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采購部的競聘演講稿

時間:2023-01-10 19:30:40 競聘 我要投稿

采購部的競聘演講稿

  演講稿具有邏輯嚴密,態(tài)度明確,觀點鮮明的特點。在現(xiàn)在社會,越來越多地方需要用到演講稿,那么問題來了,到底應如何寫一份恰當?shù)难葜v稿呢?下面是小編幫大家整理的采購部的競聘演講稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

采購部的競聘演講稿

采購部的競聘演講稿1

各位領導、各位評委、同事們:

  大家好!

  一條好的渠道,會引來一池活水;一個好的用人機制,能使無數(shù)人才脫穎而出。因此,今天我能站在這三尺演講臺前展示自己、推銷自己,除了責任感和使命感的催促之外,還要感謝集團公司有這么一個全新的、充滿生機與活力的用人機制。

  決定參加這次競聘之前,也曾度德量力,思慮再三。今天,我之所以參加這次演講,是因為一方面,表明我對集團公司推行的競聘演講用人機制的擁護和信任;另一方面;通過這次演講,鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己的才華并借此機會和大家交流思想,同時,接收集團公司和大家對我的挑選。我相信,通過這次競聘活動,必將使我們公司下一步的競聘上崗機制呈現(xiàn)一個良好的開端。

  首先,我先自我介紹一下自己的基本情況:我叫xx,現(xiàn)年xx歲,個人資料與工作情況。

  競聘采購經理這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件:

  一、有良好的思想品德修養(yǎng)

  我為人處事的原則是:踏踏實實做人,認認真真工作,開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質的培養(yǎng),努力做到尊重領導,團結同事,工作負責,辦事科學,自尊、自愛,不重名利,不計較個人得失,對工作對同事有愛心,寬容心,一直以來得到領導、同事們的好評。

  二、有較好的專業(yè)基礎

  我所學的專業(yè)是xx,對機械、電氣方面有一定的專業(yè)基礎,F(xiàn)從事的工作中有對備品備件編制月計劃和年計劃,并對備件計劃的實施、備件的使用進行跟蹤。隨時掌握備件的消耗及庫存。同時負責購進材料、備件的驗收入庫。在前期工作中曾經參加過公司施工期間費用的統(tǒng)計工作,對備件、材料的價格頗有了解。

  三、有一顆熱愛公司、努力工作的心

  從我走出校門就一直在xx工作,參加過公司的土建、設備的安裝調試和以后的生產,曾經當過一名普通的操作工,班長和現(xiàn)在設備部計劃員。集團公司的迅猛發(fā)展一直是我學習的動力,我平常不斷地要求自己要努力學習,認真工作,力爭把自己的工作做的更好。我真為能在xx這么優(yōu)秀公司工作而感到自豪。

  總結我自身的情況,我知道雖有差距但我有信心、有能力勝任采購經理這份工作。如果我能競聘成功,我將做好以下幾項工作:

  首先、建成完善的采購管理制度,對采購過程及供方進行控制,確保采購物資滿足規(guī)定要求。

  其次、認真貫徹執(zhí)行國家和公司有關物資采購方針、政策、法規(guī)和規(guī)章制度。

  第三、盡快熟悉和掌握公司所需各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產地。檢查購進物資是否符合質量要求,對公司的物資采購和質量負全面責任。

  第四、不斷開辟建立新的物資供應渠道,尋找物美價廉并及時的物資和服務。在供應商的競爭性投標中,提高供貨和服務質量,減少采購費用,節(jié)省開支,降低成本,獲得充分的物資供應,努力滿足生產實際需要和成本效益的要求。

  第五,根據(jù)供方按公司的要求提供產品的能力,服務和價格等方面對其進行選擇和評價。同時也通過供方提供產品的重要程度、供方的質量保證能力以及進貨復驗結果,對供方實施分類控制。

  第六,定期向公司匯報本部門月、季、年統(tǒng)計工作,并提出好的建議。積極按期索取使用部門的年、月、季的采購計劃,并積極組織落實跟蹤。

  第七,著眼與市場,采購信息的收集和分析,編制采購計劃,在確保質量的前提下,盡可能降低成本。提高工作效率,縮短采購周期,提高經濟效益。

  采購是一門學問,也將越來越被企業(yè)和人們重視,我們必須不斷地去學習,積累經驗,巧妙地運用語言這門藝術開辟一條xx的采購渠道。我相信成功永遠屬于xx,也會屬于我,一位年青的xx工作者。

  如果我能競聘成功,我知道工作會給我?guī)韷毫,不過我不懼怕,相信自己,用心,用情、干好工作。反之,不能上崗,我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職。

  最后,讓我再次感謝領導給我這個難得的競聘機會,感謝各位評委和在座的所有聽眾對我的支持和鼓勵。

  謝謝大家!。∥业难葜v到此結束。

采購部的競聘演講稿2

尊敬的各位領導各位評委:

  大家好!

  感謝公司為我們提供這個公平、公正的競爭舞臺,讓我們在此可以展示自己,我現(xiàn)在崗位為XX,前兩天看到公司發(fā)出的競聘采購員的通知后,經各方面綜合慎重考慮后我意向申請采購崗位工作,以能繼續(xù)為公司更好、更有效地工作。我叫XX,畢業(yè)于XX,XX學歷,XX專業(yè)。我認為,每一次工作和經歷的變化,對于磨練自己,豐富閱歷,都是難得的機遇,人最重要的是一個學習的過程。今天我競聘的是采購員崗位,我的競聘報告有兩部分:一是我的競聘優(yōu)勢;二是我對采購工作的一些認識、想法。

  一、競聘優(yōu)勢

  1、品質端正,踏實勤懇。

  自進入XX以來,我一直工作都很踏實勤懇,從不懈怠。我工作認真負責、任勞任怨,為人誠懇謙遜,實事求是。對于采購人員來說,講的就是要做事認真負責、為人踏實可干、不投機取巧。制度是標,品行是本,只有人的品質好,才是根本。

  2、具有全局和服務意識,真正的貫徹執(zhí)行XX企業(yè)精神。

  在XX工作以來,我逐漸認識到生產的重要性,對于一個公司來說生產是核心,其他一切都是為生產服務的,認識到個體與整體、局部與全局、個人利益與集體利益的關系,使我在實際工作中能夠達到"大處著眼,小處著手"的工作要求。采購工作,是為生產服務的,要做好這項工作,就必須有一種主動服務的意識,服務不是簡單的回應,不僅要和供應商打交道,而且還要回過頭對使用者做調查,把供應商、采購和生產有機的聯(lián)系起來形成閉環(huán)。我在工作過程中也逐漸形成了對XX公司精神和文化的理解:"一個學習型的組織,每個人都努力工作,每個人都努力發(fā)揮自我價值"。我還認為公司在用錢上要有"不是必須不會花,即使花錢也要花小錢辦大事"的宗旨。

  3、具有一定的專業(yè)知識。

  我們公司是電子公司,經常要采購一些與電子相關的設備與物料,而我在學校學的就是XX專業(yè),例如單片機、微機原理、信號系統(tǒng)等知識,有了這些專業(yè)知識,我想,在遇到相關采購項目時會了解一些。另外,我計算機已過國家二級,基本的辦公軟件都能熟練掌握。

  二、對目前采購工作的認識

  從事采購工作必須具備誠實守信,做事公道、正派、不徇私情的思想品質。任何時候均要以企業(yè)利益為重,其次要具有執(zhí)行力,嚴格按照公司規(guī)章制度要求進行工作,對于領導安排的工作不折不扣的完成,要具有學習精神,采購工作涉及方方面面,如果不能對所采購物資技術的要求或市場行情有所了解,就不能夠做到專業(yè)化采購,因此我認為要做好采購工作,必須要具備需學習精神,要不斷學習行業(yè)知識努力充實自己,達到內行采購,最后就是密切關注市場行情變化,努力為企業(yè)降低每一分采購成本,要從國家政策、報刊新聞、客戶訪談中得到的信息,迅速用到實際的工作中去,來降低采購成本。成本是企業(yè)生存的唯一,質量是企業(yè)生存的命脈,低成本、高質量的產品是企業(yè)的追求。生產設備是生產力的重要部分,要提高生產力,從采購環(huán)節(jié)來講,一方面要降低生產設備的采購費用,另一方面也要提高生產設備的技術先進水平,科學技術是第一生產力。在采購過程當中,我們應該注重與長期供應商的關系處理和培養(yǎng),采購中既要注重談判、比價、壓價,更要從一味壓價向建立雙贏機制轉變,確立"服務、合作、雙贏"的`模式,互為支持、共同成長。

  當然,工作中還要嚴格遵守集團采購工作制度,按照標準化的要求及工作程序,認真做好采購工作各個環(huán)節(jié)的工作,并注重工作過程中的細節(jié),避免工作的失誤。謝謝各位領導,我的競聘就到這里,謝謝!

采購部的競聘演講稿3

  大家好!值此20xx年春節(jié)即將來臨之際,我衷心預祝各位領導、各位評委,工作順利,身體健康,合家歡樂。

  首先,我向在座的各位領導、各位評委,幾年來對我的大力關心、培養(yǎng)和幫助表示感謝,是各位領導、各位評委的關愛和幫助讓我戰(zhàn)勝了諸多困難,在礪練中更加理性與成熟;是各位領導、各位評委的鼓勵和支持讓我有勇氣一次次挑戰(zhàn)自己、不斷前進;同時也感謝公司領導提供給我的這次向大家匯報、展示自我的機會。

  從20xx年至今,在7年的工作實踐中,在公司各位領導的培養(yǎng)下,在評委們的關心和鼓勵下,我一直兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,勤奮學習,嚴于律己。在你們的幫助下,思想不斷成熟,工作經驗不斷豐富,知識儲備不斷增長,在公司日益壯大、迅猛發(fā)展的形勢下,自己感覺可以更好地為公司的發(fā)展服務,希望有一個進一步施展才華的實踐平臺。

  國際成功大師卡耐基說過:不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。憑著這句話,也憑著7年來的工作經驗,今天我滿懷信心和激情,走到演講臺上參加采購部經理這一崗位的競聘,自信有能力挑起這份重擔。

  接下來向大家簡單介紹一下我的個人簡歷和工作情況,以便大家有一個更深的認識。我叫XXX,今年27歲,現(xiàn)在負責運管科的工作。20xx年我畢業(yè)于濰坊外經貿財務管理專業(yè)。20xx年至20xx年在濰坊市政府經濟協(xié)作辦公室做微機培訓教師,20xx年至20xx年在濰坊開發(fā)區(qū)搞網絡經營,20xx年10月進入公司,在采購部學習、20xx年在銷售部學習、20xx年5月前往上海注冊成立了上海國際貿易有限公司,負責財務稅務工商等工作。20xx年10月,根據(jù)公司發(fā)展需要,調入公司銷售部工作,負責萊鋼的銷售工作。20xx年11月調入運管科擔任運管科科長至今。幾年來我憑借對企業(yè)的忠心和對工作的熱愛以及自己敢做敢闖的精神,取得了一點成績,但比起公司和各位領導對我的關愛、培養(yǎng)和回報,我做的還很不夠。

  20xx年,在公司全員競聘上崗的形勢下,經過認真的分析權衡,我決定競聘采購部經理一職。競聘采購部經理這一職務,我認為我具備了以下優(yōu)勢:

  第一、我具有一定的工作經歷和較強的工作能力。

  我畢業(yè)之后在社會上摸爬滾打了三年之久,進入公司之后礪練了四年之久,從事過多項工作,在多個崗位上學習礪練過,與各色人等都打過交道,具有了很強的自主性和靈活性。在工作中能夠做到識大體、顧大局,處理問題較為周全,工作認真負責。做工作、辦事情能夠做到思路清晰、行止有度、恰到好處。在各種復雜情況下,獨自一人完成千頭萬緒的工作。在實踐中,注重調查研究、創(chuàng)新管理方法,善于發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,對任何事情喜歡講究方法,追求效益,努力做到事半功倍?梢哉f幾年來,歲月帶給我的不僅是閱歷上的成熟,還使我積累了較為豐富的工作經驗,具備了較強的工作能力。

  第二、我思維開闊,具有比較廣泛的知識,勤思善學,知識結構合理。

  我是財務管理專業(yè)畢業(yè),具有扎實的財務及經濟方面的理論知識。工作之后,我也一直虛心學習,不斷進取。我喜歡帶挑戰(zhàn)性、開拓性的工作。所以一直注意不斷更新知識,開闊視野,拓寬思路,提高自己的理論水平和總攬全局的能力,在業(yè)務技能上不斷追求進步。在工作中,做到學以致用,學習方向與工作實踐相結合。不斷化劣勢為優(yōu)勢,長期持續(xù)的學習使我不斷更新自身的知識結構,及時了解、掌握新知識、新動態(tài),與公司的發(fā)展和時代的發(fā)展相適應。

  第三、我具有較強的溝通、組織、協(xié)調能力。

  我性格開朗,對人熱情大方,善解人意,善于與各種類型的人溝通交流。我善于聽取大家的意見,善于協(xié)調關系,剛柔并濟,充分調動工作伙伴的積極性,發(fā)揮每一個人的特長,營造一個融洽的工作環(huán)境,帶領大家一起工作。幾年來在與相關部門領導的協(xié)調、溝通中,注重從細節(jié)上運作,取得了很好的效果,同時在與各種不同類型的人打交道的過程中,也鍛煉了我較強的溝通、組織、協(xié)調能力。

  第四、我具有嚴謹務實、吃苦耐勞的工作作風。

  志當存高遠,駿馬何需鞭。我在農村長大,受過傳統(tǒng)的教育,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經歷,使我鍛煉了很強的吃苦耐勞的精神,為了完成繁重的工作任務,我經常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點,毫無怨言,竭盡全力爭取把本職工作做得最好。幾年的工作經歷,使我養(yǎng)成了不怕吃苦,迎難而上、甘愿奉獻的品質,造就了勇于承擔責任,永不言棄的堅強性格。

  第五、我具有干好采購所需要的忠誠、責任。

  拿破侖曾經說過,不想當元帥的士兵就不是好士兵。他還說過,不忠誠于統(tǒng)帥的士兵就沒有資格當士兵。

  此外,我今年剛27歲,思想活躍,朝氣蓬勃,精力旺盛,能夠全身心投入到工作中。因為年輕,對新事物新知識求知若渴,生怕落伍;因為年輕,對同志的優(yōu)點長處便看在眼里,記在心里;因為年輕,勇于實踐、敢想敢為是我的首選;因為年輕,也就更渴望能擔當起比現(xiàn)在已承擔的更重的工作和責任。所有這些,都為做好采購部經理的工作奠定了堅實的基礎。

  金無足赤,人無完人。所謂人貴有自知之明。在這里,我也愿意坦誠地把自己已經認識到的不足之處匯報給大家。

  一是我太年輕,與相關的領導和評委相比經驗還是欠缺一些,在以后的工作中,我會積極虛心的向各位領導和同事取經。

  二是對采購這個行業(yè)的掌握和認識還很不夠,理論知識的學習,工作經驗的積累都還有待提高和豐富。

  三是學習不夠、對員工的培養(yǎng)提升還不夠,工作重點還抓得不夠突出。

  不過,我有信心在今后的工作實踐中,在領導和同事們的幫助下,不斷完善自我,開拓進取。進一步加大學習力度,進一步提高掌握全局的能力和水平;進一步樹立創(chuàng)新意識,創(chuàng)造性地開展工作;增強工作的積極主動性。在追求公司發(fā)展壯大的過程中與大家共同進步。

  今天積極參與競爭上崗,對我來說是次很好的學習、鍛煉的機會,不管結果如何,我都將會一如既往盡心、盡力、盡職的努力工作。如果承蒙各位領導厚愛,使我走上采購部經理的工作崗位,我將不辱使命,勤奮工作,開拓創(chuàng)新,與時俱進,用自己的實際行動來回報各位領導的厚望。

  下面就20xx年部門的工作展望向大家匯報如下,具體來講我將做到:

  第一、團結協(xié)作,認真履職,開創(chuàng)工作新局面。

  第二、腳踏實地、認真細致,做好基礎管理工作。

  第三、開拓創(chuàng)新、與時俱進,加大工作力度,及時有效的完成各車間及建設所需物資采購。

  第四、要充分發(fā)揮職能作用,努力提高為車間、項目服務的水平,絕不推卸責任。

  第五、加強自身修養(yǎng),保持良好的工作作風。

  第六、加強學習,努力提高自身綜合素質。

  尊敬的各位領導,評委們,目標決定未來,追求永無止境。借用李嘉誠的一席話,做為我競聘演講的結束語。李嘉誠他在用人方面不喜歡“大材小用”,也不喜歡“量才而用”,而是喜歡“小材大用”。因為大材小用純屬浪費,量才適用容易讓人自滿、使人懶惰,只有小材大用才有利于激發(fā)員工的潛能,促進工作的創(chuàng)新,從而達到事業(yè)和個人共同發(fā)展的目的。如果各位領導、各位評委給我一個小材大用的機會,我將珍惜這個機會,盡我所能,用心、用情、用良心做好自己的工作。

  最后,我想說,作為采購部經理,目前或許我不是最優(yōu)秀的,但我一定做最努力的,請領導們相信我,考驗我!

  謝謝大家!

采購部的競聘演講稿4

  大家好!

  能參加今天的崗位競聘我非常高興,首先我對公司這次對采購經理實行競聘上崗的舉措表示支持并積極參與,我相信,通過競聘上崗,必將使我們公司的員工素質得到不斷提高,也必將調動全體員工的工作積極性同時會激發(fā)全體員工的愛崗敬業(yè)精神。

  一、個人基本情況

  我叫XXX,XX年出生,(是否黨員),XX學歷。我于XX年參加工作,XX,曾先后從事XXX、XXX、XXX的工作,XX年至今擔任XXX。工作中的我總是兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,認真完成領導安排的各項工作并努力做到最好,所以多年來,我曾多次受到領導和同事的肯定,(獲得榮譽由客戶自己添加)。

  二、個人主要業(yè)績

  機遇總是垂青于有所準備的人,參加此次競聘我充滿了自信,我的自信來源于我的的工作業(yè)績。

  第一、工作中我不斷學習,積累扎實的專業(yè)知識。

  我勤奮好學,能熟練運用各種計算機軟件是我最明顯的優(yōu)勢。現(xiàn)代社會是信息社會,市場競爭激烈,市場信息變化非?。(把自己參加培訓的經歷列出)

  第二、經驗豐富的我,有一顆熱愛企業(yè)的心。

  從工作到現(xiàn)在已有XX多年的時間了,多項工作的從事使我積累了豐富的工作經驗。(工作典型業(yè)績可以列一出)我為公司奉獻了自己的青春,奉獻了自己的全部熱情。我熱愛我們的企業(yè)、熱愛供應部這個優(yōu)秀的團隊、熱愛采購經理這個崗位。我會用更大的熱情并全部精力投入其中,去做一個有知識,合格優(yōu)秀的采購經理。

  第三、我具有采購經理所需要的組織協(xié)調能力。

  采購業(yè)經理的工作有許多是協(xié)調和溝通的工作,是承上啟下的工作。現(xiàn)為副部長的我,深深地體會到了協(xié)調的重要性和必要性,因此,在實際工作中,我經常與計劃人員、保管人員溝通協(xié)調,還積極與供應商和物流公司協(xié)調。

  當然競聘業(yè)務員這個崗位,我也有不足之處。我一直從事采購副職工作,XX多年來一直為正職作參謀,在單獨處理問題的時候還會產生對別人依賴心理。但請領導放心,我會加倍學習,并不斷提高自己處理問題的能力。我相信,通過我的刻苦努力和勤奮的學習,一定會勝任這份工作。

  三、工作措施

  總結我自身的情況,我知道有成績也有差距但我有信心、有能力勝任采購經理這個崗位。

  第一、我要不斷加強學習;努力的學習新知識、新業(yè)務,針對自己的不足盡快熟練掌握各類物資的名稱、型號、規(guī)格和產地。不斷提高自身的業(yè)務能力,不斷的更新思想觀念。認真學習員工手冊,遵守公司的各項規(guī)章制度,加強整體觀念和團隊意識。忠于企業(yè),忠于自己的職業(yè),時刻牢記自己是一個光榮的XX人。

  第二、組織人員科學調研,建立合適的物資需求反饋機制,及時滿足各生產單位的施工需求。我將在實事求是的基礎上,依照公司的實際情況,組織了解各施工單位的物資采購需求,編訂物資采購計劃,并在及時審核駐外施工單位自購材料采購申請計劃,使計劃及時、完備、有效,保證措施具體、明確,便于操作。

  第三、認真做好物資管理采購合同的審核、會簽,監(jiān)督和落實合同的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題既是解決。我將建立調查研究小組,組織了解市場價格信息、掌握供應商的相關信息,洽談供貨價格、編寫比價資料,并擬定采購合同,協(xié)調相關部門完成合同的審核、會簽工作,在執(zhí)行過程中,組織協(xié)調順暢,審核嚴格規(guī)范、及時完成,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

  第四、科學定位,人性化組織,講求管理的科學性與藝術性的有機結合,在做好內部管理工作的同時,做好供應商的管理。我將建立科學的內部管理制度,以制度管理人,以制度約束人,堅決杜絕以人管人的落后管理方式。當然還要注意人性化管理,象經營家庭一樣經營團隊,增強他們的工作歸屬感覺。同時,對供應商的管理也不能放松,確保供應商信息資料齊全、準確、符合采購需求,關系維護良好,信息更新及時。

  第五、在催交貨物中牢固樹立安全第一的思想,及時、準確、穩(wěn)定、高效完成本職工作。切實作好易燃、易爆、化學物品的提運工作(這些物品是否在您的工作范圍內)。認真填寫臨時入庫單據(jù),做到所提交的貨物數(shù)量、規(guī)格、名稱、產地齊全,票據(jù)要真實、準確。

  第六、在日常的業(yè)務活動中,廣泛搜集有關我公司采購物資的各種信息并將信息反饋給部門領導,為領導決策提供及時有效的參考依據(jù)。時常注意市場變化盡可能的減少提運成本。經常與計劃人員協(xié)調、溝通,經常與供應商和物流公司溝通,努力爭做一個優(yōu)秀的采購經理。

  我希望在競爭中獲得成功。但是,我絕不會回避失敗。不管最后結果如何,不論在什么崗位我都將“堂堂正正做人,兢兢業(yè)業(yè)做事”最后,讓我再次感謝領導給我這個難得的競聘機會,感謝各位評委和在座的所有聽眾對我的支持和鼓勵。

  我的演講完畢,謝謝大家!

采購部的競聘演講稿5

  樹立大營銷觀念,強化服務意識,做好采供工作根據(jù)分公司環(huán)節(jié)干部競爭上崗的有關規(guī)定,自己基本符合采供部主任崗位所需條件,經過慎重考慮,我要競爭采供部主任崗位。這個崗位是個新崗位,同過去的業(yè)務科有些業(yè)務重疊,但也有好多新業(yè)務,特別是改革后,同過去相比,部分職能有所調整,并被賦予了許多新的任務,人員少,任務重,因此,這是一個具有挑戰(zhàn)性的崗位,作為一個年輕人,只有直面挑戰(zhàn),才能抓住機遇,才能鍛煉和提高自己,所以,我要努力爭取競爭成功。

  如果我主持采供部工作,將以全新的姿態(tài),將采供部帶進一個全新的'工作、學習和競爭的氛圍中。

  以創(chuàng)新的思維,做好采供工作

  這次改革,不僅僅是稱謂上的改革,更是觀念上、作風上的改革。隨著改革的不斷深化,各項工作越來越規(guī)范,內部分工越來越專業(yè),崗位職能越來越具體。而新時期的采供工作,不僅僅是傳統(tǒng)的“采購供應”的概念,而是一個以市場為導向,將市場資源進行合理配置的動態(tài)過程。采供工作上連廠商,下接市場,是卷煙供應線上的重要的中間環(huán)節(jié)。采供人員肩負著制定銷售計劃、簽訂采購合同、管理區(qū)域市嘗預測市場需求等任務,要用創(chuàng)新的思維,以開放的目光,用全新的觀念,以改革的舉措來審視和開展新時期的采供工作。在工作中:

  一是要有超前的思維,對轄區(qū)內市場進行戰(zhàn)略性規(guī)劃,對短期市場進行前瞻性預測,對市場的變化反應靈敏,應對迅速;

  二是熟悉市場,產品是否適銷對路,要靠市場來檢驗,讓市場說話。因此,采供人員必須有敏銳的市場洞察力,要想真正進入市場,必須全面了解市場,對市場能進行較為客觀的判斷,隨時掌握市場動態(tài);

  三是了解終端消費心理,要經過充分調查研究,特別是對一線市場的調查研究,了解消費者的消費口味、消費層次、消費心理和消費習慣,準確把握消費需求,才能在采供工作中做到對癥下藥,有的放矢;

  四是確立競爭意識。采供工作影響市嘗決定市場,雖然獨家專賣,不直接參與競爭,但可以進行橫向比較,同相關盟市場進行比較性競爭,通過對比和競爭,釋放員工崗位壓力,挖掘員工內在潛力,調動員工工作動力,真正在員工之間形成合力,從而產生凝聚力,向心力。

  樹立大營銷觀念,使采供工作市場化

  采供工作作為產和銷的中間環(huán)節(jié),在整個營銷系統(tǒng)中起著承上啟下的作用,要樹立大營銷的觀念,分析市場,調查市場,了解市場,按照市場需求進行資源配置,真正使采供工作市場化。長期以來,在國家專賣政策的保護下,煙草行業(yè)“皇帝女兒不愁嫁”,往往是上游廠家生產什么產品,我們也采購什么產品,市場只好賣什么產品。將采供工作市場化后,將產品供應鏈的供應順序重新進行調整,市場需要什么產品,我們采購什么產品,廠家生產什么產品,從而爭取市場最大化,實現(xiàn)利潤最大化。

  第一,同有關部門配合,做好新產品的推廣和新市場的開發(fā)。市場是固定的,但市場規(guī)模卻是可以擴大的。在引導消費方面多做文章,對目標客戶進行準確定位,引導客戶感性消費,提升客戶消費層次,創(chuàng)造更高附加值。

  第二,在對傳統(tǒng)產品、傳統(tǒng)市場繼續(xù)進維護的同時,要通過產品來拓展市常在做好區(qū)內產品銷售的同時,要有選擇地采購一些區(qū)外產品,用來豐富卷煙市場,擴大市場規(guī)模。在區(qū)外產品的選擇上,對廠家和產品進行認真考察,本著從嚴把關、慎重決策,精確定位的原則,提高決策水平,降低市場風險。

  溝通產供銷,搞好服務

  品牌的培育,市場的推廣,網絡的維護,貨源的保證,采供工作是源頭。采供部作為營銷中心的主要部門之一,對全公司的卷煙供應、銷售起著重要作用。只有嚴把采供關,才能有好的商品。有好的商品,配套好的服務,才能將市場越做越好,越做越大。

  一要為廠家搞好服務,主要是及時做好市場信息反饋,使生產商掌握消費者的相關信息,真正讓市場引導生產,消費決定生產。

  二要為經銷商搞好服務,供應的產品要保質保量,要幫助經銷商解決困難,拉近煙草公司和經銷商的距離,將二者的利益捆在一起,做到二者雙贏。

  如何做好新時期的煙草采供工作,是個大題目,新課題。以上講這些,好多都是剛點出話題,沒有進行詳細闡述,下去后也可向各位領導進行詳細匯報。在實際工作中必須要有一套非常具體、非常直觀、非常規(guī)范又易于X作的工作流程。如果公司選擇我主持采供部工作,我有多年從事業(yè)務工作的經驗,有比較清晰的工作思路,有對煙草行業(yè)的熱愛與忠誠,我相信,我一定能把這項工作做好,為煙草改革做出新的貢獻。

采購部的競聘演講稿6

  大家晚上好!

  我記得我們商品中心上次的競聘是在20xx年的3月份,當時我因為要籌備XX品牌的一個重要會議,所以沒有參加。那今天非常的榮幸能夠有機會參加本次的競聘,并借此機會來推銷自己、提升自我。

  首先給大家做個自我介紹:我叫XXX,20xx年10月加入馳騁這個大家庭,先后在批發(fā)中心負責商超和片區(qū)的批發(fā)業(yè)務;20xx年3月進入采購中心負責“立白”品牌的推廣;20xx年10月開始至今負責一直牛奶這個品類。

  在我負責牛奶品類的幾年中,我不僅學到很多與乳制品相關的行業(yè)資訊,也學到了很多與采購息息相關的專業(yè)知識,也讓我懂得了更多做人的道理,最重要的是我已經深深的喜歡上了這個崗位,所以我今天要競聘的崗位就是牛奶品類主管,競聘這個崗位我有具備以下優(yōu)勢:

  一、經驗的優(yōu)勢。我曾經做過銷售,熟悉終端市場的業(yè)務流程,有比較豐富的銷售經驗和業(yè)務能力,對市場營銷有一定的認識。我曾經做過經銷商,先后與大潤發(fā)、沃爾瑪、華潤萬家等大賣場都有過合作,熟悉連鎖超市及賣場的工作流程及經營特性。在快消品行業(yè)近10年的從業(yè)經驗的積累和工作經歷使我對零售行業(yè)的工作體制及營銷模式有比較深刻的了解和認知。

  二、我執(zhí)行力強,對領導分配安排的工作都能夠積極主動,盡心、盡責、盡力的去完成,始終把工作放在首位。

  三、我有良好的工作心態(tài),平時對工作認真負責、任勞任怨,不求名利,始終把公司的利益放在首位

  四、我做事沉穩(wěn)、踏實,有責任心,始終把工作當成自己的事業(yè)來做。

  五、我做事原則性強,踏踏實實做人,認認真真工作,干干凈凈干事,是我的做人之根本。

  回首過去,我深知自身還有許多的不足之處,比如:

  一、平時工作計劃性不夠,做事虎頭蛇尾,缺少對過程的跟蹤和結果的分析。做事情總是想得多,做得少;

  二、平時與同事之間溝通缺少方法和技巧,缺少耐心和主動;

  三、在談判技巧和自我表達能力上還需要不斷提升和鍛煉。

  針對以上的不足,我會端正自己的工作態(tài)度,加強與各部門的溝通協(xié)調工作。加強談判技巧和語言表達能力方面的學習,來提升自身綜合素質和工作技能,努力成為一名:“讓領導放心,讓門店滿意“的好員工。

  人們常說:“心有多大,舞臺就有多大“如果能夠繼續(xù)讓我擔任牛奶品類主管,我將計劃開展以下工作:

  一、繼續(xù)做好蹲點和市調工作,充分了解各區(qū)域市場情況,把握各區(qū)域市場價格的準確性,并根據(jù)各區(qū)域地方特性和不同的需求做到及時主動的價格調整,更好的服務各區(qū)域事業(yè)部。

  二、提升要貨滿足率,平時與廠家保持密切合作關系,根據(jù)銷售季節(jié)的不同,進行合理有效的進、銷、存管理,做到庫存周轉的合理性,從而提高庫存周轉天數(shù)和合理的資金利用率。做到合理、有效的備貨,盡量減少缺貨,進一步提升要貨滿足率,更好的為門店服務。

  三、自營品牌推廣,通過合理有效的采購員鋪貨,結合對督導自營品牌銷售占比獎勵政策不同的調整,從多種途徑繼續(xù)推進自營品牌的推廣,爭取公司銷售利益的最大化。

  四、提高銷售毛利:通過品類結構調整,壓縮低毛利商品的銷售占比,繼續(xù)推行門店新品累計進貨返利政策和不定期的門店顧客買贈促銷,進一步提高新品銷售占比。平時與廠家搞好公關、合作關系,把客戶當朋友,做到相互學習,互相信任,形成真正的戰(zhàn)略合作伙伴關系,從而達到合作的共贏。

  五、加快專業(yè)知識的學習,我雖沒有高的文化,但我有一顆空杯的心,我始終堅持學習,不斷的給自己“充電”,不斷的更新知識。不懂的就向領導、同事請教,或自己上網查詢,來擴大自己的知識面,來充實自己,來提升自己,努力讓自己成為行業(yè)的專家。

  我相信通過競聘上崗,不僅能夠調動員工的工作積極性,還能夠激發(fā)大家的工作熱情和愛崗敬業(yè)精神。我相信只有崗位的不同,沒有職位的不同,只要能在其崗位上實現(xiàn)自己的人生價值,為公司創(chuàng)造利益的最大化。

  作為公司的人,我感謝公司給我工作的機會,感謝公司領導對我的信任和培養(yǎng),我承諾:只要公司還用得著我,只要大家還需要我,只要我在公司一天,我都會全力以赴的做好本職工作,為XX公司的全面發(fā)展作出應有的貢獻。我的演講完畢,謝謝大家!

采購部的競聘演講稿7

  樹立大營銷觀念,強化服務意識,做好采供工作根據(jù)分公司環(huán)節(jié)干部競爭上崗的有關規(guī)定,自己基本符合采供部主任崗位所需條件,經過慎重考慮,我要競爭采供部主任崗位。這個崗位是個新崗位,同過去的業(yè)務科有些業(yè)務重疊,但也有好多新業(yè)務,非凡是改革后,同過去相比,部分職能有所調整,并被賦予了許多新的任務,人員少,任務重,因此,這是一個具有挑戰(zhàn)性的崗位,作為一個年輕人,只有直面挑戰(zhàn),才能抓住機遇,才能鍛煉和提高自己,所以,我要努力爭取競爭成功。

  假如我主持采供部工作,將以全新的姿態(tài),將采供部帶進一個全新的工作、學習和競爭的氛圍中。

  ──以創(chuàng)新的思維,做好采供工作

  這次改革,不僅僅是稱謂上的改革,更是觀念上、作風上的改革。隨著改革的不斷深化,各項工作越來越規(guī)范,內部分工越來越專業(yè),崗位職能越來越具體。而新時期的采供工作,不僅僅是傳統(tǒng)的“采購供給”的概念,而是一個以市場為導向,將市場資源進行合理配置的動態(tài)過程。采供工作上連廠商,下接市場,是卷煙供給線上的重要的中間環(huán)節(jié)。采供人員肩負著制定銷售計劃、簽訂采購合同、治理區(qū)域市嘗猜測市場需求等任務,要用創(chuàng)新的思維,以開放的目光,用全新的觀念,以改革的舉措來審閱和開展新時期的采供工作。在工作中,一是要有超前的思維,對轄區(qū)內市場進行戰(zhàn)略性規(guī)劃,對短期市場進行前瞻性猜測,對市場的變化反應靈敏,應對迅速;二是熟悉市場,產品是否適銷對路,要靠市場來檢驗,讓市場說話。因此,采供人員必須有敏銳的市場洞察力,要想真正進入市場,必須全面了解市場,對市場能進行較為客觀的判定,隨時把握市場動態(tài);三是了解終端消費心理,要經過充分調查研究,非凡是對一線市場的調查研究,了解消費者的消費口味、消費層次、消費心理和消費習慣,準確把握消費需求,才能在采供工作中做到對癥下藥,有的放矢;四是確立競爭意識。采供工作影響市嘗決定市場,雖然獨家專賣,不直接參與競爭,但可以進行橫向比較,同相關盟市場進行比較性競爭,通過對比和競爭,釋放員工崗位壓力,挖掘員工內在潛力,調動員工工作動力,真正在員工之間形成合力,從而產生凝聚力,向心力。

  ──樹立大營銷觀念,使采供工作市場化

  采供工作作為產和銷的中間環(huán)節(jié),在整個營銷系統(tǒng)中起著承上啟下的作用,要樹立大營銷的觀念,分析市場,調查市場,了解市場,按照市場需求進行資源配置,真正使采供工作市場化。長期以來,在國家專賣政策的保護下,煙草行業(yè)“皇帝女兒不愁嫁”,往往是上游廠家生產什么產品,我們也采購什么產品,市場只好賣什么產品。將采供工作市場化后,將產品供給鏈的供給順序重新進行調整,市場需要什么產品,我們采購什么產品,廠家生產什么產品,從而爭取市場最大化,實現(xiàn)利潤最大化。

  第一,在對傳統(tǒng)產品、傳統(tǒng)市場繼續(xù)進維護的同時,要通過產品來拓展市常在做好區(qū)內產品銷售的同時,要有選擇地采購一些區(qū)外產品,用來豐富卷煙市場,擴大市場規(guī)模。在區(qū)外產品的選擇上,對廠家和產品進行認真考察,本著從嚴把關、慎重決策,精確定位的原則,提高決策水平,降低市場風險。

  第二,同有關部門配合,做好新產品的推廣和新市場的開發(fā)。市場是固定的,但市場規(guī)模卻是可以擴大的。在引導消費方面多做文章,對目標客戶進行準確定位,引導客戶感性消費,提升客戶消費層次,創(chuàng)造更高附加值。

  ──溝通產供銷,搞好服務品牌的培育,市場的推廣,網絡的維護,貨源的保證,采供工作是源頭。采供部作為營銷中心的主要部門之一,對全公司的卷煙供給、銷售起著重要作用。只有嚴把采供關,才能有好的商品。有好的商品,配套好的服務,才能將市場越做越好,越做越大。一要為廠家搞好服務,主要是及時做好市場信息反饋,使生產商把握消費者的相關信息,真正讓市場引導生產,消費決定生產。二要為經銷商搞好服務,供給的產品要保質保量,要幫助經銷商解決困難,拉近煙草公司和經銷商的距離,將二者的利益捆在一起,做到二者雙贏。

  如何做好新時期的煙草采供工作,是個大題目,新課題。以上講這些,好多都是剛點出話題,沒有進行具體闡述,下去后也可向各位領導進行具體匯報。在實際工作中必須要有一套非常具體、非常直觀、非常規(guī)范又易于*作的工作流程。假如公司選擇我主持采供部工作,我有多年從事業(yè)務工作的經驗,有比較清楚的工作思路,有對煙草行業(yè)的熱愛與忠誠,我相信,我一定能把這項工作做好,為煙草改革做出新的貢獻。

采購部的競聘演講稿8

  大家好!

  一條好的渠道,會引來一池活水;一個好的用人機制,能使無數(shù)人才脫穎而出。參加這次競聘,我的心情是非常激動,因為這是對我多年來工作業(yè)績與工作態(tài)度的充分肯定!首先要感謝領導和同志們對我的信任,使我有機會在這里發(fā)表競聘演講。今天,我是本著參與、鍛煉、提高進而推動事業(yè)發(fā)展的目的,參加業(yè)務采購部科長的競聘,相信這次競聘將是我今后人生中的又一個重大的轉折點。今天我演講的題目是:勇于挑戰(zhàn),實現(xiàn)人生價值,努力爭當一名優(yōu)秀的業(yè)務采購部科長。下面我對自己的基本情況向各位做一簡單的介紹:

  我叫,出生于1971年,漢族,畢業(yè)于1993年7月,本科學歷,中共黨員。自1993年進入礦務局物質供應處工作以來,曾擔任人事科干事、人事科副科長(負責主持工作)、二類科副科長(負責主持工作)、材料科科長、設備科科長、公司設備租賃站質檢科科長、公司供應處質檢科副科長,現(xiàn)任集團公司設備租賃站質檢科科長。回顧往昔,歲月如梭,不知不覺中我已在工作個年頭,在這年里,在上級領導和同仁們的支持和幫助下,我將青春與熱忱投入到自己所從事的平凡崗位上,履職盡責,努力工作,嚴格要求自己,勤勤懇懇、扎扎實實工作,從一個業(yè)務新兵逐漸成長為一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的責任人,曾獲得獎勵。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。隨著這些年的工作歷練與學習充電,我的工作經驗日見豐富,理論知識日益扎實,已具備較高的業(yè)務素質和一定的工作經驗,我覺得自己有信心也有能力擔任業(yè)務采購部科長一職,能做好應該履行的職責。

  第一,我深知工作的重要性。對工作職責的清醒認識使我在思想上做好了迎接挑戰(zhàn)的準備。在工作中,我能夠認真細致,盡職盡責,踏踏實實從點滴做起,高標準,高質量,高效率地完成各項工作。更重要的是我能夠站在業(yè)務采購部科長的角度,全方位地思考問題,從而為做好業(yè)務采購部科長的工作打下良好的基礎。

  第二,具有豐富的工作經驗。十幾年的工作經驗,使我對管理相關的業(yè)務非常熟悉。并且在工作中,我能始終不忘充實自己,堅持干中學、學中干,完善自我,提高自我,并于1997年參加了黑龍江廣播電視大學,財務會計專業(yè)學習。在這改革發(fā)展的新征途中,我能轉變思想,強化創(chuàng)新意識,樹立服務理念,能用超前的眼光和戰(zhàn)略思維,深入研究基層上報的物資需求計劃,做到特事特辦,急事急辦,能科學有序地做到及時、準確、保質、保量地為煤礦生產提供有力支撐。同時,也能以科學采購,陽光采購為前提,著以公平、公開、公正為原則,做好本職工作。

  第三,具備良好的人際溝通能力和組織協(xié)調能力。在工作中我能尊重領導,團結同事,堅持做到識大體顧大局,能夠堅持原則而又不失靈活,處理問題思路清晰,頭緒分明。特別是經過年來崗位上的學習和鍛煉,使自己的業(yè)務能力、組織協(xié)調能力、分析判斷能力都有了較大的提高,使自己一步一步走向成熟。

  第四,具有勤勉敬業(yè)、踏實負責的工作作風。在工作中,我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,對工作中遇到的難題,能夠竭盡所能予以解決,能夠任勞任怨,盡職盡責。高度的事業(yè)心和責任心是我做好本職工作的基礎。能力不足,道德可補,責任可補,道德缺損,責任意識不強,能力卻不可補。良好的政治素質、身體素質和業(yè)務素質必將使我工作起來事半功倍。

  俗話說的好,態(tài)度決定一切。沒有好的工作態(tài)度,就沒有好的工作質量!扒Ю镏,始于足下”我將嚴格要求自己,做到“一不懶,勤奮工作;二不怕,敢作敢闖;三不推,勇于承擔責任”。

  一、加強學習,提升自我。加強學習是做好一切工作的基礎。我會圍繞工作中心,緊扣工作主題,把重點放在措施上,實施在行動上,不斷提高工作能力,協(xié)助領導做好工作,解決工作中存在的突出問題,積極穩(wěn)妥的推行工作。

  二、找準定位,做好參謀。找不準位置,也就找不準工作的立足點、切入點、著力點,工作起來也就會茫然。在工作中,我會在自己的職責及領導授權范圍內開展工作,與上級領導在工作上保持高度一致,當好領導的參謀和助手;同時還會站在領導的角度去看問題、想問題,凡事從大處著眼,識大體,顧大局。

  三、準確把握,努力降低采購成本。要想做好業(yè)務采購部科長,就必須要做到努力降低采購成本。在工作中,我會認真分析、仔細安排,一是開辟低價位資源,發(fā)揮集中采購批量采購的優(yōu)勢,從而為保障生產和降低成本打下堅實基礎。二是降低采購成本,努力做到穩(wěn)定貨源,從而取得良好的經濟效益。三是看準時機,在低價位時儲備采購。四是進一步理順、完善比價采購程序。我會嚴格規(guī)范采購程序,切實按制度辦事,進一步理順、完善比價采購程序,從而以達到質量高,價格低的目的。五是加快物聯(lián)網建設,加大跟蹤核銷力度,減少物資跑冒滴漏。

  四、立足崗位,加強采購管理。我會緊緊圍繞“保生產、保供應、降成本”的目標,在工作中,通過建立健全網絡信息化平臺,不斷夯實物資管理工作基礎,提升管理能力,理順采購程序,真正實現(xiàn)陽光采購。同時,在實施采購過程中,我會嚴把資質關、評審關、簽訂關,主動接受各方的監(jiān)督。從而使四個分子公司的資源可以實現(xiàn)共享,減少特儲物資,既可以提升保供能力,又可以降低儲備資金,節(jié)省倉儲費用,綜合效益顯著提高。同時,我能與部門同事團結協(xié)作,因為我相信團結就是力量。

  五、盡職盡責,認真做好服務工作。做好服務工作,奉獻自己力量。在本職工作上,做好服務工作是關鍵。我會牢固樹立服務意識,為公司發(fā)展做好服務工作。以飽滿的精神狀態(tài)、高昂的意志風格,想方設法,通過細致踏實的工作,溫馨周到的優(yōu)質服務,一心一意做好工作。

  馬活馳騁,人活夢想。人生的意義在于不斷豐富自己,拓展自己,追求自我真實的價值。生命的真諦也在于不斷追求新的,美的東西?照務`事,實干興行。無論這次競職成功與否,我都會一如既往地踏實工作,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作,力爭在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮斗中奉獻自己,在崗位競爭中完善自己。從而為事業(yè)的發(fā)展做出自己新的貢獻。

  我的演講完畢,謝謝大家!

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