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關于管理學考研試題
一、簡答（每題10分）
1.韋伯的理論貢獻及局限？
2.權(quán)變理論？其對管理實踐重要性
3.企業(yè)是否應承擔社會責任？為何？
4.非正式組織是什么？其作用是什么？
5.變革阻力來自哪些方面？如何降低？
6.什么是人力資源管理？績效評估在其中作用地位如何？
7.領導工作是什么？事務型與變革型區(qū)別和聯(lián)系？
8.溝通是什么？其中障礙有哪些？
9.控制是什么？控制和其他管理職能關系如何？
二、論述（每題20分）
1.管理是一門科學又是一門藝術(shù)？如何看待這一觀點？
2.計劃是浪費�，F(xiàn)代生活瞬息萬變，計劃是不必要！如何看待這一觀點？
3.全面質(zhì)量管理理論由美國人發(fā)明，卻是由日本最先實踐，試從實踐管理理論與傳統(tǒng)文化關系分析全面質(zhì)量管理被日本接受的原因？
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