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競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿

時(shí)間:2022-07-11 12:58:08 競(jìng)聘 我要投稿

關(guān)于競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿集合10篇

  通過(guò)對(duì)演講稿語(yǔ)言的推究可以提高語(yǔ)言的表現(xiàn)力,增強(qiáng)語(yǔ)言的感染力。在快速變化和不斷變革的新時(shí)代,演講稿的使用越來(lái)越廣泛,為了讓您在寫(xiě)演講稿時(shí)更加簡(jiǎn)單方便,下面是小編整理的競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿10篇,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿集合10篇

競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿 篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委:

  大家好!

  我要競(jìng)聘的崗位是計(jì)劃信貸處處長(zhǎng)。我是第一次登上這個(gè)競(jìng)聘演講臺(tái),參加市聯(lián)社機(jī)關(guān)處負(fù)責(zé)人的競(jìng)爭(zhēng),對(duì)于我來(lái)說(shuō),既是一種壓力,同時(shí)又是一種動(dòng)力。因?yàn),我知道?jìng)爭(zhēng)上崗是人事制度改革的大勢(shì)所趨,形勢(shì)所至,要想贏得自己的崗位,就必須接受挑戰(zhàn),必須練就真正的本領(lǐng)。今天,我能夠勇敢地站在這里,也正是說(shuō)明了這一點(diǎn)。那么,假如我競(jìng)聘成功,我將在市聯(lián)社黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,立足部門(mén)工作職責(zé),從四個(gè)方面抓好計(jì)劃信貸處工作。

  一、努力打造支農(nóng)品牌,優(yōu)化信貸投向結(jié)構(gòu)我市農(nóng)村信用社自去年初全面推廣農(nóng)戶小額信用貸款以來(lái),較好地解決了農(nóng)民貸款難和農(nóng)村信用社難貸問(wèn)題。今后我將進(jìn)一步加深對(duì)小額農(nóng)貸工作的認(rèn)識(shí),要辯證地分析推廣工作中存在的各種片面甚至錯(cuò)誤的觀點(diǎn),正確處理好推廣工作中出現(xiàn)的各種矛盾和問(wèn)題,不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),完善管理制度,改進(jìn)工作方法,規(guī)范操作行為,把小額農(nóng)貸作為村金融制度改革和創(chuàng)新的一種方法,收回情況,按照實(shí)事求是、循序漸進(jìn)的原則,做好信用村鎮(zhèn)的評(píng)定工作,營(yíng)造良好的社會(huì)信用環(huán)境,為小額農(nóng)貸實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。在信貸投放渠道上,我將督促各地村信用社形農(nóng)戶小額信用貸款為主,擔(dān)保貸款并駕,農(nóng)戶聯(lián)保貸款積極發(fā)展的格局,在貸款投向投量上,策應(yīng)當(dāng)?shù)攸h政制定的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策,重點(diǎn)向特色農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)、高效農(nóng)業(yè)傾斜。 取得了一定的成績(jī),資產(chǎn)質(zhì)量有了明顯的提高。但同時(shí)也應(yīng)該清醒地看到,全市農(nóng)信社不良貸款總額仍然較大,不少信用社仍處在高風(fēng)險(xiǎn)平臺(tái)上艱難運(yùn)行,清非工作任重道遠(yuǎn)。為此,我將把大力盤(pán)活不良資產(chǎn)作為降低農(nóng)信社經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的戰(zhàn)略任務(wù)來(lái)抓,實(shí)施多管齊下,多方清收,其工作重點(diǎn)為:一是充分發(fā)揮資產(chǎn)保全部在清收工作中的管理、組織、協(xié)調(diào)和指揮作用。按照“先內(nèi)后外、先易后難、先錢(qián)后物”的原則,通過(guò)制訂清收計(jì)劃、下達(dá)清收任務(wù)、組織清收隊(duì)伍、協(xié)調(diào)各方關(guān)系、采取各種措施,使內(nèi)清收工作有條不紊、有的放矢、有實(shí)效。二是加強(qiáng)對(duì)抵債資產(chǎn)的管理和處置,減少資產(chǎn)損失。目前全市抵債資產(chǎn)總額越來(lái)越大,而且轉(zhuǎn)列的多處置的少,嚴(yán)重影響了信貸資本資料原創(chuàng)網(wǎng)站更多文章金的安全性。為此,今后在抵債資產(chǎn)的管理和處置工作中,嚴(yán)格按照抵債資產(chǎn)管理辦法,加強(qiáng)對(duì)抵債資產(chǎn)的管理和處置,盡量減少因抵債資產(chǎn)貶值帶來(lái)的資金損失。三是加大對(duì)“三外”資金的清收力度。督促有“三外”資金的聯(lián)社通過(guò)成立清收專班,落實(shí)清收責(zé)任人,加強(qiáng)與政府和人民銀行的工作聯(lián)系,取得他們的支持,需要訴諸法律,盡快提起訴訟,保全債權(quán)。

  三、強(qiáng)化信貸管理,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)目前,我市信貸管理工作,已經(jīng)制定了一整套的制度、辦法和規(guī)定,但由于各地基層信用社風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不強(qiáng),存在著重發(fā)放輕管理甚至違規(guī)違法現(xiàn)象,為農(nóng)村信用社產(chǎn)生新一輪的不良貸款埋下了隱患。為此,我將進(jìn)一步加大信貸規(guī)范管理力度,計(jì)劃在今年內(nèi)抓好章貢區(qū)聯(lián)社信貸管理規(guī)范化試點(diǎn)的基礎(chǔ)上,在全市農(nóng)信社全面推行信貸規(guī)范管理。在內(nèi)容上,嚴(yán)格貸款合規(guī)合法手續(xù),嚴(yán)格貸款審批和貸后管理制度,建立和完善大額貸款監(jiān)控臺(tái)帳、中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題責(zé)令限期整改,情節(jié)嚴(yán)重的追究有關(guān)人員責(zé)任,同時(shí)組織一至二次整改情況回頭看,對(duì)整改不到位或拒不整改的有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

  四、拓寬融資渠道,用好用活富余資金目前我市農(nóng)信社富余資金較多,為充分發(fā)揮資金的使用效益,今后,我將加大資金融通的工作力度,通過(guò)全國(guó)銀行間拆借(國(guó)債)市場(chǎng)和人行分行金融機(jī)構(gòu)資金拆借電子備案系統(tǒng),積極為縣級(jí)聯(lián)社尋找資金出路,提高資金使用效益,把資金融通工作做大做強(qiáng)。這次競(jìng)聘不管成功與否,我都會(huì)以平常的心態(tài)去對(duì)待,都會(huì)繼續(xù)奉行自己“堂堂正正做人、兢兢業(yè)業(yè)工作”的人生信條。謝謝大家!

競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿 篇2

  企業(yè)人力資源處長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿我在動(dòng)力車(chē)間擔(dān)任制冷技術(shù)員工作,之后調(diào)到政工辦一直工作至今,曾擔(dān)任過(guò)團(tuán)委副書(shū)記、政工辦副主任、主任等職務(wù)。從1997年12月咱廠進(jìn)行機(jī)構(gòu)改革將勞人科合并到政工辦后,我就開(kāi)始了從事人事工作與人力資源工作,結(jié)合我廠具體情況設(shè)計(jì)了一些比較合理的人力資源管理方案并組織了實(shí)施,圍繞人事調(diào)配、崗位調(diào)整、員工培訓(xùn)、薪酬變革、合同管理等方面積累了比較豐富的經(jīng)驗(yàn)。在人力資源處的八項(xiàng)職責(zé)中,企業(yè)人力資源處長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿整、員工培訓(xùn)、薪酬變革、合同管理等方面積累了比較豐富的經(jīng)驗(yàn)。

  專業(yè)技術(shù)人員的考核與評(píng)聘分開(kāi)工作從去年六月份開(kāi)始就進(jìn)行了,今年還將輔以個(gè)人自學(xué)的考評(píng),現(xiàn)在聘任的技術(shù)人員都已經(jīng)成為我廠生產(chǎn)的骨干。在外用工管理尤其是民工費(fèi)用管理方面,今年比去年有大幅度降低,成本節(jié)約比較明顯。在全廠500多名退休員工和退養(yǎng)員工的管理上,堅(jiān)持做好服務(wù),及時(shí)為他們排憂解難,每年舉辦一次的“老人節(jié)”也越來(lái)越紅火。

  以上是我在過(guò)去幾年取得的一點(diǎn)成績(jī),如果我能競(jìng)爭(zhēng)上人力資源管理這個(gè)崗位,我將一如既往地為職工服好務(wù)。以“文化的人力資源管理”為工作思路,圍繞開(kāi)發(fā)員工潛力和服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),圍繞我廠建設(shè)一流企業(yè)的目標(biāo)和員工實(shí)際,探求適宜的人力資源管理之路。

  一是開(kāi)展人力資源管理時(shí)要切實(shí)考慮實(shí)際情況,要用文化的形式進(jìn)行推徹和推貫。人力資源開(kāi)發(fā)是人力資源管理的重點(diǎn),我們將圍繞一系列有計(jì)劃的培訓(xùn)、教育和開(kāi)發(fā)活動(dòng),最大限度地提高全體員工的素質(zhì)并激發(fā)員工的主動(dòng)性或能動(dòng)性,將我廠建設(shè)一流企業(yè)的目標(biāo)任務(wù)和個(gè)人成長(zhǎng)聯(lián)系在一起,將我廠的生產(chǎn)效率增長(zhǎng)和個(gè)人職業(yè)成就感融為一體,這樣我們的職工在接受過(guò)程中會(huì)感到比較輕松,而且在身體力行實(shí)踐過(guò)程中,他們也會(huì)愿意把人力資源管理當(dāng)中的一些方式和方法當(dāng)成一種道德行為規(guī)范,這種實(shí)踐往往要比我們強(qiáng)硬的推行一種模式,強(qiáng)硬的推行一種打分表進(jìn)行業(yè)績(jī)考評(píng)的效果更好一些。

  二要在開(kāi)展人力資源管理過(guò)程中,也要把文化的內(nèi)容包含進(jìn)來(lái)。我們都知道南方人和北方人有很大不同,生活習(xí)慣還有個(gè)人思考問(wèn)題的方法,這些不同就是文化上的差異。在日本和美國(guó),人力資源管理有著很大的不同,如松下的終身雇用制與ge公司的10%淘汰,都是相當(dāng)成功的案例,這表明文化不同,尤其企業(yè)文化不同,所采取的人力資源管理的方法也有會(huì)較大差異。我們開(kāi)展人力資源管理工作也要把這種文化差異包含進(jìn)來(lái),使其更加富有親和力。

  第三我們?cè)陂_(kāi)展人力資源管理進(jìn)行員工的職業(yè)生涯規(guī)劃時(shí),要與我們現(xiàn)在建設(shè)的學(xué)習(xí)型組織相結(jié)合,要與我們的學(xué)習(xí)型文化相結(jié)合。職業(yè)生涯規(guī)劃主要包括自我分析、職業(yè)選擇和制定崗位工作計(jì)劃,但作為生產(chǎn)企業(yè)的員工來(lái)說(shuō),每個(gè)人都不能是獨(dú)立存在的,只有集體的共同進(jìn)步才能保證個(gè)人職業(yè)的連續(xù)成長(zhǎng)。而且大家共同提高學(xué)習(xí)能力,共同在學(xué)習(xí)中提高,經(jīng)驗(yàn)共享,才能更全面的發(fā)展個(gè)人素質(zhì),而這又與我們廠的各項(xiàng)工作息息相關(guān)的。

  第四我們做人力資源管理工作,要和熱愛(ài)青啤獻(xiàn)身青啤的文化傳統(tǒng)結(jié)合起來(lái)。

  在我廠過(guò)去的發(fā)展過(guò)程中,有很多優(yōu)秀員工在默默地為企業(yè)做奉獻(xiàn),默默地為我們廠的進(jìn)步鞠躬盡瘁,是他們才成就了我們廠今天這片基業(yè)。我們考慮人力資源管理規(guī)劃,也要重點(diǎn)考慮那些為四廠做奉獻(xiàn)的員工和員工精神,把他們與現(xiàn)在的人力資源管理工作良好地結(jié)合起來(lái)。我們開(kāi)展人力資源管理時(shí),不僅要考慮董事長(zhǎng)所提到的職業(yè)經(jīng)理人,技術(shù)帶頭人這方面的專家和專才,還要關(guān)注那么多為青啤做過(guò)奉獻(xiàn)的人們,我們要為這些為青啤自我奉獻(xiàn)的員工提供一些獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì),把他們也納入人力資源管理的重點(diǎn)范疇之中。管理的業(yè)績(jī)考核、員工激勵(lì)、職位分析和員工淘汰。我們過(guò)去沒(méi)做人力資源管理時(shí),仍舊能夠保證人才輩出,我們現(xiàn)在開(kāi)展人力資源管理也是希望員工不斷自我超越,從這點(diǎn)來(lái)講企業(yè)文化與人力資源管理結(jié)合起來(lái)也是沒(méi)有問(wèn)題的。我們結(jié)合文化所做的人力資源管理很有可能會(huì)成為我們的特色,結(jié)合成一種特色的人力資源管理才能是我們具有長(zhǎng)久生命力的人力資源管理,會(huì)有助于我們更快成長(zhǎng)為一流企業(yè)。

  本次競(jìng)爭(zhēng)上崗,是我們廠提高管理水平,加快向一流企業(yè)邁進(jìn)的良好開(kāi)端,無(wú)論競(jìng)爭(zhēng)上崗爭(zhēng)上與否,我都會(huì)積極擁護(hù)廠領(lǐng)導(dǎo)的決策,如果組織安排我這個(gè)崗位,我會(huì)努力開(kāi)拓創(chuàng)新,與部門(mén)同事,與全廠員工一起團(tuán)結(jié)一致,積極為四廠的進(jìn)步貢獻(xiàn)力量。如果組織另有安排,我會(huì)象“嗅嗅”和“匆匆”那兩只小老鼠一樣,馬上背起跑鞋去尋找另外一處為四廠做貢獻(xiàn)的“新鮮奶酪”。

競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  你們好!

  我叫潘烈俠 ,今年31歲,本科學(xué)歷,助理工程師, 20xx年畢業(yè)于溫州大學(xué)土木工程學(xué)院房屋建筑專業(yè),同年參加現(xiàn)場(chǎng)施工管理工作。曾在南甌景園B組團(tuán),南甌明園A組團(tuán)、南塘街C地塊現(xiàn)場(chǎng)擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)施工員,現(xiàn)任公司質(zhì)管處職員。

  首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,給我這次競(jìng)聘副處長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。之所以參加競(jìng)聘副處長(zhǎng),是因?yàn)槲揖哂幸韵滤膫(gè)方面優(yōu)勢(shì):

  一是具有豐富的建筑理論知識(shí)。我于20xx年考入溫州大學(xué)土木工程學(xué)院房屋建筑專業(yè),大學(xué)三年中,先后學(xué)習(xí)了建筑力學(xué)、建筑施工基本原理、計(jì)算機(jī)CAD等課程,打下了較為扎實(shí)的建筑理論基礎(chǔ),參加工作七年來(lái),我始終不忘充實(shí)自己,堅(jiān)持學(xué)中干,干中學(xué),立足本職,勤思鉆研,不斷豐富自我,完善自我,提高自我,使我的理論水平又有了進(jìn)一步的提高,所經(jīng)辦的工作從未出現(xiàn)差錯(cuò)和失誤,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  二是具有較強(qiáng)的工作能力和良好的溝通能力。我在日常工作中腳踏實(shí)地,誠(chéng)實(shí)待人,“心誠(chéng)則路正,路正則事業(yè)成”,經(jīng)過(guò)多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、處事應(yīng)變能力、文字組織能力、社會(huì)交往能力都有了很大提高。熟練掌握了計(jì)算機(jī)CAD操作流程和計(jì)算機(jī)辦公軟件新業(yè)務(wù)操作,能夠獨(dú)立完成施工現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量管理,工作能力得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。從事建筑施工管理工作以來(lái),在去項(xiàng)目部檢查的過(guò)程中,與項(xiàng)目部管理人員溝通、交流、爭(zhēng)論,為其尋求解決問(wèn)題的最好辦法和路子,針對(duì)不同的項(xiàng)目部管理人員,能及時(shí)靈活的采用不同的溝通方式處理,達(dá)到良好的管理效果,樹(shù)立良好的公司服務(wù)形象。

  三是具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、進(jìn)取心和開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)。我充分認(rèn)識(shí)到只有改革和創(chuàng)新才是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的生命力所在,才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中不斷發(fā)展壯大,才能促進(jìn)管理水平和經(jīng)營(yíng)效益的進(jìn)一步提高。正因?yàn)橛辛诉@種認(rèn)識(shí),我在建筑施工管理工作崗位上深深感到自己的責(zé)任重大,堅(jiān)定了干好工作的信念,促使我更加熱愛(ài)本職工作,珍惜自己的崗位,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、認(rèn)認(rèn)真真的做好每項(xiàng)工作。

  四是我年富力強(qiáng)、身體健康,精力旺盛,具有較好的年齡優(yōu)勢(shì)。接受能力比較強(qiáng),對(duì)新事物比較敏感,能夠創(chuàng)造性的開(kāi)展工作,進(jìn)入

  角色迅速, 并且有信心、有決心,也有能力在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圓滿完成上級(jí)分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  競(jìng)聘不是為了爭(zhēng)官。競(jìng)聘是為了充分發(fā)揮自己的水平,體現(xiàn)自己的能力,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。如果競(jìng)聘成功,我的工作思路是:堅(jiān)決服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排,積極配合主持工作處長(zhǎng),以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,以健全規(guī)章制度為基礎(chǔ),以完善管理為手段,以提高工作質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo),當(dāng)好助手、參謀,求真務(wù)實(shí),創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

  第一,根據(jù)新形勢(shì)下業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,不斷充實(shí)自我、完善自我。首先,在理論方面,要認(rèn)真研讀規(guī)范、強(qiáng)制性條文和建筑理論書(shū)籍,進(jìn)一步提高理論水平,樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。在工作中要堅(jiān)定不移地執(zhí)行黨的路線、方針和政策,嚴(yán)以律己,廉潔奉公,政治立場(chǎng)堅(jiān)定。其次,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,有針對(duì)性的學(xué)習(xí)必要的管理知識(shí),更加深入掌握各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程和業(yè)務(wù)知識(shí),理論聯(lián)系實(shí)際,將所學(xué)知識(shí)充分運(yùn)用到工作當(dāng)中,不斷提高工作質(zhì)量和工作能力。

  第二,圍繞提高經(jīng)濟(jì)效益,加大內(nèi)控管理力度,完善崗位責(zé)任制,使各項(xiàng)規(guī)章制度與業(yè)務(wù)運(yùn)行相適應(yīng)。嚴(yán)格按照公司領(lǐng)導(dǎo)的部署安排,以質(zhì)量為中心,效益為目標(biāo),端正服務(wù)思想,強(qiáng)化效益意識(shí),健全內(nèi)控制度,加強(qiáng)公司執(zhí)行力,強(qiáng)化檢查輔導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,確保規(guī)范、安全管理,對(duì)項(xiàng)目部的制度執(zhí)行、重點(diǎn)難點(diǎn)管理等方面加強(qiáng)檢查,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高。

  第三,搞好員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織技術(shù)練兵,提高全員素質(zhì)。新工作的迅速開(kāi)展需要員工素質(zhì)的不斷提高。在切實(shí)關(guān)心職工工作和生活的基礎(chǔ)上,利用一切時(shí)間和機(jī)會(huì),抓好員工的專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí),組織好崗位技術(shù)練兵,督促員工認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)建筑理論和建筑知識(shí),拓寬服務(wù)領(lǐng)域,增強(qiáng)服務(wù)功能,為項(xiàng)目部提供更加優(yōu)質(zhì)的管理服務(wù)。

  第四,充分發(fā)揮自己的理論優(yōu)勢(shì),努力完成質(zhì)量管理目標(biāo)。要做到及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供各項(xiàng)目部質(zhì)量指標(biāo)完成情況和分析資料,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠數(shù)據(jù)、有效依據(jù)。并根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際狀況的變化,隨時(shí)提出針對(duì)性措施,實(shí)現(xiàn)質(zhì)量管理目標(biāo)的最終實(shí)現(xiàn)。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),作為一名大學(xué)生職工,根據(jù)我本人目前的理論知識(shí)、學(xué)識(shí)水平、業(yè)務(wù)實(shí)際和工作能力,已經(jīng)基本具備一個(gè)副處長(zhǎng)所必須的條件,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們,根據(jù)我的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、素質(zhì)能力和工作實(shí)績(jī)進(jìn)行評(píng)議打分。我知道,人生旅途并非一片坦途,不管這次競(jìng)爭(zhēng)上崗成功與否,我都會(huì)以這次的競(jìng)爭(zhēng)為契機(jī),更加努力地工作,

  更加努力地學(xué)習(xí),不斷提高、完善自己,為科室、為公司多做貢獻(xiàn)。

  謝謝大家。

競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿 篇4

  一、教育研究督導(dǎo)室的主要職責(zé)

  對(duì)全院教學(xué)工作實(shí)行全面監(jiān)督,對(duì)主管院長(zhǎng)反饋情況并提出建設(shè)性意見(jiàn)。

  1.負(fù)責(zé)組織學(xué)院教育教學(xué)改革、教學(xué)方法的研究工作;

  2.負(fù)責(zé)骨干課程、主體內(nèi)容設(shè)置的研究;

  3.協(xié)作各系進(jìn)行觀摩教學(xué)、教學(xué)巡查及教學(xué)督導(dǎo)等工作;

  4.全校教學(xué)工作秩序監(jiān)督與分析;

  5.課堂教學(xué)質(zhì)量和實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督與分析;

  6.教學(xué)人員教學(xué)文件的檢查;

  7.教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行情況的檢查與分析;

  8.聽(tīng)取學(xué)生的對(duì)教學(xué)工作的反饋意見(jiàn);

  9.考試過(guò)程的監(jiān)督與試題、試卷分析;

  10.全院各級(jí)教學(xué)工作計(jì)劃落實(shí)情況的督察;

  11.全院年度教學(xué)工作綜合評(píng)價(jià)和建議;

  12.對(duì)學(xué)院教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行調(diào)查、了解、評(píng)估、指導(dǎo),將有關(guān)的信息上報(bào)院領(lǐng)導(dǎo)并反饋給教師和院、系教學(xué)管理部門(mén),從而發(fā)揮監(jiān)管、指導(dǎo)作用,以促進(jìn)我院教學(xué)質(zhì)量的提高。

  二、督導(dǎo)室主任工作職責(zé)

  1.在教學(xué)副院長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)督導(dǎo)室各項(xiàng)工作組織和安排;

  2.負(fù)責(zé)制定教學(xué)督導(dǎo)室的學(xué)期、年度工作計(jì)劃,完成學(xué)期、年度工作總結(jié);

  3.負(fù)責(zé)定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)督導(dǎo)工作,提出督導(dǎo)建議,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀;

  4.負(fù)責(zé)參加學(xué)院的教學(xué)例會(huì),及時(shí)向有關(guān)單位通報(bào)督導(dǎo)結(jié)果和督導(dǎo)意見(jiàn);

  5.負(fù)責(zé)制定和完善學(xué)院教學(xué)工作檢查的標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系;

  6.負(fù)責(zé)完成督導(dǎo)室的行政管理職能,做好督導(dǎo)人員的思想政治工作;

  7.負(fù)責(zé)了解國(guó)內(nèi)外督導(dǎo)信息,收集、消化、借鑒先進(jìn)的督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);

  8.負(fù)責(zé)參加學(xué)院的各類教學(xué)會(huì)議,及時(shí)向督導(dǎo)室人員傳達(dá)會(huì)議內(nèi)容;

  9.負(fù)責(zé)主持和召開(kāi)督導(dǎo)室的各種會(huì)議,聽(tīng)取督導(dǎo)人員的意見(jiàn)和建議;

  10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

  大家好!

  站在這個(gè)講臺(tái)上,我非常的激動(dòng),也可以說(shuō)非常的不容易,決定參加這次競(jìng)聘前,也曾度德量力,思慮再三,而且我的處世哲學(xué)就是“默默無(wú)聞,無(wú)私奉獻(xiàn),與世無(wú)爭(zhēng)”。今天,我之所以參加這次競(jìng)聘演講,是因?yàn)橐环矫,表明我?duì)學(xué)院推行領(lǐng)導(dǎo)崗位競(jìng)聘上崗機(jī)制的擁護(hù)和信任;另一方面,希望通過(guò)這次演講,鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己的才華并借此機(jī)會(huì)和大家交流思想。同時(shí),準(zhǔn)備讓大家評(píng)價(jià)優(yōu)劣長(zhǎng)短,接收學(xué)院和大家對(duì)我的挑選。我相信,通過(guò)這次競(jìng)聘xx職業(yè)學(xué)院第一屆干部活動(dòng),必將使我下一步的工作呈現(xiàn)一個(gè)更良好的開(kāi)端。

  首先我來(lái)做一個(gè)自我介紹:

  我叫張xx,現(xiàn)在33歲,20xx年畢業(yè)于xx理工學(xué)院計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)系,大專學(xué)歷,中共預(yù)備黨員。20xx年2月份來(lái)xx第一中專實(shí)習(xí)任教。此后在該校從事教學(xué)和班級(jí)管理工作;20xx年來(lái)我校工作,一直從事一線的的教學(xué)工作和班主任工作。謝謝您的支持和鼓勵(lì)!

  今天我競(jìng)聘的崗位是學(xué)生二處副處長(zhǎng),我認(rèn)為我有以下幾個(gè)有利的條件:

  第一、五年的班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)。

  在第一中專的兩年內(nèi),我一直從事教學(xué)與班級(jí)的管理工作。由于對(duì)工作的熱愛(ài),從那個(gè)時(shí)候我就開(kāi)始多多的接觸學(xué)生,花更多的時(shí)間在他們身上,了解他們的所思所思,肯定他們的正確選擇,一起謀化他們的將來(lái),在通過(guò)學(xué)生的評(píng)教評(píng)管活動(dòng)得知被學(xué)生評(píng)為他們心目中的好老師和好班主任。xx年到咱們學(xué)校來(lái),我所帶的`班級(jí)是xx質(zhì)檢九班,當(dāng)時(shí)在張校長(zhǎng)、翟處長(zhǎng)和楊少平處長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,xx質(zhì)檢九班不論是在學(xué)習(xí)上,紀(jì)律上,還是在衛(wèi)生等其它方面,在學(xué)校的評(píng)比過(guò)程中,都是名列前茅。由于工作得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的肯定,在xx—xx年度被評(píng)為市級(jí)優(yōu)秀班主任。

  第二、兩年的學(xué)管處工作經(jīng)驗(yàn)。

  首先感謝張校長(zhǎng)、翟處長(zhǎng)對(duì)我過(guò)去工作的肯定和支持,從xx的開(kāi)始我在學(xué)管處接受鍛煉、學(xué)習(xí),這兩年,是我成長(zhǎng)最快的時(shí)候。xx—xx學(xué)年帶的是機(jī)電、數(shù)控專業(yè)(系主任),剛開(kāi)始沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),處處摸石頭過(guò)河,多方請(qǐng)教,這個(gè)時(shí)候張校長(zhǎng)、翟處長(zhǎng)又一步一步的指導(dǎo)工作。我每個(gè)星期都要和班主任在一起討論、交流班級(jí)管理工作,和學(xué)生們一起座談,了解他們的需要,征求對(duì)班級(jí)管理方法和對(duì)學(xué)管處的看法;xx—xx學(xué)年帶的是xx計(jì)算機(jī)專業(yè)(系主任),在班主任圈子里,有計(jì)算機(jī)老師(如邵換掙、房蘭香、苗海濤)和兩位德高望重、經(jīng)驗(yàn)豐富的郭春才老師和梁國(guó)文老師。在和計(jì)算機(jī)老師探討工作的同時(shí),還和他們一起討論計(jì)算機(jī)專業(yè)的學(xué)習(xí);與郭老師和梁老師在一起時(shí),更多的是向他們請(qǐng)教各方面的經(jīng)驗(yàn)。

競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,各位同事:

  大家好!根據(jù)機(jī)關(guān)改革方案,結(jié)合自身工作實(shí)際,我報(bào)名競(jìng)聘的是xx處副處長(zhǎng)崗位。下面,我從競(jìng)聘理由、個(gè)人優(yōu)勢(shì)、履職思路、競(jìng)聘態(tài)度四個(gè)方面向領(lǐng)導(dǎo)、同志們作以匯報(bào)。

  一、競(jìng)聘理由:

  我現(xiàn)年xx歲,xx年七月分配到機(jī)關(guān)工作至今已經(jīng)xx年。xx是我工作的全部。因此,我參加競(jìng)聘的理由概括為四句話:

  一是對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的渴望和期盼。

  二是對(duì)我們這個(gè)大家庭的深切的感情和真摯的熱愛(ài)。

  三是對(duì)機(jī)關(guān)理順體制、創(chuàng)新機(jī)制、強(qiáng)化管理的擁護(hù)和支持。

  四是對(duì)挑戰(zhàn)自我、完善自我、塑造主人翁精神的考驗(yàn)和鍛煉。

  二、個(gè)人優(yōu)勢(shì):

  我是xx系統(tǒng)土生土長(zhǎng)的管理干部,我是在單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和偏愛(ài)中一步一步走到今天的,回顧xx年的工作經(jīng)歷和學(xué)習(xí)實(shí)踐,我總結(jié)為"四多",即:工作單位多、人員熟;崗位變換多,閱歷廣;專業(yè)涉足多,接觸寬;學(xué)習(xí)任職多,實(shí)踐豐。在過(guò)去的工作經(jīng)歷中,上級(jí)單位、基建小組、機(jī)關(guān)都有我工作的經(jīng)歷,系統(tǒng)內(nèi)的人員相對(duì)熟悉;在過(guò)去的崗位變換中,我先后在辦公室干事、黨委干事、專項(xiàng)小組成員、科長(zhǎng)等多個(gè)崗位上工作過(guò),既有基層一線的摔打,也有機(jī)關(guān)部門(mén)的磨煉,還有上級(jí)單位的學(xué)習(xí),既有普通干事的做人做事,也有管理崗位的帶人帶兵;在過(guò)去的學(xué)習(xí)實(shí)踐中,我涉足了寬泛的專業(yè)領(lǐng)域,黨務(wù)、經(jīng)管、財(cái)務(wù)、審計(jì)等,自己都有一定的專業(yè)實(shí)踐;在過(guò)去的學(xué)習(xí)提高中,我從大專到大本,從初級(jí)職稱到中、高級(jí)職稱,始終沒(méi)有中斷過(guò)學(xué)習(xí)。工作中的不斷實(shí)踐和努力學(xué)習(xí),使我具有良好的政策理論水平和專業(yè)素養(yǎng),有良好的組織管理才能和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和奉獻(xiàn)精神。歸納起來(lái),主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  1、培養(yǎng)了良好的組織協(xié)調(diào)能力。溝通是為人處事、解決問(wèn)題的最好辦法,在實(shí)際工作中,我十分注重溝通,靈活協(xié)調(diào)處理各類問(wèn)題,收到了很好的效果。

  一是在四次外部審計(jì)接待工作中,我按照"思想上高度重視、信息上反饋互通、程序上按序到位、服務(wù)上熱情大方"的原則,認(rèn)真全面做好與審計(jì)方的各方面配合。四次審計(jì)都未對(duì)我單位出具審計(jì)整改意見(jiàn),"無(wú)審計(jì)整改問(wèn)題"的報(bào)告,這在特派辦也尚屬首例。

  二是在與a公司處理對(duì)賬問(wèn)題的過(guò)程中,采取約談、電話溝多種方式積極與雙方高管溝通,努力克服a公司對(duì)帳配合不力,耐心闡明利害關(guān)系,保證了對(duì)帳工作的順利完成,也最終解決a公司資金占用問(wèn)題打下了良好的基礎(chǔ)。

  三是在基建小組工作期間,堅(jiān)決執(zhí)行黨委對(duì)基建工作的決策要求,既采用多種方式做好裝修工程簽證審核工作,又有效解決基建實(shí)施中出現(xiàn)的糾紛問(wèn)題。比如:針對(duì)前不久發(fā)生的工程變更事項(xiàng),該事項(xiàng)核實(shí)過(guò)程中,乙方人員情緒激動(dòng)、現(xiàn)場(chǎng)工程師又不提供相關(guān)證明,難度很大大,我們通過(guò)協(xié)調(diào)召開(kāi)前基建小組成員會(huì)議,一方面穩(wěn)住乙方心態(tài),不急不躁、做好協(xié)調(diào)溝通,另一方面據(jù)理力爭(zhēng),堅(jiān)決維權(quán),最終達(dá)成了雙方一致認(rèn)可的意見(jiàn)。

  四是在借調(diào)上級(jí)單位人事處一年工作期間,不僅完成了系列工作,積累了工作經(jīng)驗(yàn),還開(kāi)闊了視野,拓展了思路,改善了方法。在工作期間,我十分注意及時(shí)將上級(jí)信息傳遞至我單位,對(duì)我們有效把握上級(jí)單位工作節(jié)奏起到了橋梁作用。

  2、鍛煉了主動(dòng)、持續(xù)創(chuàng)新的能力。敬業(yè)需主動(dòng),勤奮要?jiǎng)?chuàng)新。我認(rèn)為只有主動(dòng)的工作熱情和持續(xù)不斷的創(chuàng)新激情,才能不斷提升自己的綜合素質(zhì)。在工作中,我始終堅(jiān)持做到:

  一是在會(huì)計(jì)管理工作中,創(chuàng)造性的思考問(wèn)題,拓展工作思路。首先,吃透政策,參與解決了固定資產(chǎn)核銷歷史遺留問(wèn)題,起草了核銷公寓固定資產(chǎn)的取得財(cái)政和會(huì)計(jì)認(rèn)可、批準(zhǔn),提出了房貼預(yù)算資金的申請(qǐng)方案。其次,關(guān)注細(xì)節(jié),實(shí)現(xiàn)了基礎(chǔ)工作的"三個(gè)轉(zhuǎn)變",即:工資條發(fā)放由手工剪裁向電算化轉(zhuǎn)變,支票填制由手工填寫(xiě)到自動(dòng)打印轉(zhuǎn)變,財(cái)務(wù)檔案整理由手工裝訂向機(jī)械裝訂轉(zhuǎn)變。目前,機(jī)械裝訂技術(shù)已在全局范圍推廣使用。

  二是在公司監(jiān)管工作中,從認(rèn)識(shí)上打破以往承包制、經(jīng)驗(yàn)試傳統(tǒng)模式束縛,從形式上采取"橫向"和"縱向"交叉"火力"安排模式,從內(nèi)容上做好崗位責(zé)任制監(jiān)管模式下各崗位間的"無(wú)縫對(duì)接",全力開(kāi)展"專業(yè)、規(guī)范、高效、透明"的監(jiān)管。具體工作中,我設(shè)計(jì)完善了"一司一表",設(shè)計(jì)編報(bào)了《信息日?qǐng)?bào)》,完成了對(duì)管轄范圍公司的風(fēng)險(xiǎn)分析并定期向上級(jí)呈送了報(bào)告,提出了處室文秘人員定崗定責(zé),引入了文秘人員考核機(jī)制,在一定程度上實(shí)現(xiàn)了監(jiān)管資源的節(jié)約。

  3、打造了吃苦耐勞的老黃牛精神。"老牛自知夕陽(yáng)短,不用揚(yáng)鞭自?shī)^蹄"。在我以前工作的工作崗位,無(wú)論是辦公室,還是現(xiàn)在的xx處室綜合崗,都有一個(gè)共同點(diǎn),那就是頭緒多、內(nèi)容雜。在實(shí)際工作中,我始終堅(jiān)持做到一切從工作角度出發(fā),做到吃苦耐勞,加班加點(diǎn),不計(jì)報(bào)酬,無(wú)私奉獻(xiàn)。在擔(dān)當(dāng)崗位責(zé)任的同時(shí),我還充分利用信息的多源性,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況,大膽向領(lǐng)導(dǎo)建言獻(xiàn)策。總之,在努力、勤奮干好工作的同時(shí),不斷地提升干工作、做事情的方法和技巧。

  三、競(jìng)聘思路:

  競(jìng)聘是過(guò)程,實(shí)干是歸宿。如果我能競(jìng)聘上崗,我將全心投入,盡快進(jìn)入角色,定準(zhǔn)位置,當(dāng)好配角,開(kāi)拓工作,打開(kāi)局面。從主觀上自己要努力做到"六為":

  一是學(xué)習(xí)為首。學(xué)習(xí)是能力之基,智慧之源。學(xué)習(xí)政策提水平,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)增本領(lǐng),學(xué)習(xí)法規(guī)煉內(nèi)功,向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)境界,向群眾學(xué)習(xí)智慧,向?qū)嵺`學(xué)習(xí)真理,不斷地加強(qiáng)系統(tǒng)自身建設(shè),提高監(jiān)管能力。

  二是投入為重。投入是前提,投入是基礎(chǔ)。想干才能干成事,想干好才能干出水平,要投心、投力、投智,要善謀、善想、善干。

  三是服務(wù)為責(zé)。服務(wù)是宗旨,服務(wù)是天職。服務(wù)必須擺正位置,進(jìn)入角色,拿出狀態(tài),充滿激情;要服務(wù)全局講政治,服務(wù)管理講人本,服務(wù)基層講作風(fēng)。

  四是公正為鏡。公正是處事之要、為人之先,是一面鏡子,公正產(chǎn)生威信,公正造就形象。公正要靠制度約束,公正要按規(guī)則辦事。

  五是清廉為要。清廉是執(zhí)政之命,清廉就是干干凈凈辦事,清清白白做人,清廉從業(yè)首先靠品質(zhì)修養(yǎng),其次靠法規(guī)約束,再次靠人生修煉。

  六是和諧為本。和諧要突出以人為本,要塑造團(tuán)隊(duì)意識(shí),要建設(shè)機(jī)關(guān)大家庭,要服務(wù)機(jī)關(guān)全體人。

  結(jié)合我局、我處工作實(shí)際,對(duì)如何做好下一階段的工作,我有一些思路和想法:

  一是準(zhǔn)確定位,發(fā)揮角色作用。按照我局監(jiān)管工作的統(tǒng)一部署和要求,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)指示,按照處長(zhǎng)安排,干好業(yè)務(wù),當(dāng)好助手,用心、專心、細(xì)心地抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。

  二是創(chuàng)新機(jī)制,完善防范體系。從行業(yè)監(jiān)管需要出發(fā),進(jìn)一步樹(shù)立監(jiān)管權(quán)威,增強(qiáng)監(jiān)管主動(dòng),不斷嘗試改變事后監(jiān)管側(cè)重的工作模式,積極探索強(qiáng)化事中、事前監(jiān)管,監(jiān)管重心前移、前端介入、全程監(jiān)管的工作機(jī)制,努力實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)管理平行作業(yè)的監(jiān)管工作思路和模式。

  三是激勵(lì)中介機(jī)構(gòu)"一線警察"作用。監(jiān)管工作范圍廣、程序多、事項(xiàng)復(fù)雜,是實(shí)際工作中存在不同程度、不同方面的難度。因此,要切實(shí)抓好監(jiān)管工作,就必須有前總理朱镕基"下重藥、動(dòng)殺手"的魄力,既要發(fā)揮我局的監(jiān)管職能,也要積極有效地發(fā)揮中介機(jī)構(gòu)的監(jiān)管作用。目前,中介機(jī)構(gòu)監(jiān)管積極性不高。必須下決心治理,讓中介機(jī)構(gòu)切實(shí)發(fā)揮作用。首先是通過(guò)行政手段,依照法律法規(guī),加大問(wèn)責(zé)力度,用好用足執(zhí)法手段;其次是通過(guò)市場(chǎng)手段,引導(dǎo)消費(fèi)者提升維權(quán)的意識(shí)、參與監(jiān)管的積極性,并利用新聞、媒體加大輿論監(jiān)管力度;第三是加強(qiáng)與財(cái)政、司法等政府部門(mén)和行業(yè)組織的監(jiān)管協(xié)作力度,實(shí)現(xiàn)對(duì)中介機(jī)構(gòu)的綜合治理。

  四、競(jìng)聘態(tài)度:

  對(duì)于本次競(jìng)聘,結(jié)合實(shí)際,我表達(dá)兩層意思:

  一是一顆紅心、兩種準(zhǔn)備:心存敬畏,以和為貴,低調(diào)做人,高調(diào)做事;競(jìng)聘上崗,將全心全力,競(jìng)聘落榜,愿甘當(dāng)綠葉。

  二是發(fā)自內(nèi)心要說(shuō)三聲謝謝:感謝xx局——選擇了我,鍛煉了我,成就了我;感謝領(lǐng)導(dǎo)——培養(yǎng)了我,提攜了我,幫助了我;感謝同事——理解了我,包容了我,支持了我。

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,各位同事!拿破侖曾經(jīng)說(shuō)過(guò)"不想當(dāng)將軍的士兵不是好兵",今天我站在競(jìng)聘席上"斗膽一試",算是對(duì)自己的推介和宣傳。如果能夠競(jìng)聘上崗,我感恩各位領(lǐng)導(dǎo)和同事,將以百倍努力回報(bào)大家的厚愛(ài)和支持,如果未能上崗,我會(huì)平和接受,還會(huì)以百倍努力為我們企業(yè)的發(fā)展做出自己應(yīng)有的努力。最后我以四句話作為競(jìng)聘演講結(jié)束語(yǔ):銘記生活中經(jīng)歷的喜悅與寬慰;懷念工作中遇到的善良與感動(dòng);存儲(chǔ)所有對(duì)我的恩情與暖意;珍惜一切難忘的決心與支持。

  再次謝謝大家!

競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿 篇7

各位領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!

  我叫×××,××年出生,(專業(yè),畢業(yè)學(xué)校,職稱、工作經(jīng)歷等介紹)。(參加工作以來(lái)所從事的工作內(nèi)容,各方面的能力,所獲得的榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)等)。

  我從教××年來(lái)無(wú)論在哪一個(gè)崗位上都沒(méi)有間斷過(guò)教育科學(xué)研究工作。(所參加的課題,所發(fā)表的文章及論文,所做出的成就等)。

  在這次×××職位競(jìng)聘活動(dòng)中,我申報(bào)了×××一職,我認(rèn)為我有信心、有能力做好這項(xiàng)工作,下面,我將簡(jiǎn)單的介紹我從事這個(gè)崗位的競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)。

  1,我注重理論學(xué)習(xí),能夠及時(shí)了解、掌握黨和國(guó)家的教育方針、政策。具有堅(jiān)定的政治信念。

  2,注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和能力提高,不斷學(xué)習(xí)教育教學(xué)新理念,了解教育發(fā)展新動(dòng)向。善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,愿意研究問(wèn)題。

  3,熱愛(ài)教育科研事業(yè),了解教育科研工作的性質(zhì),掌握教育科研工作的基本方式、方法。

  4,全國(guó)教育科學(xué)“九五”、“十五”課題的研究使我具備了一定教育科研工作的經(jīng)驗(yàn)。

  5,具有創(chuàng)新精神和吃苦耐勞精神。 如果我競(jìng)選××××××職務(wù)成功,我將恪盡職守。

  并從以下幾個(gè)方面切入工作。

  一、積極主動(dòng)開(kāi)展工作,做好所長(zhǎng)的助手,配合好同事的工作。工作到位不越位,工作成果要有位。

  二、通過(guò)自已的道德情操和人格魅力創(chuàng)設(shè)和諧的人際關(guān)系,提升人氣,鼓舞士氣,弘揚(yáng)正氣,營(yíng)造融洽的工作氛圍。發(fā)揮每一個(gè)人的科研潛能和創(chuàng)造力。

  三、加強(qiáng)自身建設(shè),嚴(yán)格要求自已,處處發(fā)揮表率作用。努力提高自身科研素養(yǎng)的同時(shí),制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃和提高方案,不斷提高全所人員的素質(zhì)和能力,建設(shè)一支高素質(zhì)的科研隊(duì)伍。

  四、結(jié)合自身工作經(jīng)歷和特點(diǎn),開(kāi)辟職業(yè)教育科學(xué)研究的新天地。面對(duì)職業(yè)教育低谷的挑戰(zhàn),尋求職業(yè)教育發(fā)展的機(jī)遇。在招生就業(yè)、體制管理、教學(xué)改革、德育教育、市場(chǎng)化運(yùn)作等方面,科學(xué)立項(xiàng),深入研究,加強(qiáng)指導(dǎo),推廣成果。努力使職業(yè)教育的科研工作上臺(tái)階,上層次,在全省有地位。

  五、加強(qiáng)課題管理與指導(dǎo),對(duì)現(xiàn)有課題進(jìn)行梳理,分類、分層進(jìn)行管理和指導(dǎo)。深入基層學(xué)校開(kāi)展調(diào)研,進(jìn)行面對(duì)面指導(dǎo),務(wù)求有的放矢,提高課題管理的質(zhì)量和層次。

  六、重視和加強(qiáng)教育科研信息收集與處理工作。及時(shí)編發(fā)科研信息短訊,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀,為基層教師提供信息支撐和服務(wù)。

  這次競(jìng)聘活動(dòng)是一種領(lǐng)導(dǎo)干部聘用制度的改革,我作為年青教師非常感謝局領(lǐng)導(dǎo)給我們創(chuàng)造了一次鍛煉自己、展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì),不管今天的競(jìng)聘是否成功,我將繼續(xù)在自己的崗位上奉獻(xiàn)我的青春和力量,為黨的教育事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  謝謝大家!

競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿 篇8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們:

  大家好!

  能夠參加今天的競(jìng)聘,我感到非常榮幸,同時(shí)也特別激動(dòng)。因?yàn)槲矣只氐搅嗽?jīng)工作的過(guò)地方。美麗的科大校園,曾經(jīng)是我激揚(yáng)青春,追逐夢(mèng)想的舞臺(tái)。這里的一草一木對(duì)我來(lái)講都是那樣的親切,都能喚起我對(duì)過(guò)去的美好回憶。也許有朋友會(huì)問(wèn),我為什么選擇回來(lái)?在這里我想引用美國(guó)著名政治家富蘭克林的一句話:“推動(dòng)你的事業(yè),而不要讓事業(yè)推動(dòng)你”。是的,今天我正是為了更好地推動(dòng)事業(yè),才走上了競(jìng)爭(zhēng)教務(wù)處副處長(zhǎng)的講臺(tái)。

  為了便于大家對(duì)我有一個(gè)較全面的了解,我先簡(jiǎn)單介紹一下自己的情況:

  我叫……

  今天我之所以滿懷信心地來(lái)參加競(jìng)聘,是因?yàn)榻?jīng)過(guò)綜合權(quán)衡,我認(rèn)為自己能夠勝任這一工作。

  這自信首先來(lái)源于我忠誠(chéng)并熱愛(ài)黨的教育事業(yè),能夠做到愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn);其次來(lái)源于對(duì)自己多年來(lái)工作的回顧與總結(jié)。我認(rèn)為自己具有做好工作的基礎(chǔ)。我能教學(xué),懂科研,會(huì)管理,取得了不俗的業(yè)績(jī)。近年來(lái),我主持或參與研究的省部級(jí)科研課題達(dá)10項(xiàng)、在研項(xiàng)目有6項(xiàng);我還參與編寫(xiě)了1部教材、發(fā)表了一本專著,撰寫(xiě)了30余篇論文。由于業(yè)績(jī)突出,我獲得了1999年度航空工業(yè)總公司科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)、20xx年度河南省科技進(jìn)步三等獎(jiǎng),河南科技大學(xué)優(yōu)秀教師、河南省高校骨干教師等榮譽(yù)稱號(hào)。另外我還獲得了20xx年度河南省杰出青年基金的資助。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,古人云:“不可以一時(shí)之得意,而自夸其能,亦不可以一時(shí)之失意,而自墜其志!边@次競(jìng)聘,無(wú)論成功與否,我仍將以這句自勉,一如既往的努力工作!如果我競(jìng)聘成功,我將在

  做好教務(wù)處各項(xiàng)常規(guī)工作的基礎(chǔ)上,著力做好以下方面的工作,為把我校建設(shè)成“熱心服務(wù) 因材施教 使學(xué)生滿意 使家長(zhǎng)放心” 的高校貢獻(xiàn)自己的全部力量和聰明才智。

  第一,擺正位置,積極主動(dòng)配合主任做工作

  作為副處長(zhǎng),我要擺正自己的位置,積極主動(dòng)配合處長(zhǎng)做好教務(wù)處的各項(xiàng)工作。我要從學(xué)校教育教學(xué)工作的大局出發(fā),圍繞部門(mén)的中心工作,真誠(chéng)講團(tuán)結(jié),講奉獻(xiàn),主動(dòng)拒功攬過(guò),作好處長(zhǎng)的參謀、助手。在工作中,既要克服“副”字當(dāng)頭的思想,主動(dòng)做好分管的各項(xiàng)工作,又要做到盡職,不越權(quán);補(bǔ)位,不越位,同心同德做好工作。

  第二,把提高教學(xué)質(zhì)量作為重點(diǎn)工作,常抓不懈

  教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,是學(xué)校的靈魂。因此我要在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,積極配合處長(zhǎng),從以下方面入手,提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量:

  首先,要加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。要通過(guò)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,并執(zhí)合理有效的激勵(lì)約束機(jī)制,努力建設(shè)一支師德好,業(yè)務(wù)精,愛(ài)崗敬業(yè)的教師隊(duì)伍;同時(shí),要加強(qiáng)教師,特別是青年教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),要充分發(fā)揮老專家、老教授的“傳幫帶”作用,使青年教師盡快脫穎而出,成為學(xué)科教學(xué)的骨干和中間力量;另外,還要著力培養(yǎng)學(xué)科帶頭人,提高我們的科研能力,提高學(xué)校的影響力。

  其次,要協(xié)助處長(zhǎng)建立健全教學(xué)評(píng)估等各項(xiàng)管理制度,客觀、科學(xué)、公正地評(píng)價(jià)教師的教學(xué)質(zhì)量,做好教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控,還要制定好學(xué)期授課計(jì)劃,做好教研教改工作和教學(xué)檢查工作,為教學(xué)提供支持和服務(wù),促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。最后,要協(xié)助處長(zhǎng)落實(shí)好教材建設(shè)與計(jì)劃、做好實(shí)踐教學(xué)基地的建設(shè)和管理及實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控工作,全方位保證教學(xué)質(zhì)量的提高。

  第三,加強(qiáng)對(duì)教務(wù)處的規(guī)范化和人性化管理

  “嚴(yán)則興,松則衰”。我要配合處長(zhǎng)加強(qiáng)對(duì)教務(wù)處的規(guī)范化管理,以科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊?guī)范和措施,產(chǎn)生“一加一大于二”的最佳管理效果,以保證教務(wù)處各項(xiàng)工作的順利完成;同時(shí)還要注重以人為本,實(shí)行人性化管理,努力打造團(tuán)結(jié)、和諧,健康、高效運(yùn)作的集體。

  第四,努力加強(qiáng)自身修養(yǎng),不斷提高自身素質(zhì)

  有道是“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從! 我要在工作中不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力,做到“口能言之,身能行之”;我還要積極倡導(dǎo),并身體力行科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和治學(xué)態(tài)度;另外,我還要培養(yǎng)自己“海納百川”的寬廣胸襟,理解和包容他人,團(tuán)結(jié)同志做好工作;而且我還要練就伯樂(lè)的慧眼,要善于發(fā)現(xiàn)教師的特長(zhǎng),善于發(fā)掘人才。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,我深知,教務(wù)處副處長(zhǎng)不僅是一個(gè)非常具有吸引力的工作崗位,更是一份沉甸甸的重?fù)?dān)。如果承蒙大家的厚愛(ài),讓我走上這個(gè)工作崗位,我將不負(fù)眾望,不辱使命,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,使教務(wù)處的工作更上層樓!請(qǐng)相信我、支持我、考驗(yàn)我!

  我的演講完畢,謝謝大家!

競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿 篇9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同事們:

  大家好!

  接下來(lái)簡(jiǎn)單介紹一下我的個(gè)人簡(jiǎn)歷和工作情況,以便大家對(duì)我有一個(gè)大致的了解。

  我叫***,今年***歲,高中學(xué)歷。***年在***工作,19**年停薪留職,開(kāi)了門(mén)面至今。

 。ㄒ韵轮v優(yōu)勢(shì)的地方,一定要在自信中表現(xiàn)出謙遜,贏得觀眾好感)

  俗話說(shuō):沒(méi)有金剛鉆,別攬瓷器活。今天參加競(jìng)聘,我認(rèn)為我具備了以下優(yōu)勢(shì):

  第一,我具有豐富的工作經(jīng)歷和多年的工作經(jīng)驗(yàn)。參加工作***來(lái),只干門(mén)面就12年。搭理門(mén)面,可以說(shuō)是大小事務(wù)紛繁復(fù)雜,多年門(mén)來(lái),歲月帶給我的不僅是閱歷上的成熟,還使我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn)。我憑借著強(qiáng)烈的敬業(yè)精神、認(rèn)真的工作態(tài)度和較強(qiáng)的工作能力,把門(mén)面經(jīng)營(yíng)的紅紅火火。對(duì)于擔(dān)任行政辦公室副處長(zhǎng)我還是比較有信心的。

  第二,我具有擔(dān)當(dāng)行政辦公室副處長(zhǎng)的知識(shí)能力。我具有一定的文化基礎(chǔ),有較好的文字功底。并且我是一個(gè)虛心學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取的人。工作多年來(lái),我也沒(méi)有放松自己的學(xué)習(xí),時(shí)時(shí)注意給自己充電。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí),我提升了自己的理論知識(shí)水平,具備了良好的知識(shí)素養(yǎng)。此外,我電腦操作熟練,具有基本的計(jì)算機(jī)知識(shí)。

  第三,我具有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力。我性格溫和,對(duì)人熱情大方,善解人意,善于與各種類型的人溝通交流。因此,無(wú)論在什么崗位工作都能獲得很好的人緣。無(wú)論什么崗位,我都積極溝通、協(xié)調(diào)各種關(guān)系,使各項(xiàng)工作在良好的氛圍中開(kāi)展,在和諧的環(huán)境中完成 ,這也練就了我較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,為以后更好的開(kāi)展工作提供了有力保障。

  第四,我具有對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勤勤懇懇的敬業(yè)精神。我以前從事的工作,大多都是工作事多、冗雜、千頭萬(wàn)緒,需要多一份細(xì)心、耐心和專心,更需要一份責(zé)任心。工作中,我養(yǎng)成了辦事扎實(shí)認(rèn)真,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致一絲不茍的工作作風(fēng)。在我眼里,部門(mén)的工作無(wú)小事。所以,無(wú)論做什么事情,我都能夠認(rèn)真對(duì)待,盡最大的努力把事情做到最好。多年的工作經(jīng)歷,使我養(yǎng)成了不怕吃苦、迎難而上、甘愿奉獻(xiàn)的品質(zhì),造就了勇于承擔(dān)責(zé)任,永遠(yuǎn)不言放棄的堅(jiān)強(qiáng)性格。所有這些,都為做好行政辦公室副處長(zhǎng)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基矗

 。ㄏ旅嬷v工作思路的地方應(yīng)注意有起有伏,細(xì)細(xì)到來(lái),講到要點(diǎn)的時(shí)候要提高語(yǔ)調(diào),注意抑揚(yáng)頓挫)

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,在這短短的時(shí)間內(nèi),我實(shí)在無(wú)法向各位領(lǐng)導(dǎo)具體匯報(bào)競(jìng)聘后的工作思路,我想如果競(jìng)聘成功,我將努力做到以下幾點(diǎn):

  第一,真誠(chéng)講團(tuán)結(jié),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好工作。多年的工作經(jīng)驗(yàn)告訴我,同志之間,理解支持和友誼比什么都重要。在團(tuán)結(jié)方面,我要擺正自己的位置,當(dāng)好配角,做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。我將在公園領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下開(kāi)展工作,積極配合行政辦公室處長(zhǎng)管理好各部門(mén)。我將結(jié)合分管的工作,開(kāi)展調(diào)查研究,總結(jié)點(diǎn)滴經(jīng)驗(yàn),做好信息反饋,向領(lǐng)導(dǎo)提出建議和設(shè)想。在分管工作范圍內(nèi),我將切實(shí)履行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、服務(wù)等職能。在生活中,多關(guān)心、理解和支持同事,在工作中,互相支持配合,團(tuán)結(jié)他們一起完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  第二,履行職責(zé),積極完成分管工作。如果競(jìng)聘成功,我將認(rèn)真履行職責(zé),將分管工作做好。一是我將切實(shí)貫徹執(zhí)行公園領(lǐng)導(dǎo)的一切決策和嚴(yán)格遵守公園各項(xiàng)管理制度,做好辦公室的上情下達(dá)、下情上報(bào)、接待和后勤服務(wù)等工作。二是抓好調(diào)查研究。辦公室要為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù),當(dāng)好參謀助手,這就要求我們把調(diào)研工作作為一個(gè)重要任務(wù)來(lái)抓。必須在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上制定各項(xiàng)實(shí)施方案和意見(jiàn),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供最準(zhǔn)確、真實(shí)的依據(jù)。

  第三,加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。辦公室工作涉及面廣、如果不注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)和不斷更新認(rèn)識(shí)就無(wú)法勝任工作,無(wú)法執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)一切決策和機(jī)關(guān)工作秩序。所以在以后的工作中我一定以身作則、率先垂范、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),還要研究政策法規(guī),加強(qiáng)調(diào)查研究,不斷的增強(qiáng)自身的綜合素質(zhì),以適應(yīng)工作的需要。

 。ńY(jié)尾部分應(yīng)當(dāng)講得有激情且真誠(chéng),以感染觀眾,贏得好感)

  “雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委們,以上是我向你們匯報(bào)的簡(jiǎn)要情況。我深深明白,行政辦公室副處長(zhǎng)一職擔(dān)負(fù)著公園行政工作的重任,它不僅僅是一個(gè)具有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責(zé)任!如果承蒙大家的厚愛(ài),讓我走上這個(gè)崗位,我將不遺余力地做好本職工作,以出色的業(yè)績(jī)回報(bào)大家的厚愛(ài)!

  最后,我想說(shuō),作為競(jìng)爭(zhēng)候選人或許我不是最優(yōu)秀的,但我一定做最努力的,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們相信我,考驗(yàn)我!

  謝謝大家!

競(jìng)聘處長(zhǎng)演講稿 篇10

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  在這里首先感謝院領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì)!我本著鍛煉、提高的目的走上講臺(tái),這也是我人生第一次走上講臺(tái)進(jìn)行競(jìng)聘演說(shuō)。

  我的簡(jiǎn)歷非常簡(jiǎn)單,大學(xué)本科和碩士研究生都是在中國(guó)紡織大學(xué)完成。年畢業(yè)后進(jìn)規(guī)劃院工作,到規(guī)劃院后一直在工業(yè)處工作,可以說(shuō)對(duì)工業(yè)處情有獨(dú)鐘吧。因此我這一次也是競(jìng)聘工業(yè)項(xiàng)目處處長(zhǎng)。

  進(jìn)院以來(lái),在院領(lǐng)導(dǎo)和大家的幫助下,經(jīng)過(guò)十多年工作的鍛煉,使自己各方面素質(zhì)得以提高。我于年評(píng)上高級(jí)工程師職稱。歷任工業(yè)處處長(zhǎng)助理、副處長(zhǎng)、處長(zhǎng)。

  這次競(jìng)聘工業(yè)處處長(zhǎng),根據(jù)院制訂的發(fā)展方向、定位以及面臨的新形勢(shì),我對(duì)工業(yè)處的工作思路是:

 、边m應(yīng)新形勢(shì)

  分析一下工業(yè)處面臨的機(jī)會(huì)與威脅,我覺(jué)得未來(lái)幾年對(duì)我處來(lái)說(shuō)威脅多于機(jī)會(huì)。目前我國(guó)各項(xiàng)改革舉措正在進(jìn)一步推進(jìn),特別是深化投資體制改革。(十六屆三中全會(huì)報(bào)告明確指出,國(guó)家只審批關(guān)系經(jīng)濟(jì)安全、影響環(huán)境資源、涉及整體本文來(lái)自網(wǎng)布局的重大項(xiàng)目和政府投資項(xiàng)目及限制類項(xiàng)目,其它項(xiàng)目由審批制改為備案制。)投資體制政策的變化特別是對(duì)工業(yè)處的業(yè)務(wù)市場(chǎng)影響最大。“狼真的來(lái)了”。因此,首先我們提出要在思想上解放自己,不斷轉(zhuǎn)變觀念,與時(shí)俱進(jìn)。

 、餐卣剐骂I(lǐng)域

  工業(yè)項(xiàng)目雖然小、散、收費(fèi)低、工作量大,工業(yè)項(xiàng)目是苦菜花,但它也是長(zhǎng)青樹(shù)。根據(jù)院的職能定位,我覺(jué)得工業(yè)處服務(wù)業(yè)務(wù)領(lǐng)域我們要立足工業(yè),拓展其它。這里有兩層意思,一個(gè)是縱向加深,一個(gè)是橫向拓寬?v向加深主要是工業(yè)領(lǐng)域的咨詢,可能不是單一的政府可批性可研報(bào)告,而是企業(yè)需要的真正的咨詢、投資報(bào)告、行業(yè)規(guī)劃、技術(shù)服務(wù);橫向拓寬,主要向其它領(lǐng)域如政府控制性的項(xiàng)目咨詢?cè)u(píng)估等拓寬。

 、臣訌(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)

  未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)主要靠人才的競(jìng)爭(zhēng),一方面要加強(qiáng)現(xiàn)有人員的再學(xué)習(xí),提高素質(zhì),另一方面要不斷吸收可用人才。做大做強(qiáng)我們的事業(yè)。要以人為本,形成團(tuán)結(jié)、活潑、富于創(chuàng)新的學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。盡力提高這個(gè)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力。

 、礌(zhēng)創(chuàng)兩個(gè)效益

  努力在創(chuàng)收創(chuàng)牌上有所作為。院的定位有地位有影響,我們要添磚加瓦,在我們服務(wù)的領(lǐng)域要樹(shù)立規(guī)劃院的品牌,占領(lǐng)一定的市場(chǎng)份額,形成顧客群,做出精品。在注重社會(huì)效益的同時(shí),當(dāng)然也要提高收入水平,提高我們的生活水平和生活質(zhì)量。

  最后我表示競(jìng)聘處長(zhǎng)并非為了當(dāng)官,更多的是競(jìng)一份責(zé)任和壓力。如果我被聘為工業(yè)處處長(zhǎng),我將更嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和提高自身修養(yǎng),以身作則,和工業(yè)處的同仁一起把這個(gè)處經(jīng)營(yíng)好。如果不被聘上,也不氣餒,做一個(gè)合格的員工。

  本人的水平有限,更希望在座的同志們給我一如既往的幫助和支持。謝謝!

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