| 應聘職位： | 銷售管理：外貿(mào)業(yè)務員/主管/經(jīng)理、商務主管/專員：經(jīng)理或主管、職業(yè)技術(shù)教師：教師 |
| 工作年限： | 3 | 職稱： | 無職稱 |
| 求職類型： | 全職 | 可到職日期： | 一個星期 |
| 月薪要求： | 5000--8000 | 希望工作地區(qū)： | 廣州 深圳 珠海 |
| 個人工作經(jīng)歷： |
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| 公司名稱： | 起止年月：2007-12 ～ 2010-10新加坡A2M進出口有限公司 |
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| 公司性質(zhì)： | 外商獨資所屬行業(yè)：貿(mào)易/進出口 |
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| 擔任職務： | 業(yè)務經(jīng)理 |
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| 工作描述： | 采購與銷售一體，開發(fā)客戶，工廠出貨進度跟蹤，和客戶業(yè)務郵件聯(lián)絡、提供客戶咨詢、報價。通過理論結(jié)合實際,掌握了從事國際貿(mào)易的全流程(租船訂艙、報檢報驗、報關、出入倉、出口)的技巧,熟悉各種外貿(mào)單證(外貿(mào)合同、信用證、提單、發(fā)票、箱單等)制作及審核。有工廠出口貨物經(jīng)驗，能獨立操作外貿(mào)接單和跟單的全過程，能夠及時處理客戶與供應商之間發(fā)生的矛盾問題，熟知公司的經(jīng)營模式，懂得協(xié)調(diào)員工之間的溝通關系。除此之外，偶爾管理公司財務方面的做帳工作，確保公司的經(jīng)營運作可以順利進行。 |
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| 離職原因： | 個人發(fā)展需要 |
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| 公司名稱： | 起止年月：2007-03 ～ 2007-12廣州敏騰實業(yè)有限公司(Topco） |
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| 公司性質(zhì)： | 中外合資所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費/制造/營運 |
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| 擔任職務： | 船務部科長 |
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| 工作描述： | 負責一切出口工作，包括安排出口前驗貨，租船訂艙，拖車，報關，制作單證，配合生產(chǎn)與銷售部門的工作，做到快速銜接這兩個部門的中間重要環(huán)節(jié)。在運輸倉儲過程當中出現(xiàn)意外時，能及時并且有效地安排貨物的調(diào)動，以保證貨物能按時正常裝船。此外，還能與報關科人員保持良好的溝通關系，出貨前提供正確的報關資料，避免船務與報關部門之間的工作出現(xiàn)脫節(jié)情況。 |
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| 離職原因： | 交通不便 |
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| 公司名稱： | 起止年月：2005-04 ～ 2006-10大學期間廣州交易會（春、秋） |
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| 公司性質(zhì)： | 民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè) |
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| 擔任職務： | 翻譯員兼臨時業(yè)務員 |
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| 工作描述： | 接待外商客戶，翻譯參展商與外商之間的交流信息，對客戶提出的訂單要求準確記錄，以便按照訂單的需要安排準確的采購到質(zhì)優(yōu)價廉的原材料，為生產(chǎn)過程做好一切的準備就緒工作。 |
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| 離職原因： | 實習 |
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