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職場(chǎng)新人必須特別留意的七種小人

時(shí)間:2021-01-08 13:33:47 職場(chǎng)資訊 我要投稿

職場(chǎng)新人必須特別留意的七種小人

  俗話說的話,寧可得罪君子,勿得罪小人。職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng),我們必須警惕。

職場(chǎng)新人必須特別留意的七種小人

  明槍易擋暗箭難防,在職場(chǎng)上總會(huì)出現(xiàn)讓你意外而且頭疼的小人,在你身旁不斷地制造麻煩,甚至危害你的事業(yè)。為了達(dá)到目的,這些小人總是不擇手段,就算是損人不利己,他們也還是要拖著你一起受罪。職場(chǎng)“小人”都有7種共通的特性,如果身邊的的人大多如此,你就得提防了。

  1、擅長(zhǎng)見人說人話遇鬼說鬼話。

  對(duì)領(lǐng)導(dǎo)尊重是每一個(gè)下屬應(yīng)該有的職業(yè)素養(yǎng),說一些領(lǐng)導(dǎo)愛聽的話喜歡聽的.話也是為自己營(yíng)造較好工作環(huán)境的一種手段,然而,如果你發(fā)現(xiàn)自己身邊某位同事有見人說人話遇鬼說鬼話的愛好,你就應(yīng)該特別留意了,起碼你在他面前是絕對(duì)不能說領(lǐng)導(dǎo)的壞話或是發(fā)領(lǐng)導(dǎo)的牢騷了。

  2、喜歡搬弄是非或者造謠生事。

  喜歡搬弄是非者或是喜歡造謠生事的人,通常都會(huì)是另有目的另有陰謀的,這種人習(xí)慣于用這種貶低別人和污水化別人的手段來襯托出自己的優(yōu)秀,或是設(shè)計(jì)好讓比自己優(yōu)秀的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手陷入困境,失去領(lǐng)導(dǎo)或同事們的信任。如果你發(fā)覺身邊某些人總習(xí)慣用“聽說”來造句時(shí),你就要特別留意了。

  3、習(xí)慣挑撥離間甚至暗箭傷人。

  職場(chǎng)有許多人心里都是唯恐天下不亂的,為了顯示出自己的能耐,有一種人總是會(huì)制造紛爭(zhēng)的事端,采用挑撥和離間計(jì)來激發(fā)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手之間的矛盾,有時(shí),這種人還會(huì)表現(xiàn)出自己的“和事佬”的和善,讓你感到他值得信賴。假如你發(fā)現(xiàn)身邊的某個(gè)人在你面前總是告訴你某某同事在講你什么,你千萬要先證實(shí)一下。

  4、善于撇清責(zé)任栽贓其他同事。

  明明是自己工作中出現(xiàn)了差錯(cuò)和問題,或是在工作中出現(xiàn)了瑕疵需要厘清責(zé)任,當(dāng)別人都在第一時(shí)間想方設(shè)法補(bǔ)救的時(shí)候,有一種人總是會(huì)搶在第一時(shí)間到領(lǐng)導(dǎo)那里去閃爍其詞,甚至是昧著良心胡說八道,讓領(lǐng)導(dǎo)感到自己既忠心耿耿又可以成為領(lǐng)導(dǎo)了解屬下工作狀況的臥底,目的就是找一個(gè)替自己背黑鍋的冤大頭。

  5、擅于落井下石踏著鮮血進(jìn)步。

  如果發(fā)現(xiàn)自己的身邊有一種人對(duì)于同事跌倒和面臨挫折時(shí)總是幸災(zāi)樂禍,總在說意在罪有應(yīng)得之類的風(fēng)涼話,或是總是用一種事后諸葛亮的神秘口氣告訴你得罪了某某領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)候,你就要格外注意自己的立場(chǎng)了,這種人很可能就是善于踏著別人的鮮血前進(jìn)的勢(shì)利小人,有朝一日或許你也會(huì)成為他落井下石的對(duì)象。

  6、不懂感恩戴德總會(huì)翻臉無情。

  職場(chǎng)同事大多希望能夠遇到欣賞并且可以提攜自己的伯樂,同樣,也擔(dān)心遇到你種樹他乘涼的“小人”,你全力幫助他事業(yè)有成,而他卻沒有學(xué)會(huì)感恩戴德和感恩圖報(bào),甚至還會(huì)翻臉無情來抹黑你打壓你,讓你會(huì)后悔自己的善良真的是用錯(cuò)了對(duì)象。因此,害人之心不可有,防人之心不可無。

  7、善于陽奉陰違很會(huì)見風(fēng)使舵。

  職場(chǎng)“小人”最大的特點(diǎn)是做最艱苦的工作時(shí)不太容易見到他,或者是言行不一致,善于做表面功夫給領(lǐng)導(dǎo)看,善于投領(lǐng)導(dǎo)所好,奉承拍領(lǐng)導(dǎo)馬屁,整天嘴甜的如同涂了蜂蜜,有親近領(lǐng)導(dǎo)的特長(zhǎng),有邀功搶功的特長(zhǎng),有善打小報(bào)告的特長(zhǎng),有在夸獎(jiǎng)你的時(shí)候套出你心中的秘密然后背過身去陷害你出賣你的特長(zhǎng)。

  看了以上內(nèi)容,大家是不是應(yīng)該知道如何避免職場(chǎng)小人了呢?

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