開展了能源管理體系建設認證和效果評價工作。
本項自評得1分。
（5）在省的統(tǒng)一部署下，市經(jīng)信局印發(fā)了《關于組織重點行業(yè)企業(yè)開展20xx年能效對標活動的通知》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]1070號），組織有關企業(yè)開展能效對標活動并申報行業(yè)試點。我市大型重點用能企業(yè)高度重視能效對標活動，如中海油湛江分公司建立完善了一套科學合理的油氣生產(chǎn)資源消耗定額和對標方案，開展以控制油氣單耗對標活動，全公司油氣生產(chǎn)單耗必須低于或等于0.0532噸標準煤,實際完成0.0453-0.050噸標準煤。國內石油石化同行業(yè)標準0.110噸標準煤。實現(xiàn)了企業(yè)近兩年來生產(chǎn)單耗能夠維持在較低水準，沒有發(fā)生大的波動。我市制糖企業(yè)在行業(yè)內進行對標活動，并進行能耗評比排名通報。湛江電力有限公司根據(jù)集團公司《關于全面深入開展對標工作的通知》（粵電安生[20xx]52號）文的精神和《廣東省粵電集團有限公司提升管理全面對標實施指南》要求，推進全面對標工作的開展和實施，提高公司管理水平和綜合實力，加快邁進國際一流企業(yè)的步伐，制定了《湛江電力有限公司全面對標實施方案》。
本項自評得1分。
�。�6）動員全社會參與節(jié)能。根據(jù)省經(jīng)濟和信息化委等14部門關于全省節(jié)能宣傳月和開展低碳日活動的統(tǒng)一部署，我市結合實際，制定并印發(fā)了20xx年XX市節(jié)能宣傳周活動方案，組織市直有關部門及各縣（市、區(qū)）在6月9日至15日開展了以“攜手節(jié)能低碳，共建綠色湛江”為主題的節(jié)能宣傳周活動。一是根據(jù)省、市統(tǒng)一部署，全市公共機構6月10日 “低碳體驗日”開展以“節(jié)能低碳新生活、公共機構做表率”為主題的能源緊缺體驗和綠色低碳出行活動。二是依托市內高等教育機構以及中小學、幼兒園作為重點宣傳領域，采取師生喜聞樂見的形式，開展應對氣候變化、實施節(jié)能低碳等價值理念和生活方式的宣傳教育活動，增強師生和家長及普通市民的節(jié)能低碳意識。三是采取各種形式全方位開展宣傳，我局組織湛江供電局，結合“六走進”活動要求，通過懸掛橫額、張貼公共機構節(jié)能海報、印制宣傳標語和資料、開展咨詢服務、實物展示等多種形式，走進企業(yè)、社區(qū)、學校、商場、農村”做節(jié)能宣傳，為客戶講解節(jié)約用電小知識，同時派發(fā)節(jié)電宣傳小冊子。
本項自評得1分。
該部分內容得8分。
2、循環(huán)經(jīng)濟
（1）我市制定上報了《XX市園區(qū)循環(huán)化改造推進計劃及20xx年擬開展園區(qū)循環(huán)化改造園區(qū)實施方案的報告》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]765號）及《XX市經(jīng)濟和信息化局關于做好修改完善廣東省循環(huán)化改造試點園區(qū)實施方案及相關工作的通知》指導開發(fā)區(qū)開展工作，有三個園區(qū)分別制定了《深圳龍崗（吳川）產(chǎn)業(yè)轉移工業(yè)園循環(huán)化改造實施方案》、《湛江粵西再生資源產(chǎn)業(yè)基地循環(huán)化改造實施方案》和《湛江經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)循環(huán)經(jīng)濟工業(yè)園循環(huán)經(jīng)濟實施方案》。湛江經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)已列為省循環(huán)化改造試點園區(qū)�，F(xiàn)正由廣東省政府和中國工程院聯(lián)合行文向國務院請求支持東海島鋼鐵、石化發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟。若此項申請獲得批準，將獲得國家全方位支持。為我市發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟奠定良好的基礎。
本項自評得2分。
（2）我市印發(fā)了《XX市經(jīng)濟和信息化局關于印發(fā)XX市重點行業(yè)清潔生產(chǎn)推進方案的通知》，積極推動我市企業(yè)進行清潔生產(chǎn)活動。20xx年組織申報省清潔生產(chǎn)認定的企業(yè)5家，通過認定的省清潔生產(chǎn)企業(yè)有4家。
本項自評得1.8分。
該部分項目得3.8分。
分頁閱讀第1頁：一、節(jié)能目標完成情況第2頁：3、工業(yè)節(jié)能情況
3、工業(yè)節(jié)能情況
（1）年度淘汰任務完成情況。我市于20xx年分別制定了“十二五”期間的制糖業(yè)、水泥行業(yè)、家電產(chǎn)業(yè)轉型升級工作方案。20xx年我市沒有省下達的淘汰落后和過剩產(chǎn)能目標任務，完成20xx年度結轉的XX市石城水泥廠、廣東省國營綠水泥廠淘汰落后產(chǎn)能驗收任務，對企業(yè)應拆落后產(chǎn)能設備情況進行驗收合格后發(fā)布公告。
本項自評得4分。
�。�2）我市向省經(jīng)信委報送了《關于上報我市20xx-2015年淘汰落后產(chǎn)能計劃的請示》（粵經(jīng)信工業(yè)[20xx]1285號），并完成廉江國營綠洲水泥廠、XX市吉城水泥有限公司2家企業(yè)驗收，被評為合格并在全省公告驗收。我市按時報送《關于XX市20xx年淘汰落后產(chǎn)能工作情況的報告》（湛經(jīng)信產(chǎn)業(yè)[20xx]12號），向省經(jīng)信委匯報年度工作情況。市財政加大對淘汰落后產(chǎn)能工作財政扶持力度，從工業(yè)發(fā)展專項基金中撥出12萬元，支持XX市吉城水泥廠和綠洲水泥廠拆除落后生產(chǎn)線等設備。
本項自評得1分。
�。�3）我市制定并出臺《XX市“十二五”節(jié)能規(guī)劃》，明確提出20xx年，我市單位工業(yè)增加值能耗要在20xx年基礎上下降12%的目標。20xx年XX市規(guī)模以上工業(yè)增加值能耗下降17.8%，此項指標累計已下降31.44%，已提前完成額定任務。
本項自評得1分。
該部分自評得6分.
4、建筑節(jié)能
�。�1）制定出臺綠色推廣政策并組織開展建設綠色建筑。20xx年市政府出臺《關于加快推動我市綠色建筑發(fā)展的通知》（湛建管〔20xx〕51號），在立項、規(guī)劃、設計建設、驗收、運行及評價標識等方面均做作了具體規(guī)定，并且印發(fā)了《XX市建筑節(jié)能、綠色建筑設計專篇、施工圖設計文件審查備案表（公共、居住建筑）的通知》（湛建管[20xx]198號），20xx年，又印發(fā)了《關于印發(fā)XX市20xx年 建筑節(jié)能與綠色建筑發(fā)展工作要點的通知》（湛建管[20xx]95號），明確綠色建筑推廣發(fā)展思路，規(guī)范我市建筑節(jié)能、綠色建筑設計文件編制，并逐步將發(fā)展綠色建筑納入湛江城市化重點建設任務考核范疇，制定量化指標分解至各縣（市、區(qū)）。20xx年最新的綠色建筑建設指導標準《關于審定XX市綠色建筑行動實施方案（代擬稿）的請示》（湛建管[20xx]165號）已上報市政府審定。
同時，在《關于加快推動我市綠色建筑發(fā)展的通知》中明確財政支持的相關內容，一是要求市及各縣（市、區(qū)）分別設立建筑節(jié)能發(fā)展專項資金，用于鼓勵和扶持民用建筑節(jié)能、可再生能源建筑應用以及節(jié)能示范工程等工作。示范項目的評審優(yōu)先考慮已取得綠色建筑設計或運行評價標識的項目，審批通過后將采取補貼的方式給予資金鼓勵。從20xx年起，市財政連續(xù)三年每年安排60萬元設立建筑節(jié)能發(fā)展專項資金。二是列入可再生能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導目錄的綠色建筑項目，建設單位依法享受該項目的稅收優(yōu)惠政策。項目建設單位從事《環(huán)境保護、節(jié)能節(jié)水項目企業(yè)所得稅優(yōu)惠目錄（試行）》內符合相關條件的環(huán)境保護、節(jié)能節(jié)水項目所得，使用列入省推廣目錄的建筑節(jié)能新技術、新工藝、新設備、新產(chǎn)品和新材料的，同樣依法享受稅收優(yōu)惠政策。
我市積極組織有條件的項目申報綠色建筑標識，印發(fā)了《XX市住房和城鄉(xiāng)建設局轉發(fā)關于加快推進綠色建筑評價標識工作的通知》（湛建管[20xx]47號）。20xx年省下達任務為35萬平方米，我市實際完成63.4萬平方米。 20xx年12月25日，省住房城鄉(xiāng)建設廳組織的廣東省綠色建筑評價標識項目（20xx年第十一批）評審會在廣州新珠江大酒店召開。會議從節(jié)地與室外環(huán)境、節(jié)能與能源利用、節(jié)水與水資源利用、節(jié)材與材料資源利用、室內環(huán)境質量、運營管理等6方面指標進行評價，完成了湛江萬達廣場南區(qū)住宅項目綠色建筑設計標識（一星）的評審工作。
本項自評得2分。
（2）可再生能源建筑應用情況。我市在建筑中主要應用的可再生能源技術為太陽能熱水技術和光電應用、以及地下溫泉熱水應用。20xx年，我市印發(fā)了《XX市住房和城鄉(xiāng)建設局關于印發(fā)XX市民用建筑太陽能光熱建筑一體化應用技術指導意見的通知》（湛建管〔20xx〕41號）推動可再生能源技術的實際應用。20xx年，湛江君豪酒店項目獲省節(jié)能專項資金以以獎代補形式發(fā)放的150萬元，目前已完成該筆資金的申領工作。該項目為我市可再生能源建筑節(jié)能示范項目，該項目采用太陽能熱水、光伏照明系統(tǒng)、光誘導照明、地下溫泉系統(tǒng)等多項可再生能源技術,并組織同行單位多次交流，以發(fā)揮示范效應。省運會主場館地址位于XX市XX區(qū)海灣大橋橋頭北側,項目總用地面積為664.51畝,總建筑面積18.47萬平方米。使用太陽能熱水系統(tǒng)，使用的具體單體建筑為其中的”一場三館“（體育場、體育館、游泳跳水館、綜合球類館）計 15萬平方米，是我市今年主要應用可再生能源建筑項目。
本項自評得1分。
�。�3）墻體材料。20xx年9月，市墻改節(jié)能辦發(fā)布《XX市“十二五”墻體材料革新規(guī)劃》以及《XX市“城市限粘、縣城禁實”工作方案》，明確了“十二五”時期我市墻材革新工作的目標、任務和保障措施，并將工作內容細化分解至各縣（市、區(qū)）政府。20xx年2月發(fā)布了《關于印發(fā)的通知》（湛建管[20xx]28號），對全市包括各縣（市、區(qū)）在建項目開展專項檢查，同時對全市尚在生產(chǎn)實習粘土磚的廠家進行查處，1-4月，對全市318家實心粘土磚的廠家實施關停拆除。20xx年，我市新型墻體材料專項基金征收率達100％，沒有減、免、緩征現(xiàn)象。市區(qū)墻體材料驗收的工程有24項，總墻體面積73.75 萬平方米，新型墻體面積73.36萬平方米，新型墻體材料使用比例99.47%，減少實心粘土磚使用8979.26萬塊，減少土地損耗148.17畝，節(jié)省燃料煤5567.14噸，減少二氧化硫排放128.04噸，減少二氧化碳排放14474.56噸。
本項自評得1分。
�。�4）既有建筑節(jié)能改造。根據(jù)《關于印發(fā)XX市20xx年建筑節(jié)能與綠色建筑發(fā)展工作要點的通知》（湛建管[20xx]95號）文件要求，根據(jù)20xx年全市能耗統(tǒng)計結果，住建局會同經(jīng)信部門將湛江師范學院等4家非工業(yè)用能單位以及XX市農業(yè)局等3家公共機構作為20xx年度節(jié)能監(jiān)察計劃進行節(jié)能監(jiān)察。同時，積極動員和組織有條件的單位進行既有建筑節(jié)能改造，確定了20xx年開展既有節(jié)能改造的6個試點項目。目前我市開展的節(jié)能改造大部分為局部節(jié)能改造，主要針對建筑主要耗能設備、結構進行節(jié)能改造。此外，我市大力推動各縣（市、區(qū)）開展既有建筑節(jié)能改造工作，其中，XX區(qū)完成了對其區(qū)政府辦公樓的照明、隔熱、空調系統(tǒng)改造；XX縣對其中心市場進行了遮陽、自然通風及照明改造。
本項自評得1分。
（5）新建建筑標準執(zhí)行情況。我市建立和完善了建筑節(jié)能設計審查到驗收備案工作的一系列各階段制度，并且逐步加強了對設計、審查階段成果質量監(jiān)管，以及加強對施工階段（包括施工、監(jiān)理、檢測、驗收等環(huán)節(jié)）單位質量行為的監(jiān)管。20xx年聯(lián)合省建科院制定發(fā)布了《XX市建筑節(jié)能、綠色建筑設計說明專篇、施工圖設計文件審查備案表（公共、居住建筑）》，并于11月1日起實施，以進一步規(guī)范新建建筑節(jié)能標準，確保設計達標到100%。同時，根據(jù)《XX市20xx年建筑節(jié)能與綠色建筑發(fā)展工作要點》的通知（湛建管[20xx]95）要求，20xx年，完成20項單體工程的建筑節(jié)能驗收備案，總建筑面積87.53萬平方米；完成42項單體工程的建筑節(jié)能設計審查備案，總建筑面積208.37萬平方米。據(jù)統(tǒng)計，20xx年，市區(qū)項目設計階段的建筑節(jié)能執(zhí)行率為100%，施工階段執(zhí)行率為99.5%。
本項自評得2分。
�。�6）我市積極推進公共建筑節(jié)能工作。 20xx年2月，住建局聯(lián)合省建科院完成了對我市5棟公共建筑的能耗審計工作。印發(fā)《關于配合開展20xx、20xx年國家機關辦公建筑和大型公共建筑能耗統(tǒng)計的函》（湛建管[20xx]9號）推動能耗統(tǒng)計工作。在該審計的基礎上，組織專家對我市建設市級公共建筑能耗監(jiān)管平臺的可行性做出了相應研究，目前已進入方案設計階段，并將其納入我市20xx年建筑節(jié)能專項資金預算。廣東醫(yī)學院附屬醫(yī)院被國家公布為第二批節(jié)約型公共機構示范單位，也是我市公共建筑重點用能單位，該單位在建筑節(jié)能方面包括外墻、屋頂、門、窗、地面采取多方位改造，確保節(jié)能運行。嶺南師范學院作為第一批節(jié)約型公共機構示范單位，今年也實施了行政辦公樓t8光管改為led照明燈，及校道路燈改為led燈項目。
本項自評得1分。
該部分內容自評得8分。
5、交通節(jié)能情況
（1）實施交通運輸節(jié)能政策，我市制定下發(fā)了《關于印發(fā)20xx年度XX市交通運輸行業(yè)節(jié)能減排工作要點》（湛交安[20xx]408號），指導全市交通運輸行業(yè)繼續(xù)推進交通運輸領域節(jié)能減排工作。按照交通部和廣東省交通運輸廳的工作部署，指導廣東省湛江汽車運輸集團有限公司深入推進“車、船、路、港”千家企業(yè)低碳交通運輸專項行動�；顒悠陂g，企業(yè)深入開展調研活動，重新修訂、完善了一系列有關節(jié)能降耗的管理制度，層層分解節(jié)油節(jié)胎節(jié)約修理費的目標任務，并針對存在的輪胎異常磨損嚴重的問題，不定期邀請專家開展節(jié)油節(jié)胎技術攻關活動。
本項自評得1分。
（2）組織推廣應用交通運輸領域節(jié)能產(chǎn)品和示范項目。繼續(xù)推動lng汽車在城市公交車和出租車中的應用。20xx年我市新投入lng天然氣和純電動公交車130輛，占市區(qū)公交車總數(shù)的72%以上；已有使用cng天然氣出租車1223輛，占總量的91%，在節(jié)能減排以及凈化城區(qū)道路車輛排放方面取得了明顯效果。指導湛江港（集團）股份有限公司積極開展綠色循環(huán)低碳港口建設，3月份編制完成《湛江港（集團）股份有限公司綠色循環(huán)低碳港口實施方案》并通過廣東省交通運輸廳的專家評審。6月份，集團公司通過省交通運輸廳網(wǎng)絡系統(tǒng)對20xx年項目進行預申報，計劃20xx年繼續(xù)向交通運輸部申報。
本項自評得1分。
該部分內容得2分。
6、商貿領域節(jié)能工作情況
我市積極推動商貿領域實施節(jié)能措施。印發(fā)《XX市經(jīng)濟和信息化局關于召開廣東省賓館和商場能耗限額（試行）》培訓的通知》開展專項節(jié)能培訓。同時加強商貿領域節(jié)能監(jiān)察力度，印發(fā)《關于公布20xx年XX市節(jié)能監(jiān)察(測)企業(yè)（公共機構）名單的通知》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]289號），對6家商貿企業(yè)單位就夏季室溫控制情況進行監(jiān)察，對不達標企業(yè)出具整改通知書。
本項自評得1分。
7、公共機構領域節(jié)能工作情況
�。�1）按照《XX市20xx年公共機構節(jié)能工作計劃》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]315），我市完成公共機構20xx年度人均綜合能耗和人均水耗同比分別下降3.2%、單位建筑面積能耗同比下降2.5%的目標任務。
本項自評得1分。
�。�2）我市制定印發(fā)了《XX市20xx年公共機構節(jié)能工作計劃的報告》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]315號），下達分解節(jié)能目標和指標。在《20xx年XX市公共機構節(jié)能計劃的報告》中還進一步明確了公共機構節(jié)能目標為：以20xx年為基數(shù)，到20xx年，實現(xiàn)年均節(jié)水、節(jié)電、節(jié)氣5%，單位建筑能耗和人均能耗分別降低5%以上，公務用車油耗降低5%以上。并上報《關于報送XX市20xx年公共機構節(jié)能工作情況和20xx年工作要點的報告》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]1278號）。聯(lián)合機關事務管理局、質監(jiān)局聯(lián)合下發(fā)《關于切實加強公共機構能源資源計量工作有關事項的通知》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]772號），聯(lián)合機關事務局印發(fā)了《轉發(fā)省機關事務管理局關于做好20xx年度公共機構能源資源統(tǒng)計工作的通知》，加強能耗統(tǒng)計工作，并根據(jù)要求按時完成公共機構計量器具調查摸底工作，并向省機關事務局報送《關于上報XX市20xx年度公共機構能源消費的函》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]406號）。制定印發(fā)《XX市公共機構能源資源計量器具配備及規(guī)范計量管理工作方案》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]716號）并按時上報計量數(shù)據(jù)。制定《XX市實施公共機構能源資源消費統(tǒng)計制度工作方案》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]158號），并于20xx年4月份分批次組織相關部門及單位進行統(tǒng)計信息系統(tǒng)操作培訓。11月我市組織市節(jié)能監(jiān)察中心對市海洋與漁業(yè)局等6家公共機構進行節(jié)能現(xiàn)場監(jiān)察。
本項自評得1分。
�。�3）根據(jù)省機關事務管理局《轉發(fā)國家機關事務管理局辦公室關于開展公共機構節(jié)能管理遠程培訓（第二期）的通知》（粵府管〔20xx〕號）要求，市經(jīng)信局4月6日轉發(fā)《關于開展公共機構節(jié)能管理遠程培訓（第二期）的通知》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]405號）；通過組織，我市15人（省分配名額為14人）參加節(jié)能管理遠程培訓；通過培訓，15名參加培訓人員合格人數(shù)為13人,比分配指標少1人,扣0.1分。
本項自評得0.4分。
�。�4）積極開展節(jié)約型公共機構示范單位創(chuàng)建工作，市經(jīng)信局、機管局、財政局聯(lián)合轉發(fā)《關于開展第二批節(jié)約型公共機構示范單位創(chuàng)建工作有關事項的通知》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]747號）組織相關單位積極申報；廣東醫(yī)學院附屬醫(yī)院被國家公布為第二批節(jié)約型公共機構示范單位。
按評分標準要求可加0.5分。
（5）制定節(jié)水型單位建設標準。
市水務局、機管局、經(jīng)信局聯(lián)合印發(fā)《XX市公共機構節(jié)水型單位建設工作方案》（湛水[20xx]42號），推動我市公共機構建立節(jié)約用水管理長效機制，為建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會作出表率作用。
本項自評得0.5分
8.做好能源統(tǒng)計工作。我市按照省統(tǒng)計局統(tǒng)一部署，按時按質完成能源統(tǒng)計報表及相關工作。20xx年11月,由市經(jīng)信局和市統(tǒng)計聯(lián)合發(fā)文《關于召開全市能源統(tǒng)計工作會議的'通知》(粵經(jīng)信節(jié)能[20xx]1283號)，邀請省廳專家講解能源現(xiàn)狀和形勢，培訓統(tǒng)計報表填報專業(yè)知識，提高企業(yè)能源統(tǒng)計人員的業(yè)務水平，提升數(shù)據(jù)報送質量。
該部分內容自評得34.2分。
（五）技術及市場化機制推廣情況
1.開展節(jié)能技術產(chǎn)業(yè)化示范和推廣應用
（1）對省下達的led照明產(chǎn)品推廣任務進行分解并開展督導工作。市政府成立了XX市推廣使用led照明產(chǎn)品協(xié)調聯(lián)席會議制度，印發(fā)了《XX市推廣使用led照明產(chǎn)品實施方案》,將省下達我市l(wèi)ed照明產(chǎn)品推廣任務分解到10個縣（市、區(qū)），與其簽訂了《推廣應用led照明產(chǎn)品工作責任書》，明確主體責任和時間、任務要求，確保3年內完成我市l(wèi)ed公共照明產(chǎn)品的推廣使用任務。市l(wèi)ed推廣應用聯(lián)席會議還牽頭組織市直有關部門和有關led燈具專家組成的檢查督導組深入各縣（市、區(qū)）開展調查，現(xiàn)場對led路燈的使用、性能等方面情況進行全面檢測；并要求全市各地、各部門在推廣應用led照明產(chǎn)品時，要嚴格按照省、市文件要求，必須采用省標桿體系內產(chǎn)品，并在led招標文件中設定相應具體條款，確保led照明產(chǎn)品推廣應用的質量，對違反有關規(guī)定且led照明產(chǎn)品質量不過關的，將追究有關人員責任。同時，要求全市各地、各部門的信息聯(lián)絡員必須在第一時間內將本地、本部門的推廣應用工作動態(tài)、經(jīng)驗做法和招投標情況上報市l(wèi)ed推廣應用聯(lián)席會議辦公室，確保監(jiān)督前置，督導到位。
本項自評得0.5分。
�。�2）完成推廣任務（含完成招標及施工）。按照廣東省科學技術廳與XX市城市綜合管理局和XX市科學技術局簽署的《廣東省科技計劃項目合同書（項目名稱：XX市城市道路led照明節(jié)能改造示范工程）》的有關要求，省科技廳（甲方）為管理單位，XX市城市綜合管理局（乙方）為牽頭承擔單位，XX市科技局（丙方）為乙方主管部門。項目采用合同能源管理模式（emc），第一期先在XX市XX區(qū)、湛江經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、XX區(qū)、XX區(qū)、XX區(qū)等試點區(qū)進行路燈示范改造，用led路燈替換現(xiàn)有的150w、250w、400w等高壓納燈和傳統(tǒng)燈具，預計改造27642盞；第二期工程通過本項改造示范，創(chuàng)出經(jīng)驗，然后擴大到XX縣、XX市、XX市等縣（市），在全市實現(xiàn)led照明應用，促進節(jié)能減排，預計可改造29109盞，合計改造新裝路燈56751盞。我局（承擔單位）分工情況為：負責市區(qū)（不含開發(fā)區(qū)，注：開發(fā)區(qū)改造約7000盞）的路燈改造。目前，我市全市擁有路燈約32417盞，景觀燈3789盞，室內燈101877盞。目前市區(qū)已安裝led路燈21300盞，加上本來已有的6350盞節(jié)能燈，共計27650盞，已完成第一期工程改造；縣（市）新建及改造路燈6057盞。全市改造總里程數(shù)達到180.645公里，預計可節(jié)能53%左右。
本項自評得1.5分。
�。�3）實施公共領域led室內照明改造和農村地區(qū)led照明示范工程。圍繞省科技廳的推廣目標，我市還加強了對公共領域led室內照明和農村地區(qū)led照明示范工程的建設，在樓宇亮化方面，主要在市區(qū)主干道兩邊的市財政、物價、交通、消防、規(guī)劃、計生、房管、住建等職能部門辦公大樓實施了led亮化照明工程。另外又實施了市邊檢、人防、司法等部門辦公樓亮化工程及市人大、政協(xié)辦公樓補充亮化工程等，也全部采用led燈具。在農村亮化方面，主要在325國道、x673縣道等道路實施led亮化工程。振文鎮(zhèn)的三江村和香山村在創(chuàng)建生態(tài)文明村中，在村道安裝led路燈338盞，成為XX市農村led照明示范村。
本項自評加0.5分。
�。�4）對工程檢查驗收實施第三方能源審計與節(jié)能評估。該項驗收工作雖然已做，但目前第三方能源審計資料仍未解密，無法提供。
本項自評不加分。
該部分內容自評得2.5分。
2.實施電力需求側管理方面。
根據(jù)我市供電部門提供數(shù)據(jù)，我市電網(wǎng)企業(yè)完成年度電力量節(jié)約指標，節(jié)約電力指標完成1.065,指標值為0.46,完成率為231.52%;節(jié)約電量0.506,指標值為0.24,完成率達到210.82%.
我市印發(fā)了《20xx年XX市有序用電實施方案》（以下簡稱《實施方案》），根據(jù)分類管理、有保有限、注重效益的原則，切實將錯峰方式由原來單一的線路側強制錯峰方式轉變?yōu)殪`活的客戶側輪休錯峰、避峰相結合的錯峰方式，盡量保障高效益、低能耗的重點支柱產(chǎn)業(yè)和高新技術企業(yè)生產(chǎn)用電，對國家明文規(guī)定的高能耗企業(yè)、高污染企業(yè)、單位產(chǎn)品能耗超標企業(yè)、不符合安全生產(chǎn)規(guī)定的企業(yè)以及淘汰類或限制類企業(yè)實行限制用電。同時，加強第三產(chǎn)業(yè)參與有序用電的工作，引導第三產(chǎn)業(yè)企業(yè)參與錯、避峰的基礎上，提倡和鼓勵其開展節(jié)約用電工作，實現(xiàn)節(jié)能減排和降損增效。
同時，為保障各項有序用電工作落到實處，我市還參照XX市的經(jīng)驗做法，制定并印發(fā)了《XX市有序用電監(jiān)督檢查實施方案》，建立XX市及各縣（市、區(qū)）有序用電監(jiān)督檢查工作組，負責督促檢查電力用戶按錯峰用電有關要求自覺執(zhí)行輪休、避峰和壓減負荷等措施,對違反者依法進行查處，維護全市供用電秩序，保障電網(wǎng)安全運行。
本項自評得1分。
3.推廣合同能源管理工作。
我市制訂了《XX市實施合同能源管理試行獎勵辦法》，鼓勵開展實施合同能源管理。20xx年我市重點用能單位節(jié)能培訓班還邀請華南理工大學專家就合同能源管理政策及實施進行宣講。20xx年，我市組織華潤萬家湛江新店綜合能源管理項目申報合同能源管理財政獎勵項目，獲得省級專項資金扶持。
本項自評得1分。
該部分內容得4.5分。
（七）監(jiān)督檢查情況
1.開展節(jié)能執(zhí)法監(jiān)督檢查
�。�1）20xx年,根據(jù)《關于印發(fā)20xx年廣東省節(jié)能監(jiān)察行動計劃的通知》（粵經(jīng)信節(jié)能〔20xx〕102號）要求，我市印發(fā)《關于公布20xx年XX市節(jié)能監(jiān)察(測)企業(yè)（公共機構）名單的通知》（湛經(jīng)信節(jié)能[20xx]289號），市節(jié)能監(jiān)察中心執(zhí)法人員依照節(jié)能相關法律、法規(guī)，以聽取匯報、查看相關資料的方式對我市69家重點用能單位開展了現(xiàn)場節(jié)能監(jiān)察工作（省下達節(jié)能監(jiān)察任務為36家），其中日常監(jiān)察26家，專項監(jiān)察43家，含37家電機專項監(jiān)察和6家公共機構專項監(jiān)察。完成年度及公共機構節(jié)能監(jiān)察執(zhí)法任務。
本項自評得1分。
�。�2）完成在用工業(yè)鍋爐定期能效測試任務。20xx年全市共完成175臺工業(yè)鍋爐測試任務，合格140臺，合格率為80.00%。全面完成170臺年度計劃，報廢、停用、注銷67臺能耗大鍋爐。
本項自評得0.5分。
2.嚴格執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標準。我市認真貫徹落實《關于印發(fā)廣東省主要耗能產(chǎn)品能耗限額（試行）的通知》（粵經(jīng)貿環(huán)資〔20xx〕274號）及28項單位產(chǎn)品能耗限額強制性國家標準，根據(jù)年度監(jiān)察計劃，市節(jié)能監(jiān)察中心分別對XX市新國強水泥有限公司和XX市黃略水泥廠開展了能耗限額監(jiān)察，經(jīng)核算，兩個企業(yè)都不存在單位產(chǎn)品能耗超過規(guī)定能耗限額標準或能耗限額的情況。
本項自評得1分。
3.重點企業(yè)加強能源計量工作
�。�1）我市重點用能企業(yè)普遍建立能源計量管理制度以及計量器具臺帳和檔案，并能按規(guī)定進行定期檢定或校準。如湛江港集團1988年就成立了標準計量委員會，20xx年取得《完善計量檢測體系合格證書》。廣東冠豪高新技術股份公司獲得《測量管理體系認證證書》。湛江師范學院完成55棟公有建廠建筑的用電分項計量裝置安裝，并完成了建筑能耗實時監(jiān)測數(shù)據(jù)中心建設。三大糖業(yè)集團下屬糖廠普遍建立了能源計量管理制度及計量器具臺帳和檔案。
本項自評得0.5分。
�。�2）我市重點能耗企業(yè)通過建立企業(yè)計量保證體系建設，己建立一套較完善企業(yè)計量工作體系和文件體系，企業(yè)配備的能源計量器具經(jīng)市質監(jiān)局專項檢查符合國家標準《用能單位能源計量器具配備和管理通則》（gb17167—20xx）規(guī)定。同時，我市積極推動高能耗企業(yè)開展計量保證體系確認工作，重點耗能企業(yè)通過計量體系建立起公司（廠）、車間（分廠）、班組(重要機臺) 三級能源計量管理網(wǎng)絡，繪制出企業(yè)能源計量網(wǎng)絡圖。20xx年，有80多家重點耗能企業(yè)通過計量保證體系確認，其中工業(yè)企業(yè)有20家。并組織對全市45家重點耗能單位進行能源計量器具配備與使用情況進行監(jiān)督檢查。經(jīng)檢查能源計量器具配備情況良好，在進出用能單位的能源計量器具配備率達100%，進出主要次級用能單位能源計量器具配備率96%，主要用能設備計量器具配備率81%，配備等級、測量范圍也符合《通則》規(guī)定。
本項自評得1分
�。�3）我市注重指導有條件的大型重點用能企業(yè)開展能源資源計量數(shù)據(jù)實時在線采集。20xx年底，中海油湛江分公司能源管理中心建成使用,可實現(xiàn)油氣田上建設平臺能源實時采集和分析管控系統(tǒng)，促進能效管理從粗放型向精細型轉變。湛江電力有限公司和中粵能源有限公司分別在電力系統(tǒng)平臺實現(xiàn)計量數(shù)據(jù)實時采集。
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機構節(jié)能自查報告03-08
節(jié)能自檢自查報告03-10
企業(yè)節(jié)能的自查報告03-07