勞動合作合同（精選17篇）
隨著法律觀念的深入人心，合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多，簽訂合同也是非常有必要的行為。相信很多朋友都對擬合同感到非�？鄲腊桑旅媸切【帋痛蠹艺淼膭趧雍献骱贤�，希望能夠幫助到大家。
勞動合作合同 1
甲方：____身份證號：______________
乙方：____身份證號：______________
丙方：____身份證號：______________
甲、乙、丙三方本著互利共贏，團結合作的精神，經友好協(xié)商，就共同經營____________________________事宜達成如下合伙協(xié)議：
第一條合伙宗旨
利用合伙人自身積累的經營管理經驗和人脈關系，共同經營，使合伙人通過合法的手段，創(chuàng)造勞動成果，分享經濟利益
第二條合伙組織名稱、合伙經營項目
合伙組織名稱為：_______________
合伙經營項目為：_______________
第三條合伙期限
自____________________________止。
第四條合伙組織財產份額分配
各合伙人占有合伙組織財產份額為：________________________________________________________。
第五條工資、盈余分配與債務承擔
1、獎金分配：合伙組織經營期間，各合伙人工資為____________________________。隨著合伙經營的深入，利潤可觀后，年底將發(fā)放獎金，獎金數(shù)額根據(jù)收入現(xiàn)狀和個人貢獻經合伙人會議決定。
2、盈余分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創(chuàng)收盈余，此為合伙分配的重點，將以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據(jù)，按比例分配。
3、債務承擔：如在合伙經營過程中有債務產生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據(jù)，按比例承擔。
第六條除名退伙、出資的轉讓
(一)除名退伙。合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
(1)個人喪失償債能力;
(2)未履行出資義務;
(3)因故意或重大過失給合伙組織造成經濟損失;
(4)執(zhí)行合伙組織事務時有不正當行為;
(5)合伙人有違反本協(xié)議第九條之規(guī)定的行為。
對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。合伙人退伙后，即視為放棄其在該合伙組織中占有的財產份額，并不再參與本年度合伙組織利潤盈余分配，其他合伙人即自動擁有該財產份額，但不免除其因此給其他合伙人造成的損失。
(二)合伙組織財產份額的轉讓
合伙期間，未經全體合伙人書面同意，合伙人不得隨意轉讓其在合伙組織中的.全部或部分財產份額。如經其他合伙人書面同意該合伙人向合伙人以外的第三人轉讓，第三人應按新入伙對待。合伙人以外的第三人受讓合伙組織財產份額的，經修改合伙協(xié)議即成為合伙組織的合伙人。
第七條合伙人會議、合伙負責人及合伙事務執(zhí)行
(一)合伙人會議制度
1、召集：合伙人會議由合伙事務執(zhí)行人____召集和主持，合伙負責人可根據(jù)情況需要決定召開合伙人會議;
2、時間：一般情況下每月一次，具體召開時間由合伙負責人根據(jù)情況決定;
3、表決權：每個合伙人在合伙人會議中均享有表決權，除本協(xié)議另有約定外，重大事項決定應由占合伙組織財產份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過，一般事項決定由占合伙組織財產份額比例二分之一以上的合伙人同意即可;
4、重大事項：須經合伙人會議中占合伙組織財產份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過的重大事項是指：
(1)推舉合伙事務執(zhí)行人;
(2)增加、減少經營種類，調整、轉換經營項目，擴展業(yè)務;
(3)對各合伙人占有合伙組織財產份額和利潤分配比例進行適當調整;
(4)決定合伙組織的內部機構設置和財務收支計劃
(5)決定合伙組織的經營價格和工資、獎金、福利制度
(6)其它
5、其它工作會議：
(1)合伙事務執(zhí)行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織主管職員參加的工作會議;
(2)合伙事務執(zhí)行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織全體職員參加的工作會議;
(3)業(yè)務經理每月主持召開一次有下屬職員參加的工作會議。
(二)經全體合伙人決定，委托_____為合伙事務執(zhí)行人，其權限為：
1、召集主持合伙人會議，對合伙組織的重大事項(如擴展業(yè)務、調整、轉換經營項目等)享有最后的決定權
2、對外開展業(yè)務，訂立合同;
3、對其他合伙人執(zhí)行合伙事務的情況進行檢查監(jiān)督，根據(jù)合伙人會議決定任免和調整其職務和負責事項;
4、根據(jù)合伙事務執(zhí)行人的提名任免合伙組織的業(yè)務經理，并決定其所應享有的報酬;
5、根據(jù)合伙組織的盈利情況和合伙事務執(zhí)行人的個人表現(xiàn)，有權對合伙事務執(zhí)行人占有的合伙組織財產份額和利潤分配做出適當調整。
(三)經全體合伙人決定，委托______擔任合伙內部行政事務的負責人，負責合伙組織的內部經營和管理。其權限為：
1、組織實施合伙人會議;
2、對合伙組織經營進行全面日常管理;
3、制定合伙組織的內部管理制度;
4、擬定合伙組織的內部機構設置方案和獎懲激勵制度;
5、提請聘任或者解聘合伙組織的業(yè)務經理;
6、審核現(xiàn)金收付憑證和及日常財務開支情況;
7、合伙人會議授予的其他職權。
(四)經全體合伙人決定，委托______擔任合伙組織的財務、后勤負責人，并協(xié)助其他合伙人參與合伙組織的日常經營和管理。
1、對合伙事務執(zhí)行人負責，主持合伙組織的日常財務、后勤等工作;
2、制定合伙組織的財務制度，編制合伙組織的財務收支計劃，檢查監(jiān)督財務制度的執(zhí)行，并及時向其他合伙人通報財務計劃執(zhí)行情況;
3、督促合伙組織相關部門降低消耗、節(jié)約費用，合理使用資金，對合伙組織的年度經營成本和利潤進行預測，并形成預測報告，供合伙人會議決策參考;
4、擬定財務機構設置方案及財務收銀人員的的崗位職責;
5、負責人事檔案管理。對相關資料(如人事資料、文件、憑證、賬薄、報表)進行整理、收集和立卷歸檔，并按規(guī)定手續(xù)報請銷毀或存檔;
6、擬訂合伙組織經營價格及工資、獎金、福利制度，管理營業(yè)發(fā)票;
7、管理合伙組織現(xiàn)金流動及與銀行的存兌資金往來，及時核對，保證賬目清楚、賬實相符;
8、合伙人會議授予的其他職權。
第八條合伙人的權利和義務
(一)合伙人的權利：
1、參加合伙人會議，并對合伙事務的執(zhí)行進行監(jiān)督;
2、合伙人享有合伙利益的分配權;
3、合伙人分配合伙利益應以其占有合伙組織財產份額比例或者按本協(xié)議的約定進行，合伙經營積累的財產歸合伙人共有;
4、經全體合伙人書面同意，合伙人有退伙的權利。
(二)合伙人的義務：
1、按照合伙協(xié)議的約定維護合伙組織財產的統(tǒng)一;
2、分擔合伙經營損失的債務;
3、為合伙債務承擔連帶責任。
第九條禁止行為
(一)未經本合伙協(xié)議或合伙人會議授權，禁止任何合伙人私自以合伙組織名義進行業(yè)務活動，私自進行業(yè)務獲得利益歸全體合伙人，造成的損失由該合伙人個人全額進行賠償;
(二)禁止合伙人參與經營與本合伙項目相似或有競爭的業(yè)務，如違反規(guī)定經營，應向本合伙組織支付前兩年內經營所得利潤最高月份利潤(或平均利潤)12倍的違約金;
(三)除合伙協(xié)議另有約定或者經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企業(yè)進行交易，如有違反，交易所得利益歸合伙組織所有，給合伙組織造成的損失應該雙倍賠償;
(四)合伙人不得從事?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動。
第十條違約責任
(一)合伙人未經其他合伙人一致書面同意而轉讓其財產份額的，如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓的合伙人應賠償其他合伙人因此而造成的全部損失;
(二)合伙人私自以其在合伙企業(yè)中的財產份額出質的，其行為無效，由此給其他合伙人造成損失的，該合伙人承擔全部賠償責任;
(三)合伙人嚴重違反本協(xié)議或因重大過失導致合伙企業(yè)解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任;
第十一條爭議解決方式
凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關的一切爭議，合伙人之間應先共同協(xié)商，如協(xié)商不成，提交長沙仲裁委員會仲裁。
第十二條其他
(一)經協(xié)商一致，合伙人可以修改本協(xié)議或對未盡事宜進行補充約定;補充、修改內容與本協(xié)議相沖突的，以補充、修改后的內容為準;
(二)本協(xié)議一份四頁，各合伙人各執(zhí)一份;
(三)本協(xié)議經全體合伙人簽名、蓋章后生效。
全體合伙人簽章處：
甲方：___________
簽約時間：____年___月___日
簽約地點：_____________________
乙方：___________
簽約時間：____年___月___日
簽約地點：_____________________
丙方：___________
簽約時間：____年___月___日
簽約地點：_____________________
勞動合作合同 2
甲方：_________
乙方：_________
甲、乙雙方經共同協(xié)商，就乙方介紹給甲方事項達成發(fā)下協(xié)議：
一、合作事項：乙方介紹并協(xié)作甲方獲得(以下簡稱該物業(yè))的獨家銷售代理權。該物業(yè)歸____全權所有。
二、合作期限：從____年___月___日至____年___月___日止。
三、甲方需充分運用自身資源(包括門店推薦、廣告宣傳、網絡宣傳、主動推薦等方式)為該物業(yè)尋找買家。
四、甲方負責帶意向客戶實地考察及介紹該物業(yè)。
五、甲方負責與意向客戶商談該物業(yè)各項銷售條件，并做為中介方促成該物業(yè)銷售及簽約。
六、乙方須為甲方的中介服務提供各項支持，協(xié)助甲方盡快成交該物業(yè)。
七、如該物業(yè)成功獨家委托給甲方銷售，且該物業(yè)經甲方銷售成功，則甲方在收到該物業(yè)銷售的銷售代理費后，應支付實收銷售代理費的'20%給乙方作為業(yè)務介紹費。
八、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。
甲方(簽章)：____________
簽約日期：____年____月____日
乙方(簽章)：____________
簽約日期：____年____月____日
勞動合作合同 3
甲方：________有限公司
乙方：____先生(或女士，下同)
杭州永良企業(yè)管理咨詢有限公司(以下簡稱“甲方”)與____先生(以下簡稱“乙方”)經過友好協(xié)商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下合作協(xié)議：
一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業(yè)管理咨詢業(yè)務合作等問題，自愿結成戰(zhàn)略合作伙伴關系，乙方為甲方提供業(yè)務資源，協(xié)助甲方促成業(yè)務與業(yè)績，實現(xiàn)雙方與客戶方的多贏局面。
二、乙方為甲方提供業(yè)務機會時，應嚴格保守甲方與客戶方的商業(yè)秘密，不得因己方原因泄露甲方或客戶方商業(yè)秘密而使甲方商業(yè)信譽受到損害。
三、甲方在接受乙方提供的業(yè)務機會時，應根據(jù)自身實力量力而行，確實無法實施或難度較大、難以把握時應開誠布公、坦誠相告并求得乙方的諒解或協(xié)助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關系受到損害。
四、乙方為甲方提供企業(yè)管理咨詢業(yè)務機會并協(xié)助達成的，甲方應支付相應的信息資源費用。費用支付的額度視乙方在業(yè)務達成及實施過程中所起的作用而定，原則上按實際收費金額的一定百分比執(zhí)行，按實際到賬的`階段與金額支付，具體為每次到賬后的若干個工作日內支付。
五、違約責任：
1、合作雙方在業(yè)務實施過程中，如因己方原因造成合作方、客戶方商業(yè)信譽或客戶關系受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關系外，還可提出一定數(shù)額的經濟賠償要求。同時，已經實現(xiàn)尚未結束的業(yè)務中應該支付的相關費用，受損方可不再支付，致?lián)p方則還應繼續(xù)履行支付義務。
2、甲方在支付信息資源費用時，如未按約定支付乙方款項的，每延遲一天增加應付金額的5%，直至該筆金額的全額為止。
六、爭議處理：如發(fā)生爭議，雙方應積極協(xié)商解決，協(xié)商不成的，受損方可向杭州市仲裁委員會申請仲裁處理。
七、本協(xié)議有效期暫定一年，自雙方代表(乙方為本人)簽字之日起計算，即從____年__月__日至____年__月__日止。本協(xié)議到期后，甲方應付未付的信息資源費用，應繼續(xù)按本協(xié)議支付。
八、本協(xié)議到期后，雙方均未提出終止協(xié)議要求的，視作均同意繼續(xù)合作，本協(xié)議繼續(xù)有效，可不另續(xù)約，有效期延長一年。
九、本協(xié)議在執(zhí)行過程中，雙方認為需要補充、變更的，可訂立補充協(xié)議。補充協(xié)議具有同等法律效力。補充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補充協(xié)議為準。
十、本協(xié)議經雙方蓋章后生效。本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方________有限公司(公章)
代表簽字：________
簽約地點：________
簽約日期：________
乙方：____先生(或女士)
代表簽字：________
簽約地點：________
簽約日期：________
勞動合作合同 4
甲方：_________
代表：_________
電話：_________
地址：_________
乙方：_________
代表：_________
電話：_________
地址：_________
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)，本著平等互利的原則，經甲乙雙方友好協(xié)商，就乙方在甲方管理的__________廠區(qū)提供符合國家衛(wèi)生質量標準要求的餐飲供應服務，達成以下協(xié)議。
一、甲方權利義務
1、甲方有權利根據(jù)雙方確定的相關標準，對乙方提供的食品衛(wèi)生質量、安全生產操作及用餐服務質量等進行檢查，發(fā)現(xiàn)不符合標準的事項，甲方有權利向乙方提出整改要求。
2、甲方可匯集廠區(qū)內各用餐客戶對餐飲服務的意見，并有權向乙方提出。甲方有權利向乙方提出整改要求。
3、當廠區(qū)客戶用餐人員數(shù)量有較大增減變化時，甲方有責任及時通知乙方。
4、當需要變更供餐地點時，甲方負責事先通知乙方。
5、甲方負責辦理乙方進入用餐客戶工作區(qū)域的相關事宜。
6、甲方負責協(xié)調用餐客戶按規(guī)定的就餐時間內到餐廳用餐。
7、甲方負責協(xié)調用餐客戶文明就餐，如遇有乙方服務不周事宜，應向乙方管理層投拆，避免用餐人員與餐廳現(xiàn)場工作人員發(fā)生糾紛。
二、乙方的權利義務
1、乙方應接受甲方提出的合理的整改要求，如拒不接受，甲方可按合同約定進行相應的處罰。
2、乙方應接受__________廠區(qū)內用餐客戶的合理意見、建議并采取措施改進。
3、本協(xié)議期內，乙方每天應按時保質地向__________廠區(qū)的用餐客戶提供以下用餐服務：
(1)午餐、晚餐和夜宵包括但不限于熱菜、湯和主食(以下簡稱“餐食”)的供應及送餐服務。
(2)午餐、晚餐和夜宵，乙方根據(jù)員工的意愿和選擇在餐廳提供用餐或裝盒，食物應裝在符合_______市衛(wèi)生和環(huán)保要求快餐盒內。
(3)從供餐時間開始到結束，乙方必須保證提供的餐食是熱的。
(4)乙方每餐提供的餐食必須實行明碼標價。
(5)乙方須自派專人負責向用餐人員收取餐費。
(6)餐后廚房、就餐區(qū)及送餐區(qū)的清潔衛(wèi)生服務包括定期的廚房設備和廚具的大掃除。
(7)任何出售的食品均取樣存放在專用冰箱保留24小時待測。
4、乙方提供就餐及送餐時間、地點
(1)地點：__________廠區(qū)。
(2)時間：午餐：12：30～13：30;晚餐：17：30～18：30;夜宵：00：00～02：00。
5、乙方上門服務的所有工作人員應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度。
6、乙方上門服務的所有工作人員應嚴格服從甲方現(xiàn)場管理人員的管理并給予全力配合。
7、乙方有義務向甲方遞交每月的營業(yè)報表，每天的營業(yè)額和就餐人數(shù)，必要時甲方有權要求乙方提供任何一天的進料單。
8、乙方應設現(xiàn)場主管管理協(xié)調餐廳的供餐服務，及時處理甲方及甲方客戶員工的投訴和現(xiàn)場問題。
9、原料和輔料的采購、烹飪、餐具的清洗消毒和用餐環(huán)境的清潔要符合甲方要求。
10、乙方應按甲方工作規(guī)程進行文明、衛(wèi)生、安全作業(yè)，積極配合甲方的檢查、管理。
三、相關費用及支付
1、甲方同意提供廠區(qū)內餐廳、廚房及廚房設備給乙方使用。并向乙方提供餐廳的管理費用，按每個員工每個工作日人民幣_______元的支付標準支付，此項管理費用乙方需向甲方明確用途，甲方可根據(jù)實際情況需要予以取消。
2、在本合同期內甲方將承擔支付在__________廠區(qū)餐廳所產生的合理水電，燃料費用，乙方也必須合理有效地使用能源，消除浪費。
3、本合同期內，乙方同意以_______個月的管理費作為保證金，履約保證金在合同期期滿、解除或終止時，甲乙雙方結清相關費用后，結算保證金。
4、合同期內，甲方同意提供原有的廚房設備給乙方使用，并保證供電和供水。插座，空氣開關及水龍頭前的故障維修由甲方負責，乙方在使用過程中，應合理使用設備，不得損壞甲方提供的廚房設備或造成管道堵塞，如有設備損壞或堵塞管道，乙方應負責維修或賠償。如乙方根據(jù)餐廳的實際情況，自行增加餐具設備的，合同終止后，乙方自行添置購買的餐具設備歸乙方所有。其余由甲方提供的設備應完整，狀態(tài)良好地交還乙方。
四、餐飲衛(wèi)生要求
1、乙方應提供從事餐飲業(yè)必須具備的執(zhí)照復印件及衛(wèi)生防疫部門的檢驗合格證書。
2、所有從事廠區(qū)內食品供應的'從業(yè)人員必須持有效健康證并向甲方交存復印件備案。
3、食品采購、烹飪和供應必須符合《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》。
4、服務人員必須佩戴保潔用品，所有餐具和食物材料保證清潔、消毒、防塵、防蠅、防細菌等各種污染，生、熟食品必須分開存放，并符合法規(guī)要求。
5、甲方有權在任何時間里到乙方配料中心進行食品的衛(wèi)生和質量檢查。
6、乙方要嚴格執(zhí)行甲方所制定的餐飲供應商的食品衛(wèi)生要求，并積極配合甲方對食品衛(wèi)生的監(jiān)督和檢查。
7、乙方必須向正規(guī)廠家采購食品原材料，并向甲方提供與供貨商的供貨合同及采購發(fā)票。保證不購買假冒、偽劣、變質產品。
五、違約責任
1、乙方人員在______________廠區(qū)內發(fā)生的所有違規(guī)及安全事故所造成的甲方及甲乙方員工一切損失，均由乙方負全部責任，甲方有權立即終止合同。
2、若用餐人員發(fā)現(xiàn)飯菜中有線、菜蟲、頭發(fā)，乙方應免費重新提供一份快餐，若是發(fā)現(xiàn)有蚊子、蒼蠅、玻璃、細鐵絲等異物，乙方應免費重新提供一份快餐，并向用餐人員支付該餐全部菜金作為違約金。
3、若因乙方的食品原因而引起用餐人員食物中毒，乙方承擔所有的經濟賠償責任和法律責任，甲方有權因此立即終止合同，而不視為甲方違約。
4、若乙方的服務和食品衛(wèi)生標準未能達到甲方要求，乙方應在甲方書面通知指定的時間內進行整改，并在甲方要求的合理期限內達到整改目的，否則，甲方有權隨時終止本合同，而不視為甲方違約。
六、合同期限
1、本合同期自______年______月______日到______年______月______日。其中試用期為______個月。試用期內任何一方都可解除合同，但需提前_______個月通知被解除方，這_______個月視為過渡期，在過渡期符合本合同規(guī)定的考核標準，保證金退還乙方。
2、合同期滿后，若甲乙雙方都未提出修改合同內容，本合同可自動延期，直到雙方提出修改或終止合同實施，終止合同履行需提前_______個月通知對方。
七、其它
1、本合同未盡事宜經雙方協(xié)商同意后，可另行簽訂補充合同，補充合同具有同等效力。
2、因本合同或執(zhí)行本合同所發(fā)生的一切爭議，甲乙雙方均應友好協(xié)商，協(xié)議不成時，甲乙雙方任何一方均有權向_______市仲裁委員會提請仲裁。
3、本合同須經雙方授權代表簽字蓋章后生效。本合同一式______份，雙方各持______份。
甲方(蓋章)：_________
代表：_________
______年______月______日
乙方(蓋章)：_________
代表：__________
______年______月______日
勞動合作合同 5
需方：___________(以下簡稱甲方)
供方：___________(以下簡稱乙方)
甲乙雙方自愿本著誠信互惠原則，發(fā)展長期合作的關系，由甲方負責銷售或使用乙方供應的商品(含包裝、說明、服務等)特立本合約書約定條款如下，謹供遵循。
第一條：商品質量
1、乙方所提供的商品應符合國家規(guī)定標準及法律、法令規(guī)定的標準，并提供國家有關職能部門核準的檢測報告或合格證書，乙方對所提供商品的安全質量負責，并承擔因質量問題的引起的一切法律責任，以及賠償甲方所有損失(含商譽損失)。
2、乙方保證所提供之商品具有合法的授權生產或銷售。如商品屬侵犯商品專利權、商標專利權、商標專用權等知識產權或屬于假冒偽劣商品，而引起的一切法律責任及經濟損失，完全由乙方承擔責任損失，并負擔訂單金額之雙倍賠償甲方的'商譽損失。
3、乙方提供商品若有保質期，則須告知甲方期限并提醒其在期限內使用完。
第二條：商品價格
1、乙方以報價單扣除自身利率后的價格提供給甲方，(保證提供的商品是全市正常的最低價)，如發(fā)現(xiàn)有商家或個人以低于乙方給甲方供應價銷售的，甲方有權扣除差額部分或拒付貨款。如商品進貨價格有任何變動，乙方應于一個月前以書面形式通知，(或臨時的促銷活動也應提前書面形式通知)甲乙雙方協(xié)商新的價格。雙方就價格及生效日期達成以前，甲方將依照原有進貨價格付款(調低進價時不在此限)最新供需合同范本最新供需合同范本。
2、價格經雙方議定后，乙方在60天內不得調高商品價格(價格若調整，應提前以書面形式通知并與甲方協(xié)商價格)
第三條：商業(yè)賄賂之禁止協(xié)議書
1、被發(fā)現(xiàn)乙方以任何形式的商業(yè)賄賂甲方員工(如回扣、招待、娛樂、購房、就業(yè)旅游、饋贈、購物折扣，及其它一切甲方或員工個人或少數(shù)人，以物質上任何形式的受益行為，皆視為商業(yè)賄賂)，甲方有權單方面終止雙方之所有商品合作關系，并凍結所有應支付賬款扣除，或由法院訴請乙方賠償甲方之名譽權及其他一切損失，如情節(jié)嚴重涉及刑事，則提交司法部門對乙方依法處理。
2、乙方對甲方員工個人要求任何形式的不當利益應予拒絕，并主動提供相關證據(jù)。
第四條：商品之交付
1、乙方應該做到隨叫隨到，不論貨多貨少、刮風下雨都要及時送到甲方指定收貨地址。(特殊情況可與甲方協(xié)商)
2、送到指定收貨地址時，乙方應該及時與甲方工作人員做好材料驗收、數(shù)量清點等工作，并要求甲方負責人員簽字確認。
3、定貨：到貨日是以甲方發(fā)出訂單日期起算_______天內送甲方倉庫(或訂單上指定的地點)。
第五條：商品檢驗
甲方或指定受領商品者權在商品的生產地或目的地檢驗商品，若商品有瑕疵或未符合品質的要求，甲方有權商品退回乙方修復或更換，亦可取消訂單或暫停訂單未交間開具退貨通知單給予乙方，乙方不得有異議，并于通知之日起五天內領回該項退貨商品，如乙方未能于約定時間領回，該退貨商品得由甲方全權處理，因此而產生的費用與損失由乙方負擔，甲方并有權從貨款款中扣除。
第六條：貨款支付
1、甲方公司每月三十號結賬(特殊情況另行通知)
2、乙方結賬之數(shù)量以交付并經甲方工作人員驗收合格并簽字確認的商品數(shù)量為準。
3、乙方應在商品交付期后提交商品清單核算，并在付款條件所定支付期_______天前向甲方財會部門提供交付商品及數(shù)量的增值稅發(fā)票或收據(jù)。乙方如未在此支付期前提交增值稅發(fā)票或收據(jù)，或提交錯誤增值稅發(fā)票或收據(jù)，造成甲方核算不及時，該貨款可延至下次支付期支付。
4、甲方應按所定付款期按時支付。
第七條：例明
1、如供應商更換職員，應立即書面通知甲方，如未立即告知造成損失、費用由供應商承擔
2、如乙方的公司，地址、電話、資料等如有更改，乙方立即書面通知對方，否則乙方承擔損失責任。
3、本合同經雙方簽字并加蓋公章后開始生效。
4、乙方收到甲方定單不可超量交貨、少量交貨，甲方有權退回乙方多的部分。若出現(xiàn)損失由乙方全部負責。
第八條：退貨、商品陳列
1、商品包裝不整、殘缺、到期乙方無條件接受退貨(甲方人為破損除外)，并從貨款中扣除。
第九條：其他條款
1、乙方必須提供必要的證件，如營業(yè)執(zhí)照、稅務記證、衛(wèi)生許可證、產品檢驗證等。
2、因供應商品造成甲方稅務方面損失，乙方必須負責賠償。
3、一旦經甲方驗收合格后，商品所有權即歸屬甲方，但乙方擁有債權。
4、本合同一經簽訂即發(fā)生法律效力(廠商報價單﹑促銷協(xié)議﹑訂貨單據(jù)具有法律效力)。未經協(xié)商，任何一方不得擅自變更或解除合同。如確有必要變更或解除，應提前30天以書面形式送達通知對方最新供需合同范本最新供需合同范本。解除合同后，其有關商品質量的相關條款，乙方同意負責。
5、經乙方確認后的訂單，無論交貨是合同終止前或后，乙方應按約定交貨，否則按商品交貨違約賠償損失。交貨品種﹑數(shù)量以甲方發(fā)出的訂單為準。
6、甲、乙雙方簽訂合同后，甲方將認定乙方為應產品獨家供應商，沒有特殊情況不得接受其它供應商提供的相同品牌、規(guī)格的商品。
7、在執(zhí)行過程中若有爭議，應先協(xié)商方式解決，如協(xié)商不成，雙方都同意在甲方所在地的人民法院訴訟解決。
8、本合同正文共______頁，一式______份，甲乙雙方各執(zhí)_____份
甲方：___________(蓋章)
代理人：___________
地址：___________
開戶銀行：___________
賬號：___________
電話：___________
____年___月___日
乙方：___________(蓋章)
代理人：___________
地址：___________
開戶銀行：___________
賬號：___________
電話：___________
____年___月___日
勞動合作合同 6
甲方：________
乙方：________
一、合作模式
雙方以乙方現(xiàn)已開設的________專業(yè)(普通�？�)為基礎，結合雙方的辦學層次和性質，具體將甲方的_________專業(yè)的整體課程融入到乙方的計算機應用專業(yè)學歷教育課程中。
二、合作辦法
雙方共同搞好招生宣傳，乙方________年秋季招生中的所有普專________專業(yè)學生即為雙方合作辦學的學生。
三、合作期限為____年，自首次開課之日起生效。合作期滿后，雙方滿意可續(xù)約。
四、培養(yǎng)模式
培養(yǎng)分為兩個階段，第一階段為期兩學年由乙方在________負責傳授學生大專課程和甲方________專業(yè)的專業(yè)基礎課程，第二階段為期一學年由甲方在________負責傳授學生甲方________專業(yè)的專業(yè)課程。
五、有關費用
1、學費、住宿費、書本費由雙方按階段各自收取。
2、學費按省級物價部門規(guī)定的標準收取(即每學年為3500元)。在上學期間，考慮到教育成本的加大，學費按省級物價部門規(guī)定的上浮標準收取(即每學年為3850元)。
3、住宿費按物價部門核定的最低標準收取。
4、教材費按實際收取。
5、學生需交納就業(yè)推薦費用300元，由甲方收取。
6、如乙方需要甲方配合教授北大方正數(shù)字出版專業(yè)的部分專業(yè)基礎課程，則甲方將派師資前往乙方處實施教學。乙方應向甲方支付教師的差旅費和課時費(每課時按照二十元標準計算)。
六、利益分配
1、甲方按所收學員學費總額的____%提取。
2、甲方負責支付向相關業(yè)務主管部門繳納管理費。
3、乙方按所收學員學費總額的____%提取。
七、學生管理
1、學生管理分為學籍管理及日常管理。
2、學籍管理由乙方完全實施，其中學生在甲方完成第二階段學習任務期間，甲方有義務協(xié)助乙方完成學籍管理。
3、學生日常管理由甲乙雙方分階段獨立完成，并承擔相應的`責任。
八、考試認證
1、參加甲方________專業(yè)學習的學生，將獲取大專學歷證書及北大方正專業(yè)認證證書。
2、大專學歷證書：考試及考務工作由乙方負責，在甲方完成第二階段學習期間，甲方有義務協(xié)助乙方組織學生參加考試。
3、甲方________專業(yè)認證：考試及考務工作由甲方負責。學生必須獲取兩項專業(yè)認證證書。
九、就業(yè)保障
1、擁有大專學歷證書及北大方正專業(yè)認證證書的學生為合作辦學的合格學生，擁有推薦就業(yè)資格。
2、推薦就業(yè)的工作由甲方負責，甲方將確保學生的總就業(yè)率達到____%以上，其中對口就業(yè)率為____%以上。甲、乙雙方鄭重承諾：對合格學生若不能推薦就業(yè)，則甲乙雙方分別向學生退還壹學年學費;甲方保證學生就業(yè)半年后工資待遇不低于月薪____元。
十、甲方的權利和義務
1、甲方負責的教育、教學工作，教師工資，并在甲方辦學地點設置報名點。
2、甲方負責具體課程的安排設置，以及提供教學所需的教材器件。
3、甲方負責人負責對合作項目中的教務教學進行全面的督導管理，乙方派出相關管理人員配合甲方對教務教學工作進行具體的管理和實施。
4、甲乙雙方共同進行市場宣傳，甲方負責指導乙方對教學項目進行宣傳招生工作。
5、甲方負責學生上課期間的安全，保證教學質量，按時按量完成教學任務。
6、甲方負責在上課期間妥善保管教學用具及室內設施。
7、聯(lián)合辦學合作期間，本著誠實守信的原則。甲方不得開設與乙方所在地已經開設的同樣課程，并合理安排時間，盡量與乙方課程安排時間相協(xié)調，以方便同一學員可以按時間選擇或連續(xù)上滿雙方課程。
十一、乙方的權利和義務
1、乙方負責為甲方提供教學場地。
2、乙方應配合甲方指導共同做好教學項目宣傳及招生工作。
3、乙方確保甲方在合同期間教學場地，教室設施、設備的正常使用。
4、聯(lián)合辦學期間，本著誠實守信的原則。乙方不得開設與甲方簽訂協(xié)議中甲方所開設的相同課程，并合理安排時間，盡量與甲方課程安排時間相協(xié)調，以方便同一學員可以按時間選擇或連續(xù)上滿雙方課程。
十二、保密
合作涉及到甲乙雙方所有人員均有保守商業(yè)秘密和秘密信息的義務。在簽訂協(xié)議、合同和合作過程中知悉的商業(yè)秘密和秘密信息，不得向任何第三方泄露或者不正當使用。泄露、披露或者不正當使用該商業(yè)秘密和秘密信息給對方造成損失的，應承擔賠償及其他相關法律責任。
十三、違約責任
如一方不履行本項目所規(guī)定的責任和義務，并在另一方以書面照會_________天后仍不履行其責任和義務，則另一方有權采取相關措施使本項目得以執(zhí)行，或向違約方索取由此造成的經濟損失。如果違約行為不能得到滿意的解決，另一方則有權在提前_________天通知違約方后終止本項目。對本項目已招收學生的處理將按照條款的規(guī)定執(zhí)行。
十四、本協(xié)議未盡適宜，由雙方另行協(xié)商簽定補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
十五、其它事項
1、本協(xié)議書未盡事宜由雙方通過友好協(xié)商解決。
2、本協(xié)議一式____份，雙方各執(zhí)____份。
3、本協(xié)議自簽訂之日起生效。
甲方：________________
簽字：________________
電話：________________
日期：________年____月____日
乙方：________________
簽字：________________
電話：________________
日期：________年____月____日
勞動合作合同 7
甲方：________
乙方：________
一、工程概況
1、裝飾施工地點：
2、住房結構：_______房型_______房_______廳_______套，施工面積_______平方米。
3、裝飾施工內容：精裝修。
4、承包方式：________(包工包料、清包工、部分承包)。
5、工期：自________年____月____日開工，至________年____月____日竣工，________工期________天。
二、工程價款及結算的約定
1、工程總價款：_________元人民幣。
2、工程款付款方式按下列方式支付：
(1)第一次，對預算設計認可簽訂協(xié)議之日。支付_______元訂金，第二次付款時扣除。
(2)第二次協(xié)議簽訂后開工前支付工程總造價_______%，合計_________元。
(3)第三次施工過程中工期進度過半支付工程總造價_______%，合計_________元。
(4)第四次竣工驗收當天支付工程總造價_______%，合計_________元。
(5)工程保修期________年。工程款全部結清后，甲、乙雙方簽訂《工程保修單》，保修期從竣工驗收簽章之日起算。
三、關于材料供應的約定
1、甲方提供的材料：本工程甲方負責采購供應的材料、設備，應為符合設計要求的合格產品，并應按時供應到現(xiàn)場，乙方應辦理驗收手續(xù)。如甲方供應的材料、設備發(fā)生質量問題或規(guī)格差異，乙方應及時向甲方書面提出，甲方仍表示使用的，由此造成工程損失的，責任由甲方承擔。甲方供應的材料抵現(xiàn)場后，經乙方驗收，由乙方負責保管，乙方可收取甲方提供材料價款保管費，費率由雙方約定，由于保管不當造成的損失，由乙方負責賠償。
2、乙方對甲方采購的裝飾材料、設備，均應用于本協(xié)議規(guī)定的住宅裝飾，非經甲方同意，不得挪作他用。如乙方違反此規(guī)定，應按挪用材料、設備價款的雙倍補償給甲方。
3、乙方供應的材料、設備，如不符合質量要求或規(guī)格有差異，應禁止使用。如已使用，對工程造成的損失由乙方負責。如乙方提供的材料、設備系為偽劣商品，應按材料、設備價款的雙倍補償給甲方。
四、關于工程質量及驗收的約定
1、按照《住宅裝飾裝修驗收標準》____市建設行政主管部門制定的其它地方標準、質量評定驗收標準。
2、本工程由________方設計施工方案。
3、甲方提供的材料、設備質量不合格而影響工程質量，其返工費由甲方承擔，工期順延。由于乙方原因造成質量事故，其返工費用由乙方承擔，工期不變。
4、在施工過程中，甲方提出設計修改意見及增減工程項目時須提前與乙方聯(lián)系，雙方同意后，方能進行該項目的施工、由此影響竣工日期，甲、乙雙方商定。
5、工程驗收甲、乙雙方應及時辦理隱蔽工程和中間工程的檢查與驗收手續(xù)，甲方不能按預約規(guī)定日期參加驗收，由乙方組織人員進行驗收，甲方應予承認。事后，若甲方要求復驗，乙方應按要求辦理復驗。若復驗合格，其復驗及返工費用由甲方承擔，工期也予順延。
6、工程竣工：乙方應提前_______天通知甲方驗收，甲方應自接到通知____日內組織驗收。如甲方在規(guī)定時間內不能組織驗收須及時通知乙方，另定驗收日期。
五、有關安全生產和防火的約定
甲方提供的施工圖紙或做法說明及施工場地應符合防火、防事故的要求，主要包括電氣線路、煤氣管道、自來水和其它管道暢通、合格。乙方在施工中應采取必要的安全防護和消防措施，保障作業(yè)人員及相鄰居民的安全，防止相鄰居民住房的管道堵塞、滲漏水、停電、物品毀壞等事故發(fā)生。如遇上述情況發(fā)生，屬甲方責任，甲方負責和賠償;屬于乙方責任的，乙方負責修復和賠償。
六、其它事項
1、甲方應在開工前，向乙方提供經物業(yè)管理部門認可的施工圖紙，并向乙方進行現(xiàn)場交底。并向乙方提供施工需用的水、電等必備條件，并說明使用注意事項。做好施工中臨時性使用公用部位操作以及產生鄰里關系等的協(xié)調工作。
2、乙方參加甲方組織的`施工圖紙或做法說明的現(xiàn)場交底。按要求組織施工，保質保量、按期完成施工任務，解決由乙方負責的各項事宜，對其行為乙方應予認可。未經甲方同意和所在地房管或物業(yè)管理部門批準，不得隨意拆改原有建筑承重結構及各種共用設備管線。
七、違約責任
1、由于甲方原因導致延期開工或中途停工，甲方應補償乙方因停工、窩工所造成的損失，每停工一天，甲方付乙方________元;甲方未按協(xié)議的約定付款的，每逾期一天，支付_______元違約金。
2、由于乙方原因逾期竣工的，每逾期一天，乙方按甲方已付款的________%向甲方支付違約金。
八、糾紛處理方式
雙方如對協(xié)議執(zhí)行發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商無效的，可以提交_______人民法院訴訟。
九、其他
1、協(xié)議經雙方簽字生效后，雙方必須嚴格遵守。
2、本協(xié)議一式_______份，甲、乙雙方各執(zhí)_______份，具有同等法律效力。協(xié)議附件為本協(xié)議的組成部分。
甲方(簽字)：______
__年____月____日
乙方(簽字)：_____
___年____月____日
勞動合作合同 8
甲方：________________
乙方：________________
為了加強對社會導游員的規(guī)范化管理，保證旅行社在使用_________公司注冊導游人員的時候，能夠得到更完善服務。甲、乙雙方經協(xié)商，簽訂本協(xié)議。具體內容如下：
一、乙方須與甲方簽訂本協(xié)議書后，方可使用在甲方注冊的社會導游。
二、甲方無償向乙方推薦注冊導游，并提供導游的有關簡歷及工作情況，做好各項服務工作。
三、乙方在使用甲方注冊導游時，必須與該導游簽訂勞務協(xié)議書。協(xié)議書中必須包括：聘用時間、雙方責任、待遇的標準、違約的處罰、協(xié)議的解除等內容。做到公平、合理、合法。
四、甲方導游在為乙方執(zhí)行帶團任務時，必須持有甲方開具的導游委派單，任務完成后，乙方應在導游員質量跟蹤表中意見反饋欄中如實填寫導游帶團情況。乙方如使用沒有導游委派單的導游，視為違規(guī)，將按有關法規(guī)對旅行社和導游進行處罰。如因甲方導游的'原因產生的團隊質量投訴，由省，市旅游局有關部門鑒訂后，由甲方負責向保險公司索賠。
五、導游人員在工作中有突出的成績或問題，乙方應及時向旅游管理部門和甲方報告?zhèn)浒�，甲方將情況存入導游檔案。
六、乙方臨時聘用甲方注冊導游執(zhí)行任務，應提前三天向甲方提出申請，甲方應視情況盡力給予安排。乙方對甲方提供的導游進行審核認可，并與導游簽訂勞務協(xié)議書，方可使用。
七、甲方有義務督促旅行社和導游履行雙方簽訂的協(xié)議條款，以保障旅行社和導游雙方的利益。
八、未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。
九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各一份。雙方簽字后生效，有效期一年。
甲方(蓋章)：___________
聯(lián)系人(簽字)：_________
_________年______月____日
乙方(蓋章)：___________
聯(lián)系人(簽字)：_________
_________年______月____日
勞動合作合同 9
合伙人：甲（姓名）___，男，__年__月__日出生，現(xiàn)住址：___市___街道___號
合伙人：乙（姓名）___，男，__年__月__日出生，現(xiàn)住址：___市___街道___號
合伙人本著公平、平等、互利的原則訂立合伙協(xié)議如下：
第一條甲乙雙方自愿合伙經營項目，總投資為___萬元，甲出資___萬元，乙出資___萬元，各占投資總額的___%、___%。
第二條本合伙依法組成合伙企業(yè)，由甲負責辦理工商登記。
第三條本合伙企業(yè)經營期限為五年。如果需要延長期限的，在期滿前六個月辦理有關手續(xù)。
第四條合伙雙方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。企業(yè)盈余按照各自的投資比例分配。
企業(yè)債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務后，另一方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。
第五條他人可以入伙，但須經甲乙雙方同意，并辦理增加出資額的'手續(xù)和訂立補充協(xié)議。補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。
第六條出現(xiàn)下列事項，合伙終止：
�。ㄒ唬┖匣锲跐M；
�。ǘ┖匣镫p方協(xié)商同意；
�。ㄈ┖匣锝洜I的事業(yè)已經完成或者無法完成；
�。ㄋ模┢渌梢�(guī)定的情況。
第七條本協(xié)議未盡事宜，雙方可以補充規(guī)定，補充協(xié)議與本協(xié)議有同等效力。
第八條本協(xié)議一式貳份，合伙人各一份。本協(xié)議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。
合伙人：___（簽字或蓋章）
__年__月__日
合伙人：___（簽字或蓋章）
__年__月__日
勞動合作合同 10
甲方：_________
乙方：_________
甲、乙雙方本著平等自愿、共同發(fā)展的原則，就目前_________旅游及汽車旅游消費市場的良好發(fā)展勢頭。由本市專業(yè)的汽車服務公司---_________汽車服務有限公司與_________旅行社就雙方共同合作國內旅游及汽車旅游活動及媒體廣告宣傳策劃等事宜達成以下合作意向。
一、甲方的權利和義務：
1、甲方為乙方提供最優(yōu)質的媒體宣傳及市場引導培育服務，甲方與乙方進行所有合作必須保證最優(yōu)惠的價格和質量。具體事宜根據(jù)活動細節(jié)雙方友好協(xié)商解決。
2、甲方有義務根據(jù)乙方的經營發(fā)展，每月策劃組織一次有規(guī)模主題活動。
3、甲方在協(xié)議期內原則上不與其他單位合作此類活動。
4、甲方組織策劃的所有汽車活動及旅游活動，甲方必須全力積極配合并保密。
5、甲方在條件許可的情況下盡可能免費多為乙方做宣傳報道。
6、甲方應全力配合乙方的發(fā)展，包括為乙方提供系統(tǒng)的商業(yè)計劃建議書、旅游業(yè)務推廣、指定服務、活動指導等。
7、甲方組織的各種主題活動的接待工作由乙方負責，但要保證服務質量和價格。
二、乙方的權利和義務
1、甲方所組織策劃的所有活動在與乙方共同合作舉辦的情況下，屬于活動約定內的費用由乙方全部負擔。(包括所派人員的所有開銷)
2、甲方所組織的汽車活動要保證只及安全嚴密性。
3、甲方組織的所有活動必須書面報請乙方并雙方簽字確認，乙方有義務積極配合安排，如有變更雙方必須書面確認。
4、乙方須報出所能合作的`范圍，以團體消費的約定報出最優(yōu)惠的價格。
5、合作期間活動期內由乙方提供車輛、人員及其他宣傳材料的展示。
三、合作約定事項：
1、合作暫約定至_________年_________月_________日。
2、雙方合作中根據(jù)活動備忘書約定利潤分配，但各自的職權責必須履行。
四、違約責任：
1、在合作期內甲乙雙方均不得無故終止協(xié)議，否則按違約承擔責任并賠償對方因此造成的一切經濟損失。
2、本協(xié)議的提前終止不應影響雙方于本協(xié)議終止之前根據(jù)本協(xié)議簽定的活動。
五、爭議解決于適用法律：
1、雙方就本協(xié)議內容或其執(zhí)行發(fā)生任何爭議，雙方應進行友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時可向有管轄權的人員法院提起訴訟。
2、本協(xié)議的訂立，執(zhí)行和解釋及爭議的解決途徑適用中國法律。
3、本協(xié)議未盡事宜將由雙方另行協(xié)商解決。
4、本協(xié)議正本一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(簽章)：_________
授權代表人(簽字)：_________
簽約時間：_________年___月___日
乙方(簽章)：_________
授權代表人(簽字)：_________
簽約時間：_________年___月___日
勞動合作合同 11
甲方:______，身份證號碼：______
乙方:______，身份證號碼：______
按照平等互利、團結協(xié)作、共同發(fā)展的精神，經甲乙雙方友好協(xié)商，就雙方共同參與的工程項目達成如下協(xié)議條款：
第一條總則
1.1本協(xié)議為雙方長期聯(lián)合協(xié)議。協(xié)議的各項條款僅對共同參與的項目實施具有約束力。
1.2各項條款均應遵守國家頒布的各項法律、法規(guī)。
1.3合作雙方是獨立的平等伙伴，按照雙方的職責分工進行合作范圍內的經濟及生產活動。
第二條工程項目的安排及費用
2.1雙方共同承擔的工程項目全部由甲方組織施工，并承擔該項工程施工所發(fā)生的勞務費用、材料費用、機械費用、試驗費用、缺陷修補費用、保險費用、稅金以及甲方與業(yè)主簽訂的工程施工合同及往來文件中明示或暗示的'所有風險和法律義務。
2.2甲乙雙方共同管理工程項目，協(xié)調與業(yè)主及相關部門的關系。
2.3甲乙雙方合作項目的施工管理費用及人員工資、現(xiàn)場費用、差旅、通訊等費用計入成本由雙方共同承擔。
2.4甲乙雙方合作項目共同對其進行成本合算及利潤分配，自負盈虧。分配原則為凈利潤的50%
第三條甲方職責
3.1項目實施由甲方負責，工程施工進度、質量、安全及其他管理正常工作。
3.2負責項目的前期，中期，后期等相關工作。
3.3負責所實施的項目保質保量，達到與業(yè)主方所簽訂合同的相關實施標準。
第四條乙方職責
4.1負責提供合作項目的信息并協(xié)助甲方簽定合作項目的相關合同、協(xié)議等。
4.2責協(xié)調所參與項目的資金款項的收取和安全。
第五條其他
5.1本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
5.2本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章后生效。
甲方：____
__年__月__日
乙方：____
__年__月__日
勞動合作合同 12
甲方：_________
乙方：_________
甲、乙雙方經共同協(xié)商，就乙方介紹給甲方事項達成發(fā)下協(xié)議：
一、合作事項：乙方介紹并協(xié)作甲方獲得(以下簡稱該物業(yè))的獨家銷售代理權。該物業(yè)歸____全權所有。
二、合作期限：從____年___月___日至____年___月___日止。
三、甲方需充分運用自身資源(包括門店推薦、廣告宣傳、網絡宣傳、主動推薦等方式)為該物業(yè)尋找買家。
四、甲方負責帶意向客戶實地考察及介紹該物業(yè)。
五、甲方負責與意向客戶商談該物業(yè)各項銷售條件，并做為中介方促成該物業(yè)銷售及簽約。
六、乙方須為甲方的中介服務提供各項支持，協(xié)助甲方盡快成交該物業(yè)。
七、如該物業(yè)成功獨家委托給甲方銷售，且該物業(yè)經甲方銷售成功，則甲方在收到該物業(yè)銷售的`銷售代理費后，應支付實收銷售代理費的20%給乙方作為業(yè)務介紹費。
八、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。
甲方(簽章)：____________
簽約日期：____年____月____日
乙方(簽章)：____________
簽約日期：____年____月____日
勞動合作合同 13
甲方：
乙方：
為提高進城務工人員、城鎮(zhèn)新成長勞動力技能培訓的數(shù)量和質量，充分發(fā)揮培訓機構的作用，經甲、乙雙方平等協(xié)商，就開展進城務工人員、城鎮(zhèn)新成長勞動力技能培訓事宜，達成如下合作協(xié)議：
一、有效期限
自_______________起至_____________止。
二、培訓項目
開展進城務工人員、城鎮(zhèn)新成長勞動力技能培訓，以及參加職業(yè)資格證書考核鑒定，推薦就業(yè)。
三、雙方權利義務
（一）甲方權利義務
1、負責審查乙方培訓計劃，對整個培訓過程進行質量監(jiān)督、檢查和指導；
2、協(xié)助乙方做好生源組織工作；
3、協(xié)助乙方做好培訓教材的籌備等工作安排；
4、協(xié)助乙方做好訂單式培訓及推薦就業(yè)工作；
5、對乙方組織實施免費培訓、職業(yè)技能鑒定和推薦就業(yè)情況組織驗收，出具驗收意見。
�。ǘ┮曳綑嗬x務
1、負責做好進城務工人員、城鎮(zhèn)新成長勞動力技能培訓的招生工作，在招生過程中，不得以培訓項目名義向學員收取與培訓協(xié)議無關的任何費用；
2、負責制訂培訓班的教學計劃及日常培訓管理工作；
3、負責專業(yè)課的授課工作，并做好技能的實際操作訓練。
4、根據(jù)勞務市場實際需要，設置適銷對路的專業(yè)，開展多層次、多形式的培訓，并負責組織參加技能鑒定；
5、負責對培訓考核合格學員推薦就業(yè)，學員就業(yè)率應不低于85%；
6、負責先墊付培訓資金，包括教材、授課、實習、部分職業(yè)技能鑒定、推薦就業(yè)等費用；
7、乙方應建立完善的教學制度、財務制度、學員日常管理臺帳等資料，自覺遵守法律法規(guī)和甲方關于職業(yè)技能培訓管理的有關規(guī)定，并隨時接受甲方的檢查；
8、乙方組織實施培訓、鑒定、就業(yè)后可向甲方申請驗收，驗收合格的可申請資金補助；
四、其它事項
�。ㄒ唬⿲Ψ吓嘤枌ｍ椦a助的，乙方按有關規(guī)定申報。乙方要按有關文件要求支付相關單位的'技能鑒定費、組織宣傳及跟蹤就業(yè)、推薦就業(yè)等費用。乙方應加強對補助資金的使用管理，確保�？顚Ｓ貌⑦_到效益最大化。
�。ǘ⿲Σ环吓嘤枌ｍ椦a助申報條件的，乙方已墊付的培訓資金（包括教材、授課、實習、部分職業(yè)技能鑒定、推薦就業(yè)等費用），全部由乙方自行負責。
�。ㄈ┌瓷霞壊块T有關要求，甲、乙雙方都要共同把好培訓質量關。
五、乙方應遵守本協(xié)議的有關規(guī)定，如違反本協(xié)議和法律法規(guī)、規(guī)章政策的有關規(guī)定，甲方有權解除本協(xié)議，一切后果由乙方自行承擔。
六、協(xié)議期滿后，根據(jù)培訓需要，經評審合格的，培訓機構可以繼續(xù)合作，另行簽訂新的協(xié)議。
七、本協(xié)議未盡事宜，甲、乙雙方可補簽補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
八、若在履行本協(xié)議的過程中發(fā)生糾紛，甲、乙雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均可向人民法院起訴。
九、本協(xié)議書自甲、乙雙方簽章之日起生效，涂改或冒簽無效。
十、本協(xié)議書一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：（蓋章）
乙方：（蓋章）
負責人：
負責人：
日期： 年 月 日
勞動合作合同 14
甲方：_________
乙方：_________
單位性質_________家庭住址_________身份證號碼_________
印刷甲（單位名稱）_________乙（職工姓名）_________
甲、乙雙方根據(jù)國家勞動法律、法規(guī)，在平等自愿和協(xié)商一致的基礎上，簽訂合同：
一、乙方的工種為。在合同期內，甲方因生產工作需要經協(xié)商可以調整乙方工種，乙方無正當理由應服從變更。
二、合同期限：
合同期限為年，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，其中包括試用期個月（續(xù)訂合同的不包括），即從_________年_________月_________日日起到_________年_________月_________日止。
三、勞動報酬：
1、試用期工資為_________元，試用期滿后的月工資為_________元或實行，包括：基本（標準）工資_________元、津貼補貼_________元，其它_________元。另加月績效工資_________元。
2、實行計件制：甲方在下達生產任務時明確計件單價。
3、獎金按甲方的規(guī)定執(zhí)行；加班加點按法律規(guī)定和企業(yè)制定的制度執(zhí)行。
4、乙方月工資不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準。實行計件工資的，應明確乙方計件定額和計件單價、提成工資等工資形式。工資以貨幣形式支付，支付日期為每月的_________日。
四、工作時間
1、乙方的工作時間依據(jù)[勞動法]和甲方規(guī)章制度為準，甲方可根據(jù)實際情況適當調整乙方工作時間。
2、節(jié)假日按照國家規(guī)定及企業(yè)實際工作需要安排休息。
五、社會保險：
甲、乙雙方在合同期內應按法律、法規(guī)及有關規(guī)定，繳納社會保險費。
六、勞動保護和勞動條件：
甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設施等，做好女職工、未成年工、危險性較大的特種作業(yè)人員的勞動保護。乙方在勞動過程中必須嚴格遵守國家或甲方制定的安全生產操作規(guī)程。
七、勞動紀律：
甲方應依法制定本單位的各項規(guī)章制度和乙方行為規(guī)范，并在乙方上崗前以書面形式發(fā)給，同時督促其實施，乙方應嚴格遵守勞動紀律，保守本單位的生產（工作）或作業(yè)秘密，如有違法違紀行為甲方可根據(jù)情節(jié)輕重，按法律法規(guī)規(guī)定給予不同的處分，直至開除。
八、甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
九、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度的；
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
4、被依法追究刑事責任的；
5、有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的；
6、犯有其他嚴重錯誤的；
7、連續(xù)曠工三天，作為自動離職處理，曠工期間每天按雙倍工資扣除，直至扣完為止。
十、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但應當提前三十日以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；
2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
十一、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的，應當提前三十日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，經向勞動保障行政部門報告后，可以裁減乙方。
十二、有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：
1、在試用期內的；
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的'；
3、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；
十三、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除或終止勞動合同：
1、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；
2、符合計劃生育政策的女職工在孕期、產期和哺乳期內的；
3、其他不可抗力事件，使乙方不能履行合同的；
4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
十四、一方違反勞動合同，應依法承擔違約責任，甲方無正當理由單方解除合同，應對乙方補償_________元或1個月標準（計件）工資。乙方無正當理由解除合同，甲方可扣除乙方_______元或1個月工資，并取消獎金、績效考核等福利待遇，造成損失將依法追究責任。
十五、雙方約定的其它事項：
1、乙方保證向公司領取的機密資料及所有商業(yè)秘密，不可給任何其他人取用、占用。
2、乙方工作滿年后，甲方給予加工齡工資_________元，以此類推，乙方在工作期間如有特殊貢獻、破格提拔，工作時間滿年后，甲乙雙方可對工資標準另行協(xié)商解決。
3、乙方月績效工資_________元，每初考核一次，并由甲方結算付給乙方，年底總考核后全部結清。
4、合同期滿，乙方與甲方解除合同后，1年內乙方不得從事在甲方任職期間的崗位工種，甲方在乙方遵守約定1年后，在30天內應補償乙方人民幣_________元，如乙方違約，甲方可依法追究乙方賠償人民幣____________元，甲、乙雙方可依此合同約定條款追究違約者責任。
十六、本合同沒有訂明的事項，按有關規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決，本合同訂明的事項，與新法律、法規(guī)有抵觸的，按新法律、法規(guī)執(zhí)行。
十七、勞動爭議處理：若發(fā)生勞動爭議，可以自爭議發(fā)生之日起60天內向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會提出書面申請。不服仲裁裁決的，自收到裁決書之日起15天內可向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
十八、本合同簽訂后，應報勞動保障部門備案、鑒證。雙方必須嚴格履行。合同一式三份，甲、乙方各執(zhí)一份，一份交勞動保障部門備案，均具有同等效力。
甲方：_________
乙方：_________
日期：_________
勞動合作合同 15
甲方
名稱：
地址：
乙方
姓名：_____________
性別：__________
民族：_______
文化程度：____________
身份證號碼：_____________________
住址：_______________________
聯(lián)系方式：___________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)，甲乙雙方經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守。
第1條 工作內容
1.1 乙方同意在被聘用期間，根據(jù)甲方工作需要，從事______________工作。
1.2 乙方應按照甲方的要求，盡職盡責完成甲方規(guī)定的工作內容，并達到規(guī)定的質量標準和考核要求。
第2條 合同期限
2.1本合同有效期自________年________月________日起，至________年________月________日止，期限為________年(月)。期滿后，經雙方同意，可以續(xù)約。
2.2本合同沒有試用期。
第3條 勞動時間
3.1 乙方在被聘用期間執(zhí)行非全日制工作制，每周正常工作時間為 小時。
第4條 勞動條件和勞動紀律
4.1 乙方在聘用期間，應遵守甲方的.各項規(guī)章制度及勞動紀律，嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范，愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德。
4.2乙方違反勞動紀律及各項規(guī)章制度的，甲方可視情節(jié)輕重，給予扣薪、調職、降薪等處理，或解除勞動關系并要求賠償損失。
4.3乙方不能以甲方的名義進行任何與完成崗位工作任務無關的業(yè)務、活動或者從事違法犯罪活動，否則一切后果乙方自己負責，同時甲方保留追究其法律責任的權利。
第5條 勞動報酬
5.1 乙方完成本合同約定的工作內容后，甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬，勞動報酬標準為：按小時工資每小時 元。
5.2 乙方如一個月內無請假、遲到、早退等現(xiàn)象，則甲方每月向支付 元作為全勤獎;如一個月內甲方未接到家長、學生等關于乙方的任何投訴，則每月支付 元作為績效獎。
5.2甲方每月(30日)以人民幣形式向乙方支付勞動報酬。
第6條 保密義務
合同期內，乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業(yè)信息;合同期內以及合同終止后，乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。
如果乙方違反上述義務，給甲方造成任何損失，乙方需承擔賠償責任。 甲方擁有乙方在履行工作職責時所取得的知識產權。
第7條 合同終止
以下情形發(fā)生時，本合同終止：
7.1合同期限屆滿;
7.2在合同有效期內，甲、乙雙方都可以隨時提出解除勞動合同，但需要提前3日通知對方。
7.3乙方在本合同有效期間，因從事違法犯罪活動，被依法追究刑事責任，甲方可以單方終止合同，且無需再通知乙方。
7.4 乙方無故曠工3日未到崗工作。
第8條 其他
8.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。
8.2本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：
乙方(簽字)：
______年____月____日
______年____月_____日
勞動合作合同 16
合同編號：_____
甲方（用人單位）：_____
法定代表人：_____
乙方（員工）：_____
身份證號：_____
手機：_____
緊急聯(lián)系人聯(lián)系方式：_____
為明確甲、乙雙方的權利和義務，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律規(guī)定及相關規(guī)定，本著合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，簽訂本勞動合同。
一、合同期限
自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中試用期為_____個月。
未通過甲方進行的試用期考核的，視為試用期不符合錄用條件。
二、崗位、地點與薪酬待遇
1、崗位：_____；工作地點：_____。
2、薪酬標準：每月人民幣_____元；其他福利待遇根據(jù)甲方的`規(guī)章制度執(zhí)行。
3、工作時間：標準工時制。
4、勞動保護和勞動條件按國家規(guī)定執(zhí)行。
5、勞動紀律；乙方應自覺遵守甲方依法制定的規(guī)章制度及勞動紀律。乙方違反勞動紀律，甲方可予以處分，直至解除合同。
三、社會保險與福利待遇
1、乙方要求甲方無需為其繳納社會保險及住房公積金，由甲方按月支付社會保險與住房公積金費用￥_____元，社會保險及住房公積金方面的法律責任均由乙方自行承擔。如因任何原因發(fā)生補繳事宜，則乙方應將甲方支付的社會保險費用返還給甲方。
2、如甲方為乙方出資購買了保險（包括但不限于意外傷害保險、醫(yī)療保險等），則一旦發(fā)生應由甲方承擔責任的事宜，保險賠付金額應計算在甲方的賠償金額之中。
四、特別約定
本合同到期后，如乙方繼續(xù)在甲方工作而甲方無異議，則視為本合同自動延期一年并可多次續(xù)延，但甲方已向乙方發(fā)出終止（解除）合同通知或終止（解除）合同證明書，或者確已不再上班時除外。
五、附則
本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經雙方簽署后生效。
簽署時間：_____年_____月_____日
甲方（蓋章）：_____
乙方（簽字）：_____
勞動合作合同 17
編號：：________字__第：________號
甲方：_________
法定代表人：_________
地址：_________
乙方：_________姓名：_________出生日期：_______年_____月_____日
性別：_____________身份證號碼：
戶籍所在地址：________�。ㄊ校_______區(qū)（縣）________街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）
戶籍所在地聯(lián)系電話：_________________郵政編碼：_____________
現(xiàn)居住地址：________________________________________________
聯(lián)系電話：____________________郵政編碼：_______________
為維護甲、乙雙方合法權益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《民法典》，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，依法訂立本合同，并共同遵守本合同約定的各項條款。
乙方確認自己合法具備合同主體資格，本合同簽署系雙方真實意愿的結果。
一、工作內容
第一條乙方根據(jù)甲方工作需要同意從事_________崗位工作。
乙方保證有能力及愿意從事上述工作，并愿意接受甲方的相關考核。在生產經營過程中，甲方可以根據(jù)需要或乙方的個人表現(xiàn)，調整乙方的工作崗位，乙方愿意服從�！度耸庐悇颖怼坊蚝炗喌男侣毼坏摹秿徫徽f明書》作為修改本合同相應條款的書面變更依據(jù)，同時作為本合同的附件備案。
二、合同期限
第二條合同期限為_________年，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
第三條試用期為乙方與甲方正式建立勞動關系之日起個月（自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日）。
三、職責要求
第四條乙方應按甲方制定的崗位職責、工作規(guī)范和標準、作業(yè)流程、考核標準等規(guī)定，按時、保質、保量地完成甲方規(guī)定的工作任務和目標，接受甲方的監(jiān)督、指導、考核，維護甲方的利益。
第五條乙方應恪盡職守、廉潔奉公，維護甲方的企業(yè)文化、企業(yè)形象和經營理念的統(tǒng)一，嚴格遵守并執(zhí)行甲方的規(guī)章制度及管理規(guī)范。
第六條乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密，遵守競業(yè)禁止的規(guī)定、維護甲方的知識產權。具體義務見本合同附件《保密及知識產權保護協(xié)議》、《競業(yè)禁止協(xié)議》。
四、工作時間、地點
第七條根據(jù)甲方工作特點，甲方安排乙方執(zhí)行（標準工時/不定工時/綜合計算工時）工作制，乙方應遵守甲方依法制定的考勤制度。
乙方應當在合理的工作時間內完成工作任務，確需加班的，必須按甲方規(guī)定事先取得主管部門相關領導的書面批準，否則不予認定，視同乙方自主行為，打卡考勤記錄延時下班不作為加班依據(jù)。對于經甲方批準的加班，甲方應按照法律規(guī)定安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
第八條乙方的工作地點為_________ 。
五、勞動報酬、保險福利
第九條：薪資
1、在乙方付出正常勞動并正常出勤前提下，甲方原則上于次月___日支付乙方上月薪資，薪資標準不低于當?shù)刈畹托劫Y標準。甲方確因生產經營困難，資金周轉受到影響，暫時無法按時支付工資的，可以延期在___個月內支付乙方工資。延期支付應通知乙方。
2、個人所得稅由乙方承擔，在乙方的薪資收入中包含了甲方提供的各項福利待遇和補貼等工資性報酬，具體薪資標準根據(jù)乙方工作崗位和職責不同按甲方薪資制度執(zhí)行，乙方同意甲方根據(jù)經營情況和乙方的崗位、職責及工作表現(xiàn)和工作業(yè)績，對乙方工資報酬進行合理調整。
3、乙方工資增減幅度應依據(jù)甲方的經營情況、相關薪資制度以及乙方的技能、工作業(yè)績等進行調整；甲方實行新的工資制度時，乙方的工資待遇按新的制度予以調整。
4、乙方調整工作崗位的，其月工資按調整后的崗位作相應調整，具體按甲方相關規(guī)定執(zhí)行。
5、乙方加班必須事先經甲方批準同意，甲方按照法律規(guī)定安排乙方同等時間的調休或支付加班工資。加班工資按照乙方正常出勤實得工資的70%作為計算基數(shù)。
6、《人事異動表》作為修改本合同相應條款的書面變更依據(jù)，同時作為本合同的附件備案。
7、按甲方規(guī)章制度和勞動紀律，乙方被甲方作停職反省或察看處理的，停職期間乙方的月工資按當年甲方經營所在地當?shù)卦诼毬毠ぷ畹凸べY標準發(fā)放。
8、乙方領取工資之日起三十日內未表示異議的，即確認該工資為乙方應得之勞動報酬。
第十條保險
1、甲方按國家規(guī)定及乙方戶口性質給予乙方辦理并繳納社會保險，□城鎮(zhèn)職工社會保險□外省市城鎮(zhèn)□外省市非城鎮(zhèn)，屬乙方自行承擔部分，由甲方在乙方工資中代扣代繳。
2、甲、乙雙方按國家和地方社會保險的有關規(guī)定繳納社會統(tǒng)籌保險費用。乙方入職后應及時將社會保險關系轉入甲方，如因乙方未能轉入社會保險關系致使甲方無法為乙方辦理社會保險，由此產生的責任和損失由乙方承擔。
3、甲方為乙方建立社會保險的有關憑證，雙方解除、終止勞動合同后，社會保險的相關憑證按有關規(guī)定轉移。轉移社會保險需要乙方提供必要資料和信息的，乙方應積極配合和協(xié)助，因乙方拒絕配合致使社會保險無法正常轉移的，責任自負。
第十一條病假、事假、工傷或職業(yè)病期間工資待遇
1、乙方患病或非因工受傷且連續(xù)休假___個月以內的，甲方按照如下標準支付病假工資：
1）在甲方單位連續(xù)工齡不滿___年的，按照病假工資計算基數(shù)的___%計發(fā)。
2）在甲方單位連續(xù)工齡滿___年但不滿___年的，按照病假工資計算基數(shù)的___%計發(fā)。
3）在甲方單位連續(xù)工齡滿___年但不滿___年的，按照病假工資計算基數(shù)的___%計發(fā)。
4）在甲方單位連續(xù)工齡滿___年但不滿___年的，按照病假工資計算基數(shù)的___%計發(fā)。
5）在甲方單位連續(xù)工齡___年以上的，按照病假工資計算基數(shù)的___%計發(fā)。
2、乙方患病或非因工受傷且連續(xù)休假超過___個月的，由甲方支付疾病救濟費，支付標準如下：
1）在甲方單位連續(xù)工齡不滿___年的，按照病假工資計算基數(shù)的___%計發(fā)。
2）在甲方單位連續(xù)工齡滿v但不滿___年的，按照病假工資計算基數(shù)的___%計發(fā)。
3）在甲方單位連續(xù)工齡滿___以上的，按照病假工資計算基數(shù)的___%計發(fā)。
3、以上兩項中的病假工資計算基數(shù)指乙方正常出勤月基本工資的___%。但上述兩項工資不得低于當?shù)刈畹凸べY的80%。
4、乙方因工負傷或患職業(yè)病的工資報酬和工傷保險待遇按照國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。
5、乙方事假，甲方將不予支付乙方事假當天的工資。
第十二條甲方嚴格執(zhí)行國家有關勞動保護的法律、法規(guī)和政策，依法維護員工的勞動權益；甲方為乙方提供必要的勞動保護和工作條件，按時發(fā)放符合國家規(guī)定的勞動保護用品；甲方依法建立健全各項勞動保護、安全衛(wèi)生制度，乙方必須按照規(guī)定執(zhí)行，且加強自我保護意識，規(guī)范安全操作。
七、勞動紀律
第十三條甲方根據(jù)經營管理需要，依據(jù)國家法律、法規(guī)制度的規(guī)章制度和勞動紀律，乙方須遵守。
1、甲方規(guī)章制度和紀律包括并不限于甲方的各項制度、規(guī)定、決定、員工手冊、勞動和工作紀律、崗位職責、工作標準、工作規(guī)范、作業(yè)流程、考核標準和技術規(guī)程等。
2、乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度，甲方有權追究乙方責任，直至解除本合同；如因此給甲方造成損失，甲方有權追究乙方的損害賠償責任。
3、甲方的各類規(guī)章制度、管理規(guī)定將以不特定公開的方式予以告知（包括但不限于開會通知、張貼公告、工會或職工代表大會通告等方式）。乙方不得以未單獨告知為由拒絕接受因違反制度、規(guī)定而受到的`相應處罰。
4、甲方的日常管理工作、工作協(xié)同、文件流轉、信息發(fā)布均通過公司辦公系統(tǒng)來進行，且甲方的各項規(guī)章制度、工作流程全部通過辦公系統(tǒng)向公司所有員工公示；乙方有權上線閱覽并提出意見；若甲方的相關規(guī)章制度在系統(tǒng)上公示之日起的五個工作日內，乙方未書面提出異議，則視作乙方已知曉并認可甲方的相關規(guī)章制度，并愿自覺遵守和執(zhí)行。
第十四條甲方根據(jù)公司勞動人事管理制度進行人員聘用、考核、管理，乙方提供的個人相關資料（如學歷、資格證書、個人履歷、基本個人信息、勞動關系）、身體健康證明等為甲方決定聘用乙方的重要參考，乙方應保證所提供材料的真實性；如甲方于勞動合同期間發(fā)現(xiàn)乙方弄虛作假或隱瞞事實，個人素質或身體狀況不符合甲方崗位要求，不具備擔任甲方聘用崗位的條件，甲方可立即解除合同或采取其它措施，并不承擔補償和醫(yī)療責任，一切后果由乙方自己承擔。
第十五條乙方應愛護甲方財產，遵守職業(yè)道德，嚴格保守甲方商業(yè)秘密。
乙方應嚴格保守甲方的秘密，包括但不限于甲方經營上的所有情報，甲方的投資計劃、財務狀況、經營數(shù)據(jù)、營銷方案、促銷計劃、商品價格、產品配方、產品工藝、經銷商名單、供應商名單及與業(yè)務有關的秘密等。
1、未經甲方同意，乙方不得向競爭對手、新聞媒體或外界披露與甲方有關的業(yè)務信息。
2、乙方保守秘密的條款，不僅適用于在甲方任職期間，而且也適用于離開甲方后。
3、乙方還需承擔以下保密義務：
�。�1）不得刺探與本職工作或本身業(yè)務無關的技術和商業(yè)機密；
�。�2）不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方的技術和商業(yè)機密；
�。�3）如發(fā)現(xiàn)技術和商業(yè)機密被泄露或者自已過失泄露技術和商業(yè)機密，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告。
八、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十六條有下列情形之一的，甲、乙雙方應變更勞動合同，并辦理相關變更手續(xù)；
1、甲、乙雙方協(xié)商一致的；
2、訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)和規(guī)章發(fā)生變化的；
3、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使合同無法繼續(xù)履行，經甲、乙雙方協(xié)商一致的。
第十七條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，并不給乙方任何補償，如乙方因此給甲方造成損失，甲方有權追究乙方的損害賠償責任：
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的或不能勝任工作的；
上述規(guī)定不符合錄用條件或不能勝任工作的包括但不僅限于下列情形：
1）不能按時、按質、按量完成工作任務的；
2）不能完成同工種/同崗位人員的工作量、勞動定額或指標的；
3）績效考核不合格的；
4）乙方擔任管理職位，管理的團隊中出現(xiàn)違章、違法行為的；
5）乙方發(fā)表任何損害甲方利益言論的；
6）乙方在工作中屢犯同類過錯的；
7）其他甲方規(guī)章制度規(guī)定的情形。
2、違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，根據(jù)甲方有關規(guī)定應予解除勞動合同的；
3、嚴重失職，營私舞弊對甲方利益造成重大損害的或使甲方經濟損失達壹萬元（含）人民幣以上的；
4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；
5、因乙方以欺詐、脅迫等手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意愿的情況下訂立或者變更勞動合同致使本合同無效的；
6、故意泄露甲方商業(yè)秘密的；
7、 提供虛假個人信息和身份證明、履歷、學歷、職業(yè)資格、健康證明、醫(yī)療證明等材料的；
8、被依法追究刑事責任、被勞動教養(yǎng)或嚴重觸犯國家法律法規(guī)的；
9、沒有親自履行合同行為發(fā)生的；
10、其它依法或依甲方規(guī)章制度規(guī)定，甲方單方可以解除勞動合同的。
第十八條有下列情形之一的，甲方可解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作，也不能從事甲方另行安排的工作的；
2、乙方不能勝任本職工作，或不能按時完成甲方安排的工作任務，經過培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的；
3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使合同無法繼續(xù)履行，經甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。
第十九條乙方有下列情形之一的，甲方不得以此理由解除勞動合同：
1、在甲方工作期間患職業(yè)病或因工負傷被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；
2、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)而未進行離崗前職業(yè)健康檢查的，或者疑似職業(yè)病在診斷或者醫(yī)學觀察期間的；
3、在甲方連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；
4、患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的；
5、女員工在孕期、產期、哺乳期內的；
6、法律、法規(guī)規(guī)定不得解除勞動合同的其它情形。
第二十條乙方解除勞動合同，應提前三十日以上以書面形式通知甲方。在通知送交甲方后的三十日內應按甲方規(guī)定正常工作并履行工作交接和辦理離職手續(xù)。未得到甲方許可擅自離職或拒絕履行甲方交接手續(xù)的，因此給甲方造成損失的，甲方有權要求其承擔賠償責任。
乙方根據(jù)本條解除勞動合同，無權要求甲方支付補償費。
第二十一條有下列情形之一的，乙方應當以書面形式說明情況并通知甲方解除本合同：
1、在試用期內（提前3天）；
2、甲方未按本合同約定支付工資報酬或提供必要的勞動條件的。
3、未依法為乙方繳納社會保險的；
4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權益的；
5、因甲方以欺詐、脅迫等到手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意愿的情況下訂立或者變更勞動合同致使本合同無效的；
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。
甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。
第二十二條本合同期限屆滿時即行終止。
本合同期滿前三十日以上，雙方可相互告知續(xù)簽意愿，經甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，本合同可以續(xù)訂，并簽訂《勞動合同續(xù)訂書》，但甲方有要求續(xù)約或提高勞動條件要求續(xù)約的權力，乙方拒絕而導致雙方不能達成一致續(xù)簽合同的，甲方無補償義務。
有以下情形之一的合同也即行終止：
1、本合同期滿的；
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；
3、乙方死亡，或者人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
4、甲方被依法宣告破產的；
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；
7、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
九、經濟補償與賠償
第二十三條甲方根據(jù)本合同約定的有關條件解除勞動合同的，應按本合同和國家法律、法規(guī)辦理。應當支付經濟賠償金的，按以下標準支付：已履行合同年數(shù)′乙方過去___個月的平均工資，已履行合同年數(shù)不滿一年超___個月的按一年計算，未滿___個月的按半月工資補償。乙方屬于月工資標準高于當?shù)厣缙焦べY基數(shù)三倍以上的，有關經濟補償?shù)臉藴拾凑諊乙?guī)定執(zhí)行。
第二十四條乙方違反法律規(guī)定或合同約定提前解除勞動合同的，如果給甲方造成損失的，應當向甲方支付賠償金，甲方的損失包括并不限于甲方用于乙方的培訓費用、泄密損失和因乙方提前離職給甲方造成的損失。
十、勞動爭議處理
第二十五條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人可向所屬公司工會爭議調解機構申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，按現(xiàn)行《勞動爭議仲裁法》的規(guī)定申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可向甲方注冊地人民法院提起訴訟。
十一、其它
第二十六條經甲、乙雙方平等自愿，協(xié)商一致，另約定以下內容：
1、雙方有未盡事項的，如甲方與工會所簽《集體合同》有規(guī)定的，從《集體合同》規(guī)定。
2、雙方對公司規(guī)章公示、對員工個人特殊申請或調整有異議的，以工會備案確認為準。
3、依據(jù)相關規(guī)定需要雙方進行協(xié)商的事宜，雙方可以由工會組織進行協(xié)商，并以談話記錄作為協(xié)商過程的有效說明
4、凡規(guī)定以書面通知方式送達乙方的相關資料，乙方應當簽收，拒絕簽收的以乙方填寫的住所的郵寄送達為有效通知。依據(jù)乙方所留地址無法郵寄送達的，以甲方的公告在工會備案為有效通知。
5、本合同解除或終止后，乙方不再享有甲方的年終獎金或其它依公司發(fā)放的任何獎金或福利待遇。
第二十七條本合同有關約定與國家有關勞動法律、法規(guī)和政策等規(guī)定相悖的，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
第二十八條與乙方工作相關的交乙方保管使用的所有甲方的文件資料和因工作需要交乙方保管使用的甲方財產，乙方均應辦理領用手續(xù)，并妥善保管并正當使用。乙方因任何原因離職，均應如數(shù)向甲方交還所有甲方的文件資料和財產，如因乙方保管或使用不當造成的損壞、滅失或文件泄密，乙方應按甲方規(guī)定承擔賠償責任。
第二十九條甲方下列規(guī)章制度為本合同附件，為本合同不可缺少之條數(shù)，具有同等效力，乙方承諾并保證已詳細閱讀并了解，并保證遵守。
1、 《員工手冊》 《獎懲條例》《問責制》
2、 《競業(yè)禁止/知識產權保護協(xié)議》、《保密協(xié)議》
3、其它經由辦公系統(tǒng)等合法途徑頒行的涉及員工管理的規(guī)定文件
第三十條本合同自甲方蓋章、乙方親筆簽名后生效。
第三十一條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
甲方（蓋章）：_________乙方：_________
簽訂日期：_________年_________月_________日簽訂日期：_________年_________月_________日
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