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銷(xiāo)售助理求職簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)

時(shí)間:2021-02-23 16:28:56 求職簡(jiǎn)歷 我要投稿

銷(xiāo)售助理求職簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)

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銷(xiāo)售助理求職簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)

  姓  名:xxx 國(guó)  籍: 中國(guó)

  目前住地: 廣州 民  族: 漢族

  戶(hù) 籍 地: 湖南 身高體重: 160 cm kg

  婚姻狀況: 未婚 年  齡: 23 歲

  求職意向及工作經(jīng)歷

  人才類(lèi)型: 普通求職

  應(yīng)聘職位: 其它類(lèi):銷(xiāo)售助理、銷(xiāo)售助理:文職、經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi):跟單員

  工作年限: 3 職  稱(chēng): 無(wú)職稱(chēng)

  求職類(lèi)型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)

  月薪要求: 2000--3500 希望工作地區(qū): 廣州

  工作經(jīng)歷: 公司名稱(chēng): 廣州**通用電氣有限公司起止年月:2008-04 ~ 2010-04

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備

  擔(dān)任職務(wù): 銷(xiāo)售助理

  工作描述: 1、跟蹤訂單的執(zhí)行完成情況;

  2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理處理部門(mén)人員相關(guān)工作上的問(wèn)題;

  3、協(xié)調(diào)本部門(mén)與公司內(nèi)部相關(guān)部門(mén)的街接與日常工作配合;

  4、制作合同、報(bào)價(jià)用于與客戶(hù)洽談中使用;

  5、每月統(tǒng)計(jì)相關(guān)銷(xiāo)售報(bào)表;

  6、訂單的下達(dá)及跟蹤

  離職原因: 更高的追求

  公司名稱(chēng): 中國(guó)人壽株洲分公司個(gè)險(xiǎn)部起止年月:2007-07 ~ 2008-04

  公司性質(zhì): 股份制企業(yè)所屬行業(yè):金融,保險(xiǎn)

  擔(dān)任職務(wù): 售后服務(wù);

  工作描述: 售后服務(wù)專(zhuān)員負(fù)責(zé)按時(shí)電話通知客戶(hù)交費(fèi),并進(jìn)行上門(mén)服務(wù),告知客戶(hù)在公司享有的權(quán)利,并傳遞相關(guān)公司的最新信息,為客戶(hù)做好各項(xiàng)保全服務(wù)滿(mǎn)足客戶(hù)的服務(wù)需求。售后服務(wù)中學(xué)到的知識(shí)豐富了自己的旅程,與不同的人接觸看到了不同的人生閱歷。“誠(chéng)人達(dá)已,誠(chéng)已為人”是服務(wù)理念。

  離職原因: 換新環(huán)境

  教育背景

  畢業(yè)院校: 湖南益陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  最高學(xué)歷: 大專(zhuān) 畢業(yè)日期: 2007-07-01

  所學(xué)專(zhuān)業(yè): 電子商務(wù) 第二專(zhuān)業(yè):

  培訓(xùn)經(jīng)歷: 起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專(zhuān) 業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號(hào)

  2004-09 2007-06 湖南省益陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院 電子商務(wù) 助理電子商務(wù)師

  語(yǔ)言能力

  外  語(yǔ): 英語(yǔ) 良好

  國(guó)語(yǔ)水平: 一般 粵語(yǔ)水平: 一般

  工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)

  能認(rèn)真完成每項(xiàng)工作任務(wù),做事認(rèn)真踏實(shí),為人誠(chéng)懇.積極向上.

  詳細(xì)個(gè)人自傳

  本人適應(yīng)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),時(shí)間觀念強(qiáng),并具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。做事認(rèn)真,性格開(kāi)朗,學(xué)習(xí)勤奮,能夠與人相處融洽,積極面對(duì)生活。

  一向刻苦耐勞,勇于拼搏,并將時(shí)刻保持這種精神,迎接新的挑戰(zhàn)。

  大學(xué)三年的學(xué)習(xí)中積累了豐富的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)和商務(wù)理論知識(shí)以及良好的英語(yǔ)口頭、書(shū)面表達(dá)能力。

  附:

  求職者對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷的要求高,是由于現(xiàn)在的求職競(jìng)爭(zhēng)比較大,很多職業(yè)在對(duì)外招聘后,來(lái)應(yīng)聘的人非常多。應(yīng)聘期間需要針對(duì)這些人來(lái)進(jìn)行篩選,而篩選的第一步就是簡(jiǎn)歷篩選。你所投遞的.個(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)好,則就能順利的通過(guò)篩選,反之則就不能被錄取。以此求職者就非常重視其家里的質(zhì)量。

  那么什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷最好呢?總體來(lái)說(shuō)實(shí)用型的個(gè)人簡(jiǎn)歷才是主流的選擇,即便是創(chuàng)新的個(gè)人簡(jiǎn)歷同樣也要具有實(shí)用性。

  個(gè)人簡(jiǎn)歷實(shí)用性的重要性:在求職中個(gè)人簡(jiǎn)歷不過(guò)就是敲門(mén)磚,能不能通過(guò)就是其氣質(zhì)成功與否的關(guān)鍵。也就說(shuō),個(gè)人簡(jiǎn)歷本身的形象以及類(lèi)型并不是關(guān)鍵。你所寫(xiě)的個(gè)人簡(jiǎn)歷只要具有閱讀性,能夠發(fā)揮其作用,就是優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷。

  那么如何讓個(gè)人簡(jiǎn)歷更具有使用性呢?

  一來(lái),簡(jiǎn)歷要控制其篇幅

  你所編寫(xiě)的個(gè)人簡(jiǎn)歷不能太長(zhǎng),篇幅最好在一張,這是由HR篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷的方式所決定。要知道在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中,招聘官閱讀個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)間可能只有十秒,那么,簡(jiǎn)歷的篇幅就要控制在十秒中能夠讀完的篇幅上。

  二來(lái),簡(jiǎn)歷要有關(guān)鍵詞、語(yǔ)言通順

  實(shí)用性的個(gè)人簡(jiǎn)歷要具有非常高的可讀性,讓對(duì)方能夠看得懂你的個(gè)人簡(jiǎn)歷,更要能接受你的簡(jiǎn)歷。那么,最為基本的就是在語(yǔ)言的使用上要通順,也可以有意識(shí)的來(lái)利用關(guān)鍵詞的加深,然對(duì)方能夠更好的看到其關(guān)鍵點(diǎn)上。

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