參加招聘會求職的寶貴經(jīng)驗總結(jié)
今天我終于真正在求職現(xiàn)場認識到自己的缺點和不足。
今天在這家公司求職,他們招聘文員,現(xiàn)場擺放了厚厚的一堆簡歷,我前面有兩個美女應(yīng)聘,后邊那位顯然更具優(yōu)勢,簡歷雖然很簡單,只有一張表格,但用一個包書皮夾著,后邊附有兩張身份證復(fù)印件。聽人事主管問他之前干文員干了多長時間,她說,大概半年左右,我才下意識看了一下她的簡歷,大專學(xué)歷。美女的男朋友在旁邊站著,然而她顯然還是有些緊張。公司確實不錯,到我了,然而主管站起來朝后喊,有沒有應(yīng)聘**領(lǐng)班的,然后看了一眼準備坐下的我,問:“你應(yīng)聘什么?”
“文員”
“你也應(yīng)聘文員?”
“是的”
“文員只招女的!”
我遺憾的離開了,明明看到前面有男的fnhaliao.com 問過文員的。
通過這次求職經(jīng)歷,我意識到三點:
一,學(xué)歷是求職必備的敲門磚,一紙文憑勝過一身本事;
二,應(yīng)聘現(xiàn)場的`談吐和簡歷的風(fēng)格直接影響應(yīng)聘結(jié)果,還有個人形象、行為舉止,這點確實是初入職場者很難做到位的,但正是這些細節(jié)決定了用人單位對應(yīng)聘者的第一映像。
三,工作經(jīng)驗是個致命硬傷,沒有經(jīng)驗一般引不起用人單位注意,除非自己特別出色。
明天是大型人才招聘會,相信單位會多一點。但周末肯定人會更多,會場會很擁擠,沒辦法,找工作必須得經(jīng)得起各方面的“擠壓”
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