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師德師風(fēng)心得體會優(yōu)秀

時間:2024-09-30 11:36:34 心得體會 我要投稿

師德師風(fēng)心得體會優(yōu)秀

  當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時,將其記錄在心得體會里,讓自己銘記于心,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么問題來了,應(yīng)該如何寫心得體會呢?以下是小編為大家收集的師德師風(fēng)心得體會優(yōu)秀,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

師德師風(fēng)心得體會優(yōu)秀

師德師風(fēng)心得體會優(yōu)秀1

  奉獻是世世代代進步人類所尊崇的高尚的道德品質(zhì)、道德行為、道德境界。一名應(yīng)該對無私奉獻。熱愛學(xué)生,尊重、理解學(xué)生,以人為本,關(guān)心愛護學(xué)生,是教師正確處理與學(xué)生之間關(guān)系的準(zhǔn)則。

  這種愛是教師教育學(xué)生的感情基礎(chǔ),學(xué)生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”。教育的愛,作為一種出自崇高目的、充滿科學(xué)精神、普遍、持久而又深厚的愛,其內(nèi)涵極為豐富,既包括要求教師精心熱愛學(xué)生,又包括要求教師精心教育學(xué)生。

  同時,教師要把學(xué)生看作一個有思考能力的人,有發(fā)展?jié)摿Φ娜,而不是施愛的被動對象。?dāng)老師把學(xué)生當(dāng)成教育的主體用贊賞的眼光去看時,就會發(fā)現(xiàn)他們有可愛之處,你不會不去愛他們。在有的教師眼里,對后進生常常是不屑一顧的,然而,后進生的堅強毅力和承受能力是常人所沒有的。他們明知聽不懂教師講課的內(nèi)容,卻天天要堅持聽。如果教師對他們給予深深的理解,就會發(fā)現(xiàn)他們值得你愛,你才會發(fā)自內(nèi)心地去愛他們。每個學(xué)生都有自己最崇拜的人,都有自己的遠大理想。教師在了解他們的理想之后,向他們提出要求,讓學(xué)生生活在實現(xiàn)目標(biāo)的期望狀態(tài)之中。

  總之范文寫作,做為教師,他的責(zé)任不僅僅是把知識傳授給學(xué)生,同時還要教育學(xué)生成人、成才。教師對學(xué)生的愛不是抽象的一個字,而是一種具體的教育過程,是建立在教師對學(xué)生的理解、寬容、原諒、賞識、信任的基礎(chǔ)上,所形成的一種相容,只有這樣,師生關(guān)系才能體現(xiàn)平等和尊重,才能體現(xiàn)出我們?nèi)嗣窠處焹?yōu)秀的師德,那么教育的效果也就會象我們所希望的那樣:隨風(fēng)潛入夜,潤物細無聲。

  一、把學(xué)習(xí)貫穿于集中學(xué)習(xí)教育活動的始終

  學(xué)習(xí)教育活動的一個重要目的,就是要使法人代表頭腦中牢固樹立公道正派的'理念。正確的理念不會自發(fā)產(chǎn)生,只能在學(xué)習(xí)實踐中獲得和強化。因此,必須堅持把搞好學(xué)習(xí)貫穿集中學(xué)習(xí)教育活動的始終。努力學(xué)習(xí),逐步加深對“三個代表”重要思想的理解和把握,在思想認識上取得新收獲。認真研讀中央《通知》規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容,切實領(lǐng)會“三個代表”重要思想的思想內(nèi)涵和精神實質(zhì),著力掌握其科學(xué)態(tài)度和創(chuàng)新精神,不斷加深對“三個代表”重要思想和公道正派內(nèi)涵的深刻理解。結(jié)合查找出來的突出問題深入學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)促進問題更好地解決,進一步強化公道正派的理念。在查找解決問題中加強學(xué)習(xí),以“三個代表”重要思想為標(biāo)準(zhǔn)和尺度,深入查找工作中的差距和薄弱環(huán)節(jié),通過學(xué)習(xí)理清整改思路,落實好整改措施。深刻剖析產(chǎn)生問題的思想根源,用更高的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,反思對“三個代表”重要思想的理解是否全面、準(zhǔn)確,貫徹立黨為公、執(zhí)政為民的要求是否自覺。最后,通過學(xué)習(xí),使集中學(xué)習(xí)教育活動成果得到升華和拓展。

  二、認真履行校長的義務(wù)

  在政治上要有高標(biāo)準(zhǔn);在思想上要有高境界;在業(yè)務(wù)上要有高水平;在工作上要有高效率;在廉政上要有高要求。

  1、對校領(lǐng)導(dǎo)要求:

  〈1〉作為學(xué)校法人代表,應(yīng)努力保證學(xué)校的一切行為合乎法律規(guī)范,依法接受監(jiān)督;依法代表學(xué)校維護學(xué)校的合法權(quán)益。

  〈2〉領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校貫徹國家的教育方針,執(zhí)行國家教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn);挖掘?qū)W校教育教學(xué)潛能,保證教育教學(xué)質(zhì)量。

  〈3〉定期向上級教育行政管理部門匯報學(xué)校的各項情況,如教育教學(xué)實施狀況學(xué)校經(jīng)費使用情況、教職員工流動情況等,接受上級監(jiān)管。

  〈4〉接受校黨組織的政治思想監(jiān)督,協(xié)同校黨組織努力提高教職工的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),培養(yǎng)青年教育后備力量。

  2、對教職員工應(yīng)履行的義務(wù):

  〈1〉督促教職員工遵紀(jì)守法,依法代表學(xué)校維護教職員工的合法權(quán)益。

  〈2〉在組織實施學(xué)校重大決策或涉及教職員工切身利益的方案時,應(yīng)廣泛征求全校教職員工的意見,并將“決策”或“方案”提交校教職工代表大會審議。

  〈3〉定期向?qū)W校全體教職員工通報學(xué)校的學(xué)期、年度和學(xué)年度工作總結(jié),應(yīng)明確匯報學(xué)校教育教學(xué)實施狀況、學(xué)校經(jīng)費使用和教職工流動情況等,接受全體教職員工的監(jiān)督。

  〈4〉關(guān)心教職員工的生活,協(xié)同工會設(shè)法解決教職員工生活上的困難。

師德師風(fēng)心得體會優(yōu)秀2

  在這個振奮人心的八月,教辦開展了以“師德師風(fēng)建設(shè)”為主題的暑期集訓(xùn)。在這幾天的集訓(xùn)中,讓我獲益匪淺,在這里和大家交流幾點學(xué)習(xí)的體會。

  一、教師要愛崗敬業(yè),忠誠于黨的教育事業(yè)。

  愛崗敬業(yè)是師德的思想基礎(chǔ),作為一名教師,我覺得最重要的就是要熱愛教育事業(yè),只有充滿了對教師職業(yè)的無限熱愛,才會在教育崗位上兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻,才會竭盡全力地去教育學(xué)生。在四小的這六年里,我一直努力工作,并始終堅持教育工作無小事,認真對待每一件事,扎扎實實地完成每一項工作任務(wù),為學(xué)校奉獻自己的一份力量。

  二、教師要為人師表,以身作則。

  為人師表是師德的核心。俗話說“德高為師,身正為范”,因為我們教師工作的對象是具有可塑性的未成年人,我們的一言一行都對他們產(chǎn)生著潛移默化的影響作用。所以,在工作實踐中,我處處事事嚴(yán)格要求自己,以身作則并規(guī)范自己的言行舉止。凡是要求學(xué)生做到的,自己必須先做到,給學(xué)生樹立好的榜樣,凡是要求學(xué)生不做的事,自己堅決不做,以免給學(xué)生留下壞的印象。比如要求學(xué)生遵守行為規(guī)則,教師應(yīng)自覺遵守教師守則。否則,你光要求學(xué)生,而自己又不身體力行,學(xué)生就會認為這樣的老師言行不一,出爾反爾而不可信賴。正如孔老夫子所說:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”,就是這個道理。

  三、教師要不斷進取,樹立終身學(xué)習(xí)的理念。

  我們教師不能墨守陳規(guī),固步自封,作為知識的重要傳播者和創(chuàng)造者,必須樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,不斷學(xué)習(xí)、不斷充實自己,要以寬廣扎實的業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能,為人民的教育事業(yè)奉獻自己的一份光和熱。我不斷學(xué)習(xí),不斷補充新知識,努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,并以奉獻精神和全心全意為人民服務(wù)的思想對待本職工作,為今后的工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

  四、無私奉獻,關(guān)心每一位學(xué)生的成長。

  無私奉獻,關(guān)愛學(xué)生,是師德的基本要求。教育活動是一個持久的過程,我們不能因為學(xué)生的點滴錯誤而對學(xué)生冷漠缺乏熱情。而應(yīng)該正確的`引導(dǎo)他們,讓他們在這個持久的過程中產(chǎn)生愉快的情緒,激發(fā)學(xué)習(xí)的興趣,感受到教師對他的希望,集體對他的信任,從而收到良好的教育效果。

  在教學(xué)中我始終堅持從尊重學(xué)生出發(fā),為了與他們建立新型的現(xiàn)代師生關(guān)系,有了愛才有教育,良好的師德師風(fēng)是教育的前提和保證

  五、快樂的教育

  什么是讓學(xué)生快樂的教育。一是公平的教育;二是高質(zhì)量的教育。圍繞這個宗旨,開展具體的措施辦讓人民滿意的教育。我們得知曉了何為師德,師德的本質(zhì)特征,師德修養(yǎng)的意義等等。也許,外界會這么認為:為什么要開展師德培訓(xùn),難道你們教師沒有師德嗎?我想不是的。教育的理念在不斷更新中,而我們也要時刻通過學(xué)習(xí)來提升自己,接觸和吸收新的育人理念。我想這才是師德培訓(xùn)想要傳達給每位教師的。

  現(xiàn)在的社會需要的不是不負責(zé)任的教育,也不需要充滿暴力的教育,而是需要的是充滿愛心,充滿快樂的教育。從這次的培訓(xùn)后,我要學(xué)會傾聽,學(xué)會理解,學(xué)會寬容,學(xué)會欣賞,懂得贊美,以真誠教育去影響學(xué)生,關(guān)愛每一個學(xué)生。

師德師風(fēng)心得體會優(yōu)秀3

  首先,作為教師應(yīng)該熱愛學(xué)生。如果教師和藹可親,師生關(guān)系則比較融洽。師愛最受公眾期待。

  如果說沒有愛就沒有教育的話,那么離開了理解和尊重同樣也談不上教育。因為每一位學(xué)生都渴望得到他人的理解和尊重,尤其是教師的理解和尊重。教師都是本著教書育人的態(tài)度來要求學(xué)生的,希望每一位學(xué)生提高自身的能力,發(fā)展和完善自身的素質(zhì),達到他們所期望的目標(biāo)。這都是教師為學(xué)生著想,學(xué)生應(yīng)該正確地理解教師的行為,是應(yīng)該受到學(xué)生的尊重的。反之,教師也應(yīng)該理解和尊重學(xué)生。而不是把學(xué)生當(dāng)做下級,當(dāng)做可以隨意訓(xùn)斥的無知小兒。

  時下一些老師可能做不到這一點,他們往往自以為尊貴無比,維護師道尊嚴(yán),不顧學(xué)生的顏面。其實這種做法是有失分寸的。俗語道:“人怕敬,鬼怕送!薄澳憔次乙怀,我敬你一丈。”所以,老師對學(xué)生不要體罰。

  教師是“人類靈魂的工程師”,肩負著為祖國的建設(shè)與發(fā)展培養(yǎng)人材的歷史使命。怎樣才能不孤負“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號,怎樣才能完成黨賦予的責(zé)任,這是每個教師必須認真對待并要用實踐作出回答的題目。

  “師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也。”教師的具體工作在于“傳道、授業(yè)、解惑”,也就是說教師要通過本身的教學(xué)實踐,給學(xué)生傳授知識,培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力,使學(xué)生知道、各種事理。這就要請教師應(yīng)具有“學(xué)而不厭,悔人不倦”來開辟學(xué)生的知識視野,豐富學(xué)生的知識儲備,并在此基礎(chǔ)上,培養(yǎng)學(xué)生應(yīng)用知識解決實際題目的能力。與此同時,教師要有崇高的理想,完善的道德情操,堅定的信念,頑強的意志品質(zhì),并用它們對學(xué)生進行淺夠默化的影響和熏陶。這樣,才能培養(yǎng)出祖國需要的,全面發(fā)展的,能適應(yīng)競爭情勢的有用之才。

  其次,必須愛自己的教育對象學(xué)生。教師應(yīng)當(dāng)是一位雕塑師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術(shù)精品。從本質(zhì)上看,學(xué)生實在不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,緣由在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的開釋而已。來自學(xué)生本身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴(yán)重束縛學(xué)生內(nèi)在潛能的發(fā)揮,都會成為學(xué)生健康成長與發(fā)展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應(yīng)加備的關(guān)愛與庇護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,往發(fā)現(xiàn)他們學(xué)習(xí)上每點滴的進步,往尋覓他們生活中,品德上每個閃光點,然后應(yīng)用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,恢復(fù)感到熱和,增強自信,從而縮小師生間心靈上的間隔,使他們產(chǎn)生“向師性”。這樣,才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質(zhì)的奔騰。

  第三,一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以本身的行為往影響學(xué)習(xí),真正成為學(xué)生的榜樣使學(xué)生從教師身上知道甚么應(yīng)為之,甚么不可為。因此,教師的教學(xué),待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、慎重、規(guī)范、得體,切不可馬虎、草率、任性、不負責(zé)任。除此之外,教師還應(yīng)和學(xué)生進行經(jīng)常性的心靈溝通,向?qū)W生暢開心靈,既可以向?qū)W生談自己從人生中取得的寶貴經(jīng)驗,也能夠向?qū)W生坦誠地公然自己的生活教訓(xùn),使學(xué)生真正感遭到你不但是良師還是益友。

  經(jīng)過我不斷的學(xué)習(xí),我受益很多;師德師風(fēng)的建設(shè)對一個學(xué)校是十分重要的組成部份,一個學(xué)校只有有良好的師德師風(fēng)和良好的育人環(huán)境,學(xué)生才能健康茁壯成長;老師也才能取得更好的教學(xué)成果。

  爸爸是個老師,于是做老師就成了我兒時的理想,現(xiàn)在實現(xiàn)了。做了老師之后,深感做一個老師不容易,做一個好老師更不容易。做一個好老師就是我人生的一個目標(biāo),我現(xiàn)在正在向著這個目標(biāo)努力。

  我認為做一個好老師應(yīng)該愛自己、愛學(xué)生。我從教的時間不是太短,也不是太長,下面我就來談?wù)勛约簩美蠋煹睦斫狻?/p>

  我覺得老師就要具備自信。自信的老師才能教出自信的學(xué)生,因為教師最重要的使命在于幫助學(xué)生發(fā)掘自己的潛能并能運用自己的潛能。自信的老師能給學(xué)生信心,有了信心學(xué)生就會去挑戰(zhàn)更多的“不可能”,使得學(xué)生的潛能得到最大程度的發(fā)揮。我堅信這是一個好老師所必需的品質(zhì)。

  我還覺得好老師還要自愛。自愛的老師對生活充滿熱情,有了熱情,他就愿意用自己的熱情去裝扮生活,裝扮他那一群群孩子和與他的教學(xué)工作。

  我覺得好老師還要自尊。自尊的老師就不會貶低自己輕視自己的職業(yè)。就會從心底里熱愛自己的'工作的,哪怕當(dāng)他受了委屈他也不會一味抱怨;也只有這樣,他才愿意投入更多的時間,哪怕是工作之后的時間,去思考鉆研、和學(xué)生溝通。

  一個好老師眼中的學(xué)生是一個人,一個和自己人格平等的人。這可以說是最基本的要求了。好老師不會貶低學(xué)生、辱罵學(xué)生。當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)個體差異時,她也會愛學(xué)生,充分尊重學(xué)生,關(guān)心學(xué)生的感受、學(xué)生的發(fā)展。會時刻想著“將心比心”“如果我是他,我會怎樣”,就會從學(xué)生的角度出發(fā)去思考問題,就會想法設(shè)法更加了解學(xué)生,甚至當(dāng)這些學(xué)生受到同學(xué)的傷害時老師會更加關(guān)愛這類學(xué)生。

  在我當(dāng)老師的20年教學(xué)生涯中,我總希望我給自己的學(xué)生的東西是積極的、有用的東西。我總覺得傳授的知識,這遠遠不夠,我覺得一個好老師最重要的是教給學(xué)生三樣?xùn)|西:開發(fā)自己能力的本領(lǐng)、相信自己能力的信心和為人處世的原則。我認為成功的教學(xué)應(yīng)該強調(diào)激發(fā)學(xué)生興趣、促使學(xué)生思考、教會學(xué)生方法,一個熱愛探索知識,會探索知識的孩子的將來才是快樂和前途無量的。為了使自己的學(xué)生自信,我首先用自信感染學(xué)生,我常常用贊賞和鼓勵來鞭策學(xué)生樹立自信。

  我想做一個好老師,好老師不是一件輕而易舉的事,也許在其中我會遇到矛盾和沖突,但是我想我會堅定我的信念,在教師生涯中不斷成長,做一個好老師!

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