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邀請公司邀請函

時間:2022-03-26 09:43:28 邀請函 我要投稿

【熱門】邀請公司邀請函模板錦集五篇

  邀請函在商務、婚慶等場合非常重要。在快速變化和不斷變革的今天,很多公務場合都需要邀請函,寫邀請函需要注意哪些問題呢?以下是小編整理的邀請公司邀請函5篇,希望對大家有所幫助。

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邀請公司邀請函 篇1

尊敬的_____:

  為感謝您及貴公司對我們長期以來的'支持與厚愛,我們將在**大酒店**號舉行XX年**公司年會,盡情期待您的光臨!

  時間:

  地點:

  聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

  傳真:

  **公司人力資源部

  XX年*月*日

邀請公司邀請函 篇2

敬啟者:

  我們很高興通知您,我們全家榮幸和愉快地接受你們邀請,預定本月20日下午18:00在××酒店參加你們舉辦的晚宴,相信它會令我們大家都開心不已。另,如果這一時間不太合適,請來電告知,以便我們另選時間。

  發(fā)函者:

  年 月 日

邀請公司邀請函 篇3

  為迎接春節(jié)!為了能讓各位員工過一個快樂的節(jié)日,公司將在1月21日組織聚餐,無特殊情況,全員參加。具體情況如下:

  一、時間:1月21日晚18:00-21:30

  二、地點:......

  三、市區(qū)同事在當天16:50準時從公司出發(fā),直接到達指定酒店

  四、工廠同事在當天17:00將所有工作安排好,分兩批出發(fā)。第一批17:20準時出發(fā),

  第二批17:40準時出發(fā)。

  五、活動后勤人員由xxx、xxx擔任,負責活動的所有后勤工作,同時保證所有人員都能準時到達指定地點。

  六、到達指定地點后,請對號入座。

  人力資源部

邀請公司邀請函 篇4

__先生/女士: 您好! 我公司人力資源部通過_______收到您的簡歷,感謝您對我公司的信任和選擇。

  經過人力資源部初步篩選,我們認為您基本具備_________ 崗位的任職資格,因此正式 通知您來我公司參加面試。

  具體要求詳見如下。

  一、面試時間:20xx 年 10 月 10 日上午 10 點

  二、面試地點:xx區(qū) 88 號xxxx寫字樓 C 區(qū) 8 層 人力資源部

  三、路線:

  1.自駕車路線:略

  2.公交車路線:888 路、666 路、999 路到xxx站下車

  四、攜帶資料

  1.攜帶個人簡歷、身份證、學歷證書等相關證書及復印件

  2.個人一寸免冠、近期、彩色照片 1 張

  五、聯(lián)系方式

  1.聯(lián)系人:人力資源部,劉小姐

  2.聯(lián)系電話:xxx

  3.如有其他不明事宜請與我們聯(lián)系

  單位名稱: (蓋章) ××年××月××日

邀請公司邀請函 篇5

  您好!

  我是xxxx建設集團的x經理,你的個人求職簡歷,經我公司人事部審核通過,基本符合我公司招聘條件,公司為以后更好的發(fā)展,應聘人員需到公司在建項目上進行試用,如試用期間業(yè)績表現(xiàn)符合我公司規(guī)定,公司將會與你簽訂正式的勞務合同,屆時可根據您個人意愿(書面申請),公司根據情具體況予以考慮。

  1、試用期為1~2個月(試用期間前半個月不允許請假,此期間公司會對你有一個短期的培訓),試用期間將安排學習我公司企業(yè)文化和熟悉工作環(huán)境并由業(yè)務熟練、工作經驗豐富的老員工引導你進行試用工作;

  2、 試用期間公司會根據試用情況對新員工進行考核。試用期間工資為xxxx-xxxx元/月,試用期間根據員工綜合素質評定試用工資,但此期間不享受任何福利待遇。新員工需遵守公司制度以及相關規(guī)定,如有違反,公司有權提前結束與每一位試用/實習者試用期;

  3、此次招聘為公司后備項目招聘人員,為防止員工中途流失,試用合格后簽訂正式勞動合同,首期為一至三年,滿期可續(xù)簽,轉正后工資根據個人工作能力評定,(xxxx-xxxx元/月根據個人能力和項目效益而定),公司為其提供五險一金,工作滿一年后可享受年終項目分紅。

  誠聘與公司共同發(fā)展的有識之士,共創(chuàng)美好明天!

  報到須知: 到項目部報到時,務必打印并上交新員工入職登記表,以及近期體檢報告(若沒有,項目部將會即使安排體檢)。新員工試用期間請帶好個人用品,身份證復印件兩張,畢業(yè)證、學位證書復印件兩張,個人簡歷一份,近期一寸藍底免冠照片八張,便于公司備案以及辦理相關入職手續(xù)等。公司提供食宿,接到公司回復后請與負責人聯(lián)系報到事宜。

  聯(lián)系人:x經理

  聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxxxxxx

  建設集團人力資源部

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