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程序員的年終總結(jié)范文

時間:2023-02-16 02:21:47 年終總結(jié) 我要投稿

程序員的年終總結(jié)范文

  從20XX年4月進入公司,至今已有9個月的時間。這9個月的時間里在公司領(lǐng)導以及商行同事的幫助、支持下迅速的融入到信貸的開發(fā)項目組中,非常感謝公司提供給我這樣一個成長的平臺,讓我在工作中不斷的學習、進步,不斷的修正自己的不足。

程序員的年終總結(jié)范文

  自5月份正式加入商業(yè)銀行信貸信息系統(tǒng)項目的開發(fā)工作后,主要的工作如下:

  1、系統(tǒng)統(tǒng)計類報表設(shè)計、測試工作,完成保函、承兌、票據(jù)貼現(xiàn)等25張報表,控制報表查看權(quán)限。

  2、對原來的評級模塊進行整改,新增企業(yè)授信功能,對評級、授信添加流程審核功能,對評級相關(guān)系數(shù)按照既定需求進行調(diào)整。

  3、對系統(tǒng)添加任務調(diào)度功能,實現(xiàn)部分業(yè)務的自動化處理。

  4、對系統(tǒng)登錄權(quán)限進行控制,增加指紋認證、短信碼認證模式,增強系統(tǒng)安全性能,新增短信發(fā)送日志、指紋識別庫等功能。

  5、核心與征信系統(tǒng)的數(shù)據(jù)同步,實現(xiàn)備份文件的上傳、讀取、校驗、日志記錄等功能。

  6、對系統(tǒng)部分功能增加日志記錄,對系統(tǒng)響應速度的做詳細記錄。

  回首20XX年,抱著做一名有責任感的職業(yè)人,個人對總的工作情況還是比較滿意的,項目過程中,在理解客戶需求后,能迅速的完成功能的開發(fā)、測試,同時個人也在不斷的思考去進一步完善項目內(nèi)容以及提升系統(tǒng)效率的方法。作為程序員,2010年對我而言是比較有成就的一年,一來工作中熟悉了信貸業(yè)務,了解了信貸的業(yè)務流程,二來從學習上獲得了不小的收獲。在新的一年里,我將更高效的去完成自己的工作,花更多的業(yè)余時間來學習信貸知識,學習新的開發(fā)技術(shù)。

  在過去的一年中,F(xiàn)asterSoft在商務運營方面還是取得了不錯的成績的,比如通過了國家雙軟認證,成為NEC的軟件外包提供商,成為珠海移動的開發(fā)商,成為吉林大學珠海學院與中科大軟件學院的科研實習基地,同時還獲得了一些機構(gòu)的相關(guān)資助,等等,這些成績得益于每一個員工的努力工作以及公司管理層的良好決策,當然很重要的一點是得到了很多朋友與同行的大力幫助。

  成立一個公司并不難,難的是讓它成長并發(fā)展起來,這需要我們充分利用各種資源,作為程序員出身,我認為自已在企業(yè)商務運作方面還是有很多的不足之處,比如有時較拘謹與靦腆,好象不太適應大場面,還有口才欠佳,現(xiàn)在在努力提高中,知識面也不夠豐富,當年我曾號稱是國內(nèi)看書最多的程序員,什么文學音樂美術(shù)天文地理三教九流都通通閱讀,但還是感覺不夠,我是很羨慕余秋雨同學的,他好象什么都懂,而且講起來有如長江之水滔滔不絕,黃河泛濫一發(fā)不可收拾,我看到福布斯作家財富排行榜中,他老人家是排首位的,阿蒙是一個艱苦的創(chuàng)業(yè)者,將他人家拿到這里來開侃,真是委屈了。

  我覺得人的精力是有限的,我渴望學習很多很多的東東,但有時感到力不眾心,應該說程序員從事企業(yè)運營方面,雖然有諸多的不足,但也有好的地方,比如我們對人坦誠,思維慎密,邏輯嚴謹,擅長于分析,最主要是要有激情,臉皮要厚。隨著公司的發(fā)展,我也期待自已不斷地自我提高與完善。

  研發(fā)方面

  呵呵,這是我的老本行,應該說我對FasterSoft過去一年在研發(fā)方面的表現(xiàn)是滿意的,很多人也許知道我是搞VC++出來的,F(xiàn)asterSoft成立之初也是以Microsoft的技術(shù)方向為主,但通過一年的發(fā)展,F(xiàn)asterSoft現(xiàn)在已形成了兩個主要的技術(shù)方向:一個是以Microsoft的。net、C#、VC++、SQLSERVER等為主的研發(fā)團隊,另一個是以JAVA、ORACLE為主的研發(fā)團隊,公司的研發(fā)能力已達到較高的水平,對目前主流的開發(fā)技術(shù)都能運用自如,可以應付更高要求軟件項目或產(chǎn)品的研發(fā),這要感謝各位同事的努力學習與工作。

  在研發(fā)管理方面,我們也形成了自已的特色,我們沒有照抄照搬什么規(guī)范標準之類的玩意,那些CMM啊,ISO啊,我們高攀不起,我們只是一家小公司,我們需要快速的反應,需要高效率的溝通與工作,我們每一個研發(fā)小組通常是3—5個人,根據(jù)項目或產(chǎn)品的規(guī)模來靈活分配人員,你可以說我們是小作坊式的,但那又有什么關(guān)系呢,關(guān)鍵是我們能在規(guī)定的周期內(nèi)完成產(chǎn)品或項目的研發(fā)任務,這是最重要的,其它的讓它們見鬼去吧,看看我們的研發(fā)TEAM,我想到一個名詞:極限編程即XP,可能這是這樣吧,我也沒有時間去核準。

  市場方面

  這是我的弱點,也是我以及FasterSoft未來一年要重點提高的關(guān)鍵所在,我承認自已在市場營銷的理論與實踐方面都很缺乏,我也看了很多相關(guān)的書,但似乎不是看書就可以搞定的,中國軟件業(yè)最弱的兩個地方,一個是管理,另一個就是市場,面對日益猖獗的盜版以及摸不清搞不透的市場黑幕,我們是退縮還是前進?我開始的時候是很怕這方面的,用有限的資金去研發(fā)一個產(chǎn)品,我覺得有把握,但如果用有限的資金去投放在一個產(chǎn)品的市場上,我認為風險太高了,除非你的產(chǎn)品是非常獨特的,只有你有,別人都沒有,而且技術(shù)門檻很高,但試問國內(nèi)有這種產(chǎn)品?

  因此我是保守的,我覺得最好是投入的時候就可以看到收益,比如做軟件項目,做軟件外包,我看得見收入,但新產(chǎn)品的市場投入,有時就好象把MONEY丟進去了大海里,或許我的分析更加說明了我在這方面的愚昧無知,但不管如何,作為一家企業(yè),必須面對市場,面對競爭,你不能因為困難而停滯不前,軟件項目與外包很大的程度是為了生存,以及積累經(jīng)驗,企業(yè)最終還是必須要有自已的核心產(chǎn)品,并去市場上實現(xiàn)價值。期待來年,阿蒙能在這方面有所突破。

  行政與財務方面

  這也是公司很重要的方面,很感謝我的下屬能很好地工作,使得公司其它方面能正常穩(wěn)定地運作。作為企業(yè)的管理者,必須對公司的財務狀況一清二楚,并能很好地做預算,能準確地算出項目的收益值與風險,我們的頭腦里想得更多的應是賺錢,而不是守錢。

  小結(jié)

  呵呵,看完了吧,其實我只是簡單地總結(jié)一下,也許有點班門弄斧,不過沒什么,我臉皮厚,不在乎攻擊,晚上一樣能呼呼入睡,第二天又精神抖擻地投入工作與學習,每一天都要有新想法,新激情,所以我也期待CSDN哪天能舊貌換新顏,能帶給我們一些亮點一點surprise!

  順便祝福每一個軟件人工作順利,來年好運!

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