亚洲v欧美v国产v在线成_制服丝袜中文字幕丝袜专区_一区二区三区韩国电影_激情欧美一区二区中文字幕

我要投稿 投訴建議

競職演講稿

時間:2022-06-03 11:25:30 演講 我要投稿

競職演講稿范文匯總六篇

  演講稿特別注重結(jié)構(gòu)清楚,層次簡明。在充滿活力,日益開放的今天,需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多,相信很多朋友都對寫演講稿感到非?鄲腊桑韵率切【帋痛蠹艺淼母偮氀葜v稿6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

競職演講稿范文匯總六篇

競職演講稿 篇1

尊敬的行長,尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

  你們好!

  首先感謝分行黨委為我提供了一個人生的平臺,更感謝一直以來關(guān)心和支持我的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事,正是你們的幫助與關(guān)愛,才有我今天站在這成長的舞臺上!

  我叫,今年36歲,大學(xué)學(xué)歷,1994年畢業(yè)于經(jīng)濟學(xué)院,畢業(yè)后進入魚臺中行,先后歷任前臺柜員、會計綜合管理、事后監(jiān)督、會計結(jié)算管理、風險管理。

  一、競聘理由和優(yōu)勢

  當前我行各家機構(gòu)都在你追我趕,超越發(fā)展,“形勢逼人,不進則退”。濟寧分行響亮地吹起了其沖鋒陷陣前的競騁號角,我為之熱血沸騰,激情澎湃。開拓進取的銳氣、逆勢飛揚的豪氣,強烈的責任感和主人翁意識,要求自已行動起來,點燃自已,照亮人生。為此,我競選分行營業(yè)部副主任一職。

  我認為:在這個崗位上第一要以德為本,第二要以勤補拙,第三要以能致用,第四要以績顯值。在工作中,始終要迅速適應(yīng)環(huán)境,少講客觀條件,多想主觀條件,從自身著手,強調(diào)個人努力與團結(jié)協(xié)作結(jié)合。通過客觀分析,我認為自已具備以下優(yōu)勢:

 。ㄒ唬I(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)勢:回顧15年來的工作歷程,我一直堅持潛心學(xué)習(xí),不斷豐富和拓展自己的知識。先后歷任前、中、后臺業(yè)務(wù)管理,在基層行時,我刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能、各種業(yè)務(wù)知識,并虛心向其他同志請教,努力使自己成為一名“多面手”;調(diào)入運營部之后,我認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷提高自己的文字水平,并為領(lǐng)導(dǎo)、基層網(wǎng)點搞好服務(wù)。通過自身不斷的努力和進取,使我從最初的一名普通員工轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻麖?fù)合型的業(yè)務(wù)骨干、業(yè)務(wù)管理人員。

 。ǘ┕芾斫(jīng)驗優(yōu)勢:運營部的工作具有統(tǒng)轄性,07年以來,在運營部領(lǐng)導(dǎo)下,我主抓了行里的支付二期、電子驗印、聯(lián)網(wǎng)核查、支付密碼系統(tǒng)的上機工作;理順了營業(yè)主管的前期派駐、管理、考核工作;結(jié)合本職工作指導(dǎo)運營條線各項業(yè)務(wù)的合規(guī)操作,制定業(yè)務(wù)流程,下發(fā)業(yè)務(wù)提示函。因業(yè)務(wù)能力表現(xiàn)突出我多次被省行借調(diào)工作,參與省行《檢查輔導(dǎo)系統(tǒng)上機論證》;協(xié)助省行制定了人民幣單位銀行賬戶和銀行承兌匯票、銀行匯票RACA流程的制作;代表省分行業(yè)務(wù)骨干全程參與了08年總行組織的新產(chǎn)品推廣研發(fā)會。此外,我充分利用業(yè)余時間加強學(xué)習(xí),積極參加行里組織的MBA研修班,使自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)、文化素質(zhì)都有了一個新的提高。

  (三)業(yè)績優(yōu)勢:通過近兩年的業(yè)務(wù)管理以及分行、省行的培養(yǎng),積累了較多的業(yè)務(wù)管理、內(nèi)控管理經(jīng)驗和方法,工作上亦取得較大成效,07年至今主抓的支付密碼器推廣工作一直位居全省第一,今年8月濟寧分行支付密碼器推廣先進經(jīng)驗行在8月19日20xx年國內(nèi)結(jié)算業(yè)務(wù)發(fā)展推進會議上專題介紹;電子驗印系統(tǒng)建庫工作榮獲總行級先進;業(yè)務(wù)管理中多次得到省行認可,通報表揚。我本人連續(xù)三年績效考核為A級,07年被分行評為優(yōu)秀員工。在我專注的工作執(zhí)著和精干的業(yè)務(wù)能下,獲得轄內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)和同事“業(yè)務(wù)專家”的殊榮,同時以職業(yè)的靈感悟工作,通過運營部提示函、每期的濟寧分行運營監(jiān)控報告指引條線合規(guī)經(jīng)營、合規(guī)操作。

  二、受聘后的工作打算

  德魯克說過,“管理是一種實踐,其本質(zhì)不在于‘知’而在于‘行’;其驗證不在于邏輯,而在于成果;其唯一權(quán)威就是成就”。如果得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任和支持有幸受聘,我將迅速進入角色,做好主任的助手,協(xié)同員工凝心聚力,共謀發(fā)展。牢固樹立“發(fā)展是我們各項工作第一要務(wù),內(nèi)控合規(guī)是我們首要責任”的思想觀念,認真履行職責,重點做好以下幾個方面的工作:

 。ㄒ唬┱\于“輔佐”,做得力助手

  我想做為一名營業(yè)部副主任關(guān)鍵是要找準自己的定位,做到辦事不越權(quán)、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。一是注重當好“副手”,協(xié)助主任發(fā)揮好決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”,用全新的經(jīng)營理念,簡化辦事程序,提升營業(yè)部層次,真正讓領(lǐng)導(dǎo)放心、上下級稱心、全體員工順心。用自己對事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn),來贏得領(lǐng)導(dǎo)與同志們的信任、來提升銀行營業(yè)部的地位。二是當好服務(wù)員。上為主任分憂、下為營業(yè)部各同事服務(wù)是副主任義不容辭的職責。做到:工作圍繞中心轉(zhuǎn),服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn),信息圍繞決策轉(zhuǎn)。使工作目標更明確,重點更突出。因此如果我能當選營業(yè)部副主任,我一定會密切聯(lián)系全體銀行營業(yè)部人員,積極傾聽大家的呼聲,了解和關(guān)心大家的疾苦,力爭協(xié)助主任為大家當好“管家”,做一名合格的“服務(wù)員”。

 。ǘ┝⒆惚韭,做合規(guī)員工

  在經(jīng)濟市場有序的發(fā)展過程中,只有我們嚴格地遵照執(zhí)行合規(guī)管理細則要求,才能真正地體現(xiàn)在我們行業(yè)的發(fā)展上。合規(guī)是我們銀行人的生命線,是促進本行員工隊伍健康發(fā)展的機制保障,合規(guī)操作是崗位工作的第一要義。作為運營業(yè)部副主任,要勇于解放思想,破除陳舊傳統(tǒng)觀念的束縛,加強鍛煉,敢于突破,及早成為思維敏捷、作風穩(wěn)健、適應(yīng)崗位要求的新型復(fù)合型人才;要掌握一定的外向工作方式,只有做到人人主動合規(guī),事事處處合規(guī),才能將各種隱患永永遠遠地消滅在萌芽狀態(tài),鑄就企業(yè)成功的基石。只有把握好合規(guī)這根主線,才能在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績。

 。ㄈ┧狞c一線,越績效目標

  以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為基礎(chǔ)點,以員工成長為根本點,以控制風險為立足點,以業(yè)務(wù)發(fā)展為核心點,圍繞著創(chuàng)建合諧營業(yè)部為主線來開展工作,扎扎實實,腳踏實地,隨同主任協(xié)同大家,努力超越我們的績效目標。

  一要以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為基礎(chǔ)點,提升服務(wù)層次。我們經(jīng)營的是服務(wù),各項業(yè)務(wù)是我們的服務(wù)產(chǎn)品,F(xiàn)代的銀行不能在簡單的停留在微笑服務(wù),要在服務(wù)成效上下功夫,要提升服務(wù)層次,豐富服務(wù)內(nèi)涵。從顧客需求出發(fā),對銀行的服務(wù)意識、服務(wù)環(huán)境和設(shè)施以及服務(wù)方法等進行改革創(chuàng)新;有效提升客戶心情指數(shù),根據(jù)客戶組織語言,合理調(diào)整服務(wù)時間,對癥提供國內(nèi)支付結(jié)算新產(chǎn)品;自助設(shè)備增設(shè)管理到位,引導(dǎo)客戶認可,有效解決排長隊現(xiàn)象;根據(jù)客戶需求,重新設(shè)計服務(wù)流程有的放矢,做好差異化等更高層次的服務(wù)。

  二要以員工成長為根本點,打造活力團隊

  營業(yè)部由一支年青的隊伍組建,他們擁有無限的激情、昂揚的斗志、充沛的活力和對成功無比的渴望。他們需要一個好的向?qū),他們需要一個好的導(dǎo)師!營業(yè)部更需要發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)一批管理型和專業(yè)型的.人才,我有信心打造一支有凝聚力和創(chuàng)造力的學(xué)習(xí)性團隊。我們的未來不可估量,我們能創(chuàng)想所未想的優(yōu)異成績。

  三要以控制風險為立足點,規(guī)范風險管理

  發(fā)展為先,并非無原則的發(fā)展。風險管理對銀行是永恒的主題,銀行成長的最大代價是風險的代價,而個人的職業(yè)生涯與口碑也與此唇齒相關(guān)。如何做到高速發(fā)展又合理降低運營風險?依法、合規(guī)的經(jīng)營是百變不離其宗的原則,這個依法、合規(guī)不僅體現(xiàn)在顯性的業(yè)務(wù)操作上,加強內(nèi)部的管理與流程的科學(xué)優(yōu)化亦不可或缺。

  四要以發(fā)展業(yè)務(wù)為核心點,實現(xiàn)主動營銷

  發(fā)展才是硬道理,實現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展才是工作的核心點。我認為柜面營銷是營業(yè)部市場拓展的一個重要手段。工作中要有效實施外部客戶服務(wù)精細化管理規(guī)范,實現(xiàn)網(wǎng)點由操作型向營銷服務(wù)型的轉(zhuǎn)變,提高網(wǎng)點陣地營銷能力,積極培養(yǎng)員工勤開口,抓住每筆業(yè)務(wù)潛在的營銷機會,從開口中展現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù),每日營業(yè)終了對柜面營銷業(yè)績進行統(tǒng)計,組織柜員對當天營銷業(yè)績進行總結(jié),相關(guān)崗位人員進行點評。在提供傳統(tǒng)銀行服務(wù)的基礎(chǔ)上,通過主動營銷,使客戶得到已經(jīng)滿足需求之外的所有其它產(chǎn)品,這是中間業(yè)務(wù)營銷中一個相當重要的方式。

  以上是我的競聘報告,感謝黨委提供這個競職演說機會,感謝領(lǐng)導(dǎo)和評委們到場聽取我的肺腑之言,也懇請大家能給我提供一個實踐的場所,讓我傾心盡力,盡職盡責,為中行凝心聚力,共謀發(fā)展。

  我將以勝固欣然,敗也不餒的心態(tài)接受組織的選擇。

  謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、評委!

競職演講稿 篇2

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:上午好!

  很有幸在這里向各位匯報我的思想,感謝辦領(lǐng)導(dǎo)和站長引入競爭機制,使我有機會通過這種形式讓各位對我有更深的了解,競爭機制也將會為每一位提供機會,使各位各盡所能的為XXX的發(fā)展建設(shè)而努力,競職演講稿范本。

  我是XXX建站

  第一批招進人員,XXX培養(yǎng)了我,我了解XXX,熱愛XXX,XXX是我們的根、我們今后的依托。XXX的未來就是我們的未來。因此,我和各位的愿望一樣,就是團結(jié)一致,不計前嫌,竭盡全力把XXX建設(shè)好、發(fā)展好,XXX發(fā)展了,我們才有前途。

  XXX的建設(shè)和發(fā)展問題,已經(jīng)談了很多年了,由于多種原因,始終是爭論多于落實,觀看多于實干,人心得不到凝聚,士氣得不到振奮。

  XXX站長來了以后,提出穩(wěn)定是前提、創(chuàng)新是動力、發(fā)展是目標的整體思路,立足于以人為本,以制度為保障,抓好典范表率作用和人員素質(zhì)提高,內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象,步步落實,說到干到,使我站的發(fā)展建設(shè)有了一個良好開端。由此我們看到,單位的發(fā)展建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵,重點是落實。

  下面,我談?wù)刋XX應(yīng)繼續(xù)落實的幾項工作:

  一、 通信保障工作

  通信保障工作是XXX的根本任務(wù),是XXX存在和發(fā)展的依據(jù)。特別是指揮所的各類通信、自動化系統(tǒng)的保障。省級指揮所是省辦的對外窗口,更是XXX展示實力的陣地。只有業(yè)務(wù)精湛、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、保障有力,才能取得各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的信任和支持,鞏固XXX的地位,并以此爭取更大的發(fā)展空間;更重要的,我們不能忘記XXX所肩負的使命--戰(zhàn)時要能夠為保護人民生命財產(chǎn)安全達到最佳的通信保障狀態(tài),演講稿大全《競職演講稿范本》。

  二、 行政管理工作

  1、實行目標管理,合理設(shè)置內(nèi)設(shè)機構(gòu)和崗位

  就是根據(jù)下一步工作的`總體目標,科學(xué)地按性質(zhì)、職能和任務(wù)設(shè)置內(nèi)設(shè)機構(gòu),并根據(jù)內(nèi)部機構(gòu)的責任目標合理設(shè)置崗位,使各機構(gòu)、各崗位能和諧運作,保證總體任務(wù)的實現(xiàn)。

  2、逐步引入各種激勵機制,建立和完善各種規(guī)章制度

  激勵機制是鞭策和鼓勵工作人員優(yōu)質(zhì)高效完成任務(wù)的有效手段。規(guī)章制度則保證了管理的規(guī)范化,最大限度地避免一些人為因素引起的不必要矛盾和障礙,保障單位合法有序的運轉(zhuǎn)。

  3、推行合理的用人機制

  在座每位都是有頭腦、有創(chuàng)造欲望、有積極性的,但個人的天賦再高,他的腦力和體力終歸是有限的,同時,每個人都有不同的個性,有長處有短處。怎樣才能適才適用、趨長避短,使各位科學(xué)的、有機的結(jié)合在一起,組成一支有效的隊伍去實現(xiàn)既定的目標,過去僅靠管理者定,公與不公基本取決于管理者本人的素質(zhì),人為因素過重。要讓每個人都能找到適合自己的崗位,組成優(yōu)勢互補的隊伍,我們應(yīng)推行合理的用人機制,如競爭機制、雙向選擇機制、淘汰機制,還有我們現(xiàn)在正在進行的競聘機制等。這將會大大調(diào)動各位的積極性,充分發(fā)揮個人主觀能動性,形成比學(xué)趕幫超的積極態(tài)勢,營造出人人有壓力、人人比貢獻、人人求發(fā)展的熱烈氛圍。如此,單位必將快速發(fā)展。

  4、加強宣傳教育,促進學(xué)習(xí)交流

  七分工作三分宣傳,尤其象我們這樣的通信保障單位,出問題的時候一定追到你,正常的時候可能就忘了你(當然,這句話有些片面)。其實,我們有很多工作,有很多感人事例,許多同志整天勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)。如果不宣傳,不要講站外不知道,就是我們站內(nèi)可能都不清楚。去年,在機關(guān)的大力支持和全站人員的努力下,我們通過總結(jié)上報,XXX獲得了省直創(chuàng)三優(yōu)文明單位的稱號,總機班受到了全省人防工作會議的表彰等等,即肯定了XXX的成績,也提高了XXX的知名度,更增強了各位的集體榮譽感,豎立了品牌意識。另外,我們還利用自辦板報和人防報作為宣傳手段,尤其是我們的網(wǎng)站,知名度高、信息量大、涉及面廣、更新率快,已成為XXX進行宣傳的重要陣地。通過這些宣傳,讓外界確確實實地感受到了XXX奮發(fā)向上的勢頭。

競職演講稿 篇3

  今天,我演講的內(nèi)容主要分三部分:

  一是本人的主要經(jīng)歷;二是我競聘的理由;三是今后的努力方向。

  一、本人的主要經(jīng)歷。

  二、競聘的理由

  對于辦公室主任這個職位,我認為自己有資歷、更有潛力、也完全有能力勝任,主要基于以下三個方面的考慮:

  一是具有一定的政治思想素質(zhì)。本人多次參加省、市黨校干部培訓(xùn),加之經(jīng)常性的政治理論知識的學(xué)習(xí)和思想改造,已具有了較高的思想政治覺悟,具備了堅定的政治立場和較高的政策水平。能識大體、顧大局,正確對待大是大非。清正廉潔,謙虛謹慎,從不攬功推過。

  二是具有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)溝通能力。參加工作十余年來,工作環(huán)境不斷變化,經(jīng)歷過由企業(yè)到機關(guān)、由農(nóng)村基層到城市機關(guān),閱歷多了,經(jīng)驗豐富了,分析問題能夠做到思路清晰、頭緒分明,解決問題能夠做到抓住要害、行止有度。諸如:成功辦理過多起重大行政執(zhí)法案件;獨立主持過港口機械設(shè)備的重大技術(shù)改造;參與過**港二期工程引進設(shè)備的監(jiān)造、驗收,獨自組織過農(nóng)村小流域治理的“萬人會戰(zhàn)”,領(lǐng)導(dǎo)過全鎮(zhèn)農(nóng)民義務(wù)進行道路拓寬改造??。同時,注重團結(jié)同志,能真誠待人,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、與同志的關(guān)系,協(xié)調(diào)理順上下左右關(guān)系。

  三是具有較強的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)水平。愛因斯坦說過:“熱愛是最好的老師!北局案梢恍小垡恍小钡木,無論做什么工作,始終保持高昂的熱情,刻苦學(xué)習(xí),勇于實踐。從技術(shù)監(jiān)督的計量到質(zhì)量,從標準化到行政執(zhí)法,從企業(yè)的技術(shù)工作到機關(guān)的行政工作,憑著自己的勤奮,使我積累了許多專業(yè)知識,特別是本系統(tǒng)的各項業(yè)務(wù)都比較熟悉,而且都能輕松應(yīng)對。

  三、今后工作的努力方向辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內(nèi)外的橋梁,工作紛繁雜亂,綜合協(xié)調(diào)的任務(wù)量大,做好這項工作,我缺乏經(jīng)驗,這是事實,但我相信,只要大家給予真誠的支持和幫助,憑著自身的勤奮努力,謙虛好學(xué),一定有能力勝任辦公室主任工作。

  如果能競聘成功,我將在完成辦公室日常工作基礎(chǔ)上,努力做好以下幾個方面:

  一、擺正位置,努力當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,為機關(guān)營造一個和諧的工作氛圍;如果我能當選,工作中一定多請示、勤匯報,堅持做到不越權(quán)、不越位、不錯位、不失位;既充分尊重領(lǐng)導(dǎo)的意見,又敢于表達自己的看法,提出合理化建議;對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作要做到事事有回音、件件有著落,加強與各處室的工作溝通,協(xié)調(diào)好各處室之間、處室與領(lǐng)導(dǎo)之間的工作關(guān)系,努力營造一個相互信任、相互理解的,人際關(guān)系和諧的工作氛圍!凹液腿f事興”,只有團結(jié),才能形成合力,才能確保政令暢通。

  二、立足本職,搞好后勤保障服務(wù),為機關(guān)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境;服務(wù)是辦公室義不容辭的職責,為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)要不折不扣地完成,但是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的出發(fā)點和落腳點是為處室服務(wù)、為機關(guān)干部服務(wù)。如果我能當選,我一定會在本職工作范圍內(nèi),積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好后勤保障服務(wù),時刻關(guān)心基層同志的切身利益,傾聽大家的呼聲,想同志們之所想,急同志們之所急,多干實實在在的事情,為大家當好一名合格的“服務(wù)員”,免除同志們的.后顧之憂,讓同志們?nèi)硇牡赝度氲奖韭毠ぷ髦腥,為機關(guān)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

  三、加強管理,安排好機關(guān)各個時期的工作,保證機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn);如果我能當選辦公室主任,要充分調(diào)動辦公室每個人的工作積極性和創(chuàng)造性,使辦公室形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。虛心向前任學(xué)習(xí),取長補短,豐富內(nèi)涵,拓展視野。努力提高管理水平,完善各項規(guī)章制度,切實改進工作方法,努力開拓創(chuàng)新,安排好機關(guān)各個時期的各項工作,保證機關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn);

  作為此次競聘的參與者,我希望的是成功,但我絕不回避成功道路上的挫折和困難,無論結(jié)果如何,我都將坦坦蕩蕩做人、兢兢業(yè)業(yè)做事。今天的演講,我只是實事求是地向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們展示一個真實的我。當辦公室主任不容易,當一名合格的辦公室主任更不容易。我相信,憑著我兢兢業(yè)業(yè)、勇于奉獻的敬業(yè)精神;堅持原則、嚴于律己的優(yōu)良品質(zhì);求真務(wù)實、腳踏實地的工作作風,勤奮學(xué)習(xí)、開拓進取的創(chuàng)新意識,一定能把辦公室主任工作做好。

  各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們,既然大家給了我這個機會,讓我展示自己的才華,那么,就請再給我一個舞臺,我會給大家一個滿意的表現(xiàn)!謝謝大家!

競職演講稿 篇4

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次競聘機會!我叫xxx,1966年出生,高中文化程度,中共黨員,建委中層競職演講稿。1985年參軍入伍,1990年調(diào)建委,先后任城建科副科長、辦公室副主任等。我這次競聘的職位:

  第一志愿是督導(dǎo)科科長;

  第二志愿,施工安全科科長;

  第三志愿,城建科科長。我認為自己競聘這三個職務(wù),主要有以下三個方面的優(yōu)勢:

  一是在建委工作時間較長,具有較豐富的工作經(jīng)驗。自進入建委工作以來,無論在哪個崗位,我都兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,對各科室、各單位的工作情況比較熟悉,積累了一定工作經(jīng)驗,為做好督導(dǎo)工作打下了一個較好基礎(chǔ)。督導(dǎo)科是我委新成立的一個科室,它的主要職責是,監(jiān)督指導(dǎo)全委各科室、各單位工作效能,準確、快捷地領(lǐng)會、落實委黨組決議,做好領(lǐng)導(dǎo)參謀和助手,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及時掌握工作新動態(tài),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實可靠的依據(jù)。因此,我認為,有自己多年的`工作經(jīng)驗做基礎(chǔ),完全有能力履行好這一職責。

  二是長期在辦公室工作,在工作的組織協(xié)調(diào)上具有較強能力。我自

  年到辦公室工作,已擔任辦公室副主任

  年。辦公室在全委各科室、各單位中特有的樞紐作用,使我在組織協(xié)調(diào)能力上得到了極大鍛煉,能夠與各科室、各單位進行較多地接觸,在交流中積累了較豐富的工作經(jīng)驗,演講稿大全《建委中層競職演講稿》。要做好督導(dǎo)、施工安全和城建管理工作,個人必須具備較高的組織協(xié)調(diào)能力,而在辦公室的工作經(jīng)歷,使我具備了這方面的優(yōu)勢。工作中,我將認真、全面貫徹委黨組決議,作為上下級的的橋梁和紐帶,加強溝通,最大限度地使委黨組工作部署落到實處,促進各科室、各單位工作協(xié)調(diào)健康發(fā)展。

  三是部隊的培養(yǎng)和鍛煉,使我具有辦事果敢、深入扎實的工作作風。因為督導(dǎo)科、施工安全科和城建科特有的工作性質(zhì),需要從科長到一般工作人員,都必須具備較高的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),其中最重要的一條,就是必須做到堅持原則,不怕吃苦,不怕得罪人,同時,在工作中要追求高效率,做到雷厲風行,辦事果敢,而我在部隊的特有經(jīng)歷,使我早就具備了這一素質(zhì)。以上三個方面的優(yōu)勢,使我有信心和決心做好督導(dǎo)科工作。如果這次競聘成功,我將按照以下思路開展工作:

  一是扎實工作,全面貫徹落實委黨組決議。嚴格按照委黨組對全委各科室、單位工作要求,認真貫徹落實委黨組各項決議,做好上傳下達,加強溝通,以求真務(wù)實、深入扎實的工作作風,當好領(lǐng)導(dǎo)參謀助手,做好督導(dǎo)工作,確保施工安全生產(chǎn),促進建設(shè)工作的順利開展。

  二是嚴于律己,切實加強隊伍建設(shè)。在嚴格要求自己、不斷提高自身政 治業(yè)務(wù)素質(zhì)、充分發(fā)揮模范帶頭作用的前提下,強化全科室人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高全體人員政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,同時,建立健全科室內(nèi)部各項管理制度,帶領(lǐng)全科室人員團結(jié)拼搏,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)。各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,這次我如果競聘成功,我將以優(yōu)異業(yè)績回報各位對我的信任和厚愛。如果不能被聘任,我將在今后的工作中繼續(xù)加強學(xué)習(xí),揚長避短,努力工作,為建設(shè)事業(yè)的健康、快速發(fā)展做出更大貢獻。謝謝各位!

競職演講稿 篇5

  我于年從畢業(yè),同年月分配到擔任兒內(nèi)科醫(yī)師,年從事兒內(nèi)科臨床二線醫(yī)師工作,并負責科室部分行政管理工作,工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評,受到病友的稱贊。20xx年xx月至20xx年xx月在上海市兒童醫(yī)院呼吸?七M修,使兒科專業(yè)水平更進一步提高,并撰寫了多篇醫(yī)學(xué)論文并在雜志上發(fā)表。xx年xx月承蒙院領(lǐng)導(dǎo)的信任,指派到醫(yī)務(wù)科從事醫(yī)院管理工作,在院領(lǐng)導(dǎo)及前任醫(yī)務(wù)科長的培養(yǎng)下,使我的醫(yī)院行政管理水平有了很大的提高,于同年xx月份,擔任醫(yī)務(wù)科負責人工作至今,我?guī)ьI(lǐng)醫(yī)務(wù)科全體人員不計較個人得失,加班加點,使醫(yī)務(wù)科工作忙而不亂,有條不紊,認真處理醫(yī)務(wù)科的各項日常工作,特別是在去年幾起較大的醫(yī)療糾紛處理過程中,我們醫(yī)務(wù)科本著愛院敬院的思想,積極處理,極力化解且表現(xiàn)突出,并在醫(yī)療質(zhì)量、科技興醫(yī)、人才管理上狠下功夫,使我院的醫(yī)療質(zhì)量更上一個新臺階,比較圓滿地完成了醫(yī)院交給的各項任務(wù)。

  今年,正值黨的“十六大”之后醫(yī)院改革的關(guān)鍵年,全員聘用、競爭上崗在各行各業(yè)轟轟烈烈地開展,在這種改革大潮的推動下,以“經(jīng)營”醫(yī)院、科技興院的思想為主導(dǎo),我競聘醫(yī)務(wù)科科長職務(wù),我自信有能力做好醫(yī)務(wù)科的管理工作,如果我競聘成功,我決定做到以下幾點:

  1、進一步完善醫(yī)院的.發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,根據(jù)醫(yī)院走“大保健、精臨床”思路,重點抓好?平ㄔO(shè)、科技興醫(yī),以進一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度。

  2、服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。定期在科內(nèi)組織政治學(xué)習(xí),抓好職工的政治思想教育。帶領(lǐng)全科人員鉆研醫(yī)院管理業(yè)務(wù),提高全科人員的醫(yī)院管理水平。

  3、進一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實,協(xié)助醫(yī)療糾紛的調(diào)查處理、教學(xué)管理及紅會工作。

  4、著重加強提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加快醫(yī)務(wù)人員知識的更新,提高醫(yī)務(wù)人員的競爭意識,以扎實的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當前日益激烈的市場競爭。以創(chuàng)造良好的社會效益的同時來帶動經(jīng)濟效益的進一步提高。

  5、在任職期間,將負責組織完成新技術(shù)引進20項以上,啟動科研項目8項以上,完成?平ㄔO(shè)(專病門診)15個以上,組織編寫完成診療常規(guī)并負責落實,確保120急救任務(wù)的落實,保證上級相關(guān)檢查達標。

  如果我競聘成功我將努力地配合院領(lǐng)導(dǎo)進一步加強醫(yī)院醫(yī)療管理工作,以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L來要求自己,并不斷加強學(xué)習(xí)以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力,完成醫(yī)院下達的每一項工作指標和任務(wù)。

  以上是我的競聘條件和思路,希望領(lǐng)導(dǎo)及同事給與支持,無論是否當選,我將都會以更嚴格的要求來完善自己,為醫(yī)院出盡每一分力。

  謝謝大家!

競職演講稿 篇6

  尊敬的校領(lǐng)導(dǎo),各位師長:我是***班的***,擔任本班團支部書記,是一名走讀生。今天我競選校長生活助理。

  記得戴爾卡耐基說過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應(yīng)認為自己有資格擔任這個或那個職務(wù)!睉{著這句話,也憑著近十年當學(xué)生干部的經(jīng)驗,今天我滿懷信心的走到了演講臺上,自信有能力挑起這副重擔。

  也許你們要問,你是走讀生,對校寄宿生生活應(yīng)知之甚少,為何敢向?qū)W生校長生活助理這個職務(wù)挑戰(zhàn)?是為慕虛名而來,還是真正能負起這個責任,干好這項工作。那么,通過以下介紹,你們的疑惑會自消。

  從參加軍訓(xùn)文藝聯(lián)歡會當好節(jié)目主持人,到開學(xué)后擔任團支書,到參加校首屆英語節(jié),當好毛校長的翻譯,我始終以極大的.熱情,以校主人翁態(tài)度積極參加各項活動。在校團委的指導(dǎo)下,我組織同學(xué)開展了多次班隊活動,不論是班內(nèi)的還是校級觀摩的,每次都獲得了成功,受到校領(lǐng)導(dǎo)一致好評,從而也與同學(xué)從相知相識到互相信任。平時,我在學(xué)習(xí)上也不松懈,充分發(fā)揮特長,取得了一些成績。如兩次獲演講比賽一等獎,英語朗誦比賽二等獎,市童影獎二等獎,所寫文章《快樂屬于自己》也登于《武進日報》,不過,那些只是美好的回憶,我需要的是未來的成績。

  如果我競選成功,我將拿出一套切實有效的施政方案。首先,挑選五位委員組建生活委員會,制定責任制網(wǎng)絡(luò),責任落實到各委員,工作由專人負責,同時,制訂工作計劃表和各類工作具體實施方案,落實到各班,監(jiān)督、幫助他們完善宿舍、餐廳常規(guī)工作,要求各委員每星期反饋一次信息,每月總結(jié),比較對照成績和不足,每月開學(xué)生代表座談會,交流思想,集中問題,抓住工作重點,不斷改進工作方法,及時向校領(lǐng)導(dǎo)匯報情況,做到不斷積累、總結(jié)、改進,真正做同學(xué)的代言人、勤務(wù)兵,校領(lǐng)導(dǎo)的紐帶,把學(xué)校建成文明校園,為創(chuàng)建國家級示范高中、省武高特色凝聚起強大的力量。

  假如我競選失利,我會微笑著走向明天,努力調(diào)整自己,充實自己,以待來年的競聘,當然,我也會盡全力協(xié)助好學(xué)生校長生活助理的工作,出謀劃策,使宿舍、餐廳管理工作更上一個臺階。

  校領(lǐng)導(dǎo)、同學(xué)們,在以后的歲月中,你們會了解我更多。支持我吧,讓我周身的工作細胞興奮起來吧!別忘了,投我一票。

【競職演講稿】相關(guān)文章:

個人競職演講06-02

車間班長競職演講06-26

競職演講“五忌”06-02

競職報告總結(jié)(精選9篇)10-02

班長競職演說稿08-18

保教組長競職演講06-02

企業(yè)中層管理競職演講06-02

競職報告優(yōu)秀范文3篇06-23

銀行分理處主任競職演講06-02

競職演講稿11-13