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昆明蘇寧電器3月10日專場招聘會
昆明蘇寧電器關(guān)上中路店開業(yè)在即，秉承“制度重于權(quán)力，同事重于親朋”的管理理念，“人品優(yōu)先、能力適度、敬業(yè)為本、團隊第一”的人才觀，誠邀社會各界精英加盟，共創(chuàng)蘇寧連鎖偉業(yè)。我們將為每一位員工提供良好的企業(yè)文化氛圍、富有競爭力的薪資福利待遇、廣闊的發(fā)展空間。
第一部分：中高層管理人員
1、采購經(jīng)理
崗位職責：負責公司采購談判、供應商會晤、商品銷售推進以及日常相關(guān)工作。
任職要求：26-35周歲，正規(guī)大專以上學歷，三年以上大中型企業(yè)（家電、連鎖、超市）營銷工作經(jīng)驗，富有激情，積極上進。
2、連鎖店店長
崗位職責：負責連鎖店的銷售、服務、人員、環(huán)境綜合管理工作。
任職要求：28～35周歲，正規(guī)大專以上學歷，五年以上大型家電、百貨商場、超市等店面管理經(jīng)驗，具備很強的執(zhí)行、應變、組織協(xié)調(diào)、人員管理能力。
第二部分：基層管理人員
P1 采購主管
崗位職責：負責協(xié)助部門負責人開展相關(guān)品類電器的采購談判、供應商會晤、商品銷售推進以及日常相關(guān)工作。
P2 會計主管、會計
崗位職責：負責協(xié)助部門負責人進行財務核算以財務賬目報表制作，準確、及時提供各項財務數(shù)據(jù)。
P3 結(jié)算專員
崗位職責：負責對供應商的采購合同審核、成本控制、貨款結(jié)算等工作。
P4 物流行政專員
崗位職責：負責協(xié)助部門負責人開展物流配送中心的管理工作。
P5 行政后勤組主管
崗位職責：負責公司后勤管理以及服務保障工作。
以上崗位任職要求：大專以上學歷，23—35周歲，二年以上大型工作經(jīng)驗，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，認同公司管理，計算機操作熟練。
第三部分：基層員工
P1營業(yè)員 P2 播音員 P3倉管員 P4 POP內(nèi)勤 P5 收銀員
P6物流信息員 P7水電工 P8協(xié)管員
應聘方式：
①獲得更多職位信息，請登陸蘇寧電器網(wǎng)http：//www.cnsuning.com或中華英才網(wǎng)蘇寧電器專區(qū)
②請于3月10日(周六)攜個人簡歷，附一寸彩照一張、最高學歷、身份證及相關(guān)證書復印件至昆明人才市場（昆明市氣象路60號）參加專場招聘會
聯(lián)系電話：0871-8027069
蘇寧電器是中國3C（家電、電腦、通訊）家電連鎖零售企業(yè)的領先者，網(wǎng)絡覆蓋全國28個省和直轄市，近120個城市，2006年全國銷售額600億元。2006年11月，蘇寧電器分別入選2006最具競爭力的上市公司、中國商業(yè)科技100強和中國民營企業(yè)500強前三甲。蘇寧電器以優(yōu)秀的業(yè)績繼續(xù)得到投資者的青睞，公司市值持續(xù)走高，成為中國資本市場市值最高的家電連鎖企業(yè)。
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