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商品采購崗位職責(zé)
現(xiàn)如今,崗位職責(zé)使用的情況越來越多,崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?下面是小編為大家收集的商品采購崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
商品采購崗位職責(zé)1
工作職責(zé):
1、根據(jù)行業(yè)及公司發(fā)展趨勢,開發(fā)并引進(jìn)適合電視或新媒體等渠道銷售的新品類、新商品,保證商品開發(fā)成功率,完善品類結(jié)構(gòu),健全產(chǎn)品線;
2、開發(fā)并維護(hù)供應(yīng)商,溝通合作意向,談判合作條件,保持良好的合作關(guān)系;
3、根據(jù)市場動(dòng)向及品類發(fā)展趨勢、銷售數(shù)據(jù)等判斷商品熱賣程度,進(jìn)行商品與銷售時(shí)間選擇;
4、進(jìn)行市場調(diào)研,了解市場動(dòng)向,及時(shí)調(diào)整商品開發(fā)策略。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上傳統(tǒng)或互聯(lián)網(wǎng)零售行業(yè)商品開發(fā)、采購工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備良好的'談判與溝通能力,較強(qiáng)的抗壓能力;
4、了解市場動(dòng)態(tài)與發(fā)展趨勢,具有創(chuàng)新的商品開發(fā)意識(shí);
5、有豐富的供應(yīng)商/商品資源者優(yōu)先。
商品采購崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)管理公司商品中心整體工作,完善商品中心架構(gòu);
2.負(fù)責(zé)參與公司戰(zhàn)略定制規(guī)劃商品中心戰(zhàn)略幫助公司戰(zhàn)略達(dá)成;
3.負(fù)責(zé)公司商品中心的所有經(jīng)營指標(biāo),對商品中心的各項(xiàng)考核指標(biāo)
負(fù)全責(zé);
4.負(fù)責(zé)全國門店的商品品類規(guī)劃。統(tǒng)一公司商品標(biāo)準(zhǔn)建立商品的核心
競爭力;
5.負(fù)責(zé)拓展重點(diǎn)供應(yīng)商。建立起有效的`核心供應(yīng)商資源庫;
6.負(fù)責(zé)對全國性商品采購的統(tǒng)一協(xié)同。大促商品、爆款商品的統(tǒng)一采購
協(xié)調(diào);
7.負(fù)責(zé)對全國優(yōu)勢貨源地的把控及時(shí)合理的調(diào)度,全國優(yōu)勢采購資源做
到采購成本的優(yōu)化。
職位要求:
1.本科以上學(xué)歷;
2.五年以上采購經(jīng)驗(yàn);
商品采購崗位職責(zé)3
進(jìn)口商品采購經(jīng)理美菜北京云杉信息技術(shù)有限公司,云杉,云杉信息,美菜,美菜網(wǎng) 1、負(fù)責(zé)公司進(jìn)口物品的采購與開發(fā);
2、優(yōu)化采購渠道,豐富商品品類,控制損耗,降低成本;
3、維護(hù)管理供應(yīng)商體系,對其進(jìn)行管理考核、淘汰換新,確保商品現(xiàn)貨供應(yīng)充足;
4、根據(jù)促銷計(jì)劃,獲取促銷資源,甄選促銷商品;
5、加強(qiáng)與營運(yùn)部門的`溝通,妥善處理工作中出現(xiàn)的問題。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,一年以上便利店、商超休閑食品采購類工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備較強(qiáng)的搜集、分析、匯總及考察評估供應(yīng)商信息的能力;
3、成本核算意識(shí)強(qiáng),抗壓力強(qiáng),具備良好的溝通表達(dá)能力及談判技巧和方法;
4、有供應(yīng)商客戶資源者優(yōu)先考慮。
商品采購崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)進(jìn)口商品各品類采購招商工作,并做好供應(yīng)商及商品信息的維護(hù)和管理工作;
2、準(zhǔn)確規(guī)劃食品/百貨/生鮮品類結(jié)構(gòu)及價(jià)格策略;
3、精準(zhǔn)選品,有效促銷方案及品項(xiàng)計(jì)劃;
4、了解進(jìn)口食品/百貨/生鮮類商品市場需求及變化,不斷優(yōu)化商品,使之持續(xù)性有效經(jīng)營;
5、對進(jìn)口商品供應(yīng)渠道及進(jìn)口商資源有充分了解。
商品采購崗位職責(zé)5
1、配合運(yùn)營,尋找新品供應(yīng)商,前期的樣品確認(rèn),商務(wù)談判等工作
2、執(zhí)行采購訂單和采購合同,落實(shí)具體采購流程;
3、負(fù)責(zé)采購訂單下達(dá)、交期跟蹤、產(chǎn)品品質(zhì)管理;
4、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;
5、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
職位要求:
1、具備良好的職業(yè)道德操守,高度的'工作熱情及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
2、適應(yīng)能力強(qiáng),能夠較快適應(yīng)新的工作環(huán)境并且快速熟悉公司原有產(chǎn)品線。
3、工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備承受壓力的能力;
4、具備互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5、能夠產(chǎn)品開發(fā)的優(yōu)先,有大型超市采購經(jīng)驗(yàn)或者當(dāng)?shù)剌^多供應(yīng)商資源優(yōu)先
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