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賓館總經(jīng)理聘用協(xié)議書

時間:2024-07-21 11:57:08 協(xié)議書 我要投稿
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賓館總經(jīng)理聘用協(xié)議書

  在充滿活力,日益開放的今天,越來越多地方需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。協(xié)議的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編精心整理的賓館總經(jīng)理聘用協(xié)議書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

賓館總經(jīng)理聘用協(xié)議書

賓館總經(jīng)理聘用協(xié)議書1

  聘用方(以下簡稱甲方):_____________

  法定代表人:_____________

  職務(wù):總經(jīng)理

  受聘方(以下簡稱乙方):_____________

  身份證號碼:_____________

  經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,甲方聘請乙方擔任甲方公司的總經(jīng)理,乙方同意受甲方委托,負責組織公司日常經(jīng)營管理。為明確雙方責權(quán)關(guān)系,加強管理,以期相互促進,共同發(fā)展,實現(xiàn)雙贏,現(xiàn)簽訂本聘用合同,以資雙方共同遵守,具體條款如下:

  一、聘用職務(wù):

  甲方聘請乙方擔任遼寧______石油精細化工有限公司總經(jīng)理,在董事會領(lǐng)導下,受其委托,組織甲方的日常經(jīng)營管理工作,對董事長負責并報告工作。按照責權(quán)相統(tǒng)一的的原則,甲乙雙方協(xié)商,公司的管理、生產(chǎn)管理、設(shè)備管理、人員管理等,以總經(jīng)理為主,公司的原料采購、市場銷售及資金籌措以董事長為主,雙方責任主次分明,目標一致,工作中能力互補,相互信任、相互支持。

  二、聘用期限:

  公司總經(jīng)理的任期為三年,自_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日,甲乙雙方協(xié)定,在乙方任職期間,雙方應(yīng)相互尊重,相互信任與支持,求大同存小異,一切以公司利益為前提和出發(fā)點,開展全面合作。

  三、聘用方式:

  授權(quán)管理,部份授權(quán)經(jīng)營、業(yè)績考核、薪酬考核

  四、經(jīng)營目標:

  乙方在任期三年的經(jīng)營管理過程中,實行按比例逐年遞增的考核辦法進行目標考核,必須按合同要求完成下列經(jīng)營目標(按0個生產(chǎn)周期,300個生產(chǎn)日計算):

  1、第一年:每月加工生產(chǎn)原料氣3500噸,(即每日應(yīng)加工生產(chǎn)原料氣年加工生產(chǎn)原料氣總額不少于35000噸,任務(wù)分解到每月,逐月考核兌現(xiàn)。

  2、第二年:每月加工生產(chǎn)原料氣4000噸,(即每日應(yīng)加工生產(chǎn)原料氣35噸,至少不低于30噸)全年加工生產(chǎn)原料氣總額不少于40000噸,任務(wù)分解到每月,逐月考核兌現(xiàn)。

  3、第三年:每月加工生產(chǎn)原料氣4500噸,(即每日應(yīng)加工生產(chǎn)原料氣50噸,至少不低于50噸)全年加工生產(chǎn)原料氣總額不少于45000噸,任務(wù)分解到每月,逐月考核兌現(xiàn)。

  4、第一年完成年度純利潤____萬元以上,利潤率不低于3%。第二年完成年度純利潤______萬元以上,利潤率不低于3%。第三年完成年度純利潤_年終結(jié)算后按實際完成情況發(fā)放,考核范圍為:總體目標和分類目標實現(xiàn)結(jié)果,考核實現(xiàn)利潤指標完成率、生產(chǎn)計劃完成率、風險控制率等指標,據(jù)此計算支付,達不到即相應(yīng)扣減。

  3、獎勵報酬:獎勵報酬為乙方按本合同履行義務(wù),一年后實現(xiàn)當期年度經(jīng)營凈利潤的,甲方提取公司凈利潤部分的3%支付給乙方,作為乙方完成生產(chǎn)任務(wù)的個人獎勵獎金,另提取公司凈利潤部分的0%作為獎勵基金,獎勵基金由乙方自主決定分配,但其中至少應(yīng)將不低于50%的部分用于獎勵給公司其他管理人員及員工,個人獎勵獎金及獎勵基金于年終結(jié)算后發(fā)放。

  4、乙方受聘后,在甲方工作業(yè)績突出,圓滿完成第一年度生產(chǎn)經(jīng)營指標,甲方從公司長期發(fā)展和激勵乙方繼續(xù)努力工作的角度出發(fā),從第二年度起給乙方3%的紅利分紅權(quán),該分紅從凈利潤中提取。

  5、休息休假:國家法定的節(jié)假日、公休制度以及公司規(guī)定的員工休假制度等福利條件,乙方均有權(quán)等同享受。

  6、社會保險:甲方為乙方按照法律法規(guī)規(guī)定比例繳納三險一金,按葫蘆島市社會保障部門規(guī)定本市勞保統(tǒng)籌的最低標準承擔,如乙方要求按高于最低標準線其他標準繳納保險,則超出部分的保險費用全部由乙方自行承擔,由甲方在支付給乙方的年薪中扣除。

  六、乙方的職權(quán)、職責:

  1、總經(jīng)理應(yīng)向董事長負責,全面組織實施董事長的有關(guān)決議和規(guī)定,全面完成董事長下達的各項工作指標,并將實施情況向董事長匯報。

  2、根據(jù)董事長要求確定公司生產(chǎn)經(jīng)營方針,建立和完善公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理體系,并組織實施和改進。

  3、全面主持公司的行政工作,組織制定公司的.機構(gòu)設(shè)置和人員編制。向董事會提請聘任或者解聘公司副總經(jīng)理、總工程師、總經(jīng)濟師等其他高層管理人員,財務(wù)負責人聘任或者解聘由公司董事長裁定。

  4、任免除需經(jīng)董事長批準以外的其他公司管理人員。

  5、為甲方的生產(chǎn)經(jīng)營及管理體系的正常運行提供足夠資源,協(xié)助董事長共同進行融資活動。如:生產(chǎn)經(jīng)營流動資金短缺融資、設(shè)備改造融資、新建項目融資等。

  6、組織實施甲方年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃方案并配合董事長組織實施融資計劃方案。

  7、協(xié)助董事長為公司再建項目共同開展融資工作并負責項目前期的調(diào)研審核工作。

  8、應(yīng)定期向甲方提交述職報告和生產(chǎn)計劃方案,報董事長審核通過。

  9、主持甲方的日常經(jīng)營管理工作,負責安全經(jīng)營生產(chǎn),并定期將實施情況向董事長報告。

  10、擬定設(shè)置、調(diào)整或撤銷甲方內(nèi)部管理機構(gòu)的具體方案,重點解決公司管理層及職工隊伍建設(shè)問題,有效地進行人力資源配置實現(xiàn)公司生產(chǎn)經(jīng)營和設(shè)備管理的正常運轉(zhuǎn),具體方案報董事長批準。

  11、負責召集和主持公司總經(jīng)理辦公會議,協(xié)調(diào),檢查和督促各部門工作。

  12、負責公司生產(chǎn)原料、設(shè)備、配件等供應(yīng)信息的管理及信息資源配置,保證公司生產(chǎn)過程中各個環(huán)節(jié)的銜接與正常運轉(zhuǎn)。

  13、協(xié)助董事長共同負責開拓原材料采購市場及生產(chǎn)產(chǎn)品銷售市場。

  14、負責協(xié)助公司財務(wù)部門擬定公司的年度財務(wù)預決算方案,利潤分配方案及虧損彌補方案,并對上報董事長的財務(wù)決算報告及盈利預測報告進行審批。

  15、負責制定修改和健全各項規(guī)章制度,績效考核辦法,積極進行各項改革,推行崗位責任制,不斷提高公司管理水平。

  16、在職責范圍內(nèi),對外代表甲方處理業(yè)務(wù)。

  7、對公司各職能部門的各種費用支出及各分廠分公司固定資產(chǎn)購置單筆壹萬元以下,零配件采購支出單筆伍仟元以下,生活辦公用品支出壹仟元以下的經(jīng)營支出進行審批,超出部分報董事長批準后方可執(zhí)行。

  18、決定公司生產(chǎn)設(shè)備出現(xiàn)問題的相關(guān)維修事宜,對設(shè)備大修應(yīng)向上申報計劃,獲批準后按計劃實施。

  19、制定公司營銷方案,經(jīng)營方案,經(jīng)上報批準后按計劃進行實施。

  年考核沒有完成年度生產(chǎn)經(jīng)營利潤目標,且無董事會(董事長)認可的正當理由,則乙方應(yīng)自動辭職,甲方不予補償薪酬。

  合同到期或者提前解除后,甲方有權(quán)對于乙方經(jīng)營管理期間的公司資產(chǎn)進行任職期間審計,在確定無任何問題后,雙方辦理移交手續(xù)。

  九、違約責任:

  (一)甲方違約責任:

  1、乙方完成經(jīng)營目標,甲方未按約定及時足額支付報酬及獎勵的,按照乙方年度工資的二倍支付違約金。

  2、在乙方任職期間,甲方無正當理由不得隨意解除乙方職務(wù),否則按照乙方年度工資的二倍支付違約金。

  3、在乙方任職期間,甲方因合并,轉(zhuǎn)讓或解散等事由的出現(xiàn),無法與乙方繼續(xù)履行本合同時,應(yīng)提前一個月告知乙方,并按照乙方年度平均工資為標準支付乙方三個月的工資作為經(jīng)濟補償金,本合同自動終止。

 。ǘ┮曳竭`約責任

  1、執(zhí)行董事會(董事長)作出的各種決議不力或者拒不執(zhí)行的,由董事會(董事長)給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。

  2、對公司經(jīng)營目標負總責,未完成經(jīng)營目標的,按照比例扣減應(yīng)得報酬,同時由董事會(董事長)作出警告直至解聘的決定。

  3、對公司安全負總責,因安全保衛(wèi)工作不力造成公司損失的,由董事會(董事長)給予罰款、扣薪、責令賠償損失直至解聘的處理。

  4、從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由董事會給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。

  5、其他

  十、勞動爭議處理:

  因履行本合同所發(fā)生的勞動爭議,甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成,合同一方或雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起六十日向公司所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方或雙方也可直接向公司所在地仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向公司所在地人民法院提起訴訟。

  十二、其他

  1、乙方與甲方簽訂的《勞動合同》約定的內(nèi)容與本聘用合同約定的內(nèi)容不一致的或相沖突的,以本聘用合同約定的內(nèi)容為準。

  2、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補充,補充內(nèi)容作為本合同的組成部分。

  3、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,本合同自雙方當事人簽字或蓋章之日起生效。

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  法定代表人:_____________

  _____________年_____________月_____________日_____________年_____________月_____________日

賓館總經(jīng)理聘用協(xié)議書2

  聘用方(甲方):

  注冊地址:

  法定代表人:

  受聘方(乙方):

  家庭住址:

  居民身份證號碼:

  甲方經(jīng)董事會決議,聘請乙方擔任甲方的總經(jīng)理。

  根據(jù)國家的法律、法規(guī)和規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  一、合同期限

  本合同期限自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,聘用期為年,為固定期限合同。

  聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

  二、崗位職責

  乙方受聘為公司的總經(jīng)理后,對公司董事長負責。

  在董事長的領(lǐng)導下開展工作,對公司全面經(jīng)營業(yè)績負責;

  擬定切實可行的項目策劃方案和營銷方案,節(jié)約銷售成本,實現(xiàn)公司利益的最大化;推廣和固化公司品牌形象,維護和增強公司現(xiàn)有榮譽和信譽。

  遵守法律法規(guī)和財務(wù)會計制度,組織編制公司的各項具體規(guī)章和基本管理制度,并帶頭遵守;有權(quán)決定公司職工的工資、獎懲及其他福利待遇的分配方案,并報董事長備案;

  對于超越本人職權(quán)范圍需由董事會討論的重大事項,應(yīng)及時向董事會報告。

  三、權(quán)利義務(wù)

  本著公司所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的原則,總經(jīng)理享有如下權(quán)利:

  人事權(quán):有權(quán)聘用或解除公司除財務(wù)部負責人之外的任何員工的權(quán)利,但財務(wù)部負責人的任免歸董事會所有。

  財務(wù)權(quán):可以獨立審批金額之內(nèi)的.財務(wù)支出,如超出元金額的財務(wù)支出經(jīng)總經(jīng)理初審后報董事長批準后開支。

  日常事務(wù)的決策權(quán)。

  乙方應(yīng)履行的義務(wù):

  不得侵占公司的財產(chǎn);不得挪用公司資金;不將公司資產(chǎn)或者資金以其個人名義或者其他個人名義開立賬戶存儲;

  不違反公司章程的規(guī)定,未經(jīng)股東大會或董事會同意,將公司資金借貸給自己或他人或者以公司財產(chǎn)為自己或他人提供擔保。

  聘用經(jīng)營期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會同意;

  乙方不得泄露甲方的客戶資料、營銷手段、營銷方案、經(jīng)營線路、甲方員工的資料、信息、報酬等商業(yè)秘密。

  不得利用這些商業(yè)秘密損害甲方利益。

  乙方在甲方任職期間和離開甲方兩年內(nèi)仍受此條約束。

  如違反此條規(guī)定,乙方承擔賠償甲方由此造成損失的責任或承擔違約金_____元。

  乙方必須負責為每位游客、導游辦理人身意外傷害保險,否則,將由乙方承擔上述人員人身傷亡引起的損害賠償責任,甲方不承擔任何責任。

  遵守法律規(guī)定,禁止從事其它損害公司利益的行為;

  四、乙方的工資福利

  聘用期間每年報酬為人民幣____萬元(含社會保險、福利等),按支付,年終結(jié)算。

  乙方按本合同義務(wù),還可按公司年利潤的____%分取報酬,年終結(jié)算。

  五、合同解除

  理工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權(quán)單方解除合同,并不承擔任何責任。

  合同到期或者提前解除后,甲方有權(quán)對于乙方經(jīng)營管理期間的甲方資產(chǎn)進行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資由甲方聘請的中國注冊會計師驗證。

  六、爭議解決

  由本協(xié)議引起的糾紛,雙方同意協(xié)商解決,協(xié)商不成,提交常州市仲裁委員會解決。

  七、合同生效及文本:

  本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式__份,甲方、乙方各執(zhí)__份,具有同等法律效力。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

賓館總經(jīng)理聘用協(xié)議書3

  聘請方(以下簡稱甲方):_______________

  應(yīng)聘方(以下簡稱乙方):_______________

  甲方經(jīng)理事會決議,聘請乙方擔任甲方的總經(jīng)理。為加強管理,提高績效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。

  一、聘用內(nèi)容:甲方聘請乙方擔任甲方公司總經(jīng)理。

  二、聘用期限:自___年_月_日起至___年_月_日止。

  三、主要經(jīng)濟技術(shù)指標

  1、____年末固定資產(chǎn)原值_________萬元,承包期間固定資產(chǎn)增值總額為_________萬元,其中____年_________萬元。____年_________萬元。

  2、固定資產(chǎn)的維護_________。設(shè)備完好率達到____%。固定資產(chǎn)凈值率____%。閑臵資產(chǎn)處理辦法_________。

  3、生產(chǎn)產(chǎn)品3項,主要新產(chǎn)品是_靈芝、茶樹菇、香菇。

  4、承包期間生產(chǎn)投資方式:

  自給自足,獨自籌款,獨立經(jīng)營,可以拉人入伙,組織團體加盟投資,也可向相關(guān)部門申請。

  5、產(chǎn)品銷售方式、登記和查詢:

  產(chǎn)品營銷方式:以市場為主,超市為付。

  登記和查詢:所有收入及支出,要以正規(guī)發(fā)票為準,并加以詳細的記錄,不得無辜作假。

  6、基礎(chǔ)建設(shè)、生產(chǎn)資料等購買方式、登記和查詢:

  基礎(chǔ)建設(shè):前期的基礎(chǔ)建設(shè)已經(jīng)完成,要保證設(shè)備和實施在使用的過程中的完善度。后期可以根據(jù)具體的經(jīng)營方向,予以申請建設(shè),并提供詳細的施工方案和成本預算。建設(shè)過程中要設(shè)監(jiān)理一名,做好詳細記錄和質(zhì)檢工作。

  7、安全生產(chǎn)和雙保指標責任承擔:

  乙方負責生產(chǎn)的全部安全,情節(jié)嚴重的還要承擔相應(yīng)的法律責任。

  9、預期產(chǎn)值指標以及產(chǎn)生計劃書(附):

  預期產(chǎn)值指標。

  生產(chǎn)計劃書。

  四、貸款、債務(wù)以及項目補助款的約定

  1、貸款歸還,承包前的債權(quán)債務(wù)處理:

  貸款由乙方自理,并負責償還。

  承保前的債權(quán)由乙方簽訂連帶責任。

  2、承包債務(wù)及貸款的具體約定

  具體事宜以債務(wù)和貸款協(xié)議所規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)為準。

  3、關(guān)于公司在運營過程中項目款的具體約定

  關(guān)于項目款的約定:去除其他一切雜費之后,取其中的百分之二十作為公司滯納金,其余的款項,以保證公司的正常經(jīng)營為主。保證經(jīng)營的前提下,不得私自處理,當以償還債務(wù)為準。

  五、權(quán)利義務(wù)

 。ㄒ唬┘追接衫硎聲惺瓜铝新殭(quán)

  1、公司的總經(jīng)營方針和投資計劃的決定權(quán)。

  2、制訂公司的年度財務(wù)預算方案、決算方案。

  3、制訂公司的.利潤分配方案和彌補虧損方案。

  4、決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)臵,決定公司的基本管理制度。

  5、監(jiān)督乙方的工作,并有權(quán)對乙方的過失予以懲罰權(quán)。

 。ǘ┮曳剑

  首先,必須承認和遵守甲方理事會以及其指示,如有私自做主并給給公司帶來的任何損失(包括法律所禁止的事由和行為)均有乙方個人承擔,公司不直接負責任,情節(jié)嚴重的,還要追究乙方的法律責任。

  1、對甲方的生產(chǎn)經(jīng)營管理負全面責任,行使一切生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán),并接受甲方理事會的監(jiān)督。保證甲方安全生產(chǎn),長效管理,保值增值。

  2、遵守法律法規(guī)和財務(wù)會計制度,擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)臵方案,擬訂公司的基本管理制度。

  3、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營范圍,如確實需要改動,應(yīng)經(jīng)理事會同意。

  4、對甲方的財產(chǎn)無處分權(quán),包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等。

  5、聘用經(jīng)營期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方理事會同意。

  6、不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保。

  7、應(yīng)于每月10日前據(jù)實向甲方理事會報送甲方的財務(wù)報表。

  8、聘任或者解聘除應(yīng)由理事會聘任或者解聘以外的負責管理人員。

  9、公司章程和董事會所授予的其他職權(quán)。

  六、費用指標:乙方個人每月可列支經(jīng)營管理等費用人民幣____

  七、工資福利:聘用期間每年基本報酬為人民幣____萬元(含社會保險、福利等),按月平均預支,年終結(jié)算。乙方按本合同履行義務(wù),同時還可按公司年銷售額的5%分取報酬,年終結(jié)算。

  八、合同解除:

  乙方違反本合同約定,經(jīng)甲方指出后十日內(nèi)不糾正的,或者甲方理事會認為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權(quán)單方解除合同,并不承擔任何責任。

  九、合同到期或者提前解除后,甲方有權(quán)對于乙方經(jīng)營管理期間的甲方資產(chǎn)進行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資由中國注冊會計師的驗證。雙方辦理移交手續(xù),移交程序為:按正常法律范圍內(nèi)進行。

  十、違約責任:任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合同,應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣__萬元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方應(yīng)向甲方償付違約金__萬元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應(yīng)當賠償甲方全部損失。

  十一、其他事項:本合同凡有和法律法規(guī)相抵觸的地方,以法律法規(guī)為準,經(jīng)雙方協(xié)商的合同附件,同本合同一樣具有法律效應(yīng)。

  十二、合同生效及文本:本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式3份,甲方、乙方各執(zhí)1份,1份合作社存檔。

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  簽訂日期:_____________年_____________月_____________日

賓館總經(jīng)理聘用協(xié)議書4

  甲方(聘請方):______________________

  乙方(應(yīng)聘方):______________________(身份證號碼:_____________________)

  甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,由甲方董事會決議、且經(jīng)甲方股東會批準,聘請乙方擔任甲方總經(jīng)理一職,雙方形成勞動關(guān)系,在本協(xié)議約定期限內(nèi)由乙方行使甲方公司經(jīng)營權(quán)。特此約定,以茲雙方共同遵守。

  第一條聘用期限:

  聘用期限五年,自________年____月____日起至________年____月____日止。聘用協(xié)議期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。本協(xié)議期限屆滿后,任何一方不再續(xù)訂聘用協(xié)議的,應(yīng)在協(xié)議期滿前一個月書面通知對方。

  第二條經(jīng)營管理模式

  1、乙方在甲方公司擔任總經(jīng)理職務(wù)期間,全面組織公司管理、生產(chǎn)經(jīng)營、市場開拓工及財務(wù)管理工作。

  2、甲方承諾:自本協(xié)議簽字之日起_____個工作日內(nèi),甲方即注入資金人民幣_____萬元,作為乙方組織公司生產(chǎn)經(jīng)營的啟動資金。

  3、甲方為保證啟動資金的順利到位,自本協(xié)議簽訂之日起_____個工作日內(nèi)在銀行開立公司生產(chǎn)經(jīng)營專用賬戶,并按照前述約定將啟動資金以_____(轉(zhuǎn)賬、電匯、現(xiàn)金)方式注入該專用賬戶。

  4、乙方有權(quán)使用前述啟動資金,但僅限于公司生產(chǎn)經(jīng)營和管理。

  5、甲方承諾:將公司每年利潤的25%以及公司當年總產(chǎn)值的3%作為績效獎金發(fā)放給乙方。乙方可自本協(xié)議簽訂當月起,每月從甲方處領(lǐng)取固定工資人民幣____月,待年終結(jié)算績效獎金時,再將已領(lǐng)取的工資從績效獎金中進行抵扣。

  第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)

  1、對公司資產(chǎn)擁有所有權(quán)。

  2、對乙方在貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和公司財產(chǎn)的使用、保護等方面進行監(jiān)督檢查。

  3、甲方有權(quán)指派一人擔任公司監(jiān)事,直接負責監(jiān)督乙方在職期間的.工作,監(jiān)督乙方對啟動資金的使用情況等。

  4、甲方不得以不正當形式干涉乙方的經(jīng)營管理權(quán)。

  5、甲方不得以不正當形式干預乙方對公司財務(wù)的管理。

  第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)

  1、自主安排并組織指揮公司的日常采購、生產(chǎn)和銷售等工作,審批年度投資、財務(wù)計劃內(nèi)各項經(jīng)費的開支。

  2、全面負責公司的經(jīng)營管理工作,行使董事會授予的生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán)。

  3、本協(xié)議簽訂后乙方對公司現(xiàn)有人員全部接收,但乙方在總經(jīng)理任職期間有人事管理的自主權(quán),有權(quán)聘任、解聘公司內(nèi)部任何崗位的人員,但應(yīng)將相關(guān)人事材料報甲方董事會備案。

  4、由乙方指派人員負責保管公司財務(wù)章、公章、合同章等印鑒。

  5、公司財務(wù)負責人亦由乙方指派:財務(wù)負責人全面管理公司的財務(wù)工作,簽署重要的財務(wù)文件和報表,管理公司賬目,對乙方負責并報告工作。

  6、乙方必須在甲方公司的法定經(jīng)營范圍內(nèi)從事經(jīng)營活動(以甲方企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照為準)。

  7、經(jīng)甲方書面同意,乙方可以對甲方擁有所有權(quán)的財產(chǎn)進行處分,包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等。但乙方按照前述規(guī)定處分甲方財產(chǎn)時,應(yīng)將相關(guān)的材料(包括但不限于合同、協(xié)議等)報甲方董事會備案。

  8、乙方不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保。如需以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會同意。

  9、乙方應(yīng)于每月____日前據(jù)實向甲方董事會報送乙方的財務(wù)報表。

  10、乙方應(yīng)依法納稅,按時清償銀行借款和其他債務(wù),及時收回應(yīng)收款。

  11、乙方應(yīng)當遵守法律法規(guī)以及甲方公司章程,忠實履行職務(wù),維護公司利益,不得利用在公司的地位和職權(quán),為自己謀取私利。

  12、在本協(xié)議履行期間,乙方個人不得從事與甲方相競爭或損害甲方利益的活動。

  13、乙方不得將甲方的秘密(包括但不限于技術(shù)秘密、商業(yè)秘密)擅自公開或出讓。

  14、本協(xié)議期限屆滿三十日以前,乙方應(yīng)接受甲方派出的審計機構(gòu)對其經(jīng)營情況進行審核,確定無誤后,雙方在審計意見書上簽字,乙方方可離職。

  第五條協(xié)議解除

  發(fā)生下述情況之一,履約方有權(quán)解除本協(xié)議:

  1、乙方如濫用職權(quán)侵吞公司財物、侵占公司資產(chǎn)的。

  2、甲方未按照本協(xié)議第二條第5款之承諾向乙方交納發(fā)放績效獎金,逾期2個月以上。

  3、乙方未經(jīng)甲方許可擅自以本企業(yè)名義向銀行以外的機構(gòu)或公民借款融資的。

  4、甲方以不正當形式干預乙方對公司的經(jīng)營管理權(quán)的。

  第六條違約責任:

  任何一方未全面實際履行協(xié)議致使聘用協(xié)議解除,違約方應(yīng)向守約方償付違約金人民幣20萬元。如果守約方的實際損失超出該違約金的,則違約方按守約方的實際損失計算。

  第七條爭議解決

  因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,可向各自所在地人民法院起訴。

  第八條其它

  1、雙方在協(xié)議期內(nèi)形成的債權(quán)債務(wù)關(guān)系,不因本協(xié)議期限屆滿或解除而消滅。

  2、本協(xié)議執(zhí)行中如有未盡事宜,應(yīng)由雙方共同協(xié)商,做出補充規(guī)定。附件、補充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。

  3、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各持二份,自雙方簽字蓋章時生效。

  甲方(簽章):_________

  乙方(簽章):_________

  簽訂地點:_________

  簽訂地點:_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

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