實(shí)習(xí)協(xié)議書

時(shí)間：2022-02-13 14:37:23 協(xié)議書我要投稿

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精選實(shí)習(xí)協(xié)議書模板合集8篇

　　在學(xué)習(xí)、工作生活中，協(xié)議與我們的生活息息相關(guān)，簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。想必許多人都在為如何寫好協(xié)議而煩惱吧，以下是小編幫大家整理的實(shí)習(xí)協(xié)議書8篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

精選實(shí)習(xí)協(xié)議書模板合集8篇

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇1

　　甲方(實(shí)習(xí)單位)名稱：

　　甲方聯(lián)系地址：

　　甲方聯(lián)系電話：

　　聯(lián)系人：

　　乙方(實(shí)習(xí)生)姓名：

　　身份證號(hào)碼：

　　聯(lián)系電話：

　　為推動(dòng)實(shí)習(xí)(實(shí)踐)活動(dòng)的開展，明確各方的責(zé)任，保障各方的權(quán)益，現(xiàn)在平等自愿的基礎(chǔ)上，各方就學(xué)生實(shí)習(xí)(實(shí)踐)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、實(shí)習(xí)期限及留任承諾

　　實(shí)習(xí)時(shí)間自年月日至年月日( 個(gè)月)。實(shí)習(xí)結(jié)束，甲方優(yōu)先錄用乙方，經(jīng)雙方協(xié)商愿意達(dá)成正式勞動(dòng)就業(yè)合同。

　　二、實(shí)習(xí)崗位

　　甲方根據(jù)乙方的申請(qǐng)，并結(jié)合乙方所學(xué)專業(yè)，對(duì)口安排乙方在本單位崗位從事實(shí)踐學(xué)習(xí)活動(dòng)。

　　三、實(shí)習(xí)管理

　　1、甲方提供實(shí)習(xí)場地，包括生產(chǎn)、研發(fā)或辦公的場地及相關(guān)條件。

　　2、實(shí)習(xí)期間甲方提供乙方等福利。

　　3、雙方協(xié)商一致同意：實(shí)習(xí)期間甲方每月付給乙方元(人民幣)生活補(bǔ)貼，如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方的素質(zhì)、學(xué)習(xí)能力未達(dá)到甲方對(duì)實(shí)習(xí)生的要求，甲方可在本協(xié)議期限的1/3時(shí)間內(nèi)提出解除本協(xié)議，乙方必須同意。

　　4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：

　　(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);明辨是非。如遇不明確事項(xiàng)，及時(shí)請(qǐng)示學(xué)校或?qū)嵙?xí)單位領(lǐng)導(dǎo)。

　　(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、管理規(guī)定及操作規(guī)程。

　　(3)乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定，如有違反規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、管理規(guī)定造成甲方財(cái)物損失，按甲方規(guī)定及相關(guān)法規(guī)處理。

　　對(duì)于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方有權(quán)提出解除《學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書》。

　　(4)乙方嚴(yán)禁在工作時(shí)間內(nèi)外出游玩，嚴(yán)禁一切危險(xiǎn)、違法活動(dòng);乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)，由于自身原因造成的意外安全事故，甲方無需承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

　　(5)實(shí)習(xí)期內(nèi)，確需中途離開單位或終止工作，必須提出書面申請(qǐng)，并跟實(shí)習(xí)單位辦理有關(guān)手續(xù)后方可離開。乙方離開實(shí)習(xí)單位期間的一切安全責(zé)任，由乙方承擔(dān)。

　　四、勞動(dòng)保護(hù)

　　1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

　　3、甲方應(yīng)按勞動(dòng)法規(guī)定的作息時(shí)間安排乙方實(shí)習(xí)工作。

　　五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

　　學(xué)生在實(shí)習(xí)期間開發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于企業(yè)。

　　六、協(xié)議終止與解除

　　1、協(xié)議期滿自然終止;

　　2、實(shí)習(xí)期間乙方如違反協(xié)議第三條第4款規(guī)定，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對(duì)乙方做出警告、通報(bào)或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實(shí)習(xí);

　　3、實(shí)習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。

　　七、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

　　八、本協(xié)議一式貳份，經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方各執(zhí)壹份。

　　甲方簽字(蓋章)：乙方(簽字)：

　　年月日年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇2

　　實(shí)習(xí)地點(diǎn)：__________________________

　　實(shí)習(xí)時(shí)間：____年____月至____年____月

　　學(xué)生參加實(shí)習(xí)工作，是學(xué)校職業(yè)教育教學(xué)活動(dòng)的重要組成部分。為了提高學(xué)生的實(shí)習(xí)技能，為就業(yè)前打下良好的基礎(chǔ)，各個(gè)專業(yè)的學(xué)生均應(yīng)認(rèn)真參加實(shí)習(xí)，培養(yǎng)和提高自己實(shí)際工作的能力，努力使自己成為社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)所需要的實(shí)用人才。為了達(dá)到實(shí)習(xí)目的，使學(xué)生、家長、用人單位和學(xué)校都滿意，強(qiáng)化實(shí)習(xí)工作的管理，為此，特簽訂本協(xié)議。

　　一、由學(xué)�；�?qū)W校指定的機(jī)構(gòu)嚴(yán)格考察實(shí)習(xí)單位的性質(zhì)、經(jīng)營范圍、用人的需求、學(xué)生待遇、該單位的合法性等，為實(shí)習(xí)學(xué)生推薦好單位，以確保學(xué)生實(shí)習(xí)的正確進(jìn)行。

　　二、學(xué)校按照“雙向選擇”的原則，為學(xué)生推薦實(shí)習(xí)用人單位，學(xué)生按照本人自愿和家長同意相結(jié)合的原則自愿選擇確定實(shí)習(xí)單位。

　　三、家長督促學(xué)生嚴(yán)格遵守《________職業(yè)教育中心學(xué)生守則》，實(shí)習(xí)期內(nèi)不得擅自離崗或私自調(diào)換崗位。凡學(xué)生本人未經(jīng)同意私自退出實(shí)習(xí)者，不能正常畢業(yè)，并根據(jù)情節(jié)作延緩半年或一年發(fā)放畢業(yè)證和等級(jí)證的處理。實(shí)習(xí)學(xué)生若要調(diào)換實(shí)習(xí)單位，必須經(jīng)用人單位、學(xué)生家長和學(xué)校同意后并辦理有關(guān)手續(xù)方可調(diào)換。

　　四、家長和學(xué)校密切配合，指導(dǎo)好學(xué)生實(shí)習(xí)。鼓勵(lì)學(xué)生取得良好的實(shí)習(xí)成績。在實(shí)習(xí)過程，家長如得知子女發(fā)生重大事情，應(yīng)及時(shí)向?qū)W校反映，共同求得妥善解決。實(shí)習(xí)生若違背實(shí)習(xí)單位的規(guī)定而發(fā)生意外事故，其后果應(yīng)由本人和家長自負(fù)。對(duì)違紀(jì)者，學(xué)校將根據(jù)情節(jié)輕重予以處理直至開除。

　　五、學(xué)生實(shí)習(xí)期間，家長可自愿為學(xué)生購買人身安全保險(xiǎn)。

　　六、本協(xié)議一式兩份，具有同等效力。

　　家長簽名：________________

　　學(xué)生簽名：________________

　　_____年_______月________日

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇3

　　中職學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐，完成規(guī)定的實(shí)習(xí)任務(wù)，是職業(yè)教育教學(xué)的重要內(nèi)容，也是學(xué)生畢業(yè)的重要考核依據(jù)。為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生對(duì)所學(xué)知識(shí)和技能的理解和運(yùn)用，全方位提升學(xué)生的實(shí)踐和就業(yè)能力，根據(jù)教學(xué)計(jì)劃安排，下學(xué)期(20xx年月日至年月日為20xx級(jí)畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)期。為了明確學(xué)校、實(shí)習(xí)單位和學(xué)生本人的責(zé)任和義務(wù)，保證畢業(yè)實(shí)習(xí)的順利進(jìn)行，特制定本協(xié)議。實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù)：

　　1. 實(shí)習(xí)單位應(yīng)具備培養(yǎng)�？迫瞬诺哪芰蜅l件，給學(xué)生提供相應(yīng)的專業(yè)工作崗位和食宿條件。

　　2. 學(xué)生實(shí)習(xí)期間，應(yīng)設(shè)有專門人員或機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)學(xué)生實(shí)習(xí)、生活及思想道德教育，做好學(xué)生的考勤等各項(xiàng)記錄。

　　3. 指定具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職稱人員作為指導(dǎo)教師帶教。

　　4. 根據(jù)實(shí)習(xí)考核要求負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)情況進(jìn)行嚴(yán)格考核和評(píng)定，簽署實(shí)習(xí)單位的意見，作為學(xué)�？己藢W(xué)生實(shí)習(xí)效果的依據(jù)。及時(shí)向?qū)W校報(bào)告學(xué)生實(shí)習(xí)期間發(fā)生上的特殊事件。

　　5. 實(shí)習(xí)期間學(xué)生出現(xiàn)人身安全和財(cái)產(chǎn)問題由接受實(shí)習(xí)單位和學(xué)生個(gè)人負(fù)責(zé)。

　　6. 對(duì)不履行實(shí)習(xí)協(xié)議的單位，學(xué)校有權(quán)終止協(xié)議，責(zé)令學(xué)生終止實(shí)習(xí)，立即返校。在實(shí)習(xí)期中，實(shí)習(xí)單位應(yīng)為實(shí)習(xí)學(xué)生提供工作上必要的勞動(dòng)安全配備，實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生法規(guī)及操作規(guī)程，若實(shí)習(xí)生因違反規(guī)定操作而導(dǎo)致自身受到健康的傷害時(shí)，實(shí)習(xí)單位不承擔(dān)責(zé)任。

　　莒縣職業(yè)技術(shù)教育中心的責(zé)任與義務(wù)：

　　1. 學(xué)生離校前準(zhǔn)備相應(yīng)的畢業(yè)實(shí)習(xí)材料，給學(xué)生布置相應(yīng)實(shí)習(xí)任務(wù)，讓學(xué)生明確返校時(shí)應(yīng)上交的相關(guān)實(shí)習(xí)材料。

　　2. 負(fù)責(zé)學(xué)生實(shí)習(xí)后是否達(dá)到實(shí)習(xí)基本要求和實(shí)習(xí)質(zhì)量的檢測。

　　3. 學(xué)校加強(qiáng)與各實(shí)習(xí)單位的聯(lián)系，負(fù)責(zé)指派教師對(duì)自主實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)和管理。

　　實(shí)習(xí)學(xué)生的責(zé)任和義務(wù)：

　　1. 實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)明確實(shí)習(xí)的目的、任務(wù)和要求，根據(jù)所學(xué)專業(yè)，自主選擇實(shí)習(xí)單位或由學(xué)生推薦。實(shí)習(xí)單位一經(jīng)確定，實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)向?qū)W校及時(shí)反饋，以便校內(nèi)知道教師跟蹤、了解、知道實(shí)習(xí)的全過程。

　　2. 學(xué)生實(shí)習(xí)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，避免出現(xiàn)責(zé)任事故，實(shí)習(xí)過程中因?qū)W生違章操作所出現(xiàn)責(zé)任事故由學(xué)生個(gè)人承擔(dān)責(zé)任。

　　3. 畢業(yè)實(shí)習(xí)結(jié)束后，學(xué)生應(yīng)按照學(xué)校要求提供相應(yīng)的實(shí)習(xí)材料(畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書、畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告、頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議書、畢業(yè)實(shí)習(xí)成績考核表、畢業(yè)生靈活方式就業(yè)證明等)，如未能按要求上交相關(guān)資料，影響畢業(yè)派遣，由學(xué)生個(gè)人承擔(dān)責(zé)任。

　　4. 在實(shí)習(xí)期間涉及到的全部費(fèi)用，由學(xué)生個(gè)人承擔(dān)。

　　5. 實(shí)習(xí)期間學(xué)生出現(xiàn)人身安全和財(cái)產(chǎn)問題由接受實(shí)習(xí)單位和學(xué)生個(gè)人負(fù)責(zé)。

　　注：本協(xié)議一式五份(其中填好蓋章簽字一份后，再復(fù)印四份)，分別由學(xué)生本人及各單位存檔。

　　學(xué)生簽字：

　　年月日

　　實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)人簽字及單位印章：

　　年月日

　　莒縣職業(yè)技術(shù)教育中心負(fù)責(zé)人及單位印章：

　　年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇4

　　合同編號(hào)：

　　甲方（單位）名稱：________________________

　　地址：____________________________

　　電話：________________________________

　　乙方（實(shí)習(xí)生）姓名：________________________

　　身份證號(hào)碼：____________________________

　　電話：____________________________

　　因乙方現(xiàn)為未畢業(yè)大學(xué)生，根據(jù)《勞動(dòng)部關(guān)于貫徹執(zhí)行若干問題的意見》（勞部發(fā)〔1995〕309號(hào)）中有關(guān)規(guī)定，為了保障雙方權(quán)益，明確雙方責(zé)任，在平等自愿、互惠互利的基礎(chǔ)上，就雙方實(shí)習(xí)（實(shí)踐）的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、實(shí)習(xí)期限及留任承諾

　　實(shí)習(xí)時(shí)間自____年____月____日至____年____月____日（畢業(yè)證書和學(xué)位證書交給公司驗(yàn)明真?zhèn)魏鬄橹梗＜追匠兄Z：丙方畢業(yè)時(shí)同等條件下優(yōu)先錄取。如果實(shí)習(xí)結(jié)束乙方拿到畢業(yè)證后，根據(jù)實(shí)習(xí)情況，經(jīng)雙方協(xié)商可考慮適當(dāng)縮短或取消試用期，錄用乙方為正式員工，簽訂正式勞動(dòng)合同。

　　二、實(shí)習(xí)崗位及實(shí)習(xí)補(bǔ)貼

　　1、甲方根據(jù)乙方的申請(qǐng)和甲方的工作安排，安排乙方在本公司____崗位實(shí)習(xí)；

　　2、甲方根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)酌情給予生活補(bǔ)貼，具體生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式為：

　�。�1）實(shí)習(xí)工資為正式工資的80%，次月5個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放。

　�。�2）電話補(bǔ)助：每月100元；午餐補(bǔ)助：工作日每天15元。

　�。�3）優(yōu)惠條件

　　乙方在本公司實(shí)習(xí)4個(gè)月以上，到公司報(bào)到時(shí)可直接轉(zhuǎn)為正式員工。

　　乙方在本公司實(shí)習(xí)不足4個(gè)月，到公司報(bào)到時(shí)需經(jīng)2個(gè)月試用期轉(zhuǎn)為正式員工。

　　三、實(shí)習(xí)管理細(xì)則

　　1、甲方應(yīng)提供實(shí)習(xí)場地，包括生產(chǎn)或辦公的場地及相關(guān)條件；

　　2、如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方違反甲方的《員工手冊(cè)》要求，甲方有權(quán)提出解除《實(shí)習(xí)協(xié)議》。

　　3、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：

　�。�1）乙方應(yīng)遵守國家的.法律法規(guī)；

　�。�2）乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定；

　�。�3）乙方所進(jìn)行工作的責(zé)任、權(quán)限、程序、方法等均以甲方規(guī)定為依據(jù)，不得自行變更和推卸責(zé)任，如有違反造成甲方財(cái)物損失，按甲方規(guī)定處理。

　�。�4）乙方在工作期間應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo)，盡職盡責(zé)，與公司其他員工團(tuán)結(jié)合作。

　　4、乙方在實(shí)習(xí)期間接觸到的有關(guān)甲方研究成果、財(cái)務(wù)、人事等方面的機(jī)密，如有泄露，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)因此而產(chǎn)生的一切責(zé)任。

　　5、實(shí)習(xí)結(jié)束后，表現(xiàn)突出的實(shí)習(xí)生可留在本企業(yè)就業(yè)，公司將與其簽訂正式勞動(dòng)合同。

　　四、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

　　乙方在甲方實(shí)習(xí)期間所產(chǎn)生的一切工作成果和在此基礎(chǔ)上利用甲方數(shù)據(jù)、資料等進(jìn)行的進(jìn)一步研究，均屬公司成果，甲方保留該部分成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

　　五、協(xié)議終止與解除

　　1、協(xié)議期滿自然終止；

　　2、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前7天以書面方式向甲方告知原因，經(jīng)甲方同意并完成工作交接后，可與甲方終止本協(xié)議，否則，乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

　　3、實(shí)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或不能勝任實(shí)習(xí)工作，可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議，在支付乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后，解除本協(xié)議。

　　六、其它約定事項(xiàng)

　　1、乙方在實(shí)習(xí)期間于公司外發(fā)生意外傷殘事故，由乙方自行承擔(dān)。

　　2、本協(xié)議尚未規(guī)定事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

　　3、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系，不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系。

　　本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲方、乙方簽字或蓋章后生效。

　　甲方： xxx有限公司乙方簽字：________

　　甲方公章：

　　____年____月____日 ____年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇5

　　甲方：

　　乙方（實(shí)習(xí)生）：

　　身份證號(hào)：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》，甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。

　　一、甲方根據(jù)工作需要，按照_________________有限公司短期工管理的相關(guān)規(guī)定，聘用并派遣乙方到甲方指定的部門工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　二、協(xié)議期限：本協(xié)議期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。

　　三、乙方的權(quán)利義務(wù)：

　　1、乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)身份信息，遵守國家法律法規(guī)，接受甲方派遣單位的領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。

　　2、乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規(guī)范，做到吃苦耐勞并保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)。

　　3、乙方享有按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)獲得勞動(dòng)報(bào)酬。

　　4、乙方須在工作期限滿的前5日告知甲方。

　　5、乙方對(duì)甲方及其派遣單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

　　6、乙方工作時(shí)間不滿十五天或者不領(lǐng)工資卡的，工資概不發(fā)放。

　　四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1、甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環(huán)境。

　　2、甲方可以根據(jù)實(shí)際工作需要，調(diào)換乙方工作崗位，乙方應(yīng)當(dāng)服務(wù)服從安排。

　　3、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)對(duì)乙方予以獎(jiǎng)懲，并于每月____號(hào)前支付乙方上個(gè)月工資。

　　4、甲方享有國家法律規(guī)定的其它權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。

　　五、協(xié)議的解除與終止：

　　1、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)通知乙方解除本協(xié)議：

　�。�1）嚴(yán)重違反甲方或者甲方派遣單位勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營私舞弊，對(duì)甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的；

　�。�2）應(yīng)聘時(shí)向甲方提供虛假信息和資料的；

　�。�3）被依法追究刑事責(zé)任的。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：

　　（1）乙方患病或非因工負(fù)傷，一月內(nèi)累計(jì)病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作；

　�。�2）本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成一致的。

　　3、乙方可提前5日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　4、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)解除本合同：

　�。�1）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

　�。�2）未按本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的；

　�。�3）協(xié)議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協(xié)議，并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。

　　六、違約責(zé)任：

　　由于一方違約，造成本協(xié)議無法履行時(shí)，違約方應(yīng)支付對(duì)方違約金。若給對(duì)方造成損失，還應(yīng)支付賠償金。

　　七、本協(xié)議如有未盡事宜，由雙方協(xié)商辦理。

　　八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。

　　九、不遵守工作制度，擅自離崗；在廠外發(fā)生的一切違章事故，責(zé)任自負(fù)（甲方只負(fù)責(zé)協(xié)助處理）。

　　甲方：

　　日期：_____年_____月______日

　　乙方：

　　日期：_____年_____月______日

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇6

　　甲方（用人單位）：地址：

　　乙方（實(shí)習(xí)生）：性別：年齡：身份證：

　　所在學(xué)校：專業(yè)：聯(lián)系電話：

　　乙方本著提高自身專業(yè)知識(shí)與工作實(shí)踐相結(jié)合的精神，自愿到甲方單位實(shí)習(xí)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議：

　　一、實(shí)習(xí)要求

　　乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供本人實(shí)際情況，并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明（如身份證、體檢證明等），如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí)，則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。

　　二、實(shí)習(xí)期限

　　1、實(shí)習(xí)時(shí)間自年月年月其中自年月日至年月日為試用期。

　　2、如實(shí)習(xí)期滿后，即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書，則甲方也無義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實(shí)習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動(dòng)關(guān)系的，則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

　　三、實(shí)習(xí)崗位及工作時(shí)間

　　1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識(shí)和個(gè)人能力，合理安排乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門進(jìn)行實(shí)習(xí)，其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力，變動(dòng)乙方的實(shí)習(xí)崗位。

　　3、乙方承諾按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量、達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并同意認(rèn)真、主動(dòng)、及時(shí)地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。

　　4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習(xí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)習(xí)部門延長乙方工作時(shí)間的，乙方將獲得調(diào)休或加班工資，乙方應(yīng)積極配合實(shí)習(xí)部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時(shí)間的，應(yīng)按公司規(guī)定填寫<加班申請(qǐng)單>經(jīng)部門主管審批后方可加班，未經(jīng)審批確認(rèn)的，不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。

　　四、實(shí)習(xí)管理

　　1、實(shí)習(xí)期間甲方指定部門主管負(fù)責(zé)乙方的日常管理，實(shí)習(xí)期滿以后，應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。

　　2、如果實(shí)習(xí)期內(nèi)，乙方不符合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)隨時(shí)提出解除本協(xié)議且無需支付任何補(bǔ)償或賠償。

　　3、在實(shí)習(xí)期間，若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定，導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

　　4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：

　�。�1）乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議；

　�。�2）乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定，如有違反的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議；

　�。�3）乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財(cái)物等損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

　　（4）乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、對(duì)甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責(zé)任等行為的，甲方有權(quán)無償予以辭退；

　�。�5）乙方同意并承諾在實(shí)習(xí)期間不乘坐無營業(yè)執(zhí)照的一切車輛（包括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私家車等），如因乙方違反本條約定給自身或他人造成損失的，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任；

　�。�6）乙方同意并承諾如乙方在非工作時(shí)間或非工作場地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任均由乙方自愿承擔(dān)，與甲方無關(guān)。

　　五、實(shí)習(xí)報(bào)酬

　　甲乙雙方一致確認(rèn)，乙方實(shí)習(xí)工資為人民幣元/月。實(shí)習(xí)期間，*********根據(jù)乙方的出勤天數(shù)，其他津貼待遇按甲方規(guī)定執(zhí)行。如實(shí)習(xí)部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，乙方同意按換崗后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　六、勞動(dòng)保護(hù)

　　1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

　　六、保密約定

　　乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后，乙方應(yīng)及時(shí)與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。

　　七、知識(shí)產(chǎn)權(quán)

　　在實(shí)習(xí)期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于甲方。

　　八、協(xié)議終止與解除

　　1、雙方協(xié)商一致，協(xié)議可提前終止。

　　2、協(xié)議期滿自然終止。

　　3、實(shí)習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的，除甲方選擇解除本協(xié)議外，甲方也可根據(jù)具體情況對(duì)乙方做出警告、通報(bào)等處理。

　　4、實(shí)習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。

　　九、有下列情況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位。

　　1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動(dòng)組織需要。

　　2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn)，不適宜在原實(shí)習(xí)崗位繼續(xù)工作的。

　　3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化，導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實(shí)習(xí)崗位工作的。

　　十、雙方約定的其他事項(xiàng)

　　1、甲方的員工手冊(cè)等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。

　　2、針對(duì)乙方在甲方處實(shí)習(xí)問題，乙方承諾其已告知所在學(xué)校并已征得學(xué)校同意。如因乙方違反本條約定，給所在學(xué)�；蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任且有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議。

　　十一、本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

　　年月日年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇7

　　實(shí)習(xí)單位(甲方)：_____________________

　　地址：_________________________________

　　電話：_________________________________

　　法定代表人：___________________________

　　職務(wù)：_________________________________

　　實(shí)習(xí)生(乙方)：_______________________

　　身份證號(hào)碼：___________________________

　　所在學(xué)校：_____________________________

　　住址：_________________________________

　　電話：_________________________________

　　為能更好地幫助大學(xué)生畢業(yè)后適應(yīng)社會(huì)，甲方為職工子弟大學(xué)生提供實(shí)習(xí)(實(shí)踐)機(jī)會(huì)，在平等自愿的基礎(chǔ)上，現(xiàn)就甲乙雙方的責(zé)任和權(quán)益達(dá)成如下協(xié)議：

　　一.實(shí)習(xí)期限

　　實(shí)習(xí)時(shí)間自_________年_______月_______日至_______年_______月_______日。

　　二.實(shí)習(xí)崗位

　　甲方根據(jù)甲方階段性工作情況，并結(jié)合乙方所學(xué)專業(yè)，安排乙方在本單位經(jīng)營部具體實(shí)習(xí)。

　　三.實(shí)習(xí)管理

　　1、甲方提供實(shí)習(xí)場地，包括生產(chǎn)、辦公的場地及相關(guān)條件。

　　2、實(shí)習(xí)期間甲方提供作業(yè)資料，不收取乙方實(shí)習(xí)費(fèi)用。

　　3、實(shí)習(xí)期間甲方指定專人負(fù)責(zé)乙方的日常管理，實(shí)習(xí)期滿后，應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。

　　4、雙方協(xié)商同意,如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求，甲方可提前_______天向乙方提出解除本“協(xié)議”。

　　5、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：

　　(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);

　　(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定;

　　(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財(cái)物損失，按甲方規(guī)定及相關(guān)法規(guī)處理。

　　(4)乙方必須做到自我保護(hù)，日常的出行安全。

　　對(duì)于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方有權(quán)提出解除《實(shí)習(xí)協(xié)議書》，但是應(yīng)提前告知乙方和說明原因，并及時(shí)通知乙方家長及所在學(xué)校。

　　四.協(xié)議終止與解除

　　1、協(xié)議期滿自然終止;

　　2、實(shí)習(xí)期間乙方如違反協(xié)議第三條第五款規(guī)定，甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對(duì)乙方做出警告、通報(bào)或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方在甲方的實(shí)習(xí);

　　3、實(shí)習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。

　　五.爭議解決

　　本協(xié)議項(xiàng)下發(fā)生的爭議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請(qǐng)調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的，可以向_________________人民法院提起訴訟。

　　六.其他約定事項(xiàng)

　　(一)________________________________________________________。

　　(二)________________________________________________________。

　　七.協(xié)議生效

　　本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。

　　合同生效后，甲乙雙方對(duì)合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

　　甲方(蓋章)：___________________ 乙方(簽字)：___________________

　　代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)：______________________

　　_______年_______月_______日 _______年_______月_______日

　　注意事項(xiàng)：

　　實(shí)習(xí)生在工作中受傷不能認(rèn)定為工傷。認(rèn)定工傷的前提條件是存在勞動(dòng)關(guān)系，而實(shí)習(xí)生因?yàn)閷W(xué)生身份，無法與用人單位形成勞動(dòng)關(guān)系，實(shí)習(xí)生無法參加工傷保險(xiǎn)，其在在工作期間受傷也無法認(rèn)定為工傷。但是，實(shí)習(xí)生與用人單位形成了雇傭關(guān)系，實(shí)習(xí)生可以根據(jù)最高法院有關(guān)人身損害賠償?shù)乃痉ń忉屢髥挝灰婪ǔ袚?dān)雇主的賠償責(zé)任，處理。該爭議不屬于勞動(dòng)爭議，按一般的人身損害賠償處理。

實(shí)習(xí)協(xié)議書篇8

　　甲方：****酒店乙方：**學(xué)校

　　地址：**** 酒店地址： **新區(qū)

　　聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

　　傳真：傳真：

　　甲、乙雙方本著友好合作的愿望，簽訂如下協(xié)議：

　　1、甲方負(fù)責(zé)接收乙方學(xué)生3人（其中2男人，女1人）到甲方實(shí)習(xí)。

　　2、實(shí)習(xí)時(shí)間為壹年，即從年月日至年月日。

　　3、甲方付給實(shí)習(xí)生每人每月人民幣300元生活補(bǔ)貼。

　　4、甲方付給乙方每生每月100元管理費(fèi)，由甲方每月匯入乙方固定帳戶（帳號(hào)：*********** ）。

　　5、實(shí)習(xí)期間甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方人員進(jìn)行教育、培訓(xùn)和管理。

　　6、乙方學(xué)生須繳納制服押金300元，在員工前三個(gè)月生活補(bǔ)貼中分批扣除。實(shí)習(xí)期滿退回所繳押金。

　　7、在實(shí)習(xí)期間，甲方負(fù)責(zé)乙方人員實(shí)習(xí)期間的免費(fèi)食宿，水電費(fèi)（不準(zhǔn)浪費(fèi)），床上用品由乙方自理。

　　8、其他福利待遇甲方根據(jù)實(shí)際情況予以適當(dāng)發(fā)放。

　　9、甲方負(fù)責(zé)乙方學(xué)生甲方所在地單程差旅費(fèi)（限硬座火車票），乙方憑火車票到甲方報(bào)銷。

　　10、實(shí)習(xí)生必須經(jīng)過實(shí)習(xí)地防疫站體檢，費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)，體檢不合格的實(shí)習(xí)生，將退回乙方。其他有關(guān)證件（身份證、邊防證、計(jì)劃生育證、1寸免冠彩色照片6張）由乙方自理。

　　11、工作期間甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)乙方人員因工受傷所需醫(yī)療費(fèi)用。發(fā)生非工傷意外事故，則按法律規(guī)定由過錯(cuò)人或監(jiān)護(hù)人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

　　12、乙方人員要自覺遵守國家的各項(xiàng)法律規(guī)定及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，并服從甲方的管理和工作安排，如因?qū)W生個(gè)人不服從管理或安排造成合同不能按期執(zhí)行或其他意外，甲方有權(quán)知會(huì)乙方，甲方經(jīng)得乙方同意后，有權(quán)辭退學(xué)生。

　　13、乙方學(xué)生實(shí)習(xí)不到半年而提出終止實(shí)習(xí)的，須賠償來時(shí)甲方所支付的差旅費(fèi)用、體檢費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用。

　　14、如學(xué)生未經(jīng)允許擅自離職，甲方有權(quán)除名，乙方將同時(shí)開除并不發(fā)放該生畢業(yè)證書。

　　15、實(shí)習(xí)結(jié)束后根據(jù)甲方需要和學(xué)生意愿，甲方可直接與學(xué)生簽署用工合同，轉(zhuǎn)為甲方正式員工。

　　本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時(shí)，須經(jīng)雙方協(xié)商同意，否則無效。

　　本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方簽章：乙方簽章：

　　-------

　　甲方：（以下簡稱甲方）

　　乙方：廈門航空酒店管理有限公司金雁酒店（以下簡稱乙方）

　　為培養(yǎng)酒店服務(wù)人才，提高甲方專業(yè)學(xué)生的實(shí)踐工作能力，本著真誠合作、互助互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，甲乙雙方就甲方學(xué)生在乙方場所實(shí)習(xí)等事宜，達(dá)成如下合作協(xié)議：

　　一、合作期限及方式

　　1. 乙方擬接收甲方選派的名專業(yè)在校學(xué)生進(jìn)入崗位實(shí)習(xí)。