十堰工傷保險有哪些待遇
因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：
(1)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;
(2)住院伙食補助費;
(3)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;
(4)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
(5)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;
(6)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(7)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金;
(8)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;
(9)勞動能力鑒定費。
因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：
(1)治療工傷期間的工資福利;
(2)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(3)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。
工傷職工符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇�；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，從工傷保險基金中補足差額。
未參保、雖參保但未繳費或欠費期間發(fā)生的工傷保險待遇等費用均由用人單位支付。用人單位參加工傷保險并補繳應當繳納的工傷保險費、滯納金后，由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費用。
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1.社會保險行政部門應在多少天內(nèi)作出工傷認定的決定?
根據(jù)《工傷保險條例》第二十條的規(guī)定，社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
社會保險行政部門對受理的事實清楚、權(quán)利義務明確的工傷認定申請，應當在15日內(nèi)作出工傷認定的決定。
2.當事人對工傷認定結(jié)論不服應該如何辦理?
根據(jù)《工傷保險條例》有關(guān)規(guī)定，申請工傷認定的職工或者其直系親屬、該職工所在單位對工傷認定結(jié)論不服的'，可以依法提起行政訴訟或申請行政復議。
3.職業(yè)病診斷標準和職業(yè)病診斷、鑒定由哪個部門負責?
根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第四章有關(guān)條款規(guī)定：
(1)職業(yè)病診斷應當由省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔。
(2)勞動者可以在用人單位所在地或者本人居住地依法承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行職業(yè)病診斷。
(3)職業(yè)病診斷標準和職業(yè)病診斷辦法由國務院衛(wèi)生行政部門制定。
4. 哪些情形可視同工傷?
《工傷保險條例》第十五條規(guī)定，職工有下列情形之一的，視同工傷：
(一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;
(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
(三)職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊病復發(fā)的。
5.哪些情形不得認定為工傷或者視同工傷?
《工傷保險條例》第十六條規(guī)定，職工雖符合認定為工傷或者視同工傷的規(guī)定，但有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
(一)故意犯罪的;
(二)醉酒或者吸毒的;
(三)自殘或者自殺的。
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