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員工的年終總結(jié)

時(shí)間:2023-03-12 17:54:09 年終總結(jié) 我要投稿

員工的年終總結(jié)【熱門】

  總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以正確認(rèn)識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。你想知道總結(jié)怎么寫嗎?以下是小編為大家收集的員工的年終總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。

員工的年終總結(jié)【熱門】

員工的年終總結(jié)1

  X月X日,我正式去XX地鐵公司報(bào)到,很榮幸成為XX地鐵的一名員工。那份激動(dòng)和喜悅自然是無法言喻,因?yàn)檫@是首次理論和實(shí)踐的結(jié)合,也是對理論知識的一次特別的檢驗(yàn)。我每天上班都是精神百倍,認(rèn)真負(fù)責(zé)的主動(dòng)學(xué)習(xí),學(xué)思結(jié)合,積累經(jīng)驗(yàn),讓自己在地鐵里快速成長是我的主要目標(biāo)。

  通過這次長達(dá)半年的地鐵公司學(xué)習(xí)工作,進(jìn)一步豐富了我的理論知識,提高了我對當(dāng)前各項(xiàng)工作的了解和認(rèn)識,增強(qiáng)了抓好本職工作的緊迫感,明確了今后需要進(jìn)一步努力的方向,F(xiàn)將培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

  我所學(xué)的專業(yè)是室內(nèi)裝修設(shè)計(jì),我所認(rèn)識的設(shè)計(jì)就是根據(jù)建筑物的使用性質(zhì)、所處環(huán)境和相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn),綜合運(yùn)用現(xiàn)代物質(zhì)手段、科技手段和藝術(shù)手段,創(chuàng)造出功能合理、舒適優(yōu)美、性格顯明,符合人的生理要求和心理要求,使使用者心情愉快,便于人們工作、學(xué)習(xí)、生活和休息的室內(nèi)外環(huán)境設(shè)計(jì)。施工之前必須要有個(gè)好的設(shè)計(jì),施工設(shè)計(jì)階段包括修改完善設(shè)計(jì)方案、與各相關(guān)專業(yè)的協(xié)調(diào)以及完成建筑裝飾設(shè)計(jì)施工圖三個(gè)部分理進(jìn)行審核——施工完成,交工——裝潢公司進(jìn)行裝修——交工——由投資商和房產(chǎn)公司進(jìn)行買賣。整個(gè)過程中,建筑的設(shè)計(jì)部分占了相當(dāng)重要的位置。所以設(shè)計(jì)的`時(shí)候,每一步都要按照規(guī)定,每一步都要謹(jǐn)慎。設(shè)計(jì)時(shí)也有它的過程:做方案(必須符合結(jié)構(gòu)要求)——進(jìn)行平面設(shè)計(jì)(設(shè)計(jì)的同時(shí),由結(jié)構(gòu)師就行調(diào)整,平面做法應(yīng)符合結(jié)構(gòu)要求,調(diào)整的同時(shí),結(jié)構(gòu)師進(jìn)行結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),兩者屬于同步進(jìn)行,同步完成)——立面,剖面設(shè)計(jì)——水電,供暖,電梯設(shè)計(jì)。

  根據(jù)以往學(xué)習(xí)了解到的經(jīng)驗(yàn)及在地鐵公司上班的親身經(jīng)歷,我們知道了地下車站很容易存在一些結(jié)構(gòu)墻體滲水、漏水的情況,或者因?yàn)榻Y(jié)構(gòu)墻與墻面板間預(yù)留離壁水溝。為了保證運(yùn)營維護(hù)期間能夠隨時(shí)清理水溝,所以我們在墻面板安裝的時(shí)候便遵循“隨時(shí)拆裝,拆后不損壞”的原則,在所有的墻面板安裝過程中要求所有員工嚴(yán)格按照安裝方案施工,嚴(yán)禁使用AB膠、云石膠等脆性膠結(jié)材料粘接。墻面板封閉以前要嚴(yán)格清理離壁水溝。墻面板安裝前要考慮消火栓安裝位置,并在消火栓安裝完畢后安裝隱形平開門,并且保證消防栓門開啟角度大于90°

  在裝修到地鐵車站吊頂時(shí),地鐵車站吊頂內(nèi)由于要安裝大量設(shè)備及管人生意義的大小,不在乎外界的變遷,而在乎內(nèi)心的經(jīng)驗(yàn)。

員工的年終總結(jié)2

  工作總結(jié)是對一段時(shí)間內(nèi)的工作進(jìn)行全面、系統(tǒng)的總體檢查、總體評價(jià)、總體分析和總體研究,分析成果的不足之處,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

  在全行員工繁忙緊張的工作中,年底即將到來。在我們心中,年末是最忙碌的時(shí)候,也是最安全的時(shí)候。因?yàn)榛仡櫧衲甑墓ぷ,我們會?jì)出納部的每個(gè)員工都有自己的收獲,沒有平庸和浪費(fèi)時(shí)間。雖然分工不同,但每個(gè)人都在盡一切努力為行業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間,又是一年。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績,克服缺點(diǎn),對今年的工作進(jìn)行簡要回顧和總結(jié)如下:

  今年我在財(cái)務(wù)部做出納,主要負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付、票據(jù)印章管理、,開具發(fā)票和銀行間結(jié)算。剛開始工作的'時(shí)候,我只是覺得出納的工作似乎很簡單,但這只是日常工作,比如數(shù)錢、填支票、逃離銀行。然而,當(dāng)我真正投入工作時(shí),我知道我對出納工作的理解和理解是錯(cuò)誤的。出納工作不僅責(zé)任重大,而且存在許多學(xué)術(shù)和技術(shù)問題。掌握它需要理論與實(shí)踐相結(jié)合。在日常工作中,我能嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,做到每日結(jié)算和每月結(jié)算,定期與會計(jì)核對現(xiàn)金和賬目。如果現(xiàn)金金額不一致,應(yīng)及時(shí)報(bào)告并及時(shí)處理。根據(jù)會計(jì)提供的憑證及時(shí)支付工資和其他應(yīng)支付的款項(xiàng),遵守財(cái)務(wù)程序,嚴(yán)格審核相關(guān)原始文件,不符合要求拒絕支付,嚴(yán)格保持相關(guān)印章、空白支票、空白收據(jù)和庫存現(xiàn)金的完整性和安全性,及時(shí)掌握銀行存款余額,不開具空頭支票和遠(yuǎn)期支票,月末結(jié)賬后清點(diǎn)現(xiàn)金流量和銀行存款明細(xì),認(rèn)真裝訂當(dāng)月原始憑證,每月及時(shí)交付銀行原始憑證和各種收付款憑證,配合會計(jì)處理地方和市政資金項(xiàng)下的各種賬戶和資金分配,嚴(yán)格控制專項(xiàng)資金和銀行賬戶的使用

  以上是我今年工作以來的經(jīng)驗(yàn)和體會,在我的工作中,這也是一個(gè)理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的過程。在今后的工作中,我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)和掌握各項(xiàng)財(cái)務(wù)政策、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,不斷提高業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)財(cái)務(wù)安全意識,保護(hù)人身安全和公司利益不受損失,做好自己的工作,與公司全體員工共同發(fā)展。新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。我決心再接再厲,向更高的層次邁進(jìn)。回顧一年的工作,我覺得還有很多不足之處:

  1、只滿足于完成自己的任務(wù),工作發(fā)展不夠大膽

  2、業(yè)務(wù)質(zhì)量提升不快,新業(yè)務(wù)知識的知識不夠透明

  3、他自己的工作與其他同行還有差距,創(chuàng)新意識不強(qiáng)

  以上是我個(gè)人的工作總結(jié),向銀行領(lǐng)導(dǎo)和員工匯報(bào)。今年的所有成就只代表了過去,所有的教訓(xùn)和不足我們都銘記在心并努力改進(jìn)。工作日復(fù)一日,看似枯燥,但我們相信“一點(diǎn)一點(diǎn),創(chuàng)造非凡”。有了今天的積累,明天的輝煌就有了。

員工的年終總結(jié)3

  一年來,在股份公司各級組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在各兄弟單位的理解和支持下,物業(yè)公司經(jīng)營班子和全體員工經(jīng)過不懈的努力,實(shí)現(xiàn)了年初預(yù)定的目標(biāo),F(xiàn)將物業(yè)公司xx年各項(xiàng)工作總結(jié):

  1、本職工作:

  時(shí)刻緊記自己的崗位職責(zé),有責(zé)任心,指導(dǎo)并協(xié)調(diào)管理處員工相互工作關(guān)系,掌握各個(gè)小區(qū)最新的基本情況,指導(dǎo)各主管日常工作事務(wù),上報(bào)管理處日常工作情況,對恒達(dá)物業(yè)公司和文峰城市花園管理處始終忠誠和熱愛。

  2、日常管理:

  我在日常的管理工作中,加強(qiáng)內(nèi)部管理,進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,對各主管統(tǒng)一指揮、督導(dǎo)及協(xié)調(diào),合理調(diào)配人員,盡最大可能發(fā)揮每一名員工的能力。嚴(yán)格制定各主管的工作規(guī)范和規(guī)程,主持每周的例會,總結(jié)本周工作,發(fā)現(xiàn)不足,及時(shí)改正。制定下步工作方向,各主管每日、每周、每月制定工作計(jì)劃,并檢查落實(shí),監(jiān)督各個(gè)主管的日檢,做好管理處的周檢,協(xié)助公司的月檢。對員工的工作做到獎(jiǎng)罰分明,統(tǒng)一對待。

  對不合格服務(wù)進(jìn)行檢查和糾正,及時(shí)追蹤。各項(xiàng)工作做到層層把關(guān),杜絕管理漏洞。對小區(qū)已裝修業(yè)主發(fā)生房屋滲漏的,安排人員積極聯(lián)系施工單位,針對業(yè)主向物業(yè)反映的問題落實(shí)維修。同時(shí),積極上門與業(yè)主溝通、協(xié)調(diào),就業(yè)主對維修的要求及思想動(dòng)態(tài)反饋給開發(fā)商現(xiàn)場負(fù)責(zé)人,達(dá)成與業(yè)主的意見統(tǒng)一。今年7月份、9月份在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我安排對各小區(qū)電表進(jìn)行了全面排查,對發(fā)現(xiàn)異常情況的及時(shí)處理,查出竊電業(yè)主近30戶,克服重重阻力,最終為公司挽回直接經(jīng)濟(jì)損失4萬多元。

  3、加強(qiáng)與業(yè)主的溝通和交流:

  經(jīng)過了長時(shí)間的相互接觸和了解,管理處與業(yè)主之間的溝通加強(qiáng)了,由起初業(yè)主對我們的不了解,不接納,慢慢的變成了朋友。我從自身出發(fā),從小事做起,為業(yè)主服務(wù),有業(yè)委會地已召開了多次業(yè)主大會,及時(shí)了解業(yè)主的真實(shí)需求,對業(yè)主提出的意見和建議,管理處也自我反省工作的不足,做出整改。

  同時(shí)管理處,根據(jù)各個(gè)小區(qū)的情況,設(shè)有日常維修服務(wù),制定了保安24小時(shí)值班制度,對于業(yè)主的投訴、報(bào)修、求助等問題在最短的時(shí)間內(nèi)迅速的解決處理。對于業(yè)主提出的意見和建議,管理處認(rèn)真傾聽,做好詳細(xì)的記錄,并針對業(yè)主的問題,做出相應(yīng)的措施。對于業(yè)主的投訴,及時(shí)有效耐心的處理,做好解釋工作;各小區(qū)制作的宣傳欄,定期張貼各類通知、溫馨提示、溫馨祝福、生活常識。

  4、定期培訓(xùn):

  依據(jù)辦公室年初制定的.培訓(xùn)計(jì)劃,管理處結(jié)合自身的情況,也制定了自己的培訓(xùn)計(jì)劃。每周各主管根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃,自行培訓(xùn)學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)服務(wù)規(guī)范、企業(yè)文化、各種生活文化知識和專業(yè)技能,在學(xué)習(xí)的同時(shí)既加強(qiáng)了自身的工作水平和服務(wù)質(zhì)量,又陶冶了情操。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),管理處的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步的提高,員工的服務(wù)水平更進(jìn)一步的加強(qiáng)。

  5、關(guān)心員工生活:

  我經(jīng)常和員工談心交流,及時(shí)了解他們的想法,解決員工的實(shí)際困難,用真心換真心,讓員工真正感覺到恒達(dá)物業(yè)公司大家庭的溫暖。為此,我經(jīng)常組織員工談話,聽取員工的意見和建議,為員工解決困難。正是在這樣的溫暖環(huán)境下,管理處加強(qiáng)了員工之間互相合作的凝聚力及向心力,極大地增強(qiáng)了員工的自律意識和團(tuán)結(jié)意識,調(diào)動(dòng)了各部門員工的工作積極性和責(zé)任心,提高了工作質(zhì)量,加強(qiáng)了管理處的團(tuán)隊(duì)合作精神。

  xx年度,在公司各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的正確指引和幫助下,我在各方面的工作中取得了一定的成績,但工作中也存在著很多的不足和問題。但我有信心在新的一年不斷改進(jìn)工作方法,不斷創(chuàng)新,做好各項(xiàng)管理工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷的進(jìn)取,完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作,做自己成為一名真正的恒達(dá)物業(yè)品牌的宣傳者、塑造者和執(zhí)行者!

員工的年終總結(jié)4

  QC的職責(zé)和重要性:

  產(chǎn)品的質(zhì)量和交付日期將直接影響客人對公司的信任,因此每一項(xiàng)判斷都將直接或間接影響公司的利益。由于當(dāng)前工廠制度、合作模式、工人素質(zhì)等方面的變化,QC的工作要求也隨之變化。QC與單相相結(jié)合。除了監(jiān)控質(zhì)量外,我們還應(yīng)該關(guān)注進(jìn)度。兩者之間存在沖突,因此我們應(yīng)適當(dāng)注意數(shù)量,如果任何一方感到危機(jī)或無法解決,應(yīng)盡快通知公司和相關(guān)人員,以盡快找到解決方案。

  QC在檢查過程中容易犯的錯(cuò)誤:

  躺著

  (1)總的來說,我們的工作是獨(dú)立的。正因?yàn)槿绱,我們很容易?dǎo)致一種劣勢——撒謊。原因通常是我們自己的懶惰和健忘導(dǎo)致工作任務(wù)的延遲或不完全完成。當(dāng)公司提出要求時(shí),我們會用謊言來掩蓋我們的錯(cuò)誤,以換取片刻的緊張。為了結(jié)束謊言,我們可能會說更多的謊言,它可能會從一個(gè)小錯(cuò)誤變成一個(gè)大錯(cuò)誤,這將使公司付出代價(jià)。這需要同事更多的監(jiān)督和建議,以及更多的自律。

  在位置上擺動(dòng)

  (2)由于工作需要,我們有時(shí)會長期聯(lián)系同一家外貿(mào)供應(yīng)商或工廠。為了更好地完成任務(wù),我們將與外貿(mào)或工廠的相關(guān)人員建立良好的關(guān)系(這是必要的),但因此,我們可能會動(dòng)搖立場,做出錯(cuò)誤的判斷。因此,我們應(yīng)該時(shí)刻保持警惕和堅(jiān)定我們的立場,在業(yè)務(wù)上,我們應(yīng)該以公司的利益為出發(fā)點(diǎn)。

  貪婪的.

  (3)產(chǎn)品問題很常見,因?yàn)槲覀兊漠a(chǎn)品種類繁多,很少有工廠經(jīng)常合作,有些甚至是一次性的。當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)問題時(shí),一些工廠會做出一些影響我們對自身利益判斷的行為。最常見的是吃、喝、送禮物,甚至還有更卑鄙的錢。這是對你個(gè)性的測試,不適合做男人或做事;文本對齊:左;“>溝通方式。

  (4)我們的產(chǎn)品種類很多,所以不可能了解每種產(chǎn)品的生產(chǎn)過程和特性,所以有時(shí)我們會受到工廠的質(zhì)疑和欺騙。我們在產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中需要多學(xué)多問,從低層次開始,從低層次開始問,不要以高為榮,要懂得如何用親和力來溝通,從中我們不僅可以了解產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中的優(yōu)缺點(diǎn),或探索工廠的欺騙行為,做出相應(yīng)的對策。在生產(chǎn)過程中,我們普遍處于與工廠相關(guān)負(fù)責(zé)人的對立狀態(tài),難免受到壓制或忽視。此時(shí),我們需要以適當(dāng)而強(qiáng)硬的溝通方式來應(yīng)對,從公司利益的角度表達(dá)我們的態(tài)度和立場。在生產(chǎn)過程中,我們可以與工廠相關(guān)負(fù)責(zé)人討論或看到有利于產(chǎn)品的方案。我們不能以訂單和語氣的形式進(jìn)行溝通,以免工廠在產(chǎn)品出現(xiàn)問題時(shí)利用這個(gè)話題推卸責(zé)任。

  心態(tài)

  (5)由于工作的需要,我們有時(shí)會出差很長時(shí)間。無聊、壓抑的生活和工作壓力可能會使你產(chǎn)生焦慮、無助甚至抱怨等心理狀態(tài),從而影響你的工作。我們應(yīng)該從不同的角度思考,思考對我們自己有益的結(jié)果,以平行的心態(tài),同事的關(guān)心,老板的同情和鼓勵(lì)也是平行心態(tài)的良藥。

  過度識別,避免重要內(nèi)容而忽略重要內(nèi)容

  (6)你對產(chǎn)品生產(chǎn)過程的細(xì)節(jié)和特點(diǎn)了解得越多,你就越有可能了解更多。

員工的年終總結(jié)5

  時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間就過去了20多年。回顧過去半年,我不禁感慨萬千。在我的日常工作中,我很清楚工作技能和知識的重要性。另一個(gè)相對重要的點(diǎn)是關(guān)系。正如斯坦福研究中心得出的結(jié)論:12、5%的錢來自知識,87、5%來自關(guān)系1、在工作方面,注重逐步實(shí)施公司半自動(dòng)化/自動(dòng)化、高效的生產(chǎn)模式發(fā)展,注重客戶至上、優(yōu)質(zhì)高效、持續(xù)改進(jìn),嚴(yán)格自律,更好地按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。過去半年的主要工作表現(xiàn)如下:

  1、提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。通過虛心向有關(guān)同事咨詢學(xué)習(xí),基本上可以使用AutoCAD繪圖軟件設(shè)計(jì)各種生產(chǎn)輔助夾具,通過上級領(lǐng)導(dǎo)的教學(xué),基本能將FMEA和控制計(jì)劃的知識應(yīng)用到實(shí)際生產(chǎn)工作中

  2、負(fù)責(zé)第一生產(chǎn)車間的相關(guān)生產(chǎn)事務(wù),能及時(shí)完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),解決生產(chǎn)異常問題,保證生產(chǎn)產(chǎn)品的交貨期,從未發(fā)生過質(zhì)量事故或生產(chǎn)投訴。當(dāng)然,對生產(chǎn)中的一些細(xì)節(jié)問題總是會產(chǎn)生不滿

  3、積極配合體育團(tuán)隊(duì)的人員調(diào)動(dòng),認(rèn)為能在第一車間體育人員頻繁調(diào)動(dòng)和流失中完成輔導(dǎo)和指導(dǎo)作用,使其能快速適應(yīng)相關(guān)工作

  4、至于日常工作態(tài)度,我覺得還可以。雖然我的環(huán)境不好,但我沒有與他人串通

  5、第一車間的跟進(jìn)模式已經(jīng)從過去的跟進(jìn)模式轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在真正意義上的跟進(jìn)模式。提高了工作效率和工作積極性,降低了生產(chǎn)和質(zhì)量控制投訴率(雖然只有兩名PE人員),PE人員從過去的三名減少到現(xiàn)在的兩名,不僅提高了工作效率,而且為公司節(jié)約了產(chǎn)出成本,按照公司既定的“精干系統(tǒng)、精簡人員、提高效率”的目標(biāo)發(fā)展

  2、工作中的缺陷、糾正措施和未來的努力:

  在過去的六個(gè)月里,雖然我們能夠及時(shí)完成所有工作,但仍然存在一些不足。在一些細(xì)節(jié)工作中,我們不夠主動(dòng),產(chǎn)品的生產(chǎn)能力沒有得到有效提高,個(gè)人體育人員的紀(jì)律沒有得到有效控制。總的來說,我們在過去六個(gè)月里做了一些工作,但是,與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很多差距

  2、不定期對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行工藝優(yōu)化分析,尋求工藝流程和生產(chǎn)效率的改進(jìn),有效提高產(chǎn)品效率;由于上半年車間人員頻繁調(diào)動(dòng)和流失,一度陷入混亂,但隨著人員的穩(wěn)定和工作技能的提高,工作效率也在不斷提高

  3、目前的車間空間相對狹窄,生產(chǎn)品種少,相對簡單,但仍有很多工作要做。在未來的工作中,將對生產(chǎn)中的產(chǎn)品流程進(jìn)行合理優(yōu)化,并更新一些舊夾具,以實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn),提高生產(chǎn)效率

  4、在工作心態(tài)和紀(jì)律方面,一個(gè)車間只有兩名體育人員,紀(jì)律上沒有錯(cuò)誤。未來仍需加強(qiáng)。從細(xì)節(jié)開始,從每件小事開始,從我開始,仔細(xì)填寫相關(guān)工作報(bào)告

  3、結(jié)論:

  隨著公司ERP、t—misc和cell生產(chǎn)的實(shí)施,我們可以預(yù)期我們的工作將更加繁重,我們的要求將更高,我們的知識將越來越豐富。因此,我會更加努力學(xué)習(xí),努力提高自己的文化素質(zhì)和各項(xiàng)工作技能,努力開創(chuàng)工作的新局面,為公司的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)車間員工年終總結(jié)II在今年的車間管理工作中,我和一些無賴在一起,既高興又累。我很高興有這個(gè)機(jī)會嘗試管理研討會,并培訓(xùn)我的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理能力。同時(shí),這也是我展示自己積累的工作經(jīng)驗(yàn)的好時(shí)機(jī)。令人厭倦的是,在過去的一年里,每天的工作量很大,而且人手不足,超過了通常的工作量。其中,無助感表現(xiàn)為缺乏管理,無法很好地控制和協(xié)調(diào)其中的一些人。但總的來說,我盡自己的責(zé)任,以自己的實(shí)際行動(dòng)帶頭。以下是我的經(jīng)驗(yàn):

  從整個(gè)車間的角度來看,記錄文件的.員工相對容易管理,不需要太多監(jiān)督。只要他們做出安排,就會積極做好工作。最常見的問題是計(jì)時(shí)員工,即輔助工人。最常見的問題是他們需要協(xié)調(diào)的工作。以下是他們出現(xiàn)問題的原因,可以總結(jié)如下:

  生活的矛盾帶來工作,所以我們不能全心全意地工作

  雖然他們的工作定位中有隱藏的規(guī)則,但由于工作職責(zé)不明確,他們沒有很好地合作

  由于工資不高,他們主要依靠加班工資來增加工資,而各個(gè)崗位的加班情況不同,這導(dǎo)致了一些問題

  白天工作量大,晚上加班機(jī)會少對于這些問題,我認(rèn)為向他們宣揚(yáng)大真理并讓他們服從是不現(xiàn)實(shí)的。他們畢業(yè)后的知識和理解有限,所以解決問題的方法應(yīng)該從最根本的方面開始,也就是工資本身。

  以下是我解決這些問題的建議:

  1、增加人力,為他們安排自己的工作,明確他們的職責(zé)。(目前這還是有點(diǎn)不切實(shí)際。畢竟,整個(gè)蕾絲行業(yè)都在衰退,公司下半年的政策是開源和省錢)

  2、如果員工沒有增加,我們可以調(diào)整他們的加班工資。如果可能的話,加班不應(yīng)該有不公平。然而,這種方法畢竟不是一種好方法,因?yàn)樗荒軓母旧辖鉀Q問題,但可能會減少一些問題3、讓他們同時(shí)記錄文件,便于管理,從根本上解決他們之間的問題。然而,我們必須從一開始就嘗試,因?yàn)檫@里的蕾絲企業(yè)還沒有開始記錄文檔。具體記錄的想法如下:

  (1)包裝部分分為兩種類型:大箱子和小箱子。統(tǒng)計(jì)每天包裝的箱子數(shù)量(僅根據(jù)每日成品入庫報(bào)告)。每個(gè)大(小)盒的價(jià)格是多少,包括封口、裝袋和切割袋。定價(jià)部分可以根據(jù)之前的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。具體方法如下:,提取兩個(gè)繁忙時(shí)間內(nèi)的年度包裝總金額及其工資,以及兩個(gè)非繁忙時(shí)間內(nèi)的年度包裝總金額及其相應(yīng)工資,然后計(jì)算平均值得到定價(jià)。面料包裝的定價(jià)可以與大箱相同

  (2)管子的價(jià)格可以根據(jù)每根管子設(shè)定,每天生產(chǎn)的管子數(shù)量可以從軋鋼廠記錄表中獲得

 。3)裝袋和二次成型也可以根據(jù)管的數(shù)量定價(jià)

員工的年終總結(jié)6

  20xx年xx月以來,在xx公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,作為營銷業(yè)務(wù)四部一名銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)理,我立足自身崗位實(shí)際,帶領(lǐng)全體銷售人員,認(rèn)真努力工作,積極服務(wù)客戶,完成了工作任務(wù),取得良好的成績,獲得上級領(lǐng)導(dǎo)和客戶的滿意。有關(guān)個(gè)人工作情況總結(jié)如下:

  一、個(gè)人基本情況和工作履歷

  我叫xxx,男,19xx年xx月xx日出生,20xx年xx月畢業(yè)于xx學(xué)院國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè),大學(xué)本科文化。20xx年xx月參加工作,先后在xx公司綜合部綜合崗、渠道業(yè)務(wù)一部中介展業(yè)崗工作,后來擔(dān)任營銷業(yè)務(wù)二部和營銷業(yè)務(wù)四部個(gè)代營銷團(tuán)隊(duì)經(jīng)理崗、銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)理。

  二、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平和工作技能

  自參加人保財(cái)險(xiǎn)工作以來,我意識到保險(xiǎn)業(yè)不斷發(fā)展和業(yè)務(wù)創(chuàng)新對保險(xiǎn)員工提出了更高的要求,必須認(rèn)真學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作技能,才能適應(yīng)工作的需要。為此,我積極參加上級組織的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)操作流程、相關(guān)制度、資本市場知識、保險(xiǎn)產(chǎn)品知識以及如何與客戶溝通交流的技巧等等,做到在與客戶的`溝通中,當(dāng)客戶問起保險(xiǎn)產(chǎn)品和其他有關(guān)問題時(shí),能夠快速、正確地答復(fù)客戶的提問,給客戶提供建議和處理方法,用自己的專業(yè)知識構(gòu)架起與客戶溝通的橋梁,促進(jìn)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展,為單位創(chuàng)造良好經(jīng)濟(jì)效益。

  三、認(rèn)真工作,努力服務(wù)好客戶

  我現(xiàn)在主要負(fù)責(zé)安徽省阜陽市開發(fā)區(qū)“xx、xx、xx和xx車行”等6家4S店的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。我?guī)ьI(lǐng)全體銷售人員認(rèn)真工作,努力服務(wù)好客戶,促進(jìn)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展,提高單位經(jīng)濟(jì)效益。

  1、始終堅(jiān)持以客戶為中心,嚴(yán)格履行“公開承諾”、“首問負(fù)責(zé)”、“微笑服務(wù)”,增強(qiáng)服務(wù)意識,創(chuàng)新服務(wù)方式,改進(jìn)服務(wù)作風(fēng),滿足客戶多元化需求,提高客戶的滿意度。

  2、徹底更新觀念,自覺規(guī)范行為,認(rèn)真落實(shí)支公司各項(xiàng)服務(wù)措施,苦練基本功,加快業(yè)務(wù)辦理的速度,避免失誤,把握質(zhì)量,維護(hù)好客戶關(guān)系。

  3、針對不同客戶的特點(diǎn),細(xì)致入微,努力做好服務(wù)工作,要贏得客戶由衷的贊許,為支公司爭取更多的忠誠客戶,持續(xù)推進(jìn)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展。

  四、辛勤工作,創(chuàng)造良好經(jīng)營業(yè)績

  我不怕困難,辛勤工作,為支公司創(chuàng)造良好經(jīng)營業(yè)績,其中xx為110萬元,xx為110萬元,至今每個(gè)月實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入xx萬元,以實(shí)際行動(dòng)為支公司的發(fā)展作出了自己應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。

  在過去的一年中,我雖然完成了任務(wù),取得良好成績,但不能以此為滿足。今后,我要更加努力學(xué)習(xí),提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和業(yè)務(wù)能力,創(chuàng)新工作方法與服務(wù)形式,爭取創(chuàng)造優(yōu)良業(yè)績,促進(jìn)支公司健康持續(xù)發(fā)展。

員工的年終總結(jié)7

  我是一名剛開始工作的新員工。雖然我是一名新員工,但我已經(jīng)在超市工作了近五年六個(gè)月。轉(zhuǎn)眼間,就到了年底。在這里x;在過去的三個(gè)月里,我既有喜悅也有失落。我不僅學(xué)到了很多專業(yè)知識,還學(xué)會了人與人之間的交流,這對我來說非常有價(jià)值。同時(shí),這也是我們?nèi)〉玫木薮筮M(jìn)步。以下是我的工作總結(jié):也許超市工作對每個(gè)人來說都是一件非常簡單的事情。銷售人員只負(fù)責(zé)銷售,其他員工履行各自的職責(zé)。這并不難。我以前也這么認(rèn)為,但現(xiàn)在看來,當(dāng)我成為一名超市員工時(shí),我覺得很多困難并不像我想象的那么簡單。我想說的是,事實(shí)上,我在做任何工作時(shí)都會遇到困難。沒有哪項(xiàng)工作是簡單易行的,我只有努力才能做好。

  經(jīng)過幾個(gè)月的工作和學(xué)習(xí),我可以應(yīng)付超市的工作了。也許這些話有點(diǎn)自滿,但當(dāng)發(fā)生什么事情時(shí),團(tuán)隊(duì)中的人會伸出援助之手。這是我的心,沒有被觸動(dòng)。這三個(gè)月來,我一直保持著工作室的熱情,我的態(tài)度主要是和平。我深知,作為一名超市工作人員,我們不能把個(gè)人情緒帶入工作中。顧客永遠(yuǎn)是對的,這是我們工作的目的,所以我們應(yīng)該以會心的微笑接待每一位顧客。即使客戶有不合理的事情,我們也應(yīng)該保持冷靜,保持心態(tài),盡量避免與客戶發(fā)生矛盾我認(rèn)為只要努力學(xué)習(xí),努力工作,提高專業(yè)素質(zhì)是不夠的。我們應(yīng)該樹立良好的形象,因?yàn)槲覀儾粌H代表我們自己,而且代表超市的形象。在工作中,我們要積極向老員工請教和學(xué)習(xí),能夠腳踏實(shí)地、認(rèn)真地做好自己的工作。這不僅是超市的需要,也是自身工作的需要。針對他們在工作中遇到的問題,探索他們自己的經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)驗(yàn),這也可以看作是他們自己的總結(jié)在這段時(shí)間的工作中,我覺得仍然有很大的不足,我的業(yè)務(wù)水平和技能需要提高。這樣,我們不僅可以方便客戶,還可以方便我們自己的工作,提高我們的工作效率。當(dāng)然,我認(rèn)為對客戶的服務(wù)是最重要的。作為服務(wù)業(yè)的一員,我們能做的就是服務(wù)客戶,讓胡克滿意。這就要求我們要有良好的個(gè)人素質(zhì),熱情耐心地接待每一位客戶,不要把我們的.小情緒帶入工作中,這會給你的工作帶來很多不必要的麻煩。為了避免我們和客戶之間的矛盾,我們必須保持自己的心態(tài)下班后,我們還應(yīng)該學(xué)習(xí)更多關(guān)于商品和財(cái)務(wù)會計(jì)的專業(yè)知識。只有通過不斷學(xué)習(xí)、改進(jìn)和進(jìn)步,我們才能站在這樣一個(gè)競爭激烈的社會中。這也是我們?yōu)樽约鹤龅臏?zhǔn)備。只有做好這些工作,有足夠的資金,我們才能在這個(gè)崗位上脫穎而出,在一份平凡的工作中取得非凡的成就并不容易。時(shí)光飛逝,雖然我在這個(gè)職位上工作了短短的幾個(gè)月,但它給我一種深刻的感覺。不可能。就做人而言,我在工作中給了自己很多幫助。在我未來的工作中,我應(yīng)該學(xué)習(xí)更多,取得更多的進(jìn)步,把工作做好。為了更美好的明天,讓我們一起努力吧

員工的年終總結(jié)8

  做財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)也有一段時(shí)間,雖然做統(tǒng)計(jì)這塊不是什么很高的技術(shù)水平,也不要很高的本事,但能看出一個(gè)人的心有多細(xì),剛開始做統(tǒng)計(jì),出錯(cuò)的地方特別的多,當(dāng)時(shí)覺得是自己沒得用。那時(shí)很恢心,是何老師、陳老師、熊老師給了我信心,給了我勇氣,也靠財(cái)務(wù)的工作人員,我今天走到這一步,我很感謝何老師、熊老師、陳老師,我受到了他們很大的影響,值得學(xué)習(xí)的地方太多啦!也是她們給我信心,讓我走到這步。

  剛到財(cái)務(wù)的我,財(cái)務(wù)的工作我一點(diǎn)都不懂,也不知道從何做起,怕什么事情都會做錯(cuò),想想如果什么事情都不去做的話,將來不可能什么事情都不做吧,我知道自己的那種想法都是錯(cuò)誤的,不管什么事情,只要做了第一次,第二次就不會怕做錯(cuò),只有靠多學(xué)、多做、多問、多了解、多思考,知道的事情越多,出錯(cuò)的機(jī)會就會越少。

  每個(gè)月盤成過后都要和庫管員對帳,有時(shí)對帳對得人都快瘋是的,一共七八個(gè)管理員,如果腦子不清醒的話,對錯(cuò)的機(jī)會是很大的,但是每一個(gè)月都必須對的,也必須堅(jiān)持下去,認(rèn)真負(fù)責(zé)的庫管員,對帳都沒得哪么老火,其實(shí)在對帳方面,庫管員們還是做得很好。只是有時(shí)候,稍微可能出錯(cuò),但是在對帳時(shí)都會體現(xiàn)出來的。每個(gè)人庫管員可能都會犯同樣的.錯(cuò)誤,單子做錯(cuò),發(fā)貨時(shí)可能發(fā)錯(cuò)廠家,廠家名稱寫錯(cuò)啊,這些都是有可能的。

  在和同事之間,她們都是我學(xué)習(xí)榜樣,是她們給了我像家一樣的溫暖,與她們在一起共同學(xué)習(xí),取她們的長處補(bǔ)自己短處。

  做統(tǒng)計(jì)要細(xì)心,也要腳踏實(shí)地的,三心二意是做不好事情的。雖然剛工作沒多久,但我還是知道的,在辦公室工作繁雜,稍不注意就易出紕漏,有的甚至可能會影響公司大局。

  因此,我時(shí)時(shí)刻刻都對自己說著工作要有責(zé)任心,更要細(xì)心、細(xì)致,要從細(xì)小的事抓起。時(shí)時(shí)刻刻、事事處處,都要認(rèn)真、細(xì)致,謹(jǐn)言慎行,做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在辦公室延誤,不讓需要辦理的報(bào)表、單子在辦公室積壓,不讓到辦公室聯(lián)系工作的同事受到冷落,不讓公司形象因辦公室工作而受損。

  財(cái)務(wù)工作是公司的一項(xiàng)重要工作,需要認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)制度,理清思路,分類整理好各類報(bào)表。

  工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,保證按時(shí)出勤,出勤率高,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。

  時(shí)間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。的完成各項(xiàng)工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進(jìn)步,開創(chuàng)了工作的新局面,為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  我會在新的xx年再接再厲總結(jié)xx年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個(gè)別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的xx年里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)把工作做的更好。

員工的年終總結(jié)9

  轉(zhuǎn)眼間就是20xx年。作為我們企業(yè)的新員工,我已經(jīng)在我們企業(yè)工作了幾個(gè)月多?吹酱蠹叶荚谌缁鹑巛钡貙懩杲K總結(jié),我感到很癢。畢竟,在工作了這么長時(shí)間之后,我自然有了很多工作經(jīng)驗(yàn),所以在新年即將到來的時(shí)候,我會對這段時(shí)間的工作做一個(gè)簡短的總結(jié),我希望這個(gè)總結(jié)能對我未來的工作起到指導(dǎo)作用。

  我在20xx年,我在一月份加入了我們公司。當(dāng)時(shí),我還是一名大學(xué)生,還沒有畢業(yè),很擔(dān)心我的實(shí)習(xí)。幸運(yùn)的是,在經(jīng)歷了許多挫折和障礙后,我成功地通過了我們公司的人力資源面試,并在面試一天后收到了入職通知。對于一個(gè)還沒有體驗(yàn)過工作滋味的人來說,這就像拿到了一張上船的票,我甚至開始幻想自己能在公司里大展拳腳。

  然而,想象和現(xiàn)實(shí)之間有很大的差距。我還記得,當(dāng)我第一次來到這家公司時(shí),因?yàn)闆]有工作經(jīng)驗(yàn),我必須經(jīng)過幾天的培訓(xùn)才能正式上任。我以為我能輕松處理我的業(yè)務(wù),但當(dāng)我真正開始工作后,我發(fā)現(xiàn)我不僅缺乏知識,而且缺乏實(shí)踐能力,所以我很尷尬,如果遇到困難,你必須問你周圍的同事該怎么做。

  盡管我在工作中更加謹(jǐn)慎,但在很多細(xì)節(jié)上我仍然犯了錯(cuò)誤,這讓我點(diǎn)頭后來,我決定改變我的習(xí)慣。首先,我必須從我自己的想法開始。我不再被動(dòng)地聽取領(lǐng)導(dǎo)給我的建議和工作方法。我開始積極接觸和了解公司的業(yè)務(wù),回到宿舍后會在網(wǎng)上學(xué)習(xí)一些有用的資料;其次,我開始鍛煉我的意志力。

  除了確保我每天按時(shí)起床和上班外,我還需要向公司的前任索取更多經(jīng)驗(yàn)。事實(shí)上,當(dāng)我第一次來工作時(shí),我是傲慢和沖動(dòng)的。我不喜歡別人對我的工作給出太多建議或指出我的工作問題。然而,經(jīng)過這樣一段時(shí)間的.工作,我變得越來越冷靜。即使我遇到工作上的問題,我也不會把我的工作搞砸。此外,當(dāng)我的上級領(lǐng)導(dǎo)批評和糾正我時(shí),我沒有任何不滿,因?yàn)槲以诤芏喾矫娲_實(shí)做得不夠在新的一年里,我必須提高我的個(gè)人能力,努力提高我的工作效率,然后取得更好的表現(xiàn)

員工的年終總結(jié)10

  轉(zhuǎn)眼間,就到了年底。今年將是一個(gè)非常忙碌的工作年。在這一年里,我收獲了很多,積累了很多工作經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),在兩位領(lǐng)導(dǎo)和主管的幫助和支持下,我很好地完成了工作。作為一名辦公室文員,我深知自己的崗位職責(zé)和工作材料,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù),不斷提高自己的綜合潛力,力求做得更好。過去一年的工作總結(jié)如下:

  1、 辦公室的日常管理,俗話說:每一條線都像一座山。當(dāng)我第一次來到我們公司時(shí),由于行業(yè)和工作性質(zhì)的不同,我真的很無助。幸運(yùn)的是,在同事們的幫助下,我盡快熟悉了辦公室的工作。我很清楚,該辦公室是一個(gè)由總經(jīng)理辦公室直接領(lǐng)導(dǎo)的綜合管理機(jī)構(gòu),是一個(gè)內(nèi)外溝通和全方位接觸的樞紐。辦公室的任務(wù)很多,包括文件處理、文件管理、收發(fā)傳真、購買必需品、招待客人和后勤管理。在處理復(fù)雜瑣碎的工作時(shí),我從陌生變成了熟悉。本著對工作負(fù)責(zé)的精神,堅(jiān)持多問多學(xué)的理念,逐步掌握了辦公業(yè)務(wù)流程。

  1.嚴(yán)格遵守辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度。記住領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評,并付諸實(shí)踐。不要遲到、早退和曠工。認(rèn)真工作,認(rèn)真核對上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)的資料,及時(shí)做好日常工作的記錄和匯報(bào);對他人禮貌,對同事坦誠寬容;嚴(yán)格執(zhí)行辦公室紀(jì)律,不偷懶,不玩游戲、聊天或做任何與工作材料無關(guān)的事情。

  2.做好公司的文件工作。檔案中的文件應(yīng)按順序、分類整理,并在檔案袋上清楚地寫上檔案中文件的名稱,以便管理和查閱。一些人員和公司的文件應(yīng)加密并放置。正確、及時(shí)打印各類文件資料,認(rèn)真做好公司相關(guān)文件的收發(fā)、登記、發(fā)放、打印和監(jiān)督工作;公司所有文件、審批單、協(xié)議均應(yīng)整理成冊歸檔,做好資料歸檔工作。在制定規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,配合領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步補(bǔ)充完善各項(xiàng)規(guī)章制度。及時(shí)傳達(dá)和貫徹公司有關(guān)會議、文件和指示精神。

  3.管理和維護(hù)計(jì)算機(jī)、電話、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備,準(zhǔn)確登記使用狀態(tài),及時(shí)更換設(shè)備耗材。

  4.如實(shí)復(fù)印、登記。為確保無泄漏,及時(shí)收款,如實(shí)登記所有現(xiàn)金副本客戶,并及時(shí)提交財(cái)務(wù)部;

  5.及時(shí)登記復(fù)印費(fèi)、傳真費(fèi)、水電費(fèi)等費(fèi)用,以備隨時(shí)查閱;每月報(bào)告一次辦公用品庫存。

  6.做好員工的后勤服務(wù)工作。確保每個(gè)人都全力投入工作。

  2、 加強(qiáng)自學(xué),提高業(yè)務(wù)水平;堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。在工作中,要牢牢把握"理論聯(lián)系實(shí)際"的主線,努力把知識運(yùn)用到工作實(shí)踐中,豐富經(jīng)驗(yàn),開闊視野,使自己盡快適應(yīng)工作,成為優(yōu)秀的勞動(dòng)者。認(rèn)真參加公司組織的培訓(xùn)活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)材料和內(nèi)容,堅(jiān)持每天寫工作日志,每天認(rèn)真記錄工作材料,大大提高他們的素質(zhì),為他們的工作帶來強(qiáng)大的'動(dòng)力支持。

  3、 存在的問題和未來的努力

  在這一年里,我能夠全身心地投入工作,全力以赴地工作。我取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要有以下幾點(diǎn):

  首先,工作主動(dòng)性需要進(jìn)一步提高

  其次,有些工作不夠詳細(xì),有些工作協(xié)調(diào)不到位

  第三,自己的寫作技能需要加強(qiáng)練習(xí)

  第四,為了更好地從事辦公室工作,迫切需要練習(xí)書法;明年,我想我應(yīng)該努力做到:

  首先,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識面

  第二,按照實(shí)事求是的原則,從上發(fā)布,從下報(bào)告;;切實(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)的輔助工作

  三是注重部門作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)管理,團(tuán)結(jié)奮斗,形成部門良好的工作氛圍。不斷提高辦公室對其他部門的支持潛力和服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,用心為公司創(chuàng)造更高的價(jià)值,努力取得更大的工作成果。

員工的年終總結(jié)11

  xx年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門同事的大力支持配合下,財(cái)務(wù)部以強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,出色完成了財(cái)務(wù)部各項(xiàng)日常工作,較好地配合了各分公司及合作方的業(yè)務(wù)工作,及時(shí)準(zhǔn)確地為公司領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)政府部門提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。當(dāng)然,在完成工作的同時(shí)也還存在一些不足。

  下面向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下財(cái)務(wù)部20xx年度的工作:

  一、公司本部的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)核算工作

 。ㄒ唬┳鳛楹笄诠ぷ鞑块T,合理控制成本費(fèi)用,以認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的精神,有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們工作的重中之重。20xx年財(cái)務(wù)部在成本控制方面比往年有了一定的提高,隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展,新增項(xiàng)目前期投入較大,成本費(fèi)用也隨之增加,每月的日常辦公消耗用品和辦公設(shè)備是一筆不小的開支,財(cái)務(wù)部積極主動(dòng)配合公司行政部門,在采購工作中嚴(yán)格把關(guān),成本控制方面取得了一定成效。

 。ǘ20xx年度,財(cái)務(wù)部的日常會計(jì)核算工作具體如下:

  1、在借款、費(fèi)用報(bào)銷、報(bào)銷審核、收付款等環(huán)節(jié)中,我們堅(jiān)持原則、嚴(yán)格遵照公司的財(cái)務(wù)管理制度,把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門外。

  2、在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們認(rèn)真審核每一張憑證,堅(jiān)決杜絕不符合要求的票據(jù),不把問題帶到下個(gè)環(huán)節(jié)。

  3、每月核算100多人的工資是財(cái)務(wù)部最為繁重的工作,除了計(jì)算發(fā)放工資外,我們還要為新入職員工說明工資構(gòu)成及公司相關(guān)規(guī)定,這就要求財(cái)務(wù)人員必須耐心細(xì)致,盡量做到少出差錯(cuò)或不出差錯(cuò)。經(jīng)過努力,公司每月基本上能準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資。

  4、按時(shí)完成公司的納稅申報(bào)、發(fā)票購買和管理、臺帳登記工作。

  5、完成各政府相關(guān)部門下達(dá)的工作:公司的工商年檢、會計(jì)師事務(wù)所的財(cái)務(wù)審計(jì)、對統(tǒng)計(jì)局的季度申報(bào)等。

  6、催收款項(xiàng)是財(cái)務(wù)部門最為重要的工作。由于受其他原因影響,工程款的催收難度也有所增加,雖然我們盡了很大努力,也取得一定的成效,但卻不是很理想。

  總之,隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大,20xx年度財(cái)務(wù)部工作量越來越大,財(cái)務(wù)人員的人數(shù)并沒有相應(yīng)增加。但我們能夠分清輕重緩急,有序地開展各項(xiàng)工作。一年來,我們完成了財(cái)務(wù)部的日常核算工作,并及時(shí)提供了各項(xiàng)準(zhǔn)確有效的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),基本上滿足了公司各部門及外部有關(guān)單位對我部的.財(cái)務(wù)要求。

  二、分公司及合作方的財(cái)務(wù)核算工作

 。ㄒ唬└M(jìn)收取各分公司的款項(xiàng),在經(jīng)營部的幫助下,基本上能夠按照協(xié)議準(zhǔn)時(shí)收取各分公司的款項(xiàng)。

  本年度,由于A分部的業(yè)務(wù)量增大,B分公司、C分公司和D分公司等的部分業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)到總公司開具發(fā)票、收退合作款,大大增加了我們的工作量。比如,A分部的年產(chǎn)值比20xx年增長了50%;對B、C和D三個(gè)分公司20xx年的開具發(fā)票、合作款的收取跟進(jìn)、核算退回、投標(biāo)保證金的支付收取等工作,財(cái)務(wù)部做了全力配合。

 。ǘ┙衲旰献鞣降臉I(yè)務(wù)量也比往年有較大的增加,這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣,對合作方的開具發(fā)票、工程款的收取跟進(jìn)、核算退回,投標(biāo)保證金的支付收取等工作,財(cái)務(wù)部也全力予以配合完成,工作態(tài)度和工作成績得到了合作方的充分肯定。

  三、不足和有待改善的地方

  一年中,財(cái)務(wù)部尚有應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,比如在資產(chǎn)實(shí)物性管理的建章建卡方面,在各項(xiàng)管理費(fèi)用的控制上,在規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序、統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理表格方面,在更及時(shí)準(zhǔn)確地向公司領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、實(shí)施財(cái)務(wù)分析等方面。在財(cái)務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費(fèi)用支出比較隨意;這些應(yīng)是20xx年財(cái)務(wù)管理要著重思考和解決的問題。

  作為財(cái)務(wù)人員,我們在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的努力。我們將不斷地總結(jié)和反省,不斷地鞭策自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長。

員工的年終總結(jié)12

  一周的培訓(xùn)很快就過去了。本以為會很單調(diào)的培訓(xùn),沒想到每天卻是在很愉悅的心情下度過的,充實(shí)而且滿足,從頭到尾也沒打瞌睡。以前也參加過類似的培訓(xùn),但這次的培訓(xùn)與以往有很大的不同,主講老師非常專業(yè),內(nèi)容生動(dòng),氣氛活躍,互動(dòng)性也很強(qiáng)。

  這次培訓(xùn)中,我們主要學(xué)習(xí)了成功理念、職業(yè)化素質(zhì)、企業(yè)文化、公司產(chǎn)品知識等內(nèi)容,并進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練。為了能更快融入這個(gè)團(tuán)隊(duì),也為了當(dāng)自己注意力更集中,鍛煉鍛煉自己的能力,我還毛遂自薦當(dāng)了組長。

  雖然整個(gè)培訓(xùn)的時(shí)間并不長,但在這短短的幾天中,我和新進(jìn)員工相互之間有了一個(gè)初步的了解,并就各自的一些問題進(jìn)行了交流和討論。通過交流,我們充分了解了公司的歷史以及未來的發(fā)展前景,對公司的未來充滿了信心,進(jìn)一步明確了自己努力的方向和奮斗目標(biāo)。培訓(xùn)使我的觀念和知識得到了更新,團(tuán)隊(duì)精神得到了提高,我感覺受益匪淺。

  第一,對銷售工作有了新的感悟。此次培訓(xùn)課程安排緊湊,內(nèi)容充實(shí),特別是公司聘請了專業(yè)的培訓(xùn)講師謝星環(huán)老師來做整個(gè)培訓(xùn)的主講,充分體現(xiàn)了公司對培訓(xùn)的重視程度,對新員工的重視,也體現(xiàn)了立思辰的企業(yè)文化。謝老師的講解深入淺出,許多內(nèi)容都圍繞生動(dòng)有趣的故事展開,凝聚了她的智慧和多年的.工作經(jīng)驗(yàn),體現(xiàn)了一種嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的職業(yè)精神和細(xì)致的觀察力。很多事情都撥動(dòng)著我的神經(jīng),印象比較深的是顧問式銷售課程中的四個(gè)小故事。故事中四段形象生動(dòng)的對話反映了不同層次銷售人員的銷售情景,讓我回憶起了自己從開始做銷售工作以來經(jīng)歷

  過的四個(gè)過程,仿佛看到了從前的我。我一面感慨自己太過憊懶,不善于總結(jié),另一面感嘆自己走了太多彎路,銷售理念上的進(jìn)步甚微。在“商務(wù)禮儀與職場形象提升”課程中,我也發(fā)現(xiàn)了自己很多的問題,比如與客戶溝通的一些禮儀和細(xì)節(jié)等還需要完善。很多道理看似簡單,但真正堅(jiān)持下來并不容易,需要有意識的提醒自己。

  第二,對職業(yè)化素質(zhì)有了新的認(rèn)識,工作有了新動(dòng)力。我以前雖然了解一些職業(yè)精神的含義,也經(jīng)常用它來約束自己的行為和態(tài)度,但是謝老師的職業(yè)化素質(zhì)培訓(xùn),讓我更全面的了解了職業(yè)化的概念,有了新的認(rèn)識。職業(yè)化是一種工作狀態(tài)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化,即在合適的時(shí)間、合適的地點(diǎn),用合適的方式,說合適的話,做合適的事。工作是我們獲取生活資源的一種方式,更是我們實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的一種方式,因此應(yīng)該以一種敬業(yè)的態(tài)度去把工作做好。當(dāng)我們專心于自己的工作時(shí),我們會得到一種愉悅的享受。所以說是工作,還是事業(yè),取決于我們的態(tài)度,工作是謀生,事業(yè)是人生,態(tài)度決定命運(yùn)!通過這次培訓(xùn),讓我產(chǎn)生了一種強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望,想提高自己的專業(yè)水平,提高認(rèn)識和工作效率。

  第三,與同事積極溝通非常重要。通過這次培訓(xùn),我認(rèn)識了更多的新同事。這個(gè)新人團(tuán)隊(duì)中臥虎藏龍,大家思維都很清晰,反應(yīng)也非常敏捷,令我印象尤其深刻的是王彩虹。她開始不太引人注意,但通過幾次發(fā)言和在溝通協(xié)作中的表現(xiàn),我感覺到了從她身上透露出的現(xiàn)代年輕人的智慧和思維能力,同時(shí)也感到了不小的壓力。通過深入的溝通,同事們也給我提出了很多非常有益的建議,讓我對自己有了重新的認(rèn)識。例如,有同事說到跟我有距離感,而我自己以前對此認(rèn)識卻不夠。我的朋友大多認(rèn)為我是個(gè)隨和的人。留有“距離感”的印象,一方面說明自己的風(fēng)格還需要一些改進(jìn),同時(shí)也說明我與大家溝通不夠,可能讓他們產(chǎn)生了一些錯(cuò)覺。這讓我深深地體會到了人與人之間溝通的重要性。同事之間的相互學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神是我們工作取勝的關(guān)鍵,在我們今后的實(shí)際工作中,無論自己從事哪個(gè)行業(yè),哪個(gè)崗位,都離不開同事之間的配合。一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合,那么就必須溝通,只有不同部門之間、同時(shí)之間相互溝通、相互配合、團(tuán)結(jié)一致,才能提高工作效率,進(jìn)步更快。

  經(jīng)過這次培訓(xùn),作為新員工的我感覺在精神上已經(jīng)融入了公司,對公司和現(xiàn)在的工作充滿了信心。我希望能和公司共同發(fā)展,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值!

員工的年終總結(jié)13

  光陰似箭,日月如梭,轉(zhuǎn)眼20xx年即將過去,我們將滿懷信心的迎接20__年的到來。在過去的一年里我以維護(hù)公司利益為為中心,積極響應(yīng)公司“開源節(jié)流”號召,立足工作崗位結(jié)合工地實(shí)際情況,認(rèn)真做好本職工作,為公司事業(yè)盡綿薄之力。在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人的正確領(lǐng)導(dǎo)下,及各位同事的大力支持和幫助,使我在工作中更加的得心應(yīng)手,也因?yàn)橛心銈兊膸椭,才能令到公司的發(fā)展更上一個(gè)臺階,在工作上,圍繞公司的中心工作,對照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)以律己,較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。我深知工作的重要性也努力達(dá)要求,廉潔自律是工作的前提,高度負(fù)責(zé)是對工作的認(rèn)真,維護(hù)公司利益是最根本的目的,具體總結(jié)如下:

  一,回顧基本概況

  轉(zhuǎn)眼間x年己經(jīng)過去在過去的一年里,我在部門負(fù)責(zé)人的'的正確指引下“以維護(hù)公司利益”為中心,認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐公司材料管理的相關(guān)規(guī)定以及部門各項(xiàng)規(guī)章制度。并將學(xué)習(xí)到的內(nèi)容徹底用于日常工作中,認(rèn)真落實(shí)工地材料管理的各項(xiàng)規(guī)定,踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作。對分部各崗位、卡口進(jìn)出的材料認(rèn)真核查,詳細(xì)登記,做到了對進(jìn)出材料的及時(shí)跟進(jìn),和防控工作,及施工現(xiàn)場日常材料使用情況的監(jiān)控。杜絕了公司材料的流失浪費(fèi)。保障了公司財(cái)產(chǎn)的安全。

  二,目前工作現(xiàn)狀

  1、工地材料的管理:根本上從工地的劃分現(xiàn)場施工有八個(gè)區(qū),結(jié)合區(qū)域劃分實(shí)際情況我分部已采取以下措施:

 、俸藢(shí)好工地材料的數(shù)量和所放位置。

 、诩訌(qiáng)工地卡口出入檢查。

 、蹖潜P大型材料的堆放處設(shè)有監(jiān)控設(shè)備和人員編制。

 、軐Ω鱾(gè)卡口的監(jiān)控設(shè)備器材做好了日常維護(hù)和檢查。

  2、內(nèi)部管理:本年度按計(jì)劃地加強(qiáng)人員作風(fēng)紀(jì)律,軍事隊(duì)列和實(shí)操培訓(xùn)。提高人員崗位技能和作風(fēng)素養(yǎng)。分階段的對部門隊(duì)員進(jìn)行部門規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和組織思想教育,保障了部門的穩(wěn)定性。

  三,自身工作的不足

  1、學(xué)習(xí)不夠,與現(xiàn)代企業(yè)的管理要求有差距。作為企業(yè)的基層管理人員需要有較高的理論水平和較強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能知識。我在學(xué)習(xí)方面主要存在以下不足,對學(xué)習(xí)的必要性認(rèn)識不足,認(rèn)為身處基層,只要把公司安排的各項(xiàng)工作做好,把任務(wù)指標(biāo)完成,確保不出安全問題就夠了,學(xué)不學(xué)一樣能搞好工作;

  2、抓隊(duì)伍建設(shè)管理力度不夠,個(gè)人工作是一步一個(gè)腳印走過來的,上級領(lǐng)導(dǎo)給予了一定的評價(jià),但自擔(dān)任分部隊(duì)長以來,管理分部各項(xiàng)事務(wù),帶領(lǐng)分部全體員工搞好本職工作,為了搞好各項(xiàng)工作,讓上級領(lǐng)導(dǎo)放心、滿意、認(rèn)可,理應(yīng)抓好員工隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)管理力度和執(zhí)行力度,樹立本部門的新形象。對一些消極員工,沒能及時(shí)有效地采取措施,雖然沒有形成大的氣候,但也不同程度影響了其他同志的工作積極性,我只是采取“教育從嚴(yán),處罰從輕”,沒有嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,考慮著只要不犯大的原則錯(cuò)誤也就算了,但卻沒有從長遠(yuǎn)的角度認(rèn)識到如果不從小事抓起,不從小的問題糾正就有可能出現(xiàn)大的問題,會逐漸削弱隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。

員工的年終總結(jié)14

  本人在醫(yī)院正確領(lǐng)導(dǎo)下,在新科長的帶領(lǐng)下認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)保政策、財(cái)經(jīng)法規(guī)、醫(yī)院會計(jì)制度,堅(jiān)持原則,嚴(yán)格遵守會計(jì)人員職業(yè)道德,遵守醫(yī)院各項(xiàng)工作制度,積極參加醫(yī)院的各項(xiàng)活動(dòng),嚴(yán)格遵守國家關(guān)于現(xiàn)金管理的各項(xiàng)規(guī)定,認(rèn)真做好自己的本職工作。作為醫(yī)院出納,我在收付、反映、監(jiān)督四個(gè)方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé),過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時(shí),為醫(yī)院做好管家婆,通過努力,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下:

  一、日常出納工作

  1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,及時(shí)辦理日常現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)做到日清月結(jié),防止發(fā)生不必要的損失、浪費(fèi)。確保庫存現(xiàn)金的安全。

  2、及時(shí)收回醫(yī)院各項(xiàng)門診和住院收入,進(jìn)行核對算。及時(shí)收回現(xiàn)金存入銀行。

  3、根據(jù)會計(jì)提供的依據(jù),與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)發(fā)放工作。

  4、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù),嚴(yán)格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付),對不符手續(xù)的憑證不付款。

  5、審核和登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬

  二、日常會計(jì)工作

  1、熟悉國家的財(cái)政制度,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律。堅(jiān)持原則秉公辦事

  2、在財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)院的財(cái)務(wù)報(bào)銷審核工作。

  3、認(rèn)真審核第筆業(yè)務(wù)的`原始憑證及其附件的正確性、合法性、規(guī)范性。檢查報(bào)銷手續(xù)是否齊全。

  4、根據(jù)審核過的各種收會原始憑證及時(shí)編制記賬憑證。

  5、負(fù)責(zé)編制發(fā)放醫(yī)院各類人員工資及隨工資發(fā)放的各種補(bǔ)貼。

  6、每個(gè)月按照稅法規(guī)定及時(shí)做好代扣、代繳個(gè)人所稅稅工作。

  7、每個(gè)月按照法律規(guī)定及時(shí)做好種種勞動(dòng)保險(xiǎn)的扣繳工作。

  三、其他工作

  1、加強(qiáng)收費(fèi)控制與監(jiān)督,保證醫(yī)療收入資金的安全完整嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)部門核定的收費(fèi)范圍和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),不違規(guī)收費(fèi)和亂收費(fèi),根據(jù)內(nèi)部控制制度,加強(qiáng)對日常收費(fèi)的控制和監(jiān)督管理,對日常營業(yè)收入報(bào)表和收費(fèi)票據(jù)逐一核對,按時(shí)將收取的現(xiàn)金繳存銀行。配合醫(yī)保辦做好醫(yī)保收費(fèi)的結(jié)算和登記管理。

  2、加強(qiáng)會計(jì)檔案管理,規(guī)范會計(jì)基礎(chǔ)工作。醫(yī)院會計(jì)檔案管理基礎(chǔ)薄弱,20__年加強(qiáng)對會計(jì)檔案的規(guī)范管理,參與了整理裝訂了20__年—20__年的會計(jì)憑證,立卷歸檔。

  3、做好全院醫(yī)護(hù)員工和專家的服務(wù)工作,保證工資福利按時(shí)發(fā)放20__年,醫(yī)院東區(qū)搬遷,給工作帶來了不便,為了服務(wù)好全院職工和專家,對專家服務(wù)方面,熱情周到,保證專家的需求,工資福利按時(shí)無差錯(cuò)發(fā)放到位。

  4、完成社保稽核和收費(fèi)年審工作,配合學(xué)院對醫(yī)院20__年和20__年財(cái)務(wù)收支的審計(jì)工作。為20__年社;撕褪召M(fèi)年審提供了準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)資料,整理20__—20__年的財(cái)務(wù)制度,會計(jì)賬薄、憑證、報(bào)表,配合學(xué)院的財(cái)務(wù)收支審計(jì)。

  通過財(cái)務(wù)室全體人員的共同努力,財(cái)務(wù)工作得到了醫(yī)院的充分肯定,20__年,財(cái)務(wù)室被評為醫(yī)院先進(jìn)集體,同時(shí)本人補(bǔ)評為先進(jìn)個(gè)人。存在的問題和建議首先,由于醫(yī)院無基本賬戶,財(cái)務(wù)核算中現(xiàn)金流量較大,坐支現(xiàn)金情況產(chǎn)生態(tài)環(huán)境。不能及時(shí)支付各部門急需用錢的問題。其次,醫(yī)院業(yè)務(wù)量較大,財(cái)務(wù)人員較少,限于日常核算事務(wù),不能為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)提供報(bào)表。最后財(cái)務(wù)人員的知識結(jié)構(gòu)需要更新和調(diào)整,在不斷更新專業(yè)知識的同時(shí),還要學(xué)習(xí)新會計(jì)制度與財(cái)務(wù)有關(guān)的其它知識。

員工的年終總結(jié)15

  光陰似箭,我在公司工作了三個(gè)月,在這三個(gè)月里,作為電廠維修人員,我以飽滿的工作熱情,努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,虛心咨詢,團(tuán)結(jié)同事,不斷進(jìn)取提高工作能力,做好本職工作,在此期間,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)和幫助下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了設(shè)備維修技術(shù)的理論知識,熟悉和掌握了異常和acci的判斷和處理操作設(shè)備的凹痕,以及一些基本常識、慣例和各種規(guī)章制度,應(yīng)該稱為維修值班人員,它為搞好維修工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在我?guī)啄甑墓ぷ魃钪,上級的親切關(guān)懷和同事們的熱情幫助使我的工作更加順利。工作能力迅速成長成熟,成為一名合格的維修人員。以工作為中心,以勤奮、不斷學(xué)習(xí)、盡職盡責(zé)的工作態(tài)度為半徑,是我對個(gè)人職業(yè)生涯的理解。在我的職業(yè)生涯中,我用心追求夢想,灑灑下青春的汗水。工作總結(jié)如下:

  一、正確的工作態(tài)度

  近年來,隨著電力科技的飛速發(fā)展,對員工的全面發(fā)展和各方面素質(zhì)的要求越來越高,為了適應(yīng)新形勢下做好工作的需要,我長期以來一直要求加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)愛心堅(jiān)持把持續(xù)學(xué)習(xí)、全面學(xué)習(xí)作為人生的一大樂趣,利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識,通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)提高自身的知識儲備,努力把自己培養(yǎng)成一個(gè)專業(yè)、多個(gè)能力的復(fù)合型人才,滿足企業(yè)的需要。

  參加工作以來,我首先在設(shè)備維修方面找到了適合自己的位置,為自己制定了工作目標(biāo)和工作計(jì)劃。問自己如何掌握全面的業(yè)務(wù)知識,如何充分發(fā)揮自己的技能和知識。一系列的如何做往往會促使我樹立正確的工作態(tài)度好好學(xué)習(xí)并做好我的工作。

  二、良好的工作作風(fēng)和熟練的維護(hù)技能

  今年8月,我受公司領(lǐng)導(dǎo)委派,對電廠設(shè)備備件進(jìn)行清點(diǎn)和回收,面對繁重瑣碎的工作和艱苦的工作環(huán)境,我利用所有可用的時(shí)間,對各種設(shè)備的備件進(jìn)行了全面細(xì)致的整理,在清點(diǎn)備件的同時(shí)在設(shè)備方面,我還從施工現(xiàn)場的設(shè)備制造商那里了解了一些設(shè)備性能和維護(hù)事項(xiàng),以便在今后的工作中更好地了解設(shè)備的性能,現(xiàn)在已經(jīng)清點(diǎn)和回收了一半的設(shè)備備件,在以后的統(tǒng)計(jì)中會更加方便恢復(fù)設(shè)備備件,不會讓領(lǐng)導(dǎo)失望。

  三、良好的團(tuán)隊(duì)精神

  在現(xiàn)代工作環(huán)境中,團(tuán)隊(duì)合作意識非常重要。有效的'團(tuán)隊(duì)合作可以提高工作效率。因此,在我的工作中,我不僅努力工作,而且與同事相處得很好。除了在工作中相互學(xué)習(xí)外,我還經(jīng)常在生活中與同事交談,了解他們的內(nèi)心想法,了解他們的想法d相互交流想法和想法。

  作為一名普通的維修工,我在不經(jīng)意間融入了電廠大家庭3個(gè)多月;厥孜襾淼穆飞,不遠(yuǎn)處閃過的依然是一團(tuán)藍(lán)色的火焰,玫瑰的顏色也清晰可辨。停下來看看,集中精力沉思。隨著電廠的匆忙腳步,看著明亮的b內(nèi)蒙古金聯(lián)鋁業(yè)集團(tuán)安納。此刻,我為你感到驕傲,為你感到驕傲,我所有的熱情都在為你燃燒;我仍然記得當(dāng)我第一次穿上電廠的職業(yè)裝時(shí)內(nèi)心無法掩飾的喜悅。我的夢想實(shí)現(xiàn)了。

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